岗位内容： 1. 解答用户在IT使用过程中遇到的各类问题，涵盖硬件故障排查、网络连接异常及应用软件操作指导等。 2. 负责对网络设备、服务器及计算机终端进行日常巡检、维护与管理，保障系统稳定高效运行。 3. 汇总并分析用户反馈信息，深入理解用户需求，关注技术发展趋势，参与服务流程优化与功能改进。 任职要求： 1. 熟悉计算机硬件结构、主流操作系统、网络架构及信息安全基本原理，具备常见故障快速处理能力。 2. 具备较强的口头表达与沟通协调能力，理解客户服务核心标准，能提供专业、高效的技术支持。 3. 有主动学习意识和持续提升自我的动力，愿意跟进新技术以增强综合服务能力。 4. 具备团队协作精神，工作认真细致，注重任务执行细节与最终成效。

1.具备商业银行渠道、信贷、营销及理财业务相关测试经验者优先考虑； 2.有银行存款类业务测试背景的候选人将被优先录用； 3.中级岗位要求具备3年以上系统测试领域工作经验； 4.高级岗位需拥有5年以上系统测试经验，并具备良好的问题分析能力； 5.熟悉测试基础理论与常用方法，可独立完成测试需求解读与测试用例设计，能够撰写测试计划、测试方案及相关文档； 6.精通测试流程与执行要点，能独立开展测试工作并进行结果评估，具备测试报告编写能力； 7.掌握数据库基本原理，熟练使用SQL语言进行数据查询与操作； 8.了解主流测试工具的应用，如QC、Firefly等。

核心职责：聚焦汽车高分子复合材料全生命周期质量管理，统筹“检测-体系-改进”三大核心模块： 1.全流程质量管控： (1)原材料：主导PP、PE、ABS、PC、PA及合金类等改性塑料原料的批次抽样检测、合格判定及不合格品处置，推动供应商整改闭环； (2)产成品：依据汽车行业标准（如IATF16949）执行成品全项检测，出具合规检验报告，组织不合格品评审与根本原因分析（RCA）； (3)研发支持：承接研发实验料检测委托，统筹实验设计（DOE）、数据采集与异常反馈，为材料配方优化提供质量数据支撑。 2.质量体系与合规管理： (1)主导IATF16949、ISO14001体系在汽车高分子复合材料领域的落地运行，负责内审、管审及三方认证/监督审核对接，确保体系合规性与有效性； (2)维护实验室资质（如CNAS），确保检测报告具备行业公信力。 3.检测资源与团队管理： (1)统筹检测设备全生命周期管理（台账建立、校准维护、故障对接），保障检测精度与效率； (2)负责实验室6S、安全管理及团队能力建设（检测人员技能培训、绩效考核）。

1.制定镀膜制程检验标准、成品检验规范，管控来料、制程、出厂全流程品质。 2.巡检镀膜生产过程，抽检膜层外观、透光率、附着力等关键指标。 3.统计不良率、客诉不良，组织品质会议，推动制程改善，降低报废与返工。 4.处理车间品质异常、批量不良，追溯原因，制定预防及改善措施。 5.协助生产主管管理团队，做好检验记录、品质报表、留样管理。

1、熟练掌握基本的测试方法及常用的测试工具。负责测试环境的搭建和维护;负责测试用例的设计、执行及记录; 2、参与软件问题的跟踪、回归测试及其问题归零过程; 3、参与软件测试计划、测试说明及测试报告等测试文档的拟制; 4、配合项目组长完成从项目建立到项目归档各阶段的工作，确保测试项目的进度和质量。 招聘要求: 1、本科(含)以上学历，自动化、软件工程、计算机应用等计算机相关专业优先，具备软件测评相关证书者优先:若专业技术符合要求， 2、有软件测试技术岗位工作经历优先;3、适应各种长/短期差旅，善于表达，能与客户无障碍交流; 4、工作勤奋、脚踏实地，乐于接受新鲜事物，善于学习，上进心。

在招职位： 1.车身域测试； 2.汽车可靠性耐久测试； 3.NVH测试； 4.底盘测试； 5.Beta测试； 6.车载自动化测试（base苏州）。 任职要求： 1.有C1驾照； 2.有相关工作经验，理工科类专业优先。

岗位职责： 1.负责医疗类软件（如在线问诊平台、电子病历系统、AI辅助诊断工具等）的功能验证，确保挂号、诊疗、药品管理等核心业务流程符合设计需求； 2.编写测试用例，搭建并维护测试环境，开展功能、性能及兼容性测试，按时输出完整测试报告； 3.重点保障医疗数据安全合规（如HIPAA、GDPR相关要求），强化系统稳定性，防范数据泄露或因系统问题引发的医疗风险； 4.联动开发、产品及医疗专业团队，全程跟踪缺陷处理流程，推动问题高效闭环； 任职要求： 1.本科及以上学历； 2.具备医疗软件或医疗设备测试经验者优先考虑； 3.熟练掌握测试管理工具及数据库相关操作。

岗位职责: 1. 负责产线新项目试产（PCBA）阶段的测试方案验证与导入工作； 2. 负责相关治具与工具的申请及验证执行； 3. 完成自制或外购测试设备的验证与验收流程； 4. 推动产线良率提升，持续优化生产制程。 任职要求: 1、专业要求：机械、电子等理工类相关专业； 2、学历要求：本科及以上； 3、经验要求：具备1年及以上测试相关工作经验； 4、其他要求：具备较强责任心，工作积极认真，稳定性强。

1、负责重组蛋白、生物酶制剂等公司研发样品以及日常成品、半成品、稳定性样品、理化方面检测：酶活力、蛋白含量、重金属含量、微生物检测、内毒素等检测操作，严格执行标准流程并精准记录实验数据。 2、主导或参与检测方法的开发、验证及技术文件撰写（SOP、检验报告等），并配合完成生产端方法转移，保障实验室与生产流程一致。 3、负责检测设备（酶标仪、分光光度计等）的日常维护、校准，及试剂的库存管理与安全管控，保障实验环境稳定合规。 4.管理质量文件记录，推动CAPA等改进措施落地，提升整体质量水平。 任职要求 1.大专及以上学历，生物/制药/食品/质量相关专业，3年以上生物医药/重组蛋白行业质量管理经验。 2.熟悉GMP、ISO/HACCP体系及生物制品相关法规，具备体系搭建与内审经验。 3.具备实验室检测管理能力，熟悉质量检测流程与标准。 4.持有食品安全员/质量相关资质证书优先，工作严谨、沟通协调能力强。

可买深圳社保，周末提供往返深圳班车 岗位职责： 1、负责从内部生产到客户端全流程的质量问题，通过预防控制、快速响应与闭环改进，降低质量损失，提升客户满意度。 2、 生产过程质量控制： · 建立并维护生产现场质量监控体系。 · 主导重大过程异常的处理与根本原因分析，推动改进。 · 确保现场质量文件（控制计划、作业指导书）有效执行并更新。 3. 客户质量关系与投诉处理： · 全面主导客户投诉的8D报告流程，确保从接收到关闭的准时有效闭环。 · 监控并报告客户质量绩效。 4、基于客户端及内部质量问题，推动相关流程、标准或工艺的优化改进项目。 任职要求： 1、专科及以上学历，高分子材料、化学工程、应用化学等相关专业优先； 2、有高分子材料、化工行业制造过程控制质量管理经验； 3、具有3年以上硅氟材料行业质量或相关技术工作经验；精通APQP、FMEA、8D等质量工具；熟悉IATF16949体系。 4、拥有丰富的客户端质量问题独立处理经验，能熟练运用质量工具进行根因分析； 5、具有一定的组织协调能力，有责任心，工作认真细致。 薪资福利 1.上班时间：8：30- 12：00，13：30-18：00（双休） 2.食宿方面：餐费补贴520元/月，外宿补贴150元/月，全勤奖100元/月。免费提供宿舍，宿舍配置热水器和空调。 3.岗前培训：完善的新人岗前培训，全面掌握工作技能； 4.社会福利：五险一金及其国家规定的相关带薪假期，节日福利； 5.办公环境：舒适明亮的办公区，和谐的同事关系，轻松的工作氛围，积极的工作状态。 职位福利：五险一金、全勤奖、餐补、带薪年假、定期体检、员工旅游、绩效奖金、年底双薪

用个替班司机。

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用两个力工，

牡丹江新宇果菜批发长年招聘装卸工人，装卸水果蔬菜类。要求服从管理，包住工资一天一结。有意电话

长白班日结，高速防护栏 年龄要求：55周岁以内 主要挂板，打桩，拧螺丝 要求能吃苦的长期工 不体检，要求身体健康无疾病 工作时间：长白班早六晚六 免费吃住，每餐各半个小时 住宿单人床全下铺 半成手木匠，瓦匠，260/天，工人保底150，工保底200，超出计件，无固定岗位，服从安排，注：要求干到工期结束预计下雪停工，离职必须提前五天打 工作地点：黑龙江，牡丹江雪乡

岗位职责： 1. 负责产品质量策划与质量体系运行监控，推动QE相关流程落地执行 2. 组织开展来料、制程及成品检验标准制定与优化，实施质量数据分析与改进 3. 主导质量问题调查、8D报告编写及纠正预防措施跟踪验证 4. 协同生产、工程、采购等部门开展质量风险识别与过程能力提升 5. 参与客户审核应对、质量协议评审及供应商质量协同管理 任职要求： 1. 熟悉ISO9001/IATF16949等质量管理体系标准及QE工程师工作流程 2. 具备质量工具应用能力（如SPC、MSA、FMEA、APQP、PPAP等） 3. 良好的问题分析与跨部门沟通协调能力，责任心强 4. 能独立编制质量文件、检验规范及质量报告 5. 有制造或散热器行业QE岗位经验者优先，

拒绝两班倒！拒绝流水线！ 岗位：设备装配、接线、成品测试（室内作业） 工作环境：长白班，坐班为主，空调车间，干净无异味 工作内容：组装精密设备、连接线路、调试测试，有技术含量 薪资待遇：月薪7500-8000元，每月15号准时发薪 食宿情况：包吃住，4-6人间，热水WiFi齐全 招聘要求：18-30岁，男女不限，生手熟手均可（零基础小白有人带） 带身份证直接来，当天面试当天住！

合肥二次配气体一级品管1名，福瑞德三方，（需长期稳定工资带简历谈）管工/自动焊工多名，8+7月付生活费（焊工600左右需认证，管工550左右）工期长2-3年谈好即可上岗需要登高证沈（）

招聘：高薪长白班电子厂直招＋空调车间＋入职购买五险一金薪资：7500.0-7500.0职位详情：奥迪威电子厂正式工统一招聘信息如下：春节假期12天左右[烟花]所有岗位每人奖励800春节费[烟花]大旺电子厂正式工[玫瑰][玫瑰]综合月收入7500+入职购买险五一金！主要生产汽传车感器，倒车雷等达小件电产子品。招聘岗位：组装，包装，检测，测试，焊接，数控，cnc开机等。（综月合收入5500~6500）（综合月收入6500~7500）夜班额外补贴35元/天包吃住（餐标/水电平摊）生熟手均可！每月15号发薪新员工试用期1个月，试用期计时，后续个人计件。试用期到手工资5000左右（试用周期以员工工作能力达标为准，工作态度端正的次月都会转）。工作地址：肇庆大旺文德2街面试接人：

招聘客诉岗位，薪资范围为8000-12000。岗位职责：作为公司与客户的质量对接窗口，及时响应、受理、记录、分类客户质量投诉，明确故障现象、影响范围、使用场景等关键信息；主导客诉问题现场调查（客户现场、生产车间、供应商端），协调退货、换货、返工、索赔等事宜。学历要求：本科及以上，机械、材料、车辆工程、质量管理等理工科专业优先。福利待遇：绩效奖金、餐补、带薪年假、定期体检、五险一金、免费班车、通讯补助、交通补助。

桦木框条车间位于南木材商联院内招聘经验丰富的成手力工，负责截锯、顺锯、验质和打包工作，欢迎长期从业者，招聘地点在黑龙江牡丹江。

高端数控系统厂家需要研发工程师、测试工程师、调试工程师、应用工程师等多个岗位：1、测试数控系统的完善程度。2.通过加工不同零件来测试系统的性能。3为客户安装调试数控系统，以匹配最佳性能。4.面向市场的技术支持。5.给终端客户做培训与技术支持。 有别于普通的工厂技术人员，1.有扎实的机加工艺水平，2.对数控操作系统调试有一定的了解，3.有理论知识的认知，4.较强的学习能力。5.有丰富的五轴编程和机床操作经验。6.会熟练操作使用西门子海德汉系统。7.懂PLC熟悉电气工程 如果您满足一项或多项要求，欢迎投递简历

岗位内容： 1. 制定并实施测试用例，记录测试过程与结果，编写完整的测试报告。 2. 协同开发人员、项目经理及测试团队成员，保障项目进度与产品品质达标。 3. 提升测试工作的效率与覆盖范围。 4. 持续优化测试流程与技术手段，增强测试质量与执行效率。 5. 关注产品稳定性与用户需求，确保交付的软件具备可靠性、稳定性及良好的用户体验。 任职要求： 1. 掌握常用软件测试方法与测试流程。 2. 具备优秀的沟通能力和团队协作意识。

工作内容】 - 协助完成软件产品的功能测试、性能测试及回归测试工作； - 编写测试用例，执行测试计划并记录测试结果； - 与开发团队协作，跟踪和验证缺陷问题，确保产品质量； - 参与测试环境搭建及测试数据准备，保障测试工作的顺利进行。

岗位职责：（签项目合同） 1.依据产品规范制定测试策略与测试计划，设计测试数据及用例，并完成测试报告的编写； 2.独立开展功能与性能测试，推进测试工作的沟通与协调，负责缺陷的提交与跟踪，确保测试质量达标； 3.根据项目组需求及版本测试进展，牵头组织专项验证任务； 4.协助开发团队定位问题根源，提出产品功能优化与性能提升的相关建议； 职位要求： 1.计算机或软件工程类专业，具备3-5年测试工作经验，大专及以上学历； 2.可独立执行软件功能测试全流程，涵盖测试策略制定、计划编制、用例设计、测试实施及报告输出； 3.具备接口功能测试与性能测试能力，熟练使用JMeter、Postman、SoapUI等接口测试工具； 4.掌握SQL语句操作； 5.具有数据中台或大数据平台测试经验者优先考虑； 6.具备良好的逻辑思维、抽象分析、归纳总结以及沟通协调能力； 7.工作认真负责，耐心细致，积极主动，具备较强的责任心、表达能力和团队协作意识，对软件质量有担当； 8.熟悉至少一种主流测试工具（如Selenium、TestNG、Citrus等）者优先，掌握主流编程语言（Java、Python、C#等）者优先。 早八晚五双休

岗位职责： 1. 负责公司研发设备的测试与验证，并协助优化测试方案。 2. 记录测试过程中的各类问题，并进行分析与解决。 3. 规范整理测试数据及文档，按时完成测试总结报告。 4. 结合实践经验，提出切实可行的设备优化建议。 5. 完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1. 全日制本科及以上学历，生物医学工程、自动化、机械、机电、电子、软件、计算机等相关专业优先； 2. 掌握基础电路知识，能识别基本电路图，具备CAD图纸阅读能力； 3. 有一定设备测试与维护实践经验； 4. 具备较强的故障发现、分析及处理能力； 5. 动手能力强，具备良好的学习与适应能力； 6. 具有团队协作意识，沟通顺畅，工作认真细致，责任心强； 7. 通过大学英语四级（CET-4）或以上水平。

测试工程师岗位 1.具备3年以上财务或报表相关业务领域工作经验； 2.掌握扎实的软件测试基础理论，熟悉测试流程、测试方法及相关技术应用； 3.熟悉Python常用框架，掌握Selenium、JMeter等工具，可独立编写并执行自动化测试脚本； 4.能依据产品需求及风险分析结果，设计有效的测试用例与测试数据； 5.熟悉主流缺陷管理工具（如JIRA、Bugzilla等），能全程跟踪缺陷生命周期，包括提交、记录、跟进及验证； 6.有接口测试与集成测试实践经验，理解接口协议及数据交互机制，能完成系统间接口联调与验证； 7.具备较强的故障定位与分析能力，熟练运用日志和调试工具排查测试问题，并提出有效解决方案； 8.具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，能与开发、产品及其他相关方高效协同，及时推进问题解决； 9.有使用用友BIP系统进行测试的经验者优先录用； 10.学历要求为统招大专及以上

1、大专及以上学历，电子类相关专业优先 2、具备三年以上家电或电子控制器测试工作经验，熟悉控制器及电子元器件的测试流程与要求，掌握常用测试仪器的操作与应用 3、了解常用电子元器件特性及电路测试标准，能独立完成测试用例设计、缺陷排查、测试计划制定及测试报告编写，具备常规与非标测试能力 4、具有良好的团队协作意识，工作踏实认真，责任心强，愿意与企业长期共同发展

驻场泰隆银行外包 地点：钱江世纪城泰隆银行大厦 线上面试 ORP 1、承担票据信创项目阶段的测试执行任务 2、项目启动前，需参与其他支付类系统的测试支持，如城商行、网联、中间业务系统等 ORP 负责自助终端设备、超网系统、冠字号管理系统等相关测试工作 具备自助设备、超网、冠字号验印系统测试背景者优先考虑 ORP 1、具备手机银行、网上银行、微信银行、移动支付等领域项目经历，需3年以上相关工作经验 2、有接口自动化落地经验者优先，熟练掌握jmeter、postman等常用工具 驻场杭州银行外包 拱墅区办公地址： 杭州市拱墅区上塘路968号杭州银行信息中心 线上面试 注意：半年内不可重复投递 杭州市拱墅区上塘路968号杭州银行信息中心 杭州市拱墅区科园路55号天瑞国际 杭州市拱墅区湖州街36号吉瑞国际 杭州市拱墅区上塘路宸融大厦 杭州市拱墅区庆春路46号 1. 具备本科及以上学历，计算机、金融等相关专业，从事信息技术工作满2年； 2. 拥有2年以上软件开发或测试工作经验； 3. 掌握测试基本理论与方法，熟悉缺陷管理流程，能运用自动化测试工具，具备独立编写测试用例的能力； 4. 具备较强的文档撰写能力，通过大学英语四级或具备同等外语水平，可阅读英文技术资料； 5. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。 驻场浙商银行外包 工作地点：浙江省杭州市鸿宁路1788号 线上面试，无需笔试 中级岗位 杭州

【岗位职责】 1. 性能测试体系构建：参与XR产品（AR/VR/MR设备及应用游戏）的测试需求分析，结合空间感知、沉浸式交互等特性，制定性能测试策略、测试方案与验收规范，覆盖帧率、延迟、功耗、内存、渲染表现等关键维度，建立标准化的XR性能测试框架。 2. 全周期性能测试实施：主导XR硬件与软件的性能测试工作，涵盖CPU/GPU频率调控、画面帧率、操作响应延迟、内存泄露、能耗续航、网络稳定性、空间定位精度等指标；通过模拟静态使用、动态交互、高负载运行及弱网环境等多种场景，确保产品在各类工况下的性能达标。 3. 测试用例设计与自动化升级：独立完成XR性能测试用例的设计、编写与维护（手工+自动化），探索适配XR特性的测试工具与自动化方案，集成Jenkins、GitLab CI等持续集成系统，提升测试执行效率与结果准确性；优化测试流程，降低重复劳动，推进测试标准化落地。 4. 问题定位与性能调优协同：精准识别性能瓶颈和异常现象（如帧率波动、卡顿、延迟偏高、功耗异常），借助专业工具进行根因分析，输出详尽的测试报告与改进建议；协同XR研发、算法及硬件团队，推动性能缺陷闭环处理，跟踪优化进展并完成回归验证，保障产品性能持续迭代提升。 5. 性能监控与竞品对标：建立XR产品性能基线标准，开展日常性能监控，及时发现性能退化风险；跟踪XR行业技术动向，组织实施竞品性能对比测试，输出分析报告，为产品选型与性能优化提供数据支持，增强产品市场竞争力。 6. 技术沉淀与跨团队协作：关注XR领域新技术、新测试手段与工具（如Unity Test Runner、Appium、云测试平台），持续积累测试实践经验；参与产品前期需求评审与架构设计评估，提前识别潜在性能风险；协助团队完成技术文档整理、知识传承、新人指导等工作。 【任职要求】 1. 学历背景：本科及以上学历，计算机科学与技术、电子信息工程、自动化、测控技术与仪器、数字媒体技术等相关专业；能力突出者可放宽至大专（需具备扎实的XR测试实战经验）。 2. 工作经历：具备1-3年及以上XR（AR/VR/MR）性能测试工作经验，有XR整机或XR应用游戏性能测试经验者优先；具有3年以上移动终端性能测试经验且有意长期发展于XR领域者可适当考虑；资深岗位需5年以上相关经验，并具备独立搭建性能测试体系的能力。 3. 专业能力： - 理解XR技术基本原理，熟悉Unity、Unreal Engine等主流开发引擎，掌握帧率、延迟、定位精度等核心性能指标的测试方法。 - 熟练使用PerfDog、Android Studio Profiler、GPUView、Unity Profiler等性能测试工具，能够独立完成性能数据采集、分析与问题定位。 - 熟悉软件测试流程与性能测试方法论，具备良好的测试用例设计与测试报告撰写能力，熟练使用JIRA、TestRail等缺陷管理工具。 - 了解XR设备硬件构成（如传感器、显示模组、处理器），熟悉CPU/GPU调度机制、内存管理及功耗优化相关知识者优先。 - 具备基础自动化测试能力，能使用Python、Java等语言编写简易自动化脚本者优先。 4. 工具与系统：熟练操作Windows、Android系统，掌握XR设备调试环境配置，能高效使用常用办公及测试工具；了解Testin云测、腾讯优测等云测试平台者优先。