世界五百强合同制员工，六险两金，体系化培训，专业带教 【岗位职责】 1、团队协作先锋：通过团队协作模式，进驻合作企业，为员工规划并落实福利方案，协同达成项目目标 2、保险解决方案顾问：深入理解客户诉求，提供定制化保障建议，解读产品配置逻辑，推动客户成交 3、客户服务运营官：持续服务对接单位部门员工，协助办理保全、理赔等事务，维护客户关系并挖掘潜在需求 【任职要求】 泰康养老欢迎每一位决心转型发展的求职者，无论你来自何种职业背景 1、年龄35周岁以下，具备国家承认的本科学历，能力突出者可放宽至大专 2、热爱市场营销工作，具备较强学习能力与自我驱动力 3、表达清晰，富有团队意识与责任感 【在泰康养老你将拥有】 1、正式编制：入职即签订劳动合同，依法缴纳五险一金，转正后升级为六险两金 2、多元收入：底薪＋提成奖励＋季度奖金＋年终奖金＋长期服务激励，底薪范围3K-5K，综合年均收入约12万元 3、全面福利：年度健康体检、家属商业医疗保障、工会关怀福利、妇女节慰问、工装配备等 4、成长支持：融合线上与线下培训资源，配备导师全程指导，职业发展路径清晰可见 5、晋升通道：可向团队主管或项目负责人方向发展，鼓励发挥个人优势，晋升机制公开透明，回报与努力匹配 6、团队氛围：成员年轻化，环境开放包容，协作高效，充满朝气与进取精神

1、针对公司下发的老客户，电话告知医保升级内容，协助进行医保升级。协助客户开通就医陪护，购药折扣，中医服务及健康体检等． 2、2星以下客户：通知领取礼品及旅游，体检。3星以上高端客户：养老社区参观，肝脏"飞波"检查，海外旅游等。 3、对公司下发的 vip 老客户进行电话回访和保单体检，理赔，帮助客户手机端修改保单资料等 4、客户保单即将到期或者已经到期的，协助客户转保，续保，转存。客户保单失效的，协助客户复效。 任职要求： 1、口齿清晰，普通话流利，语言富有感染力 2、年龄：25-45周岁（能力优秀可适当放宽） 3、学历：大专以上学历（学信网可查） 4、个性开朗、反应敏捷，具有较强的事业心与团队协作精神 薪资福利 1、新人优才方案（试用期：7500，转正：9000)＋提成(8%-40%)＋话补、餐补、交通补贴（700-4000)＋新人生活补贴（2000-3000)＋季度奖金（国内外旅游）＋年终奖(10%-25%)＋长期客户服务奖（10%-20%)＋管理补贴(8000-12000)＋团队管理收入（13%-23%) 公司福利：养老、医疗、工伤、话补，餐补，交通补贴 上班时间： 上午8:30-12:00 下午：14:00-17:00 以下人员不合适： 1征信有严重问题，学历不真实。 2自控能力不强。 没有销售经验。

泰康人寿是世界五百强企业，正在建设全国性的高端连锁养老社区和高端连锁三甲医院，泰康健康财富规划师正式获批国家职业资质，填补了健康财富管理专业化培训与认证的空白，泰康依托“活力养老、高端医疗、卓越理财、颐养关怀”四位一体的商业模式，创新性地将虚拟的保险与实体的医养社区相结合，打造超脱于传统寿险的全方位服务客户模式。为客户做综合健康财富的规划，范围涉及到对健康、养老、医疗、财富的管理和传承。通过专业系统的培训(全免费)组建精英销售团队，服务于中高端客户，具有创业精神的合伙人。 [岗位要求] 1.年龄:25-45岁，大专及以上学历，有银行工作经验优先(条件优秀者可放宽) 2.渴望事业有突破发展、追求高收入的成功人士 3.拥有良好的教育背景的销售人才 [福利待遇] 1.年薪24万保底写入合同（银行工作经验） 2.薪资结构:出勤底薪+职级底薪(两项底薪6000-15000)+项目佣金(养老入住，，，殡葬服务佣金)+月度奖励+团队管理佣金，平均第一年收入15-20万，上不封顶。我们有专门的HWP奖励，佣金越高，对应的津贴也越高。如:佣金20000，对应津贴16000 3.定期专业培训，帮你能更好的适应、开展工作。如:新人班、特训营、BAC销售培训等。 4.国内外旅游，吹不一样的风。如:迪拜、仙本那、日本、北京、三亚等。 [工作内容] 1.我们的日常工作是带客户去参观养老社区，看样板间，活动中心;或者带客户去参观泰康同济医院，做体检，视力检查，体验康复理疗;泰康拜博口腔医院，享受洁牙、矫正等服务;带客户去游玩泰康自己的文旅产业，如仙鹤湖、京山农场等。 [工作时间] 周一至周五，朝九晚五，双休，节假日全休，每个月至少18天出勤即可。

岗位职责： 一、岗位职责： 1、在4S店面向车主推广车主权益类服务产品（慧焕新），讲解产品优势，推动客户签约，达成销售任务； 2、负责销售合同签署及客户信息的归集与上报； 3、维护与4S店的长期稳定协作关系； 4、搜集市场动态及客户反馈意见。 二、岗位要求： 1、23岁****，高中及以上文化程度； 2、对销售工作有热情，具备一定销售实践经验； 3、性格积极外向，具备良好的服务意识、表达能力及客户关系维护能力； 4、拥有较强的学习适应力、抗压能力和团队协作精神。 福利待遇： 1、无责任底薪3000元+提成 平均月收入10000元--30000元+上不封顶； 【提成方案】：销售额的3%--8% 发薪日期：15日 社保类型：五险 2、提供岗前带教培训，零经验可培养，只要目标感强，入职即缴社保； 3、新员工入职培训+持续在岗培训+年度经验交流培训； 4、入职满一年享受5天带薪年假，满两年6天，逐年递增，最高可享15天； 5、法定节假日正常休息，节日礼品发放，定期组织团队活动； 6、多样化的业绩竞赛奖励+国内国外旅游激励。 【工作时间】：8:30--17:00 午休12:00-13:30 （每月安排4天休息）

武汉机场（网招） 独家 独家 独家 招聘保险销售 正规保险合同 1.销售/市场和团队稳定 2.宿舍环境好，配备齐全 3.无责底薪+高提成+好福利； 月收入轻松过万，来了即可上班！ 每天上班6小时，月休4天，每月会有公司团建。 4.沟通能力强，具有良好的团队精神，有强烈的赚钱欲望，熟手、小白均可，小白有人带，男女不限，本地的优先，无需办证随时到随时可以上岗。（客流不断。就等你来了） 、电话同号:

岗位职责： 一、岗位职责： 1、在4S店向车主推广车主权益类服务产品（慧焕新），讲解产品优势，推动客户签约，达成销售任务； 2、负责销售合同的签署，客户信息的归集与上报； 3、维护与4S店的长期稳定协作关系； 4、汇总市场动态及客户反馈意见。 二、岗位要求： 1、23岁****，高中或同等以上学历； 2、对销售工作有热情，具备一定销售实操经验； 3、性格积极外向，具备良好的客户服务意识、表达能力及人际交往能力； 4、拥有较强的学习适应力、抗压能力以及团队协作精神。 福利待遇： 1、无责任底薪3000元+提成平均月收入10000元--30000元+上不封顶； 【提成方案】：销售额的3%--8% 发薪日期：15日 社保类型：五险 2、提供系统岗前培训，零经验可带教，只要目标感强、愿意拼搏，即享社保缴纳； 3、新员工入职培训+持续在岗培训+年度经验交流培训； 4、入职满一年享受5天带薪年假，满两年6天，逐年递增，最高可达15天； 5、法定节假日正常休息，节日礼品发放，定期组织团队活动； 6、多样化业绩竞赛激励机制+国内外旅游奖励。 【工作时间】：8:30--17:00 午休12:00-13:30（每月安排4天轮休）

武汉机场（网招） 独家 独家 独家 招聘保险销售 正规保险合同 1.销售/市场和团队稳定 2.宿舍环境好，配备齐全 3.无责底薪+高提成+好福利； 月收入轻松过万，来了即可上班！ 每天上班6小时，月休4天，每月会有公司团建。 4.沟通能力强，具有良好的团队精神，有强烈的赚钱欲望，熟手、小白均可，小白有人带，男女不限，本地的优先，无需办证随时到随时可以上岗。（客流不断。就等你来了）

[岗位要求] 1.年龄:25-50岁，大专及以上学历(条件优秀者可放宽至大专 2.在武汉工作学习3年以上 3.有销售管理经验优先 4.渴望事业有突破发展、追求高收入的成功人士 [福利待遇] 1.年薪10--24万保底写入合同 2.薪资结构:出勤底薪+职级底薪(两项底薪8000-20000)+项目佣金(养老入住，，，殡葬服务佣金)+月度奖励+团队管理佣金，平均第一年收入16-24万，上不封顶。我们有专门的HWP奖励，佣金越高，对应的津贴也越高。如:佣金20000，对应津贴16000 3.定期专业培训，帮你能更好的适应、开展工作。如:新人班、特训营、BAC销售培训等。 4.国内外旅游，吹不一样的风。如:迪拜、仙本那、日本、北京、三亚等。 [工作内容] "你的一天可能是这样的： 9:00参加早会学习，让自己更专业 11:00带客户参观养老社区，医院，纪念园 14:00在公司实体或星巴克见客户做需求规划 18:00参加公司举办的客户活动（如:电影，水会，晚宴）

招保险顾问了解医院医保政策！及时更新信息！对DRG了解！对医生进行指导

任职要求： 1、年龄：25-45岁之间 2、学历：本科及以上（优秀者可放宽） 3、从业背景：销售、养老、医疗、金融及相关行业优先 4、品质要求：业务品质良好、工作态度积极、具备自律性与学习能力 薪资详情： ·薪资结构：底薪+业务提成+方案+奖金津贴 ·部门参考：10000–40000元/月 ·底薪待遇：3000–40000元/月 ·提成方式：不同产品对应不同佣金系数，综合约30%，最高达80% ·金领计划：12万/20万保底年薪，明确写入劳动合同 工作内容： 1、邀约公司提供的意向客户前往连锁社区参观体验，开展二次开发 2、由专业讲师带队讲解并陪同游览，解答客户疑问，通过服务洞察真实需求，定制个性化解决方案 3、本地实体资源：泰康之家养老社区、泰康同济三甲医院、仙鹤湖湿地公园、京山农场、泰康拜博口腔医院 4、非传统模式：采用体验式营销，新员工展业期间安排专人指导陪访 上班时间： 1、上午9点—11点，下午用于陪同客户或维护客户关系 2、周末双休，节假日按国家规定休假，不强制加班 发展前景： 1.晋升路径清晰，无内卷竞争，最快三个月晋升主管、半年内晋升合伙人 2.可参与讲师专项培训，向专职讲师或商务讲师方向发展 3.管理型或资源型人才经面谈后可直接推荐担任主管或合伙人职位 4.行业不受年龄限制，以实际能力为准 岗位优势： 1.公司免费提供系列专业课程：BAC营销管理、GPA全科医生、ETA经营财富、清北有约等 2.支持考取国家认证职业资格证书，配套专属方案及补贴政策 3.部门配备高端客户资源，经自主运营可转化为个人长期人脉资产 4.有责底薪最高9000元+岗位津贴最高40000元+佣金+奖金，收入上不封顶 5.工作灵活，便于兼顾家庭与副业，时间自主性强，请假流程便捷 6.设有两轮面试与系统化培训，欢迎跨行业有志之士加入

~武汉大型钢管生产企业因生产规模扩大，现诚聘如下岗位~ 行吊操作2名 ：有大宗重物（如：大吨位带钢等）行吊遥控操作经验 ，熟悉单量起重机设备及吊锁具的使用 机修师傅2名：要求熟悉高频焊接机组，负责公司生产设备、设施日常维护、保养 纵剪分条设备调试1名，熟悉带钢纵剪分条设备的调试和操作。 福利待遇：薪资面议，按国家规定缴纳社保，白班，月休4天，提供免费食宿（食宿条件优越）。 ，50岁以下，身体健康，有相应工作经验优先 联系电话：()

订单编号: 3-139 尽快上岗 老岗 【岗位】钟点工17:00-20:00 【地址】江夏旭辉.御府三号门(佛祖岭，秀湖，金融港北，高新四路地铁附近) （工资）2300双休，正常节假日 【工作内容】 做2-3个人晚餐，卫生分区域做，保持厨房，客厅，卫生间干净整洁，年龄50岁以下，性格随和，会做饭，好沟通，爱干净，勤快麻利，提供体检报告 联系

武汉加气块厂招锅炉工和行车工各一名，有的朋友请联系张总：

武汉武船重工工作稳定，出粮准，需要焊工 师傅按水平，工资40-50一个小时 武船重工，是国企，两个硬条件，特种操作证，和无犯罪证明 需要的和向总联系， 工作地点武汉阳逻区新武船重工

乐庭全棉家居武昌洪山万科店南湖悦活里店，招聘家纺导购2名，上一休一，底薪3000，要求有积极主动，有责任心，态度端正，年龄30-45。联系电话：马先生（）

——在这里，我们既有清晰的目标，也有温暖的团队氛围，更有看得见的晋升空间！ 【岗位职责】 共创佳绩 和团队一起努力达成公司设定的各项小目标，互相支持，共同成长，成就感满满！ 用心服务客户 在负责的区域内，为客户提供贴心的理财保单服务，解决他们的疑问和需求，慢慢成为客户信任的朋友。遇到客户咨询或问题，我们会一起配合公司，妥善处理，让客户感受到我们的诚意。 持续学习，共同进步 积极参加公司组织的各种会议和培训，不掉队，不落伍。日常活动安排有条理，和团队一起保持节奏，稳步向前。 珍惜客户信任，保护客户信息 用心维护公司分配给你的客户资源，及时整理和更新资料，确保信息准确、完整。客户的隐私我们共同守护，保密是第一原则。 带团队，一起飞（管理层岗位） 如果你走上管理岗，就要带领小伙伴们一起成长啦！负责团队建设、日常沟通、会议讨论、绩效面谈，还要帮助团队成员提升能力、解决难题。我们一起打造一支有战斗力、有温度的团队！ --- 我们希望你： · 有责任心，愿意为客户和团队付出真心； · 爱学习，愿意接受新知识、新挑战； · 有团队精神，愿意和伙伴们一起奋斗、一起欢笑； · 有目标感，渴望在职业道路上不断进步。 我们提供： 清晰的晋升通道，你的努力，我们看得见！ 温暖的团队氛围，互帮互助，像家人一样； 专业的培训体系，让你从新人到高手，步步扎实； 稳定的客户资源，让你更快上手，更有底气。 来吧，和我们一起，做一份有温度的事业，成就有进步的人生！ 简历投递/咨询，欢迎私信或留言，我们等你来！

该岗位专门处理保全服务，通过热线响应需求并提供异地保单变更支持。收展员需执行保单年检、缴费提醒及资讯传达，同时设有底薪与新单业务考核机制。作为连接公司与客户的纽带，持续提供节日祝福等关系维护服务） 1.续期收费：提醒并，处理保单复效。 2.保全服务：协助客户信息变更、生存金/红利领取、受益人调整等。 3.理赔协助：指导材料准备、跟进进度、沟通结果。 4.保单管理：整理保单、讲解条款、节日/生日关怀，提升粘性。 5.需求挖掘：基于服务做保障分析，推荐适配产品，拓展新单/加保。 6.合规展业：遵守监管与公司规定，做好客户隐私保护。 三、任职要求 -年龄22-55周岁，大专及以上（优秀可放宽）。 -沟通、服务、学习能力强，熟悉保险产品与条款。 -有销售经验优先。

大健康咨询财富规划顾问。这个职位主要负责提供专业的健康养老社区咨询服务，并参与健康项目的策划与实施

桥西区车险记录专员 工作内容： 负责接听并记录车险报案电话 无需外出，不涉及销售 任职要求： 大专及以上学历，22-35周岁，普通话标准，有一定计算机操作基础。有相关经验可放宽条件工作时间： 排休制，月休8天以上，白班为主，一个月2次小夜；法假三薪 薪资待遇： 转正后月均5200以上 (底薪+绩效+岗位津贴+各类补助+工龄奖+各类奖励) 其他福利： 工作氛围轻松愉快，石家庄，节假日福利，生日会，有健身房，母婴室，午休宿舍； JOIN 自强路中交财富中心2号楼 US

【岗位名称】 续保客户服务岗 【岗位职责】 1.根据公司提供的客户资源，通过电话、企微等方式联系客户续保； 2.通过电话、企微与客户进行沟通维护，无需外出； 【岗位要求】。 1.年龄18~35周岁（特别优秀可酌情放宽），中专/高中及以上学历，经验不限，专业不限； 2.有良好的沟通能力，接受电话外呼的工作。 【薪酬福利】 1.工资结构：无责任底薪+提成+补贴； 试用期：无责任保底3000+提成，月均5000-8000元， 转正后：底薪+提成，月均8000~12000元，优秀者月薪万元以上，多劳多得，上不封顶； 2.购买五险一金； 3.技能培训、生日福利、节日礼品等； 4.下午茶、生日会、各种团建活动； 5.带薪年假，及各大法定节假日带薪休息。 【工作时间】 月休4天，国家法定节假日正常休息。 第一个月可提供公司宿舍

任职要求 1、年龄：25-45岁 2、学历：大专及以上（条件优异者可适当放宽） 3、从业背景：具备销售、养老、医疗、金融或相关领域工作经验者优先考虑 4、品质要求：具备良好的职业操守，工作积极主动，自律性强，学习能力突出 薪资详情 ·薪资结构：底薪+业务提成+各类奖金与津贴 ·部门参考：10000-40000元/月，上不封顶 ·底薪待遇：6000-40000元/月 ·提成方式：不同产品对应不同佣金比例，综合提成约30%，最高可达80% ·金领计划：合同内明确保底年薪12万或20万 工作内容 ·邀约公司分配的潜在客户前往连锁社区实地参观体验，开展二次开发 ·由专业讲师带队讲解并陪同游览，在服务过程中解答客户疑问，挖掘实际需求并制定个性化方案 ·合作实体资源：泰康楚园、同济三甲医院、仙鹤湖纪念园、京山农场、泰康拜博口腔 ·非传统销售模式，转型人员建议参与带薪培训，新员工展业期间安排专人指导陪同 上班时间 ·上午9点至11点，下午用于客户陪同或关系维护（可灵活处理个人事务） ·周末双休，节假日依国家规定休假，无加班安排 发展前景 1、晋升路径清晰透明，避免内耗竞争，最快三个月晋升主管，半年内可成为合伙人 2、可参与讲师体系培养，未来发展方向为专职讲师或商务讲师 3、针对管理型与资源型人才，经面谈评估后可直接任命为主管或合伙人 岗位优势 1、公司提供多项免费专业课程：BAC营销管理、GPA全科医生、ETA精英财富、清北有约等 2、支持考取国家认证职业资格证书，并配套专项方案与补贴政策 3、部门配置高端客户资源，长期经营可转化为个人人脉资产，拓展社交网络 4、工作弹性高，便于兼顾家庭与副业，时间自主可控，请假流程便捷 5、有责底薪最高9000元+岗位津贴最高40000元+佣金+奖金，整体收入无上限 6、入职满1年且表现特别优秀者，学历条件可酌情放宽

岗位职责: 1.主动推进医美领域的销售任务，利用多种途径开发潜在客户资源。 2.为客户解答医美项目相关疑问，提供专业建议并匹配合适服务方案。 3.持续跟进客户体验，增强客户粘性与满意度，促进长期合作关系。 4.积极参与团队协作与策略讨论，为优化销售流程贡献想法。 5.工作时间：10:00-16:00，周一至周五，周末及法定节假日正常休假。 薪资结构： 介绍提成+职级综合底薪3000+邀约提成+复购提成+升单提成+转化奖励 任职要求： 1.热爱医美行业，具备基础逻辑思维与市场开拓潜力。 2.享受积极向上的工作环境，拥有较强的自我激励与学习成长意愿。 3.具备出色的表达能力及团队协作意识。 4.工作认真负责，能适应阶段性工作节奏与压力。 5.对销售岗位充满热情，愿意为目标业绩全力以赴。 6.具备一定客户积累和市场判断能力者更佳。 7.有美容健康行业从业经历者优先，保险销售背景亦可考虑。 8.年龄范围22-45岁，重视具备成长型思维的优秀人选。

武汉朕喜欢推拿连锁，招聘半盲或正常，师傅各2名，入职保底5000元；推拿提成40一35元1小时，精油一元一分钟，本连锁店是武汉品牌自营连锁店，有独立宿舍，包两餐，期待各位同仁的加入。联系电话江总：，谢谢各位亲们的介绍与转发（

公司提供互联网续保数据，通过公司系统解决客户问题，结合客户需求提供对应车险方案 朝九晚六点半，大小休 底薪+绩效+方案+奖金，前3个月到手5000+ 后期收入稳定10000+

岗位职责: 1.为客户提专业化的医美咨询服务，涵盖美容指导、整形建议等相关内容。 2.深入了解客户具体需求，制定专属的医美改善方案。 3.持续跟进客户动态，保障服务过程中的高品质体验。 4.按时参加专项培训，持续提升专业素养与服务水平。 （带薪试岗）接受零经验人员，周末双休无加班 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和客户服务意识，能妥善处理客户疑问。 2.对医疗美容领域有强烈兴趣，积极主动学习行业知识。 3.富有协作精神，可与团队成员保持顺畅交流。 4.工作认真负责，热爱客户支持类工作。 工作时间：早十晚四 节假日正常休息

岗位：公立市场销售经理1名（可晋升合伙人，享有业绩分红及股权激励） 工作地点：武汉及湖北地州市场 1、年龄*****，专科及以上学历。具备公立医院整形美容科、皮肤科相关耗材或设备销售经验者优先，综合能力优秀者可适当放宽条件。 2、性格积极向上，踏实肯干，责任心强，具备良好的职业素养与沟通协调能力。 公司提供具有竞争力的薪酬体系，发展空间广阔，团队氛围和谐，诚邀自荐或推荐优秀人才。 待遇：底薪+高额销售提成（5-10%），上不封顶，双休制，晋升通道清晰透明。

1【上班时间】: 双休（国家法定节假日正常休息） 2. 工作时间灵活，无强制坐班要求 3. 9:30—18:30，中午休息1.5小时，不提倡加班 【岗位要求】 1、接受零经验人员，但需性格积极乐观，具备一定抗压能力 【福利待遇】 1.（底薪＋提成＋社保）具体薪资上限可面议 2. 欢迎你来突破极限 薪资范围：9000-35000以上，月成交一单现结9500，公司员工平均5天完成一单业绩 公司商务经理平均月薪3-5万，优秀商务人员月薪可达10万以上！ 1: 加盟单成交价：25800（当场计提9500） 2: 转介绍或自主招聘每单额外奖励1500 3：返单提成40%（老门店返单率100%） 4：在公司稳定发展的年薪30万，全力以赴的年薪50万，全速冲刺的年薪200万以上！ 晋升路径：业务经理→储备总监→合伙人→总监→运营总裁 上班地址：武汉市江汉区西北湖国金中心24层2402室

岗位职责： 1、负责高净值客户的开拓与持续维护，提供专业且优质的服务支持； 2、持续学习并精进相关行业知识及销售技巧； 3、管理岗位需承担团队搭建与日常管理工作，具备策划、组织及实施各类会议的能力，推动团队成员提升行业认知与销售能力，并协助完成客户转化； 4、为公司客户就产品内容、认/申购流程等相关问题提供专业咨询与解答； 5、达成公司设定的销售任务目标。 任职要求： 1、具备3年以上高单价商品或理财产品销售经验，熟悉基金类金融产品者优先； 2、具有强烈的事业心与收入驱动力； 3、工作态度积极主动、细致严谨，具备良好的沟通表达能力以及客户资源开发、管理与整合能力； 4、金融、市场营销等相关专业本科及以上学历，具备基础金融素养、理财意识，对经济形势有一定理解，了解理财市场基本运作； 5、熟练操作Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件； 6、年龄要求30-60周岁，性别不限（拥有优质资源者条件可适当放宽） 岗位优势： 1、办公场所环境优良 2、集团深耕行业十余年，具备自主风控体系，运营稳健安全； 3、业绩激励丰厚，付出即有回报，行业发展前景广阔； 4、针对资源突出但无经验者提供系统化专业知识与销售技能培训； 5、工作时间灵活，自主性强 优先考虑范围： 1、曾从事医疗器械、医药、医美、奢侈品、高端汽车、房地产销售，或担任体娱运动教练（如高尔夫、马术、射箭、跳伞等）、各类俱乐部经营者，具备相关资源者优先； 2、本地拥有高净值客户积累及优质人脉资源者优先； 3、自身有理财规划需求，希望深入掌握金融知识并长期发展于该领域者优先

一、外部沟通与拜访： 1. 主动学习并掌握产品相关知识，准确传达公司产品的核心信息； 2. 收集药品在临床应用中的实际反馈，并及时向上级汇报； 3. 负责在目标医院开展特定产品的推广工作，制定可行的市场执行计划并达成既定目标； 4. 开拓目标市场，维护重点客户关系，持续提升客户满意度，树立良好的企业形象； 5. 组织并实施面向客户的学术推广活动，如幻灯片讲解、科室交流会等，协同上级及医学市场团队推进各类学术项目； 二、内部协作支持：协助销售主管完成所辖重点医院的日常管理、资料整理及进展追踪； 三、学术活动协同：参与学术活动的规划与执行，包括学术会议、沙龙、科室会等，同时协助市场部门开展市场调研，收集整理市场动态信息； 任职要求： 1. 教育背景：本科及以上学历，医学、药学、生物、化学等相关专业优先； 2. 工作经验：具备2-3年医药销售工作经验，有省级人民医院推广经历者优先考虑； 3. 知识技能：掌握顾问式销售方法，具备较强的自我驱动力和抗压能力； 4. 其他：年龄****以下，身体健康，工作态度积极，认同企业价值观，品行端正，诚实守信。

岗位职责： 1、通过各种渠道资源，挖掘及维护客户，为其提供专业的咨询服务，促成签单及二次消费； 2、服从上级主管安排，配合完成销售任务； 3、及时向各部门反馈客户信息、建议、投诉； 4、做好客户信息的及时录入、更新；前台电话接听、物品管理、办公环境维护等工作。 任职资格 1、大专及以上学历； 2、有美业、产康、医美医院等服务行业销售经验者优先； 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力。 薪酬待遇： 底薪+提成+奖金（上不封顶） 专业培训、五险、包食宿、带薪年假、工龄奖金、节日福利、年终奖、员工旅游等 欢迎有志之士前来应聘！一经录用，待遇从优！