1、冶金工程、金属材料相关专业，大专及以上学历，应届或非应届都可；2、协助优化生产工艺、现场技术管理、质量管控等；3、薪资4000起，入职缴纳五险，月休四天，包住宿。

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1、本科及以上学历，专业不限； 2、掌握Java/Python/C/C++/Go等至少一种编程语言； 3、熟悉软件开发流程，对编程有浓厚兴趣，具备规范的编码习惯； 4、具备良好沟通能力，善于表达，能够独立分析并解决问题。

岗位职责： 1、根据产品需求，进行WEB应用功能的开发与实现； 2、参与前端组件的设计、开发及优化完善； 3、承担业务模块的性能调优工作； 4、推动前端技术架构升级，引入前沿技术方案，积极参与团队内部技术交流与分享。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业背景； 2、具备2年以上前端开发实战经验，具备扎实的技术基础和良好的代码规范，有复杂系统或框架开发经历者优先； 3、熟练掌握Web前端开发相关知识与技能，精通JavaScript、HTML、CSS、DIV等核心技术； 4、能够独立运用主流JavaScript框架完成页面开发，熟悉jQuery、EasyUI、ExtJS、Node、VUE等常用框架； 5、配合后端开发人员共同完成接口定义及前后端数据交互实现； 6、负责产品前端界面的代码搭建，通用功能模块的抽象、封装与持续维护； 7、具备良好的团队合作意识，学习能力强，富有探索精神，能适应一定的工作压力。

工作地点：北京/上海/武汉 职责： 1.负责公司网站或应用前端界面的开发与日常维护，致力于提升用户的操作体验。 2.协同UI/UX设计师高效推进设计还原，将视觉稿精准转化为可执行代码，保障页面呈现效果一致。 3.运用HTML、CSS、JavaScript及主流框架（如React、Angular或Vue等）编写结构清晰、性能优异、易于扩展和复用的前端代码。 4.及时排查并解决前端运行中的缺陷与异常，确保产品功能稳定、交互流畅。 5.持续优化前端性能，包括但不限于资源加载效率、页面响应速度和渲染机制改进。 6.关注前端技术发展动态，积极引入新技术思路，为团队输出可行性建议和创新方案。 要求： 1.计算机科学、软件工程或相关专业背景，具备1-2年前端开发实际经验。 2.熟练掌握HTML、CSS、JavaScript等核心前端技术，至少熟练使用一种主流前端框架（如React、Angular或Vue）。 3.具备多浏览器、多终端适配开发能力，确保兼容性良好。 4.熟悉常见的网页性能调优策略与实践方法。 5.编码规范严谨，注重代码的可读性与长期可维护性。 6.具备良好的表达能力和协作意识，能与UI/UX设计师、后端工程师等角色高效配合。 7.对前端领域新兴技术保持敏感度，拥有主动学习和自我提升的意愿与能力。

一、岗位职责: 1、负责前端页面搭建及各类交互功能的实现； 2、完成产品（移动端、PC端）及管理后台的前端开发任务，封装可复用的UI组件； 3、持续提升前端性能与用户体验，优化页面加载速度，确保跨浏览器兼容性与运行效率； 4、与后端开发人员高效协作，保障产品功能稳定与交互流畅； 5、承担项目中数据对接等相关业务逻辑，独立推进项目进度并解决技术难题； 6、具备良好的性能调优意识，能在项目中主动提出优化方案并落地实施。 二、岗位要求: 1、具备扎实的计算机基础知识，拥有3年以上前端开发经验； 2、熟练运用常见的数据结构与算法； 3、精通Vue框架，具备丰富的项目实战经验； 4、了解主流Web协议，掌握W3C标准规范； 5、熟悉grunt/gulp/webpack等构建工具，掌握Less/Scss预处理器，熟练使用git、svn等版本管理工具； 6、具有实际前端架构经验，能独立主导复杂前端项目的开发与维护。

1、具备本科及以上学历，地理信息或计算机相关专业背景。 2、计算机基础良好，掌握W3C标准，了解ES5/ES6语法特性； 3、熟练运用主流前端框架（React/Vue），了解微前端架构，对代码分层、优化及抽象设计有深入理解； 4、掌握WebGL与Cesium开发技术，有Cesium三维GIS平台项目经验者优先考虑； 5、熟悉组件化与模块化开发模式，能基于基础组件封装业务组件，高效支撑业务需求； 6、了解前端工程化，熟悉代码构建与优化流程（如Webpack/Babel），具备项目打包、发布与部署实践经验； 7、具备较强的调试与性能优化能力，能快速定位并解决代码缺陷与性能瓶颈，善于总结共性问题的解决方案； 8、熟练使用各类开发调试工具，包括vscode、抓包工具、Chrome调试器及插件、移动端调试手段等； 9、责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识； 10、积极主动，具有较强的分析和解决问题的能力，富有创新思维。

岗位职责： 1.负责公司Web端及移动端H5页面的开发与维护，实现高性能、可复用的前端组件与交互功能2.与产品经理、UI设计师及后端工程师紧密协作，参与需求评审与技术方案设计 3.优化前端性能与用户体验，保障页面在主流浏览器及多终端下的兼容性与稳定性4.参与前端工程化建设，推动代码规范、自动化构建与持续集成落地5.关注前端技术发展，结合业务场景合理引入新技术并沉淀技术文档

岗位职责 1、负责公司小程序、网页及桌面端的开发工作； 2、依据产品设计需求，完成前端页面的开发、部署与日常维护； 3、持续提升前端用户体验与页面加载性能，高效定位并解决项目中的性能瓶颈和交互问题； 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，计算机相关专业，具备3年以上Web前端开发经验； 2、具备扎实的前端技术基础，拥有良好的代码规范，精通HTML5、CSS3、JavaScript、ES6、TypeScript等核心技术，熟悉VueJS、ReactJS框架的设计理念与底层原理，熟练运用Webpack、Vite等工程化构建工具； 3、掌握HTTP及相关Web网络协议，了解浏览器工作机制； 4、熟悉组件化与模块化开发方式，具备主流浏览器兼容性处理能力及小程序开发实践经验； 5、熟练使用ElementUI、AntDesign等主流前端UI框架； 6、具备强烈的责任意识和团队协作精神，沟通顺畅，学习能力强； 7、有Electron或ReactNative项目开发经验者优先考虑。

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湖北黄石市抛光厂 招聘 1.钢管内转抛工或者学徒 5名 2.机修工/学徒可学 1名 3.开行车工 3名 有社保，工资7000-10000具体面议 抛光环境清洁干净，能吃苦耐劳 工作地址：湖北省黄石市 联系电话

黄石大冶美视达眼科中心招聘‼ 【黄石各区县都有分店，入职后可以就近安排】 岗位职责: 1. 负责门店日常接待工作，为顾客提供专业的商品介绍和咨询服务； 2. 按照店铺标准完成商品陈列、补货及整理，保持店面整洁有序； 3. 协助完成销售目标，主动跟进顾客需求，提升顾客满意度； 4. 配合团队完成库存盘点及日常运营支持工作； 任职要求： 1. 必须有过销售工作经验，不限行业； 2. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心应对顾客需求； 3. 具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务； 4. 工作积极主动，有责任心，具备基本的应变能力，具备基本的应变能力； 薪资待遇： 试用期3000（3个月）； ，综合薪资3000-6000； 联系方式：马经理（）

黄石高架桥旁组合厂招聘以下员工 刷胶员工25名 贴底员工10名 品检2名（要求熟练，有品质观，有责任心） 备料1名（要求熟练，有责任心，勤快有担当。） 联系电话，工资面议

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温州市津瓯消防器材有限公司诚招 1。岗位：储备干部2名 25-40岁高中及以上学历。1年以上生产组长/线长/班长管理经验优先。薪资：试用期1个月6000元转正后：7500-11000元能力要求：懂基本生产流程，有现场管理，沟 通协调，抗压能力，责任心执行能力强，能带团队。 2。岗位：普工2名22-40岁薪资：试用期1个月5500元转正后：计件可达7000-9000元要求：身体健康，无不良嗜好，能吃苦耐劳， 服从安排。 3。岗位：检验员25-40岁，高中及以上学历薪资：试用期1个月6000元转正后：7000-8000元要求：细心，认真，有责任心。会看简单的图纸，使用卡尺等测量工具。会电脑。有相关工作经验或懂仓库管理优先。 以上岗位(男女不限)上班时间：7:00~18:30 忙时加班到 21:00() 福利：中餐包吃；加班晚餐包吃；提供住宿(水电费平摊)。不住宿舍补贴150元/月。月休淡季：4天/月 旺季：2天/月 联系电话：

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职位详情 毕业时间：2026年 招聘截止日期：2026.03.31 26届毕业生可投专业不限 学历 大专 （应届生）以及民办本科（应届生） 初级储备干部薪资：4500-6500(包吃包住)上六休一 综合底薪2610(底薪2260+全勤200+绩效150)加班费(平时1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍)部门岗位加给其他支给等。 转正后底薪2860，综合薪资：5500-8000 工作部门 品质部-生产部-三机部 华通电脑有限公司是一家专业的电子制造服务，在行业内有一定的影响力。 有意向投递开聊

岗位职责： 1. 公司主营铝合金仿木构件，负责建筑工程金属装饰类项目的全流程生产管理，保障生产运行高效及产品质量合格； 2. 设计并持续改进生产工艺与流程，提高产出效率并有效控制成本； 3. 统筹各部门协作，及时处理生产中遇到的技术与管理难题； 4. 落实安全生产与环保管理措施，确保符合国家相关法律法规要求； 5. 推动公司战略规划落地，组织实施工厂的优化升级与长期发展。 任职要求： 1. 拥有扎实的生产管理背景，了解金属加工领域相关工艺与流程； 2. 具备出色的团队管理与沟通协调能力，能有效调动团队积极性以实现目标； 3. 具备良好的判断力和应急处理能力，可在突发状况下快速决策； 4. 熟知生产安全与环境保护规范，有精益生产推进经验者更佳； 5. 工作态度严谨，承受压力能力强，具备优良的职业操守与工作责任感。

岗位职责： 1、负责客户订单的全流程处理，确保订单信息准确完整； 2、保持与客户的顺畅沟通，跟进订单执行情况，及时汇报异常事项； 3、统筹协调相关部门资源，保障订单按时完成交付； 4、对业务相关文件进行整理归档，做好客户资料的维护与管理； 5、响应客户咨询，提供高效、专业的售后支持服务。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和主动服务意识； 2、熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel等； 3、具备良好的统筹协调能力及应变处理能力； 4、工作态度严谨，富有责任感，能适应阶段性高强度工作； 5、有同行业订单跟踪相关工作经验者优先录用。

岗位职责： 一.按照当班生产计划科学调配人员与设备，确保生产任务高效、保质保量完成。 1.核实人员出勤情况、生产计划排程及物料准备状态，并进行统筹协调安排； 2.通过不定时巡检产线，识别生产过程中的异常问题并立即整改，重大异常及时上报处理； 3.对当班产生的不良品进行复核判定，分析根本原因，组织班组成员开展检讨并推动改善措施落实； 4.主动与前后工序对接，及时处理来料品质异常及下游反馈的投诉问题； 二.负责班组人员培养与团队整体能力提升。 1.组织新进员工的班组级培训，在岗员工的定期或不定期技能辅导，推进储备干部的成长计划； 2.持续梳理班组运作中存在的短板，召集成员进行内部复盘，依据既定改善方案执行优化，提升团队执行效率； 三.强化班组纪律管理与6S执行。 1.监督当班工艺纪律落实情况，巡线过程中及时纠正现场违规操作，保障生产秩序稳定； 2.安排专人负责车间6S维护工作，监督执行成效，对不达标项牵头组织整改； 四.完成上级交办的其他任务。 1.配合科长推进科室KPI相关工作的落地实施； 2.在完成本职工作基础上，按时完成领导交付的临时性工作任务。 任职要求： 1.具备3年以上CNC现场管理经验。 2.具备良好的沟通表达与逻辑思维能力。 3.具有较强的团队协作意识。

技能准备：熟练掌握AutoCAD，如果会用SolidWorks等三维软件会更具竞争力。 中专/大专及以上学历，须懂机械制图。

任职要求： 1.35岁以下为佳，优秀者可放松年龄限制。高中以上学历；身体健康， 2.具备至少1年以上制造业现场工作经验。有轮胎行业生产经验、或担任过班长、带班等基层管理职务者优先考虑。 3.具备良好的沟通协调能力和团队管理意识，有发现和解决现场问题的初步能力。学习意愿强，渴望在管理岗位上发展。 岗位说明： 1.有从事现场管理经历者优先，通过2个月的集中考核与培养，能够胜任生产班组长岗位，独立负责一个小型团队的管理与生产任务达成。 2.提供住宿、低价食堂、等福利

硬性要求：具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验； 硬性要求：具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验； 硬性要求：具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验； 职位介绍 1.推动各部门制定短期、中期与长期工作规划，并监督执行与目标达成； 2.统筹生产体系组织架构与岗位权责划分，推进QEH体系建设，主导公司制度体系的建立与落地实施； 3.制定生产进度管控方案，优化作业流程，提升生产效率，保障订单准时交付； 4.监督各部门日常运营情况，定期组织召开专项会议，及时识别问题、分析原因并落实改进措施，确保生产系统稳定运行； 5.设计生产数据流转机制，审核关键生产报表，强化固定成本管控，合理规划人力配置，控制人工支出，持续提升生产效益； 6.全面负责产品质量管控工作； 7.主导公司各项费用预算编制及支出审核工作； 8.落实公司安全管理制度，杜绝各类安全隐患，确保安全生产零事故； 9.完善设备管理体系，保障生产设备安全、高效、稳定运行； 10.建立健全各部门成本核算机制与绩效考核制度，明确各岗位成本管控职责； 11.代表公司与其他部门协调沟通，参与商务合同签署，审批重要管理文件； 12.组织制定培训计划，评估培训需求，提升员工岗位胜任力； 13.推动团队建设活动，增强生产团队凝聚力与协作意识。 岗位要求： 硬性要求：具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验； 1.大专及以上学历，具有数控机床行业同岗位全面生产管理经验； 2.专业方向：工商管理、质量管理、工程管理、人力资源管理等相关领域； 3.具备优秀的沟通协调能力、灵活的业务应对能力、突出的分析判断力及扎实的管理功底，熟悉行业发展趋势与市场变化； 4.接受过运营管理、决策方法、企业战略规划、成本管控等方面的系统培训； 5.沟通表达能力强，具备独立分析和解决实际问题的能力。

1、生产组织：依据上级下达的生产计划与任务目标，科学统筹聚铝车间各环节生产节奏，协调工序间衔接配合，确保生产任务按时、按量、保质完成。 2、过程管控：定期巡视生产现场，及时识别并处理设备异常、物料供应不足、人员操作不规范等问题，保障生产流程稳定运行。 3、效率优化：通过分析生产运行数据，发掘潜在产能瓶颈，制定并落实提升生产效率的具体措施，持续推动车间产能升级。 二、质量管理 1、质量监管：健全车间质量管理体系，严格执行各项质量标准与检验流程，确保PAC产品品质达标。定期对成品的关键指标如含量、成分等进行检测监控。 2、问题改进：牵头开展质量问题根源分析，制定纠正与预防方案并组织实施，杜绝同类问题重复发生。若出现不合格品，迅速追溯原因，从工艺、设备、人员等方面全面排查整改。 三、设备管理 1、维保管理：制定设备日常维护与保养计划，监督员工按时完成生产设备及辅助设施的点检、润滑、清洁和检修工作，保障设备稳定运行，延长使用寿命。 2、故障应对：快速响应设备突发故障，组织维修力量并协调备品备件供应，尽快恢复生产，最大限度减少停机时间和生产影响。 四、安全与环境管理 1、安全执行：严格落实公司安全生产制度，组织编制车间安全操作规程，强化员工安全教育培训，提升全员安全防范意识。 2、隐患治理：定期开展安全巡查，重点检查电气装置、防护装置等关键部位，及时发现并消除安全隐患，防范安全事故发生。 3、环保管理：负责车间环境卫生与环保合规工作，督促员工落实现场整理与清洁要求，确保作业环境符合相关标准规定。 五、成本管理 1、成本管控：制定并推进车间成本控制方案，强化对原材料、能源、辅料等资源的使用管理，有效降低生产消耗。例如优化球磨工艺参数，减少能耗与原料浪费。 2、成本分析：定期开展成本核算与费用分析，识别成本控制的重点环节与薄弱点，提出针对性改进建议，为公司成本优化提供数据支撑。 六、其他职责 1、数据汇总：负责车间各类生产、质量、设备等数据的收集、统计与分析，按时编制相关报表，准确反映车间运营状况并向上级汇报。 2、协同沟通：加强与其他部门的对接协作，妥善协调处理涉及跨部门的生产问题，确保整体运作顺畅高效。

岗位职责： 负责维修班组的日常管理及安全环保生产工作；组织并监督班组成员开展专业巡检、设备检维修、维护保养、技术改造安装、计量管理等作业任务；推进班组内安全生产、技能培训、制度执行与纪律管理工作；落实各项既定计划与要求，确保作业规范与生产安全；完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 大专及以上学历；具备三年以上化工行业自动化仪表维修、维护及安装工作经验；掌握DCS、PLC系统及相关仪表的结构与工作原理，具备独立快速排查故障的能力；熟练使用Office、CAD等常用办公软件，能够识读相关技术图纸；了解化工企业安全与环保风险，具有较强的安全意识；持有“化工自动化控制仪表作业”危险化学品安全作业操作证，且至少完成一次复审。

带班生产，懂机械原理

工作职责： 1. 严格遵守部门工作部署，确保还原炉设备稳定运行，按时完成各项任务； 2. 负责还原炉系统及相关设备的日常运行与维护保养工作； 3. 全面掌握还原炉及其配套设备的技术状态，落实维修保养措施，保障设备高效运转，实现节能降耗目标； 4. 具备故障排查能力，能及时发现并处理还原炉异常情况，并迅速向主管领导汇报； 5. 按照生产工艺规范执行生产操作流程； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 具有高中或以上学历，身体健康，品行良好，无不良行为记录； 2. 熟悉还原炉设备的运行原理及操作规程； 3. 具备一年以上还原炉及管道类设备运行与维护的实际工作经验； 4. 工作踏实，责任心强，能够积极主动完成本职工作； 5. 能够服从管理，配合完成各项工作安排； 6. 认同公司企业文化理念。

【你会参与的工作】 1. 参与 AI 应用前端架构的调研、设计及核心编码，持续优化前端性能表现，根据需要协同 Node.js / Go 等后端技术，构建高性能、高可维护性的组件体系与设计系统 2. 深度融入产品交互体验的设计过程，将 AI 功能转化为直观、稳定、流畅的 Web / 客户端操作体验 【我们希望你】 1. 对 AI 技术有强烈兴趣，愿意探索由 AI 驱动的人机交互新模式 2. 具备扎实的前端或全栈开发能力：精通 TypeScript、React / Vue 或同类框架；熟悉 RN 等跨平台方案；拥有后端开发经验；具备良好的编码规范与工程化思维 3. 掌握浏览器渲染原理、性能调优与安全防护实践，能独立分析并处理线上运行问题 4. 学习能力突出，能够快速掌握新技术并沉淀为个人知识体系 5. 具备较强的业务洞察力，执着于用户体验细节，热衷打造“易用且有趣”的产品，具备产品思维者优先 【我们能保证】 1. 在 AI 正在重塑生活方式的大背景下，通过实际项目落地，获得对 AI 技术的真实理解，真正的认知源于动手实践 2. 杜绝纸上谈兵、拒绝技术炫技，始终坚持从真实场景出发，打造可落地、真有用的 AI 产品 3. 团队结构扁平，沟通直接高效，你的意见会被尊重，你的价值会被认可，与团队共同进步