岗位职责: 1.负责与客户保持高效沟通，建立长期稳定的合作关系，保障项目按计划有序执行。 2.协同制定市场发展方向与实施规划，助力公司整体业务目标的达成。 3.汇总并研究行业相关数据，为项目关键决策提供可靠的信息支撑。 4.对项目组成员开展指导与培训，持续提升团队专业水平与运作效率。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧与协调能力，能妥善应对各类客户情境与复杂关系。 2.拥有良好的团队管理经验，善于激发团队积极性并推动目标实现。 3.对市场趋势具备敏锐判断力，可根据外部变化及时优化项目推进策略。 4.具备较强的统筹与规划能力，能合理调配项目所需资源与时间节点。

1.负责项目的整体规划，运营。 2.招投标的策划和执行，对接客户，现场管理协调。 3.承接货物的跟踪，安全检查，合同制定，对账回款等业务。 4.团队的建设，人员培训。 要求:有营销和现场运营经验，可出差，长期稳定 加分项 有以下行业经验：公路物流

岗位职责: 1、贯彻执行公司各项政策与决策，组织并落实项目日常运营管理，实施监督与管控，确保达成公司管理目标及委托管理合同约定的服务内容。 2、全面监督本项目三大管理体系的实施与日常维护，依据体系标准持续推进管理优化，高质量完成各项既定目标。 3、与甲方相关管理部门、客户代表（如各病区护士长等）保持良好协作关系，主动收集甲方需求、意见与建议，以专业、积极的态度响应并解决其合理诉求，落实甲方重大决策，并定期向甲方及区域运作总监汇报工作进展。 4、负责项目服务费用的催收与到账管理。 5、组织编制并审核项目各部门财务报表及年度财务预算，有效控制运营成本。 6、针对项目内已出现或潜在的不合格服务情况，组织实施监督、预防及纠正措施。 7、依据测量报告与服务合同，牵头拟定项目管理组织架构设置及人员配置方案。 8、根据公司人事制度，负责项目管理人员的招聘、考核、奖惩工作，审批各部门用工提议，并对各级管理岗位的任免享有主导建议权。 9、监督检查项目员工劳动关系管理情况，协调处理劳务纠纷，防范用工风险。 10、推动团队建设与整体素质提升，依照财务预算和人事政策合理安排员工薪酬分配与福利待遇，激发团队积极性与创造力。 11、负责项目备用金及专项费用借款的管理工作。 12、审批下属部门在预算范围内的物资采购申请及现金费用报销单据。 13、主导项目服务合同续签、服务费调整等事项；经区域公司/事业部总监授权后，办理合同外新增服务内容及相应费用变更。 14、统筹项目档案资料的规范化管理与归档工作。 15、完成公司及区域运作总监交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历； 2、具有三年以上物业管理、酒店管理等现场管理岗位工作经验，持有全国物业管理企业经理证或全国物业项目经理证者优先； 3、熟悉ISO管理体系的相关原理、流程与方法，具备质量管理体系建立、运行与持续改进的实际经验； 4、具备出色的计划、组织、领导、协调、沟通与控制能力； 5、语言表达与书面写作能力强，熟练掌握办公自动化软件操作。

1. 负责企业日常运营工作的统筹与推进 2. 监控产品研发的质量把控与实施进度 3. 组织并推动项目落地执行全过程 4. 统筹人员管理，制定绩效考核与激励机制 5. 审批研发成果及生产投入的实施决定 6. 推进企业文化建设，营造积极沟通氛围，提升团队协作能力 7. 保障公司形象维护与整体利益发展

具有丰富的高标准施工经验，可以独立带项目，具有良好的沟通能力，如果可以胜任能力出众，工资高于市场价格。

招聘一级城市供热管网项目经理，需具备三至五个施工项目经验者前来应聘

岗位职责：1.负责建筑工程项目的施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制，确保项目按计划高质量交付2.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件，解决现场技术问题3. 组织协调各参建单位（劳务、材料、分包等），处理现场变更、签证及验收事宜 4.配合完成项目报建、竣工验收、资料归档及备案工作，确保合规性与完整性5. 参与招投标技术支持、合同履约管理及工程结算配合工作 任职要求： 1.持有住建部门颁发的一级建造师执业资格证书（建筑工程专业），注册单位可配合变更2. 具备建筑工程类相关工作经验，熟悉国家及地方建设规范、标准和行业政策3.熟练使用CAD、广联达等工程软件，具备较强的现场组织协调与沟通能力 4. 责任心强，能适应项目驻场工作，具备良好的职业操守与团队协作意识 5.学历不限，持有河南省二级建造师或一建、中级及以上职称或有房建总承包项目管理经验者优先

岗位职责: 1.负责教育培训基地项目的统筹规划与落地实施 2.保障项目按预定目标和时间节点有序推进 3.跟踪项目进展，及时处理执行过程中出现的各类问题 任职要求: 1.具备优秀的项目管理能力及良好的团队合作意识 2.善于沟通协调，确保各相关方需求得到有效响应 3.熟悉教育培训领域，具备应对项目复杂情况的判断与解决能力

岗位职责： 1、监督项目施工进度，及时汇报工程进展，依据技术规范与标准，保障工程质量及各阶段工期的有效管控； 2、协调施工单位解决现场施工过程中出现的各类问题； 3、组织工程项目竣工验收工作，准确填写相关统计报表，完成竣工备案流程； 4、收集产品平台运行数据及客户使用反馈，并开展数据分析工作； 能力要求： 1、具备较强的逻辑思维、数据分析、沟通协调及资源整合能力； 2、具有良好的理解能力和执行能力； 经验要求： 1、5年以上物联网领域相关工作经验； 2、熟悉物联网常用软硬件的基础开发与调试流程； 3、熟练操作常用电子测试设备、智能测量仪表等工具； 4、持有PMP证书者优先录用；

岗位职责： 1、依据公司审定的施工总体进度计划，审核并确认项目施工组织方案，监督把控工程现场施工进展，确保项目按既定进度顺利推进并如期完成； 2、根据合同约定、设计图纸及相关技术规范，严格监管工程施工质量，参与组织工程项目的检查与验收工作，主持材料设备进场的检验与签收，对工程质量承担全面责任； 3、依据公司核定的项目总施工预算，严格控制施工现场成本支出，参与经济签证、技术核定单、认价单等文件的审核与确认，保障项目成本管控目标达成； 4、负责施工现场合同执行管理，全面落实合同条款，确保合同顺利履行，协调处理合同实施过程中出现的争议、索赔等相关事务； 5、负责建设单位、监理单位及总承包单位之间的信息交流、传递与处理工作，保障现场各方沟通高效顺畅。 任职条件： 1、曾担任项目部经理或同等职务满五年以上，或担任副经理职务三年以上； 2、主导过至少一个完整项目的全过程管理工作，且项目已成功交付并通过结算审计； 3、具备扎实的工程管理专业知识，工作责任心强，能够有效协调上下级及跨部门关系，具备较强的组织与管理能力； 4、持有国家注册类执业资格证书或职称证书者优先考虑。

需要力工一名，要共青的，联系电话

家人们，有会干钣金喷漆的吗？常年招工交保险有底薪电话

活找人.宝泉岭需要小工一个活泥200一天有干的联系我

有出门的瓦工用一个。去萝北打混泥土压光有干的打电话

招聘:京水源加油站招聘:加油员若干名，勤快踏实认干，有眼力见，工资待遇优厚，电话：地址：兴安台兴建路三校斜对面京水源加油站（通九线公交车）

招聘园建绿化项目经理 1. 有二建证，熟练CAD、测量放线，具有统筹协调经验，具有把控质量安全工期能力。 2. 按时上报进度，做好成本把控。 3. 具有商务沟通能力、掌握签证变更进度。 4. 有融创或绿城项目全流程经验。 薪资福利 底薪10000元/月+月度绩效，包吃住。 工作地点 西安及周边工程项目

岗位职责： 1.全面负责项目全生命周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾 2. 协调跨部门资源，推动项目按期、保质、合规交付 3.编制项目预算及进度计划，动态监控成本、进度与风险 4. 主导项目例会与阶段性复盘，及时识别问题并制定改进措施 5.对接客户与合作方，维护良好关系，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.具备项目经理相关工作经验，熟悉PMP或敏捷项目管理方法论 2. 优秀的沟通协调能力与团队领导力，能高效推动多方协作 3.具备较强逻辑思维与问题解决能力，可独立应对复杂项目场景 4.责任心强，抗压能力好，适应阶段性高强度工作节奏 5.具备行业相关背景者优先，持有PMP/软考高项等证书者优先

招家装现场管理，需要熟手，有丰富的施工管理经验，听从安排。

会写方案，画CAD图纸，能沟通协调，懂施工工序，能安排人员施工，驻场负责施工现场管理、技术指导、工序协调、安装土建施工跟进、质量验收等工作，具备扎实施工技术功底，熟悉水电 / 暖通等安装施工工艺与施工规范，可看懂施工图纸，有一线现场施工管理经验，能适应工地作息。有意者可联系面谈薪资

懂房建厂房施工，能随时上岗，工资待遇面议

物业公司招聘长期维修工人一名。要求会单元门锁维修、电路维修、房屋胶体补漏等小区设备日常维修。薪资待遇为2200-3500元/月，月休4天。工作地点在黑龙江鹤岗。

万象广场招聘1、物业经理一名，要求55周岁以内，有商场物业管理经验，有电工证，月薪4000元。2、电工一名，要求55周岁以内，有电工证，月薪3500元。3、更夫一名，58周岁以内，有责任心，工作时间晚5：30至早8：30，月薪1500元。联系电话：

物业公司招聘维修工一名，要求，，60岁以下，懂水电维修，身体健康，月薪2000元，每月带薪休息四天，电话：

招聘维修师傅，要求65周岁以下，身体健康，有基础维修经验，工作认真负责，服从管理。薪资为2000元/月。来电时间为8:00至下午17:00。工作地址在站前华宝佳苑。

招聘维修师傅，要求65周岁以下，身体健康，有基础维修经验，工作认真负责，服从管理。薪资为2000元/月。来电时间为8:00至下午17:00（早八晚五）。工作地址在站前华宝佳苑。

[庆祝][庆祝][庆祝]招聘[庆祝][庆祝][庆祝]物业公司招聘长期维修工人师傅一名，要求会单元门锁维修，电路维修，房屋胶体补漏等小区设备日常维修，薪资待遇：2200-3500/月，月休4天联系电话：

物业公司招聘维修工一名，要求，，60岁以下，懂水电维修，身体健康，月薪2000元，每月带薪休息四天，电话：

单位招聘万能工一名，，有电工证，年龄30--50岁，工作认真，无不良嗜好，能长期工作。工资每月3500元，缴纳五险，无工作任务时节假日休息。联系电话：

[庆祝][庆祝][庆祝]招聘[庆祝][庆祝][庆祝]物业公司招聘长期维修工人师傅一名，要求会单元门锁维修，电路维修，房屋胶体补漏等小区设备日常维修，薪资待遇：2200-3500/月，月休4天联系电话：

单位招聘万能工一名，，有电工证，年龄30--50岁，工作认真，无不良嗜好，能长期工作。工资每月3500元，缴纳五险，无工作任务时节假日休息。联系电话：<br/>岗位职责:<br/>1. 会洁具、龙头、地漏安装与通水试验、有经验<br/>2. 料领用对上、余料退库或标清楚<br/>3. 注意与装修吊顶、墙面开槽的配合与收口<br/>4. 会电工仪表（万用表、兆欧表、钳表）使用能力<br/>5. 懂配电箱内断路器、漏保选型与接线规范<br/>6. 有防雷接地、等电位联结施工经验