施工单位，接受马来西亚驻场，有笔记本电脑，主要收集和做资料

【岗位职责】 1. 搜集汽车行业内除尘项目信息。 2. 进行除尘项目方案交流、技术咨询及编制投标文件。 3. 对公司安排的项目进行跟踪，负责进度与质量，参与控制项目成本。

公司外派项目管理人员，公司主要做地坪工程，需要协调劳务人员和甲方。

岗位职责： 1、负责项目资料、档案管理； 2、人员入场手续办理、作业单办理； 3、协助项目经理处理施工现场事务性工作； 4、能够接受长期出差。 任职资格： 1、熟练使用办公软件； 2、具备一定的沟通协调能力。

助理项目经理/ Associate Project Manager 【岗位职责】 1. 对客户的咨询需求进行深入分析，搜集并分析目标行业、公司资料及数据。 2. 通过电话、网络等渠道招募相关行业专家，与专家初步沟通以获得其对行业动态、公司实践等的看法。 3. 配合项目经理进行如上所获得信息的整理及更新，协助安排客户与专家的交流。 4. 长期跟踪行业动态，整理行业热点；通过定期参加行业会议/论坛、专家活动等方式扩充并维护专家资源。 5. 完成上级布置的其他事宜。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，管理、金融等相关专业。 2. 较强的沟通能力，心态平和且耐心，能够换位思考客户需求。 3. 项目管理能力出众，能够同时负责多个项目并有序安排其进程，能够适应高强度的工作压力。 4. 有较强责任心和主动性，同时具备灵活的创新能力，较高工作激情。

【岗位职责】 一、工程项目资料管理 1. 负责公司各工程项目全过程资料收集、整理、更新与归档管理； 2. 负责施工报验资料、过程资料的整理校对，保证资料与现场进度同步、真实有效； 3. 负责项目图纸、变更文件、技术资料的分类归档、台账管理； 4. 负责项目竣工资料组卷、整理、装订及移交工作； 5. 负责企业资质、投标资料、项目报审资料的整理、汇总与存档。 二、运维项目资料管理 1. 负责运维项目台账建立、更新及维护，确保项目信息完整可追溯； 2. 收集、整理、归档日常巡检记录、设备维修工单、售后跟进记录； 3. 建立完善设备档案资料，统一管理设备参数、检修记录、维保资料； 4. 整理运维售后相关资料，配合项目复盘、核查、验收工作。 三、考勤及基础内勤管理 1. 负责公司员工日常考勤统计、考勤核对、异常考勤登记； 2. 负责员工请假、调休、加班登记及排班信息核对； 3. 按月整理汇总考勤数据，制作考勤报表，按时提交； 4. 协助完成项目基础内勤、资料对接、文件整理等日常事务。 【岗位要求】 1. 学历：大专及以上学历，工程管理、建筑、机电、行政文秘等相关专业优先； 2. 经验：有工程资料、运维台账、内勤文员经验者优先； 3. 技能：熟练使用Office办公软件，擅长Excel台账制作、数据统计，会资料归档整理； 4. 能力：工作细致耐心、责任心强，逻辑清晰，能同时兼顾多项目资料及内勤事务，执行力强； 5. 素质：服从工作安排，做事踏实稳重，有良好的资料保密意识、团队协作意识； 6. 了解工程流程、运维工作流程、熟悉竣工工作者优先。

岗位职责： 1、配合项目经理对接学校需求，梳理具体要求并及时传达至研发团队； 2、跟踪研发执行情况，定期向项目负责人及相关人员汇报进度； 3、承担会议纪要工作，协调跨部门或客户沟通，确保信息对齐与问题处理； 4、参与实际项目并提供一对一辅导，表现合格可获实习证明，优秀者有机会转为正式员工； 5、完成公司安排的其他合理工作任务。 任职要求： 1、本科及以上在读学历，计算机相关专业优先； 2、熟练操作Office办公软件（Word/Excel/PPT）等基础工具； 3、具备良好的沟通能力，能够主动与学校、内部部门及客户进行对接； 4、工作细致认真，责任心强，能高效完成信息记录与传递任务； 5、工作时间：9:00-18:00，周末双休！

前厅服务员1人：3500元 月休4天，排班轮休，包吃包住 长期稳定，绩效+工龄补贴 责任心强，有团队意识 服务/打杂：手脚麻利，适应餐饮节奏 电话联系：陈女士 好味道，等你来！欢迎推荐、自荐 地址：武昌火车站万金国际广场

武汉市汉阳区招泥瓦工、砼工/打灰/浇筑

郑重承诺，本招聘不收任何费用，不是用好的工资博人眼球,体会到求职者的幸苦，只做良心招冬，真实工价，放心联系，免费包吃住。 1.工资待遇:小时工27元/小时，月入9000+元，长白班，不体检。 2.产品包装，扫描，组装，质检，打包,等岗位。 3.需经验，生熟手不限，操作简单四:车间环境。 4.恒温车间，有饮水机，休息间，不定期发放，饮品零食，水果牛奶。 5.岗位可以坐着，可以站着，不限制，每个岗位有凳子。 6.每天工作2小时休息10分钟算工时，上班氛围好，人性化管理宽松，可以带手机上班上班时 间长白班早8:00-12:00，下午1:00-5:00，晚上18:00-20:00。 7.每天上班10小时，每周休息1天，月休4天，包吃三餐，餐厅直接吃，不用花钱，每餐三免费送1份饮品。 8.包住宿4人间，有独立洗手间，衣柜，实木床，空调，，线网一应俱全，定期有人收拾干净整洁。 入职不用体检，16-55岁男女均可不挑人，有意向的可以直接联系我，全天24小时都有人回 工作地点：武汉

九峰机山山上招聘装载机司机，薪资8000元。招聘压路机司机，薪资6000元。要求能够长期稳定工作，技术不熟练者请勿联系。

岗位介绍 厂区招仓库文职管理员，主要负责仓库单据整理、系统台账录入、库存核对管理。日常以单据登记、数据核对工作为主，需要配合现场物料巡检，偶尔协助大件物料周转，工作稳定，长白班坐岗，无需流水线作业，新手可学，专人一对一带教。 能适应工厂生活条件，能接受两班倒。 岗位福利： 1、综合月薪7000-9000元，薪资稳定，按月发放； 2、厂区包吃包住，宿舍配套齐全，居住舒适； 3、两班倒班岗位，工作环境整洁； 4、无套路，不扣任何杂费，岗位长期稳定。 岗位职责 1、负责仓库物料、成品的出入库单据核对、整理、归档，做好纸质+电子台账登记； 2、熟练操作简单办公软件、厂区仓储系统，录入出入库数据，保证账、单、物数据一致； 3、日常库存巡查、定期盘点，统计库存数据，制作简单库存报表； 4、规划仓库物料摆放，维护仓库整洁有序，落实仓储5S管理； 5、对接车间领料、备货对接工作，登记对接记录，及时同步库存异常情况； 6、配合现场物料核查，必要时协助大件物料移位、清点。 任职要求 1、18-45周岁，学历不限，识字即可，有无仓管经验均可； 2、会简单电脑打字、表格录入，学习能力强，新手可快速上手； 3、做事细心踏实、有责任心，服从厂区管理，做事认真负责； 4、身体健康，能够适应仓库现场作业环境，可配合大件物料协助搬运； 5、无案底，能稳定长期在岗。 工作地址：蔡甸，光谷，汉南，江夏都有，根据企业需求分配安

招聘职位:工程施工助理~助项目施工负责 招聘地点:沈阳东陵，工作地点随项目 招聘要求:同频认可条件 1、五年以上施工经验，有一定技术基础或擅长点，例如:测量放线、有关工程类软件、施工技术交底和施工方案编辑和优化等 2、有建造师或中级职称，有驾照能开车，能够操心管控项目各个方面。 3、根据施工现场作息时间，可出差，有异地项目，适应施工项目工作和住宿条件。 4、每天沟通反馈，做到提前筹划安排，当天完工进展问题和成本利润效益总结分析，及时调整优化并有助于提升工作效率和效益。 5、小到工人安排，大到分包的管理，合同和统计表格，cad图纸简单绘图，简单图纸算量项目核算。 6、项目前期开展筹划，全过程管理和二次经营，结算跟进，沟通、反馈、接洽、协调、及时完成任务。 7、重点:诚实守信、责任心强、条理清晰、工作和心态积极、执行力强、服从安排，按时间计划完成并反馈工作，负面情绪多的免扰。 8、优先有开拓、创业精神，有长远陪跑打算，按核心骨干培养和计划。 9、基本工资+项目利润提成+扩大效益奖励，回办公室提供住宿。 10、项目合作模式，公司只做招聘工作。

招项目助理，兼职会计c1,能吃苦耐劳，有工地经验者优先。

从事固定厂区的维修项目的拍照统计资料库管，施工手续办理及项目助理。工作稳定。要求吃苦耐劳，沟通能力强，不拘泥于单一岗位，喜欢学习。必须会开车，会电脑办公软件，会cad等制图软件。有工程预算和施工现场经验者优先。。

1. 带领维保团队完成甲方指派的日常维保、抢修等工作。 2. 负责维保机电备件、耗材的申购、领用、库存管控，合理控制维保成本，杜绝物料浪费。 3. 落实机电作业安全制度，规范施工动火、登高、用电作业流程，排查作业风险，杜绝安全事故。 4. 对接甲方，接到甲方指派任务及时处理，现场勘察，整理材料清单，人工成本预算。 5. 持有电工证、焊工证、建安B.C证、制冷证等相关证书优先。 6.熟悉工业机电、强弱电、给排水、暖通、消防配套维保，有厂区、产业园、建筑施工现场经验者优先。

职位要求:专科及以上学历，，消防、给排水、暖通、机电、装饰装修等建筑工程相关专业;品行端正，责任心强，能吃苦耐劳，良好沟通协调能力，具备团队合作精神，派驻工地现场工作。薪资福利:月薪5K-9K，五险一金，月休4天，提供住宿。

岗位职责： 1、统筹协调区域内实施团队的工作安排，组织制定各区域项目的整体规划与执行方案，推动项目按进度上线并完成验收； 2、项目实施主管需定期向交付中心反馈项目进展、潜在风险及后续工作计划； 3、开展高效的项目管理工作，持续跟踪项目执行情况，保持与各实施人员的沟通，及时应对突发问题，保障项目顺利推进和交付； 4、负责项目资料的整理归档、验收报告签署，并与商务协同跟进项目回款事宜； 5、承担区域日常运营支持，包括项目需求收集、问题梳理与可行性评估。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业优先； 2、具备5年以上管理软件实施经验，其中至少3年项目管理经验，熟练掌握Oracle数据库及SQL语句，有零售或流通行业项目经验者优先； 3、接受过系统化的项目管理培训，具备完整的理论知识体系，持有PMP或软考证书者优先； 4、具备良好的沟通能力、资源协调能力和团队协作意识，目标感和结果导向强； 5、服从上级工作安排，责任心强； 6、能接受出差安排。 职位福利：五险一金、餐补、带薪年假、定期体检、节日福利、定期团建、年终奖金、周末双休

工作职责 1. 全面负责项目从启动到交付的全过程管理，涵盖进度把控、成本管控、质量检查及安全监督等方面。 2. 组织施工团队、设计单位、材料供应商与业主之间的协作对接，高效处理施工现场各类问题。 3. 制定施工进度计划、材料采购清单及竣工验收资料，确保工程符合相关技术规范与客户需求。 4. 跟踪项目预算执行，合理调配资源，提升效率并控制施工支出。 任职要求 1. 大专及以上学历，建筑工程、装饰装修等相关专业者优先考虑。 2. 具备1年以上装饰工程项目管理经验，了解施工工艺流程及质量验收标准。 3. 具有良好的沟通协调能力和应急处理能力，能妥善应对现场突发情况。 4. 熟悉CAD、Project等工程常用软件操作，具备基础工程预算与成本核算能力。

岗位职责] 根据公司战略发展规划，积极拓展企业家/企业 客群资源;深度挖掘企业家(To C)资产安全、代际传 承、资产管理、医疗健康等需求及其下属企业 (To B)的融资类需求; 根据企业家及其下属企业的需求组织集团境内 外各平台资源;为企业及企业家制定综合性解 决方案，并推动方案的落地和执行。 [岗位要求】 全日制统招本科及以上学历，金融、财务、经济等统招本 科专业优先，至少5年以上金融行业从业经验; 具备中大型民营企业/企业家家资源及直接触达企业实控 人的营销经历，擅长B端及C端多元金融化产品，能够输 出综合性服务方案满足企业及企业家需求; 熟悉财务分析和相关的金融法律法规，具备较强的沟通能 力和良好的风险合规意识; 抗压能力强，接受短期出差。

工作职责： 1、负责物流供应链OTWB类软硬件集成项目的落地执行，涵盖售前协助、现场调研、业务方案设计、功能需求文档编制、系统部署与配置、用户培训、上线保障、日常进度反馈及阶段总结报告等工作，确保项目按计划高质量推进，达成各关键节点确认，并配合完成回款流程； 2、具备出色的沟通、表达、归纳与组织协调能力，能够高效联动内外部团队（包括内部部门、客户方及第三方单位），及时识别项目潜在风险，管理变更流程，推动问题闭环解决； 3、持续沉淀项目实施过程中的方法与经验，完善实施体系知识库，打造可复制的标杆案例。 岗位要求： 1、计算机或物流相关专业全日制本科及以上学历； 2、8年以上在物流领域或相关IT企业的工作经历，熟悉仓储作业全流程； 3、具有5年以上WMS项目实施经验，主导或深度参与过3个以上大中型WMS项目并成功交付者优先； 4、曾在甲方或乙方单位实际操作过主流大型WMS系统（如INFOR/MA或同类产品）者优先； 5、具备优秀的语言表达、沟通协调能力，较强的问题分析与处理能力，良好的项目整体把控力，能接受长期出差安排。

招商运营副总（全国渠道方向） 【基本信息】 工作地点：湖北武汉 到岗时间：1个月内 岗位层级：公司高管（高级管理） 职能：高级管理 | 渠道/招商运营方向 【岗位职责】 全面统筹公司全国渠道招商与运营体系搭建，主导总代、一级代理、城市合伙人三级分销网络布局落地，策划执行全国招商峰，搭建标准化渠道政策、控价体系、防窜货机制与代理商商学院赋能体系，带领渠道团队完成年度招商拓展、渠道回款及市场增量目标。 【任职要求】 1. 年龄36–45岁，大专及以上学历，形象气质佳，适配高管岗位； 2. 5年以上大健康、功能性食品、膳食补充剂行业高管操盘经验，具备完整全国总代渠道全盘操盘经历； 3. 熟练实操总代、一级代理、城市合伙人招商模式，有独立主导百人级全国招商发布会、巡回招商会议实战经验； 4. 精通大健康行业渠道规则，熟练搭建控价、保证金、区域保护、防窜货整套渠道政策体系； 5. 有进口营养、抗衰品类、NAD+、细胞健康、高端膳食滋补类产品招商运营经验者优先高薪录用； 6. 具备成熟全国经销商、渠道合伙人资源，可快速启动市场； 7. 接受全国短期出差，能适配全国招商巡会、市场落地工作节奏。 【薪资福利】 1. 固定年薪：15W–25W（底薪+月度绩效） 2. 高额浮动：渠道回款阶梯提成，正常达标综合年薪30W+ 3. 顶尖资深人选：可谈年度项目分红、年终激励 4. 正规五险一金、全国出差补贴、会务专项津贴、节日福利、团队激励、长期晋升平台 【岗位优势】 纯高端渠道高管岗、公司重点核心岗、权限独立、可自主搭建体系、打法灵活、赛道优质（大健康抗衰赛道）、提成不封顶、成长空间大。

岗位职责 1、负责公司客户的项目整体统筹，精准掌握客户需求，科学规划工作优先级，协同内部各环节高效协作，确保客户各类需求得到及时响应与落实； 2、主导项目执行流程，系统管理并深入挖掘客户潜在需求，清晰准确地向内传递信息，协同策划经理完成创意方案的设计及后续落地实施，保障项目高质量、高效率推进； 3、维护良好的客户关系，具备引导客户的能力，持续提升客户体验感与满意度，推动项目长期稳定运行； 4、对接内部团队，优化资源配置，确保各部门支持顺畅，为项目顺利实施提供有力保障； 5、参与项目利润管理，围绕团队业务目标，在报价及执行各阶段合理控制成本与收益，保障项目盈利能力。 任职要求 1、统招本科及以上学历，中文、广告、新闻传播、市场营销等相关专业优先； 2、具有2年以上相关领域工作经验，有4A广告公司或品牌客户服务背景者优先考虑； 3、有服务大型年度框架客户的经验，具备出色的沟通协调与谈判能力，拥有小红书、B站等新媒体平台服务经验者更佳； 4、具备良好的职业操守、团队协作精神及持续学习意愿。 【工作氛围】开放平等的工作环境，人际关系简洁融洽，无层级隔阂，与一群专业扎实、性格真诚的同事共同成长； 【成长路径】秉持长期发展的理念，提供体系化、专业化的人才培养机制，全面护航你的职业进阶之路； 【发展通道】处于快速发展赛道的平台，配备多元化且透明的晋升机制，给予公平的成长激励与发展回报； 【福利保障】定期组织团建活动与兴趣社团，结识更多志趣相投的伙伴。五险一金、年度体检、节日定制礼品、年终奖金、全勤奖励、游学激励等福利齐全完备； ——加入我们，享受工作，专注生活！

岗位内容： 1. 协助项目经理完成日常事务，包括项目计划的制定、跟踪及优化调整； 2. 负责项目相关信息与数据的整理汇总，为管理决策提供支持依据； 3. 参与并统筹项目各阶段的会议安排及沟通协调工作； 4. 编写、归集与整合各类项目文档和汇报材料； 5. 跟踪项目现场执行进度与质量情况，及时反馈并协助处理异常问题。 任职要求： 1. 本科及以上学历； 2. 工作认真细致，具备良好的自律意识和责任心； 3. 具备较强的沟通协作能力以及问题应对与解决能力； 4. 熟悉项目管理相关流程与工具，熟练使用常用办公软件； 5. 有1年以上项目管理或相关领域工作经验者优先。

岗位职责 协助项目经理做好施工进度、人员、材料的日常跟进与记录 整理项目资料、会议纪要、往来文件，协助资料员完善台账 对接监理、甲方、班组，传达指令、收集反馈，做好沟通协调 现场巡查、拍照留档、简单问题上报，协助处理现场事务 完成项目经理安排的其他行政及辅助性工作 任职要求 22-32岁， 大专及以上学历，工程类相关专业优先 细心、有责任心，能适应工地现场环境，服从安排 会Office 办公软件，会开车、有驾照优先 有较好的沟通能力 薪资福利 薪资：4-8K(优秀者薪资可谈） 福利：五险一金、包吃包住 / 餐补、节日福利、年终奖 晋升：项目助理 → 项目专员 → 项目主管，发展路径清晰 工作地点 武汉各区在建工地，可根据住址就近安排

公司介绍：公司专注于净化工程领域，业务涵盖医药、医院、生物安全实验室、现代化药厂、洁净仓储设施及食品加工车间等行业的洁净室设计与施工，拥有专业技术团队和丰富项目经验。 【岗位职责】 1. 全面负责净化工程项目的统筹管理，包括进度、成本、质量及安全控制； 2. 对接客户需求，编制施工计划、预算及方案，协调各方资源； 3. 管理项目团队，监督施工过程，确保项目按期交付； 4. 处理项目突发问题，维护客户关系。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，工程管理、暖通空调等相关专业，持建造师证书优先； 2. 5年以上净化工程或机电安装项目管理经验，独立负责过500万以上项目者优先； 3. 熟悉净化工程相关标准（如GMP、ISO），具备较强的领导力和谈判能力。 【福利待遇】 薪资：根据经验面议 除本岗位外，公司同步开放多个岗位招聘，欢迎优秀人才联系沟通，探索更多职业可能！ 加分项有以下行业经验：装修装饰·房屋建筑工程·机电工程

（一）岗位描述 1、承担项目初期的咨询支持及技术协助工作； 2、负责招标策略制定与技术文档编制； 3、负责项目全周期的组织管理与执行推进； 4、协助开展项目绩效评估、成果资料归档及相关咨询服务； 5、维护项目各参与方之间的协调关系； 6、开展法律法规的普及宣传与专业咨询； 7、配合团队成员完成上级交办的其他任务。 （二）所需专业 土木工程类、建筑类、力学类、机械工程类、能源动力类、电气类、电子信息类、自动化类、计算机科学与技术类、水利类、测绘类、交通运输类、环境科学与工程类、安全科学与工程类、管理科学与工程类、经济学类、经济与贸易类、法学类等相关专业。 （三）基本要求 1. 硕士研究生学历； 2. 具有工程相关领域实习经历者优先考虑。 （四）实习福利 硕士研究生2000元/月（提供早、午餐）。 （五）工作地点 武汉市武昌区中北路兴业银行大厦五层广泽中心 （六）工作时间 法定工作日，上午8:30-12:00，下午14:00-17:00

1. 配合工程团队开展新供应商的开发与评估 2. 负责工程类项目的全流程协调与管理 3. 在采购环节中提供技术支持，参与技术参数确定，对接加工工艺，并跟踪生产进度及项目实施进展 4. 与客户保持有效沟通，推动问题解决与需求对接 任职要求： 1. 本科及以上学历，工艺工程、电气自动化或相关专业背景 2. 熟悉Solidworks、Project及Office等办公与工程软件 3. 工作态度积极，具备较强的学习能力、责任心，对工作充满热情，拥有良好的协作意识 4. 具备3年以上相关工作经验者优先考虑

招聘信息：住宅小区门窗安装分包负责人 岗位名称：门窗安装分包负责人（项目经理） 工作地点：[湖北]，主要派驻于本公司承接的各个住宅小区项目工地。 岗位类型：全职 薪资待遇：面议（我们提供行业内有竞争力的薪酬，通常为“底薪+绩效奖金+项目完工奖”的模式，收入与您的管理能力和项目效益直接挂钩） 一、岗位职责： 1.全面项目管理：独立负责住宅小区项目中门窗分项工程的全面管理工作，包括进度、质量、安全、成本和人员。 2.施工组织与协调： ·根据项目总进度计划，制定详细的门窗安装施工方案、材料进场计划和人员调度计划。 ·高效协调甲方（总包/开发商）、监理、物业及其他交叉施工班组的关系，确保施工顺畅。 3.团队与劳务管理： ·负责组建、管理和培训门窗安装施工队伍（可自带成熟班组，或由公司配备）。 ·对施工人员进行日常考勤、任务分配、技术交底和安全教育。 4.质量与进度控制： ·严格执行施工图纸、技术规范及公司质量标准，对安装全过程进行监督和检查，确保一次性验收合格。 ·确保门窗安装进度符合总体工期要求，及时解决施工中出现的各种技术难题。 5.材料与成本管理： ·负责门窗及辅材的进场验收、仓储管理和使用控制，杜绝浪费。 ·严格控制项目成本，办理工程量的确认与签证，参与分包项目的结算工作。 6.安全管理： ·作为现场安全第一责任人，落实各项安全生产规章制度，杜绝安全事故的发生。 ·负责现场文明施工，保持作业面整洁，材料堆放有序。 二、任职要求： 1.经验背景： ·具有3年以上门窗工程现场管理或分包负责人相关工作经验。 ·有大型住宅小区批量门窗安装项目管理经验者优先。 ·可自带稳定、熟练安装队伍的候选人将重点考虑。 2.专业知识： ·熟悉铝合金、断桥铝、塑钢、系统门窗等各类门窗的安装工艺流程、施工规范及验收标准。 ·能熟练识读建筑及门窗施工图纸，并能使用基本的办公软件（如Word,Excel,Project等）。 3.能力素质： ·卓越的沟通协调能力：善于处理多方关系，具备出色的现场解决问题的能力。 ·强大的团队管理能力：能够有效激励和领导施工团队，保证团队稳定和高效率。 ·高度的责任心与抗压能力：工作严谨，吃苦耐劳，能适应工地工作环境，能承受一定的工作压力。 ·成本与质量意识：对成本和质量有敏锐的洞察力和控制能力。 三、我们为您提供： ·有竞争力的薪酬体系：底薪+丰厚的绩效奖金+项目利润分红，您的付出与回报成正比。 ·广阔的发展平台：公司项目来源稳定，让您有施展才华的舞台和清晰的职业晋升通道。 ·完善的福利保障：缴纳社会保险，提供节日福利、定期体检、项目通讯及交通补贴等。 ·专业的团队支持：公司拥有成熟的后勤、采购和技术支持团队，为您在前线拼搏提供坚实后盾。 --- 四、应聘方式： 如果您对此职位感兴趣并确信自己能胜任，请将您的个人简历发送至以下联系方式@qq.com。我们会在收到简历后尽快与您联系. [我们期待与一位踏实、专业、有魄力的合作伙伴共同成长，共创辉煌！ 温馨提示： ·在面试时，请准备好介绍您过往负责的典型项目案例。 ·本招聘信息长期有效，直至找到合适人选为止。

岗位职责： 1、统筹协调区域内实施团队的工作安排，组织制定各区域项目的整体规划与执行方案，推动项目按节点顺利上线并完成验收； 2、作为项目实施负责人，定期向交付中心反馈项目进展、潜在风险及后续工作计划； 3、实施全过程项目管控，开展项目分析，持续与实施人员保持沟通，掌握项目动态，及时应对突发情况，保障项目高效推进并如期交付； 4、负责项目资料的整理归档，完成验收报告签署，协同商务部门跟进项目回款事宜； 5、承担区域日常运营支持，包括项目需求收集、问题梳理与可行性评估。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业优先； 2、具备10年以上ERP、WMS类软件系统实施经历，5年以上项目管理实战经验，3年以上解决方案设计背景，熟练掌握Oracle数据库及SQL语言，了解物流及商贸流通领域业务流程，有大型多元化集团或医药行业项目实践者优先； 3、接受过系统的项目管理培训，具备扎实的项目管理理论基础； 4、具备良好的沟通能力、资源协调能力和团队协作意识，目标明确，注重结果输出； 5、执行力强，责任心高，能积极配合上级工作部署； 6、适应全国范围出差（工作地点不固定）。