工作地点：东北区域“黑龙江 吉林 呼伦贝尔 兴安盟” 按就近分配原则，具体派驻地视项目情况而定 岗位要求： 1、2026年应届毕业生，大专及以上学历，电气、机械、机电、能源等相关专业优先； 2、具备风电行业相关经验者亦可，三证需在7月前取得 福利待遇：薪资水平具有竞争力，具体面议（薪资） 1. 薪资：待遇优厚，入职即办理六险一金，工资按月准时发放； 2. 福利：提供住宿+往返+体检费用报销+节假日福利+法定节假日三倍工资等； 3. 月休7天，晋升机制完善，发展通道公开透明，定期组织专业技术培训

岗位职责： (1)负责操作系统与中间件的部署、运维、性能优化，以及研发测试环境的系统集成实施； (2)负责存储方案的设计、规划及落地执行； 任职要求： (1)具有2年金融银行业数据中心系统运维经验者优先； (2)掌握VMware vSphere平台，能够熟练操作和配置虚拟化环境； (3)了解银行领域常用的安全规范、安全架构、防护体系及相关监管要求； (4)熟练掌握SEHLL/JAVA/RPGLE/CL/PHP/Python/SQL中1-2门编程语言，具备Ansible工具使用经验； (5)具备Linux、Windows、麒麟等操作系统的日常管理、维护与调优能力，能独立开展故障诊断，持有相关系统厂商认证者优先； (6)具备较强的自学能力与问题分析处理能力，擅长技术文档撰写与解决方案输出； (7)本科及以上学历；

工作职责： 1、负责智慧交通设备在线状态监控及故障初步处理 2、远程协助开展智慧交通设备故障排查与处置 3、执行智慧交通设备软件版本的更新与升级操作 4、承担平台日常运维及设备远程巡检任务 岗位要求： 1、具备公办统招本科或以上学位 2、掌握安防类电子设备相关技术基础知识 3、具有一年以上平台监测或设备维护经验者优先

岗位职责（服从区域，不接受指定地点面试） 1、依据风电机组安装技术规范，开展设备现场接货、安装及试运行工作，确保机组顺利通过验收； 2、执行风电机组日常检修、缺陷消除与维护任务，保障机组稳定可靠运行； 3、参与机组故障处理、大型部件更换配合、辅助性改造及技术优化等现场作业； 4、负责风电机组相关数据、资料的记录整理及隐患排查治理，建立并完善风机运行档案； 5、配合现场经理落实安全、质量、进度和成本管理要求，并及时反馈工作进展。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先考虑； 2、具有一年及以上风电行业现场工作经验； 3、须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证（三证均能在国网查询）； 4、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌，能适应行业特殊工作环境，服从区域调配及现场安排。 三、薪资待遇 1、薪资：月薪（按职级）+餐补＝税前6000-9000元 2、休假：每工作60天可休8天，未休假可累积。 3、员工福利： 3.1、6险一金；社保按杭州市缴费基数缴纳，公积金亦执行杭州当地标准。 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满1年后父母及子女生日也可享礼金。 3.3、结婚礼金：根据员工工龄对应发放结婚慰问金。 3.4、丧事慰问金：员工亲属去世，公司按规定给予慰问金。 3.5、传统节日福利：以实物礼品形式发放节日关怀。 3.6、父母敬孝卡：符合条件的员工，每月由公司补贴打入父母账户。 3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等按政策执行。 3.8、夏季送清凉、冬季送温暖福利，采用实物发放方式。 3.9、项目奖金：视项目完成情况而定，属于非固定收入部分。

地点：东北区域内户籍（黑龙江、吉林、呼伦贝尔、兴安盟） 重点：可接受26届应届毕业生，大专/本科，三证齐全，相关专业，有电力或火电背景者优先，具备电气基础知识 要求： 1、学历为大专及以上，专业为电气、机械、新能源等相关方向； 2、需持有特种作业操作证：高压电工证、低压电工证、高处作业证； 3、具备1年及以上风电行业工作经验 工作内容： 1、负责风力发电机组的日常巡检、维护、检修、运行管理及现场技术支持，确保机组安全稳定运行； 2、承担机组故障处理、定期巡检、大部件更换配合、辅助性技改、定检定维、技术优化及其他现场服务任务； 3、严格执行现场负责人下达的工作指令，主动汇报工作进度与执行情况； 4、积极参与风电场及公司组织的各项培训活动 福利待遇： 薪资待遇优厚 月休7天 提供入职期间住宿 缴纳六险一金 往返 + 体检费用报销 + 节假日福利 + 法定节假日三倍工资等； 拥有明确晋升机制，发展通道公开透明，定期开展专业技术培训

职责：具备吊装经验者优先 1、负责施工项目中吊装工程的全过程管理，确保工程质量达标，并完成向业主及监理单位的验收移交工作。（管理岗） 2、及时处理并协调解决施工现场出现的各类问题； 3、积极协同公司各职能部门推进相关工作； 4、需具备大专及以上学历，持有登高作业证，入职后享受六险一金待遇； 5、入职即缴纳六险一金，月休5天，支持攒休，提供住宿，法定节假日按三倍工资发放，路费按规定报销！ 综合薪资8-10k，具体根据面试表现确定

一.岗位职责： 1) 负责现场的安装监督、缺陷处理、技术改造、调试与试运行、设备维护等相关工作 2) 执行定期检修及日常故障维修任务 3) 参与风电场的日常运行与维护作业 4) 按照现场主管的工作安排，落实各项日常工作任务 二.职位要求： 1) 能够适应长期外派及风电项目现场的工作环境 2) 身体素质良好，工作认真踏实，具备吃苦耐劳的品质，无恐高症 3) 具有较强的安全意识和责任心 4) 具备良好的执行能力及团队协作精神 三.福利待遇： 1. 直驱机型实习期薪资5000+，转正后6000-9000；双馈机型实习期薪资6000+，转正后7000-11000 2. 提供住宿 3. 每月休息7天，每2-3个月集中休假一次，交通费可报销 4. 提供住宿 5. 入职即缴纳六险一金 6. 端午节、中秋节、春节等节日享受公司福利发放

黑龙江哈尔滨哈尔滨招聘弱电工程总工程师。

牡丹江市绥芬河市招抹灰、工地力工

招聘护坡工人，薪资260元一天，每五天结算一次。工作地点在东宁，管吃管住，工作内容轻松。要求工人干活认真，不酗酒，技术不熟练者勿扰。明天出发，需要两名码石头的工人。

绥芬河招聘木工，寻找空闲人员。薪资以现金结算，每日结算。有意者可来电联系。

明天需要用人，薪资以现金结算，有意者请联系。

明天招聘一名焊工，要求有空闲时间的人员。有意者请来电联系。

风电叶片技改 需要熟练工

风电、光伏新能源行业岗位需求稳定，运维人员缺口充足，岗前实训，零基础也可以，培训后对接合作场站就业。 报名要求： 年龄18-30周岁，中专及以上学历，电力相关专业优先，综合条件优秀可适当放宽；能接受户外设备巡检、异地驻场工作，服从岗位调配。 相关说明： 1、无培训学费，理论实操结合教学，贴合场站实际工作内容； 2、培训周期10-15天，实训期间统一安排食宿，食宿费用合计1500元；从业资格证相关，，； 3、培训结束安排基础运维岗位，岗位包吃住，综合薪资2500-3000元； 4、入职满6个月可考取行业上岗证书，取证后推荐对接风电场直签合同，有实操经验薪资会有所提升。 岗位薪资福利： 1、风力发电运维（陆地、海上场站） 陆地场站综合年收入6万-10万；海上场站综合年收入10万-15万； 和企业直签劳动合同，缴纳五险/五险一金/六险一金，提供住宿或发放餐补；在岗2-3个月，集中休息15-20天，，每年1-2次调薪，配有年终奖、各类节日福利。 2、光伏发电运维 月薪综合4000-8000元，提供住宿+餐补，缴纳五险/五险一金，月休8-10天，节日福利齐全，企业直签合同。 工作分配：全国各省市均有合作场站，结合个人意愿与岗位缺口就近分配，需服从统一调配。

常驻地为河南三门峡和安阳地区，工作范围涵盖河南省内各区域，从事风电场定检、风电机组定检业务。现招聘以下人员： 1.电气队长或副队长2人。负责电气一次（含试验）或二次专业检修维护及管理。 2.风力发电机组检修维护工作负责人4人。负责陆上风力发电机组检修维护工作。

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与运维检修工作 2.执行机组定期维护保养计划，确保设备安全稳定运行 3. 参与新机组并网调试、技术改造及技改项目实施 4. 记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议 5.配合安全管理要求，落实高处作业、电气作业等安全规范 任职要求： 1.大专及以上学历，电力系统、电气工程、能源与动力工程等相关专业（可接受专业不对口人员） 2. 无恐高，色盲色弱，无糖尿病高血压，无听力弱 3.需持登高作业证、低压电工证及高压电工证 4. 能适应长期驻场、出差和转场，责任心强、执行力好 5.具备良好沟通能力与团队协作意识，学习能力强

巴彦淖尔市招风力发电机组运维工程师，检修人员，登塔经验一年以上，持有电工证登高证，需要6人；有团队者优先。要求体重85公斤以下，身高160以上，，薪资：6500-12000，有意者联系，。

技术员，有消防工程师证，有沟通协调能力

【岗位职责】 1. 负责光伏系统的技术方案设计与优化，确保系统安全、可靠、高效运行； 2. 参与项目现场勘查与技术交底，根据实际条件制定合理的系统配置方案； 3. 负责光伏阵列布局、组件选型、逆变器匹配及相关电气参数计算； 4. 配合施工团队完成系统安装指导，解决工程实施中的技术问题； 5. 参与项目验收及相关技术文档编制，确保符合行业规范与标准。 【岗位要求】 1. 具备光伏系统设计与集成相关工作经验，熟悉光伏发电原理及系统构成； 2. 熟练掌握光伏系统仿真与设计工具，具备扎实的电气与能源专业知识； 3. 熟悉光伏设备性能参数及行业技术标准，能独立完成系统方案编制； 4. 具备良好的沟通能力和现场协调能力，能够适应阶段性出差工作。

领着工人把需要维修更换的设备维修好，消防系统恢复使用

岗位职责： 1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作 2.参与项目前期方案比选与能耗分析，优化系统能效与经济性 3.监督现场安装与调试，解决施工过程中的暖通专业技术问题 4. 配合完成竣工验收、系统测试及运行维护技术支持 5.编制暖通专业相关技术文档、计算书及报审资料 任职要求： 1.暖通、建筑环境与能源应用工程或相关专业背景 2.熟悉国家及地方暖通设计规范、绿色建筑标准与BIM基础应用 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.责任心强，能适应阶段性出差与项目现场支持 5.持有暖通相关职业资格证书者优先

工作职责： 1、负责信息化系统运维服务，包括热线接听、应用答疑、应用培训、后台维护； 2、操作系统、数据库和中间件的巡检、故障处理、系统升级、需求和缺陷收集反馈； 3、上级交办的其他信息化相关工作。 任职资格： 1、专科及以上学历，计算机相关专业； 2、性格开朗，具备良好的客户意识、沟通协调能力和良好的人际关系能力； 3、具有良好的自我调节能力和心理承受能力。 4、掌握windows2008、windows2012、Linux等主流服务器操作系统维护。 5、熟悉使用SQL语句及维护操作数据库（mysql、postgressql、oracle、人大金仓之一） 6、熟悉redis、MQ、nginx、tomcat、Docker等中间件。

岗位职责： 1. 负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断与运维检修工作 2. 执行风机定期维护保养计划，确保设备安全稳定运行 3. 参与风电机组技改、升级及大修项目的技术支持与现场实施 4. 记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议

【岗位职责】 1. 负责风电场的调试工作，确保设备运行正常。 2.监控风电设备的性能，及时发现并解决问题。 3. 与团队合作，完成风电场的维护和优化工作。 【岗位要求】 1. 具备风电设备调试和维护的相关经验。 2. 能够独立处理和解决风电设备的问题。 3. 具有良好的团队合作能力，能够与团队成员有效沟通。

1、负责电站设备的运行操作、巡检维护、调试试验及测量记录等相关工作。 2、严格执行两票三制及光伏电站检修维护规程开展作业； 3、积极参与各项技术培训，考取并持有相关岗位资格证书； 4、完成上级领导安排的其他临时工作任务。

1. 负责风力发电机组的日常巡视、周期性维护、故障诊断与应急抢修，处理变桨系统、偏航系统、变频装置、液压系统及控制系统的各类异常； 2. 依据检修标准实施风机定期检查、缺陷消除和隐患治理，规范填写检修记录、巡检日志及故障分析报告； 3. 严格执行高空作业与登塔操作安全规程，落实工作票、操作票及相关制度，确保作业过程无安全事故发生； 4. 跟踪备品备件消耗情况，及时提报采购需求，合理管控耗材使用，有效控制运维支出； 5. 协同设备厂商技术团队完成风机的技术改造、系统升级及现场试验任务； 6. 统计分析机组停机原因及故障数据，归纳常见问题，提出运行改进建议，提高设备可利用率与时长； 7. 对运维团队成员开展技术辅导和现场实操培训，提升整体专业能力。

风电叶片维修

要求:懂电脑软件及硬件维护，能独立组装电脑等。有强电、弱电知识、动手能力强，勤快、有责任心，有监控、电话线路维护经验优先。工资3500-3800元，工作17个小时休息31个小时两个人倒班

软件运维，计算机软件