任职资格： 1. 计算机相关专业； 2. 熟练掌握JAVA等技术的实际应用； 3. 具备5年以上软件开发经验，可独立承担页面开发与优化任务，熟悉设计模式与系统架构，扎实掌握常用数据结构与算法； 4. 拥有项目管理经历及独立作业能力；性格开朗，逻辑清晰；具备优秀的沟通技巧，工作态度积极，责任心强，能适应一定强度的工作节奏； 5. 具备较强的自主学习意识与成长驱动力，能够持续跟踪软件技术领域的前沿进展。 工作内容： 1. 负责软件系统的研发工作；依据客户要求进行软件规划、模块设计以及相关技术文档的编制与统筹。 2. 承担本部门各项目进度的管理与监督职责。 3. 参与产品需求的梳理与方案设计，按需完成前端页面的开发与性能调优； 4. 负责现有代码的维护与迭代优化，保障系统运行效率与用户操作体验； 5. 持续追踪软件开发新技术，主动学习并探索可行的技术升级路径。 6. 具备良好的协作意识和表达能力，能与团队成员高效配合完成开发任务； 7. 参与软件从立项到上线的全流程管理。负责已发布系统的日常运维，包含版本迭代、问题定位处理，并输出维护记录与技术资料。 8. 参与系统测试阶段及现场部署的技术支持，为系统顺利上线和稳定运行提供技术支撑。 9. 编写开发过程中的各类技术文档（如设计说明、驱动文档、维护指南），积累并沉淀团队技术资产。

一、工作职责1. 负责屠宰牛肉板块的技术发展战略与研发路径规划，全面主导屠宰工艺改进、牛肉精深加工及质量管控等关键技术方向的制定与实施。 2. 组织研发团队攻克核心技术难题，包括冷鲜肉保鲜技术、标准化分割流程、副产品高效利用等方面，促进科研成果向实际生产转化。 3. 完善研发项目管理机制，对项目进度、成本控制和成果质量进行全过程监管，保障新产品开发与工艺升级目标按时高质量完成。 4. 链接行业先进技术资源，联合高等院校、科研院所及产业链上下游单位开展技术合作，推动先进屠宰加工设备与工艺的引进与应用。 5. 主导研发团队的人才培养与梯队建设，培育专业技术骨干，营造开放协同、持续创新的研发工作环境。 二、任职要求 1. 硕士及以上学历，专业方向为动物科学、食品科学与工程、畜牧兽医等相关领域，具备坚实的理论功底。 2. 具备8年以上在畜牧或食品加工行业的研发工作经验，其中至少3年团队管理经历，精通屠宰流程、牛肉产品开发或品质管理体系。 3. 具有出色的战略思维和技术前瞻性，能够准确研判屠宰加工领域的技术演进方向。 4. 拥有成熟的研发项目运作经验，擅长整合内外部资源，推动新技术落地实施，如新产品的成功推出或生产工艺的优化升级。 5. 具备良好的沟通协作能力和领导才能，能有效带领团队达成各项研发目标。

学历要求：具备博士或硕士学位，专业方向为生物工程、微生物学、化学工程等相关领域，具有深厚的理论基础。 工作经验： 1. 具备3年以上生物制造或相关行业研发经历，其中至少1年从事团队管理，能有效配合团队负责人推进各项工作。 2. 曾作为骨干参与纵向科研项目，熟悉项目运作流程，有省部级项目经验者优先考虑。 3. 熟知国家科研项目申报、实施及验收各环节，可在项目执行中提供实质性支持。 4. 对市场动态与客户需求有一定洞察力，可协助将市场反馈转化为研发策略参考。 专业能力： 1. 掌握微生物发酵领域的基本理论，能在技术层面与团队高效沟通，熟悉油田采油技术应用者更佳。 2. 熟悉专利申请及知识产权保护流程，能协助完成技术成果的知识产权布局工作。 个人素质： 1. 具备独立分析与判断能力，可在技术讨论中提出具有价值的观点与解决方案。 2. 拥有良好的协作意识和沟通技巧，能与团队成员密切合作，及时应对技术挑战并协调任务进展。 3. 学习能力强，能够快速吸收新知识、新技术，并应用于实际研发工作。 职业态度： 1. 工作态度积极，责任感强，诚信务实，始终以团队和公司整体目标为导向。 2. 熟悉科研项目管理的基本流程，能协助技术总监完成项目的组织与推进工作。

岗位职责： 1.运用中医理论开展辨证论治，为患者提供针灸、推拿、中药调理等个性化诊疗服务 2.规范书写中医门诊病历及治疗记录，确保医疗文书真实、完整、可追溯 3. 参与健康咨询、中医养生宣教及社区义诊活动，普及中医药文化知识 4. 配合科室完成日常诊疗工作，参与病例讨论与业务学习，持续提升专业水平 5. 严格遵守医疗规范与职业道德，保障患者安全与诊疗质量 任职要求： 1.持有国家认可的《医师资格证书》及《医师执业证书》，执业范围为中医或中西医结合 2. 具备扎实的中医基础理论和临床实践能力，熟悉常用中药、方剂及针灸技术 3. 医德良好，责任心强，具备良好的沟通能力与团队协作意识 4.学历要求：不限 5.工作经验：不限 兼职也可以

岗位职责： 1.运用中医理论开展辨证论治，提供针灸、推拿、中药等诊疗服务 2. 为患者制定个性化调理方案，跟踪疗效并动态调整 3. 开展中医健康咨询与养生指导，普及中医药文化知识 4. 规范书写病历及诊疗记录，确保医疗文书真实完整 5.配合医疗机构完成质控、培训及公共卫生相关工作 任职要求： 1.持有《医师资格证书》及《医师执业证书》，执业范围为中医或中西医结合 2. 熟悉中医经典理论及临床诊疗规范，具备独立接诊能力 3. 具备良好的医患沟通能力和职业操守，责任心强 4. 有医院、诊所或健康管理机构从业经验者优先 5.遵守医疗卫生法律法规，无不良执业记录

岗位职责： 1、负责诊所日常中医问诊、辨证施治、健康档案管理及处方开具，能够对患者病情作出准确的医疗判断； 2、通过与患者有效交流，维护和谐医患关系，提升就诊体验与满意度； 任职资格： 1、身体健康，本科及以上学历，需持有执业医师资格证书（中医或中西医结合专业）； 2、具备1年以上临床实践经历，可独立处理常见病、多发病的诊疗工作； 3、具备较强的服务意识和良好的人际沟通技巧； 4、对中医事业有热情，愿意长期在中医药领域发展； 薪酬福利： 1、薪资：底薪12000元加绩效奖金； 2、福利：入职即缴纳五险一金； 3、享受带薪年假、下午茶点及定期团建活动等福利；

工作内容： 1. 为患者提供中医诊断与治疗服务； 2. 根据病情开具中药方剂并实施干预； 3. 提供健康管理咨询及日常养生指导。 岗位要求： 1. 具备中医执业医师资格证书； 2. 有1-3年中医临床实践经历； 3. 掌握中医诊疗规范及相关技术； 4. 具备良好的沟通协调能力，善于与患者交流； 5. 工作踏实负责，具备独立开展诊疗工作的能力

岗位职责： 1、查阅药物研发及临床试验相关的中英文文献，整理并撰写用于临床试验业务拓展的医学支持材料 2、协助制定临床试验相关辅助文件：参与研究者手册、知情同意书、受试者招募广告等文件的起草或修订工作 3、参与新项目专家论证会、项目启动会，协助开展与申办方、临床医学专家及审评专家的沟通交流，负责会议纪要撰写，并在医学经理指导下完善相关医学文档 4、协助医学经理开展医学监查任务，依据规范完成临床数据的定期医学审查 5、积极配合公司其他部门的工作需求，提供必要的医学支持 6、完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、优先考虑临床药学、药理学等相关专业背景，本科及以上学历，硕士优先 2、具备良好的中英文文献检索能力，逻辑思维清晰 3、有I期临床试验方案撰写经验者优先 4、具备非临床药理毒理实验经历者优先 5、学习能力强，工作细致认真

1、负责日常门诊接诊工作，细致询问患者病情，规范进行体格检查，准确判断病因，开具适宜处方，科学用药，避免误诊漏诊； 2、能够满足门诊患者的常规医疗需求，对常见病、多发病具备清晰的诊断思路、鉴别能力及有效的治疗措施。 任职要求： 1、持有中级执业医师资格证书（临床类别，内科学等相关专业）； 2、具备强烈的责任意识、优良的职业操守和踏实细致的工作态度。 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、交通补助、员工旅游、节日福利

岗位职责 1。PLC控制系统开发：负责工业自动化项目中PLC控制系统的开发与设计，确保系统稳定、高效运行。 2.设计评审与元件选型：组织相关人员对PLC控制系统的电气原理图、PCB设计（如有）、测试报告进行评审；负责电气元件（如传感器、继电器、电机等）的选型、测试与评估，确保元件符合法律法规要求，并在功能和可靠性上满足项目需求。 3.文件管理与项目进度控制：负责PLC控制系统相关的BOM（物料清单）、图纸、技术文件的拟制与审核，确保BOM准确无误，图纸清晰规范，文件内容完整正确，并提交文控归档受控；同时，负责把控项目的电气开发进度，确保按时交付。 4.技术提升与行业动态关注：主动关注行业内新的自动化控制方案、电气工艺、元件应用等，不断提升自身设计能力与技术水平，为公司引入前沿技术与创新理念。 5.跨部门协作与技术支持：配合其他部门（如机械设计、工艺、生产、售后等）工作，提供PLC控制系统相关的技术支持，包括但不限于产品改进、生产指导、技术培训、生产异常处理、客户技术支持、疑难技术攻关及新技术的应用推广。 任职要求 1.学历要求：本科及以上学历，电气工程、自动化、机电一体化等相关理工类专业； 2.技术能力：熟悉电气控制系统（尤其是基于PLC的控制系统）的测试、调试流程与方法，能够熟练运用相关工具进行系统功能验证与故障排查。 3.熟悉电气系统的EMC（电磁兼容性）设计、热设计、安规设计原则，确保设计的控制系统符合相关标准与安全要求。 4.熟悉PCB布局、布线设计（针对小型PLC控制板或相关电气模块），具备较强的成本把控能力，在满足功能的前提下优化成本。 5.熟悉大功率电气设备的电气控制系统开发流程，能够有效把控项目进度，及时解决开发过程中出现的技术问题。 6.能够独立开展PLC电气控制系统研发项目，从需求分析、方案设计到系统实现、调试交付的全流程工作。

明天找替班200一天早九晚九点半中餐一天二十多盘饺子

招司机，跑庆安铁力工作地址：绥化

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鸭货店招聘服务员一名。工作时间为早7点半至晚7点半。工资为3200元，满勤奖200元，另加提成。每月休息一天。，年龄30至40岁，能独立卖货。联系电话为炒饭。

海伦市吉庆彩钢厂招聘招聘岗位：彩钢安装工人、焊工需要上高（有彩钢安装经验优先）工资到号就发看活给价（短期打铆勿扰）工作地点：黑龙江省绥化市海伦市联系电话：

引进青年博士师资1.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国领导和社会主义制度；2.具有良好的政治素质和道德品行；3.具有岗位所需的专业或技能条件，岗位所要求的专业以教育部学科专业目录为准；4.适应岗位要求的身体条件和心理素质；5.岗位所需的其他条件。引进学科/学术带头人：1.院士等顶尖人才不受年龄、学历、职称限制。2.学科领军人才、学科带头人、学术带头人要求为双高人才，年龄分别不超过60周岁、55周岁、50周岁。引进青年博士师资：1.学术功底扎实，成果显示度高，具有较大发展潜力的优秀博士及博士后。2.博士年龄一般不超过35周岁，博士后或具有副高职称的博士年龄一般不超过40周岁。薪资福利:高层次人才：1.引进待遇一人一议；薪酬待遇按所聘岗位和岗位考核情况兑现，薪酬模式可以为普通薪酬制、年薪制或协议工资制等。符合条件者可聘为学校高层次人才项目相应层次，并支持申报国家、省市人才项目。2.提供必要的工作条件和高层次人才周转房，协助组建学术团队。3.落实省市人才引进相关待遇。优秀青年师资：1.提供事业编制。2.提供有竞争力的薪酬和引进待遇，特别优秀的可内聘副教授。符合条件者可聘为学校高层次人才项目相应层次，并支持申报国家、省市人才项目。3.提供人才周转房。4.落实省市人才引进相关待遇。引进学科/学术带头人专业方向：经济管理类（数智创新创业、数智运营管理方向）。引进青年博士师资专业方向：经济管理类（数智创新创业、数智运营管理方向优先）。邮箱：工作地址:长沙市岳麓大道569号湖南工商大学人事处

引进青年博士师资1.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国领导和社会主义制度；2.具有良好的政治素质和道德品行；3.具有岗位所需的专业或技能条件，岗位所要求的专业以教育部学科专业目录为准；4.适应岗位要求的身体条件和心理素质；5.岗位所需的其他条件。引进学科/学术带头人：1.院士等顶尖人才不受年龄、学历、职称限制。2.学科领军人才、学科带头人、学术带头人要求为双高人才，年龄分别不超过60周岁、55周岁、50周岁。引进青年博士师资：1.学术功底扎实，成果显示度高，具有较大发展潜力的优秀博士及博士后。2.博士年龄一般不超过35周岁，博士后或具有副高职称的博士年龄一般不超过40周岁。薪资福利:高层次人才：1.引进待遇一人一议；薪酬待遇按所聘岗位和岗位考核情况兑现，薪酬模式可以为普通薪酬制、年薪制或协议工资制等。符合条件者可聘为学校高层次人才项目相应层次，并支持申报国家、省市人才项目。2.提供必要的工作条件和高层次人才周转房，协助组建学术团队。3.落实省市人才引进相关待遇。优秀青年师资：1.提供事业编制。2.提供有竞争力的薪酬和引进待遇，特别优秀的可内聘副教授。符合条件者可聘为学校高层次人才项目相应层次，并支持申报国家、省市人才项目。3.提供人才周转房。4.落实省市人才引进相关待遇。引进学科/学术带头人专业方向：法学、民商法学、国际法学、刑法学、纪检监察学等。引进青年博士师资专业方向：法理学、刑法学、宪法与行政法、国际法、民商法、纪检监察学。邮箱：工作地址:长沙市岳麓大道569号湖南工商大学人事处

引进青年博士师资1.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国领导和社会主义制度；2.具有良好的政治素质和道德品行；3.具有岗位所需的专业或技能条件，岗位所要求的专业以教育部学科专业目录为准；4.适应岗位要求的身体条件和心理素质；5.岗位所需的其他条件。引进学科/学术带头人：1.院士等顶尖人才不受年龄、学历、职称限制。2.学科领军人才、学科带头人、学术带头人要求为双高人才，年龄分别不超过60周岁、55周岁、50周岁。引进青年博士师资：1.学术功底扎实，成果显示度高，具有较大发展潜力的优秀博士及博士后。2.博士年龄一般不超过35周岁，博士后或具有副高职称的博士年龄一般不超过40周岁。薪资福利:高层次人才：1.引进待遇一人一议；薪酬待遇按所聘岗位和岗位考核情况兑现，薪酬模式可以为普通薪酬制、年薪制或协议工资制等。符合条件者可聘为学校高层次人才项目相应层次，并支持申报国家、省市人才项目。2.提供必要的工作条件和高层次人才周转房，协助组建学术团队。3.落实省市人才引进相关待遇。优秀青年师资：1.提供事业编制。2.提供有竞争力的薪酬和引进待遇，特别优秀的可内聘副教授。符合条件者可聘为学校高层次人才项目相应层次，并支持申报国家、省市人才项目。3.提供人才周转房。4.落实省市人才引进相关待遇。引进学科/学术带头人专业方向：外国语言文学、区域国别学。引进青年博士师资专业方向：计算语言学、计量语言学、语料库方向、区域国别学、法律英语、国际商务等。邮箱：工作地址:长沙市岳麓大道569号湖南工商大学人事处

引进青年博士师资1.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国领导和社会主义制度；2.具有良好的政治素质和道德品行；3.具有岗位所需的专业或技能条件，岗位所要求的专业以教育部学科专业目录为准；4.适应岗位要求的身体条件和心理素质；5.岗位所需的其他条件。引进学科/学术带头人：1.院士等顶尖人才不受年龄、学历、职称限制。2.学科领军人才、学科带头人、学术带头人要求为双高人才，年龄分别不超过60周岁、55周岁、50周岁。引进青年博士师资：1.学术功底扎实，成果显示度高，具有较大发展潜力的优秀博士及博士后。2.博士年龄一般不超过35周岁，博士后或具有副高职称的博士年龄一般不超过40周岁。薪资福利:高层次人才：1.引进待遇一人一议；薪酬待遇按所聘岗位和岗位考核情况兑现，薪酬模式可以为普通薪酬制、年薪制或协议工资制等。符合条件者可聘为学校高层次人才项目相应层次，并支持申报国家、省市人才项目。2.提供必要的工作条件和高层次人才周转房，协助组建学术团队。3.落实省市人才引进相关待遇。优秀青年师资：1.提供事业编制。2.提供有竞争力的薪酬和引进待遇，特别优秀的可内聘副教授。符合条件者可聘为学校高层次人才项目相应层次，并支持申报国家、省市人才项目。3.提供人才周转房。4.落实省市人才引进相关待遇。引进学科/学术带头人专业方向：马克思主义基本原理、马克思主义中国化、马克思主义发展史、党史党建学、科学社会主义等。引进青年博士师资专业方向：新时代中国特色社会主义思想、马克思主义基本原理、马克思主义中国化研究、马克思主义发展史、思想政治教育、科学社会主义、党史党建学、哲学、政治学、历史学等。邮箱：工作地址:长沙市岳麓大道569号湖南工商大学人事处

引进青年博士师资1.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国领导和社会主义制度；2.具有良好的政治素质和道德品行；3.具有岗位所需的专业或技能条件，岗位所要求的专业以教育部学科专业目录为准；4.适应岗位要求的身体条件和心理素质；5.岗位所需的其他条件。引进学科/学术带头人：1.院士等顶尖人才不受年龄、学历、职称限制。2.学科领军人才、学科带头人、学术带头人要求为双高人才，年龄分别不超过60周岁、55周岁、50周岁。引进青年博士师资：1.学术功底扎实，成果显示度高，具有较大发展潜力的优秀博士及博士后。2.博士年龄一般不超过35周岁，博士后或具有副高职称的博士年龄一般不超过40周岁。薪资福利:高层次人才：1.引进待遇一人一议；薪酬待遇按所聘岗位和岗位考核情况兑现，薪酬模式可以为普通薪酬制、年薪制或协议工资制等。符合条件者可聘为学校高层次人才项目相应层次，并支持申报国家、省市人才项目。2.提供必要的工作条件和高层次人才周转房，协助组建学术团队。3.落实省市人才引进相关待遇。优秀青年师资：1.提供事业编制。2.提供有竞争力的薪酬和引进待遇，特别优秀的可内聘副教授。符合条件者可聘为学校高层次人才项目相应层次，并支持申报国家、省市人才项目。3.提供人才周转房。4.落实省市人才引进相关待遇。引进学科/学术带头人专业方向：管理决策与优化、信息系统与信息管理、工程管理、风险与应急管理、物流与交通管理、资源与环境管理。引进青年博士师资专业方向：大数据管理与应用、工业工程、物流工程与管理、管理科学与工程、大数据技术与工程、区块链技术、工程管理等。邮箱：工作地址:长沙市岳麓大道569号湖南工商大学人事处

岗位职责： 1. 接诊眼科门诊患者，系统采集病史并完成视力、眼压、裂隙灯、眼底镜、验光、视野及OCT等专业检查，精准诊断结膜炎、角膜炎、白内障、青光眼、视网膜病变、屈光不正、斜视弱视等常见及复杂眼病，制定个体化治疗方案 2. 承担住院患者的收治工作，实施日常查房、病情观察、医嘱下达，妥善处理术后并发症，跟踪评估康复进程，指导患者出院后的用药规范、复诊安排及功能恢复 3. 快速响应眼外伤、急性闭角型青光眼、视网膜中央动脉阻塞等眼科急危重症，采取有效干预措施，全力保护患者视功能 任职要求： 1. 具备临床医学或眼科学相关专业背景 2. 熟悉掌握眼科基础理论体系，了解各类眼病的发病机制、病理变化、临床特征、诊断依据及治疗策略 3. 具备优良的沟通技巧，能够以清晰易懂的方式与患者及其家属交流，建立良好稳定的医患关系

1、招聘中医医师，运用望闻问切等方式辨证施治，分析病因、判断病机，明确病症，为疾病的防治提供专业支持； 2、熟练使用中药方剂开展整体调理，可结合现代医疗技术实施综合干预； 3、遵守医疗操作规范，杜绝过度医疗行为。 岗位要求： 大专及以上学历，中医学类相关专业，持有执业医师资格证书。掌握中医理论与中药知识，热爱医疗事业，具备良好沟通能力与耐心。

【工作内容】 - 统筹公司水处理项目的整体方案设计与落地执行，保障项目按期交付并实现既定目标。 - 持续优化现行水处理工艺流程，提升运行效率并控制运营成本。 - 带领技术团队开展研发工作，推动新技术、新设备的引入与自主开发。 - 与客户、供应商及合作方保持高效对接，确保各环节协同顺畅。 - 落实质量监管机制，保证所有作业符合行业规范及相关法律法规。 - 跟踪行业技术进展与市场变化，制定前瞻性技术发展路径与战略规划。 【任职要求】 - 环境工程、化学工程或相近专业本科及以上学历；具备高级职称或同等专业资质者优先。 - 精通水处理技术，掌握多种污水处理工艺及核心设备应用。 - 具备5年以上水处理领域工作经验，拥有扎实的项目管理背景。 - 具有优秀的组织协调能力，能有效带领团队达成目标。 - 具备良好的沟通应变能力和问题解决能力，适应高强度工作节奏。 - 具有高度的责任意识与职业操守，认同环保理念并积极推动可持续发展目标。

岗位职责 1.项目统筹管理 牵头制定智能无人行车改造整体规划，明确项目目标、 timeline 及资源需求，确保改造项目符合企业生产升级战略； 全程把控项目进度，协调研发、生产、采购等跨部门资源，解决项目推进中的技术瓶颈与执行障碍，保障项目按时交付并达标； 负责项目成本管控，制定预算方案并动态跟踪，优化资源配置，确保改造项目经济效益最大化。 2.技术研发与落地 主导智能无人行车核心技术攻关，包括路径规划算法、自动化控制、传感器融合、远程监控系统等，推动技术方案迭代升级； 对接行业前沿技术与供应商，评估新技术（如 5G + 工业互联网、AI 视觉识别）在无人行车改造中的应用可行性，引入成熟技术成果提升改造效率； 组织技术团队完成无人行车改造的现场调试、性能测试与验收工作，确保设备满足工业生产的安全性、稳定性与高效性要求。 3.团队建设与管理 搭建工业部技术与执行团队，明确团队成员岗位职责与考核标准，制定人才培养计划，提升团队成员在智能装备改造、工业自动化领域的专业能力； 建立团队沟通机制与协作流程，激发团队积极性，推动跨岗位协同，保障日常工作与项目任务高效推进； 定期组织技术交流与行业调研活动，帮助团队掌握智能无人行车改造领域的最新趋势与技术动态。 4.安全生产与合规管理 制定智能无人行车改造过程中的安全生产规范，落实安全责任制度，组织安全培训与应急演练，杜绝改造过程中的安全事故； 确保改造项目符合国家工业自动化、特种设备改造相关法规及行业标准，办理必要的审批与备案手续，保障项目合规落地； 建立改造后无人行车的运维管理制度，指导团队开展设备日常巡检、故障排查与维护工作，延长设备使用寿命，降低运维成本。 5.成果转化与效益评估 跟踪智能无人行车改造后的运行效果，收集生产数据，分析改造对生产效率、人力成本、能耗降低的实际影响； 总结改造经验，形成可复制的技术方案与管理流程，为企业后续其他智能装备改造项目提供参考； 定期向企业管理层汇报项目进展、成果与优化建议，推动工业智能化改造战略的持续落地。 岗位要求 1.学历与专业背景 本科及以上学历，自动化、机械工程、电气工程、智能制造等相关专业，硕士学历优先； 具备扎实的工业自动化、智能控制、机械设计等专业理论基础，熟悉无人行车（如桥式起重机、门式起重机）的结构与工作原理。 2.工作经验要求 8 年以上工业自动化或智能装备领域工作经验，其中 5 年以上项目管理经验，至少主导过 2 个及以上智能无人行车改造项目（需提供项目案例说明）； 熟悉工业智能化改造的全流程，包括需求分析、方案设计、技术研发、现场实施、验收运维等环节，具备解决复杂技术问题与项目风险的能力。 3.专业技能要求 掌握智能无人行车核心技术，包括运动控制算法、PLC 编程（如西门子、施耐德）、HMI 设计、传感器（激光雷达、视觉相机）选型与调试、远程监控系统开发等； 熟悉工业通信协议（如 Profinet、Modbus、EtherNet/IP）及工业互联网平台应用，了解 5G、AI、大数据在工业场景中的融合应用技术； 具备 CAD、SolidWorks 等机械设计软件，或 Matlab、Python 等算法仿真软件的使用能力，能够独立审核技术方案与设计图纸。 5.管理能力要求 具备优秀的团队管理能力，能够搭建高效协作的技术团队，制定清晰的目标与考核机制，激发团队成员的工作潜力； 具备较强的项目统筹与资源协调能力，能够合理分配人力、物力、财力资源，应对项目中的突发问题，保障项目按计划推进； 具备良好的成本管控意识，能够制定科学的项目预算，优化资源配置，实现项目经济效益目标。 6.综合素质要求 具备较强的创新思维与行业洞察力，能够敏锐捕捉智能无人行车领域的技术趋势与市场需求，推动技术与产品的迭代升级； 具备优秀的沟通表达与谈判能力，能够与跨部门团队、供应商、客户进行高效沟通，协调各方利益，达成合作共识； 具备高度的责任心与抗压能力，能够承担高强度的项目任务，在复杂环境下保持工作效率与质量； 熟悉国家关于工业自动化、特种设备改造的相关法规与标准（如 GB/T 38124-2019《起重机 安全监控管理系统》），确保项目合规运营。

岗位职责 1. 制定并推进信息化战略发展规划 2. 组织信息系统的设计、建设与日常运营管理 3. 统筹数据资源的管理及深度应用 4. 建立健全信息安全防护体系 6. 推动跨部门协同与高效沟通机制 7. 负责外部供应商对接及项目全周期管控 任职要求 1、计算机科学与技术、软件工程、信息管理与信息系统等相关专业，全日制本科及以上学历 2、具备8年以上信息化管理实战经验，曾主导实施不少于5个大型信息化项目的完整生命周期管理 3、精通信息系统架构设计、开发落地与运维管理体系，掌握主流信息化技术平台与工具 4、具备扎实的数据治理能力，熟悉数据仓库、数据分析与挖掘技术，熟练使用SQL、Python、R、Tableau、PowerBI等数据处理与分析工具 5、拥有出色的团队管理与项目统筹能力，熟悉标准化项目管理流程，能科学制定计划，有效把控项目进度、质量与成本，保障项目高质量交付 6、具备优秀的战略规划与决策支持能力，能结合公司发展战略与业务实际，制定清晰的信息化发展路径与实施方案 7、责任心强，职业素养高，学习能力强，对新兴技术有高度敏感性，能快速应对行业变革与企业发展的新要求 8、具备良好的书面表达与文档编制能力 加分项 具备检测/认证/知识产权等行业工作经验者优先

工作内容 1、主导兰韵医科技术团队的建设与管理，保障技术规划与公司战略方向协同推进。 2、引领互联网及人工智能技术在医疗场景中的落地应用，增强产品的技术优势与市场表现力。 3、持续改进技术研发流程，提升团队执行效率，确保技术输出稳定、高效且具备创新能力。 任职要求 1、具有互联网或人工智能领域的扎实技术积累和实际项目经验。 2、具备优秀的组织协调与团队领导能力，善于激发成员潜能，推动团队达成高目标。 3、拥有良好的跨部门沟通技巧，能与多方高效协作，推动项目顺利实施。 加分项 具备以下行业背景者优先：新材料·其他生活服务·电气机械/器材

能够注册 年龄不限 有民营经验者优先 必须持有中医执行医师资格证

岗位职责： 1、主导公司及部门的技术研发与项目统筹工作，带领团队达成既定的研发任务目标； 2、负责核心技术项目的决策与技术方案把关，牵头解决开发过程中出现的重大技术难题； 3、高效管理技术团队，监督并指导研发工作的推进，确保项目按期交付，同时健全研发管理体系与标准化流程； 4、持续关注行业前沿技术动态，积极引入新技术、新应用至产品开发与日常运营中； 5、协同其他职能部门协作推进产品研发进程，保障项目目标顺利实现； 6、推动技术团队组织建设，重视人才发展与创新氛围培育，组织实施员工考核与培训，持续提升团队研发效能与成果质量。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业背景，具备5年以上互联网产品开发经历，技术视野开阔，有AI应用实践经验者优先； 2、具有扎实的团队管理能力，良好的沟通表达、技术指导、组织协调及团队协作素质； 3、熟练掌握Java、Python等编程语言，精通Mysql、Mongodb、Redis等数据库技术，熟悉NoSQL与消息队列的实际应用场景； 4、具备HBase/Hadoop/Flink/kafka/Zookeeper等数据处理工具使用经验者更佳； 5、熟悉Linux操作系统环境，掌握常用命令操作； 6、至少掌握一种脚本语言，如Shell、Ruby、Groovy、Python等，能通过脚本提升日常工作效率； 7、拥有高并发、高负载、高可用系统的设计与开发经验； 8、具备敏锐的技术洞察力，能够准确把握公司产品所在行业的技术演进方向，对新兴技术有强烈的学习与探索意愿； 9、有在线教育领域互联网产品开发与落地经验者优先考虑。 加分项 具备以下领域经验者优先：互联网·计算机软件·在线教育

岗位职责： 1、主导公司产品光学系统的设计与研发工作，融合行业先进技术，不断进行技术迭代与性能优化，增强企业技术壁垒； 2、参与成像系统的方案设计、测试验证、过程跟踪及后续优化，确保项目顺利推进； 3、针对客户现场多样化的应用环境，制定并完善光学解决方案，组织实施实验以验证方案可行性； 4、建立并持续优化光学系统技术规范，改进客户现场系统交付流程，并推动落地执行； 5、负责光学团队的搭建与管理，包括人才引进、团队结构规划、日常指导协调及绩效评估，协同推进团队人才培养与梯队构建。 任职要求： 1、光学、物理、电磁学、等离子体等相关专业硕士及以上学历，具备8年以上光学系统开发经验，3年以上团队管理经历； 2、精通光学原理在工程领域的各类应用，熟练使用Zemax、Lighttools、CodeV等光学设计工具，掌握多种光学元器件的实际应用技术； 3、具有扎实的光学、电学、材料学、物理及机械等多学科知识基础，能为研发、生产及现场问题提供跨专业技术支持； 4、熟悉设备开发全流程中的系统方案评估、设计确认与验证、量产转化及售后支持等环节的实施与管理； 5、掌握Python/C++等编程语言，了解其语言特性、内置数据结构、标准库以及常见设计模式及其应用场景； 6、具备钻研精神和行业前瞻性视野，拥有良好的沟通能力、跨部门协作能力以及团队领导力。

认证机构技术总监： 1、具备相应领域的专业背景及从业经验； 2、掌握认证所依据的标准或规范性文件内容； 3、了解认证认可相关标准及认证实施流程要求； 4、熟知相应领域涉及的法律法规、技术标准及相关规定； 5、参加过认证规则与认证方案制定培训，理解其管理要点； 6、熟悉《中华人民共和国认证认可条例》以及行业内的法规和认可规范要求； 7、了解本机构认证业务运作流程，具备制定认证规则与认证方案的能力，知晓认证风险管控的工作标准； 8、掌握认证专业的特性、核心服务流程及关键控制点，熟悉适用的法律法规，能够基于实际制定相应的认证规则与方案； 9、具有4年以上认证行业工作经验者优先考虑； 10、持有质量、环境、职业健康安全、服务认证相关资质。 岗位福利：双休日、法定节假日、五险一金、餐补、交通通讯补助、节日福利