
生产管理储备人才
7000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科生产管理方向
一、岗位职责
1、生产管理:统筹日常生产业务,协调现场设备、人员与物料资源,确保生产任务顺利完成,达成质量、成本及效率目标;
2、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产过程,保障产品品质满足客户要求;
3、现场管理:快速响应生产现场异常状况,及时追踪问题根源,提出改进措施并推动解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗与浪费。
二、任职要求
1、学历专业:本科及以上学历,专业不限,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备明确目标意识,执行力强,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力;
3、其他:有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。
在这里,你可以成长为:
1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现管理职业发展目标;
2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值落地
座舱测试工程师(3个月)
1.3-1.6万元/月
测试工程师3-5年大专车控多媒体地图语音功能测试
1、能够规范撰写BUG描述并熟练操作主流缺陷管理工具(如禅道、Jira、Redmine)
2、熟悉PCAN类工具的应用(如周立功、Pcan、同星等)
3、具备CANoe工具的实际操作经验
4、熟练使用Xshell及相关常用命令进行系统连接与操作
5、具备需求分析能力,可准确理解系统文档、客户要求及软件设计文件
6、熟练掌握示波器、万用表等常用调试与验证仪器的使用方法
7、熟悉产品功能测试方案设计,涵盖VR、导航、OTA、升级、线刷等功能模块
8、能够独立搭建测试环境,并正确识读接线定义图
9、具备良好的沟通协调能力,可高效对接开发、需求、客户及总部等多部门协作
测试实习生
140-160元/天
测试工程师经验不限大专Linux性能测试功能测试不限计算机相关专业
1、按照既定测试用例,开展国产及Windows系统环境下的兼容性、性能与稳定性测试;
2、配合系统工程师完成问题复现及相关验证测试工作;
3、依据产品开发需求,制定系统测试方案,提交测试结果与报告,并完整记录和归档关键测试数据;
4、参与测试用例的维护与优化更新;
5、协助系统工程师进行测试工具及测试软件的管理与版本更新。
软件测试工程师(联想项目)
1.5-2万元/月
测试工程师3-5年大专自动化测试性能测试功能测试计算机相关专业
【核心职责】
1. 参与项目全周期测试工作,涵盖需求评审、测试方案制定、用例执行、缺陷管理及回归测试验证。
2. 依据产品功能需求,规划并撰写覆盖完整、质量达标的测试用例文档。
3. 熟练开展功能验证、接口测试等各类测试活动,精准记录、反馈并跟进缺陷状态,协同推进问题闭环。
4. 编写并运行SQL脚本,完成数据准确性核验与数据库层面的测试任务。
5. 与研发、产品等相关方保持紧密协作,确保信息同步,共同保障交付质量。
【任职要求】
1. 计算机、软件工程或相关专业背景,大专及以上学历。
2. 掌握软件测试基本流程与测试策略,熟悉常见测试辅助工具。
3. 能够熟练编写和执行SQL语句,具备实际数据库测试操作经验。
4. 具备出色的测试用例设计能力与严密的逻辑分析思维。
5. 拥有良好的表达沟通技巧和团队协作意识,工作踏实细致,责任心强,适应阶段性高强度任务。
【福利待遇】
1. 稳定编制:提供正式岗位编制,签订长期劳动合同。
2. 薪酬激励:薪资面议,按级定薪,构建具有市场竞争力的薪酬结构。
3. 作息保障:周末双休,工作时间朝九晚六,享受法定节假日及带薪年休假。
4. 法定福利:入职即办理五险一金。
5. 发展前景:深度参与联想重点项目建设,系统掌握专业测试方法与实战经验,具备明确的晋升通道。
测试工程师(中高级)
1-1.4万元/月
测试工程师5-10年本科自动化测试经验自动化测试计算机相关专业
岗位职责
1、持续优化测试流程,构建标准化测试体系,提高测试工作的效率与产出质量。
2、依据项目实际需求,分解测试任务,科学调配资源,保障各阶段交付节点顺利达成。
3、推进质量与效能建设,基于当前状况开展深度质量分析,定位关键问题,制定专项质量提升方案并主导实施,确保产品稳定高质量上线。
4、带领测试团队部分成员,设定团队目标,规划个人成长路径,推动团队整体能力与执行效率提升。
5、主动与团队成员沟通协作,跟进问题直至闭环解决,有效保障交付成果的质量水平。
6、具备创新意识,能够通过技术手段改进测试质量和工作效率,并形成可复用的专项能力输出。
任职要求
1、本科及以上学历,计算机相关专业,具备年以上大型复杂项目测试经验,其中至少有1年以上团队管理经历。
2、熟练掌握多种测试类型(功能、性能、自动化、安全等),熟悉Python、Linux命令、SQL等编程语言或脚本,具备接口自动化、UI自动化、App及小程序测试经验,熟悉Jmeter进行性能压测与调优;熟练运用主流测试工具与框架,能结合AI工具实现测试提效。
3、具有测试体系搭建及流程优化的实际成功案例。
4、具备出色的跨部门沟通协调能力,能与开发、产品团队高效配合,拥有较强的解决问题能力和抗压能力。
软件测试
6000-9000元/月
测试工程师3-5年本科
岗位职责:
1. 根据软件需求制定测试计划、设计测试方案,并编写相应的测试用例;
2. 承担软件系统的测试工作,包括系统测试、性能测试、安全测试,分析测试结果并输出测试报告及用户手册;
3. 负责执行或组织公司软件产品的测试任务,跟踪反馈缺陷并推动闭环处理,协调开发人员进行问题修复与质量验证,统计BUG数据,确保上线前完成冒烟测试;
4. 对软件测试过程中发现的问题进行归纳整理,持续完善常见问题的知识库积累;
5. 完成上级安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 具备2-5年软件测试领域工作经验,熟练使用常用测试工具,有自动化测试实践经验者优先考虑;
2. 掌握测试用例设计方法,熟悉单元测试、功能测试、系统测试、性能测试等各类测试类型;
3. 具备良好的沟通能力与团队协作意识,责任心强,积极进取,对软件测试工作有热情,能承受重复性任务,工作细致耐心。
工长工程师
医院净化运维工程师,保证医院净化层流、水电系统、监控、装饰装修等能正常使用。要求有责任心、有服务意识。有电工证优先。
储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向包吃住
岗位职责:
1、组织并主持员工晨会、收班会,确保指令准确传达,并对执行结果进行跟踪落实;
2、办理员工入离职手续,统筹宿舍分配、日常任务安排及后勤支持工作;
3、负责物料出入库登记与定期盘点,确保账实相符;
4、监督车辆日常检查,推动维护、检修及紧急抢修工作的协调与实施;
5、跟进业务运行的调度安排与执行进度,保障作业有序开展;
6、全面负责公司基地场所的精细化、规范化管理;
7、配合上级完善并落地各项管理制度与操作流程,以身作则,恪尽职守,积极协作上级完成各项工作;
8、按时完成既定工作任务,保持与员工的常态化沟通,独立应对和处理职责范围内的事务,掌握员工工作与生活动态,组织开展必要的培训;
9、针对工作中出现的异常情况,及时处置并上报,可结合实际提出优化建议与改进方向
任职要求
1、大专及以上学历,退伍军人学历可放宽至高中或中专水平;
2、持有驾照且具备实际驾驶能力,有管理工作经验者优先考虑。
工作地点:
1、因我司为全国连锁企业集团,需接受全国范围内的外派或出差安排
2、武汉工作区域包含两个地点:青山、盘龙城
杂工
湖北鄂州福悦食品招做豆腐夫妻工,或者师傅和打杂工,五十岁以下的,熟手优先,老豆腐和,干子,臭干子坯子.包吃住,工资待遇电议,
封边机开料机操作手
7000-8000元/月
封边接板月结全职
岗位职责:
1. 负责板式家具封边、接板等工序的操作与质量把控
2. 熟练使用封边机、接板机等木工设备,完成精准裁切与拼接
3. 检查板材表面平整度、封边牢固性及接缝严密性,确保符合工艺标准
4. 配合产线节奏,按时保质完成日生产任务,及时反馈异常问题
5. 做好设备日常清洁保养及作业区域5S管理
任职要求:
1. 有封边/接板相关工作经验者优先,经验不限
2. 能适应车间环境,具备基本识图能力和动手操作能力
3. 工作认真细致,责任心强,注重产品细节与品质
4. 具备安全意识,严格遵守生产操作规程
5. 学历不限,能吃苦耐劳,服从工作安排
饮料厂打包员/月保底9000/返岗奖励3800/长白班人走账清-保底工资
300-320元/天
长白班饮料厂车间贴标签免费培训交通补助加班补贴五险一金包住6-10人日结
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28-30一小时,300-320一天纯工价,月综合保底8700+
年龄:16-48周岁,男女不限,学历不限,新手小白无需经验,免费包吃住,能预支工资。可做长期短期
坐班,工作简单轻松,上班自由,车间可以带手机,可以听歌,
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车间:普通工衣,不穿工作服,无体力活,坐着上班环境:长白班,恒温车间,空调车间、全坐班、轻松自由
住宿:公司免费提供住宿,宿舍(2-4)人间,有空调、热水器、洗衣机、独立浴室和卫生间、橱柜有WViFi无线网、健身房、图书馆、篮球场、运动场、体育场地等都有。
异地招工;工作地址在苏州 异地招工;工作地址在苏州 异地招工;工作地址在苏州
吃饭:厂方免费工作餐,一天3餐全免费,每日不同更换18种菜着7个汤,每个人2荤2素,4菜一汤管饱,不够再加,全免费!
另提供面食,水果,牛奶,营养甜品等提供挑选。
,会涉及加班,自愿加班。休息:吃饭休息2小时,干活两小时休息15分钟。
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洗车工
北京怀柔欧曼物流招工夜班工人长期可日结(活不累要求:年龄:18-55周岁擦车:200元晚7到早7加班一小时20点锈石:200元晚7到早7加班一小时20撕报纸:200元晚7到早7加班一小时20联系电话:
青岛平度市招聘装修工长2名,由青岛睿嘉弱电工程有限公司提供岗位,工作地点位于平度市,薪资范
3500-5500元/月
装修工长月结
招聘装修工长2名,由青岛睿嘉弱电工程有限公司提供岗位,工作地点位于平度市,薪资范围为3500-5500元。
工长
【招聘岗位】库管、销售、设计师、工程管理人员【招聘人数】若干【薪资待遇】库管/主播/设计师/工程工长薪资待遇:3000+提成工长5000+提成,【岗位要求】库管35-50岁,设计师会酷家乐,工长擅长沟通管理工地,有装修经验的优先,装修行业人员优先【工作地址】礼门寺第7人民医院【联系方式】【公司名称】深州任家整装
浙江宁波项目工程师工作地址:小曹娥镇政通路239号9000-12000元/月五险
9000-12000元/月
工长工程师月结
项目工程师工作地址:小曹娥镇政通路239号9000-12000元/月五险
软件测试
岗位职责:
1。负责软件产品的功能,接口,性能及兼容性测试,编写并执行测试用例
2。参与需求评审与测试计划制定,识别风险并提出改进
建议
4。提交,跟踪和验证缺陷,推动问题及时闭环5。编写测试报告,为产品上线提供质量评估依据
任职要求:
1。熟悉软件测试流程及常用方法
3。具备良好的逻辑分析能力,沟通表达能力和责任心4。学习能力强,能快速掌握业务场景与技术工具至少大专毕业,接受无经验
PVC材料技术负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年本科
产品开发:主导PVC材料类产品的研发、改良与性能优化,结合市场需求设计产品配方及工艺流程,确保产品品质与功能满足既定标准。
技术支持:为生产环节提供技术保障,及时处理生产中出现的技术难题,助力提升产线效率与产品良率;配合销售端为客户提供专业技术解答与定制化方案,增强客户体验与认可度。
团队管理:统筹技术团队日常运作,制定工作规划与绩效目标,科学安排任务分工,推动团队成员能力成长与积极性提升,持续强化团队专业能力和执行效能。
项目管理:全面负责PVC材料相关项目的立项、执行与进度管控,保障项目在规定时间内高质量交付;整合各部门协作资源,确保项目高效推进与落地。
市场调研:跟踪PVC材料领域的技术演进与市场变化,系统搜集并研判竞争者动态,为公司产品研发策略与未来布局提供有力数据支持。
缝制生产组长/线长
8000-10000元/月
生产组长/拉长10年以上高中团队管理服装生产
岗位职责:
1、提前掌握当天的生产安排与任务目标;
2、每日开工前组织班前会议(进行考勤),通报前日生产进度、质量状况,并布置当日工作任务及安全提示;
3、协同当班巡检人员对生产过程中的产品质量进行巡查与管控;
4、监督生产工艺执行情况,确保操作规范落实到位;
6、指导员工提升生产操作技能,促进团队能力成长;
7、巡查“6S”管理落实情况,重点关注现场作业安全;
8、在生产过程中积极协助组员完成各项生产操作;
9、下班前核查本班组是否存在未完成或不合格产品,及时安排补救措施,督促员工按时完成;
10、仔细核对每日生产报表,对未达成产量计划的产品需明确标注原因;
11、下班前确认工具是否齐备并按规定归位,检查员工是否完成现场清洁,确保符合离岗标准。
任职条件:
1、具备单件流或吊挂线生产工作经验者优先;
2、高中及以上学历优先考虑;
3、具备一定的团队协调与管理能力;
4、能够独立完成整件服装的车缝作业。
主控岗
4000-5000元/月
生产设备管理员包住包吃1-2人经验不限学历不限五险
1.熟练操作电脑,仪器设备等;
2.掌握设备工作原理,出现故障及时处理;
3.吃苦耐劳能适应厂区工作;
4.学习能力、抗压能力强。
精益生产实习生(提供食宿)
3000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限大专精益生产
岗位职责:
1、协助推进精益生产相关的改进工作,参与现场6S管理及目视化建设;
2、参与标准作业流程的编制与优化,助力产线效率提升;
3、收集生产运营相关数据,配合完成工时测量与流程分析工作;
4、协同团队开展精益项目的实施,负责资料整理与进度跟踪;
任职要求:
1、27届大专及以上学历,工业工程、管理科学与工程类专业优先;
2、熟练使用办公软件,具备一定的数据分析能力、沟通协调能力及团队合作意识,工作认真负责;
3、对制造类企业现场管理或物流运作有初步认知,具备较强的学习能力;
4、能够适应仓储或生产车间的工作环境,可保证长期稳定实习者优先;
生产储备管理骨干
5000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限大专现场管理安全管理质量管理
1. 协助班组长开展日常管理、任务安排及现场监督等事务;
2. 学习并监督耐火材料工艺全过程,确保生产质量与安全规范执行;
3. 配合落实班组人员管理与技能培训,逐步具备独立管理班组的能力;
4. 完成企业安排的其他生产管理相关任务。
5. 具备生产班组管理经历,拥有团队协作与现场协调能力;
6. 可无耐火材料行业经验,提供带教支持;
7. 工作认真负责,能吃苦耐劳,作风踏实,抗压性好,具备良好沟通与协调能力,接受工作调配。
生产主管
7000-10000元/月
厂长/主管1-3年大专
职位描述:
1. 负责生产计划的制定与生产流程的监督,及时发现并处理生产过程中出现的问题;
2. 参与企业生产运营、经营管理及技术改造等重要事项的讨论与决策;
3. 定期召开工作会议,跟踪各项目执行情况,保障项目按时完成;
4. 落实安全生产管理,维护现场秩序,确保设备设施规范运行;
5. 组织开展员工技能提升培训,提高团队专业能力;
岗位要求:
1. 具备钣金加工工艺及现场管理经验者优先,能识读CAD图纸;
2. 身体健康,工作认真负责;
3. 具备较强的组织协调与现场指挥能力;
上班时间:
做六休一,上午8:00-12:00,下午13:30-17:30
生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年高中现场管理生产计划管理质量管理
1、负责生产计划的制定与生产流程的监督,及时发现并解决生产过程中出现的问题;
2、参与企业生产运营、经营管理及技术改造等重要事项的讨论与决策;
3、定期召开工作会议,跟踪各项目进展,确保按时完成交付目标;
4、落实安全生产管理,维护现场秩序,保障设备与环境的规范运行;
5、组织开展员工技能提升培训,提高团队整体操作水平;
任职要求:
1、具备较强的组织协调能力,能高效推动各项生产管理任务;
2、工作态度端正,责任心强,能适应一定的工作强度;
3、沟通能力良好,具有团队合作精神和一定的领导力;
4、能适应生产车间实际工作环境,具备较强的执行力;
5、具有持续改善意识,主动推进生产工艺与流程优化。
上班时间:8:00-20:00
薪资待遇:面议
福利待遇:包吃住、购买五险、过节福利、年终奖等。
公司直招:李l87O279O6O4
测试技术员【锂电方向】
6000-9000元/月
测试工程师3-5年大专
1. 根据实验室主管的工作安排,承担新能源锂电池的安全性测试、环境适应性测试、电性能评估等相关测试任务;
2. 依据测试规范搭建实验平台,及时排查并解决测试过程中出现的技术问题;
3. 熟练操作常用办公软件,准确填写并按时提交测试过程中的原始数据记录;
4. 遵循公司实验室质量管理体系规定,规范操作和维护检测设备,妥善处理测试样品,落实实验室5S管理要求,保障测试作业安全。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械、电气类相关专业优先考虑;
2. 具备3年以上相关工作经验,其中至少1年从事电池测试相关工作;
3. 持有国家承认的低压电工或高压电工资格证书;
4. 表达条理清晰,具备良好的沟通协调能力;
5. 能够适应倒班和加班工作安排。
裁床主管
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年高中服装生产团队管理
岗位要求
1、熟练掌握电脑排唛技术,了解手工排唛流程,具备5年以上大型工厂排唛管理经历,累计10年以上裁床相关从业经验。
2、熟悉常规裁床生产排程,具备裁床作业组织与协调能力。
3、踏实肯干,能承受一定工作强度。
岗位职责:
1、统筹裁床日常运作与人员管理。
2、制定并执行裁床生产计划,保障车间物料供应。
3、负责裁床现场管控,完成数据统计及各类工作报表的编制与归档。
缝制生产组长/车缝组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长10年以上高中团队管理服装生产
岗位职责:
1、提前掌握当天的工作安排;
2、每日开工前组织班前会(考勤),通报前日生产进度、质量状况及当日任务分配与安全提示;
3、协同当班巡检人员对产品质量进行巡查监督;
4、监督生产工艺执行情况,确保流程规范;
6、指导员工提升实际操作技能;
7、巡查“6S”管理落实情况,重点关注现场作业安全;
8、在生产过程中积极协助员工完成各项生产任务;
9、下班前核查本班组是否存在未完成或不合格产品,并及时安排补救措施,督促员工按时完成;
10、认真核对每日生产报表,对未达成产量目标的情况需明确标注原因;
11、下班前确认工具是否齐备并按规定归位,检查员工是否完成现场清洁,确保符合离岗标准。
任职条件:
1、具备单件流或吊挂线生产组工作经验;
2、高中及以上学历者优先考虑;
3、具备一定的团队管理能力;
4、能够独立完成整件服装的车缝作业。
栏目概述
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