1）有过房租租赁业务员类似经验者优先。2）能吃苦耐劳，工作积极热情。3）具备良好的沟通技巧和业务能力。

急聘职位：租房经纪人待遇：月薪6000～15000有晋升空间，（无业绩压力，多劳多得）老带新，一对一，可以没有工作经验，一个月4天公休。工作内容：第一，负责线上和客户约定时间，第二，线下带客户找到合适的房源，《所有房源只要成交有100-500奖励》工作内容自己安排，工作时间自由，不规定下班时间地址：1.武汉市江汉区泛海国际SOHO城2.武汉市汉阳区向阳庭院3.武汉市白沙洲联系方式

【职位详情】0元通提!0元通提!0元通提!重要的事情事情说三遍!什么意思呢第一个月只开了四五单，业绩8510，那么你的收入就是8510!!!举例:100%业绩通提，一套整租2000只需一单到手工资2000!新人前期保护期两个月你想赚多少你就拿多少!!!!!没做过?新人小白无需担忧，每期新人业务技能培训，师徒手把手带教，因为我们是纯做租赁、不做买卖!短平快!3-5天即可掌握业务流程2、店长陪同作业，陪伴成长，参与所有作业环节，直至能够独立作业绝不存在为了冲业绩而面试招干实事、认真做事的、愿意一起学习成长的小伙伴!武汉合伙创业第一品牌!创立至今就一直以(合伙创业、拒绝打工)为经营理念!如果你是业务高手，在这里可以让你尽情翱翔，100%通提模式让你日入三五千成为常事，日入过万不是梦。如果你想学习成长，想有发展，平台透明晋升机制让有能力，有想法的人上，助推你，助力你，共谋发展。再说说我们的【工作内容】非常简单的业务，就是租房业务。1，客户找你租房子，你帮他找，带他看，谈谈客户想要的条件签合同收佣金，不ok放着下一个。2，房东要出租房子，这个需要主动也就是打打房东电话问问房子退出来没，退出来就帮他上架租，租出去了分业绩也就是钱。薪资:业绩4500元内提22%，什么意思呢，比如你刚来，第一个月只开了四五单，业绩8510，那么你的收入就是4500*22%=990+8510-4500=5000。第二个月你上路了，开个8-10单，业绩13510那你就收入过万了，说白了就是用你的业绩减去3510就等于你的收入，还想要更多?挺好，你自己加把劲干就行了，两万三万很常见，但我把你带收入过万就行，想要更多的需要你自己愿意【我们的团队】根据住址灵活分配工作地点，表彰大会，定期团建，每月主题激励活动，集体生日会。颜值在线、团队年轻，都是小哥哥小姐姐氛围活跃!【培训晋升]】①培训:全方位培训，新手快速上路②晋升路线:租房职业顾问一店长一区域经理一市场总监③晋升机制:季度晋升考核，公开内部竞聘，凭实力晋升【工作时间】早九晚六，不加班，弹性上班时间，APP打卡。每月有6天。法定节假日休息不加班，自己安排调休，app上下班打卡，其余时间自己灵活安排!【薪资详情】薪资范围:8000元-xxxx万元/月底薪:4500元/月提成方式:业绩提成奖金补贴:绩效奖金

【薪资详情】薪资范围:9000-13000元/月底薪:9000元/月社保类型:五险一金提成方式:按单提成;4500以上百分之百全拿。———————————————————————【工作时间】上午09:00-下午18:00午休:12:00-2:00个人外勤的时候时间自由安排app打卡即可———————————————————————【岗位职责】1.我们有全武汉的房源，通过平台发布公司根据客户需求为客户匹配相适应的房源(客户主动联系你)2.带客户看房，公司提供电动车，外勤时间自由安排3.租客带看并促成交易，协助签约专员完成客户租赁合同签约，提成拿100%，客户找你租多少钱的房子你自己到手就是多少钱。———————————————————————【任职要求】1、具备良好的学习能力和沟通技巧2、能够快速适应市场变化，具备一定的应变能力3、对工作认真负责，有积极向上的工作态度

包住，底薪3000-6000元+高额提成+奖励+月休四天+不定期团建旅游工作内容打电话邀约客户找房源客源，有师傅一对一教，团队氛围和谐，团结一心上班时间：8:30-12:0013:30-17:30（7.5小时制）周休一天，月休四天。

在武汉专注于房屋租赁12年，市场需求量大，上到别墅写字楼下到合租单间都有，房源有5万+，提成是销售行业高，快消品可当天上手当天开单岗位职责1.负责片区房屋出租业务。2.开发房源，获取客户，带看房子，成交房子3.网络信息的发布和更新以及管理。任职资格1.有目标感，乐观向上，积极进取2.对房地产经纪服务行业感兴趣福利待遇1.薪资待遇：提成100%房东客户各收月房租一半的佣金（如1000房租提成是一千，平均薪资1W+）2.公司免费提供小电驴3.店长亲自教亲自带4.优惠租房5.五险一金+开单奖+月度奖+季度奖+分红工作时间早九晚六，月休六天无需坐班，APP打卡15号准时发工资为何会来我们公司1.晋升空间非常大，建立了优质的晋升通道2.武汉年轻人居多，租房是刚需，也会有源源不断的转介绍3.公司地理位置优越，居市民之家余华岭小学旁，周围基本都是小学和写字楼，需求量非常大4.公司团队氛围好，接触的客户也差不多是同龄人，没有代沟5.提成是销售行业高，工资，70%的新人个月都可以突破收入过万，超越大部分的同龄人和其他公司的薪资平均值6.有人教有人带，互帮互助，共同进步共同赚钱客户来源于58安居客、抖音网络渠道房源海居内部房源系统房源5万＋套资源共享成交，根据客户需求匹配相应的房源给客户促成成交交定金签合同房屋交接等晋升空间经纪人-智能店长-人店店长-部长-区域经理参与分红—-30000+2018年海居已经启动跨区域发展，徐东、汉口、南湖片区已经进驻，更多的片区以及外地市场欢迎一起来征战！海居：让租住更简单，让创业更美好选择比努力更重要，海居大家庭欢迎您工作地点地址：海居租房(余华岭店)余华岭集团三期商业体13号楼底商A125a薪资详情薪资范围：8000-13000元月底薪：8000-8100元月社保类型：五险一金提成方式：按单提成；奖金补贴：绩效奖金

工作内容1.通过各大平台和其他渠道挖掘潜在客户推荐房屋资源、线下带看、签约；2.深度挖掘各类渠道并且长期有效维护渠道合作关系，获取资源；3.及时跟进末签约和定期回访已签约客户，了解客户真实需求，精准快速匹配房源信息，长期培育客户粘性；薪资待遇+发展空间业务合伙人新资待遇：每月总业绩4500以内22%提成4500以外100%提成。储备店长带团队业绩100%通提单月业绩：业绩10000，收入6500业绩20000，收入16500上不封顶同门店伙伴分淡旺季平均收入8000-12000之间浮动。储备或门店店长薪资：底薪＋管理薪资＋团队利润分红+业绩提成。储备店长平均年薪20W+，门店店长平均年薪30W+1.拒绝画饼中国人不骗中国人2.老老实实做个快乐中介3.随时欢迎老铁们咨询联系4.一起加油努力搞钱改变命运

招聘岗位：高级选房师5名岗位要求：1年以上房地产销售工作经验，形象气质佳，三观正，工作积极主动，有团队精神，熟悉武汉新房二手房市场（优秀者可放宽要求)薪资待遇：保底每人每月配客100-300组+高提成40%-70%+高额现金奖励+五险+双休+完善培训+透明晋升机制+团队氛围好工作地点：武汉绿地汉口中心

工作简单，小白三天上手。能力强者第2天就可以开始拿佣金了。没有套路，销售额全提成。做多少拿多少。能者多劳。两个月晋升一次。欢迎咨询。

今晚丰泰陆运装车夜班17.30-5.30装车190夜班19.00-7.00装车190分拣19.00-7.00 分拣180​。

改两个插座150自带工具

连锁快餐店招聘：1.洗碗工55岁以下，工资3800-4200，管吃住，。2.服务员，45岁以下4300起有提成，管吃住。地点：光谷软件园

武汉市江岸区招建筑木工、铝模、木模

中南二路新店开业在即，现招聘以下人员1:炉子2名，7500—80002:好点案子1名，5500—65003:面点小工1名，35004:洗摘打餐3名3300另社会餐饮炉子2名，有兴趣可以致电黄总。

二手房买卖，新房销售，房屋租赁，有无经验皆可，公司有完善的培训体系。

二手房销售，新房销售，房屋租赁，要求形象佳，有良好的语言表达能力，有无经验皆可，公司有完善的培训体系。

辽宁沈阳招聘房产经纪人兼职，每周工作三天，累计3个小时就可以，工资800-5000，有无经验均可男女不限年龄20-45

选择大于努力，选择大平台。世界500强贝壳找房，与您一起实现更高的梦想！期待优秀的你加入我们！岗位职责：1、负责二手房，新房销售，房屋租赁服务和进店客户咨询服务；2、负责整理周边楼盘的销售信息，熟悉各大楼盘的卖点；3、负责挖掘责任盘房源信息，维护业主关系，促进房屋销售周期，完成日常考核指标；4、负责挖掘客户需求，维护客户关系，促进买卖双方达成交易，以及房屋交易后续流程的服务5.负责周边社区服务，便民服务任职要求：1、大专及以上学历；2、主动性强，工作态度积极，热爱房产销售工作；3、有较强的事业心，勇于面对挑战；4、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳；5、良好的团队协作精神和客户服务意识。薪资待遇：（保障薪资4500～5500，绩效+提成）

房产中介

招聘一手成熟街区商铺销售提点高晋升快！

找酒店保洁人员，酒店有26间房。找有酒店工作经验，居住距离酒店较近着优先。

工作内容简单1.通过各大平台和其他渠道挖掘潜在客户推荐房屋资源、线下带看、签约；（熟悉房源第一时间帮客户匹配，有人教有人带）2.深度挖掘各类渠道并且长期有效维护渠道合作关系，获取资源；3.及时跟进末签约和定期回访已签约客户，了解客户需求，精准快速匹配房源信息薪资待遇+发展空间每月总业绩提成，收入自己来定上不封顶【培训晋升】①培训：全方位培训，新手快速上路行业小白也可快速入手②晋升路线：租房职业顾问一店长一区域经理一市场总监③晋升机制：季度晋升考核，公开内部竞聘，凭实力晋升底薪＋管理薪资＋团队利润分红+业绩提成。工作时间早九晚六不加班时间自由APP打卡节假日顺延休息天数1.拒绝画饼中国人不骗中国人2.老老实实做个快乐中介3.随时欢迎老铁们咨询联系4.一起加油努力搞钱改变命运任职要求：无要求手把手教手把手带

酒店前台服务员，负责办理客人入住退房手续和收银，具体到酒店前台登记面谈

有激情有梦想有目标亲和力强学习力强执行力强团队意识强热爱销售工作

不谈什么理想，直入主题。工资：底薪2300＋提成（综合工资7000+)待遇：早九晚六点半，月休四天，不定期组织大小团建，各种大小现金奖励。要求：18-35（男女不限），性格阳光健谈优先

1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产职业咨询服务；主要负责租房业务，简单易上手。2、了解客户需求，促进成交，3、负责公司房源的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系。租赁前期上手：有人帮，有人带，有人教职位要求：1.年龄18-35岁，男女不限2.善于沟通，有基础的语言表达能力；3.工作积极主动，具有一定积极性，因为赚多少钱取决于自己，通提制度让很多员工达到年薪百万。4.有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸；5.热爱销售工作，有较强的服务意识海居地产成立于2011年，是一家专为武汉市本土租房提供综合服务的中介公司1、公司经营至今拥有300家实体门店，5个行政办公室，在职人数3000人；2、4500业绩以内22%提成，4500以上100%提成。整个行业内提成制度最新颖的一家公司。3-4万薪资人群占比公司人数30%+。3、非常完善的晋升机制，公司所有人才不接受空降，内部晋升，每个人都是凭自己能力吃饭。连续2个月业绩达到13500即可申请为店长。占有门店利润的60%分红。其他福利：人性化的办公环境-定期内部培训-提供住宿-每月休闲活动-季度旅游活动-节日礼品-生日慰问-外出培训-保险或补助，业绩突出者额外现金奖励。晋升方式：业务合伙人——店长—店经理(大股东）—区域经理-区域总监

有没有没上班的小伙伴，大量招人，有两种薪资模式，一种是有底薪4500+，另外一种是没有底薪的，自己干多少拿多少，公司不收任何费用，自己做老板，电话

薪资详情薪资范围:20000-30000元/月底薪:9000元/月社保类型:五险一金提成方式:按单提成;每一单100百分之百提成奖金补贴:餐补，房补，话补，加班费，年终奖，工龄奖，全勤奖，绩效奖金[岗位职责]1.我们有全武汉的房源，通过平台发布公司根据客户需求为客户匹配相适应的房源(客户主动联系你)2.带客户看房，公司提供电动车，外勤时间自由安排3.租客带看并促成交易，协助签约专员完成客户租赁合同签约，提成拿100%，客户找你租多少钱的房子你自己到手就是多少钱。[薪资待遇以及福利]1.平均薪资8000~50000/月(无上限)，提成100%(公司平均到手薪资1W+)2.公司免费提供小电驴，端口报销!4.新人入职可培训，首月有辅助单，会有人手把手带你，不要担心入职后没有单。5.租房优惠，入职员工全武汉房源租房中介费免费6.月度奖、季度奖、团队奖，能力优秀者可参与分红。[工作时间]早上09:00-18:00午休12:00~2:00个人外勤的时候时间自由安排app打卡即可薪资详情薪资范围:9000-13000元/日[工作时间]早上09:00-18:00午休12:00~2:00个人外勤的时候时间自由安排app打卡即可薪资详情薪资范围:9000-13000元/月底薪:9000元/月社保类型:五险一金提成方式:按单提成;4500以上百分之百全拿。奖金补贴:餐补，房补，交通补助，话补，年终奖，绩效奖金，全勤奖，工龄奖

包吃住，底薪＋提成，有晋升空间

房地产中介多名！新人有专人带高额提成正常干8000努力干15000拼命干上不封顶多劳多得