综合内勤文员
3-4千/月
文员经验不限中专/中技内勤管理
工作职责
负责公司日常行政工作的统筹与落实，涵盖文件的收发管理及办公用品的采购与发放。
配合业务团队进行订单数据核查，打印快递单据，处理物流售后事宜，维护客户信息并归档合同资料。
对接各部门沟通需求，推动各项流程的执行与闭环，保障信息传达的时效性与准确性。
完成员工考勤汇总及人事行政相关基础支持工作。
撰写生产相关记录（临时性任务）
人事专员 售后专员
3-6千/月
人事专员招聘专员经验不限大专
1人事助理：
负责员工招聘，入职离职手续办理，员工福利待遇统计发放，有招聘经验优先录用，薪资5000+
2售后专员：
维护客户关系，定期发放公司礼品，活动通知，接受应届生，薪资5000+,
3储备主管：
员工培训，差勤管理，业务督导，薪资10000+
工作时间：上午8:15-下午4:30，中午休息两小时，法定节假日均全部休息，周未双休
员工福利
生日福利 节日福利 免费工装 有无线网 团建聚餐
营销储备生
5-7千/月
文员大专
一、岗位职责：
1. 客户的维护、管理及新客户开拓；
2. 网点的拓展与日常运营维护；
3. 新产品的市场推广与落地执行。
二、任职要求：
1. 大专及以上学历；
2. 接受全国范围内工作调配；
3. 市场营销、电子商务、工商管理、策划、人力资源、财务、计算机等相关专业优先考虑；
4. 具备进取心，怀抱理想，踏实肯干，抗压能力强，愿意通过自身奋斗实现个人与家庭的改变，有志向的青年人才。
招聘人事专员底薪加提成5000+
3-8千/月
招聘专员经验不限学历不限
我们公司是人力资源公司专门负责给各大配送公司、物流公司等招聘人员。
工作内容：主要是通过发布信息广告会有求职者投放简历我们做沟通就可以
薪资待遇：底薪3300+200满勤+100话补+提成（入职1人100-700提成）
平均薪资4000-7500
公司
工作时间：早八点半到晚五点中午午休1小时
每月4天休息（串休）
法定节假日休息
文员
2-5千/月
文员经验不限本科
岗位职责：
1.负责公司内部文档的分类、整理与归档，保障资料的完整性与保密性。
2.协调日常事务管理，包含会议纪要撰写及重点事项的追踪落实。
3.配合团队成员工作，推动各项流程顺畅高效执行。
任职要求：
1.具备较强的条理性和细致的工作态度。
2.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT等。
3.工作踏实负责，具备独立处理任务的能力。
薪资福利：
1.薪资：试用期一个月，2500；转正后月薪3000-5000。
2.休假：每周单休。
文员
5千-1万/月
文员经验不限大专
岗位职责：
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯
2.接听电话、接待来访人员，做好信息登记与事务转达
3.协助部门完成会议组织、纪要撰写及后续事项跟进
4. 办理办公用品申领、报销单据初审等行政支持工作
5. 配合完成基础数据录入、报表统计及领导交办的其他事务
任职要求：
1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力
2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）
3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识
4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先
5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境
黑龙江鸡西迎春附近招聘铲车成手，要求能够操作铲车，同时具备简单的挖掘机操作能力。
铲车司机挖机司机
迎春附近招聘铲车成手，要求能够操作铲车，同时具备简单的挖掘机操作能力。
鸡西密山市附近招聘三至四名木工，从事桥涵工程，可提供包工包料或包工不包料的方式。
建筑木工3-5人
密山附近招聘三至四名木工，从事桥涵工程，可提供包工包料或包工不包料的方式。
涵洞20人以上
桥涵工程招聘沾灰面人员，共45人。工作内容包括七个方涵和一个涵闸的施工。工作地点在密山附近。有意者可报名。
装卸工月结
招工！招工！招工！！！给肯德基必胜客卸货，每周两天，星期三、星期六晚七点到十二点左右卸货，每月8天或9天。活稳定常年有活。计件工资。平均每月一千元左右。用两轮小推车推货。联系电话:
工地力工砌砖/石泥瓦工
鸡西地区招聘砌砖瓦匠2人，日薪400元；力工20人，日薪200元。包吃包住，工作长期稳定，有意者可报名。
人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公
岗位职责：
1.根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，高效完成各岗位人才引进任务
2.负责职位发布、简历筛选、初试评估、面试安排及录用跟进全流程工作
3.维护和拓展招聘渠道（含线上平台、校园、猎头、内推等），提升招聘效率与质量
4. 协同用人部门明确岗位需求，参与岗位画像梳理与胜任力模型建设
5.定期分析招聘数据，优化招聘策略，提升人岗匹配度与入职留存率
任职要求：
1. 熟悉招聘全流程及主流招聘工具，具备独立开展招聘工作的能力
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强、执行力高
3.逻辑清晰，能快速理解业务需求并转化为有效招聘动作
4.具备基础人力资源知识，了解劳动法规及相关政策
5.学习能力强，适应快节奏工作，有招聘相关经验者优先
人事专员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责：
1. 通过手机端在线平台接待求职者咨询，解答岗位、薪资、流程等基础问题
2. 准确录入并更新求职者信息及沟通记录，确保数据真实完整
3. 协助完成简单人事事务对接，如预约面试、发送通知等
4. 及时反馈用户常见问题与建议，助力服务优化
5. 遵守公司服务规范，保障沟通专业性与响应时效性
任职要求：
1. 学历不限，接受无经验者，提供系统化岗前培训
2. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力
3. 熟练使用智能手机及常用办公APP，打字速度快
4. 责任心强，耐心细致，能适应灵活办公节奏
5. 遵守保密规定，维护求职者信息安全
人力外包交付专员
4-6千/月
人事专员1-3年大专
岗位职责:
1、负责存量及新增企业客户劳务外包、派遣项目全流程交付，统筹商务对接、方案落地、人员管理、日常运维、费用结算全流程工作；
2、搭建项目管理台账，跟进项目关键节点，定期输出项目进度报告；
3、独立完成薪酬核算、薪资发放、人员异动管理、薪酬数据分析，编制费用结算单，统筹客户对账、开票、回款催收工作；
4、按月处理人员异动，完成五险一金核算申报、外派员工个税核对与申报；
5、维护发薪、回款台账，响应企业客户、外派员工薪酬、社保相关咨询，按需开具在职、收入、缴费等人事证明；
6、提前识别薪酬、用工、回款各类潜在风险并落地解决，维护长期客户关系，挖掘客户增量外包业务；
7、定期开展项目复盘，梳理交付痛点，优化业务标准化流程；
8、联动营销、财务等跨部门协同推进项目落地，协助部门负责人分担事务性工作，完成上级交办的其他客户服务、项目管理相关临时工作。
任职要求：
1、年龄25-40岁，大专及以上学历，人力资源相关专业，持有人力资源相关证书优先；
2、2年以上人力资源行业工作经验，拥有人力外包/劳务派遣全职从业经历，可独立全盘操作外包项目；
3、有中大型企业客户对接经验，熟悉外派员工全周期人事业务，能独立完成薪酬发放、五险一金、个税申报、对账结算、员工关系维护、客诉处理等全模块工作；
4、熟练运用Word、Excel、掌握VLOOKUP、数据透视表等函数，可处理大批量薪酬人事数据，独立搭建项目、结算台账；
5、具备风险识别与处置能力，能够预判薪酬、用工、回款相关风险并输出解决方案；
6、沟通协调能力强，细心稳重，主动负责，具备优秀客户服务意识与项目统筹思维。
销售人事专员
4-6千/月
招聘专员人事专员全勤奖餐补经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务销售招聘与配置制度制定及落地优化考勤管理人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
岗位职责：
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务处理
4. 协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护
5.整理人事数据，协助完成月度/季度人力报表及基础分析
任职要求：
1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心
3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识
办公室HR文员（负责招聘邀约，环境好）
3-4千/月
人事专员经验不限高中
岗位职责：
1. 负责招聘全流程支持，包括职位发布、简历筛选、电话邀约及面试协调
2. 维护招聘渠道，定期更新岗位信息，提升候选人响应率
3. 协助办理员工入职、转正、离职等手续，确保人事档案规范完整
4. 参与员工日常考勤、基础数据统计及HR系统信息录入
5. 配合开展企业文化活动及基础员工关系维护工作
任职要求：
1. 学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先
2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强
3. 熟练使用Office办公软件，具备基本数据处理能力
4. 工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏事务性工作
5. 有招聘助理或HR文员实习经验者优先
文员社保带薪假期经验不限大专
【文员｜招聘】基础薪资：2000元，月度补贴600元。岗位职责：负责管家婆开票、日常行政、文件归档、数据整理登记、办公用品管理、会议协助，协助考勤，完成领导交办其他工作。任职要求：熟练Word、Excel；做事细心严谨，能达成良好沟通，有主动学习意识和能力；有行政文员经验优先，工作时间：周一‑周六8：00-5：00/法定节假日正常休息工作地点：东山阳光家园32号楼，1门市投递电话：刘女士
鸡西 合同制保险内勤 主管训练岗
5-6千/月
文员本科
岗位职责：劳动合同制内勤岗位，负责队伍训练、会议经营、业务人员培训等相关工作。
工作地点：鸡西
【岗位要求】
1. 本科及以上学历，学信网可查；
2. 熟练使用Office办公软件，责任心强，有相关从业经验优先；
3. 具备良好敬业精神、团队协作能力，敢于担当，抗压能力强；
4. 职业道德良好，爱岗敬业，勤勉尽责，遵纪守法，廉洁自律，学习能力、责任心强，身体健康。
【福利待遇】
1. 入司即签订正式劳动合同、缴纳五险一金；
2. 另享商业险+企业年金；
3. 带薪年假等。
文员社保1-3年大专严谨，高效弹性工作制
岗位名称：办公室文员。岗位要求：1.大专以上学历，中文/计算机相关专业优先；2.3年以上相关工作经验，有一定的组织规划能力；3.办公软件熟练运用，较强的表达能力。薪资待遇：2600-6000元。工作地点，讷河市老全胜街里东1000米路南
人事招聘专员
4千-1.1万/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限没有业绩考核可预支工资不接受居家办公
工作内容：
1.公司提供手机 电脑 充值好的招聘软件邀约
2.跟进招聘进度
任职资格：
1,有无经验均可有人带 全职
2.自信大方，性格外向，心态乐观
薪资待遇:
底薪4000+300满勤+招来1人提成500 没有上限 没有指标要求
工作时间早10 晚7
晚班 底薪4500+300满勤 中午2到晚12（早晚班可以自己选择）
年轻团队、氛围轻松、不画大饼
总部办公室监控文员（三班制）
4-5千/月
文员1-3年本科倒班制五险一金法定节假日休节日福利
岗位职责：
早班：6:30-14:00（7.5h）
中班：14:00-21:30（7.5h）
晚班：21:30-6:30（9h）
门店为24小时运营门店
1、负责门店监控的实时查看，及时发现异常情况并反馈问题；
2、对店面形象及员工行为进行巡查，并依据标准形成稽核报告，按时提交上级主管；
3、依照公司制定的稽核规范，执行仓储商品入库时的质量检验及相关流程监督；
4、按照稽核工作要求，针对异常事项提出处理建议，并开展相关沟通与协调；
5、根据稽核标准，协助完成门店各岗位人员的培训与现场指导；
6、收集并整理质检各环节中的意见与建议，做好信息反馈记录；
任职要求：
1、年龄23-35周岁，学历要求为统招本科及以上；
2、具备超市或食品仓库相关管理工作经验者优先；
3、具备较强的原则性，良好的沟通与组织协调能力；
4、有大型企业制度流程管理或内部稽查工作经验者更佳；
福利待遇：
五险一金、工作餐、通讯补助、交通补助、工龄工资、带薪旅游、年节福利。
休息日：
单休，每月最后一周安排双休，法定节假日按国家规定执行。
面试地址：
哈尔滨市南岗区中兴大道76号哈尔滨学院后身300米，三层独立办公楼，二楼招聘办公室。
人事专员
3-6千/月
人事专员招聘专员经验不限大专弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务
职位描述
薪资体系：
底薪+提成+绩效+补贴+满勤等 第一年平均月薪
5000-6000以上，年薪7万以上，三年以上员工年薪20万-30万以上。
双休+法休+旅游。早八晚五点半 午休一个半小时。
25-35周岁优先录取
福利待遇
1。完善的福利保障，各类保险保障配备齐全，医疗养老双重保障。
2。丰富多彩的业余活动，每月的团队聚餐，每季度的激励旅游，让员工的业余生活丰富多彩，国寿大舞台让你充分展现个人才华。
3。作为保险业唯一的金融企业及世界五百强，公司注重人才培养发展，提供完善的新人培训，岗前培训，在职培训，晋升培训，学历晋升培训，游学培训及国际CMF顶尖圆桌会议等，让员工可以充分学习各项工作技能，提升综合能力。
4。周末，国家法定节假日，每年带薪年假等所有假期均正常享受放假，(国家法定休息日包含：春节，元宵节，三八节，清明节，五一节，端午节，中秋节，国庆节，元旦节等
5此招聘属于公司直招岗位，可直接与人事经理沟通并人职，无任何第三方费用。
6。提供多元化业余生活，每年年末享受丰厚年金奖及国内外旅游福利，每月团建及员工生日福利。
公司地点位于中央大街临近多个地铁，交通便利，周边商圈发达
企业简介：
中国人寿保险公司是国有特大型金融保险企业，世界500强企业，中国品牌500强，国家副部级单位，成立于1949年10月20日。中国人寿保险公司及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团，总资产达24071亿元，是我国资本市场最大的机构投资者之一，2020年成为全球市值第一的商业保险公司。
岗位职责：
1。协助上级领导发布线上招聘信息，筛选符合公司用人要求的求职者简历，并约定来司试时间，办理入职手续，监督员工日常考勤等。
2。协助客户办理个人资料修改，提醒客户续交保费。申请保险理赔金，通过电话回访客户，来司领取免费礼品参加各类活动，做好登记，对接上级领导对老客户二次开发，办理保单，申请理赔及索取转介绍客户等工作。
3。负责组建团队及团队日常出勤管理，参加会议，并带领团队完成公司或上级领导下发的关键业务指标。
可接受应届生与无经验工作者，前期有专人负责带
国寿五险一金+双休+旅游
4-8千/月
人事专员经验不限高中工作轻松 双休 不加班 法休不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服金融销售
工作轻松 带薪年假 双休法休 年会礼品
工作内容轻松，包容性高，接受无经验者，全方位培训一对一带，好上手
公司地点位于中央大街临近多个地铁，交通便利，周边离圈发达任职要求:
可接受应届生与无经验工作者，前期有专人负责带领
工作时间早八晚五，午休一个半小时，双休法休年龄限制20-40周岁
岗位职责:
1.维护各招聘渠道，发布和更新招聘信息:
2.进行简历搜索。筛选和邀约面试，接待求职者等工作;
3.办理员工入职离司等相应手续;
需要人数有限，招完即止
地址 尚志大街93号 14楼1621
人事
3-6千/月
人事专员1年以下大专不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置五险一金及其他福利管理
1人事助理：
负责员工招聘，入职离职手续办理，员工福利待遇统计发放，有招聘经验优先录用，招聘一个人1000，4个人4000第五个人300一共薪资5000+
2售后专员：
维护客户关系，定期发放公司礼品，活动通知，接受应届生，薪资5000+，
3储备主管：
员工培训，差勤管理，业务督导，薪资10000+
工作时间：上午8:15-下午4:30，中午休息两小时，法定节假日均全部休息，周未双休，接受应届毕业生，公司提供带教培养机制。
人事专员
3-4千/月
人力资源专员/助理3-5年本科招聘
1. 协助开展公司人力资源相关工作，涵盖招聘、培训、员工关系及薪酬体系的执行与支持；
2. 负责员工人事档案管理，办理入职、离职等相关手续；
3. 协助策划和组织企业内部活动，提升团队凝聚力与员工体验；
4. 完成上级交办的其他事务性工作。
岗位要求：
1. 本科及以上学历，人力资源管理或相关专业者优先考虑；
2. 具备良好的沟通能力与协作意识，富有团队精神；
3. 熟练操作常用办公软件，具备基础的数据处理能力；
4. 学习能力强，工作积极主动，执行力强。
福利待遇：
1. 提供五险一金；
2. 实行双休制，每周标准工时为40小时；
3. 享受国家法定节假日。
栏目概述
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