岗位职责： 1.协助项目经理开展线上渠道开拓、协议签署、项目方案策划等各阶段事务，配合推进项目实施与落地； 2.协助项目经理进行渠道关系维护、存续期间的运营管理以及渠道效能评估等相关工作； 3.负责项目上线后的日常数据跟踪、统计分析、优化调整、客户服务及贷后管理工作，协调内外部门间的沟通对接； 4.完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1.有互联网市场相关业务经验者优先考虑； 2.具备互联网运营思维和执行能力，熟悉互联网金融行业格局及其运作模式； 3.具备较强的逻辑分析、沟通表达及抗压能力； 4.工作责任心强，富有创新意识，具备良好的团队合作精神； 5.熟练掌握Office办公软件及其他常用办公工具。

通过律所平台联系银行信用卡逾期客户，沟通还款安排，并协助客户办理司法调解相关事宜。

岗位职责: 1.通过沟通协调，协助处理个人或群体之间的矛盾与争议； 2.推动社区关系和谐发展，及时干预防止冲突扩大； 3.梳理并归档调解案例，总结经验并优化工作方法； 4.按要求参与业务培训，持续提升专业调解能力。 任职要求： 1.具备较强的表达能力和耐心倾听的素养； 2.坚持客观立场，公平对待每一起调解事务； 3.拥有协作意识，能与团队成员共同推进调解工作； 4.热爱调解岗位，具备良好的抗压能力。

1、配合大客户开发与拓展，制定大客户开发策略，聚焦企业客户、政府机构，挖掘潜在合作机会; 2、调研目标客户需求结合产品制定个性化合作方案; 3、协助参与大客户商务谈判; 4、大客户关系维护与深耕，建立大客户档案，维护长期稳定合作关系; 5、对接客户方核心人员，组织或者配合技术人员共同推动项目进程，保障中基层的工作顺利开展； 6、协调项目进程中的关键节点，拿到关键信息和结果输出。 岗位要求: 1、有1-3年商务谈判经验或大客户经验者优先; 2、良好的沟通和表达能力，较强的应变能力、协调能力、谈判能力，能独立处理紧急问题; 3、良好的服务意识、耐心和责任心，工作积极主动。 4、形象气质佳，熟悉基本的商务礼仪； 5、性格干练，有较强的市场敏感度和保密意识。

投标专员是企业中专职负责参与各类竞标活动的岗位人员，主要职责是确保公司能够按规定要求完整、准确地提交投标材料，并力争成功中标项目。以下是该岗位的主要工作内容： 1.**项目信息获取** -主动查找并甄别适合参与的招标公告及相关项目资讯。 -对项目实施可能性及潜在风险进行初步判断与评估。 2.**标书编制工作** -编制技术方案、商务文件等各类投标所需资料。 -核查标书内容的完整性、准确性，确保满足招标文件的各项规定。 3.**跨部门协作** -联动技术、财务、法务等相关职能部门，收集所需支持材料。 -组织内部讨论会，推动投标方案和策略的制定与完善。 4.**对外联络沟通** -保持与客户的有效对接，掌握其核心需求与关注点。 -在必要时与合作方或其他竞标单位开展协调或谈判。 5.**成本核算与报价制定** -协助开展项目成本测算，形成合理预算方案。 -结合成本结构与市场行情，确定具备竞争力的最终报价。 6.**投标流程管控** -全程跟进投标时间节点，保障各阶段任务按时完成。 -参与开标、评标环节，及时回应招标单位提出的疑问。 7.**合同签署与后续管理** -中标后配合完成合同条款协商及签约事宜。 -跟踪合同履行过程，确保操作符合约定规范。 8.**行业研究与策略优化** -研判同行业竞争者的投标动向及市场发展趋势。 -依据分析成果，提出提升中标率的可行性建议。 9.**经验复盘与能力提升** -梳理每次投标全过程，总结得失并形成改进措施。 -持续提高自身专业水平及团队整体作业效率。

基础职位：商务礼仪专员/助理 核心职责： 活动执行支持 协助策划/执行商务会议、签约仪式、展会等活动的礼仪流程（如嘉宾接待、座位安排、流程引导）。 准备礼仪物资（胸花、签到用品、礼品等），确保现场布置符合商务规范。 形象管理配合 为内部团队或客户提供基础商务着装建议（如正装搭配、场合着装规则）。 配合培训部门整理商务礼仪手册（如邮件格式、电话接听礼仪）。 基础接待工作 负责访客登记、茶水服务、会议座次安排（遵循“以右为尊”“面门为上”等原则）。 处理临时礼仪需求（如突发嘉宾调整、紧急资料补充）。 任职要求： 大专及以上学历，空乘、酒店管理、市场营销等相关专业优先； 熟悉基础商务礼仪规则（如握手顺序、名片递接礼仪）； 形象气质良好，沟通灵活，能适应短期出差。 二、进阶职位：商务礼仪培训师/顾问 核心职责： 定制化培训 设计针对企业的商务礼仪课程（如跨文化沟通礼仪、高端商务谈判仪态）。 通过案例模拟（如客户接待失误场景）提升学员实战能力。 企业形象优化 为管理层提供个人形象诊断（如肢体语言、眼神交流技巧）。 制定行业专属礼仪规范（如金融行业着装VS科技行业着装差异）。 标准化建设 编写企业《商务礼仪操作指南》（涵盖宴请位次、礼品赠送禁忌等细节）。 定期评估培训效果，调整课程内容（如增加数字化沟通礼仪模块）。 任职要求： 3年以上相关经验，持有国际礼仪认证（如ITE国际礼仪培训师）更优； 精通中西方礼仪差异（如餐桌刀叉用法、商务馈赠文化）； 优秀演讲能力，能通过视频/线下形式授课。 三、高端职位：商务礼仪经理/总监 核心职责： 战略级形象管理 规划企业高管的全球商务礼仪策略（如国际展会中的文化敏感点）。 协调公关、市场部门，确保品牌活动符合高端商务调性。 资源整合 管理外部礼仪专家资源（如翻译、同声传译、场地礼仪协调员）。 建立企业礼仪案例库（记录历史活动失误与成功经验）。 合规与创新 监督跨国业务中的礼仪合规风险（如中东地区的宗教礼仪禁忌）。 结合新技术（如VR模拟商务场景）优化培训方式。 任职要求： 5年以上管理经验，有奢侈品、外交、高端服务业背景者优先； 具备跨行业资源网络（如与五星级酒店、商学院合作渠道）； 战略思维强，能将礼仪细节与企业品牌价值结合。 四、通用技能要求（全岗位适用） 硬技能：熟悉商务礼仪规则（如会议位次、电梯礼仪）、基础办公软件（PPT/Excel用于制作培训材料）。 软技能：细节控、高情商、抗压能力（需快速应对突发礼仪问题）。 加分项：多语言能力（英语/小语种）、国际礼仪证书（如CBT商务礼仪培训师）。 如果需要更具体的某类岗位描述（如外企/国企差异、行业细分），可以进一步说明需求哦！ 由混元AI生成 有问题尽管问

我公司是一家大型装饰公司、主要项目针对各大楼盘以及大型豪华酒店的豪装项目、在全国很多城市都有项目、需要对装修成本的预算结算精通的人才、工作城市在武汉

工作内容： 1、负责公司法律事务的咨询与处理，包括但不限于合同审查、法律风险识别与评估； 2、参与应对公司涉及的各类法律纠纷，提供专业的法律意见与支持； 3、协助开展法律知识宣传及员工法律培训相关工作； 4、负责公司款项催收等法律相关事务的推进与落实。 岗位要求： 1、******，法学专业本科及以上学历，具备扎实的法律理论基础，能独立开展法律事务工作； 2、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能够高效推进各项法律事务； 3、工作细致严谨，责任心强，具备较强的抗压能力与执行力。

武汉慧美生物科技有限公司为央行认证的3A级信用企业， 品牌由知名演员车晓代言，并获CCTV《品牌中国》栏目重点推广； 在全国设有6大运营中心、7家商务子公司及2家生产研发工厂。 [工作时间]： 1、9:30-18:30，无需加班 2、周末双休，法定节假日正常休假 3、每月组织团队建设活动 [工作内容]： 公司提供精准客户资源，通过线上方式对接美容院客户，全程无需外出； 先协助客户提升业绩，再推进加盟合作事宜。 商务经理平均月收入4~5万元，优秀商务人员月入10万元以上！ 提成机制如下： 1、每完成一笔加盟成交（单价25800元），即时提成9500元 2、成功转介绍或自主招募合作，每单额外奖励2000元 3、客户返单享受40%提成，返单率稳定在100% 4、在慧美工作，普通干年薪30万，用心干年薪50万，全力拼搏者年薪可达200万以上！ 薪资方案可自由选择： A、底薪8000元+体验卡提成20元/张+加盟提成4750元/家+返单提成20% （每月至少完成4家加盟店，少一家扣除2000元） 自行配备手机、手机号及微信账号，所开发客户资源归个人所有，终身可使用； 享受社保待遇，底薪按月发放，所有提成日结，绝不拖欠。 B、纯提成模式：体验卡提成40元/张+加盟提成9500元/家+返单提成40% （行业领先加盟成功率80%-90%，返单率100%） 使用自有设备及通讯工具，客户资源归属个人，长期有效； 享受社保，全部提成当日结算，及时到账不拖延。 综合月收入可达10万元以上。 公司商务岗位收入可观，晋升空间广阔。 公司地址： 湖北省武汉市江汉区西北湖路55号国金中心2901

鄂州市鄂城区招打胶

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服务员

湖北省鄂州市，招牌拉面师傅两口子，

彤诺电子可以收寒假工了，年龄满16就行 男女不限，长白班。 长期工男女不限年龄16-48，长白班两班倒都有。 主要组装生产台式电脑的显示器，一体机，流水线作业。 上班时间：长白班，早8点-晚8点30（忙时会拖班），要求能配和产线加班。两班倒上班时间8对8，半个月一倒班。 工资结构：第一个月15元/小时，第二个月15.5元/小时，第三个月后16元/小时。 部分岗位有夜班，夜班补贴60元一天。 食宿：包早中晚三餐，自带餐具。住宿四人间，均为下铺，独立空调热水器。每层楼有公共洗衣房和热水饮水机。 体检：可接受3个月内做的体检报告（项目符合且合格）。

1、配合动迁调解员进行资料整理。 2、会基本的电脑工作，配合动迁人员进行各类资料整理工作。 3、能够用粤语无障碍沟通，不唯唯诺诺。能和动迁调解员一起进行调解工作。

需具备良好的沟通协调能力、成本控制意识强，工作严谨且责任心强；工程、法律或相关专业大专及以上学历；2年以上建筑行业合同管理或法务经验，熟悉工程合同条款；熟练使用办公软件，掌握合同管理系统；熟悉劳动法规，能独立处理招聘、培训及薪酬事务，年龄45岁以下，在成都市区内有住房优先。

岗位职责: 1.对接公司提供客户咨询进行维护、解答客户的法律咨询问题，分析以及解决客户的问题，出具相应的方案，达成委托协议，促成合作转化。 2.收集整理案件基础资料，与后期服务团队、法务部对接客户情况，并处理相关问题。薪资待遇: 1、阶梯式递增底薪4000-6000+提成6%-18%+日奖金+周奖金，公司老员工单日收入可达600+，月综合收入8k-2w不等

内部招聘，绝非外包！ 注意：我们不是电销，不是催收，不是保险行业 工作内容简单，接受无经验小白 入职有专业培训，一对一老员工手把手教到会为止! 薪资结构: 无责底薪+提成，综合薪资7000-15000+，上不封顶 努力就有回报，公司平台大发挥空间大! 工作时间： 9:00-18:00 工作内容： 依法调解金融消费纠纷案件，根据法院要求，处理公司诉讼案件，负责案件资料整理、案件跟踪等事项。 公司直聘，无销售，接受小白，入职有相关培训，易上手

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商务专员 行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

执业律师2名薪资面议 任职要求： 1.已取得律师执业证 2.有较强的业务开拓能力 3.认同律所文化、发展理念及管理制度 福利待遇： 节假日福利，五险 薪资待遇面议 工作地址：鄂州市学府路北侧滨湖东路西侧天然气网络管理中心3号楼1-15031-1504 联系电话：祝经理

招聘：行政司机 薪资：4500元以上/月 鄂州行政司机

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

岗位职责：（纯文职，无销售，早9晚6双休） 1、负责客户接待、合同签订及相关服务，为上级提供数据整理与分析支持； 2、严格执行业务风险管理措施，预防违约行为及坏账情况的发生； 3、跟进客户续保、违章处理、年检及逾期事项，确保及时有效解决； 4、协助门店完成员工入职、离职手续、考勤统计及行政类费用报销工作； 5、负责门店各类档案的归集、整理与日常管理工作。 要求： 1、大专及以上学历； 2、具备1年以上相关工作经验，有4S店或风险控制经验者优先考虑； 3、熟练使用基础办公软件，工作认真负责，能接受occasional加班。

上海直招网约司机;开公司车辆，负责接送乘客，完成公司派单工作，不需要买车、租车那些乱七八糟的，公司免费提供车辆和住宿 任职资格： 1、年龄18-60周岁，C1本，2年以上实际驾驶经验，熟练驾驶自动挡小车；　 2、无酒驾，无重大交通事故，具有较强的安全意识 3、能接受异地工作；　工作地点在上海 4、熟悉使用导航。 5、无经验要求，不是多么困难复杂工作，前期会有人教，熟悉一天就会了 薪资福利： 1，固定底薪8000+2000电费补贴月综合收入提成，流水自提，相对来说比较灵活，工作时间自由安排，提成多劳多得 2、公司包住宿，安心工作生活保障问题不用担心， 3，公司每月组建车队人员聚餐，每月针对优秀司机给予奖励、等等福利 4、工作属实，诚聘司机，公司不锁流水

职位要求： 1、年龄21-59岁，C1/C2及以上驾照，驾龄必须满1年且驾驶技术熟练 2、无不良驾驶记录，无违法犯罪记录，无酒驾、醉驾、毒驾等记录； 3、无一次性扣满12分记录，无重大交通事故记录； 入职没有任何费用，公司包车辆保险，保养，救援，维修，司机只需安心开车赚钱 薪资待遇：平均工资8000~11000，能吃苦耐劳月入13000+

用公司车做人员接送工作！工作简单，会使用导航，会开车就行薪资8000～10000+ 公司可提供宿舍，有食堂。 要求:21岁-60岁，驾龄1年以上，无酒驾、醉驾、无犯罪记录，公司配车，不租车不买车，入职没有任何费用，保险保养维修救援年审调度均由公司承担，入职签订合同。 感兴趣可以直接电话来联系

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

一、招聘岗位及职责 岗位名称：市场部商务助理 主要职责： 1.市场信息收集：负责收集、整理和分析各类园林绿化市场的最新动态、政策法规、竞争对手信息等，为公司决策提供数据支持。 2.客户沟通：通过电话、邮件、拜访等方式，与现有及潜在客户保持密切联系，了解客户需求，建立并维护良好的客户关系。 3.商务接待：负责公司来访客户的接待工作，展示公司形象，提升客户满意度。 4.招投标管理：协助市场部完成各类园林绿化项目的招投标工作，包括标书制作、投标策略制定、投标文件审核等。 5.其他工作：完成上级交办的其他与市场部商务相关的工作。 三、任职要求 1.教育背景：本科及以上学历，市场营销、商务管理、园林等相关专业优先。 2.工作经验：1年以上市场部或商务助理相关工作经验，熟悉园林绿化行业者优先。 3.技能要求： 具备良好的沟通能力和客户服务意识；能够通过电话，邮件等方式和客户交流沟通，达成合作意向 熟练掌握Office等办公软件，具备一定的数据分析能力； 了解招投标流程及相关法律法规； 具备良好的商务礼仪和接待能力。 4.素质要求： -工作认真负责，积极主动，能够承受一定的工作压力； 具备良好的团队合作精神和协调能力； 对园林绿化行业有浓厚兴趣，愿意在此行业长期发展 有驾驶证者