梦想合伙人 早九晚六 准时下班无业绩考核 公司包资源+师傅一对一 接受新手小白 ------------------------------------ 【岗位职责】 1. 负责房屋实地拍摄记录 2. 拓展房源信息，维护客户关系，安排带看，促成交易并完成签约 3. 网络平台信息发布、日常维护及房源系统管理 ------------------------------------ 【薪资以及福利待遇】 1. 平均收入8000-50000/月（不设上限，销冠月入可达10w）提成全额发放 2. 公司免费配备工作用车 3. 店长全程带教，快速掌握流程，高效开单 4. 入职后租房免中介费，并享额外奖励提点 5. 表现突出者有机会参与团队利润分红 ----------------------------------------- 【工作时间】 上午09：00-18：00 午休12：00-14：00 工资每月15日准时到账 每月休息六天 可灵活调休

岗位职责: 1.负责日常租房相关运营事务，涵盖客户对接、房源统筹等工作内容。 2.通过顺畅的沟通机制，精准把握客户需求，确保服务体验优质高效。 3.开展房源信息的收集、上架及租赁协议的全流程管理，保障信息准确及时。 4.配合团队推进租赁业务的宣传与市场开拓，助力业绩增长。 5.保持团队协作良好氛围，按时参与各类团队会议及相关活动。 任职要求： 1.具备优秀的交流能力与服务导向，能与客户建立良好互动关系。 2.熟悉房屋租赁市场基本情况，具备快速学习房源动态和租赁实务的能力。 3.拥有较强的集体协作意识，能在团队中稳定输出正向能量。 4.工作态度积极主动，适应高强度工作节奏并保持稳定产出。 5.乐于迎接挑战，对处理实际问题具有高度热情与责任心。

岗位职责:1.负责管理租房业务，确保服务质量2.与租户进行有效沟通，解决租房过程中的问题3.维护租房市场秩序，保障交易安全任职要求:1.具备良好的沟通能力和服务意识2.能够独立处理租房事务，具备一定的市场分析能力3.具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务岗位福利：1.团队每个月聚餐团建都是年轻人氛围好2.时间自由不用穿正装行业经验：1.欢迎小白手把手带期待你的加入！！！！！！！！！！

薪资详情 薪资范围：5000-9000元/月 职位底薪：4500元/月提成方式：按单提成； 奖金补贴：带薪年假 100 现在 打廾职位避免错过牛人 快消品 020 职位详情 房地产 【大学生宝妈或兼职租房岗，在家在校也能做业务】 1.日常就做这些：整理房源、录房源——对接房东问清楚出租情况，把房子的图片、视频传到系统里，户型、价格、面积这些信息别弄错； 2.房源信息定期核对更新，帮着对接下房东和租客就行，不用跑出去。 3.时间自由，一天只用签一次到，时间由你来选择，不用坐班，孩子午休、傍晚有空时弄就行，不耽误看娃。咱们团队都是宝妈，聊得来，上手也快，不用挤地铁，在家就挣 钱

不是中介，无中介费用，无需穿正装，不涉及推销类工作（属于服务性质岗位，无需电话沟通，会基础电脑操作和打字即可） 【多劳多得，当前处于业务旺季！！！】 想增加收入的欢迎联系~适合长期发展，也适合暂时观望的你，无需工作经验，无试用期！面试通过即可立即入职！ 端口由公司统一提供，个人无需承担任何费用！！！（行业内极具优势） 【福利待遇】 发薪时间：每月5号准时发放 绝不拖欠薪资！！！ 公司提供员工住宿、节日礼品、不定期组织团建活动、缴纳五险 休息安排：法定节假日正常休假，春节假期约15天 【我们能为你提供】 业务优势：（轻松实现月入过万，非电销岗位，收入有保障） 房源均位于地铁沿线及写字楼附近 1、公司提供高质量端口资源，无需主动打电话联系客户； 2、客户资源精准，主动咨询量大； 3、无中介费，支持，可选整租或合租，租金范围500元至数千元不等，成交率极高； 4、新员工入职即享带薪培训，资深同事一对一指导带教

新手无需担心，老板手把手指导，工作轻松入门，回报丰厚，提成高达100%，为新人提供成长机会。 一、岗位职责 1．公司提供房源资源，负责江岸片区房屋租赁相关业务 2．开发客户资源，安排带看房屋，促成租赁成交 二、任职要求 1．不限年龄，不要求经验，只要踏实肯干 2．零基础也可，老板亲自培训，全程带教 3．愿意在工作中持续学习，争取晋升管理岗位 三、上班时间 上午9:00-下午18:00，每月休息6天，可灵活调休 四、薪资待遇 1．收入构成：提成＋奖金 2．设有目标达成奖、月度激励奖、优秀员工奖励 3．提成比例高，可达100% 五、晋升路径 销售专员→销售主管→店长→区域经理→公司合伙人（晋升机制公开透明，公平公正） 六、公司福利 1．享受租房优惠，工作时间相对自由 2．定期组织聚餐、团队建设、户外活动，每日提供下午茶 3．为每位成员提供良好发展平台，共享资源，共同成长，实现共赢

每个月5W＋ 最快速买奔驰的工作 ！！！ 身边都是年入 50万的同事 ！ 解决眼前问题的【最好工作】 奔驰宝马奥迪 随便买！！！！ ================================= 你对现在的收入满意吗？ 想要在20多岁的年级有所提升么？ 电话联系我，最多耽误3分钟！ 尝试下！了解下！沟通下！ 万一感兴趣呢？我能做到所描述绝对真实！！！ ================================= 工作时间：9：00—20：00 年龄要求：22—30周岁 工资发放：每月10号发放基本工资，每月25号发放提成 1.产品： 公司主要销售产品为武汉市内一手二手底商，其中一手为主力产品。 2.客户群体： 对应的全部为高端客户，客户在武汉已经完全解决了刚需问题，房源只要能达到客户的投资回报标准，就能促成成交，成交主流房源货值150-2000万，成交难度低于住宅市场！ 3.在公司单套成交最小货值150万起，单套税前提成最低30000元起步！2021年最大单货值5000万，单套提成120万（税前） 4.新人首单开单周期1-2个月，新人最快开单记录1天！ 5.公司整体收入水平：2021年个人销冠年收入256万税前，公司整体业务2021年平均收入水平33.8万！ 工作概述： 1.首先熟悉公司目前在武汉在做项目，了解项目地点，优势！ 2.通过渠道寻找客户，公司会统一匹配渠道客户，客户供经纪人使用 3.公司有内部资源，都是有购买经历的客户，会平均分配给每位经纪人 4.公司内部有严格的客户制度，无切单，撬单行为发生！ 5.公司秉承雁阵文化，团结互助，入职之后有老人经理带，前期帮忙带看，帮忙签单，不分业绩 6.真实案例：2021年年初入职应届大学生毕业生，2021年6月份，经过我个人帮助，开的本年度公司最大一单，总货值2400万，税前提成62万，成交周期8天！ 结佣速度：商业地产结佣速度快，比住宅快的多，90%的房子首月签单，次月结佣！最难速度也是次次月！ 炫富篇： 1. 薪水篇：公司全年业务层面百万年薪以上能达到30%！全公司2021年平均年薪33.8万！ 2.。 座驾篇： 2023年新提车辆最低档次迈腾起！ 公司有宝马车队35辆，其中5系为主，7系3辆，x5-2辆 x7-3辆。 公司有奥迪车队28辆，A8,-3辆、A6为主 公司奔驰车队30辆E300为主，部分以S系列为主 公司有路虎车队6辆 揽胜。 公司有保时捷队6辆 3卡宴，3帕拉梅拉。 员工入职结婚在武汉举办可以使用自家车队

负责带客户看房，促成签约 底薪4000，提成按租金的50% 上班时间：9:30-7:30 超长带薪年假

薪资详情 薪资范围：12000-24000元/月 职位底薪：12000元/月 社保类型： 提成方式：按单提成；每一单100百分之百提成奖金补贴：餐补、房补、话补、加班费、年终奖、工龄奖、全勤奖、绩效奖金 职位详情 门店/柜台销售 个人（ToC 快消品 不接受居家办公 网络销售 无经验要 其他行 电子商务 租房管理员双休+朝9晚6 工作难度不高双休朝9晚6准时下班无业绩考核 公司包资源接受小白 其他产品/服务 房地 只需要在手机聊聊天轻松月入过万不限学历不限经验公司氛围非常好我们有全武汉的房源客户自己找你！！ 新人保护期两个月负责人手把手带你出单！！ 入职者全武汉房源包资源！包资源！包资源！ 提成给到你100%：例如客户找你租4000元到手4000工资） 【岗位职责】 1.我们有全武汉的房源，通过平台发布公司 根据客户需求为客户匹配相适应的房源（客户主动联系你） 1.带客户看房，公司提供电动车，外勤时间自由安排 2.租客带看并促成交易，协助签约专员完成客户租赁合同签约，提成拿100%，客户找你租多少钱的房子你自己到手就是多少钱。 【薪资待遇以及福利】 1.平均新资12000~24000/月（无上限），提成100% （公司平均到手薪资1W+） 2.公司免费提供小电驴，！ 1.新人入职可培训，首月有辅助单，会有人手把手带你，不要担心入职后没有单。 2.租房优惠，入职员工全武汉房源6.月度奖、季度奖、团队奖，能力优秀者可参与分红。 【工作时间】 早上09:00-18:00 午休12:00~2:00 个人外勤的时候时间自由安排app打卡即可 薪资详情 薪资范围：12000-24000元/月 底薪：12000元/月 社保类型：提成方式：按单提成；提成方式：按单提成； 4500以上百分之百全拿 奖金补贴：餐补，房补，交通补助，话补，年终奖，绩效奖金，全勤奖

岗位职责：负责客户和房源信息录入及分配。任职要求：无要求，可小白，来了有人带岗位福利：底薪+提成

学徒工 年龄18岁以上，性别不限，初中及大专以上学历 薪资福利:月薪面议，缴纳社保及其它福利待遇 工作地址:武穴市石佛寺镇火车站工业园

黄冈市招拆除/运渣 隔断60平方左右 顶40平方左右。。。800元

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房，外地过来320一天，每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿，标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间，房间大，宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，工作地点在江苏常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

招聘，切配5500.法定假日休，初十上班

招A2高栏，水泥罐车司机 60公分标箱 会盖雨布 黄冈蕲春南昌到武汉合肥 ,在上接单 单程200-300公里,天天有货， 月收入1万-1.8万,按趟计算工资,多跑多得 ，油费、过路费公司全包,车辆故障公司负责维修。 要求有丛业资格证 ，身份证，驾驶证 联系电话：

1、需持有资产评估资格证书； 2、具备一年以上资产评估相关工作经验，会计、财务管理、资产评估等相关专业本科及以上学历； 3、熟练掌握收益法评估操作，具备较强的职业操守和团队协作能力，能够接受频繁出差安排； 4、拥有大型评估项目或上市公司财务报告评估项目经历者优先考虑。

1、具备资产评估资格证书； 2、具有三年以上资产评估相关工作经验，本科及以上学历，专业为会计、财务管理、资产评估等相关领域； 3、熟练掌握收益法等评估方法，能够独立带队完成常规评估项目； 4、拥有大型评估项目或上市公司财务报告类评估项目经验者优先考虑。

一、公司简介 沃克森（北京）国际资产评估有限公司成立于2006年，是国内首批获得证券期货评估服务资质的评估机构之一，拥有资产评估、房地产估价及矿业权评估执业资格。根据中国证监会及相关评估机构官网发布的2024年度资产评估业务收入数据，公司在该年度按资产评估业务收入排名位列全国第5位。目前除北京总部外，在上海、广州、深圳、湖南、江西、浙江、江苏、重庆、成都、郑州、沈阳等主要省会城市设有分支机构，实行人员、业务、财务、质量、薪酬及内控管理的高度一体化运作。 公司长期为中业、地方国有企业、上市公司及民营企业提供专业服务，在重大资产重组、并购交易、财务报告目的评估、无形资产评估等领域积累了丰富的项目经验与行业口碑。为响应国家区域发展战略，进一步完善全国服务网络，现面向社会诚聘英才，共同拓展四川、重庆、福建、贵州和广西市场。 二、招聘岗位 分公司负责人（工作地点：重庆、成都、厦门/泉州、贵阳、南宁，各1名） 三、岗位职责 1、高度认同公司一体化管理模式与核心理念； 2、全面统筹所在区域的市场开拓、日常运营及团队建设，制定并执行区域业务发展策略； 3、开发并维护本地市场资源，主导重大评估与咨询类项目的承接与落地实施； 4、搭建专业化人才队伍，负责人员引进、培养及绩效管理，构建高效协作的团队机制； 5、保障分公司合规经营，严格把控执业质量与风险，维护公司专业形象与品牌信誉； 6、整合内外部资源，推动跨区域协作与创新服务模式的实施。 四、任职要求 1、本科及以上学历，财务、金融、经济、资产评估等相关专业背景； 2、具备资产评估师执业资格； 3、具有5年以上资产评估或相关领域从业经历，其中至少2年团队管理或区域业务统筹经验，有大型评估机构、券商或投资机构从业背景者优先考虑； 4、熟悉当地市场环境，具备良好的客户资源积累（如国资系统、金融机构、上市公司、产业园区、民营企业等），具备较强的市场拓展能力； 5、具备出色的战略规划能力、领导力与资源整合能力，能适应高强度工作节奏及频繁出差； 6、坚持职业操守，认同公司文化理念，具备稳定的职业发展规划与长期发展意愿。 五、我们提供 1、具有市场竞争力的薪酬结构：基本年薪+绩效奖励+超额利润分享+股东分红（适用于考核晋升为权益合伙人者）； 2、全面的资源支持体系：依托总部品牌优势，共享央客户资源、专业技术支持、合规指导及系统化培训赋能； 3、清晰的职业晋升路径：提供分公司总经理、授薪合伙人、权益合伙人等多元发展通道，参与公司战略治理，共享成长成果； 4、完善的福利保障：五险一金、年度健康体检、带薪年休假、节日慰问、专项培训及行业交流机会。 六、应聘方式 请将个人简历、执业资格证明及相关业绩材料发送至： 邮箱：****************（邮件标题请注明：“姓名+应聘地区+分公司负责人”） 联系人：成先生 携手沃克森，评估发现价值，诚信铸就未来！ 我们期待与您共启专业服务新篇章，助力区域经济高质量发展。

1、持有价格鉴证师资格证书或工程造价相关证书； 2、有1年以上的价格评估或资产评估工作经验(在广东从事过价格评估工作经验优先)，熟悉价格评估业务流程，可独立完成现场勘查及编写报告，兼有工程造价、土地或房地产评估经验者优先； 3、有较强的学习能力和环境适应能力，拥有协调、组织、沟通的能力及团队合作精神； 4、配合项目需求进行现场勘查、数据收集与分析； 5、完成上级交办的其他相关工作。

一、岗位定位： 我们寻找兼具战略远见与实战能力的资产运营精英。作为公司核心业务的关键角色，您将可主导并参与资产策略制定及一线业务实施。我们相信，卓越的潜力比完美的经验更可贵，公司将为您的快速成长提供充分授权与核心舞台。 二、岗位职责： 1.策略制定与业务指导：主导制定资产的租赁、销售及运营策略，并进行市场研判与行业分析。 2.关键业务执行与攻坚：能独立参与重大或复杂的租赁/销售项目的谈判与落地。 在业务关键期或需要时，能直接面向客户，独立完成从开拓到成交的全流程。 3.价值提升与风险控制：系统分析资产表现，策划并推动实施资产价值提升方案。建立风险识别与防范机制，有效管控资产运营中的各类业务与合规风险。 三、核心能力: 1.懂行业：对资产管理与租赁去化销售市场有一定的了解和分析。 2.也能做：具备强大的业务执行能力，能发展成为团队的业务标杆和攻坚利器。 3.善协调：良好的内外协调与团队管理能力，能有效整合资源。 四、工作经验： 拥有1-3年及以上房产、资产管理或商业地产领域相关经验。 五、我们提供： 极具吸引力的“高底薪+绩效奖金+团队激励”复合薪酬方案。 充分授权，让您在公司核心业务中扮演关键角色。 清晰的“管理+专业”双通道职业发展路径。

岗位职责： 1、资料审核：熟悉公司资金方进件标准，审核客户提交材料，办理交车相关手续； 2、客户追踪：及时提醒客户还款事项，配合门店人员完成收车工作，助力实现门店进件及回款目标，有效管控逾期风险； 3、档案管理：负责客户资料归档备份、门店资产登记维护及印章保管，确保公司资产安全完整； 4、续保违章跟进：落实风控逾期指标管理，开展GPS定位监控，跟进车辆续保与违章处理，保障资产安全； 5、人事行政：承担日常行政费用报销事务，推进门店5S规范化管理。 任职资格： 1、具有一年以上工作经验，有4S店或风控岗位从业经历者优先考虑； 2、掌握基本管理知识，工作细致认真，学习能力突出，责任心强，能适应一定工作压力。 硬性要求： 大专及以上统招学历 具备催收相关经验

工作内容 1、开展二手房相关经纪服务，涵盖客户接待、房源推荐及交易环节的全程跟进与协调 2、持续跟进客户需求，维护良好客户关系，保障服务品质，提高客户体验满意度 任职要求： 1、拥有良好的沟通能力与主动服务客户的意识 2、能及时掌握房地产市场变化，为客户输出专业、精准的置业建议 3、工作态度端正，具备独立作业能力，同时善于协作配合团队工作

于先生 3.青剑湖曼哈顿稻山村 服务员:工资5000，一个月休息4天，工作内容打电话沟通 传菜员:工资4600，一个月休息4天，工作内容传菜，负责自己区域卫生，拖地 包吃住 年龄不能超过35岁 男女不限 有需要直接打电话

[岗位职责] 1、负责续保及违章事项的跟踪处理，达成风险控制相关的逾期管理目标。 2、实施GPS运行监控，跟进车辆续保与违章处置，保障公司资产安全。 [任职资格] 1、全日制大专学历，具备风控相关工作经验者优先考虑。 2、工作细心踏实，责任心强，能够适应一定工作压力。

【薪资+福利】 1、无责底薪： 本科毕业8000元； 大专毕业7000元； 退伍军人6000——8000元。 租赁提成35%、买卖15%-45%提成+提供住宿补贴/就近分配+奖金 2、保险补贴：健全的社保体系，太平洋基金”为员工解决后顾之忧。 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、晋升空间：每月内部选拔，3个月一次晋升考评，绝无“空降兵”！ 5、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助 团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境 6、企业文化：简单专注，全力以赴。天道酬勤！！！ 7、其他：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐...多姿多彩的文娱生活，节日中特殊的神秘礼物，优秀员工的家庭旅游,让大家感受家一样的温暖。 【录用标准】 1、18岁****，大专以上学历，退伍军人可放宽至【高中/中专】，户籍、专业、性别不限； 2、有无工作经验均可，应届生/退伍军人优先考虑； 3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神。 【新人入职】 1、新员工入店，熟悉了解所在商圈。不必乘车东奔西跑，因为我们的商圈和门店在一起； 2、负责接待、沟通上门客户，维护公司分配的客户，详细了解好客户的需求，做好信息的合理匹配； 3、进行商务谈判，促成房屋买卖和租赁业务成交；从带看到成交，师傅或店长一对一辅导；；客户至上是第一宗旨，源源不断的老客户介绍也就会接踵而来； 4、为客户提供感受良好、贴心专业的置业服务。 【公司简介】 1、中国房地产经纪行业全国十强，排名第六； 2、集团化产业，名下75家子公司，遍布东南亚及全国； 3、上海老牌房产经纪公司，立足上海30年，客户口碑好、资源丰富； 4、门店平均业绩连续五年名列前茅，优秀时期达到第二名3倍； 5、业内专业强大的培训体系——太平洋学院，被誉为业内真正“黄埔军校”； 6、蝉联全部17届房产经纪荣誉“金桥奖”； 7、最简单的人际关系，超强大的团队凝聚力，超强战斗力的专业团队。

漕河镇蕲公馆急招收银员、保洁、迎宾员、水吧服务员多名，包吃住，薪资3000-4500元/月，联系电话：张总（上午11点后联系）

岗位职责： 1.依据公司提供的客户信息，依法依规开展电话催收作业。 2.与客户保持良好沟通，促进逾期款项的及时回收。 3.准确记录客户的还款承诺及实际还款进展，同步更新至系统。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和语言表达能力。 2.耐心细致，应变能力强，能妥善应对客户的异议与情绪反应。 3.具有团队协作意识，能够协同团队共同达成工作目标。 岗位福利： 1.底薪3000＋提成（5-15％）＋奖金200-2000，带薪休假，月休6天，每月25号发工资，上班时间8:50--18:30，不加班不加班不加班！ 2.提供专业系统培训，带薪培训上岗，享有下午茶、小礼品、每月底团队聚餐等员工福利。

岗位职责： 1、资料审核：熟悉公司资方入件标准，负责客户资料的核对与审查，办理交车相关手续； 2、客户追踪：及时提醒客户还款事项，配合门店人员完成收车工作，助力实现门店进单及回款目标，有效管控逾期风险； 3、档案管理：负责客户资料归档、门店资产登记、印章使用管理，确保公司资产安全完整； 4、续保违章跟进：落实风控逾期指标监控，开展GPS跟踪、续保进度跟进及违章处理，保障车辆资产安全； 5、日常行政费用报销及门店5S规范执行与监督。 任职资格： 1、年龄25-36岁（条件优异者可适度放宽），大专及以上学历，具备1年以上工作经验，有4S店或风控岗位经验者优先考虑； 2、掌握基本管理知识，工作细致耐心，学习能力突出，责任心强，能适应一定工作压力。 岗位职级：专员/助理

新装修新房子，做卫生保洁。

1、负责接待客户并提供咨询，为客户解答房产交易相关问题，给予专业的购房或租房建议； 2、深入沟通了解客户意向，匹配合适房源，推动二手房买卖或租赁交易达成； 3、跟进业务流程进展，协助办理房屋成交后的各项后续服务事宜； 4、积极开发和维护房源资源，做好信息登记与更新，与客户保持长期稳定的合作关系；