长期招聘各科目音乐教师和流行声乐教师！包括：钢琴吉他架子鼓管乐，古筝琵琶二胡竹笛、小提琴、大提琴等

上课形式：无需到岗，支持远程居家授课，教学课件由公司统一提供 工作时间：合作周期不少于4个月，每周至少出勤4天，累计时长不低于19小时； 工作日需上线至少3天，每天18:00-23:00期间在线3小时以上； 周末按3个时段排班，单日总计在线9小时，每个时段连续时长不少于3小时 工作内容：负责小初高阶段英语词汇带学授课，采用多样化教学方式，指导学生掌握单词的发音、拼写、含义及实际应用 课酬标准： 正式课程：小学、初中20元/30分钟，高中25元/30分钟；抗遗忘训练课、拼读拼写课5元/10分钟 试听课：30元/节，学员报名后续正式课程可获额外奖励30元/人 薪资结算：每月10日统一发放报酬

【职位情况】 1、薪酬构成：无责任底薪+课时绩效+试听转化提成，综合月收入稳定在8000以上； 2、试用期薪资全额发放，不打折扣； 3、六险一金（入职首月即缴纳五险一金，第三个月起增缴第六险）； 4、学员资源分配公正透明，无内部竞争矛盾，团队氛围融洽，同事协作友好； 【工作内容】 1、负责小学/初中/高中阶段英语词汇类试听课授课，结合课程体系及学生认知特点，制定个性化教学计划，营造互动性强、轻松高效的课堂环境，保障教学成果达成； 【工作时间】 13:00-22:00，每月休息6天（轮班制安排，法定节假日按规定休假） 【岗位要求】 1、本科及以上学历，具备英语专业四级/八级、雅思、托福或其他同等英语能力证书者优先，语音标准，具备流畅的口语沟通能力； 2、有学科辅导、教师、家教或助教等相关教学经验者优先考虑；

一、招聘对象 全国高校在读或刚毕业的研究生（学长/学姐均可），专业不限，无论你在自命题专业课、统考专业课，还是公共课中成绩优异，只要具备扎实的专业基础，欢迎积极报名。（教育类、农业类专业背景者优先考虑） 二、工作内容 1.采用线上一对一教学模式，为考研学生提供个性化辅导，帮助学员突破专业瓶颈，提升复习效率； 2.每位学员单科授课总时长为20小时，可根据专业特点及学员实际情况灵活安排课程进度，兼顾学习效果与双方时间便利； 3.每次授课需完成1-2小时的直播讲解，通过实时互动答疑，确保知识有效传递，问题及时解决。 三、任职要求 1.熟悉所辅导院校专业课考试范围、出题特点及备考核心，有自命题科目经验者优先录用； 2.具备清晰的教学思路和良好的语言表达能力，能将复杂知识点化繁为简，便于学员理解掌握； 3.能自主安排授课时间，严格执行既定教学计划，保证课程按时推进并高质量完成。 四、薪酬福利 1.时薪100元/小时 2.时间自由：全部课程线上进行，无需通勤，授课时间地点可自行调配，便于兼顾学业与生活； 3.权益保障：可签署正式合作协议，合作透明规范；表现优异者支持长期续签，毕业后亦可继续参与，形成稳定收入渠道； 4.教学熟练后工作节奏平稳，无额外行政负担，专注授课即可。 五、应聘流程 提交资料→录制试讲视频→审核通过→等待匹配排课 （注：所有教学均以线上直播方式进行，无需线下授课。试讲内容可自选相关专业章节，充分展示个人专业实力与授课能力！）

岗位职责: 1. 承担国际课程的教学工作，涵盖物理、化学、生物、经济、计算机科学、心理学等相关学科。 2. 运用互动性强的教学方式，提升学生对学科知识的兴趣与参与度。 3. 积极参与课程内容优化与教学研讨，持续提升授课质量与教学效果。 任职要求: 1. 拥有良好的沟通表达能力，能与学生及同事进行高效交流。 2. 具备跨学科协作能力，能在多元专业团队中快速融入并发挥专长。 3. 热爱教育事业，具备主动学习意识，致力于教学能力的不断提升。

计算机类相关专业，掌握网络技术、路由交换技术、Linux服务器管理配置、自动化运维及云计算； 承担计算机应用技术相关课程的教学任务； 具备中级及以上职称，或有高校教学经验者优先考虑。

1.遵纪守法，品行端正，身体健康。 2.有较强的事业心和责任感，遵守职业道德和职业规范。 3.有相应学段教师资格证。 4.取得大学本科学历、有相应学科教学经历、班主任经历者优先。

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所属部门：太医拳康养教学中心 岗位性质：全职 / 兼职 工作地点：幼儿园、老年大学、养老院等合作机构点位，按公司安排授课，无需常驻总部坐班。（接受无经验，公司会培训，培训期一个月） 岗位职责 -按照公司标准化教案开展太医拳康养课程教学； -负责课堂安全管理，关注学员身体状态，及时处置异常情况； -完成教学台账记录，按时提交课堂反馈； -参加岗前培训、复训考核及教学研讨，接受巡课与教学督导。 任职要求 - 热爱康养文化，有爱心、耐心，善于与幼儿及老年学员沟通； - 认同公司教学理念，踏实稳定，品行端正； - 无违法失信记录； - 幼儿舞蹈教师、幼儿园在职/离职教师、本科毕业生优先； - 不强制要求武术功底，可零基础参训； - 须通过公司内部师资培训并取得上岗证书后方可授课。 薪酬待遇 - 全职：基本工资3200元/月 + 课时津贴80元/课时 + 年度教学评优奖励，按规定缴纳社会保险； - 兼职：无底薪，课时劳务报酬100元/课时； - 本岗位为纯教学交付岗位，无销售、招商、授权推广提成。 正常情况下双休，如果有课就调休，第一个月试用期（培训期)，，培训期朝九晚六 。后期上课完就可以自由分配时间。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 【岗位职责】 1. 积极上课 2. 认真备课，配合课堂 3. 注意仪表，有责任心

岗位职责： 1.负责自动化电工相关课程的教学设计与授课实施，涵盖PLC编程、变频技术、传感器应用等核心内容 2. 开展实操训练指导，确保学员掌握电气控制系统安装、调试与故障排查技能 3.编写或优化培训教案、考核题库及实训手册，提升教学规范性与实用性 4.组织阶段性考核与技能评估，及时反馈学习成效并调整教学策略 5.配合教务部门完成培训档案管理、学员考勤及结业认证支持工作 任职要求： 1. 具备自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景，学历不限 2.有电工类职业培训授课经验者优先，熟悉国家职业技能标准 3.持有中级及以上电工职业资格证书或教师资格证（中职/高职） 4. 动手能力强，能独立完成典型自动化控制项目演示与指导 5.表达清晰，富有耐心和责任心，具备良好的课堂组织与沟通能力

要求：本科及以上学历，有教资，有学校工作经验优先 福利待遇：入职五险一金，到手薪资5500-6000，提供工作餐，带薪寒暑假 上班地址：茶园

1、每天下午6点-8点上门辅导作业 2、有耐心、负责，可辅导5年级孩子的作业 3、要求本科以上学历，教育学专业 工资：按天结算，每次100元课时费

一、应届生（10-20万/年） 1. 应届毕业生，师范类专业需本科及以上学历，非师范类专业须毕业于双一流高校； 2. 教师资格证须在入职后一年内取得； 3. 热爱教育事业，关爱学生，具备良好的沟通表达能力； 4. 具备较强的自主学习与持续提升能力。 （学前教育岗位要求大专及以上学历且为相关专业，湖北、广西地区岗位放宽至师范类本科及以上，非师范类一本及以上学历） 二、骨干教师（15-25万/年） 1. 本科及以上学历，持有相应学科教师资格证； 2. 具备二级教师职称或三年以上一线教学经验； 3. 特别优秀者年龄条件可适当放宽； 4. 原则上需完成至少一轮或两届高考毕业班教学工作； 5. 获得县（市、区）级及以上荣誉称号者优先考虑。 三、卓越教师（25-50万/年） 1. 本科及以上学历，具备相应教师资格证； 2. 拥有一级教师及以上职称或五年以上教学经历； 3. 特别突出者年龄限制可适度放宽； 4. 通常需承担过两轮或三届高考毕业班教学任务； 5. 曾获县（市、区）级教坛新秀、学科带头人、教学名师，或地市级课堂教学评比一等奖等荣誉者优先。 薪酬福利： 1、提供免费教师住宿； 2、按规定缴纳五险一金，享受寒暑假带薪假期； 3、可参与职称评审及各类继续教育培训。

一、应届生（10-20万/年） 1. 应届生需具备师范类专业本科及以上学历，非师范类专业须毕业于双一流高校； 2. 教师资格证须在入职后一年内取得； 3. 热爱教育工作，关心学生，具备良好的沟通能力； 4. 具备较强的持续学习与自主学习能力。 （学前教育岗位要求大专及以上学历且为相关专业，湖北、广西地区岗位学历可放宽至师范类本科及以上，非师范类一本及以上） 二、骨干教师（15-25万/年） 1. 本科及以上学历，持有相应学科教师资格证； 2. 具备二级教师及以上职称或三年以上教学经历； 3. 特别优秀者年龄条件可适当放宽； 4. 原则上需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务； 5. 获得县（市、区）级以上荣誉称号者优先考虑。 三、卓越教师（25-50万/年） 1. 本科及以上学历，具备相应学科教师资格证； 2. 拥有一级教师及以上职称或五年以上教学经验； 3. 特别突出者年龄限制可适度放宽； 4. 通常需有至少两轮或三届高考毕业班教学经历； 5. 曾获县（市、区）级以上教坛新秀、学科带头人、教学名师或地市级以上课堂教学竞赛一等奖等荣誉者优先。 薪酬福利： 1、提供免费教师住宿公寓； 2、依法缴纳五险一金，享受寒暑假假期； 3、可参与职称评审及各类继续教育培训。

一、应届生（10-20万/年） 1. 应届毕业生，师范类专业需本科及以上学历，非师范类专业须毕业于双一流高校； 2. 教师资格证须在入职后一年内取得； 3. 热爱教育行业，关心学生发展，具备良好的沟通表达能力； 4. 具备较强的自主学习与持续提升能力。 （学前教育岗位要求大专及以上学历且为相关专业，湖北、广西地区岗位放宽至师范类本科及以上，非师范类一本及以上学历） 二、骨干教师（15-25万/年） 1. 本科及以上学历，持有相应学科教师资格证书； 2. 具备二级教师职称或三年以上一线教学经验； 3. 特别优秀者年龄条件可适当放宽； 4. 原则上需完成至少一轮或两届高三毕业班教学工作； 5. 获得县（市、区）级及以上荣誉者优先考虑。 三、卓越教师（25-50万/年） 1. 本科及以上学历，具备相应教师资格证； 2. 拥有一级教师及以上职称或五年以上教学经历； 3. 特别突出人才可放宽年龄限制； 4. 一般需有两轮或三届高考毕业班教学经验； 5. 曾获县（市、区）级及以上教坛新秀、学科带头人、教学名师，或地市级课堂教学竞赛一等奖等荣誉者优先。 薪酬福利： 1、提供免费教师住宿； 2、按政策缴纳五险一金，享受寒暑假带薪假期； 3、可参与职称评审及各类继续教育培训。

一、应届生（10-20万/年） 1. 应届生需为师范类专业本科及以上学历，非师范类专业须毕业于双一流高校； 2. 教师资格证须在入职后一年内取得； 3. 热爱教育工作，关心学生，具备良好的沟通能力； 4. 具备较强的持续学习与自主学习能力。 （幼教岗位要求学前教育相关专业大专及以上学历，湖北、广西地区岗位学历可放宽至师范类本科及以上，非师范类一本及以上） 二、骨干教师（15-25万/年） 1. 本科及以上学历，持有相应学科教师资格证； 2. 具备二级教师及以上职称或三年以上教学经验； 3. 特别优秀者年龄条件可适当放宽； 4. 原则上需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务； 5. 获得县（市、区）级及以上荣誉者优先考虑。 三、卓越教师（25-50万/年） 1. 本科及以上学历，具备相应学科教师资格证； 2. 拥有一级教师及以上职称或五年以上教学经历； 3. 特别优秀者年龄可适当放宽； 4. 一般需有至少两轮或三届高考毕业班教学经验； 5. 曾获县（市、区）级及以上教坛新秀、学科带头人、教学名师，或地市级以上课堂教学竞赛一等奖等荣誉者优先。 薪酬福利： 1、提供免费教师公寓； 2、按规定缴纳五险一金，享受寒暑假等待遇； 3、可参加职称评定及各类继续教育培训。

一、应届生（10-20万/年） 1. 应届生需具备师范类专业本科及以上学历，非师范类专业须毕业于双一流高校； 2. 教师资格证须在入职后一年内取得； 3. 热爱教育工作，关心学生，具备良好的沟通表达能力； 4. 具备较强的自主学习与持续提升能力。 （学前教育岗位要求大专及以上学历且为相关专业，湖北、广西地区岗位放宽至师范类本科及以上学历，非师范类一本及以上学历） 二、骨干教师（15-25万/年） 1. 本科及以上学历，持有相应学科教师资格证； 2. 具备二级教师及以上职称或拥有三年以上教学实践经验； 3. 特别优秀者年龄条件可适当放宽； 4. 原则上需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务； 5. 获得县（市、区）级及以上荣誉者优先考虑。 三、卓越教师（25-50万/年） 1. 本科及以上学历，持有相应教师资格证； 2. 具有一级教师及以上职称或五年以上一线教学经验； 3. 特别突出者年龄限制可适度放宽； 4. 通常需承担过两轮或三届高考毕业班教学工作； 5. 曾获县（市、区）级及以上教坛新秀、学科带头人、教学名师，或地市级课堂教学竞赛一等奖等荣誉称号者优先。 薪酬福利： 1、提供免费教师住宿； 2、按国家规定缴纳五险一金，享受寒暑假带薪假期； 3、可参与职称评审及各类继续教育培训。

岗位职责： 1．根据学生特点，提供针对性的课程教学服务。 2．在教学过程中分阶段安排测试，及时评估学生的学习进展与辅导效果。 3．定期参与学科组内的教研活动、教学研讨及集体备课。 4．积极参加公司组织的各类团队活动。 5．完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，师范类院校毕业者优先考虑 2、具备扎实的学科知识和良好的授课技巧 3、持有教师资格证书或具有教学经验者优先 4、热爱教育事业，富有耐心与责任感 薪资待遇： 1、底薪+课时费+绩效奖金，让付出获得充分回报； 2、单位统一缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 3、工作满一年即可享受带薪年假； 4、多样员工关怀：节日礼品，生日聚会，户外团建，团队聚餐，节庆抽奖等； 5、稳定的工作团队，融洽的同事关系，轻松活泼的工作环境，配备微波炉（可自带午餐）、饮水机、冰箱； 6、为员工提供清晰的职业发展路径与晋升机会（管理岗位优先内部选拔）。 在汉成立23年，一家稳健且具实力的企业，汇聚一群充满活力的伙伴，在平等、简洁的氛围中携手推动企业高效前行！相信我，我们给予你的不只是职业平台，更有温情与期待，广纳英才，诚邀同行者前来交流！ 实现个人价值，开启成功人生，我们期待与您共创未来！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：早班、午班、晚班 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2027-12-31 公司介绍 脑能深度·教育科技面向7—及以上孩子家庭，开展《换旧脑·建新脑·改变命运》脑能构建科普课。课程围绕AI时代家庭教育升级，帮助父母理解孩子拖拉、畏难、情绪反复、不主动、不会规划等问题背后的大脑能力结构，建立脑能六链的新判断框架，并引导父母完成脑能结构初测、PFR家庭准备度评估及后续专业指导。 现招募兼职脑能科普课讲师。我们寻找的不是传统教培老师，也不是强销售型讲师，而是能够理解教育、清晰表达复杂逻辑，让父母真正听懂、愿意看清孩子并采取行动的青年科普讲师。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，师范类、教育学、心理学、中文、播音主持、新闻传播等相关专业优先； 2. 应届毕业生或毕业3年以内，男女不限； 3. 普通话清晰，表达自然，具备较好的公开演讲和现场呈现能力； 4. 能快速理解课程的完整逻辑，而不是只会机械背稿； 5. 能把专业、复杂的内容讲得通俗、准确，让父母听得懂； 6. 对青少年成长、家庭教育、AI时代教育变化有兴趣； 7. 有教育共情力，能够理解父母焦虑，但不批评、不说教、不制造恐慌； 8. 接受统一课件、统一术语、统一流程和授课质量管理； 9. 有责任心，能够按时备课、到场、授课和复盘； 10. 可配合周末、晚间或活动场次排期。 【薪资待遇】 1. 薪资范围：200—800元/场，具体根据试讲等级、授课形式、场次规模及授课质量确定。 2. 完成认证、授课稳定、现场反馈良好者，可提高场次结算标准，并获得长期合作机会。

工作内容： 1、协助开展教学任务，聚焦主播形体与仪态专项培训。 2、优化主播在镜头前的肢体表现，塑造符合镜头需求的上镜姿态，提升直播整体呈现效果。 3、承担课堂动作示范、实时纠错及课后体态打卡追踪，记录主播形体改善情况，协同完成新人集中培训及在职主播形体提升专项训练。 岗位要求： 1、模特、表演、空乘专业应届毕业生或实习期满人员，自身形象良好、体态标准、气质佳。 2

【岗位职责】 1. 家校对接：日常对接家长，反馈孩子课堂运动表现与成长情况，耐心解答课时、调课、上课安排等咨询，跟进学员出勤，做好回访维护，维系良好家校关系。 2. 社群运营：负责家长群日常管理，编辑发布上课提醒、放假调课、活动测评等各类通知，定期更新课堂花絮、少儿运动知识，活跃社群氛围。 3. 教学辅助：协助教练完成课前器械筹备、场地整理，课堂配合维持秩序、看护学员，课后归位器械，保障教学顺利开展。 4. 教务&活动：登记学员请假、调课信息，更新学员档案与课时台账；协助开展体能测评、少儿运动会、主题活动等校区日常运营工作。 5. 配合体适能教练的工作。 【岗位要求】 1. 25-45岁，大专及以上学历，专业不限。 2. 喜欢小朋友、热爱少儿体育行业，性格开朗有亲和力，耐心细心、责任心强。 3. 具备基础沟通能力和文案编辑能力，会使用微信、基础办公软件，执行力佳。 4. 形象端正，服从管理，有良好的服务意识和团队协作精神。 5. 优先录用有体适能、早教、幼儿园、教培教务相关经验者，社群运营经验者优先。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2028-10-31 【岗位职责】 1.承担3-18岁华裔青少年在线中文一对一直播课程的教学任务； 2.负责批阅学生作业，跟进学习进度并及时给予反馈； 3.积极参与教学研讨与培训活动，不断提升专业教学水平； 4.岗位专注教学，不涉及任何销售性质工作。 【任职要求】 1.具备中小学教师资格证、国际中英文教师资格证或对外汉语类相关证书，普通话达到二级甲等及以上； 2.本科及以上学历，教育学、英语、对外汉语等相关专业优先，有青少儿中文授课经验者更佳； 3.熟练掌握法语、德语、意大利语、西班牙语、日语、韩语、粤语等语言者优先（需口语流利并持有对应语言能力证明）； 4.授课风格生动有趣，擅长课堂互动，具备较强的课堂组织与教学实施能力； 5.形象端正，热爱教育行业，拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识。 【工作时间与模式】 1.每周可安排不少于20小时的授课时间； 2.单次排课时长需连续2小时及以上； 3.承诺所提交的可授课时间在6个月内保持相对稳定； 4.远程居家办公，属于长期兼职性质岗位。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 【在校可做，时间自由，不坐班、不打卡，工作地点灵活，居家办公，高薪副业】 【工作轻松无压力，无强制任务量，可根据个人时间自主安排，操作简单】 目前招聘科目：大学数学、大学物理、大学化学、大学生物、大学环境、大学计算机、大学医学、大学中文、大学英语 一、工作内容及要求： 1、需为在校生或毕业三年内人员，具备教育相关经验者优先，有题目录制经历更佳。 2、负责大学类科目的试题讲解视频制作。提供专属工作平台，登录系统后领取题目任务，配套提供标准答案与解析过程，老师以个人风格进行视频录制，边讲边写，完成后上传至平台即可。无需自行制作PPT，无需审核题目有效性，领取后直接开展录制工作。 二、硬件设备要求： 需配备电脑+手写板，或iPad+电容笔；部分安卓平板存在兼容问题，可在试做阶段测试设备适用性。 完成规定题量后，凭有效发票可申领手写板补贴。 三、薪资待遇： 1、教师收入=验收通过题数×对应单价×绩效系数+难题附加奖励+不定期补贴+推荐新人奖励。 单价范围：5.5-10.5元/题 日结工资将直接打入银行卡或指定支付宝账户。 3、按实际完成题量核算报酬，单价与视频质量相关，投入越多收益越高； 项目持续稳定，合作单位为大型平台企业，薪资均通过银行发放，从未出现拖欠情况！ 我们配备专业的培训团队，全程专注服务录题教师，及时响应各类疑问，团队氛围友好融洽~~欢迎加入！高效兼职，稳定创收，轻松赚钱！

岗位职责： 1.周一至周五指导学员完成课后作业 2.周末及寒暑假为有补习需求的学员开展课程教学 任职要求： 1.具备教师工作经历或毕业于师范类院校，掌握教育心理学知识，能依据学生学习情况制定合理辅导方案 2.性格耐心细致，富有亲和力，情绪稳定，善于灵活运用多种教学方法应对不同学员特点 授课能力：小学数学