工作职责: 1、承担项目售前技术支撑工作，涵盖技术沟通、需求引导、解决方案编制、方案评审、投标文件撰写及现场述标等环节 2、制定面向特定行业市场的解决方案，结合公司产品与实际应用场景，归纳形成可复制的行业实施路径，并对前线团队开展培训与推广 3、收集并系统化整理客户需求，持续跟踪竞品动态，开展深入分析，输出具有针对性的市场竞争策略建议 4、为行业相关的市场活动提供技术协助，包括但不限于营销会议、展览展示等活动的技术支持 5、组织开展区域内渠道伙伴、战略协作单位及内部销售团队的技术培训与能力提升 6、跟踪行业应用实践与市场变化，定期输出行业技术发展方向研判报告 任职资格: 1、本科及以上学历，计算机或相关专业背景 2、具备1年以上IT领域解决方案设计、售前技术支持或业务咨询相关工作经验 3、熟悉计算机网络、存储、服务器虚拟化、桌面虚拟化等技术方向的项目规划设计者优先考虑 4、有虚拟化平台、桌面云项目、信息化系统建设或系统集成类项目经验者优先 5、具备良好的创新思维、规划能力和书面表达能力

2年起的长期项目，需先到合肥出差培训2~4周时间，包住宿 岗位职责: 1. 负责前端架构的规划与实现，完成功能模块的代码编写及单元测试 2. 参与需求评审与技术方案设计，输出前端技术实施建议 3. 协同后端开发团队对接页面交互逻辑，确保系统高效稳定运行 任职要求： 1. 精通HTML、CSS、JavaScript等前端核心技术 2. 掌握主流前端框架，具备规范化的编程思维与代码管理能力 3. 具有良好的适应能力和抗压性，能应对高强度工作节奏

岗位职责： 1.技术基础：精通HTML5、CSS3、JavaScript（ES6+），深入理解前端工程化理念，熟悉模块化、组件化开发模式； 2.框架掌握：熟练使用至少一种主流前端框架（Vue/React/Angular），具备框架生态工具（如VueCLI、ReactRouter、状态管理库等）实战经验； 3.页面开发：具备静态页面转化为可交互页面的丰富经验，能精准还原需求，保障页面兼容性（主流浏览器）及响应式效果； 4.工程能力：熟悉前端构建工具（Webpack/Vite等），掌握代码规范、版本控制（Git）及测试基础，能提升开发效率与代码质量； 5.协作与问题解决：具备良好的需求理解能力，能与后端等团队高效协作；面对技术问

工作职责： 1. 主导公司核心业务系统前端架构的规划与编码实现，确保页面交互流畅及多端兼容。 2. 深度参与产品需求讨论与交互方案评估，将业务逻辑转化为可落地的前端技术方案。 3. 持续提升前端性能与用户操作体验，处理不同浏览器和设备间的适配问题。 4. 配合后端开发人员推进数据对接与接口调试，保障前后端协作高效顺畅。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机类相关专业，具备3年以上前端领域实际开发经历。 2. 熟练掌握HTML5、CSS3、JavaScript等基础技术，熟悉Vue或React等主流框架应用。 3. 拥有前端工程化实施经验，能熟练运用Webpack、Git等开发与版本管理工具。 4. 具备复杂交互功能或数据可视化项目实践经验者更受青睐。 5. 具备较强的逻辑分析能力和团队合作意识，可独立完成模块级开发任务。

VUE 岗位职责： 1. 具备扎实的前端技术功底，能准确理解项目开发中的设计需求并高效实现； 2. 独立承担项目前端代码编写、调试、页面重构及交互逻辑的开发工作； 3. 参与前端架构设计，推动前沿技术在实际业务场景中的应用与落地； 4. 攻克项目开发中遇到的前端技术难点，完成性能调优相关工作； 5. 与后端开发人员协同沟通，明确接口交互方案，完成页面集成任务； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机相关专业，具备3年以上前端开发经验，拥有实际项目经历； 2. 熟练掌握前端常用工具，至少精通一种主流前端框架（Vue.js / React / Angular / WEEX）； 3. 编码规范良好，具备优秀的代码审美能力； 4. 至少掌握一门非前端语言（JS /Vue/H5），并具备实际应用经验； 5. 对前端技术保持长期热情，性格积极乐观，逻辑思维清晰，擅长与不同背景人员协作； 6. 具备良好的沟通协调能力、团队意识和职业稳定性，工作主动负责，抗压能力强。 福利待遇： 工作时间08:30-17:30，中午休息1小时。 周休1.5天+五险+午餐。 职位福利：五险一金、节日福利、定期团建、员工旅游、免费停车、包吃、带薪年假

岗位职责 1、项目参与与需求分析：积极投身公司各类项目的前端开发任务，与后端团队保持高效沟通，深入挖掘项目需求与业务逻辑，为产品设计输出专业的前端技术方案与建议，确保前端实现契合产品定位及用户体验目标。 2、技术实现与页面构建：熟练运用 HTML、CSS、JavaScript 等前端技术，独立完成高质量的页面开发工作，精确还原产品原型的视觉呈现与交互功能。持续优化代码架构，提升页面加载效率与运行性能，保障在多种浏览器及移动设备上的兼容性与稳定性。 3、交互效果实现：根据设计稿和用户交互需求，开发动画效果、响应式布局等交互功能，增强产品的使用体验。与 UI 设计师密切配合，评估交互设计的技术可行性，并提出改进意见，确保设计方案高质量落地。 4、代码质量与维护：编写结构清晰、易于维护和复用的前端代码，严格遵循编码规范与行业最佳实践，定期开展代码审查与重构优化。负责前端模块的日常维护与版本迭代，快速响应并修复线上故障，保障系统稳定运行。 5、协同合作与技术研究：与后端开发人员紧密协作，完成数据对接与接口联调工作。关注前端技术发展动态，主动探索新兴技术与框架，并推动其在实际项目中的应用，助力团队技术水平不断提升。 任职资格 1、熟练掌握 HTML5、CSS3、Less 等前端基础技术，能够利用这些技术构建复杂且美观的页面结构与样式。精通 JavaScript 语言，熟悉 Vue 框架，能熟练基于框架开展项目开发，具备独立攻克技术难点的能力。 2、具备 2 年以上前端开发经验，有完整项目经历者优先考虑。拥有较强的问题排查能力，能迅速定位并解决开发过程中出现的各类前端问题。 3、对前沿技术有浓厚的学习热情和快速学习能力，能及时掌握并落地新的前端技术方案。具备良好的沟通表达能力和团队合作意识，可与跨职能团队顺畅协作。 4、具备良好的编程习惯，重视代码质量与可维护性。深刻理解用户体验，能从技术层面优化前端交互体验。熟悉常见前端性能优化手段，具备实际的性能调优经验。

岗位职责: 3人 1.参与公司前端架构设计与开发； 2.与后端工程师及产品经理进行沟通，实现系统的功能，改进用户体验和设计、优化产品前端兼容性和性能； 3.对现有前端组件库进行维护与升级； 4.前端新技术预研，扩展及优化前端组件库； 5.老带新，对新人提供援助同时巩固自身； 任职要求： 1.本科及以上学历 2.3年及以上工作经验 3.精通Vue框架或react框架；熟悉threejs、h5、JavaScript、CSS等web技术；熟悉前各种端配套插件；了解3d、c4d等技术； 4.具有真实vue、react、门户网站、数据大屏、微信小程序独立开发经验； 5.对浏览器兼容、响应式设计、界面布局、性能优化等常见问题有积累和经验； 6.对新技术接纳能力强，具备较强的钻研和学习能力； 7.责任心强，抗压能力强，积极乐观，具备良好的沟通能力和团队协作精神。 8.能够接受出差安排。 基本待遇： 享受五险一金待遇， 周末双休，提供宿舍，所有法定假日带薪休假，享受所有法律规定的带薪假期，包括婚假，产假，陪产假，年假等。

薪资面议 岗位职责： 1.负责WMS软件前端开发； 2.根据需求，分析并给出最优的前端页面实现方案； 任职要求 1、五年及以上前端开发工作经验，能够满足高效的开发要求，可独立完成项目开发； 2、熟练掌握html/html5、js、xml、javascript、css/css3、ajax、json等前端开发技术，熟练掌握uniapp、vue 3、对各个主流浏览器的前端开发有较深的了解，熟练处理浏览器兼容性问题及调试工具； 4、具备良好的沟通能力，能够快速了解客户需求，配合团队协作开发，拥有高度的责任感； 5、对web前端技术有强烈兴趣，能对web前沿技术研究和新技术调研； 6、思路清晰，善于思考，较好的逻辑分析能力，做事严谨，能独立分析和解决问题。

岗位职责: 1.负责Web端页面的开发与日常维护； 2.配合团队成员，保障产品功能顺利落地； 3.持续优化页面性能，提高加载效率和用户交互体验； 4.处理主流浏览器间的兼容性问题，确保页面稳定运行。 任职要求： 1.熟练掌握HTML、CSS、JavaScript等前端基础技术； 2.掌握Vue、React等主流前端框架的实际应用； 3.具备良好的沟通意识和协作能力； 4.能够独立分析并高效解决开发中的各类技术难题。

新村欣悦里小区洗衣店招聘: 洗衣店前台1名，，年龄45岁以内，会基础电脑操作，工资3500-4000+提成，月休两天，提供住宿

后八轮夜班来一个包天活。

招聘司机替班，驾驶犀牛轮挖，工作天数根据实际情况确定。岗位职责包括：如实汇报进度、质量和要料情况；跟进验收整改直至闭环；遵守纪律，杜绝违章；班前检查车况和防护措施，班后停好车辆并收好料具。

明天招聘后八轮司机。岗位职责包括：带班或顶岗时能够安排工作并进行技术交底；配合监理和业主检查，完成整改后再次验收；发现隐患及时上报，不得隐瞒；能够应对恶劣天气和特殊情况；配合测量、质检进行复尺工作；交班时需清晰说明车况、证件及当班情况，并签字确认。

克山林场统防需要4台个飞机，1.4元每亩，，3万亩地，能去的联系

钢材市场250号招聘：[玫瑰]装卸力工两名早7点半到晚6点左右工资4200元[爱心][爱心]要求60周岁以下，身体健康电话：

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 工资200-300左右，时间9-18点左右 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力

接待到店客户并介绍公司相关产品等。 有较强的亲和力和学习能力。 薪资：3000-8000

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助办理日常行政事务，如文件收发、快递收寄、办公用品管理等 4. 维护前台区域整洁美观，及时补充宣传资料及便民物品 5.配合完成会议安排、访客预约及基础数据录入等支持性工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本办公软件操作能力 3. 具备亲和力与应变能力，能妥善处理临时性事务 4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.遵守职业规范，服从工作安排，具备团队协作精神

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，展现专业得体的前台形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，维护企业对外沟通窗口 3. 管理办公区域日常事务，包括快递收发、物资领用及环境协调 4. 协助整理基础行政文档，配合完成会议筹备与后勤支持 5. 维护前台区域整洁有序，保障企业第一印象品质 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的服务意识与亲和力 2. 普通话标准，沟通表达清晰流畅 3. 具备基本办公软件操作能力 4. 工作认真细致，有责任心和团队协作精神 5. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备基础商务礼仪知识，能适应多任务协同节奏 5.学历不限，有行政或前台相关经验者优先

工作职责： 1. 负责牧场日常生产数据（如牛群档案、繁殖记录、饲料消耗等）的收集、登记与核对，保障信息的准确性和时效性。 2. 定期汇总并分析牧场运营相关数据，编制生产报表及趋势分析材料，为管理决策提供可靠的数据依据。 3. 保障牧场信息管理系统（牛群管理系统）稳定运行，协助处理系统操作中的各类问题。 4. 协同技术部门推进数据标准化建设，改进数据采集流程，提高数据管理工作的效率。 任职要求： 1. 大专及以上学历，动物科学、计算机、统计学等相关专业者优先考虑。 2. 掌握牧场基本生产环节，熟悉牛群管理、繁殖育种等基础业务内容。 3. 具备较强的数据意识和分析能力，能熟练运用Excel等办公工具进行数据整理与处理。 4. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力，能够适应牧场现场工作环境。

纯办公室电脑操作，工作轻松简单，提供车险即将到期客户资源，仅需电话沟通完成续保服务，无需外出拓展业务 √ 公司提供基础电脑操作支持 √ 所属行业前景广阔，利于长期职业发展 √ 岗位易上手，入职即享带薪培训 具备经验者可申请远程居家办公 【职位要求】 普通话流利，具备良好沟通表达能力 性格积极乐观，思维灵敏，进取心强 高中及以上学历，经验不限 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午1:40-6:30 每月固定周末休息，法定节假日正常休假 【薪资福利】 综合月薪5000-8000元，业绩成熟员工月收入过万 签订正式劳动合同，按规定缴纳社保 包吃包住，享受周末双休，发放年终奖、带薪年假及节日福利 【晋升空间】 入职满3-6个月可参与内部竞聘主管、行政、IT等岗位 拥有健全的晋升机制与系统化专业培训 备注：有车险电话销售同行业经验者可申请居家办公，无相关经验者需到岗办公，介意者请勿投递

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

周末有休息！法定节假日全休！ 【工作内容】 提醒机动车车险即将到期客户，协助完成续保事宜，服务单位为CCIC中国大地保险；车辆保险为法律强制要求，属于车主必备保障。 【福利待遇】 1. 入职即办理五险一金；享有年终奖金、节日礼品、高温津贴、带薪年休假，定期组织团队建设活动；在职期间生育且符合政策者可领取较高标准的生育补贴。 2. 晋升机制：管理岗位优先从内部选拔，不对外招聘，职业成长空间广阔； 3. 带薪培训：提供为期9天的岗前培训，每日补助40元，系统学习行业知识、公司产品及基础业务技能。 【薪资构成】 1. 浮动底薪范围1600-7300元，叠加无上限业绩提成，另享高额月度奖励、季度奖金及年终奖；目前在职人员月收入普遍超过5000元，表现优异者月薪可达10000元以上； 2. 新入职员工前两个月设有专项激励，达成基本通话时长与业绩目标即可获得额外奖励。 【工作时间】 上午8:00-12:00，下午13:40-18:30；每周双休，国家法定节假日正常休假。

经理助理，辅助经理完成相关工作，具有简单的财务相关知识。内勤辅助市场部与上游公司完成对接工作，掌握简单财务知识。

我公司是扎根于压缩空气系统领域的专业服务商，核心业务涵盖空气压缩机、过滤器、干燥机、管道等设备的销售、安装与全方位售后服务。凭借专业技术和可靠服务，我们已成为众多工业企业的长期合作伙伴。因业务在齐齐哈尔及蒙东区域持续拓展，现诚邀一位能独立工作、热爱技术的你，以远程办公模式加入我们，共同成长。 岗位：服务工程师 工作地点：黑龙江省齐齐哈尔市（全职居家办公，需覆盖本市及内蒙古东部区域） 薪酬范围：3000 - 10000元/月（综合收入） + 五险一金 --- 你将负责什么？ 1. 远程与现场技术支持：通过电话、网络远程诊断设备故障，指导客户解决问题；必要时，快速响应前往客户现场（齐市及蒙东地区）进行维修、保养服务； 针对客户现场存在的不合理及跑冒滴漏问题提供安全、节能、环保的解决方案； 2. 客户关系维护：作为技术窗口，维护现有客户关系，提供专业咨询；提升客户满意度。 3. 技术文档处理：使用CAD软件绘制、修改简单的设备布局图、管道示意图；熟练使用办公软件编写服务报告、档案。 4. 业务协同支持：利用对本地区工业企业的了解，协助公司发掘潜在服务机会与新业务需求。 5.负责对公司的施工项目的技术监督及项目管理。 --- 我们期待的你 · 硬性条件： · · 常驻齐齐哈尔市，持有驾驶证，能接受蒙东地区短途出差。 · 具备2年及以上工业设备（机电、自动化、动力设备等相关领域）维修或技术服务经验。 · 熟练使用AutoCAD进行基础制图，及Office办公软件。 · 具备扎实的电气基础知识，能识图、处理常见电气故障。 · 对技术原理有近乎本能的探究欲，对未解故障有绝不妥协的“死磕”精神。不满足于表象修复，执着于深挖故障的“第一因”；不完成彻底的闭环验证，绝不宣告胜利。 ·持焊工证，会用电焊，氩弧焊等焊接不锈钢管道 · 优先条件： · 熟悉齐齐哈尔市及内蒙古东部地区（如呼伦贝尔、兴安盟等）的大型工业企业（如电厂、化工厂、制造厂）情况，拥有相关人脉或服务经验者将获重点考虑。 · 具备优秀的自主学习能力和独立问题解决能力。 · 诚信、负责，拥有出色的沟通能力与客户服务意识。 · 软性要求： · 能高度适应居家办公模式，自我管理能力强，工作主动、严谨。

！无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位长期稳定。 因车险为车辆上路必备条件，市场需求刚性，续保客户资源充足，成交率高。 车险领域属持续发展行业，抗外部环境波动（如疫情），具备长期职业发展空间。 【任职要求】 1、年龄20-40岁，熟练使用电脑基础操作 2、大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件 【工作职责】 1、公司提供客户资源，无需外出，全程室内办公； 2、通过电话或网络方式对接车险即将到期客户，协助完成续保办理； 3、零基础可投，入职前享带薪系统培训； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日 （2）薪酬结构：综合底薪+提成+绩效奖金+月度激励+住房补贴+餐补+节日礼金+工龄津贴。新员工入职前两个月综合收入3000-4000元，在职人员平均月薪6000元，业务表现优异及入职满一年以上员工月均收入稳定在8000-10000元，收入与业绩挂钩，上不封顶。 （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖励） （4）享受国家法定假期+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项休假权益 （5）对住宿或通勤困难者可提供员工宿舍 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30 新人入职前三个月双休，后续每月安排休息5至8天，国家法定节假日全部休息（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5-15天带薪年假 【晋升通道】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政岗、培训岗、人事岗、IT岗等多个方向。 配备舒适办公环境（冬暖夏凉）、持续专业赋能培训、多元晋升路径，助力职业成长！

【工作内容】 每天主要负责公司客户的日常维护与沟通，电脑操作办公为主，无需外出跑业务，客户资源由公司提供 【任职要求】 中专及以上学历，不限性别，普通话标准，具备良好的表达与沟通能力 【福利待遇】 底薪1800—6400（根据职级定薪）+提成3%-20%+年终奖+工龄奖+各类津贴及激励奖金，上不封顶 新员工入职前两个月保底2700，完成基础任务即可达标 岗前8天带薪培训，每天发放40元补助，全程无任何费用缴纳 纯白班工作制，每月固定休息5天（第一周双休，后续三周每周日休息） 享受国家法定节假日带薪休假（含春节、元旦、清明、五一、十一、端午、中秋等） 另享5至15天带薪年假 缴纳五险一金，节日福利礼品、生日专属礼金 【注意】 培训与上岗均在当地完成，无需异地调动 备注：本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意向者请主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试事宜

岗位职责： 1.负责办公区域日常环境维护、物资申领与分发管理 2.统筹安排会议接待、车辆调度及差旅后勤支持工作 3.管理固定资产台账，定期盘点并跟进维修报废流程 4.协助行政采购，比价验货，保障物资供应及时合规 5. 处理快递收发、信函传递及基础文档归档等事务性工作 任职要求： 1. 工作细致耐心，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件，能独立完成基础数据整理与报表制作 3. 具备基本的行政后勤知识，有相关实习或工作经验者优先 4.责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

（非中介非代理） 在办公室处理即将到期客户的车险续保及转保事宜 纯内勤岗位，无需外出，无需自行开拓客户 福利优厚（双休+法定节假日带薪休假+餐补+提供宿舍+定期团队建设+节日礼品+生日礼金+年终奖金+工龄补贴+绩效奖励） 工作内容简单易上手，接受零经验新人 欢迎详询