
生产与技术储备干部
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科大学英语四级大学英语六级
1. 面向2025届或2026届优秀应届毕业生,专业包括轻化工程、制浆造纸、机电一体化、机械设计与制造等相关领域。
2. 通过大学英语四级、全国计算机等级考试二级者优先考虑。
技术研发岗位
7000-11000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士防腐涂料
1. 负责环氧修复涂层、聚合物水泥砂浆、防腐防护材料等产品的技术开发与创新,完成新产品的方案设计、配方研制及性能提升。
2. 负责原材料的筛选与性能评估,涵盖树脂、固化剂、填料、助剂及功能性添加剂等内容,构建材料性能信息库。
3. 结合市场与项目实际需求,推进产品性能优化,提升材料的力学强度、耐腐蚀性、耐磨性、粘结力及施工适应性。
4. 承担研发过程中的实验规划、样品制备、性能检测与数据整理工作,撰写实验记录及技术总结报告。
5. 参与新产品从中试到产业化的过程实施,解决生产环节中的技术难题,保障产品生产的稳定性与一致性。
6. 关注国内外新材料、涂层技术及行业发展趋势,开展前瞻性技术研究,做好技术储备与创新布局。
7. 编制相关技术文档,包括产品标准、工艺规程、检验规范以及专利申请资料等。
8. 为市场、销售及工程应用团队提供技术支持,参与客户技术沟通、产品使用指导及现场问题诊断。
9. 参与科研项目、政府科技计划及产学研合作项目的策划申报与执行落地。
10. 完成企业交办的其他研发任务及相关技术管理工作。
任职资格:
1. 硕士及以上学历,材料科学与工程、高分子材料、化学工程与工艺、应用化学、有机化学等相关专业背景。
2. 具有高分子材料、环氧树脂体系、水泥基复合材料或防腐涂层领域研发经历者优先考虑。
3. 熟悉材料开发全流程,具备独立开展实验设计、数据解析和问题应对的能力。
4. 掌握常规材料分析与表征方法,如力学测试、热分析、流变性能测定、SEM、FTIR等技术手段。
5. 具备较强的文献查阅、技术文档编写及专利撰写能力。
6. 工作态度严谨,具备良好的团队合作意识与沟通协调能力。
储备干部 / 应届生
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科技术设计工程管理方向生产管理方向
岗位职责:
1、参与技术部钢结构深化设计的学习与实践;
2、了解公司各职能部门及生产车间的产品制作流程与运作模式;
3、接受系统化的一对一岗位技能培训;
4、协助上级完成日常工作任务。
任职资格
1、本科及以上学历,机械、建筑学、土木工程、道路桥梁、工程造价、船舶工程等相关专业优先;
2、具备良好的沟通能力与语言表达能力,积极进取,乐于学习,追求成长,富有挑战精神;
3、需长期驻守生产基地工作;
4、提供食宿,住宿为2-3人间,配备独立卫浴。
生产部助理
4000-6000元/月
其他生产营运人员1-2人月结1-3年中专/中技现场管理
招聘岗位:冷链包装组长(2人)
工作地点:湖北省黄冈市黄州区南湖路95号(黄冈临空智慧物流园·顺丰冷运中心)
岗位职责:
1. 负责冷链包装团队的日常运作管理,依据生产任务科学调配人员并把控作业进度
2. 监督作业人员按标准操作流程完成冷链商品的包装、称重、标签粘贴等工序,保障出品质量与包装统一性
3. 组织班组成员的入职培训、实操带教及绩效评估工作
4. 推行包装区域6S管理制度,贯彻安全作业规范,及时发现并处置现场异常状况
5. 如实记录每日产量数据、品质信息等相关台账资料
任职要求:
1. 具备高中或中专及以上学历,有1年以上包装主管、生产领班或类似管理岗位工作经验
2. 熟悉基础计算机操作,能熟练运用Excel、Word等常用办公软件
3. 熟知冷链物流运作特性,具备生鲜品、食品类包装或冷藏仓储经验者优先考虑
4. 具备较强的沟通协作能力与团队管理素质,责任心强,执行高效
5. 适应高强度作业环境,踏实肯干
薪资福利:
综合薪资:4000-6500元/月(底薪+绩效+全勤奖)
T-Box嵌入式软件开发工程师
1.3-2万元/月
嵌入式软件工程师经验不限本科TBOXC++Linux仪表开发岚图
岗位职责
1、承担T-BoxNad软件的研发工作,根据车辆通信需求及功能规划,构建具备高可靠性和稳定性的软件架构,并确保其对多种硬件平台的良好兼容性。
2、依据产品需求文档,完成T-BoxNad软件各项功能模块的编码实现,包括远程车辆操控、运行数据采集与上传、故障码解析等核心功能的开发任务。
3、配合测试团队制定测试方案,对已完成开发的软件开展功能验证、性能评估及多平台兼容性测试,及时响应并修复测试中发现的问题与缺陷。
4、针对实际应用中反馈的软件异常情况,快速分析定位问题成因,提出有效改进措施并推动闭环处理,保障T-BoxNad软件在真实场景下的持续稳定运行。
专业背景
1、计算机科学与技术、软件工程、电子信息工程、自动化等相关专业本科及以上学历。
2、熟练掌握C++等编程语言,具备良好的编码规范和扎实的程序设计能力,理解面向对象的设计理念。
3、熟悉嵌入式系统开发流程,了解嵌入式Linux操作系统内核机制,具备驱动及应用程序开发经验。
4、掌握汽车电子常用通信协议,如CAN、LIN、Ethernet等,了解UDS、OBD-II等诊断协议,能高效解析和处理协议数据。
5、具备扎实的网络基础知识,熟悉TCP/IP协议族,掌握HTTP、MQTT等常用网络通信协议,可独立开发基于网络传输的应用模块。
硬件工程师
1-2万元/月
硬件工程师3-5年本科全桥整流器单相全桥整流器光纤通信
工作周期:2个月
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-08-22
三相PWM整流器,单相PWM逆变器,光纤通信模块
嵌入式开发工程师
8000-15000元/月
嵌入式软件工程师1-3年本科DSPARM处理器
1、熟悉FOC(磁场定向控制)原理,掌握SVPWM、PID控制算法,了解电流/速度/位置三环控制策略,熟练应用Clark/Park变换及前馈补偿技术;
2、熟练运用ARM Cortex-M(如STM32)、TI C2000系列DSP或Infineon芯片,具备底层外设驱动开发能力;
3、承担伺服控制器的硬件原理图与PCB设计、软件代码编写、元器件选型及整机调试等相关工作;
4、熟悉CANopen、EtherCAT、Modbus、RS485/232等工业通信总线协议。
硬件工程师(中高级)
1.5-3万元/月
硬件工程师5-10年本科
岗位职责:
负责移动电源的硬件研发工作,涵盖整体方案规划、元器件选型与评估、原理图绘制及PCB设计审核、BOM表整理等工作;
承担项目中单板与整机的调试任务,及时分析并解决测试过程中出现的技术问题;
配合试产阶段的技术支持,处理生产现场各类技术异常,指导制造流程顺利推进;
制定硬件测试规范,完成相关设计文档的撰写与归档。
任职要求:
电子类相关专业本科及以上学历,具备5年以上硬件开发经验;
具有快充与无线充电电路设计背景,熟悉BC1.2/QC/PD等充电协议;
掌握BUCKBOOST电源架构、DCDC充放电管理、电量计量(Fuel guage)及EMC设计等相关知识;
熟练掌握硬件研发及测试验证全流程;
具备较强的项目协调能力,拥有良好的沟通协作意识和强烈的责任心。
BMS系统开发(硬件、软件、测试)
1.5-3万元/月
硬件工程师3-5年本科锂电池BMS系统开发
岗位职责:
1、开展BMS供应商技术实力评估,对产品技术规范进行专业分析与判定;
2、负责BMS硬件的测试验证工作,制定硬件技术参数,主导实施测试流程,并完成相关测试/评估文档的编制;
3、执行BMS产品工装验收测试,协助完成电池系统产线下线检测(即BMS产品的最终验收环节)。
岗位要求:
1、掌握BMS硬件电路的基础原理,具备常见典型电路的原理图设计及PCB布局能力;
2、熟悉BMS硬件常规调试与测试流程,熟练操作各类测试设备,可独立撰写硬件白盒测试报告;
3、了解BMS硬件的研发、调试及样品试制全过程;
4、熟知BMS硬件开发及其DV测试过程中需遵循的通用行业标准。
保安包住包吃
招聘保安员,要求年龄40岁以下。工作时间实行三班倒,班次为7:00-15:00、15:00-23:00、23:00-7:00。月休6天,购买社保,包吃包住,享有生日福利。
A照货车司机包住包吃月结
★[玫瑰]诚聘:本公司(黄冈市恒升新能源有限责任公司)因业务扩展需要,现招聘重卡电挂车司机多名,要求如下:(1)大数据无不良的征信记录、无前科。(2)必须要5—10年的专业驾龄,至少要A2驾驶证。(3)具有良好的职业素养、职业道理。(4)能吃苦耐劳、爱岗敬业。(5)司机年龄不能超过55岁。(6)司机一定要性格好、脾气好、遇事能冷静对待与处理,不要性格爆躁的司机。先面试,再试用一个月,一经录用立即上岗签一年的正式合同。待遇:包吃中、晚两餐、包住,薪资保底8仟,另外与趟数挂钩。欢迎广大有志之士前来详谈,联系电话:(钟女士)。地址:湖北省黄冈市黄州区南湖一队。★注:安徽、河南、山东的司机优先录取!!!工作地址:黄冈
A照货车司机包住包吃月结
湖北省黄冈市黄州区南湖一队招重卡电挂车司机多名,要求:大数据无不良征信记录、无前科;5—10年专业驾龄,持A2驾驶证;良好职业素养;能吃苦耐劳、爱岗敬业;年龄不超过55岁;性格好、脾气好、遇事冷静;安徽、河南、山东司机优先录取;先面试,试用一个月,录用后签一年正式合同;待遇:包吃中、晚两餐、包住,薪资保底8000元,另与趟数挂钩
新能源STA工程师(J12501)
6000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年本科汽车行业质量管理体系六西格玛8D报告
【岗位职责】
1. 参与新能源电池、电机、电控等高压系统零部件选点;
2. 负责零部件APQP开发;
3. 负责零部件量产售前售后质量改善;
4. 负责供应商能力体系提升;
5. 售后服务件的管理。
【岗位要求】
1. 电气工程、电子电气、自动化、材料科学与工程等相关专业,有电池管理系统(BMS)、电池模组系统等相关领域工作经验者专业可适当放宽;
2. 有电池、电机、电控等高压系统部件供应链商质量管理经验;
3. 熟悉IATF16949质量体系和相关质量工具,如APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC、G8D、6Sigma等;
4. 熟悉QC手法的运用,熟练运用8D报告、5WHY分析,具备IATF16949内审员资质优先;
5. 具备良好的沟通协调能力、主动学习能力及抗压能力。
助理工程师
7000-9000元/月
生产运营免费培训包住3-5人经验不限大专全职两班倒厂内食堂月结工资4-8人间宿舍需穿无尘服缴纳社保
工作内容:
1、负贵巡视产线测试状及产线良率异常分析;
2、负责量产产品测试板卡焊接及维修;
3、负责产线烧录产品的程序调用及异常处理;
4、协助完成工程师的布置的其他任务。
任职要求
1、了解一定的电子元器件特性及万用表示波器使用;
2、服从领导安排;
3、有积极进取精神,有一定的抗压能力,能够适应倒班
生产储备干部
6000-7000元/月
其他生产营运人员包吃1年以下高中储备干部团队管理生产设备管理生产组长夜班热处理机械设备/机电/重工五金材料
教育背景:要求具备高中及以上学历,热处理、金属材料、材料工程与科学等相关专业优先考虑。
年龄和性别:20-30岁之间,身体健康。
技能要求:了解热处理工艺流程和品质控制标准,具备基本的检测工具和设备操作能力。
工作经验:具备一定的热处理行业或五金行业相关领域的工作经验。(无经验好学者也可,有上级亲手指导学习)
学习能力:具备较强的学习能力和创新意识,能够快速学习新知识、新技能,并将其应用于实际工作中。
品质意识:具备良好的品质意识和责任心,能够严格遵守品质标准和检验规范,保证产品质量的稳定性和可靠性。
沟通协调:具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够与其他部门和人员有效协作,共同推进品质改进和提升工作。
职业规划:有明确的职业规划和晋升目标,愿意长期从事热处理行业,并不断提升自己的专业技能和管理能力。
工作情况:两班倒,每半个月转一次班,有夜班补贴。
生活条件:包吃不包住,夜班有夜宵。
DQE工程师
8000-16000元/月
生产运营包吃包住1-2人月结1-3年大专全职厂内食堂月结工资有空调缴纳社保
岗位职责:
1. 负责服务器液冷系统(CDU、Manifold、coldplate)全流程质量策划与管控,主导DVP&R、FMEA等质量工具应用
2. 开展来料、制程及出货质量异常分析,熟练运用8D、5Why、鱼骨图等工具推动闭环改善
3. 主导液冷系统气密检漏、水压爆破、冷热冲击等可靠性测试方案制定与结果判定
4. 依据IATF16949及ISO9001体系要求,编制控制计划、PPAP文件及试产总结报告
5. 协同研发、工艺团队开展GD&T尺寸分析、FAI首件确认及液冷系统密封失效根因验证
任职要求:
1. 大专及以上学历,1-3年DQE或研发质量工程师经验,具备服务器/数据中心/储能液冷项目经验者优先
2. 熟练掌握IATF16949五大工具(APQP、DFMEA、PFMEA、SPC、MSA)及QC080000有害物质管控要求
3. 能精准识读2D工程图与GD&T形位公差,熟练使用Creo/UG/CATIA任一3D软件
4. 熟悉钣金、钎焊、激光焊、管路装配等液冷部件加工工艺及气密/压力/老化测试标准
5. 精通Minitab数据分析及Office办公软件,可独立编写DVP&R、FMEA、8D等专业质量文档
助理工程师
2000-10000元/月
生产运营包吃包住1-2人月结3-5年大专全职厂内食堂有空调坐班缴纳社保
岗位职责:
1. 协助项目总监推进散热模组及数据中心液冷散热项目的开发与落地,按甘特图节点高效执行任务
2. 对接厂商,跟进物料交付进度,协调解决生产与交付过程中的技术及流程问题
3. 负责项目文档整理、进度汇报及跨部门协作沟通,确保信息准确及时同步
4. 参与项目方案评估与优化,提出可行性改进建议,支持产品量产导入
5. 承担广东省内短期出差(1-3天),实地支持供应商技术对接与验收工作
任职要求:
1. 专科或本科学历,理工科背景,专业方向包括但不限于机械、电子、热能、材料等
2. 年龄25-35岁,具备1年左右上市公司项目类工作经验,应届生亦可考虑
3. 具备基础英文读写能力,能理解技术文档及邮件沟通
4. 持有PMP证书或完成PMP培训者优先
5. 责任心强,逻辑清晰,具备良好的执行力与跨团队协作意识
生产经理(智慧矿山运输项目)黄冈/黄石
1-1.5万元/月
厂长/主管经验不限大专能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验房地产/建筑经验
汇报对象:工程机械板块负责人
岗位职责
1、具备露天煤矿、砂石骨料等场内短途运输(新能源矿卡)作业的现场管理经验。
2、落实公司营收规划,达成既定业绩指标,定期开展项目复盘与汇报,维护并协调现场各合作单位关系。
3、整合公司内部资源,高效推进项目执行与日常管理工作。
4、在保障现场安全运营的基础上,持续优化项目盈利能力。
5、根据甲方现场管理规范,组织实施现场各项管理事务。
6、准确传达并执行总部决策,积极协同公司整体发展战略落地。
任职要求
1、本科及以上学历,拥有5年以上矿山内部运营管理经历。
2、具备项目全流程管控能力,具有较强的风险识别与防控意识。
3、沟通协调与谈判能力突出,能与客户及跨部门团队高效协作。
4、工作态度严谨,责任感强,品行端正,具备良好的抗压素质。
5、可长期驻守项目现场者优先,有砂石骨料或露天煤矿管理背景者优先考虑。
6、熟练操作常用办公软件,具备基础数据统计分析能力,能够独立编制相关工作报告。
钢结构生产车间主管
8000-10000元/月
车间主任包吃免费培训包住5-10年中专/中技生产计划管理现场管理成本管理装配工艺焊接工艺钢结构
1、严格执行公司及本部门各项管理制度与岗位职责要求;
2、依据生产单科学规划车间流水线作业进度,确保生产任务按时保质完成;
3、按照出库单准确、安全、高效地完成装车作业;
4、定期对设备进行检修、维护和清洁,保障设备正常运行;
5、负责对车间员工的日常检查、监督及绩效考核工作;
6、合理分配班组成员在生产操作与设备管理方面的责任;
7、协同仓库管理人员严格执行材料、易耗品及劳保用品的领用流程,减少浪费;
8、强化安全、防火、防盗措施执行,明确责任到人;
9、负责生产区域环境卫生及产品部件存放区的有序整理与通道畅通;
10、依据公司计件工资标准,每月按时核算并上报员工薪酬数据;
11、定期组织新老员工开展技能培训与岗位职责宣导,实施奖惩机制并对下属工作进行指导评价;
12、配合行政管理部门及上级落实员工日常行为规范管理;
13、完成领导交办的其他临时性工作任务。
福利待遇:
1. 为正式员工缴纳五险;
2. 提供营养可口的工作餐,外地员工可享受公司住宿安排;
3. 享有端午节、中秋节等传统节日福利;
4. 提供专业培训机会及清晰的职业发展晋升通道。
工作地点:湖北省黄冈市团风县
酸辣粉厂主管
5000-6000元/月
主任主管3-5年学历不限有生产管理经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3.监督执行工艺标准和操作规程,持续优化生产流程与效率
4.管理车间人员,开展培训、考核与团队建设,提升员工技能与执行力
5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查并整改安全隐患
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全规范
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力
5. 有相关行业(如机械加工、装备制造、食品生产等)管理经验者优先
服装生产文员
5000-7000元/月
生产跟单/文员月结3-5年高中服装跟单文员
跟单QC
负责货期跟进、出货检验及品质管控等相关工作:
1:收到生产制单后,核对确认OK板、工艺单、面辅料、齐色卡及相关检测报告。
2:完成对供应商复板的审核与批复。
3:组织工厂管理团队召开产前会议,传达公司收货标准,宣导品质要求,解析工艺难点,并做好会议记录。
4:监督大货生产全过程质量控制,涵盖裁床、初期、中期及尾期阶段,实施预防与管控措施,同步撰写查货报告。
5:动态掌握生产进度,第一时间向公司汇报,并对后续进度进行模拟预判。
6:及时识别生产过程中的异常情况,快速采取应对措施,并通过书面形式(含图片)实时上报公司。
7:在特殊情况下,结合南北方气候差异,督促加工厂按商品部下达的数量执行生产任务。
8:单款订单结束后,主导清尾、报次等收尾工作。
9:针对周计划执行与月度总结中暴露的问题,开展系统性分析,制定改进方案并重点追踪落实。
钢结构生产管理负责人
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年本科生产计划管理钢结构生产制造
岗位职责:
1、负责钢结构制造过程中的生产管理及厂区内部的组织协调工作;
2、制定并执行项目生产计划,统筹各职能部门与相关人员的工作协作,保障生产目标按时完成;
3、依据生产计划统筹调配所需材料、人力及机械设备等资源;
4、对接施工现场,组织成品的转运与发运工作;
5、牵头制定原材料管理指标,推动实施、考核,并对成品库存情况进行分析与汇报;
6、及时上报生产过程中出现的重大问题,并提出有效的应对措施和解决方案;
7、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,钢结构、船舶、建筑、机械类专业优先;
2、具有三年以上大型钢结构或船舶类制造企业工作经验,具备一年以上管理经验者优先;
3、具备较强的执行力与沟通协调能力,善于分析和处理实际问题;
4、能适应大型制造企业的整体工作环境与节奏;
5、品行良好,身体素质达标,服从公司各项工作安排。
经理
3000-6000元/月
工厂文员生产跟单有提成1-2人经验不限学历不限全职不需要出差月休四天文员经验建材经验
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步
2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性
3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理
4.对接车间、采购、仓库及品质部门,保障跨部门沟通高效顺畅
5. 定期汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达能力与责任心,细致耐心,抗压能力强
2. 熟练使用Excel、Word等办公软件,能独立完成数据统计与报表制作
3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先
4.学习能力强,能快速熟悉生产流程及ERP系统操作
5.最低学历不限,中专/技校及以上学历优先
压鋳件机加主管
8000-10000元/月
主管组长3-5年初中及以下
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹人员调度、工序安排与进度把控,确保生产计划按时保质完成
2.监督现场5S执行、设备点检及作业标准化,及时发现并解决产线异常问题
3. 组织员工技能培训与安全教育,提升团队操作规范性与安全生产意识
4.协同品质、工程、物料等部门推进制程改善,降低不良率与工时损耗
5.按要求填写生产报表,汇总分析产能、效率及人员绩效数据
任职要求:
1.具备生产现场管理经验,熟悉电子/制造类产线运作流程
2.具备基础识图能力与质量意识,能看懂作业指导书及工艺文件
3.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
4. 能适应倒班安排,有精益生产或班组长经验者优先
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
储备干部/应届生招聘
5000-7000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科AutoCAD
岗位职责:
1、在技术部门参与钢结构深化设计的学习与实践;
2、了解公司各职能部门及生产车间的产品制作流程与运作模式;
3、接受针对性的一对一技能指导与培养;
4、协助上级完成相关工作任务。
任职资格
1、本科及以上学历,土木工程、机械、道路桥梁、船舶、工程造价等相关专业优先;
2、具备良好的沟通能力与语言表达能力;积极进取,学习能力强,愿意突破自我,追求卓越;
3、欢迎应届毕业人员投递;
4、提供食宿,宿舍为2-3人间,配备独立洗漱间和卫生间。
注塑生产总经理
1.8-2万元/月
主管3-5年大专有生产管理经验自动化设备经验注塑工艺经验机械加工制造经验质量管理经验AutoCAD
1、了解客户需求并提供报价
2、对注塑模具有一定了解
3、对塑胶产品生产有一定经验
栏目概述
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