生产储备干部
5-6千/月
其他生产营运人员经验不限本科工程管理方向生产管理方向
一、
【岗位职责】
1、参与生产、工程设备、质量等相关部门的技术与管理岗位轮岗培训；
2、深入生产一线，协助开展日常运营、设备保养、品质检验及技术优化等相关工作；
3、系统学习并掌握产品制造工艺、质量控制规范及生产管理体系标准。
二、
【任职要求】
1、应届或往届毕业生，具备本科及以上学历，专业涵盖机械电气工程、自动化、材料工程、工业工程、化学工程等理工类方向；
2、具备较强的学习意愿和主动性，能够适应工作压力；
3、有制造型企业实习或工作经历者优先，具备数字化车间相关技能者更佳；
4、熟练操作计算机及常用Office办公软件；
5、期望在生产技术或管理类岗位长期发展并持续提升。
三、
【发展规划】
1、由工厂高层重点跟进，核心管理团队牵头培养，配备专业导师进行一对一指导；
2、明确发展方向：轮岗考核结束后，结合个人意向确定职业路径（生产/工程/质量），定岗为管理类或专业技术类岗位。
四、
【薪资标准】
1、综合月薪4500-6000元；
2、转正后依据所任岗位执行相应薪酬标准。
面试时间：周一至周六（周二除外）上午9:00-12:00，下午14:30-16:30；
请携带身份证、佩戴口罩至厂门口参加面试。
职位福利：五险一金、绩效奖金、提供住宿、带薪年假、节日福利
值班工程师
6-8千/月
其他生产营运人员1-3年大专高压电工证书低压电工证书危化品操作证书
岗位职责：
1、负责厂区冷却系统（含螺杆机组、冷却塔、水泵、板式换热器等）的日常巡检、维护保养及故障处理，确保系统24小时稳定运行；
2、依据设备操作规程执行维保任务，规范填写巡检与维修记录，完善设备维护档案管理；
3、及时发现设备运行异常情况，迅速处置机组、水泵、管道等部件的常见故障，减少设备停机时间；
4、协助开展冷却系统的周期性调试、检修及技术改造，落实相关安全防护要求；
5、承担厂区其他厂务辅助设备的基础维修与日常保养工作，完成上级交办的其他任务。
要求：
1、大专及以上学历，理工类专业背景；
2、水处理方向：须具备至少3年在半导体IC厂或LCD厂从事水系统运行工作的经验；
3、电气方向：需有至少2年电气操作或高压配电室值守经历，具备较强的故障判断与应急处置能力
资深自控工程师（电子洁净）
1.1-2万/月
其他生产营运人员10年以上大专fmcs厂务自控系统电子洁净厂房洁净工程
【岗位职责】
1. 负责标前客户需求沟通确认、设计方案、设计院对接、厂商对接、技术汇报等。
2. 协助项目投标，负责本专业工程量的核算，图纸及界面的提疑。
3. 负责项目本专业的施工图纸审核、优化等工作。
4. 负责标后自控PID图纸深化、优化、厂商及甲方对接，编制本专业设备材料采购单，负责关键设备、材料的技术参数的审核、编制控制点表、PLC程序编写、系统调试支持、图纸变更、竣工图绘制、相关技术文件的编制等。
5. 参与相关会议，与各有关单位进行技术讨论。
6. 工程后期对系统调试以及竣工图的绘制审核等。
【岗位要求】
1. 统招大专及以上学历，自动化、电气类相关专业。
2. 5年及以上半导体、集成电路、液晶面板等厂房相关洁净动力自控编程及调试经验。
3. 擅长西门子及AB系列PLC编程语言，能熟练运用INTOUCH/IFIX等常用组态软件，擅长解决程序的疑难杂症。
4. 具有独立实施电子洁净厂房自控能力，洁净及相关动力专业专项工程项目造价大于6000万以上业绩不少于10个。
5. 年龄：******。
6. 逻辑思维清晰，具有良好的沟通、协调能力。
7. 同等条件下有注册证、高工证书者优先考虑。
矿山机械设计工程师
1-1.5万/月
机械设计工程师3-5年大专电气机械/电力设备通用设备制造研发设计安装/调试非标设备机床设备装配工艺AutoCADSolidWorks
1. 负责矿山机械设备日常维保、故障诊断、现场维修与技术保障，确保设备稳定运行。
2. 负责设备备件测绘、制作、加工跟进与质量验收，优化备件方案。
3. 熟练使用绘图软件进行机械图纸绘制、结构优化、技改方案设计。
4. 独立负责设备模块设计、整机改进、技术升级，完成从方案到落地的全流程工作。
5. 制定设备维修标准、维保流程，提升设备效率、降低故障率。
6. 参与设备安装、调试、验收及技术问题解决。
任职要求
1. 机械设计、矿山机械、机电一体化等相关专业，大专及以上学历。
2. 具备矿山机械维修、维保、备件制作实际工作经验，动手能力强。
3. 熟练使用CAD/SolidWorks等制图软件，能独立画图、测绘、设计。
4. 能够独立负责设备模块、整机设计与改造，有完整项目经验优先。
5. 熟悉矿山常用设备结构、液压、传动、机械原理，能快速处理现场故障。
6. 工作认真负责，能适应矿山现场工作，具备良好的解决问题能力。
食品行业项目工程师
8千-1.3万/月
其他生产营运人员5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责乳品、啤酒、饮料行业工厂、车间和生产线的工艺流程图、仪表与控制布置图设计，输出PID图。
2. 进行设备的技术规格选型，制作采购清单。
3. 督导现场安装和调试，确保管道、电缆铺设整齐并符合工艺要求。
4. 整理竣工资料，包括工艺图、电气图最终版本以及大型设备的操作手册等，并递交给最终客户。
5. 了解生产工艺和设备工艺，编写FDS（功能描述）。
6. 与客户、采购部门合作，计划和协调项目。
7. 控制生产成本，确保施工现场干净整洁。
【岗位要求】
1. 食品工程、化工、机械等相关专业，本科及以上学历。
2. 有乳品厂、啤酒厂、饮料厂生产线工艺设计或设备安装工作经验者优先。
3. 熟练操作Eplan/CAD制图软件。
4. 具备良好的英文阅读能力。
5. 工作认真负责，善于沟通配合。
生产运营包吃包住1-2人月结全职
一、技术员：1名
1、做1～2年以上同等职位经验,机械专业；
2、对汽车零部件有一定的了解，熟悉底盘零部件生 工艺；
3、精通CAD，至少会一种三维制图软件，如UG等；
4、能根据客户需求提供产品方案及成本分析；应届生可适 当放宽要求。
5、年龄25岁--40岁之间。
船舶设计工程师
1.2-1.8万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科船舶结构设计船体设计船舶系统设计航电系统设计Rhino
岗位职责：
一、设计任务执行：
1. 依据项目进度安排，完成无人船船体结构、动力系统等模块的方案设计及工程图纸绘制；
2. 参与无人船整体系统集成设计，保障各子系统间的匹配性与协同运行；
3. 协助团队负责人开展设计方案优化和技术可行性验证工作。
二、技术文档编制：
1. 编制设计说明书、技术标准、测试计划等相关技术文件；
2. 汇总整理设计图稿、物料清单（BOM）、设计变更记录等资料，确保技术档案齐全可查。
三、设计支持与协调：
1. 与硬件、软件等相关团队协作，推进跨部门间的设计衔接与信息同步；
2. 参与设计评审会议，提出优化建议并跟进相关修改工作的落实。
四、技术支持与服务：
1. 协同市场团队完成技术标书编制，参与技术调研与方案论证；
2. 为生产及制造环节提供现场技术支撑，解决施工过程中的技术难题，完成竣工图纸的归档工作。
岗位要求：
1、船舶与海洋工程、机械设计、自动化等相关专业本科及以上学历；
2、接受过CAD、SolidWorks、Rhino等设计软件培训者优先考虑；
3、具有3年以上船舶设计或相关领域工作经验，具备无人船项目经验者优先；
4、掌握船舶设计流程，熟悉船体结构、动力系统、控制系统等专业知识；
5、熟练操作AutoCAD、SolidWorks、Rhino/Maxsurf等设计工具，具备基本仿真分析能力；
6、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识和学习能力，工作认真负责。
ESI模具评估工程师
8千-1.2万/月
模具工程师3-5年大专UGAutoCAD电子/通信有模具工程师经验冲压经验注塑经验模具评审经验
岗位职责：
1. 承担公司模具前期评审与设计任务，依据客户实际需求开展产品方案规划与设计工作。
2. 负责产品外观造型及内部结构设计，确保满足功能实现、质量标准与成本控制要求。
3. 协同研发团队推进样品制作与测试验证，针对发现的设计问题实施优化与改进。
4. 编制与产品设计相关的技术资料，包括设计说明文档、工程技术文件等。
岗位要求：
1. 本科及以上学历，工业设计、机械设计或相关专业背景。
2. 熟悉产品开发流程及相关设计规范，具有2年以上产品设计工作经验。
3. 熟练使用主流设计软件，如AutoCAD、SolidWorks、Photoshop等工具。
4. 具备较强的沟通能力与团队合作意识，能够高效协同跨部门协作。
包装工社保加班补贴夜班补贴保险高温补贴20人以上月结
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郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-280/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。
【薪资待遇】
1、小时工待遇30元每小时，300一天
厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:7000-7500，年底13薪，年综合新8万+
2、工作时间:上6休1，每个星期6天，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。
3、招聘岗位:
【福利待遇】
1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。
6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
9.招工地点在苏州
【招聘要求】
1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。
2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。
3、经验不限、学历不限。
4、要求本人身份证，临时身份证也
长白班手机套厂车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
招小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(）
招小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(）
招小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(）
每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价
每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。
2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择
3、我司为异地招聘，工作地点是在苏州
【福利待遇】
1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。
6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
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机械设计工程师
1.5-2.5万/月
机械设计工程师5-10年学历不限设计非标设备自动化设备
岗位职责：
1.负责非标机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求
2. 参与新产品研发全流程，完成方案设计、三维建模、运动仿真等
3.与生产、装配、采购等部门协同，解决设计落地过程中的技术问题
4. 编制设计文档、BOM清单及技术规范，保障设计资料完整可追溯
5. 持续跟踪行业技术动态，推动设计标准化与降本增效
任职要求：
1.机械类相关专业，学历不限
2.具备机械设计相关工作经验，经验不限
3.熟练使用SolidWorks/UG/ProE等主流三维设计软件及AutoCADn4. 熟悉常用机械加工工艺、材料特性及公差配合原则
5.具备良好的逻辑思维、沟通协作能力与责任心
机械设计工程师3-5年大专电气机械/电力设备专用设备制造通用设备制造电子设备制造工业自动化金属制品业电子/半导体/集成电路研发设计测试安装/调试维修/保养质量管理非标设备装配工艺钣金工艺注塑工艺液压工艺压力铸造工艺焊接工艺冲压工艺热处理工艺UGNXAutoCADSolidWorksPro/ECreoCAXACATIA
【工作地点】
常州
【招聘岗位】
机械设计工程师、电气设计工程师
【年龄要求】
25-45周岁（个别优秀的可以放宽）
【薪资待遇】
120元/小时（含食宿）＋逢年过节福利。
综合月工资：23000—29000左右。
上六休一。
。
每月25号发上个月的薪资，依法。
【工期】
根据项目进度暂定12月份中旬左右（具体根据项目进度而定）。
【特别要求】
由于岗位特殊，原则上必须坐满合同期；正常离职必须提前30天打离职报告；急辞工按80%发工资。
1. 机械设计工程师 任职要求
①大专及以上学历【本科2年以上相关经验/大专5年左右相关经验】，机械制造机器自动化及机电一体化相关专业；
②机械行业设计经验，具备整机设计经验；
③熟练掌握CAD/INVENTOR/Creo设计软件及办公软件，最低要求会SolidWorks，接受学习Inventor/Creo（必要条件）；
④有在3C行业从事非标自动化设备设计经验，了解焊接、点胶、压装、上下料等自动化产线组装工艺（必要条件）；
⑤对机械手、伺服、步进、气动元件、丝杆、滑轨及相关自动化常用标准件的选型及应用较为熟练；
⑥有良好的沟通协调能力及团队精神，工作认真、细致、责任心强，抗压能力强。
⑦新增零件设计岗位，会使用Creo。
2. 电气设计工程师 任职要求
①大专及以上学历【本科2年以上相关经验/大专5年左右相关经验】，电气自动化、过程控制、机电一体化等自动化专业；
②电气设计相关的经验，能独立完成PLC程序编写和调试，独立处理现场问题；
③熟练使用施耐德和汇川PLC，需具备施耐德SoMachine使用经验，能用ST语言编程；
④做过裁切机后处理设备者优先；
⑤需具备运动控制轴、多轴联动、相机交互、机器人交互、数据交互等项目经验。
设计技术员
6-9千/月
机械设计工程师1-3年学历不限研发设计电气设备
岗位职责：
1.负责风机产品结构设计、图纸绘制及BOM编制，确保设计符合工艺与装配要求
2. 参与新产品开发全流程，包括需求分析、方案设计、样机试制与测试验证
3. 解决生产及售后过程中的机械技术问题，提供现场技术支持与优化改进方案
4.配合跨部门协作，完成项目进度管控、成本控制及质量提升目标
5.持续跟踪行业技术动态，推动设计标准化与模块化建设
任职要求：
1.机械类相关专业背景，学历不限
2.具备机械设计相关工作经验，经验不限
3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件
4. 具备良好的逻辑思维能力、沟通协调能力及团队合作意识
5.工作认真负责，具备较强的问题分析与解决能力
机械设计工程师
9千-1.8万/月
机械设计工程师1-3年大专
1.机械设计相关专业，熟练SOLIDWORKS/UG/CAD制图，有船舶设备设计者优先考虑;
2.独立完成整机结构、零部件选型、加工出图、BOM清单编制;
3. 船舶设备有关设计经验优先
生产设备管理
8千-1.3万/月
机械设备工程师5-10年本科设备采购/选型经验要求有机械设备工程师经验需要出差汽车机械经验自动化设备经验企业（甲方）设备维修/保养经验机电设备经验机器人经验非标设备经验
一、职位描述：
全面负责设备从规划选型到运行优化的全周期管理工作，运用精益理念与数据驱动手段，持续提升设备运行效率与稳定性。
二、工作职责：
1. 设备前期管理（规划与引入）：
•参与新设备的技术规划、选型评估及可行性研究，编制《设备技术规格书》。
•配合完成设备采购过程中的技术评审与合同技术条款确认，主导设备到厂后的安装调试及验收交付。
•组织接收并归档设备技术资料，开展操作与维保培训，确保技术交接顺利完成。
2. 设备后期管理（效率与改进）：
•跟踪分析关键设备综合效率（OEE），识别六大损失（故障、换型、空转、降速、缺陷、开机损失），输出专项分析报告。
•依据数据分析结果，牵头或参与制定实施设备改善方案，提升设备利用率，降低停机频次。
•协助部门负责人推进全员生产维护（TPM），完善预防性维护计划与点检规范，并监督执行落地。
3. 技术支持与项目管理：
•为维修团队处理复杂设备故障提供技术支持，参与重大异常的根本原因分析与对策制定。
•负责设备相关技术文件的编制与更新，包括维护规程、作业指导书等。
•主导中小型设备技术改造项目的全过程管理与现场实施。
三、任职必备条件：
3.1 学历专业：
机械工程、机电一体化、自动化等相关专业本科及以上学历。
3.2 工作经验：
•具有5年及以上制造业设备工程技术岗位工作经验。
•兼具设备前期规划/项目导入与后期效率优化/持续改善实践经验者优先考虑。
3.3 专业技能：
•掌握设备全生命周期管理流程，精通机械传动、液压气动或电气自动化其中一项，并具备其他领域基础知识。
•熟练运用OEE、MTBF、MTTR等指标进行设备绩效分析，并提出有效改进建议。
•能熟练操作CAD等工程设计软件，具备较强的文档撰写能力，可独立完成技术规格书、分析报告及改善方案。
3.4 综合素质：
•具备良好的跨部门协作能力和项目推动能力。
•责任心强，具备成本控制意识和持续优化思维。
•能够深入一线现场，独立应对和解决复杂技术问题。
四、优先考虑：
•有压力容器、焊接气瓶、汽车零部件等金属成型制造行业背景者优先。
•具备独立主导设备全流程管理项目（从规划、引进到效率提升）经验者优先。
•熟悉TPM、精益生产等管理体系并有实际应用经验者优先。
五、为什么选择大立？
5.1 行业地位：
成立于1989年，是国内液化石油气钢瓶制造领域的领先企业，通过国际管理体系认证，产品获得美国DOT、欧盟TPED等全球主流市场准入资质。
5.2 规模平台：
在湖北、甘肃、贵州设有三大生产基地，业务遍及全球50个国家，提供稳定且广阔的技术与管理发展平台。
5.3 薪酬福利：
提供具市场竞争力的薪资待遇，包含绩效奖金、年终奖、五险、带薪年假、节日福利及系统化培训支持。
5.4 发展机会：
深度参与公司核心设备决策与优化项目，职业发展通道明确，向技术专家或管理方向成长空间广阔。
机械设计工程师
6千-1万/月
机械设备工程师1-3年本科AUTOCAD产品工艺机械设计
工作职责
1、在设计工程师的带领下完成常规产品的图纸绘制及计算书编制等相关工作；
2、负责编制产品所需物料的采购资料（如：主要材料清单、阀门明细表、其他外购件清单等）；
3、根据制造环节及用户反馈，在设计工程师指导下对原有设计图纸实施工程修改；
任职要求：
1、本科及以上学历，过程装备与控制工程或相关专业；
2、具备1-3年压力容器设计工作经验；
3、熟练操作AutoCAD及常用办公软件，掌握SW6计算软件的使用；
4、能适应较强的工作强度，执行力强，工作态度积极认真；
5、具备良好的学习能力、沟通协调能力以及团队合作意识；具体薪资面议
工作地址
湖北省仙桃市杨林尾镇银河大道179号
跟单文员
4-5千/月
生产跟单/文员月结经验不限高中不需要出差包吃文员经验服装/纺织/鞋包经验双休
跨境服装企业文员，负责文件打印，与客户沟通对接，有服装企业订单流程经验者优先
生产主管/车间负责人
4-5千/月
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验其他
岗位职责：
厂长在总经理的领导下开展工作，直接向总经理汇报，全面统筹生产系统的运作，协调各职能部门的工作衔接，确保公司制度有效传达并落实执行。
协助总经理推进日常管理工作，提升员工的职业素养与思想觉悟，增强团队协作精神，强化集体凝聚力，树立安全意识、质量意识和效率意识，倡导以厂为家的理念，积极为企业发展建言献策。
主导生产现场的组织与管理，监督生产过程中的成本控制、品质保障及安全生产执行情况，指导并检查各环节安全措施的落实。
优化管理体系，明确各部门及管理人员的职责与权限，推动建立完善的质量与安全管理机制。
监督各生产部门的日常运行，定期组织召开生产会议，及时发现问题、分析成因，并采取有效对策，保障生产流程顺畅，确保各项生产任务达标完成。
每月牵头开展一次全厂范围的安全大检查，督促隐患整改，确保生产设备、安全保护装置、消防设施及器材保持良好状态，同时加强对员工的培训，指导其正确使用和维护相关设备。
全面负责工厂技术管理事务，组织专业人员制定技术方案和技术升级计划，并推动实施落地。
重点分管洗脸巾车间与口罩车间的生产运营、质量管控及设备保养工作，主管制版、打样与裁剪工序，协助推进车间人员招聘及临时外包人员的组织安排。
制定各生产管理岗位的绩效考核标准，并组织实施月度评分与评估工作。
高效完成总经理交办的其他工作事项，保障工厂稳定运行，牵头拟定并推行全厂安全管理制度、操作规范及应急预案。
任职要求
1.身体健康；
2.具备踏实肯干的工作作风；
3.拥有生产经理或车间主任相关工作经验。
工艺工程师
8千-1.3万/月
工艺工程师PE1-3年大专五金经验不需要出差UGAutoCAD压力设备经验机械加工制造经验冲压经验成型工艺经验SolidWorks
【岗位职责】
1. 独立进行冲压、焊接工艺文件的编制与优化；
2. 负责冲压及焊接工艺相关技术工作的执行与支持；
3. 使用 CAD、SolidWorks等绘图软件完成工艺设计及图纸处理；
4. 使用 Excel等办公软件进行数据整理与工艺资料管理。
【岗位要求】
1. 专科及以上学历，机械制造、材料成型、焊接技术等相关专业优先；
2. 2年以上工艺员相关工作经验，有压力容器制造行业工艺岗位经验者优先；
3. 熟悉冲压、焊接工艺常识，熟练掌握 CAD、SolidWorks等绘图软件；
4. 熟练使用 Excel等办公软件；
5. 性别不限，能适应生产现场工作，具备良好的沟通协调能力与问题解决能力。
设备部门经理
1.1-1.6万/月
机械设备工程师5-10年本科不需要出差团队管理经验设备采购/选型经验要求有机械设备工程师经验汽车机械经验自动化设备经验企业（甲方）设备维修/保养经验机电设备经验机器人经验非标设备经验
一、职位描述：
设备部门经理：全面主导设备部的战略规划与日常运营：领导团队保障生产设备的稳定高效运行；前瞻性地规划与引进先进设备，持续提升公司装备自动化与智能化水平；为公司的产能、质量与成本目标提供坚实的设备保障。
二、工作职责：
1. 部门管理与团队建设：
•负责设备部的日常管理工作，包括团队建设、人员调度、技能培训与绩效考核。
•制定并管理部门的年度预算、工作计划，并监督执行。
•建立并完善设备管理制度、流程与标准作业程序。
2. 设备规划与前期管理：
•根据公司发展战略，制定设备中长期技术规划、升级改造路线图及年度采购预算。
•主导新设备的选型、技术论证、供应商技术交流与谈判，审核并签订技术协议。
•组织新设备的安装、调试与竣工验收（IQ/OQ/PQ），确保新项目顺利落地并达到预期指标。
3. 设备后期运维与效率提升：
•监督执行全厂设备的预防性维护（PM）计划、紧急维修及工装模具管理，确保设备综合效率（OEE）。
•领导团队进行重大设备故障的分析与处理，主导持续改进项目，系统性降低设备六大损失。
•推动全员生产维护（TPM）文化，指导生产部门进行设备的日常点检与自主维护。
4. 合规与成本控制：
•确保特种设备（压力容器、起重机械等）与计量器具的合规性管理，满足TSG系列法规及质保体系要求。
•严格控制设备维修与备件采购成本，通过数据分析优化备件库存与维护策略。
三、任职必备条件：
3.1 学历专业：
机械工程、电气自动化、机电一体化等相关专业本科及以上学历。
3.2 工作经验：
•具备8年以上制造业设备管理工作经验，其中至少3年在经理或同等管理岗位。
•拥有成功主导新产线规划建设、重大设备引进或全面自动化改造项目的完整经验。
3.3 专业技能：
•精通设备全生命周期管理，从前期规划、采购、验收，到后期维护、优化与报废。
•熟悉机械、液压、气动及电气自动化系统，能够指导团队处理复杂的设备问题。
•精通OEE、MTBF、MTTR等设备核心指标，并能运用精益工具（如TPM、5Why）驱动改进。
•具备出色的预算编制、成本控制和供应商管理能力。
•熟悉ISO9001/TSG等质量与安全法规体系，具备严谨的文档编写与审核能力。
3.4 综合素质：
•优秀的领导力、跨部门沟通协调能力和项目管理能力。
•具备框架性思维和强烈的结果导向意识，能够解决复杂技术与管理问题。
四、优先考虑：
•有压力容器、特种设备、汽车或重工业背景者优先。
•有主导超过千万级设备投资或产线建设项目经验者优先。
•熟悉工业物联网（IIoT）在设备管理中的应用者优先。
五、为什么选择大立？
5.1 行业地位：
成立于1989年，是中国液化石油气钢瓶行业的头部制造企业，拥有国际管理体系认证及全球主流市场产品认证（如美国DOT、欧盟TPED等）。
5.2 规模平台：
在湖北、甘肃、贵州建有三大生产基地，业务覆盖全球50个国家，为您提供能够发挥全局管理才能与战略眼光的高阶平台。
5.3 薪酬福利：
我们提供极具竞争力的经理级薪酬方案（固定薪资+绩效奖金+年终奖）、完善的五险一金、带薪年假、节日福利及专项培训。
5.4 发展机会：
公司处于持续扩张与智能化升级的关键时期，您将作为核心管理层成员，直接参与决策并见证公司的战略发展，获得无可比拟的职业成就与发展空间。
工艺技术员
1.2-2.4万/月
工艺工程师PE10年以上本科液压经验五金经验不需要出差锻造经验AutoCAD压力设备经验量产工程师（PE）经验机械加工制造经验成型工艺经验SolidWorks现场工程师（ME）经验钣金经验
一、职位描述：
领导工艺团队，全面负责压力容器（LPG钢瓶）制造工艺的规划与优化，支撑自动化产线方案的落地实施。
主要职责包括：
1、主导LPG钢瓶生产工艺的设计与完善
2、推进LPG钢瓶生产相关的设备升级及产线改造
二、主要职责：
1、编制并落实LPG焊接钢瓶各环节工艺文件（涵盖材料选用、机加工、焊接、热处理、粉末喷涂、水压试验等），制定作业指导书，确保符合公司技术规范。
2、提供现场技术支持，及时处理工艺异常问题，推动PDCA循环改进；监测设备运行状态，开展故障诊断，制定优化措施。
3、核定原材料消耗定额与工时标准，结合成本与效率数据进行分析，提出可行的工艺优化建议。
4、评估现有生产线运行状况，识别瓶颈环节，提出设备及产线改进方案，提升产能与产品品质。
5、协助推进工厂精益生产与数字化管理系统的实施应用。
6、牵头新产品、新工艺、新设备及新产线的技术攻关与选型工作。
7、指导生产部门制定设备日常保养和预防性维护计划，降低设备故障发生频率。
8、参与液化石油气钢瓶国家GB标准的修订工作，加强企业与行业技术对接，提升行业话语权。
三、管理技能要求：
1、具备优秀的沟通协调能力，能高效联动跨部门及多层级人员协作。
2、善于应对复杂技术与管理挑战，能在高压环境下做出合理决策。
3、掌握预算编制与成本管控方法，保障工艺部门运营的经济性与效益性。
四、专业技能要求：
1、机械设计、机电一体化或相近专业本科及以上学历。
2、具有10年以上机械制造工艺领域工作经验，其中不少于5年团队管理经历；精通机加工、液压、焊接、热处理等核心技术。
3、具备工艺失效分析经验，并能制定切实可行的改善对策。
4、有独立主导技改项目或产线设计项目的能力，覆盖项目全周期管理（规划、执行、监控、结项）。
5、熟悉ISO质量管理体系运作要求。
五、优先考虑：
1、有焊接气瓶类压力容器制造经验者优先。
2、曾主导机械制造行业自动化产线升级改造项目者优先。
压力容器设计工程师
6千-1万/月
机械工程师3-5年本科AutoCADSolidWorks有机械工程师经验
1、设计工作执行
（1）需求对接与方案设计：与客户及销售团队密切沟通，明确压力容器的使用目标、运行工况、安装空间及预算限制，提出合理化设计方案，形成初步设计构想并绘制概念草图。
（2）精确设计输出：熟练使用 AutoCAD、SolidWorks 等设计软件，完成压力容器的二维图纸（包括装配图、零件图）及三维建模工作，准确标注尺寸、公差和技术规范。
2、协作沟通职责
（1）内部协同合作：联动工艺、生产、质控等部门，确保设计方案符合加工工艺要求，具备良好的可制造性，并参与制定相关检验标准。
（2）外部沟通协调：与供应商确认材料与零部件参数，同步设计进展并与客户保持定期交流，根据反馈持续优化设计方案。
生产运营总监
1.5-1.8万/月
生产总监10年以上本科生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工生产成本管理库存/仓储管理
一、职位描述：
负责液化石油气钢瓶制造工厂的整体生产运营，涵盖生产计划制定、生产团队管理、质量管控、设备维护及智能制造推进等工作。
二、主要职责：
1.制定并落实生产战略规划，确保与公司中长期发展目标协调一致。
2.领导规模超200人的生产队伍，统筹生产调度、现场作业、设备维保、品质管理等核心环节。
3.推行精益管理模式，持续改进工艺流程与现场作业环境。
4.推进智能工厂建设，落地自动化、信息化及物联网技术在生产中的应用。
5.确保生产全过程及产品品质满足GB、ISO等相关国家及国际标准要求。
6.负责生产预算编制与执行监控，有效控制成本，提升部门运营效益。
7.及时处置突发状况，如设备异常、生产中断或安全事件，保障生产稳定运行。
8.协同供应链部门，确保原材料与零部件的准时供给与库存合理。
三、技能要求：
1.具备卓越的领导才能和团队管理经验，能有效激励大规模生产团队。
2.拥有扎实的专业知识，熟悉压力容器制造流程及关键技术环节。
3.具备出色的生产计划与组织执行能力，确保产能目标达成。
4.精通质量管理体系，保障产品符合国家标准及国际认证要求。
5.具备良好的成本管控与预算管理能力，实现资源高效配置。
6.具有较强的应急响应与风险应对能力，妥善处理各类突发事件。
7.优秀的沟通协调技巧，能够跨层级、跨部门高效协作。
8.熟悉环境、健康与安全管理（EHS）规范，确保合规生产。
9.具备供应链协同能力，优化物料流转与库存水平。
四、基本要求：
1.机械工程、工业工程或相关专业本科及以上学历。
2.至少10年压力容器或机械制造领域生产管理经验，其中不少于5年管理岗位经历。
3.熟悉ISO9001、ISO14001、ISO45001等管理体系标准。
五、优先考虑：
1.具有焊接式气瓶类压力容器生产管理背景者优先。
2.熟悉工业自动化及智能制造技术者优先录用。
3.掌握精益生产理念与6S管理方法，具备实际流程优化经验。
六、我们提供：
1.具有市场竞争力的薪酬待遇与福利体系。
2.宽广的职业发展通道及丰富的学习资源，包含内部培训与外部进修机会。
3.开放协作、积极向上的团队氛围。
七、关于公司：
1.大立钢瓶成立于1989年，总部位于湖北省仙桃市，专注液化石油气钢瓶制造逾三十年。公司持有国家市场监督管理总局颁发的特种设备制造许可，为中国燃气协会液化石油气钢瓶专委会副主任单位。
2.公司在国内设有湖北、甘肃、贵州三大生产基地，月产能达40万只，产品出口至全球47个国家以上。
大立钢瓶已通过ISO9001、ISO14001、ISO45001体系认证，并获得多项国际产品认证，包括美国DOT、欧盟TPED、英国RHO、墨西哥NOM、智利SEC、南非SABS、尼日利亚SONCAP、菲律宾PS、斯里兰卡SLSI等。
机械设计师
8-9千/月
机械设计工程师1-3年本科电气机械/电力设备设计电气设备钣金工艺注塑工艺焊接工艺AutoCADSolidWorks
岗位职责
负责熔断器、断路器等电气保护产品的结构设计与开发，包括壳体、触点、灭弧系统等核心部件的3D建模与2D图纸输出。
参与产品方案设计、样机制作、测试验证及生产转化，确保结构满足电气性能、安全标准（如GB/IEC）及可靠性要求。
分析并解决产品在试产、售后环节出现的结构失效、散热、密封等问题，优化设计以提升良率与成本效益。
编制技术文档（BOM、设计报告、测试规范），配合工艺团队完成DFM分析，支持量产交付。
任职要求
教育背景：机械工程、电气自动化等相关专业本科及以上学历。
经验技能：
3年以上电气设备（熔断器、继电器、断路器等）结构设计经验，熟悉相关国家标准（如GB13539）及行业应用场景。
精通SolidWorks、AutoCAD等设计软件，具备基础电气仿真（如Ansys）或力学分析能力优先。
熟悉塑料/金属材料特性、加工工艺（注塑、冲压）及防爆、绝缘等特殊结构设计规范。
核心素质：具备严谨的逻辑思维、跨部门协作能力及抗压能力，能独立承担项目。
栏目概述
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