1.具备商业银行渠道、信贷、营销及理财业务相关测试经验者优先考虑； 2.有银行存款类业务测试背景的候选人将被优先录用； 3.中级岗位要求具备3年以上系统测试领域工作经验； 4.高级岗位需拥有5年以上系统测试经验，并具备良好的问题分析能力； 5.熟悉测试基础理论与常用方法，可独立完成测试需求解读与测试用例设计，能够撰写测试计划、测试方案及相关文档； 6.精通测试流程与执行要点，能独立开展测试工作并进行结果评估，具备测试报告编写能力； 7.掌握数据库基本原理，熟练使用SQL语言进行数据查询与操作； 8.了解主流测试工具的应用，如QC、Firefly等。

1.制定镀膜制程检验标准、成品检验规范，管控来料、制程、出厂全流程品质。 2.巡检镀膜生产过程，抽检膜层外观、透光率、附着力等关键指标。 3.统计不良率、客诉不良，组织品质会议，推动制程改善，降低报废与返工。 4.处理车间品质异常、批量不良，追溯原因，制定预防及改善措施。 5.协助生产主管管理团队，做好检验记录、品质报表、留样管理。

岗位内容： 1. 解答用户在IT使用过程中遇到的各类问题，涵盖硬件故障排查、网络连接异常及应用软件操作指导等。 2. 负责对网络设备、服务器及计算机终端进行日常巡检、维护与管理，保障系统稳定高效运行。 3. 汇总并分析用户反馈信息，深入理解用户需求，关注技术发展趋势，参与服务流程优化与功能改进。 任职要求： 1. 熟悉计算机硬件结构、主流操作系统、网络架构及信息安全基本原理，具备常见故障快速处理能力。 2. 具备较强的口头表达与沟通协调能力，理解客户服务核心标准，能提供专业、高效的技术支持。 3. 有主动学习意识和持续提升自我的动力，愿意跟进新技术以增强综合服务能力。 4. 具备团队协作精神，工作认真细致，注重任务执行细节与最终成效。

岗位职责: 任职要求: 岗位福利: 工作内容 1、规划并实施软件测试流程，保障软件质量达到既定标准。 2、带领测试团队开展全面测试工作，涵盖功能、性能及安全等方面的测试任务。 3、与开发团队密切配合，确保测试覆盖全部业务逻辑与产品需求。 任职要求 1、掌握系统的软件测试理论，能独立完成测试方案的设计与执行。 2、拥有充足的测试实战经验，具备高效组织和指导测试团队的能力。 3、具备良好的沟通技巧，可与项目组成员及相关部门顺畅协作。

岗位职责： 1、参与项目需求分析，制定测试方案与实施计划，设计并执行测试用例，确保测试工作按时保质完成； 2、准确发现、记录并跟进缺陷问题，配合开发团队推进修复进程，输出完整的测试报告并进行阶段性总结； 3、与产品、研发等协作方保持高效沟通，保障测试环节顺利推进。 任职要求： 1、大专及以上学历，计算机类相关专业，具备1年以上软件测试工作经验； 2、掌握常见测试方法，可独立完成测试计划、用例及报告等文档的撰写； 3、熟练操作至少一款主流测试工具； 4、具有良好的逻辑分析能力和细致严谨的工作态度，责任心强； 5、具备优秀的沟通协调能力，能适应高强度工作节奏，抗压能力强。

岗位职责： 参与TikTok版本迭代回归相关的各项测试工作，具体包括： 1、执行版本回归测试，时间为本周五至下周二 2、开展新需求的兼容性测试及临时发版的回归用例验证 3、完成其他相关事务，如各类会议参与、问题复盘分析、数据统计整理等 一、软素质能力要求： 1.学习能力： 能够快速掌握产品功能、业务流程与测试规范，熟练使用新工具或技术（如测试辅助工具、编程语言基础）。 积极学习测试理论知识（如黑盒测试、等价类划分、边界值分析等方法）。 2.逻辑思维与细致性： 具备良好的逻辑分析能力，能理清产品链路并拆解测试场景。 关注细节，及时发现细微的功能缺陷、界面问题或数据异常。 3.沟通能力： 清晰准确地向开发和产品人员反馈缺陷信息（包含复现步骤、预期与实际结果）。 主动汇报测试进展、风险情况，协同团队推动项目顺利进行。 二、专业知识与技能要求： 1.测试理论基础： 熟悉软件测试基本概念（如功能测试、回归测试、兼容性测试等类型）。 掌握常用测试设计方法（如黑盒测试、场景法、因果图法等）。 2.计算机基础知识（加分项）： 了解常见操作系统（Windows/macOS/Linux）的基本操作。 掌握网络基础知识（如HTTP/HTTPS协议、IP地址、端口等概念）。 能编写基础SQL语句（查询、插入等），用于数据库操作以验证数据准确性（如MySQL）。 具备编程基础者优先考虑 3.抗压能力：适应高频迭代的工作节奏，能在截止时间前高效完成任务 4.团队协作：积极融入团队，与开发、产品共同协作解决问题，保持良好配合关系

任职要求： 有过芯片场、植球场、贴片场相关经验 工作时间：9:00-20:00，12-13点休息，目前为单休 薪资说明：综合薪资5000-15000元/月，具体根据经验面议

岗位职责： 1、依据产品测试需求编写测试用例，识别产品中的功能问题，确保符合质量标准和产品预期； 2、协同相关团队开展问题定位与分析，提出并落实有效的优化方案； 3、独立承担产品功能及自动化测试任务，从用户视角参与需求与设计评审，提升产品的使用体验； 4、在项目执行中主动与产品、研发团队保持高效沟通，推动问题闭环和产品持续优化； 5、制定测试策略、方案与计划，全面执行测试流程，完成测试总结与报告输出。 任职要求： 1、全日制统招本科及以上学历，计算机相关专业优先，非计算机专业但具备扎实自动化测试实践者亦可，有中大型项目测试经历者优先； 2、具有1年以上软件测试工作经验，掌握主流测试流程与规范，熟悉各类测试方法及测试设计理论； 3、熟练运用常见测试工具，了解缺陷管理流程，具备Java/Python编程基础，有实际自动化测试经验者优先，熟悉TCP/HTTPS等网络协议，掌握MySQL等数据库操作； 4、有银行、互联网金融领域工作经验或数据测试经验者优先考虑； 5、具备良好的沟通理解能力，性格亲和，工作细致认真，执行力强，具备团队协作意识和职业责任感； 6、需参加现场笔试+线上面试（仅需到现场一次）。

1、熟练掌握接口测试与功能测试流程和方法 2、具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力，能够主动推进问题解决 3、对业务需求反应敏锐，能快速理解并把握业务核心 4、具备出色的测试用例设计能力，覆盖全面且条理清晰 5、有使用抓包工具如charles、接口自动化平台及UI自动化平台的实践经验，可有效支撑业务自动化测试 6、关注大模型技术应用，能结合大模型提升工作效率 7、掌握Python基础编程与Linux常用命令，有工具开发经验者优先 8、具备PC端及移动端测试经验，累计两年以上相关工作经验 9、计算机相关专业背景者更佳

招工:招聘瓦工，力工，长期有活，要求成手瓦匠，电话:工作地址：鹤岗

兴安煤矿整备区 招工启示 一、招录条件： （一）身体健康、体检合格、遵纪守法，热爱煤矿职业的有志青年 （二）年龄18周岁以上，不超过55周岁，（无不良嗜好）巷修辅助工，有井下工作经验及电工者优先录用，并签订《劳务协议书》局里待遇统一，上班下班有豪华空调大巴车，有劳动保护用品、班中餐等，工作稳定，旱涝保收，月工资6000--7000元。有向意者请到兴安煤矿整备区登记。 二、相要关求： （一）报名人员携带本人身份证原件及一张身份证、正反面复印件、一张一寸近期照片即可。 （二）报地名点：兴安煤矿整备区

萝北工地需要一个做饭的会蒸馒头的。有干的打电话

沙海宾馆招聘启事现招客房服务员一名，维汉不限，会国语，做事干净利落、认真负责，有相关经验者优先。联系电话：地址：沙海宾馆有意者欢迎来电咨询！

食堂招聘面案工资面议

招聘阻焊QCFQC测试员AOI惠州石湾上班

本厂主营手机、平板、蓝牙耳机、数据线、电子手表等电子产品生产。 岗位包含：普工、组装、包装、质检、测试、仓管、IQC、贴标签、操作工等，操作简单、无需经验、新人包教包会。 【上班时间】 早8:00-晚20:00，午晚各休息1小时，做六休一。 【薪资福利】 小时工20元/小时 正式工综合6500-7500元/月（底薪+全勤+绩效+津贴+奖金+加班费） 每月15号准时发薪，签劳务合同，可交五险一金，每三个月有晋升加薪机会。 【食宿环境】 包吃包住，4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi、洗衣房齐全，水电费平摊。 【入职优势】 18-48岁男女不限，当天面试、当天安排住宿，厂区稳定、工时充足！

◆岗位职责 1、负责从来料、制程到成品的质量策划、实施和改善； 2、新产品导入的质量跟踪、反馈、改善； 3、在质量体系框架下，进行质量文件的编制； 4、主导质量问题分析、跟踪、整改； ◆岗位任职要求 1、大专及以上学历，机械、电气工程、电机与电器、自动化相关专业。 2、掌握基础质量工具：8D、5Why、鱼骨图、SPC、MSA、FMEA；能独立撰写质量异常报告； 3、有永磁电机行业工作经验者优先；

要求服从管理安排，年龄不限，不博，会使用智能手机，身体健康，测试手机软件稳定性，时薪15-18，工资日结，电话中超上城

保税区新开电子厂长白班主营移动电源加工岗位:装配、包装、质检、测试、仓储要求23-40周岁（男女比例8:2)，初中以上学历，无明显纹身烟疤具有电脑/手机/电池零配件厂经验优先安排工作时间:90%岗位长白班8:30-20:30计薪10.5h月休2-4天特殊岗位（如测试）有夜班20:30-08:30计薪10.5h，夜补28元/班薪资待遇:前7-10天19元/小时19×10.5=199.5元/天；21元+1元（全勤）=22元/小时22×10.5=231元/天；夜班岗位补贴28元/班；特殊岗位（如叉车）津贴300元/月；特殊岗位高温费300元/月；综合月薪6000-7000/月免费提供中晚工作餐每月15号发上月薪资（离职/在职都是）最少出勤满3天计薪一般入职体检（腰部/手腕受过伤不收）入职提供：无犯罪记录证明地址:保税区李李

1. 全面负责公司品质管理工作的组织与实施，监督产品全周期质量管控。 2. 负责起草、更新和优化企业内部质量管理制度与流程，并督导落实执行。 3. 跟踪生产工艺运行情况，针对影响产品质量的环节提出改进意见。 4. 归纳分析产品质量异常问题，推动相关责任部门落实整改与闭环。

黑龙江北三峡养殖有限公司招聘化验室生物检验员： 食品检验或兽医相关专业，工作认真负责，具备良好的责任心与细致度， 专科及以上学历，****以下。 入职即缴纳五险，福利待遇优厚。

1. 具备3年以上测试工作经验，熟悉银行类报表测试流程； 2. 具备良好的沟通能力，能够准确把握问题核心 3. 熟悉Oracle、DB2、PL/SQL等数据库相关工具的使用 4. 熟练操作Winscp、MobaXterm等客户端与服务器连接工具 5. 熟练应用DataStage工具，掌握数据抽取的基本流程 6. 优先考虑具备ETL项目开发经验者，理解数据仓库底层实现机制 7. 熟练使用润乾报表等相关报表工具 8. 熟练使用Postman工具，熟悉报文请求与发送过程

对接产品开展需求分析、设计测试用例并组织评审、验证需求落地情况； 执行语音客户端多场景测试及实车道路测试任务； 提交问题并进行初步分析与定位，协同研发完成缺陷同步及回归验证工作； 整理测试数据并输出报告，确保项目交付质量达标 统招理工类专业大专及以上学历，具备一定英语能力者优先； 有智能车机系统或语音相关测试经验，具备较强问题分析与定位能力者优先； 熟练使用adb命令及Linux操作系统，掌握自动化测试脚本语言者优先； 熟悉禅道平台中需求与Bug的全周期管理流程，了解测试理论、方法与标准流程； 能接受适度加班，不晕车，持有驾照且具备实际驾驶经验者优先； 对测试工作有热情，学习能力突出，善于发现问题与归纳总结，具备良好沟通技巧，质量意识强，富有责任心

岗位职责： 1、熟练掌握Java语言，具备2年以上JAVA开发或自动化相关经验，能够理解代码逻辑并编写基础算法； 2、熟悉主流性能测试工具（如JMeter、Postman、Selenium等），可独立开展性能测试工作，并完成结果评估与分析； 3、掌握Python编程，能独立开发测试脚本，了解Pytest/YML框架，有模型类项目测试背景，可自主完成模型验证与测试者优先； 4、了解银行业务流程者优先，拥有金融领域测试实践经验者优先； 具备良好的沟通协调能力和学习意识，能独立推进问题解决。

岗位职责: 1. 根据业务要求，配合拟定测试方案与测试策略，高效执行并完成各项测试工作； 2. 深入参与系统需求分析与架构讨论，确保系统具备良好的可测性； 3. 参与测试成果评估及软件质量审查工作； 4. 推动测试流程、方法、工具等方面的优化与创新，持续提升测试效率与质量； 5. 协同开展自动化测试相关任务； 6. 参与对项目测试质量与测试进度的有效管控。 任职资格: 1. 掌握IT产品常用测试方法，能够独立完成需求评审、测试计划制定及测试用例编写； 2. 熟练运用AI自动化测试工具，实现测试流程编排； 3. 具备数据库基础操作能力； 4. 工作责任心强，积极主动，具备良好的抗压能力，逻辑思维、沟通能力和学习能力突出，对用户体验有敏锐洞察力。 支持线上面试

软件测试架构师-TSE 岗位职责： 1、测试需求分析。与开发负责人面对面沟通每个需求，确保双方对需求理解一致，针对疑问和分歧点形成遗留问题，并与需求开发部门确认解决。 2、组织测试用例设计。在需求澄清后，由TSE牵头完成测试用例的设计工作，并组织用例的检视与评审，依据反馈结果进行优化整改，确保用例与原始需求保持一致。 3、测试策略制定。在各阶段启动前，制定科学合理的测试策略，涵盖老功能抽样验证、新功能覆盖、可靠性、兼容性及性能测试等内容。 4、测试策略执行监控。协同测试组长将策略内容合理分布至测试周期各环节，定期跟踪执行进度，保障策略有效落地，及时发现并修正用例执行中的问题。 5、逆向分析。每个测试阶段结束后，TSE需对本阶段发现的问题单进行反向分析，定位质量薄弱环节，联合开发、系统工程师等讨论改进方案，转化为补充用例，并监督测试组长落实到后续测试中。 6、重点项目支持。根据重点项目的特性筛选关键用例，确保满足客户核心需求；评估特殊场景当前覆盖情况，针对性增补或调整测试用例。 7、测试效率与技术能力提升。持续跟踪行业主流测试技术，推动高效自动化测试框架的引入，并组织内部培训与技术分享。 任职资格 1、计算机、通信、电子等相关专业优先； 2、熟练掌握软件测试理论与流程，精通常用测试工具及管理工具； 3、具备专业的测试需求分析与测试设计能力； 4、能准确识别产品领域的核心技术要点，判断测试团队在应对当前及未来产品测试时的技术短板，并主导开展测试方法的优化改进； 5、熟悉耳机类产品整体架构，掌握其关键技术、核心业务逻辑及质量要求； 6、具备出色的沟通协调能力，擅长处理工作冲突，能够有效激发团队成员的积极性； 7、逻辑思维清晰，表达顺畅； 8、学习能力强，责任心强； 9、具备较强的分析与问题解决能力。

1、 本科及以上学历，IT 或金融相关专业者优先考虑。 2、 具有4年（含）至6年（不含）需求分析、功能测试或金融业务领域工作经验。 3、 具备较强的沟通协调能力及书面表达能力。 [工作职责] 1、 承担测试需求分析、测试用例设计与实施、测试结果记录及缺陷管理等职能测试工作。 2、 牵头开展需求梳理，负责复杂业务内容的分析与解读。

岗位职责： 1、根据标准规范，搭建测试环境并执行规范化操作； 2、依照项目工程师提供的作业指导文件，按时完成各项测试任务，并及时反馈测试中出现的异常情况； 3、负责测试设备的日常维护与保养，确保设备运行正常，满足测试需求； 4、对测试结果进行整理与分析，编制并填写相关测试记录文档； 5、落实实验室HSE及5S管理要求； 6、配合开展内外部资质审核过程中的现场测试演示工作。 岗位要求： 1、学历要求：大专及以上学历； 2、具有2年及以上安全规范测试工作经验； 3、具备本专业安规测试背景者优先（涵盖产品如插头插座、耦合器、开关、线缆、控制器等）； 4、语言能力：具备基础英语读写能力，能理解测试作业文件； 5、具备独立执行测试项目及编写报告的能力； 6、具备符合STAR原则（情境、任务、行动、结果）的问题分析与解决能力。

岗位职责： 1.负责软件功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2.参与需求评审，提出可测性建议，输出测试计划与报告 3. 使用主流测试工具（如Postman、JMeter、Selenium等）开展自动化或手工测试 4. 跟踪定位Bug，推动问题闭环，保障版本交付质量 5. 配合开发、产品团队持续优化测试流程与质量体系 任职要求： 1. 熟悉软件测试理论、方法和完整测试流程 2. 掌握至少一种编程语言（如Python/Java）或脚本语言，具备基础编码能力 3. 了解数据库操作（SQL）及常用Linux命令 4.具备良好的逻辑分析、沟通协作与文档撰写能力 5. 学习能力强，责任心强，对产品质量有高度敏感度

核心职责：聚焦汽车高分子复合材料全生命周期质量管理，统筹“检测-体系-改进”三大核心模块： 1.全流程质量管控： (1)原材料：主导PP、PE、ABS、PC、PA及合金类等改性塑料原料的批次抽样检测、合格判定及不合格品处置，推动供应商整改闭环； (2)产成品：依据汽车行业标准（如IATF16949）执行成品全项检测，出具合规检验报告，组织不合格品评审与根本原因分析（RCA）； (3)研发支持：承接研发实验料检测委托，统筹实验设计（DOE）、数据采集与异常反馈，为材料配方优化提供质量数据支撑。 2.质量体系与合规管理： (1)主导IATF16949、ISO14001体系在汽车高分子复合材料领域的落地运行，负责内审、管审及三方认证/监督审核对接，确保体系合规性与有效性； (2)维护实验室资质（如CNAS），确保检测报告具备行业公信力。 3.检测资源与团队管理： (1)统筹检测设备全生命周期管理（台账建立、校准维护、故障对接），保障检测精度与效率； (2)负责实验室6S、安全管理及团队能力建设（检测人员技能培训、绩效考核）。