
无责底薪5K起招聘团队主管
5000-10000元/月
销售经理/主管1年以下大专
任职要求:
1、大专及以上学历,市场营销、工商管理、经济学等相关专业优先。
2、3年以上销售行业工作经验,具备1年以上团队管理经历;
有同行业或相关领域销售背景者优先考虑。
3、******,具有成熟的管理思维与较强的抗压能力。
4、核心能力、销售技能精通销售全流程,能够制定并推动团队完成业绩目标;
熟练掌握市场分析工具(如SWOT、竞品分析),可独立策划销售方案。
5、团队管理具备团队组建、培训及激励经验,熟悉人员考核与人才梯队建设流程。
6、素质要求结果导向意识强,追求目标达成,能胜任高节奏工作环境。
7、问题解决对市场动态反应敏锐,具备快速调整策略以应对变化的能力。
8、职业素养品行端正,诚实守信,无任何商业违规行为,具备良好的合规意识。
销售经理
4000-8000元/月
销售经理社保交通补助五险一金6-10人1-3年学历不限面销/陌拜地推销售直销较多外勤按单提成回款提成TOC混合办公国内院校优先其他行业其他产品/服务电话销售经验面销/陌拜经验
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
软件销售经理
4000-8000元/月
区域销售销售经理社保保险五险一金年终奖3-5人经验不限本科直销较多出差销售额提成TOGTOB国内院校优先互联网/科技软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验
岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标
2. 带队开拓新客户、维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率
3.组织销售团队日常管理与业务培训,指导成员达成个人业绩目标
4. 分析市场动态与竞品信息,及时反馈客户需求并协同产品/运营优化策略
5.定期提交销售数据报告及市场分析,为管理层决策提供有效支持
任职要求:
1. 具备销售经理/主管岗位相关经验,经验要求:不限(若用户未填写,默认“不限”)
2. 最低学历:不限(若用户未填写,默认“不限”)
3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力
4.熟悉销售全流程管理,有行业资源或B端客户经验者优先
5.工作地点、薪资范围、行业信息等需用人单位补充完善后发布
销售主管
6000-11000元/月
销售经理6-10人1-3年大专
岗位职责:
1、制定业务策略,组建团队,选拔优秀人才;
2、通过日常过程管理、团队氛围打造、文化价值观落地,带领团队完成销售目标。
工作内容:
1、月初根据团队目标,制定目标分解计划;
2、通过日常的过程管理,达成最终结果;
3、宣导公司的重要销售策略,确保落地执行;
4、关注团队成员,帮助团队成员拿结果;
5、具备总结提炼及输出能力;
6、践行公司文化价值观,以身作则。
任职要求:
1、精通有赞产品和行业知识,能够提出解决方案;
2、具备10人左右的销售团队管理能力;
3、能独立搭建团队,完成信息传递和跨团队协作;
4、能够担任讲师,指导团队成长。
5、了解SaaS行业、用友、 金蝶、思迅、海信龙等erp系统公司优先。
成长建议:
1、了解社交电商领域客户群体、经营模式,熟悉To B销售模式。
2、梳理自己的销售方法论,通过辅导新人、协助上级开展团队工作实践带团队拿结果的能力。
3、参与管理培训、讲师培训等提升管理赋能能力。
4、向身边优秀的管理者学习,通过案例分享等方法了解团队管理的实际场景。
薪酬福利:
1、底薪+高提成+团队提成(月综合收入6k-10k);
2、想要获得更高的收入,就冲刺更高的业绩。
3、节日福利、集体活动、外派培训、年会庆典。
工作时间:9:00 - 18:00;单休
工作地址:哈尔滨市南岗区哈尔滨大街640号金爵万象一期2号楼1616室
区域销售主管
2-3万元/月
销售经理/主管经验不限本科政府/社会团体面销/陌拜面销/陌拜经验
【招聘公司】先声药业
【招聘岗位】
地区经理:黑龙江(中枢产品线)
【岗位要求】
1、具备统招本科或以上学历,有医药行业从业经历,职业发展稳定,无频繁更换工作情况;
2、具有销售团队管理经验者优先,拥有同类药品市场推广背景者优先录用。
主要负责产品为先必新,属国家一类创新药,非VBP目录产品,已成功续签国家医保谈判品种
东北三省(黑、吉、辽)农资推广经理
6000-8000元/月
销售经理/主管经验不限本科地推销售面销/陌拜会议/会展销售
岗位职责:
1、负责公司产品的销售与推广,落实销售策略,达成既定销售目标
2、拓展新市场,挖掘潜在客户,扩大产品覆盖区域
3、了解并跟踪区域内客户的进销存动态,依据销售数据及时调整应对措施
4、协助区域客户开展产品推广工作,提升门店销售业绩,维护良好的客户关系
任职资格:
1、统招本科学历,专业不限,农业类相关专业优先考虑
2、具备良好的沟通与表达能力
3、能适应长期出差安排
4、踏实肯干,抗压能力强,富有责任心
公司福利:
1、实施人才培养计划,关注每位员工的职业发展
2、打造学习型团队(企业图书资源5000册)
3、组织架构扁平,人际关系简洁高效
4、福利体系完善
5、晋升机制公开透明
6、倡导家文化,增强员工归属感
7、出差期间每日补助140-180元
8、推行师徒制,对带教过程进行考核评估
9、提供住宿支持
市场范围:
东北地区,按户籍所在地就近分配
职位福利:
定期体检、五险一金、员工旅游、节日福利、带薪年假、包住、绩效奖金、年终分红
全案销售经理
5000-10000元/月
销售经理交通补助年终奖高温补贴餐补20人以上经验不限学历不限招商加盟面销/陌拜地推销售直销门店销售按单提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公其他行业招商/商户拓展类服务课程/培训类产品无经验要求
嘿,我们公司正在寻找一位有趣、有创意的市场推广小伙伴,一起为我们的产品打call! 你的工作将是:
1. 和我们一起脑洞大开,制定超酷的市场推广计划;
2. 执行线上、线下的推广活动,让更多人知道我们的产品;
3. 收集市场反馈,和我们一起不断完善产品。
如果你:
1. 对市场推广有浓厚兴趣,熟悉各种社交媒体平台;
2. 有创意,擅长策划和执行推广活动;
3. 善于沟通,能和各部门的小伙伴愉快合作;
4. 对市场有敏锐的洞察力,能独立解决问题。
那么,不要犹豫,快来加入我们吧!让我们一起创造奇迹!
医药销售经理
5000-8000元/月
销售经理/主管1-3年大专处方药OTC药品中药
岗位职责:
1、负责全省市场销售策略的制定与规划实施
2、配合各地办事处开展产品及客户拓展,参与全省团队建设与日常管理
3、需频繁前往黑龙江省各区域实地走访,指导并推动当地市场销售增长,助力全省业务全面拓展
任职资格:
1、具备医药销售、医药推广或相关领域销售工作经验者优先考虑
2、具有责任心,对工作充满热情,目标明确,富有进取心和抗压能力,能在挑战环境中达成工作目标
职位福利:绩效奖金、通讯补贴、出差补贴
职位亮点:底薪+提成+补贴+节假日休息
厂家驻哈尔滨业务代表
4000-10000元/月
客户经理3-5人1-3年高中按单提成销售额提成
要求:有做过冻品业务1年以上相关经验和熟悉哈尔滨市区路况30-50岁
薪资待遇:月休四天!4K —1万上不封顶。具体工作工作时间及内容可面谈!
销售经理
2000-7000元/月
销售经理1-2人经验不限大专电话销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB弹性工作制互联网金融金融产品电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责】
1、负责寿险,车险等个人保险产品销售
2、维护客户关系并提供续保服务,提升满意度
3、参与产品推广及客户需求分析
【职位要求】
1、不限经验,有销售经验者优先
2、有销冠或团队管理经验更佳
3、具备创业,客服或财务相关经验可加分
【工作时间】
08:00-16:30,周末双休
【薪资福利】
1、综合薪资:2500-8000元/月
2、福利:周末双休
黑龙江鹤岗活找人雇开秧机俩人,12个小时550元(小八行)能干十天左右活。联系电话☎
播种机5-14天1-2人
活找人
雇开秧机俩人,12个小时550元(小八行)能干十天左右活。
联系电话☎
销售合伙人
200-500元/天
渠道经理20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟区域销售渠道销售较多外勤按单提成销售额提成TOGTOB居家办公企业服务互联网/科技5人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验软件推广经验团队管理能力营销能力计算机相关学历商务谈判能力市场分析判断能力制定销售计划及策略市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析
岗位职责:
1. 制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标
2. 统筹管理销售团队,负责招聘、培训、考核与梯队建设
3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,建立并维护核心客户关系
4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与激励机制
5. 协同产品、运营、财务等部门,推动跨部门项目落地与资源整合
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位5-10年工作经验,有团队管理实绩
2. 学历不限,市场营销、工商管理等相关专业优先
3. 熟悉销售全周期管理,具备敏锐的市场洞察力与商业谈判能力
4. 具备优秀的领导力、跨部门协同能力及抗压能力
5. 有行业资源积累及成功从0到1搭建销售体系经验者优先
创业合伙人
200-500元/天
渠道经理20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟网络销售区域销售渠道销售较多外勤按单提成销售额提成TOGTOB居家办公企业服务互联网/科技5人(含)以上地推团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验软件推广经验团队管理能力营销能力计算机相关学历商务谈判能力市场分析判断能力制定销售计划及策略市场开发及维护市场信息收集及分析
岗位职责:
1. 制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标
2. 统筹管理销售团队,负责招聘、培训、考核与梯队建设
3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,建立并维护核心客户关系
4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与定价体系
5. 协同产品、运营、财务等部门,推动跨部门项目落地与资源整合
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,行业背景匹配优先
2. 熟悉销售全流程管理,具备从0到1搭建团队或业务的能力
3. 优秀的市场洞察力、谈判能力与大客户攻坚能力
4. 具备较强的数据分析意识和结果导向思维
5. 良好的职业道德与领导力,能适应高频次出差与业绩压力
销售总监
1-1.5万元/月
渠道经理餐补6-10人1-3年学历不限招商加盟面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB混合办公医疗/大健康30人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验营销能力市场开发及维护
1、负责手部产品的销售工作,无需繁重体力劳动通过线上线下多渠道进行宣传推广销售,提升产品知名度和市场占有率
2、与潜在客户积极沟通,解答产品疑问,提供专业建议,建立良好客户关系
管理销售团队,配合公司完成销售目标。
6000-11000元/月
渠道经理包吃年终奖1-2人1-3年学历不限必须有货车销售经验网络销售地推销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成弹性工作制企业服务5人(含)以上电销团队销售工作经验销售管理经验软件推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场营销相关学历制定销售计划及策略团队建设及管理
岗位职责:
1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标
2.统筹管理销售团队,负责团队建设、培训、考核与激励
3.深度开拓重点行业客户及区域市场,推动大客户合作与项目落地
4. 分析市场趋势与竞品动态,优化销售策略与产品定价体系
5.协同市场、产品、交付等部门,提升客户满意度与复购率
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,有从0到1搭建销售体系经验者优先
2.熟悉B2B销售逻辑,具备强商务谈判、资源整合与跨部门协同能力
3.具备敏锐的市场洞察力和数据驱动决策能力
4.优秀的领导力与团队管理能力,能激发团队高绩效表现
5.学历不限,行业背景匹配度高者可适当放宽学历要求
销售副总监
2.5-4.5万元/月
渠道经理社保交通补助保险五险一金年终奖五险1-2人5-10年本科较多出差TOB弹性工作制15人(含)以上30人(含)以上5人(含)以上销售管理经验对机构(To B)销售经验团队管理能力商务谈判能力市场分析判断能力
岗位职责:
1、开拓客户资源【资源池公司有】,负责公司(半导体电控模组)产品的推广及销售,完成公司制定的销售指标;
2、维护客户关系,了解客户需求,并协调资源满足客户需求;
3、了解同类产品相关信息,觉察市场动向,并及时反馈信息;
4、签订并执行销售合同、协助进行项目实施工作及账款回收;
5、完成领导交代的其他任务。
任职要求:
1、大学本科以上学历,计算机、微电子、电子工程等工科类专业背景;
2、硕士5年以上,本科8年以上的销售经验,有两三年以上的团队管理经验。
有半导体行业更好,没有也行,如果没有行业经验,要求过往在军工企业或者企业面向军工客户的企业工作过;
3、具备良好的销售和沟通技巧,个性积极主动,具有较强团队协作意识;
4、具备一定的市场分析及判断能力、思维敏捷,执行力强;
5、具有强自驱力和学习能力,逻辑清晰、沟通及应变能力。
销售经理
5000-15000元/月
销售经理11-20人经验不限学历不限区域销售地推销售直销较多外勤按单提成销售额提成
农资财务经理 1名
销售经理 3名
销售专员 9名
主营:种子、农药、化肥(大品牌,好卖)
要求超简单:会开车 + 初中以上学历,踏实肯干就行!
待遇:底薪+高提成+奖金,入职会有统一培训,想赚钱你就来!
招聘电话销售专员
3000-10000元/月
电话销售20人以上1-3年学历不限基本坐班按单提成普通话标准沟通能力强电话销售经验
电话销售
1、年龄18-35岁,学历不限,有电话销售经验,同行业者优先录用;2、有野心,敢于挑战自己,普通话标准,具备良好的应变和抗压能力;3、服从公司的各项培训和管理,无经验者有专人帮扶,并享受带薪培训;注:短期兼职混底薪勿扰,非诚勿扰
薪资福利:底薪4000+提成+达成奖+各项销售激励方案+旅游方案等等,月薪过万
工作地址:鹤岗市工农区金广商业大厦
销售专员
2000-4000元/月
电话销售社保餐补20人以上经验不限学历不限
岗位职责:
1.通过电话与潜在客户建立联系,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求
2.准确记录客户信息及沟通反馈,及时录入CRM系统并跟进销售进度
3. 达成个人月度/季度销售目标,定期复盘通话数据与转化效果
任职要求:
普通话标准,具备良好的语言表达与倾听能力
福利待遇:
8小时工作制
免费午餐
缴纳社保
每月4个休息
鹤岗工农区电话销售1、年龄18-35岁,学历不限,有电话销售经验,同行业者优先录用;2、有
3000-10000元/月
电话销售11-20人经验不限学历不限基本坐班按单提成普通话标准沟通能力强电话销售经验
招聘电话销售
1、年龄18-35岁,学历不限,有电话销售经验,同行业者优先录用;2、有野心,敢于挑战自己,普通话标准,具备良好的应变和抗压能力;3、服从公司的各项培训和管理,无经验者有专人帮扶,并享受带薪培训;注:短期兼职混底薪勿扰,非诚勿扰
薪资福利:底薪4000+提成+达成奖+各项销售激励方案+旅游方案等等,月薪过万
工作地址:鹤岗市工农区金广商业大厦
信用卡网贷逾期处理、债务优化师(可兼职)
8000-13000元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历POS机保险金融催收电销团队教育培训房地产客户/渠道开发及运营企业销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上市场营销相关学历品牌招商地推团队金融产
行业概况:
个人债务领域提供一站式解决方案,助力债务人重启履约之路,拥有强劲的市场竞争力,深耕万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,规避催收与诉讼风险,终止罚息及违约金累积,最长可分60期偿还
2、互联网金融及网贷平台逾期服务:有效减少催收干扰,减免超出法律保护范围的高额利息与罚息
帮扶制度:
1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教新人快速上手
2、一对一导师机制:实行师徒制定向辅导,助力从新手成长为业务能手
3、深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能业务开展
4、客户服务支持:操作无忧,实时响应客户咨询与需求
5、专业法务 backing:携手中国十大知名律所,以专业素养高效解决客户难题
6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极年轻的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于思考达成路径
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中切实执行
6、具备吃苦精神,能应对初期开拓挑战,耐得住诱惑,受得住压力,经得起挫折,坚守信念
7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业者,更具优势
工作内容:
1、公司提供精准高意向客户资源,无需自主拓客,转化率高
2、依托全网流量支持,通过微信对接客户,完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系
工作时间:可根据个人安排灵活选择班次(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松无压
薪资构成:底薪5000+高比例提成+开单奖励,综合收入8000起
福利制度:
法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团队建设活动
月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励
定期组织专业技能与活动培训
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
鹤岗工农区电话销售1、年龄18-35岁,学历不限,有电话销售经验,同行业者优先录用;2、有
4000-10000元/月
电话销售20人以上1-3年学历不限基本坐班普通话标准沟通能力强电话销售经验
电话销售
1、年龄18-35岁,学历不限,有电话销售经验,同行业者优先录用;2、有野心,敢于挑战自己,普通话标准,具备良好的应变和抗压能力;3、服从公司的各项培训和管理,无经验者有专人帮扶,并享受带薪培训;注:短期兼职混底薪勿扰,非诚勿扰
薪资福利:底薪4000+提成+达成奖+各项销售激励方案+旅游方案等等,月薪过万
工作地址:鹤岗市工农区金广商业大厦
装修业务员
1-1.1万元/月
销售专员社保交通补助生日福利年终奖1-2人3-5年大专代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤阶梯式提成TOC
口条好洞察力强勤快人品好
销售专员
本公司面向全国开展业务,专注为个人与企业解决还款压力,提供专业债务优化、资产结构调整及综合财税法律服务,核心业务覆盖多元领域。我们提供个性化分期方案、政策性还款周期管理(最长可延至60期)及灵活还款规划咨询;开展信用报告管理、企业信用数据优化服务;深耕企业财税规划与合规实缴服务,定制政策性财税优化方案;同时提供经济纠纷诉前调解、小额经济争议解决方案。
公司为合作伙伴提供全方位赋能:实行一对一导师带教专属成长体系,全程手把手教学;搭建深度赋能体系,下沉优质资源,保障业务高效开展;配备专业客服团队,流程成熟、售后响应及时;联动多家知名律所,筑牢专业合规服务后盾;持续研发创新项目,助力业务长久稳定开展。
薪资待遇优厚,,诚邀各界人士携手共赢。
岗位要求:
1、性别年龄不限,心态年轻积极健康
2、可接受无经验(有专业培训课程)
3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考
4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络
5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中
6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望
7、有过负zhai经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交
2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系
工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压力
农资销售
2000-3000元/月
销售专员1-2人1-3年本科
岗位职责:
1.开发新客户资源,维护现有客户关系,完成公司下达的销售目标
2.深入了解客户需求,提供专业的产品介绍与解决方案
3.跟进销售全流程,包括报价、合同签订、回款及售后服务协调
4.定期整理客户信息与市场动态,提交销售分析报告
5.参与行业展会、推广活动,提升品牌市场影响力
任职要求:
1. 表达清晰,具备良好的沟通能力与服务意识
2. 学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息
3. 具备团队协作精神,抗压能力强,结果导向
4. 有销售经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑
5.熟练使用办公软件,具备基本数据分析能力
6.会开车,能吃苦耐劳
栏目概述
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