
生产技术实习生
5000-7000元/月
其他食品饮料类经验不限大专设备操作技术员
岗位职责:
1、负责肉松生产过程中炒制环节的操作,掌握炒酥松及炒锅设备的使用方法与技术要点,确保生产流程顺利推进;
2、完成上级交办的其他相关工作任务。
任职资格:
身体健康,品行良好,具备吃苦耐劳的精神。零基础可培训,提供带薪实习机会。
福利待遇:免费提供三餐及住宿,入职即办理五险。
晋升路径:初级技术员—中级技术员—高级技术员—生产组长—生产班长
奶茶店店员
4000-6000元/月
调饮师免费培训11-20人月结
岗位职责:
1.负责前台接待、顾客点单、饮品制作及配料工作,确保出品质量与服务效率
2.执行商品验收、库存管理、货架陈列及日常补货,保障门店商品有序运营
3.维护店铺环境卫生,包括操作区、就餐区及设备清洁,符合食品安全标准
4.遵守门店规章制度,积极配合排班安排,主动学习产品知识与服务流程
5.参与门店日常运营支持工作,如物料整理、数据登记及临时性协助任务
任职要求:
1.身体健康,无传染性疾病,能适应轮班制工作节奏
2.具备良好的沟通能力与服务意识,责任心强,服从管理,学习意愿积极
3.优先考虑有餐饮/奶茶行业工作经验者,无经验者提供系统带教培训
4.通勤便利,能稳定长期发展,不接受暑期工及短期兼职性质应聘
5.学历不限,认同品牌理念,愿与团队共同成长
奶茶店员
3000-4000元/月
调饮师有提成免费培训3-5人月结全职兼职假期工
岗位职责:
1.负责奶茶制作、出餐及门店日常饮品操作,确保出品标准与口感一致
2.热情接待顾客,完成点单、收银、打包及外送协调等工作
3.维护店内卫生与设备清洁,按规范执行食品安全与操作安全要求
4.协助库存管理,及时登记物料消耗并反馈补货需求
5. 配合店长完成排班、培训学习及临时性运营支持任务
任职要求:
1.学历不限,有服务意识,性格开朗,具备良好沟通能力
2.无经验者可接受带薪培训,有餐饮/零售行业经验者优先
3.能适应轮班制(含晚班及节假日),每周可稳定出勤5天及以上
4.讲卫生、守纪律,能服从门店统一管理与工作安排
5. 对茶饮文化有兴趣,愿意在连锁茶饮行业长期发展
茶饮师
4000-6000元/月
茶饮师有提成3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营,确保产品口感与出品标准一致
2.热情接待顾客,完成点单、收银、打包及外送协调等工作,提升顾客满意度
3.保持操作区、吧台及就餐区域整洁卫生,严格执行食品安全与门店清洁规范
4.协助库存管理,及时登记物料消耗,配合店长完成日/周盘点工作
5. 积极参与新品学习与服务培训,主动反馈顾客建议,助力门店持续优化
任职要求:
1. 学历不限,热爱餐饮服务行业,有责任心和团队协作意识
2.无经验者可带薪培训,有奶茶店或快消餐饮从业经历者优先
3. 形象健康阳光,具备良好沟通能力与基础服务意识
4.能适应轮班制(含晚班及节假日),服从门店排班安排
5. 遵守公司制度,认同品牌文化,愿意在饮品行业长期发展
奶茶店店员
3000-4000元/月
调饮师免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营,确保产品口感与出品标准统一
2.热情接待顾客,熟练使用收银系统,准确完成点单、结账及会员服务
3.保持操作区、吧台及就餐区域整洁卫生,严格执行食品安全与门店清洁规范
4.协助物料盘点与基础库存管理,及时反馈缺货及损耗情况
5. 积极参与新品学习与服务培训,配合店长完成排班及临时性工作任务
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证上岗
2.学历不限,有餐饮/零售行业经验者优先,无经验者提供带教培训
3.性格开朗,具备良好沟通能力与服务意识,能适应轮班及节假日工作
4.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
5.遵守公司制度,认同品牌文化,愿意在茶饮行业长期发展
小工力工1-2人
武汉市黄陂区招临时工地小工/杂工、工地力工,要会开手动挡面包车,有一定体力活,室内搬运搅拌材料,年龄55岁以内
普工(应届生、零基础均可)
4000-6000元/月
其他食品饮料类经验不限学历不限
1.协助酿酒师完成车间生产任务。
2.抄写数据并及时上报,跟踪设备运转情况。
3.掌握啤酒酿造工艺。
任职要求:
1.大专优先,生物、食品、化工、机电等相关专业。
2.一般的啤酒知识、发酵知识。
3.基本的啤酒酿造知识和英语能力。
4.吃苦耐劳,细心踏实肯干;
5.学习能力强。
发酵技术员-建德
7000-10000元/月
其他食品饮料类3-5年大专设备操作安装/调试发酵工程师发酵技术员酿酒工程师
1. 确保岗位设备稳定运转,按标准完成日常点检工作;
2. 严格按照工艺流程规范操作,落实品质检查与检测要求;
3. 生产中出现异常情况须立即向当班领班报告;
4. 落实本机台及责任区域的5S管理,推进TPM执行;
5. 确保本机台操作记录真实、完整,交接班事项需书面交接;
6. 现场化学药剂实行上锁管理,每日统计使用量;菌种存放于专用冷藏冰箱,每日核查设备运行状态,发现问题及时反馈,确保菌种质量不受影响,每次生产时准确记录菌种领取数量;
7. 定期开展密封件拆解检查与更换,完成关键在线监测仪器的校验;
8. 认真执行自主维护作业,落实每月计划性保养任务;
9. 主动排查岗位安全隐患,并配合完成整改;
10. 各类报表填写做到及时、准确、真实。
要求:身体健康,满足岗位条件;能适应倒班安排,具备3年发酵相关工作经验。
其他食品饮料类经验不限本科微生物工程发酵工艺
岗位职责:
学习并熟练掌握发酵及粗提环节的生产研发流程与相关操作技能。
岗位要求:
1、专业:发酵相关专业
2、熟练掌握发酵领域的技能与知识,涵盖微生物代谢途径、发酵工程设备、微生物技术以及下游分离纯化内容,具备独立开展微生物分离培养和发酵罐操作的能力,能熟练使用办公软件及相关分析工具。
3、工作踏实认真、吃苦耐劳,可适应阶段性夜班安排,具有良好的成长潜力
4、有发酵或粗提取实践经验,或曾独立承担微生物产品研究课题者优先考虑
5、愿意从生产基层岗位做起
调味品研发工程师(大小周+五险)
1-1.5万元/月
食品/饮料研发1-3年大专食品加工及制品
不接收无工作经验者
1.按照公司规划,开展调味品市场新兴需求调研,主导新酱料产品的立项与研发工作,涵盖配方开发、工艺设计、原料选型、成本分析、标准建立、风味测试及中试生产等环节。
2.根据公司目标,推进现有产品改良项目的研发执行,包括配方升级、工艺优化、成本控制、口感验证及中试实施等全流程协调与落实。
3.负责研发成果的标准化输出,编制产品BOM清单及标准工艺流程文件,并配合完成新产品成本核算与报价支持。
4.根据实际需要,协同工艺技术员为生产一线提供技术支持,包括操作培训与现场指导;
5.对生产工艺执行情况进行抽样检查,并及时提出改进建议;
6.规范日常试验操作流程,落实实验过程中的安全与卫生管理,负责所辖区域试验物资、工具、耗材及仪器设备的日常维护与管理。
岗位要求:
1.具备敏锐的市场洞察力,能结合市场需求独立高效完成新产品开发;
2.掌握扎实的调味品研发专业知识,具备较强的实操能力;
3.熟悉调味品生产流程及相关工艺技术要求;
食品科学与营养学英文学术期刊助理编辑
1.1-2.2万元/月
食品/饮料研发经验不限硕士制定SOP食品相关专业英语可作为工作语言稳定性评估化学相关专业食品加工及制品
一、工作职责
负责对接专家学者,安排稿件的同行评议流程,确保评审工作按时推进;
对来稿进行编辑整理与格式审核,保障内容规范并如期发布;
与期刊主编、编委会成员、作者及审稿人保持高效沟通,推动期刊有序运行,保障发表流程顺畅;
跟踪本领域科研动态,协助责任编辑达成期刊建设与发展目标。
二、职位要求
硕士或博士学历优先,特别优秀的本科毕业生亦可接受;
专业范围包括但不限于:食品科学与工程、食品质量与安全、食品安全、葡萄与葡萄酒工程、农产品加工及贮藏工程、乳品工程、微生物学、水产养殖、动物科学、食品工程、发酵工程、生物工程、食品生物技术等相关方向;
通过大学英语六级考试;
熟练掌握Office办公套件操作;
具备较强的学习能力,能快速适应高强度的职业化培训,如参与专项培训讲座及一对一导师指导计划。
三、薪资福利
薪酬待遇:本科生月基本薪8k起,硕士11k起,博士20-28k;
基础福利:六险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、团队活动经费、茶歇与晚餐支持等;
进阶福利:父母关怀津贴、子女关怀补贴、团队激励奖金、培训补助、岗位专项津贴;
职业发展:配备导师指导机制,提供技能提升培训、管理能力培养,优秀员工有机会参与海外交流与外派工作。
四、办公地点
武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层
食品研发技术员
8000-12000元/月
食品/饮料研发1-3年大专粮食加工食品发酵/酿造制定SOP成本控制ISO内审员证食品相关专业配方开发原材料评估采购稳定性评估食品安全管理员证食品加工及制品安全性测试
岗位职责:
1. 参与米面制品、调理品及馅料类新产品的开发工作,确保产品满足市场需要及品质要求;
2. 负责现有产品配方与工艺的优化升级,增强产品市场竞争力;
3. 开展市场调研,整合行业动态与用户反馈,为研发决策提供依据;
4. 配合制定产品配方及生产流程方案,保障生产效率与出品质量。
任职要求:
1. 热爱食品研发工作,具有食品科学或食品工程等相关专业背景;
2. 了解米面制品、调理品及馅料的加工工艺,具备相关研发经历者优先考虑;
3. 具备扎实的实验设计与数据处理能力,能独立推进研发项目;
4. 富有创新思维,善于提出新产品构想及改进措施;
5. 具备良好的协作意识,可与多部门团队顺畅沟通配合。
岗位福利:薪酬结构:基本工资+绩效工资+五险等其他福利(食、宿补贴)
烘焙烘焙师包住包吃月结
()本人全能烘焙师技师,做事认真负责,从事烘焙行业多年的店面实战经验,熟悉各种软欧包,法包,恰巴塔,甜面包,吐司,饼干,丹麦,常温蛋糕,传统月饼,绿豆糕,制作等等,新店开业,老店更新,产品升级,要求最低月工资9000,包吃住,休二天。没有实力,没有诚意的老板勿扰!!!电话
生鲜质量管控
4000-6000元/月
食品检验员1-3年大专不需要出差只上夜班包吃上六休一接受无质检经验五险
1. 主要工作职责:
入库质检:负责每日到货的蔬菜、水果、肉类、水产、冻品等生鲜原料的感官检查及快速检测,查验供应商资质与随货单据,严格拦截不符合标准的产品。
流程巡查:对分拣、加工、包装、冷藏/冷冻存储等环节实施现场监督,确保各操作符合食品安全与卫生规范(如GMP、SSOP)要求。
出库核查:在配送前对即将发运的订单进行抽样复核,确认产品标签清晰准确、包装完整、品质达标,保障交付品质稳定可靠。
送检与归档:按计划采集样品送第三方实验室检测微生物、农残等项目,完整保存各类检测记录与报告,维护可追溯的质量档案体系。
异常应对:及时上报并协同处理各类质量异常情况,参与不合格品的评估判定,并跟进纠正与预防措施的落实。
标准支持:协助上级完善生鲜品类的验收规范、作业流程文件及质量记录模板,推动标准化管理持续优化。
2. 任职要求:
必须条件:
大专及以上学历,食品科学、农产品加工、质量安全等相关专业优先考虑。
具备1年以上食品行业(特别是生鲜、果蔬、肉类、餐饮供应链或冷链领域)品控或质检岗位经验;优秀应届毕业生亦可接受。
熟悉《食品安全法》及相关国家标准,掌握基本食品安全知识。
责任意识强,坚持原则,能够果断拒收不合规产品,工作认真细致,具备较强的抗压能力。
具备良好沟通协调能力与团队合作精神,能配合早班或凌晨收货时段的工作安排。
3. 优先考虑:
熟练操作常见快检设备(如ATP荧光仪、农残速测卡、中心温度计等)者优先。
持有食品安全管理员、内审员等相关资格证书者优先。
了解ISO22000、HACCP等质量管理体系者优先。
4. 工作时间:下午5:00-凌晨2:00
面粉研发员
6000-8000元/月
食品/饮料研发1-3年本科配方研发技术研发
岗位职责:
1、负责面粉产品的开发及配方改进,提高产品品质与市场竞争力;
2、开展原料检测与工艺试验,保障产品质量达到标准要求;
3、结合客户意见与实际需求,持续优化面粉加工工艺;
4、编制面粉生产过程中的各类技术规范与管理标准;
5、搭建并维护研发相关的技术资料体系与数据记录,落实保密措施。
任职要求:
1、具备1年以上面粉类产品应用支持或售后服务经验;
2、熟悉面粉加工设备及生产环节的工艺流程;
3、本科及以上学历,拥有相关领域工作经验。
常温研发主管
1.2-2万元/月
食品/饮料研发5-10年本科食品研发
【工作内容】
1、主导常温吐司、蛋糕、糕点类烘焙新品的研发与创新,全面负责产品从构思到批量生产的全流程推进;
2、聚焦常温烘焙核心技术研究,持续关注行业趋势、竞争对手动向及消费者偏好,输出具备前瞻视野和市场潜力的新品开发建议;
3、依据市场需求与公司发展方向,制定研发规划并推动项目高效执行落地;
4、搭建并实施产品感官评估体系,确保风味、口感、外形等维度达到最优水准;
5、对现有常温烘焙产品进行工艺优化与技术升级,不断提升产品质量、降低制造成本、提高生产效率;
6、编制和完善常温烘焙产品的原料规范、配方标准、生产工艺流程(SOP)、成品质量指标及检测方案;
7、完成新研及改良产品的技术转化工作,确保符合食品安全法规与企业品质要求,保障工艺稳定性与可复制性,指导生产团队实现顺利投产。
【任职要求】
-食品科学与工程等相关专业本科及以上学历,性别不限,年龄不超过55岁;
-拥有5年以上烘焙食品研发工作经验,熟悉常保质期烘焙品(如面包、蛋糕)开发流程,曾在知名品牌饼店担任研发主管职务,具备成功上市产品案例者优先;
-熟知各类基础烘焙原辅料特性,能独立完成产品研发与试制,所开发产品需适配工业化生产需求;乐于探索新技术,具备创新意识与开放思维;
-掌握食品研发全流程及质量管理体系,了解国家食品安全相关法规与标准,具备扎实的技术分析能力;
-具备优秀的团队管理与跨部门协作能力,能够独立主导项目运作,带领团队高效完成目标。
湖北武汉刚才电话错了,请打这个号码招铲格子豆腐师傅1名,工资9000电话
9000元/月
其他餐饮人员月结
刚才电话错了,请打这个号码武汉招铲格子豆腐师傅1名,工资9000电话
栏目概述
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