岗位职责: 1. 承担快餐类产品的开发任务，保障产品品质并推动创新突破 2. 参与产品配方的研发与优化，增强产品的市场竞争力 3. 协同团队成员，推进研发项目的高效执行与落地 任职要求： 1. 热爱快餐领域，拥有相关产品研发背景和实践经验 2. 具备优秀的协作意识，能与团队保持顺畅沟通与配合 3. 拥有创造性思维，善于持续改进研发流程与工作效率

一、岗位职责： 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场作业，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人员及物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、效率与成本目标； 3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时跟进问题根源，提出改进措施并推动解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员操作管理，有效控制产品损耗，减少浪费。 二、任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，不限专业，理工类、管理类、食品相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备强烈的目标意识，执行力突出，抗压性强，拥有良好的组织协调与问题处理能力； 3、其他：有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里，你可以成长为： 1、经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制，助力实现你的管理抱负； 2、业务专家：深入理解业务、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值落地。

岗位职责： 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监管生产现场操作，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人员及物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、成本与效率目标； 3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时跟进问题根源，提出改进措施并推动解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员作业方式，有效控制产品损耗与浪费。 任职要求： 1、学历专业：本科及以上学历，专业不限，管理类、工业工程类、食品相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备强烈的目标意识，执行力突出，抗压能力强，拥有良好的组织协调与问题处理能力； 3、其他：具有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里，你可以成长为： 1、卓越经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制，助力实现职业发展理想； 2、业务专家：深入理解业务运作、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值最大化。

岗位职责 1.根据市场实际需求，拟定鸡肉调理类产品的研发方向与设计规划，并推动研发项目顺利实施。 2.负责产品开发完成后的试生产环节，提供全过程的工艺技术指导与支持。 3.编制产品技术标准及生产操作规范文件。 任职要求： 1.本科或以上学历，食品类相关专业背景 2.具备相关工作经验者优先考虑 3.工作地点为黑龙江省鹤岗市

1）完成新产品研发目标；2）完成客户需求样品的制作；3）根据客户及市场反馈对产品进行研发、改良；4）监督生产部门按标准化产品工艺组织生产。

一、岗位职责： 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场作业，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人力及物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、成本与效率目标； 3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时跟进问题根源，提出改进措施并推动解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员操作管理，有效控制产品损耗，减少浪费。 二、任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，不限专业，理工类、管理类、食品相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备明确目标意识，执行力强，抗压能力强，拥有良好的组织协调与问题处理能力； 3、其他：具有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里，你可以成长为： 1、经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制，助力实现你的管理职业愿景； 2、业务专家：深入理解业务运作、客户需求与产品特性，提供高效解决方案，整合资源推动产品价值实现。

岗位职责： 1、承担公司产品的研发任务，涵盖新品研发、配方升级及工艺优化等方面； 2、结合市场动态与消费者偏好，开展产品创意构思与设计方案制定； 3、协同生产、品质、采购等相关部门，保障新产品高效落地与顺利上市； 4、持续监控产品在市场中的表现，适时优化产品策略以契合实际需求； 5、积极配合完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品科学或相关专业背景，掌握系统的食品研发理论知识； 2、具备相关领域工作经验，熟悉肉制品/丸子类产品的研发流程及核心技术者优先； 3、具有较强的创新意识和市场敏感度，能及时把握并应对市场变化； 4、拥有良好的团队合作精神和沟通协调能力，可跨部门高效协作； 5、工作态度严谨，责任心强，具备良好的抗压性与问题解决能力。

负责石墨化工艺的研发、设计及持续改进，制定标准化工艺操作流程。 系统分析装炉方式、升温曲线、保温时长、冷却制度等核心参数的影响。 建立石墨化过程中关键质量控制节点与监控机制，保障产品品质稳定。 处理石墨化过程中的各类异常情况，牵头开展工艺技术攻关与降本增效工作。 承担石墨化车间日常工艺管理职责，并组织操作人员的技术培训。

主要岗位职责： 1）负责智能客服领域多媒体交互中心的话务接续开发、系统维护及前沿技术研究，覆盖多样化业务场景。 2）承担与承载网的对接开发及运维工作，包括协议集成与网关服务的构建和维护。 3）高效排查并处理生产环境中的话务接续故障，确保系统稳定运行。 4）实施系统性能监控与调优，持续提升系统的可靠性和稳定性。 5）评估并优化现有技术架构，推动创新性技术方案落地。 6）跟踪行业技术发展趋势，探索新技术在话务接续方向的应用可能。 7）完成部门安排的其他重点专项任务。 任职资格要求： 1）学历要求：硕士及以上学历； 2）专业要求：计算机、电子信息工程、软件工程、通信等相关专业； 3）工作经验要求：具备五年以上相关岗位工作经验，有企业信息化或办公类项目经验者优先； 4）技术能力要求：具有五年以上软件开发经验，熟练掌握至少两门c/c++、java、go、python语言；熟悉linux系统；了解数据库原理及基本操作；熟练使用容器化技术；熟悉网络设备及多种网络协议；具备音视频开发经验者优先；了解呼叫中心体系结构及开源软交换框架者优先；有nlp、tts、asr 以及 sip协议开发、IMS域交互开发经验者优先； 5）其他优先条件：拥有互联网头部企业工作经历者优先。

【薪资待遇】 1.底薪3500元；高比例提成＋奖金；新人平均收入5k-6k，员工收入8k-3w不等；上不封顶； 2.定期组织团队聚餐、旅游；节日福利齐全； 3.多项奖金激励（单品奖，业绩奖，排名奖等）；各类现金红包发放； 4.晋升机制透明：管理岗位均从内部选拔，无外聘空降，每季度开展考核晋升； 【工作时间】 早9:00-晚6:00；单双休制；法定节假日带薪休假；无业绩压力，无需加班、无需加班、无需加班 【岗位职责】 1.开发新客户：公司提供高质量、实时更新的客户资源，无需自行拓客； 2.维护老客户：对接公司已有客户群体，跟进客户需求，解答疑问，并推荐新产品，推动老客户复购，建立稳定合作关系； 3.定期邀请微信存量客户参与公司专家线上直播活动； 【任职资格】 1.表达清晰，普通话标准，具备良好逻辑思维能力；短期兼职请勿扰； 2.热爱销售工作，或对收入有强烈追求者优先； 【入职须知】 1.公司直招，全程不收取任何费用，提供带薪岗前培训；通过健全公平的晋升体系保障每位员工的发展通道与成长机会； 2.每月15日准时发放薪资，绝不拖欠、克扣工资； 团队以90后为主，管理方式灵活人性化，工作氛围轻松融洽，欢迎有志之士加入

急聘｜商圈烤肉店招工商圈内烤肉店高薪招聘包吃｜按月发薪｜月休3天【招聘岗位】后厨操作工要求：手脚麻利，踏实肯干，零基础可培训，讲究食品卫生前厅服务员 4名岗位职责：接待顾客、点餐、上菜、清理桌面、引导入座年龄：18‑48岁【薪资待遇】保底4200+全勤300+绩效应聘地址：齐齐哈尔炭火烤肉石羊桥店应聘电话郭女士：

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[红包]民航路餐饮店招聘[红包]前厅：服务员2人任职要求：有经验者优先！前厅：传菜员1人后厨：中餐副灶菜品简单，有经验者薪资待遇非常好，活好干老板事少月休4个半天，有上升空间，工资嘎嘎准成[鼓掌]联系电话：

鲍总3.莫旗民赢农资招聘，要求有责任心，沟通能力强的，年龄25一45的，月薪3000元工资底薪加提成加奖金上不封顶，年收入10万到30万不是梦，电话

中餐小店招配菜、活好干，要成手5500元、服务员年龄不限4500元、干活干净利落就行，地址电大附近、

工作要求:工期到9月20号左右，18-50岁，男女不限。 不要学生，不接受暑假工 工作内容:月饼生产以及包装工 工作时间： 早班:07:00--20:00 白班:08:30--21:00 中班:12:00--24:00 夜班:20:00--08:00（据根生产任务，会加有班） 工资薪资: 普通岗位:17+2（稳岗）+1（夜班补贴）=20元/时 炒料/冻库:20+2（稳岗）+1元（夜班补贴）=23元/时 吃住:免费3顿工作餐，提供住宿 面试时间：7月27日下午2点。

【岗位职责】 1. 新品开发与创新 o 根据定位，制定产品研发计划，主导从原料筛选、配方测试到SOP标准化的全流程。 o 结合时令食材与全球风味趋势，开发具有差异化竞争力的茶饮爆品（包含纯茶、果茶、奶茶、咖啡特调等）。 2. 标准化落地与培训 o 编写详细的产品作业指导书，负责对运营及后厨团队进行产品实操培训及考核。 o 确保各门店出品的一致性。

新建啤酒厂招酿酒师一名，兼职也可以待遇丰厚，具体的面议

招聘研发老师。岗位职责包括：负责公司现有产品的配方优化及新品研发，方向为休闲食品、复合调味料、预制菜、肉制品等；根据市场需求及销售端反馈，进行应用技术实验及样品制作；制定产品生产工艺标准及质量控制文件；日常在分公司研发中心打卡，固定工位办公及实验。任职要求：具有3年以上小食品研发或研发经验，能独立完成产品开发；对风味敏感，熟悉食品添加剂使用标准及食品安全法规。薪资结构为基本工资加绩效奖金加研发项目提点分成，上不封顶。综合月薪为8,000元至20,000元以上，资深研发老师可面议，项目提成按产品销量或上市效益分成。项目提成：研发产品成功上市后，按销售额或利润享受长期分成，无上限。

协助品控部门完成抽样检测工作 配合研发部门开展烘焙用油脂及馅料的研发任务 实习期间表现优异者有机会转为正式员工 职位福利：包吃、住房补贴、弹性工作、五险一金、全勤奖、高温补贴、员工旅游

岗位职责： 1.负责乳制品原料、半成品及成品的理化、微生物等常规项目检验工作 2.严格执行检验标准与操作规程，确保数据准确、记录完整、报告及时 3. 维护和校准化验仪器设备，参与实验室6S管理及质量体系运行 4.配合生产部门进行异常样品复检与原因分析，提供质量改进建议 5.完成日常检验台账、原始记录及检验报告的归档与管理 任职要求： 1. 从事乳制品行业化验工作3年以上，熟悉GB 19301、GB4789等国标要求 2.具备食品、生物、化学等相关专业背景，学历不限 3.熟练操作pH计、滴定仪、菌落总数测定仪等常规检验设备 4. 工作细致严谨，具备良好的质量意识与责任心 5.持有食品检验员证或相关职业资格证书者优先

三、品控部员工岗（招聘3人） （一）品控巡检岗（招聘2人，三班轮换） 招聘人数：2人 | 班次：早班06:00-18:00（1人）、夜班20:00-次日08:00（1人） | 有效工时：10小时/班 岗位职责 1. 按时到岗，微信扫码签到，接收工业智能系统下发的巡检任务（区域、频次、标准）； 2. 按巡检计划，对生产车间、吹瓶车间、CIP间进行定时巡检，检查工艺参数、操作规范、卫生情况； 3. 对生产过程中的产品进行抽样检验，检查感官、理化指标，在工业智能系统录入检验结果； 4. CIP清洗完成后，按标准进行验收，在工业智能系统确认验收结果，不合格则锁定生产权限； 5. 发现生产异常、质量问题、操作违规，立即在工业智能系统上报，督促相关岗位整改，跟踪整改结果； 6. 做好巡检、检验记录，在工业智能系统提交日报，确保数据真实、完整； 7. 配合品控主管，完成食品安全追溯、检验资料归档工作。 工业智能系统操作要求 1. 每日上岗扫码签到，接收工业智能系统巡检任务，确认巡检区域及标准； 2. 每完成一次巡检，在工业智能系统录入巡检数据，提交巡检记录； 3. CIP验收时，在工业智能系统查看清洗记录，现场验收后点击“合格”或“不合格”，锁定/解锁生产权限； 4. 发现异常，在工业智能系统提交异常上报，跟踪整改进度，完成整改闭环； 5. 每日导出个人巡检、检验报表，提交品控主管审核。身体健康，无传染性疾病，能适应三班轮值； • 熟悉乳品质量标准、检验方法及生产工艺，具备基础化验能力； • 原则性强，不妥协人情，严格按标准验收、检验，不擅自放行不合格项； • 责任心强，巡检到位，不遗漏关键点位，会基础电脑操作，能熟练使用工业智能系统； • 服从品控主管调度，细心严谨，无不良从业记录。 （二）原奶检验岗（招聘1人，早班为主） 招聘人数：1人 | 班次：早班06:00-18:00 | 有效工时：10小时/班 岗位职责 1. 按时到岗，微信扫码签到，接收工业智能系统下发的原奶检验任务； 2. 原奶到厂后，按检验标准，对原奶进行抽样检验（感官、理化、微生物等指标）； 3. 在工业智能系统录入检验数据，判定原奶合格与否，不合格原奶坚决拒收，在工业智能系统提交拒收记录； 4. 做好原奶检验记录、留样管理，确保留样规范、可追溯； 5. 发现原奶质量异常（异味、杂质、指标超标），立即在工业智能系统上报，同步品控主管及采购相关人员； 6. 清洁检验区域及化验设备，做好设备维护，确保检验设备正常运行； 7. 完成检验日报，在工业智能系统提交，配合品控主管完成检验资料归档。 工业智能系统操作要求 1. 每日上岗扫码签到，接收工业智能系统原奶检验任务，确认检验项目； 2. 每批次原奶检验完成后，在工业智能系统录入检验数据，提交检验报告，判定合格/拒收； 3. 发现原奶异常，在工业智能系统提交异常上报，上传检验数据及照片； 4. 每日核对原奶检验记录，确保数据准确，配合品控主管复盘。身体健康，无传染性疾病，能适应早班作息； • 熟悉原奶检验标准、化验方法，能熟练操作检验设备； • 细心严谨，检验数据真实、准确，不造假、不遗漏； • 原则性强，不合格原奶坚决拒收，不徇私、不妥协； • 会基础电脑操作，能熟练使用工业智能系统，完成检验报告提交、异常上报等操作，无不良从业记录。

1、全面负责水厂的运营与管理工作； 2、统筹生产流程、质量控制及团队人员管理。 任职资格： 1、具备三年以上水厂管理相关工作经验，大专及以上学历； 2、具备良好的管理能力、沟通协调能力及应急处理能力。

1、全面负责水厂的运营管理； 2、统筹生产流程、质量控制及团队人员管理。 任职资格： 1、具备三年以上水厂管理岗位经验，大专及以上学历； 2、具备良好的管理能力、沟通协调能力与应急处理能力。

岗位职责: 1.负责水厂日常运营及管理工作 2.保障水厂生产过程的质量与效率 3.协调并处理水厂运行中出现的各类问题 任职要求: 1.具备优秀的组织管理能力及团队协作意识 2.能够高效应对和解决水厂运行中的突发状况 3.拥有良好的沟通技巧，可与上级及团队成员顺畅交流

1. 负责生产流程的工艺管理与质量监督 2. 负责原材料到货时的检验与核查 3. 跟进生产全过程及产品检测各环节 要求： 1. 大专及以上学历，食品、化学、机械、自动化等相关专业 2. 具备液奶企业从业经历者优先，需拥有5年以上生产管理经验（条件优异者薪资可面议） 福利：六险一金，节日福利，食宿补贴，可提供住宿 分公司（银鹤）招聘

三、品控部员工岗（招聘3人） （一）品控巡检岗（招聘2人，三班轮换） 招聘人数：2人 | 班次：早班06:00-18:00（1人）、夜班20:00-次日08:00（1人） | 有效工时：10小时/班 岗位职责 1. 按时到岗，微信扫码签到，接收工业智能系统下发的巡检任务（区域、频次、标准）； 2. 按巡检计划，对生产车间、吹瓶车间、CIP间进行定时巡检，检查工艺参数、操作规范、卫生情况； 3. 对生产过程中的产品进行抽样检验，检查感官、理化指标，在工业智能系统录入检验结果； 4. CIP清洗完成后，按标准进行验收，在工业智能系统确认验收结果，不合格则锁定生产权限； 5. 发现生产异常、质量问题、操作违规，立即在工业智能系统上报，督促相关岗位整改，跟踪整改结果； 6. 做好巡检、检验记录，在工业智能系统提交日报，确保数据真实、完整； 7. 配合品控主管，完成食品安全追溯、检验资料归档工作。 工业智能系统操作要求 1. 每日上岗扫码签到，接收工业智能系统巡检任务，确认巡检区域及标准； 2. 每完成一次巡检，在工业智能系统录入巡检数据，提交巡检记录； 3. CIP验收时，在工业智能系统查看清洗记录，现场验收后点击“合格”或“不合格”，锁定/解锁生产权限； 4. 发现异常，在工业智能系统提交异常上报，跟踪整改进度，完成整改闭环； 5. 每日导出个人巡检、检验报表，提交品控主管审核。身体健康，无传染性疾病，能适应三班轮值； • 熟悉乳品质量标准、检验方法及生产工艺，具备基础化验能力； • 原则性强，不妥协人情，严格按标准验收、检验，不擅自放行不合格项； • 责任心强，巡检到位，不遗漏关键点位，会基础电脑操作，能熟练使用工业智能系统； • 服从品控主管调度，细心严谨，无不良从业记录。 （二）原奶检验岗（招聘1人，早班为主） 招聘人数：1人 | 班次：早班06:00-18:00 | 有效工时：10小时/班 岗位职责 1. 按时到岗，微信扫码签到，接收工业智能系统下发的原奶检验任务； 2. 原奶到厂后，按检验标准，对原奶进行抽样检验（感官、理化、微生物等指标）； 3. 在工业智能系统录入检验数据，判定原奶合格与否，不合格原奶坚决拒收，在工业智能系统提交拒收记录； 4. 做好原奶检验记录、留样管理，确保留样规范、可追溯； 5. 发现原奶质量异常（异味、杂质、指标超标），立即在工业智能系统上报，同步品控主管及采购相关人员； 6. 清洁检验区域及化验设备，做好设备维护，确保检验设备正常运行； 7. 完成检验日报，在工业智能系统提交，配合品控主管完成检验资料归档。 工业智能系统操作要求 1. 每日上岗扫码签到，接收工业智能系统原奶检验任务，确认检验项目； 2. 每批次原奶检验完成后，在工业智能系统录入检验数据，提交检验报告，判定合格/拒收； 3. 发现原奶异常，在工业智能系统提交异常上报，上传检验数据及照片； 4. 每日核对原奶检验记录，确保数据准确，配合品控主管复盘。身体健康，无传染性疾病，能适应早班作息； • 熟悉原奶检验标准、化验方法，能熟练操作检验设备； • 细心严谨，检验数据真实、准确，不造假、不遗漏； • 原则性强，不合格原奶坚决拒收，不徇私、不妥协； • 会基础电脑操作，能熟练使用工业智能系统，完成检验报告提交、异常上报等操作，无不良从业记录。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程，持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员，开展培训、考核与团队建设，提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理，落实安全生产责任制，及时排查并整改安全隐患 任职要求： 1.具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全规范 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 有相关行业（如机械加工、装备制造、食品生产等）管理经验者优先

计划排产，协调管理，安全管控

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