1. 需长期驻场全国项目现场，承担功能、数据及接口等测试任务； 2. 要求统招本科及以上学历（学信网可查），毕业满两年，计算机相关专业优先考虑； 3. 对软件测试有浓厚兴趣，具备较强自我驱动力，愿意在测试领域持续深耕与学习； 4. 经验不限，服从公司统一安排，接受系统化培养，能适应异地工作者优先录用； 福利待遇： 上市公司平台，提供住宿支持，缴纳五险一金； 欢迎满足条件的候选人积极投递~

【岗位职责】 1. 负责车载 TBOX 台架及实车全流程测试，覆盖远程控车、OTA、4G/5G 通信、GNSS、诊断、休眠、国标上报、eCall 等功能。 2. 编写测试方案与用例，搭建 CANoe 测试环境，执行功能、性能及可靠性测试。 3. 抓取日志以定位通信、升级、低功耗类故障，跟踪 Bug 闭环并输出测试报告。 4. 进行自动化脚本开发与测试流程优化，对接整车、云端及模组供应商。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电子、通信或车辆相关专业；具备 5 年以上 TBOX 车载测试经验。 2. 熟练使用 CANoe，熟悉 CAN、UDS、4G/5G、OTA 协议及 Linux 基础指令。 3. 能独立完成故障分析，有量产项目经验者优先。

【岗位职责】 1. 深度参与ATE整机及单板级需求评审与设计方案论证，制定全面的整机功能、性能及可靠性测试策略。 2. 输出标准化的整机测试用例与测试规范（涵盖CP/FW/Burn-in及系统级测试），确保测试覆盖度与交付质量。 3. 负责搭建ATE整机设备的系统级测试环境，执行自动化测试程序，记录并深度分析测试数据。 4. 主导测试数据的GR&R（重复性与再现性）分析，评估测量系统的稳定性、一致性及误差来源，输出有效设备认证报告。 5. 编写详实的测试报告与质量分析文档，为项目决策及产品量产导入提供核心数据支撑。 6. 负责ATE整机软硬件环境的搭建、维护与日常调试，快速定位并解决测试过程中出现的软硬件及网络异常。 7. 针对整机运行中出现的系统性偏差或偶发故障，协同研发团队进行根因分析，推动测试程序与硬件设计的持续优化。 8. 设计并执行ATE设备的可靠性验证方案（如长时间连续运行/MTBF测试、环境应力测试等），验证设备在生命周期内的稳定性。 9. 总结测试经验，建立测试资产库，持续优化自动化测试流程，显著提升整机测试覆盖率与验证效率。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电子信息相关专业。 2. 具备2~3年以上半导体ATE设备测试工作经验，熟悉半导体测试设备的可靠性验证标准与方法论，具备设计并执行长时间稳定性测试、环境适应性测试的经验。 3. 会使用示波器、万用表、逻辑分析仪、电子负载等测试仪器仪表。 4. 具备较强的问题分析与解决能力，有强烈的学习意愿。 5. 具备较强的动手能力，能独立搭建测试环境。 6. 抗压能力强，始终保持积极乐观的精神状态。

任职要求： 1. 具备3年以上银行领域测试工作经验，熟悉【资产证券化】/【同业资金系统】/【核心系统】相关业务知识； 2. 能够快速理解需求，拆解需求要点，具备良好的测试用例设计能力，能规范提交缺陷； 3. 掌握Linux常用指令，熟练使用Mysql数据库，具备联表、分组、排序等查询能力者优先； 4. 熟悉接口测试流程及http协议，能熟练运用IDE工具，掌握SVN或Git等代码版本管理工具； 5. 了解至少一种自动化测试工具或框架，具备自动化测试实践经验者优先； 6. 具备较强的学习主动性，善于归纳总结并持续优化测试过程中的问题； 7. 工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队协作精神； 岗位职责： 1. 承担项目或产品的测试执行工作； 2. 根据产品需求文档和设计内容，输出功能测试方案与测试用例； 3. 开展软件测试，完成产品的集成测试与系统测试任务； 4. 汇总测试执行结果，输出相应的测试报告；

岗位职责： 1.负责新能源汽车测试检测，主要针对新能源汽车上的软件、硬件进行测试，比如中控仪表盘、智能座舱、自动泊车、定速巡航等等 2.使用测试工具开展自动化或手工测试 3.配合开发、产品团队持续优化测试流程，提升交付质量 任职要求： 1.具备良好的逻辑分析能力，沟通协作意识及责任心 2.学习能力强，适应敏捷开发节奏 3.学历要求大专起，接受无经验

注：目前主要侧重：车载语音测试、车控、自动化岗位的招聘需求----2025.7.31 该岗位为兼职模式 性能稳定测试工程师 1)大专及以上学历，具备两年以上相关工作经验 2)熟悉汽车座舱域及车身域相关功能逻辑 3)具备良好的语言表达与文档组织能力 4)能熟练操作CANoe、同星、车载以太网转换器等常用总线分析工具 5)掌握Python、Java等主流编程语言 6)熟悉座舱域性能测试（如流畅度、响应时长、CPU与内存占用率）、稳定性测试（包括monkey测试、上下电循环、STR、RTC）以及混沌工程等相关测试技术

【岗位职责】 1. 负责车载座舱导航系统、全车物理按键、屏幕触控按键、方向盘多功能按键的全流程测试工作，覆盖功能、交互、兼容性、稳定性、整车适配测试。 2. 根据产品需求文档、交互规范，拆解导航及按键测试需求，独立设计测试用例、制定测试计划，覆盖常规场景、边界场景、高频操作及异常适配场景。 3. 车载导航专项测试：负责导航定位、路线规划、实时路况、语音导航、缩放拖拽、离线地图、POI搜索、导航播报、多屏联动（仪表/中控/HUD）、导航OTA升级等全功能测试，排查定位导航偏移、卡顿、播报异常、路线错误等问题。 4. 座舱按键专项测试：负责中控触控按键、空调实体按键、灯光按键、方向盘多媒体/巡航按键、车门按键等功能测试，测试按键触发响应、长按/短按逻辑、按键联动、按键背光、防误触、多操作并发交互逻辑，排查按键失灵、延迟、逻辑错乱等问题。 5. 负责版本迭代测试、回归测试、整车实车测试，精准提交缺陷，跟踪修复。

【岗位职责】 1. 负责支付宝碰一碰设备的线下推广，主要面对B端商户推广。 2. 工作地点时间自由。 【岗位要求】 1. 男女不限。 2. 入职有人带，沟通能力强。 【福利待遇】 1. 综合薪资在9k-1.2w。 2. 上班时间：9：00-18：00。 3. 带薪培训，购买社保，生日福利等。 4. 完善的晋升机制，丰富的管理经验，妥善的职业生涯规范。

湖北壹航晨鑫建设发展有限公司招聘信息： 工作地点：鄂州市华容区 一、岗位职责： 1、负责基地各类物资的入库、出库、盘点、登记等日常仓储管理工作，核对物资规格、数量、资料、性能等信息，确保账物相符； 2、熟练操作仓储管理信息系统（MIS），独立填写、整理出入库单据，做好台账记录与资料归档； 3、对接供应商、领料需求部门及相关部门，做好物资收、存、发等协调工作，保障物资正常供应； 4、维护仓库及现场物资堆放区域整洁规范，做好物资防潮、防护、保管工作； 5、服从项目排班安排，完成日常值班、应急发货及领导交办的其他物资管理相关工作。 二、任职要求 1、专业能力：熟悉所管辖物资的名称、规格及基本性能等，熟练操作MIS仓储管理信息系统；熟练使用Office等基础办公软件，可独立完成单据填报、数据统计工作。 2、综合素质：工作认真细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力和服务意识，服从项目管理安排，能吃苦耐劳，适应工地现场工作环境。 3、工作经验：有工地仓管员、材料员相关从业经验者优先录用。 4、年龄学历：性别，；45周岁及以下；高中及以上学历。同时持有叉车证、桥机证者，年龄可放宽至50周岁及以下。 5、资质证件：需持有叉车证、桥机证至少其中一项，入职后根据基地需求取得相关操作证。 三、作息与值班制度 1、整体排班：所有仓管员轮流排班，根据排班统筹安排休息，每周可休息1-2天，作息灵活、公平轮岗。 2、工作日值班：中、夜班值班以值班电话为主，值班手机保持电话24小时畅通，接到现场发货、物资调配等应急通知后，及时赶赴现场处理工作。 3、节假日、周末值班：节假日、周末需到基地全天值班，负责物资收发、现场物资管控、应急对接等相关工作。 四、试用期说明 按照国家劳动法规定执行试用期：试用期一个月。试用期薪资、工作内容与正式岗位一致，转正后享受完整岗位待遇。 五、薪资及福利待遇 1、薪资：4000‑5000 元 / 月，根据个人能力、证书、工作经验综合核定。 2、缴纳五险；享有节假日福利、夏季高温补贴，按项目标准发放用品。

操作员岗位：装车、卸车、集包、倒包、自动供件 福利情况： 包吃包住，宿舍带热水器，WIFI，洗衣机 公司还有年终奖、亲情1+1、端午节、中秋节生日福利等福利。 招聘要求: 20-53周岁，学历不限，从事过快递行业工作优先录用。 2.身体健康，能吃苦耐劳，执行力强，服从管理有团队合作精神。 3.工作时间: 白班:7:00至18：00 中班：16：00-02：00 夜班:19:00-06:00 中班不倒班，白班与夜班每一个月进行倒班

鄂州市鄂城区招工地力工、工地小工/杂工

招聘长期挖掘机师傅，工作地点在鄂州。要求有经验，新手勿扰。

工作职责： 1、参与产品需求、系统架构的设计与评审，能够迅速掌握业务逻辑。 2、引入和优化先进的测试方法、流程和工具，持续提升整个团队的测试效率和质量保障能力。 3、根据团队需求，设计并开发高效的内部测试工具； 4、优化现有测试工具链，解决测试过程中的痛点，如环境管理、数据构造、测试报告分析等。 5、推广自研工具和平台的使用，为整个研发团队提供质量基础设施支持。 6、参与和优化持续集成/持续交付流程，将自动化测试、代码扫描、质量门禁等关键活动集成到流水线中。 7、探索并实践如AI测试、精准测试等前沿测试技术，驱动测试技术的创新。 任职要求： 1、工作经验： 计算机相关专业本科及以上学历，具备3年及以上测试开发或软件开发经验，有带领技术项目或作为测试负责人的经验者优先。 2、编程语言：熟悉 Java 和 Python 至少一门语言，并了解另一门，具备较好的编程功底。 3、自动化能力： 理解测试自动化理念，有较为丰富的自动化测试实践经验。熟练掌握至少一种主流测试框架（如 Selenium/Appium、Pytest/TestNG、Requests 等）。 4、工具开发能力： 具备独立的测试工具或平台开发能力，有从0到1设计和开发测试工具的成功经验，对解决技术难题有浓厚兴趣。 5、持续集成： 熟悉 Jenkins 或其他CI/CD工具（如 GitLab CI, GitHub Actions）的配置和管理。 6、技术基础： 熟练掌握操作系统、网络、数据库等基础知识，能够编写SQL语句进行数据验证和分析。 7、综合素质： 具备良好的问题分析解决能力、沟通协作能力和强烈的责任心，有良好的质量意识和风险意识。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道top，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

岗位职责： 1. 负责车载电子系统（如ADAS、智能座舱、T-BOX等）的功能、性能及兼容性测试 2. 编写测试用例、执行测试计划并输出规范的测试报告 3. 搭建和维护车载测试环境，包括实车路测、台架测试及HIL仿真测试 4. 与研发、产品团队协作，跟踪缺陷闭环，推动问题及时解决 5. 参与需求评审，从测试角度提出可测性改进建议 任职要求： 1. 对车载测试流程及行业标准（如ISO 26262、AUTOSAR）有基本了解，接受无经验者带教培养 2. 熟悉常用测试工具（如CANoe、Vehicle Spy、TestLink等）者优先 3. 具备良好的逻辑思维与文档编写能力，责任心强，细致耐心 4. 大专及以上学历，计算机、电子信息、车辆工程等相关专业优先 5. 能适应阶段性出差或实车测试安排，具备较强学习意愿与团队协作意识

岗位职责： 1. 参与车载软件/硬件功能测试，执行测试用例并记录缺陷 2. 协助搭建测试环境，完成冒烟测试、回归测试及路测数据验证 3. 使用CANoe、Vehicle Spy等工具进行基础通信协议分析与日志解析 4. 编写测试报告，协助工程师定位问题并跟踪闭环 5. 学习ISO 26262、ASPICE等车载质量标准，参与测试流程优化 任职要求： 1. 计算机、车辆工程、电子信息、自动化等相关专业在校生或应届毕业生 2. 对汽车电子、智能网联或ADAS系统有基本了解，具备学习热情 3. 熟悉Office办公软件，能快速掌握测试管理工具（如TestLink、JIRA） 4. 具备良好的逻辑思维与沟通能力，责任心强，可接受导师带教式成长 5. 每周到岗不少于4天，实习期2个月，表现优异者可获转正机会

1、负责车载测试课程日常授课，主讲智能座舱测试、自动驾驶基础测试、CAN/LIN总线、车载以太网、车载软件测试、实车测试、HIL仿真测试等内容，保障课堂教学质量； 2、根据行业最新技术和企业招聘需求，迭代更新课程大纲、课件、实操案例、实训项目，完善教学体系，保证课程实战、落地、贴合企业岗位要求； 3、负责学员日常教学、实操指导、阶段考核和答疑辅导，针对性解决学员技术薄弱点，提升整体学习效果和结业水平； 4、负责学员项目实战教学，带领学员完成车载测试全真项目，梳理项目流程、测试思路、问题排查方法，积累可面试落地的项目经验； 5、开展学员面试辅导、技术复盘、简历项目包装、模拟面试，提升学员就业通过率； 6、收集学员反馈，持续优化授课方式、教学内容、实训流程，配合完成教学复盘、教研改进工作； 7、沉淀车载测试技术案例、教学资源，配合团队完成教研、课程优化及内部技术赋能工作。

岗位职责： 1. 负责汽车电子系统、智能驾驶功能或整车级测试用例设计与执行 2. 搭建测试环境，操作测试设备（如CANoe、dSPACE等），完成实车/台架测试 3. 记录并跟踪缺陷，协同开发团队定位问题、验证修复效果 4. 编写测试报告，输出测试总结与改进建议 5. 参与需求评审，从可测性角度提出优化意见 任职要求： 1. 熟悉汽车电子测试流程及V模型开发流程 2. 了解CAN/LIN总线通信协议及基础诊断标准（UDS） 3. 具备基本的车辆功能逻辑理解能力，有ADAS或车载娱乐系统测试经验者优先 4. 良好的沟通协作能力与文档编写能力 5. 学历不限，接受应届生及转行人员，提供系统化带教

岗位职责： 1。负责软件产品的功能，接口，性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2。参与需求评审与测试计划制定，识别风险并提出改进 建议 4。提交，跟踪和验证缺陷，推动问题及时闭环5。编写测试报告，为产品上线提供质量评估依据 任职要求： 1。熟悉软件测试流程及常用方法 3。具备良好的逻辑分析能力，沟通表达能力和责任心4。学习能力强，能快速掌握业务场景与技术工具至少大专毕业，接受无经验

该岗位需常驻青岛、上海、无锡、成都等地 负责公司产品在半导体芯片厂CMP制程的现场测试与技术支持工作。 FSE岗位职责 各FSE除服务所属区域客户外，须根据管理安排短期或长期支援其他区域客户的技术支持需求。 FSE工程师具体岗位职责说明如下： 1. 负责公司产品在各客户端的应用测试及相关支持 1.1 根据客户的实际工艺需求匹配适用产品，并协助其完成产品验证流程； 1.2 针对公司产品的测试数据与客户开展技术交流，共同评估结果并规划后续优化或验证方案。 2. 负责跟踪公司产品在客户端的实际使用状态并快速响应反馈 2.1 各FSE须全面掌握所辖客户处公司产品的测试进展及应用表现； 2.2 一旦发现产品在客户端出现异常，须第一时间识别具体情况，并将问题准确传递至公司内部相关部门，协同推动问题解决。 3. 负责收集竞争对手在客户端的产品测试动态 3.1 在掌握本公司产品测试情况的同时，应主动获取友商及竞品在所负责客户现场的测试进度及其遇到的技术障碍； 3.2 持续关注竞品在客户端的技术动作与市场策略动向。 4. 各FSE需维护良好的客户关系，及时掌握客户需求与组织变化 4.1 保持与客户的有效沟通，精准把握其未来测试方向与潜在需求； 4.2 实时跟进客户内部组织架构调整及关键人员变动信息。

岗位职责: 1.负责软件产品功能模块的测试实施，保障产品质量达到既定标准 2.参与测试方案的制定与测试用例的编写及执行，对缺陷问题进行登记与闭环追踪 3.与研发团队密切配合，确保各项功能需求准确落地并符合设计预期 任职要求： 1.具备较强的分析判断能力以及严谨的工作作风 2.熟练掌握常用测试工具和测试框架，提升测试工作的自动化与效率 3.拥有良好的协作意识，能与项目成员保持顺畅沟通与高效协同

岗位职责： 1、独立完成光模块光口与电口的性能测试工作，并形成完整的测试文档； 2、承担光模块开发阶段测试中各类问题的排查与分析任务； 岗位要求： 1、了解50G\100G\200G\400G光模块结构（精通其中至少一类），熟悉光模块相关光口及电口协议技术指标； 2、掌握25G及以上速率的激光器、接收器、驱动器、CDR芯片等核心器件，具备对模块内各组件进行独立调试与故障分析的能力； 3、熟练操作常用光口和电口测试仪器，可自主搭建测试平台，执行光模块整体性能测试及光接口测试；能识别测试过程中出现的电口与光口性能异常，并开展有效的问题定位； 4、具备独立撰写模块详细测试报告的能力； 5、工作踏实负责，细致严谨，具备良好的抗压能力。

岗位职责： 1.负责软件功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2.参与需求评审，提出可测性建议，输出测试计划与报告 3. 使用主流测试工具（如Postman、JMeter、Selenium等）开展自动化或手工测试 4. 跟踪定位Bug，推动问题闭环，保障版本交付质量 5. 配合开发、产品团队持续优化测试流程与质量体系 任职要求： 1. 熟悉软件测试理论、方法和完整测试流程 2. 掌握至少一种编程语言（如Python/Java）或脚本语言，具备基础编码能力 3. 了解数据库操作（SQL）及常用Linux命令 4.具备良好的逻辑分析、沟通协作与文档撰写能力 5. 学习能力强，责任心强，对产品质量有高度敏感度

工作内容： 1. 低压通电状态检查， 2. 软件刷写任务通知， 3. 项目进度跟踪与推动， 4. EOL设备初始化操作， 5. 诊断设备标定设置， 6. 协同开展问题排查与处理推进。 基本要求： 1、熟练使用CAN分析工具、万用表，能识读线束图与电路原理图。 2、了解乘用车各电子控制器系统功能，具备整车基础功能检查能力，具有初步的故障逻辑分析技能。 3、持有C2及以上驾驶资格，能熟练操作常用办公软件。 4、具备良好的跨专业、跨部门沟通协作能力，可有效管理软件刷写流程，协调推进各类问题闭环。 5、工作细致、作风严谨、责任感强，适应延时工作及周末加班安排。 遵守公司各项管理制度及试制现场安全作业规定，具备安全意识，能够识别潜在安全风险。 薪资待遇： 1. 5k-7k 3. 六险一金 4. 加班费：25元/小时

【岗位要求】 1. 本科及以上学历，计算机、自动化、电子电器等相关专业，测试2年以上工作经验； 2. 熟悉linux的常用命令； 3. 有自动化测试，开发运维等工作经历者优先考虑； 4. 善于学习、工作细心、吃苦耐劳，具有较好的英文书面沟通能力； 5. 熟悉

重点强调该工作地点：武汉本部（江夏区华工园六路2号） 【岗位职责】 1. 负责软件产品的开发和测试，确保产品按时交付且质量达标。 2. 参与软件的设计、开发和改进，以满足市场和客户需求。 3. 与团队成员紧密合作，确保软件项目的顺利实施。 【岗位要求】 1. 具备良好的软件开发和测试能力，能够独立解决技术难题。 2. 具有创新思维，能够提出新的软件开发思路。 3. 具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。

1. 根据测试计划、测试用例及需求文档，开展车控系统、视觉模块、仪表显示、语音交互、娱乐生态与智能互联、车载导航、车云平台、车载大桌面等模块的全场景测试工作，涵盖功能、配置项、性能、专项测试、稳定性、兼容性以及实车道路测试等内容； 2. 执行整车级功能验证，包括OTA升级、诊断功能、功能安全、电性能表现及系统级功能测试； 3. 对车辆各电子电气控制单元（EECU）的通信协议（如CANFD、SOA over Ethernet/IP）进行验证，开展诊断相关测试（如DEM、DCI、DoIP），并实施功能软件层面的测试； 4. 搭建和调试测试环境，包含车载主机设备、卫星信号模拟装置、车机互联终端及整车关键ECU节点仿真等，确保测试环境满足测试标准要求； 5. 依据子系统技术规范、产品需求文档（PRD）及其他需求材料，编写完整的测试用例； 6. 精准记录测试执行过程中的操作步骤、测试数据及异常现象，提交测试日志与阶段性测试报告，并跟进缺陷修复进度，完成回归验证； 7. 按照项目规范整理测试交付文档，高效协同团队成员，及时同步测试进展、重大问题及各类阻塞性风险； 8. 协助专业领域完成问题确认、数据采集、问题分析与复现、压力测试、软件刷写等工作；负责产线阶段试制车辆下线时的软件烧录、问题定位支持、日志提取、问题复现及相关问题追踪、推进与复盘会议的支持； 9. 配合专业领域完成其他临时交办的工作任务； 10. 熟练使用Canoe、Canape、劳德巴赫、同星等测试工具； 11. 掌握CAN、SOME/IP、UDS、OBD、Autosar、I/PNC等相关基础知识与通信协议； 12. 熟悉车联网系统各模块的测试流程，包括功能测试、接口测试等，参与项目需求评审、测试用例评审及测试方案设计；独立执行测试任务，协调研发人员进行问题定位并提供协助；负责缺陷全生命周期的跟踪与反馈；跟进项目测试计划与质量目标的达成情况，并进行汇报。

【岗位职责】 1. 参与产品全流程测试，深入理解业务逻辑与产品需求，对复杂业务链路能够进行场景设计，能够独立负责大中型的业务系统的质量保障工作。 2. 负责对软件质量问题进行分析、跟踪、报告，并及时推动问题合理解决。 3. 负责测试计划、测试报告、测试用例的编写。 4. 能够灵活的解决测试过程中碰到的技术障碍，提高测试覆盖率和精准度。 5. 完成上级交代的其他工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上全日制学历，计算机相关专业。 2. 三年以上测试经验，互联网金融相关行业测试经验者优先。 3. 具备较强的质量意识、精通软件测试流程，测试理论知识，精通测试用例设计方法，能够系统化的进行测试分析和设计。 4. 精通web/APP测试、接口测试，掌握各种常用测试工具。 5. 熟练掌握数据库SQL语句和基本linux命令。 6. 熟悉C/C++/JAVA/Python等至少一种编程语言，有测试开发、性能测试、安全测试相关经验者优先。 7. 具备积极主动的工作态度、独立性强、较强的责任心、良好的团队协作能力。

备注：有4个岗位，最多12.3K+年终 岗位一：接口贷款测试 岗位二：Java开发ai测试 岗位三：银行系统自动化测试 岗位四：存款自动化测试 【岗位职责】 1. 参与银行软件系统的测试工作，包括需求分析、测试方案设计、用例编写与执行。 2. 负责功能测试、接口测试，跟踪缺陷并推动问题闭环。 3. 参与测试文档编写，输出测试报告。 4. 与开发、产品团队协作。

岗位职责描述: 1. 负责移动终端新产品导入阶段的测试工程支持，作为测试部门对接人加入产品项目组，推动生产测试方案落地 2. 协助完成测试程序的验证与发布工作，能力达标后可参与测试序列的开发与调试任务 3. 全程跟进试产环节，及时向相关部门反馈软硬件异常，并配合软硬件团队定位和解决技术问题 4. 提供生产线现场或远程技术支持服务（含海外生产基地） 岗位要求描述: 1. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，抗压性强，责任心强，具有钻研精神，逻辑分析清晰，理解力强，沟通表现突出者优先考虑； 2. 大专及以上学历； 3. 英语四级及以上水平；（无四级证书者若技术能力优秀亦可酌情考虑） 4. 具备两年以上相关工作经验； 5. 计算机类相关专业背景； 6. 熟悉移动终端产品的生产测试流程，或具备同类岗位经验者优先录用。 备注： 上述岗位有出勤工时要求，即每月实际出勤需达到214小时（未达标准按比例结算薪酬，超出部分可在三个月内申请调休）。其他在岗管理要求维持原有规定不变。 补充要求： 入职不满一个月（含30天）因个人原因离职的，所有出勤记录将不予支付薪资。

岗位职责： 1、熟悉产品需求，负责产品测试工作； 2、根据产品功能制定测试方案、设计测试用例； 3、根据测试计划执行产品测试，使用bug管理工具记录； 4. 与开发人员有效沟通，重现bug，跟踪验证bug状态； 5、根据项目阶段编写测试文档和验收测试大纲； 6. 能够对产品提出优化建议； 任职要求： 1、大专或以上学历，计算机、软件工程、软件测试类专业； 2、一年或以上软件测试工作经验；熟悉软件测试理论和方法，熟悉软件开发规范； 3、了解常用的测试工具和Bug管理跟踪软件，版本控制软件； 4、 良好的沟通能力、团队精神，具有较强的责任心，主动性强，有较强的逻辑分析能力、文档编写能力和学习能力。