现场管网施工

技术员年龄45周岁以内薪资福利:薪资4000-6000元/月招工人数:2名

1.负责机电安装项目现场技术管理工作，熟悉施工图纸，参与图纸会审、技术交底、施工方案编制与优化，解决现场施工技术难题； 2.协助项目负责人完成施工进度管控、现场质量管控，核对施工工序、材料规格、安装工艺，严格按照施工规范、设计图纸及行业标准执行施工； 3.负责现场施工测量放线、技术数据核对、隐蔽工程验收记录、施工日志填写，整理全套工程技术资料、签证资料，配合竣工资料编制与归档； 4.对接甲方、监理、设计单位，及时反馈现场技术问题，协调现场施工班组作业，管控施工安全规范，排查现场机电安装安全隐患； 5.负责机电设备、管道、电气、暖通、自动化仪表等安装工程的现场技术指导，核对材料进场验收、工程量核算，配合成本管控与结算工作； 6.完成项目负责人交办的其他现场技术、施工管理相关工作。

【岗位要求】 1. 专业要求：结构力学、固体力学、机械工程、机械设计制造及其自动化等相关专业。 2. 学历要求：全日制本科及以上学历，本科阶段须为“双一流”建设高校。 3. 工作经验：3年及以上结构强度分析、疲劳寿命分析、可靠性或PHM相关领域工作经验。 4. 年龄要求：32周岁及以下。 5. 专业技能： 5.1 熟练掌握结构力学、材料力学、断裂力学等专业基础，能独立进行典型结构失效分析。 5.2 熟练使用至少一种有限元分析软件（如ANSYS、ABAQUS、HyperMesh等），具备结构静/动力学仿真能力。 5.3 掌握至少一种编程语言（Python、MATLAB、C/C++等），具备数据分析和算法开发基础。 5.4 熟悉振动、应变、声发射等常见状态监测信号的处理方法。 6. 优先条件： 6.1 有PHM（预测与健康管理）系统或项目实际接触、开发经验者优先。 6.2 有基于数据驱动或模型驱动的故障预测、剩余寿命预测建模经验者优先。 6.3 了解金属/复合材料疲劳、蠕变、磨损等退化机理，并有相关试验经验者优先。 6.4 具备航空航天、能源动力、轨道交通、海工装备等领域结构健康监测项目经验者优先。

联系电话：赵总

岗位职责： 1.统筹公司农业项目的整体布局与技术支撑，保障项目按计划高效实施。 2.推进现代种植技术落地应用，涵盖作物培育、土壤修复、病虫害综合防控等方面，提升产量与品控水平。 3.整合内外部资源，促进农业科技成果转化，优化作业流程，实现降本增效。 4.全程监管农业生产环节，确保作业标准化，快速响应并处理技术异常情况。 5.构建并完善农业技术管理机制，组织团队培训，持续提升专业技术能力与协作效能。 任职要求： 1.具备农业科学、园艺、植物保护等相关专业背景，拥有扎实的实操经验。 2.了解现代农业技术发展动态，具备良好的技术研发及项目执行能力。 3.出色的沟通协调与团队管理能力，能有效带领团队应对复杂挑战。 4.具备敏锐的分析决策力和问题处置能力，可在高压环境下稳定输出。 5.有生态休闲农业或相关行业从业经历者优先录用。

1.对分管专业的材料、设备进行进场验收，核查质量证明文件，必要时监督见证取样送检。 2.巡查、旁站分管专业的施工过程，及时纠正违规操作，对隐蔽工程进行验收签字。 3.参与分管专业的质量问题调查，分析原因并监督整改方案的实施。

恩施建始招土建监理

【岗位职责】 全面主持项目技术管理工作，组织编制施工组织设计、专项施工方案（尤其是高边坡、桥梁、隧道、深基坑等危大工程方案），并牵头组织专家论证及报审工作； 负责图纸会审、技术交底工作，解决施工过程中的技术难题，针对设计变更、现场签证提供技术方案及造价测算支撑，配合商务部门完成变更索赔； 牵头项目质量管控体系运行，组织分部分项工程验收、隐蔽工程验收，处理质量通病及质量事故； 负责与业主、设计、监理、勘察等单位的技术对接，协调解决交叉施工中的技术冲突； 指导项目技术资料编制、归档工作，确保技术文件与施工进度同步，满足竣工备案要求； 负责项目新技术、新工艺、新材料的推广应用，牵头完成项目QC成果、工法、专利等技术创新工作； 配合项目经理完成项目成本管控，通过技术方案优化降低施工成本。 【任职要求】 学历专业：大专及以上学历，道路桥梁、土木工程、交通工程等相关专业； 从业经验：8年以上公路/市政道路施工经验，3年以上同岗位技术负责人工作经验，完整参与过至少2个二级及以上公路项目（或城市快速路项目）的全过程技术管理；

# 鄂州｜电梯广告安装兼职师傅 工作地点：平台登记：湖北省鄂州市鄂城区凤凰街道 ️此地址仅平台填报，**无需过来报到**！实际作业点位分布鄂州市鄂城区、华容区、梁子湖区各小区电梯点位，接单后下发具体小区地址，无固定办公室。 岗位类型：兼职 / 项目制，时间灵活，有任务再安排 ## 工作内容 1. 电梯框架广告上刊、旧画面拆除、新画面张贴更换 2. 现场检查广告框，有损坏及时拍照反馈 3. **按要求拍摄上刊验收照片 **（重要，作为结算凭证，杜绝造假） 4. 部分点位后期巡查、简单维护 5. 和小区物业友好沟通，顺利进场施工 ## 岗位要求 1. 自备交通工具（电动车优先），熟悉鄂州小区路线优先 2. 会智能手机拍照，做事细心，守时，**拒绝上刊造假** 3. 有广告 / 安装经验优先，可长期合作优先 结算：验收合格后结算（验收标准：照片 + 点位核对，造假不予结算并追责） ## 薪资待遇 按点位计件结算，**多劳多得** 单价可私聊，做完验收合格后安排结算 长期稳定有单，合作愉快可以持续派单 > > 备注：验收不合格、资料缺失、造假不予结算，按协议处理 ## 其他说明 1. 兼职岗位，不需要坐班，不用来公司报到 2. 任务提前通知，空闲再接单，不强制出勤 3. 合作前需要确认接单约定，明确验收规则 4. 所有上刊必须回传现场实拍素材，线上核验 有意向师傅直接联系！

湖北省鄂州市有小工岗位需求，需按时保质完成分配任务，并按流程规范作业。薪资为5900~8300元一个月，加班费另算，提供五险一金，薪资以现金结算。能长期工作者优先。

长期招聘挖掘机操作人员，工作地点位于湖北省鄂州市。薪资面议，按日结算。要求能够按时保质完成分配的任务，持有相关上岗证件，身体健康。提供住宿，并有餐费补助。能长期稳定工作者优先考虑。

保底13000。上海紧急招募小车司机10名，有驾驶证就行，每天开车10个小时左，月纯收入：12000-18000左右，公司提供新能源纯电车，公司提供酒店公寓！能来上海跑车的师傅抓住机会，非诚勿扰！

吴桥找技术员，房建，老板苏

找一名建大棚技术员，联系人黄总，地点海原贾塘乡

淮北招技术负责人一名，有二建证最好，

现在需要招聘一名成熟的土建技术负责人，土木工程专业。从事技术负责不少于5年完整的项目技术管理不下于3个，熟悉工民建和综合体等业态。有意向的请打电话勿扰！感谢配合！电话何安徽

岗位职责： 1. 负责工程项目的技术管理与施工方案编制，确保技术标准符合规范要求 2. 组织图纸会审、技术交底及现场施工指导，协调解决技术难题 3. 监督施工质量、进度与安全，参与关键工序验收与技术资料归档 4. 配合项目团队完成成本控制、材料选型及工艺优化工作 5. 编制并更新技术管理制度、作业指导书及应急预案 任职要求： 1. 具备工程技术相关专业背景，学历要求不限 2. 有施工现场技术管理经验者优先，经验要求不限 3. 熟悉国家及行业施工技术规范、质量验收标准和安全法规 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 工作严谨负责，能适应工程现场工作环境

不锈钢标牌腐工艺，丝印制板工艺

岗位职责： 1. 跟踪人工智能领域前沿技术动态，规划并制定技术发展路径与战略方向。 2. 开展人工智能核心技术的研究与创新工作，主导平台及产品的孵化、推广与运营，输出行业分析报告与研究成果。 3. 主导人工智能项目的技术方案设计与落地实施，带领团队攻克项目执行中的关键技术难题。 4. 推动战略性合作，整合内外部资源，打造产学研协同发展的产业生态体系。 5. 组建高水平的人工智能研发团队，持续提升团队技术能力与创新能力，推动产品迭代与技术沉淀。 任职要求： 1. 硕士及以上学历，人工智能、信息技术、计算机、软件工程、通信工程等相关专业背景。 2. 具备5年以上人工智能相关领域工作经验。 3. 深入掌握人工智能技术及其应用场景，具有扎实的产品设计与管理经验，有实现技术或业务突破、重大项目的成功交付经历者优先。 4. 具备较强的数据分析能力，能够通过数据驱动决策，持续优化产品性能与用户使用体验。 5. 拥有敏锐的市场感知能力和创新意识，能快速应对市场变化与客户实际需求。 6. 具备出色的沟通协调能力，可有效推进项目执行与跨团队协作。 7. 在国内外重要行业会议或场合发表过具有影响力的研究成果或主题分享者优先。

。 二、技术负责人 为项目技术总负责人，主持施工组织设计、专项施工方案的编制与技术交底工作。 复核施工图纸，牵头组织图纸会审、技术洽商，及时解决现场各类技术问题。 统筹项目试验检测工作，安排原材料送检、工序检测，建立完整试验台账。 指导现场施工技术管控，对道路标高、管道坡度、结构尺寸等核心技术指标负总责。 配合分部、分项工程及竣工验收工作，牵头整理技术类竣工资料。 为工程签证、竣工结算提供技术支撑，确认现场工程量与施工工艺的合规性。

岗位职责： 1. 深入分析智慧教辅、题库、智能体等在线教育应用场景需求，制定AI技术发展战略与年度技术演进规划，主导AI系统架构设计与持续优化，确保技术路径具备前瞻视野与良好扩展能力。 2. 组织团队推进在线教育方向AI核心算法开发，突破个性化学习推荐、智能批改、学情诊断等关键场景技术瓶颈，并主导智能体项目实施；全程管理项目进展，调配资源保障研发节奏，推动AI能力在产品中的快速集成与应用。 3. 带领AI研发团队建设，强化成员技术实力；建立标准化开发规范与协作流程，打造积极创新的技术文化，支撑团队可持续成长。 4. 与产品、运营等职能高效协同，准确把握业务诉求，提供专业技术支持；拓展产学研联动机会，引入先进科研成果，增强企业技术领先优势。 任职要求： 1. 计算机、人工智能等相关专业本科及以上学历； 2. 3年以上AI技术研发或项目落地经验，具备1年以上团队管理经历； 3. 精通深度学习、自然语言处理等领域技术，掌握大数据处理及分布式计算相关技能； 4. 熟悉教育行业实际场景，深入理解智慧教育产品的运作逻辑与用户核心需求； 有智慧教育类产品研发背景者优先考虑； 5. 具备优秀的技术洞察力与团队引领潜质。

岗位职责： 1. 负责新能源汽车电池管理系统（BMS）的架构规划与全生命周期开发管理 2. 主导BMS软硬件一体化开发流程，保障项目按时保质完成交付 3. 领导规模超30人的BMS技术团队，建立并执行KPI绩效评估机制 任职要求： 1. 拥有8年以上新能源汽车BMS系统研发经历，其中至少5年团队管理背景 2. 熟悉ISO 26262功能安全规范及ASPICE开发体系 3. 曾主导完成3个以上量产型BMS项目的完整开发过程 4. 精通Matlab/Simulink建模环境与AutoSAR软件架构应用 5. 具备跨部门资源整合能力及大型项目统筹管理经验

有相关工程师证件，可以挂在公司名下。懂路基施工规范和现场管理。精通图纸。有相关高速公路施工经验。

1、负责项目技术方案的制定与实施，确保技术符合项目目标和行业标准； 2、组织技术交底，协调解决施工过程中的技术难题，保障施工顺利进行； 3、监督项目施工质量，审核关键工序及验收节点，确保符合设计及规范要求。 4、负责编制项目进度计划，确保工程在规定工期内按时交付。 任职要求: 1、熟悉建筑工程相关技术规范及施工流程，具备扎实的专业知识； 2、具备良好的沟通协调能力，能有效对接设计，施工及管理团队； 3、有较强的责任心和执行力，能适应现场工作环境； 4、能熟练使用相关工程软件及办公工具，具备良好的文档编写能力； 5、熟练使用各类测量仪器； 6、大专以上学历，持有中级职称和注册建造师证(市政、房建双专业)。 岗位福利： 公司缴纳五险，证书补贴，提供工作餐，薪资10000~12000元。 备注: 湖北省内优先

岗位职责： 1、主导公司及部门的技术研发与项目统筹工作，带领团队达成既定的研发任务目标； 2、负责核心技术项目的决策与技术方案把关，牵头解决开发过程中出现的重大技术难题； 3、高效管理技术团队，监督并指导研发工作的推进，确保项目按期交付，同时健全研发管理体系与标准化流程； 4、持续关注行业前沿技术动态，积极引入新技术、新应用至产品开发与日常运营中； 5、协同其他职能部门协作推进产品研发进程，保障项目目标顺利实现； 6、推动技术团队组织建设，重视人才发展与创新氛围培育，组织实施员工考核与培训，持续提升团队研发效能与成果质量。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业背景，具备5年以上互联网产品开发经历，技术视野开阔，有AI应用实践经验者优先； 2、具有扎实的团队管理能力，良好的沟通表达、技术指导、组织协调及团队协作素质； 3、熟练掌握Java、Python等编程语言，精通Mysql、Mongodb、Redis等数据库技术，熟悉NoSQL与消息队列的实际应用场景； 4、具备HBase/Hadoop/Flink/kafka/Zookeeper等数据处理工具使用经验者更佳； 5、熟悉Linux操作系统环境，掌握常用命令操作； 6、至少掌握一种脚本语言，如Shell、Ruby、Groovy、Python等，能通过脚本提升日常工作效率； 7、拥有高并发、高负载、高可用系统的设计与开发经验； 8、具备敏锐的技术洞察力，能够准确把握公司产品所在行业的技术演进方向，对新兴技术有强烈的学习与探索意愿； 9、有在线教育领域互联网产品开发与落地经验者优先考虑。 加分项 具备以下领域经验者优先：互联网·计算机软件·在线教育

岗位职责： 1、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务； 2、按工艺要求进行生产操作； 3、服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务； 4、完成领导交办的临时工作。 福利待遇： 1、工资5000～8000元/月 2、多劳多得，上不封顶。 3、提供免费工作餐（一日三餐、宵夜），免费住宿。 4、买社保，有节假日福利、年终奖。 任职资格： 1、18周岁以上，38岁以下。 2、能接受两班倒。 3、踏实肯干，吃苦耐劳，有责任心； 4、葛店周边求稳定工作者优先，非诚勿扰。 5、视力正常

工作职责 1. 根据公司战略方向，主导研发部门的组织体系设计，搭建科学的管理制度与流程框架，确保团队高效运作并实现持续发展。 2. 统一协调内部资源与外部合作，推进研发项目有序执行，保障产品开发目标及质量要求如期达成。 3. 结合战略性产品布局，制定技术研发路径，构建核心技术平台，并主导团队建设规划，提升重点产品的市场竞争力。 4. 建立覆盖研发任务全周期的管理机制（包括任务下达、计划制定、过程检查与绩效考核），持续优化研发效率。 5. 推进研发人才梯队建设，通过人员评估、精准引进与定制化培养，打造高执行力的技术队伍。 6. 聚焦交换机业务方向，指导部门主管及项目经理依流程推进研发工作，把控技术路线与项目关键节点。 7. 为市场、生产、品质等相关部门提供核心技术支持，确保产品在全生命周期内的技术可靠性。 任职要求 1. 本科及以上学历，通信、计算机等相关专业背景，具备坚实的理论基础与技术能力。 2. 具备10年以上通信/网络设备领域研发工作经验，其中至少5年团队管理经历，必须有交换机相关业务的研发或管理实操经验。 3. 熟悉研发项目全流程运作模式，具备跨部门协作统筹及复杂技术问题应对能力。 4. 拥有战略视野与技术洞察力，能够牵头技术平台搭建及产品技术发展规划。 5. 具备出色的团队管理与人才培养能力，能带领团队完成高挑战性的研发任务。

岗位职责： 1、结合行业动态、市场发展需求及企业战略规划，制定产品技术研发战略与实施路径，确保技术前瞻性与产品市场竞争力； 2、统筹研发项目全过程管理，涵盖项目启动、计划制定、组织实施、过程监督及成果验收，保障项目按时保质交付，并合理控制研发成本； 3、全面负责研发团队建设与管理，包括绩效目标达成、开发进度跟踪、人才引进、培养体系搭建、绩效考核与激励机制落实，营造积极协作的团队文化，提升团队执行力与凝聚力； 4、推动与高等院校、科研院所及产业伙伴的合作关系，促进产学研协同创新与科技成果产业化；积极参与专业技术交流活动，强化公司在行业内的专业影响力与品牌认知度。 任职要求： 1、硕士及以上学历，生物学类相关专业（如微生物学、生物技术、生物工程、生物科学、发酵工程等）或环境工程类专业（如环境科学、环境工程等）； 2、具备8年以上微生物菌剂类产品研发经验（涵盖菌种发酵培养、后处理工艺、菌种保藏或菌剂应用场景等），熟悉水处理相关工艺及设备； 3、拥有微生物产品从概念到量产的完整开发经验，主导完成不少于3个从0到1的全流程研发项目； 4、曾主导开发5款以上成功上市产品，且至少有单品在上市三年内实现累计销售收入达500万元以上者优先； 5、持有CET-6或同等以上英语水平证书，能够熟练查阅和理解英文文献，具备良好的项目方案编写与实验数据解析能力，同时具备扎实的团队管理背景。

【岗位职责】 1. 疑难技术攻关：负责车间各类高难度、复杂电控、发动机、变速箱、底盘等疑难故障会诊与方案制定，主导大修、事故车、特殊维修项目技术审核与工艺把关，解决现场技术卡点问题。 2. 维修质量管控：建立并落地车间维修质量标准与质检流程，全程监督维修作业过程、竣工复检，复盘返修、投诉案例，分析技术、操作、工艺问题并落地整改，持续降低返修率与技术类客诉。 3. 团队技术管理与培训：负责技师团队技术能力评估、岗位分工与技术指导，制定月度/季度培训计划，开展新车型、新技术、故障案例、安全操作、维修工艺等内部培训，沉淀技术经验，提升团队整体维修水平。 4. 技术资料与案例沉淀：统筹管理维修手册、电路图、厂家技术通告等技术资料，建立车间典型故障案例库，定期组织案例分享，实现技术标准化、经验可传承。 5. 流程优化与安全管理：持续优化维修作业流程、质检流程，规范设备、工具、配件使用标准，排查技术类安全隐患，杜绝维修安全事故，提升车间整体维修效率与交付质量。 6. 厂家与客户对接：对接主机厂技术部门，申报技术支持、跟进技术升级与召回项目；负责处理客户技术疑问、维修争议与技术类投诉，专业解答维修方案与故障原因，维护客户口碑。 7. 日常统筹工作：配合门店运营管理，参与技术人员绩效考核、技能评级，跟进燃油车、新能源混动车型新技术学习，完成上级交办的各项技术管理工作。 【岗位要求】 1. 5年以上汽车维修经验，3年以上维修技术管理/技术总监岗位经验，4S店或大型综合修理厂经验优先。 2. 精通燃油车发动机、变速箱、底盘、全车电控电路故障诊断，熟练使用各类专业诊断设备，能独立看懂电路图，有新能源汽车维修经验优先。 3. 擅长疑难故障攻关、维修质量把控，具备独立授课、团队培训、技术复盘能力。 4. 熟悉维修车间作业流程、质检标准与安全生产规范，具备良好的问题处理能力与抗压能力。 5. 责任心强、管理思路清晰，善于团队管理与技术沉淀，无重大维修安全事故记录。