武汉市洪山区招工长/工程师

室内装修工长是装修工程现场的核心管理者，直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。 一、施工前准备与规划 在工人进场前，工长需要进行周密的准备工作。 -现场勘察与技术交底：带领施工队负责人熟悉施工现场，进行技术交底，明确施工要求、工艺标准和注意事项。 -制定施工计划：根据合同和设计方案，编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。 -计算工程量与材料：精确计算各项工程的工程量，统计所需材料及设备工具的数量，为采购和成本控制提供依据。 二、施工过程管理与协调（核心职责） 这是工长最主要的工作内容，确保工程有条不紊地进行。 -施工组织与人员管理：合理分配各工种（水电工、泥瓦工、木工、油漆工等）的工作任务，并对施工队伍进行日常管理。 -材料与进度管理：安排主材、辅材的进场顺序和时间，监督施工进度，确保按计划进行。 -施工质量与安全控制：随时监督工地施工质量，一旦发现问题，立即要求整改。同时，负责施工现场的安全生产和文明施工。 -沟通协调： -与业主沟通：认真回答业主提出的所有问题，落实工程的变更与增减项。 -内部协调：处理装修参与者之间可能出现的矛盾，划分责任，保证施工顺利进行。 -执行工艺标准：负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。 三、施工后期收尾工作 工程竣工阶段，工长负责完成各项收尾事宜。 -组织验收：对每一分项工程组织班组进行自检，合格后方可进行下道工序。

武汉江夏招打孔,工长/工程师

武汉市洪山区招工长/工程师

2026马年吉祥如意，因公司发展，现招聘设计师助理2名，要求能独立量房，平面设计，CAD，酷家乐效果图，工长2名，要求责任心强，管理能力强，有工作经验，沟通能力强优先，薪资待遇面议，联系钱

湖北武汉江岸区一条道路安装十几根路灯，总长500米。

建筑工程师 通用职位要求 建筑工程工程师（土建/安装/装饰等专项） 核心任职要求 1. 大专及以上学历，建筑工程、土木工程、给排水、机电安装等相关专业，持有工程师职称或二级及以上建造师证书优先，3-5年及以上建筑工程技术管理经验。 2. 精通对应专项施工图纸会审、方案编制，能独立完成施工组织设计、技术交底文件，优化施工工艺。 3. 熟悉国家及地方建筑工程规范、验收标准，能把控施工全过程技术质量，解决复杂技术问题，配合竣工验收及资料归档。 4. 能对接设计、监理、勘察等单位，审核施工班组技术方案，指导工长开展现场施工，把控工程变更及技术签证。 5. 熟练使用CAD、PKPM、广联达等专业软件，具备一定的成本测算、招投标技术文件编制能力，接受项目驻场。 优先条件 - 有大型建筑项目（住宅/商业/市政）技术管理经验； - 持有注册一级建造师、注册结构工程师等证书； - 熟悉BIM技术应用，能参与三维建模及施工模拟者优先。

招聘：工长 薪资：7-10K/月 1、负责工程项目的施工和管理，熟悉施工图纸，根据方案合理安排施工； 2、根据项目部总进度计划，安排执行工程施工； 3、根据图纸及施工规范和工艺要求，按要求进行技术交底； 4、负责各自工作内分项工程的预检和专项检查，协调各工序的作业穿插有序进行； 5、负责甲方管理人员的关系维护； 6、积极协调工人的工作积极性；

岗位职责： 管理端系统开发。 用人要求： 1. 大专及以上学历，计算机相关专业；具备3年以上Web前端开发经验。 2. 熟练掌握JS语言，精通Vue、React等主流前端框架，理解其底层实现机制；熟悉前端工程化体系。 3. 掌握常见的数据结构与算法，具备良好的编码规范，关注代码的性能表现与后期维护性。 4. 熟悉计算机网络知识，理解HTTP、TCP等协议原理，了解浏览器工作机制，具备实际的前端性能调优经验。 5. 热爱前端技术，具备探索精神，能够主动跟进并实践前沿技术方案。 6. 工作积极主动，责任心强，具备优秀的逻辑思维、沟通协调及应对压力的能力。 7. 掌握Node.js，具有全栈开发经历者优先考虑。

1、计算机软件或相关专业背景，具备大型APP或银行类项目经验者优先； 2、熟练掌握Vue全家桶或ReactNative框架，以及HTML5、CSS3等前端技术，能高效使用git进行版本控制； 3、具备良好的沟通协调能力，责任心强，学习能力突出； 4、有解决浏览器兼容性、性能优化实际经验，熟悉项目打包部署、自动化构建流程及单元测试者优先； 5、熟练运用vscode等主流开发工具

虎泉街小区园林绿化养护，底薪2800起，月休4天，工作轻松。不包吃住，附近小区居住者优先，要求65岁以下，身体健康，工作认真，有责任心。

武汉市武昌区招木门安装

露天地工作。以装卸货为主。会码车会码托盘。不恐高。能吃苦耐劳。有物流经验的优先

【年后开工奖5000，满月发放】 【年后开工奖5000，满月发放】 【年后开工奖5000，满月发放】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 :招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！ !随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】(1)； (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 (6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 (1)衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行：上下班有厂车接送，工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

招聘信息真实，承诺无虚假！！！ 招聘岗位: 总装车间、焊接车间、涂装车间、VQ质检等岗位，根据需求招聘。 ①【企业优势】恒温车间，交通便利，包吃住且条件好。 ②【年龄要求】18～35岁，身体健康。 ③【工作内容】主要做新能源电动汽车的汽车零配件。 ④【薪资待遇】高工价28/h，多劳多得。工时饱满，应业务需求需要接受加班。 ⑤【工作地址】沌口经济技术开发区。

合肥市包河区招装修项目工长 岗位职责: 1.负责装修项目的日常施工管理工作，有长期完整稳定的水电瓦木油工人，确保施工进度和施工质量； 2.协调资源，合理安排施工计划，监督施工现场的施工情况； 3.解决施工过程中出现的各种问题，保证施工顺畅进行； 4.带领团队保证工期，确保项目按时完成。 任职要求: 1.有较强的组织协调能力和现场解决问题的能力； 2.能够熟练掌握施工流程及相关标准； 3.具备良好的团队合作精神，能够有效地带领团队 4.有责任心，能够保证工期和质量。

新乡市红旗区招工长/工程师，小区内室外铺装管理，技术负责人。园区内铺装提取材料，景观水系等施工

大连市金州区招弱电/安防安装调试工人、工长

包工，超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电，装修木工，有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，水电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，九多肉多，幸运咖，鱼你在一起，喜姐炸串，益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程，施工经验分享，）施工地点；全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难，欢迎介绍致电，赵先生

工程师 全日制本科及以上学历，30周岁内，男女不限 薪资福利:五险一金，双休，餐补，有宿舍，有班车，薪资待遇8000 - 12000左右，具体待遇以实际面试单位为准 工作地址:中德生态园

岗位职责： 1、使用CocosCreator引擎进行游戏项目开发； 2、能够独立承担产品开发任务，并完成充分的自测工作； 3、独立负责产品的性能优化、上线发布及后续维护。 岗位要求： 1、热爱游戏行业，对开发工作充满热情，愿意迎接高挑战性的工作任务； 2、具备本科及以上学历，数据结构与算法基础牢固； 3、掌握引擎底层架构，具备良好的面向对象编程习惯； 4、主动性高，执行能力强，具有良好的团队协作意识、学习能力及沟通表达能力。

职位描述： 1、全面主持生产、仓储、设备工艺、安全及采购等各项管理工作，统筹协调各部门运作； 2、组织实施工厂生产计划，整体把控生产运营，定期召开相关工作会议，及时发现并分析问题，制定有效应对措施； 3、管控生产成本，每日统计分析生产数据，持续优化流程，提升生产效率； 4、组织员工及相关人员开展业务技能培训，针对生产设备与工艺流程提出合理化改进建议； 5、负责生产过程中的技术指导与质量保障，出现异常情况时迅速组织排查与处理； 6、定期开展安全与环保检查，落实各项防护措施，监督隐患整改到位。 任职要求： 1、具备五年以上模切或光电显示部件行业从业经历，有担任模切生产主管、经理或副总经理等管理职务者优先考虑； 2、精通oca、胶带、保护膜、偏光片等材料的加工工艺，熟悉生产管理流程，对品质异常具有丰富的应对经验，具备较强的团队搭建能力； 3、能够全面管理生产现场作业，主导员工技能培养及绩效考核工作； 4、可主导制定生产计划与流程安排，科学设定各工序的生产定额、质量标准及绩效目标。

工厂厂长，要求英语流利，有外资工厂管理经验。 1、Teamleadingandemployees'discipline.SettheKPIs,targetsandleadtheteamtoachievetheKPIsandtargets. 2、MaintainandimproveEHSsystemaccordingtonational,internationalandindustrylawsandregulationstogetherwithtechnicalrequirementsandcompanyregulations. 3、Continualimprovementofqualitytoeliminatecustomerscomplaintsandsatisfycustomers’qualityrequirements. 4、Improveontimedeliverylevel. 5、Fullycompliantwithglobal5sandshopfloormanagementstandard. 6、ImplementLeansixsigmaanddigitalizationanddrivecontinuousimprovementactivitiesandprojects 7、Sitecostmanagementandcontrol MAINRESPONSIBILITIES 1、Takemeasurestoguaranteeworkingsafety.Continualimprovementofworkingenvironment,preventenvironmental,occupationalhealthandsafetyaccidents,equipproperPPEandmonitortheiruse. 2、Understandcustomerneedsandrequirementstodevelopeffectivequalitycontrolprocessesthroughoutthevaluechain,fullyexecutingWeidmannqualitymanagementsystem. 3、Prepareandenforcepoliciestoestablishacultureofhealthandsafety. 4、Monitorcompliancetopoliciesandlawsbyinspectingmanagers,employeesandoperations. 5、Ownershipoffabricationprocesses.Maintaintheprocessesinordertoguaranteequalityofproducts. 6、Provideappropriatecapacityonstaff,equipmentandinventorytoachievethemarketneeds,ensureontimedelivery. 7、Managethesiteteamandcontinuouslydeveloptheskillsandqualificationofthestaff.WorkwithHRtobuildupandexecutesitetalentmanagementprogramme. CoordinateandcommunicateacrosstheWeidmannoperationsnetworkforbestpracticessharing 8、Managethecostofthesiteoperations.Defineinvestmentneedsandsupportprocurementteamonpurchasingexecution. 9、Maintainagoodimageofthesites,includingcleanliness,order,etc. 10、DefineKPI’stomonitortheperformanceoftheprocesses.Initiatemeasurestoimprovethelevelofperformance.Reporttheperformancetomanagement. 11、PerformandcoordinateISO9001/ISO14001/ISO45001internalandexternalaudits. 12、CoordinatewithglobalManagementteam.

1、负责利用游戏引擎实现工业领域数据的加载、展示及交互功能； 2、开展基于游戏引擎的数字孪生工业仿真应用的技术研究与系统开发。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，GIS或计算机图形学相关专业背景； 3、熟练掌握UE4工作流程，具备蓝图与C++开发能力，可独立完成项目开发任务； 4、有UE插件开发经验者优先，熟悉UE4性能调优工具，如会话前端分析器、Insights等； 5、具备智慧城市或其他行业虚拟仿真、可视化大屏、大型游戏项目开发经验者优先； 6、了解三维建模技术，熟悉常见三维建模软件的数据交换格式； 7、具备UE4粒子系统、材质系统、动画、shader等视觉效果开发经验者优先； 8、有PixStreaming插件使用经验者优先。

岗位描述 负责WEB应用程序的设计、开发与维护，保障系统具备优良的可扩展性、运行效率及安全防护能力。 具备扎实的编程技术功底，深入掌握JAVA开发框架及相关技术体系。 参与软件系统架构规划与关键技术决策，协同推进技术方案落地。 持续对现有系统进行性能调优与功能迭代，提升整体稳定性与用户体验。 岗位职责 承担WEB端应用的功能设计与代码实现，确保交付质量与系统可靠性。 与产品团队及其他协作方紧密沟通，准确理解业务需求并输出合理技术方案。 参与系统层面的架构优化与技术选型评估，推动平台技术进步。 配合团队完成代码审查、问题排查及系统升级等全流程开发任务。 岗位要求 具备3年以上React开发实践经验，熟练掌握React及其主流生态工具链。 精通主流前端框架，包括React、Vue等，能高效构建模块化前端结构。 拥有扎实的数据结构与算法积累，具备独立分析和解决复杂技术问题的能力。 具备良好的表达与协作能力，能够与跨职能团队顺畅配合推进项目。 有大规模软件系统开发背景者在同等条件下优先录用。

职位描述 1.负责会玩APP在鸿蒙系统上的开发及日常维护； 2.承担Android端功能向鸿蒙端迁移的工作； 3.参与平台版本的迭代开发与维护，包括需求评审、前后端协作联调等相关任务； 职位要求 1.计算机、通信、软件工程等相关专业背景； 2.熟悉面向对象编程理念，具备扎实的数据结构与算法基础； 3.具备良好的沟通表达能力、学习能力以及问题分析解决能力； 4.有Android、iOS或前端任一领域开发经验者优先考虑；

岗位职责： 主要负责游戏PC端官网、移动端H5、小程序运营活动及相关运营系统的开发与维护 岗位要求： 1、熟练掌握HTML、CSS和JavaScript，具备扎实的前端编码基础 2、精通Photoshop、Figma等设计工具的切图操作，熟悉视频播放、轮播、转盘及帧动画等常见动效实现，能使用canvas完成复杂动态效果绘制，可独立承担页面重构工作 3、掌握ES6+语法特性，包括箭头函数、解构赋值、Promise、Async/Await等 4、具备优秀的跨浏览器兼容处理能力与响应式布局经验，确保页面在PC端及各类移动端webview中具备良好表现与用户体验 5、熟练运用小程序开发技术栈，熟悉其框架结构、组件体系及API调用，能够独立完成小程序的开发与调试任务 6、了解小程序性能优化方法，能通过技术手段有效提升加载效率与运行性能 7、熟悉Git等版本管理工具，具备分支管理、代码合并及冲突解决的实际操作能力 8、熟练使用Charles、Whistle等代理工具，可配置本地反向代理，掌握PC浏览器及移动端webview的调试方式 9、具备较强的学习能力，拥有良好的团队协作意识，责任心强，工作积极主动，具备良好的沟通理解力、逻辑思维能力、表达能力和抗压能力 10、本科需2年以上相关工作经验，大专需3年以上相关工作经验，特别优秀者可酌情放宽工作年限要求

SEO引流岗 主要是SEO 岗位职责： 1、依据单位战略发展目标，规划并实施网站运营策略。 2、执行网站日常运维任务，包括内容编辑与发布，保障平台稳定运行； 3、参与网站界面设计及页面结构优化，提升整体视觉呈现效果。 4、管理服务器配置、域名续费、ICP备案及数据定期备份等技术事务。 5、主导流量型站点的策划与建设工作。 6、统筹官网搜索引擎优化工作，提升关键词在百度、360等主流搜索平台的排名，持续跟踪分析相关数据指标。 7、负责单位小程序的开发支持与日常维护。 8、配合完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，中共党员优先考虑。 2、具备2年以上相关领域工作经验。 3、具备较强执行力和目标导向意识。 薪酬标准： 1、工资构成：岗位工资4000元+绩效工资1500元+招生提成，平均月薪6k以上。 2、其他福利：五险、工龄奖、年终奖、生日福利、节日福利 工作时间： 1、周二—周六：9:00-12:00 13:30-18:00 （周日、周一固定双休） 2、法定节假日（同步国家安排，正常休假） 晋升空间： 基础岗位—部长—副主任—主任—总经理办公室高管

1、负责使用游戏引擎加载与展现工业相关数据并交互； 2、负责与游戏引擎结合的数字孪生工业仿真应用研究与开发工作。 任职要求： 1、统招本科以上学历，GIS或计算机图形学相关背景； 3、精通UE4的工作流程，掌握蓝图开发和C++开发技能，能够独立完成开发工作； 4、熟悉UE插件开发者优先，熟练掌握UE4性能分析工具，包括会话前端分析器和Insights等； 5、具有智慧城市/其他行业相关虚拟仿真/可视化大屏/大型游戏项目开发经验者优先。 6、了解三维建模技术，以及常见各类三维建模工具数据交换格式; 7、有UE4粒子系统、材质系统、动画、shader等视觉可视化效果开发经验者优先； 8、有使用PixStreaming插件经验优先。

岗位职责： 1.负责日常客户订单流程的跟进与监控 2.负责整理销售拜访记录表、A/B级客户信息表、交车表等客户档案资料 3.协调供应商与客户之间的订金及车款对接，处理相关资料的收集与回传 4.办理分销车辆定金申请单、交车申请单的提交与流程推进 5.有相关经验者优先考虑，优秀应届毕业生持本科学历亦可 任职要求： 1.******，大专及以上学历； 2.普通话表达清晰，熟练操作常用办公软件； 3.持有驾照者优先（无经验可提供培训）； 4.具备较强抗压能力，沟通协调能力良好； 5.目标明确，行动高效，责任心强，执行力高 岗位福利： 1.薪酬结构：底薪+提成+团队/个人绩效奖励+年终福利+定期团建活动 2.带薪培训：提供岗前带薪培训及专业技能、岗位能力、管理能力等多类培训 3.法定节假日正常休息，春节享有额外长假 4.公司定期组织团建与聚餐活动 5.晋升机制完善：公司处于发展初期，晋升路径清晰，管理岗位优先内部选拔 6.公司统一为员工购买五险 7.实行每周双休制，法定节假日休息，无需加班 工作时间： 9:30-12:30 14:00-18:00 节假日按规定正常休息