岗位职责 1、负责黑龙江省市场渠道的业务对接，推动并达成公司既定销售目标 2、及时把握市场变化趋势，开展全面市场分析，主动拓展新市场，开发潜在合作渠道，定期拜访甲方客户并推进合作落地 3、落实公司渠道管理政策，与各合作渠道保持高效、高质的沟通协作，确保销售任务顺利完成 任职要求 1、年龄25-32岁，本科及以上学历，条件优秀者可适度放宽标准 2、具备销售工作经验，有独立开发客户、转化客户及客户关系维护能力者优先考虑 3、普通话流利，沟通表达能力强，具有良好的服务意识和一定的抗压能力 4、熟练操作Excel等常用办公软件 5、对无人机行业或保险金融领域有浓厚兴趣，拥有TO B类业务经验者优先 6、需在省内频繁出差，偶有前往总部的差旅安排 其他 1.工作时间：9:00-12:00，13:30-17:30 2.享受国家法定节假日，周末实行双休制度 3.社会保险在成都缴纳 4.倡导以目标为导向、注重效率的工作方式

区域经理

哈尔滨群力相尚整形医疗 诚聘【光电区域经理】 【面部区域经理】 回款提成、出货提成 销售提成、贴花奖励 只要你干活就有提成。 月薪：8000-30000 成熟市场·普及率高 诚邀美业精英加入 上班时间：自由 电话：（同步） 面试地址： 哈尔滨·景江东路351号

岗位职责： 1. 负责区域内门店的运营支持与业绩提升，落实日常巡检工作，针对发现问题提出优化建议并推动改进措施实施； 2. 监督并指导区域门店执行标准化操作流程，确保规范落地，及时纠正偏差； 3. 协调推进门店月度促销活动的执行，对接经营数据，开展复盘分析与沟通反馈； 4. 负责部门运营相关数据的采集、整理、统计、汇总及分析工作； 5. 统筹区域人员的日常管理与梯队建设，推动团队成长与发展。 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 熟悉零售领域，具备八年以上零售行业从业经历，其中拥有3-5年便利店或其他零售业态区域管理经验； 3. 性别不限，年龄在28至40周岁之间； 4. 具备良好的沟通表达能力与清晰的逻辑思维能力； 5. 具备团队管理经验及人才培养意识。 本岗位需经常出差，不接受频繁外派者请慎重投递。 工作地点：大连、沈阳、哈尔滨、长春均可协商选择。 加分项 具备以下行业背景者优先：批发/零售·食品/饮料/烟酒·日化

农业从业时间5年 农业相关本科以上学历 进行波频设备黑龙江地区推广负责人

【岗位职责】 1、门店运营体系搭建： 1）主导制定并持续优化门店标准化运营流程（SOP），涵盖门店选址、装修规划、人员配置及日常运营等关键环节。 2）构建门店核心绩效指标体系（如坪效、人效、客单价、复购率等），并推动各项目标有效落地。 2、门店拓展与落地执行： 1）全面负责新店选址评估、开业筹备及运营启动工作，确保门店按时开业并达成盈利目标。 2）制定门店扩张策略，支撑公司规模化开店发展计划。 3、团队管理与能力建设： 1）统筹门店店长及运营团队的招聘、培养与绩效管理，打造专业高效的运营队伍。 2）搭建门店员工培训机制，持续提升服务水准与运营效能。 4、客户体验提升： 1）不断优化顾客到店体验，涉及服务动线、商品陈列、空间氛围等方面，增强客户满意度与品牌粘性。 2）妥善处理重大客诉及突发情况，保障品牌形象不受影响。 5、数据驱动运营改进： 1）跟踪分析门店运营数据，定期输出经营诊断报告，提出可落地方案并推进实施。 2）以数据分析为基础，指导运营决策，提高单店产出与整体盈利能力。 6、跨部门协同联动： 1）与产品、供应链、市场等部门高效配合，确保门店运营与公司战略方向一致。 2）推动线上与线下业务融合，提升全渠道协同效率。 ________________________________________ 【任职资格】 A、硬性要求： 1、学历与经验： 1）大专及以上学历，具备5年以上连锁零售行业门店运营管理经历，其中至少3年团队管理经验。 2）曾任职于711、便利蜂、名创优品、好想来、赵一鸣等品牌者优先考虑。 2、行业背景： 1）熟悉食品饮料、日用百货或快消品领域，拥有连锁门店全流程运营管理实操经验。 2）深刻理解线下零售运作模式，精通门店选址、装潢设计、人力配置、库存控制等环节。 3、核心能力： 1）具备从零构建门店运营体系的能力，可独立制定并推行标准化操作规范。 2）擅长通过数据洞察经营问题，具备敏锐的商业判断力和系统性解决能力。 3）拥有团队建设与培训实战经验，能有效激励成员达成业绩目标。 B、软性要求： 1、领导力： 1）具备出色的带领团队与跨职能协作能力，推动任务高效执行。 2）富有创业心态，能在动态环境中保持应变与创新。 3）具备强烈的服务意识，能带领团队应对复杂客户场景。 2、影响力： 1）沟通表达清晰有力，能够与内外部各方顺畅协作。 2）善于识人用人，具备凝聚团队、打造高战斗力组织的能力。 3、自驱力： 1）可在高强度工作环境下稳定输出，适应高速扩张的业务节奏。 2）学习能力强，能快速吸收新知识、掌握新技能并应用于实际工作中。 ________________________________________ 【加分项】： 1、具备从0到1搭建门店运营系统的成功经验，支持过企业规模化复制。 2、熟练使用数字化工具（如POS系统、库存管理系统、会员管理系统）进行精细化运营。 3、拥有供应链或产品研发相关背景，可助力产品与运营端协同提效。 4、具备跨区域或全国范围门店管理经验者优先。

岗位内容： 1. 开发并维护医生客户资源，宣传推广公司产品。 2. 策划并执行区域内市场活动，按计划和时间节点推进工作。 3. 汇总市场动态、竞品信息及客户需求，并及时反馈。 4. 带领业务团队，负责空白市场的人员布局与销售开展。 5. 制定区域销售目标，并设计相应的推广执行方案。 任职要求： 1. 医药学、临床医学、生物医学或相关专业本科及以上学历； 2. 有医药行业工作经验，具备较强的销售能力与市场洞察力； 3. 熟知区域内医疗体系及医生网络，擅长业务开拓与沟通谈判； 4. 工作态度积极，决策果断，具备良好的团队合作意识； 5. 能适应省内常态化出差。

岗位职责： 1. 负责宇盛化工产品在黑龙江省西部区域的市场开拓与销售推进； 2. 策划并落实区域销售方案，完成公司下达的销售任务指标； 3. 巩固并提升客户合作关系，增强品牌在本区域的市场竞争力； 4. 跟踪市场行情变化，灵活优化销售策略以适应市场发展需求。 任职要求： 1. 具备较强的市场研判能力及业务开发经验； 2. 优秀的团队管理能力，能带领团队实现业绩目标； 3. 出色的沟通与协调技巧，可高效处理客户及内部协作事务； 4. 能接受高频次出差安排，具备抗压能力和高效执行力； 5. 需具备一定的长期合作客户资源。 加分项 有以下行业背景者优先：其他专业服务·其他生活服务

岗位职责： 1、达成公司制定的各项业绩目标。 2、持续改进工作流程，提高整体运营效率。 3、负责日常培训组织与管理，提升团队业务能力与综合素质。 4、统筹团队结构优化，拟定并实施绩效考核机制。 5、有效管控应收账款风险，防范坏账产生。 任职要求： 1、年龄不超过37周岁； 2、熟悉黑龙江、吉林、辽宁及内蒙古地区医药市场，具备优质的普药省级代理商业客户资源，有国内知名制药企业从业经历； 3、具备较强的执行能力，具有品牌化运营思维 加分项 具备以下领域工作经验：生物或制药行业

早九晚四 双休 诚聘电话销售区域经理 底薪3000+绩效奖金+销售提成+工龄奖 公司提供定向客户、无需自己开发！ 工作内容：负责自己区域的客户日常维护，电话、微信沟通，了解客户需求， 相应产品，达成销售目标。 工作时间： 旺季：每年3月1日-9月30日 早8:30-17:00午休时间：11:30-13:00 周末双休 淡季：每年10月1日-2月底 早9:00-16:00 午休时间：11:30-13:00 周末双休 公司承诺！不画饼！不内卷！欢迎想要赚钱和成长的战友加入！ 联系电话: (微信同步)

招聘厨师副手，工资5000，主要工作，炸锅包肉肉段炸定型就可以活儿好干没事工作地点，道里区窑地头道街电话，招聘下午班，炸锅包肉肉段一遍成型就可以，工资300012点以后勿扰

哈尔滨市工地招：幕墙大工，要求能独立带人立框焊龙骨，能看懂简单图纸，能安装铝板的（必须有焊工证的）幕墙大工350一天力工：协助大工安装，敢上高的优先220元本施工队常年有活，供吃供住，自带行李，能长期干的，负责保险，耍滑，事多的，打快锤的勿扰，电话

用俩力工

亚布力盛洁商店招库房理货员壹名聪明伶俐的稍会用电脑软件的工资面谈吃苦耐劳联系外招饲料员壹名

哈尔滨市南岗区招工地力工，上残土，拆除，用一人

【岗位职责】 你听说过售电吗！你知道电 是可以像商品一样买卖交易吗！云南耀昇电力有限公司四川省公司，诚挚邀请您的加入！国家政策很支持，面向全省工商业电力用户， 电是刚需，市场空间无限大，0投资0风险高收入！用电省钱，推广赚钱！现诚邀有志之士加入我们的售电事业合伙人，共同开创电力销售的新篇章 我们提供： 55%市场开发收益+奖金激励；（系统性资产性的管道收入） 广阔的职业发展空间，优秀的员工都有机会晋升管理层； 公司地址：成都市高新区新时大厦（现在各县/区都有运营中心） 攀枝花运营中心：攀枝花市泰隆商务大厦东楼608室 负责推动国家电力改革，协助工商业用户参与电力市场化交易，拓展个人、企业及政府客户资源 - 管理并带领团队完成销售目标，推动门店业绩增长 - 组建团队并开展日常运营管理 【职位要求】 - 无经验要求，有团队管理或创业经验者优先 - 擅长渠道销售、大客户销售或门店销售 - 可接受灵活工作时间，具体面议 【工作时间】 无固定时间，具体面议 【薪资福利】 - 综合薪资：4500-15000元/月 - 多劳多得，收入上不封顶

新極膳招聘经理、区域经理（有日料店、自助店经验优先） 上班时间：10:00-14:00；16：00-22：00 月休四天 经理薪资：10k—12k 厨师长薪资：10-12k 区域经理薪资：12-15k 区域厨师长薪资：12-15k 有意向或者有推荐可电话联系：（

广东奇圣堡陶瓷有限公司驻广平办事处 招区域销售经理2名 招东张镇招店内解说员2名 招导购4名 薪资：工资+提成：3000-18000元 电话：☎ 地址：东张孟乡办事处

岗位职责： 1. 全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行，达成公司年度业绩目标 2. 统筹管理区域内销售、运营、团队建设及客户关系维护工作 3. 指导并赋能下属经理级团队，推动人才梯队建设与绩效提升 4. 分析区域市场动态与竞品情况，制定差异化经营策略并优化资源配置 5. 协同总部职能部门推进政策落地、流程优化及跨区域协同项目 任职要求： 1. 具备区域总监或同等岗位管理经验，行业背景匹配优先 2. 优秀的领导力、跨部门协作能力及复杂问题解决能力 3. 具备敏锐的市场洞察力和数据驱动决策意识 4. 沟通表达能力强，能适应高频次跨区域出差与业务拓展 5. 学历不限，具备本科及以上学历者优先

招聘：区域经理 1名 1. 任职要求 - 大专及以上学历，年龄45周岁以下 - 具备3年以上物流、仓储相关项目管理经验 - 有区域统筹、团队管理、业务拓展能力者优先 2. 薪资待遇 月薪6000元+业务提成 3. 工作内容 负责区域内业务统筹、项目管理、团队管理及客户维护等相关工作

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 薪资构成：底薪5000+高提成+开单奖，综合薪资8000起 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

岗位名称：1.高压电工；2.低压电工；3.综合水暖；4.万能工；5.保安；6.消控；7.物业管家。岗位要求：1.55周岁以下；2.必须有相应岗位的专业证书（如高压电工证、低压电工证、保安证等）；3.工作认真负责，听从指挥。薪资待遇：1.高压电工：3200元/月；2.低压电工：3000元/月；3.综合水暖：3200元/月；4.万能工：3000元/月；5.保安：2600元/月；6.消控：3200元/月；7.物业管家：3500元/月。工作地点：哈尔滨南岗（此信息已按要求去除）。

北京宇盛化工 拥有杀菌剂、、肥料、土调剂等几十种证件 因业务扩展需求，现面向社会公开招聘: 销售部 销售经理5名（有农资销售经验) 要求年龄在30至45岁男女不限 底薪4000元+差旅补助+年终奖金+绩效工资＝20万+ 公司地址： 哈尔滨市南岗区盟科视界 李经理

粮利来肥业急招！30-60岁、有无经验均可！ 岗位：区域销售经理（齐齐哈尔地区） 职责：农资销售+建立各村屯服务站 薪资：底薪7000+高额提成+月补1600，上不封顶 要求：自带车会开，无经验公司培训，能力强者优先 地址：哈尔滨宾县宾西开发区 电话：潘经理（招满即止，速联！）

物业管家 性别不限，35 - 44岁，高中学历，有工作经验者优先录取 薪资福利:3200 - 5000元 招工人数:1名 工作地址:哈尔滨市道外区先锋路191号

招聘 1、电工：高低压电工：上24休24、长白 工资：3000-3500 2、综合维修工：上24休24、长白 工资：3000-3200 3、弱电工：长白 7:00-16:00 工资：3000 4、保洁员：长白 7:00-16:00 工资：2100-2500 5、联系电话： 6、工作地点：水泥路新一专科医院（水泥路71号）

岗位职责： 1、负责指定区域内种子、化肥等产品的市场销售与推广工作； 2、依据市场营销方案，达成既定的销售任务指标； 3、积极开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升品牌影响力与市场份额； 4、及时收集并反馈市场信息，落实产品使用效果跟踪及售后回访服务。 任职要求： 1、具备较强的市场洞察力与客户拓展能力； 2、能够快速熟悉公司产品内容及销售政策，并有效传递给客户； 3、拥有良好的人际交往与沟通技巧，能持续优化客户关系； 4、具备强烈的目标意识，对工作成果负责； 5、有本行业3年以上工作经验，能适应出差安排。 薪酬福利：我们有着完善的晋升机制，清晰的职业规划，无责底薪+绩效奖金+提成+补贴+保险+培训+旅游+年节福利，欢迎来咨询了解！

沟通客户

岗位职责： 1、制定业务策略，组建团队，选拔优秀人才； 2、通过日常过程管理、团队氛围打造、文化价值观落地，带领团队完成销售目标。 工作内容： 1、月初根据团队目标，制定目标分解计划； 2、通过日常的过程管理，达成最终结果； 3、宣导公司的重要销售策略，确保落地执行； 4、关注团队成员，帮助团队成员拿结果； 5、具备总结提炼及输出能力； 6、践行公司文化价值观，以身作则。 任职要求： 1、精通有赞产品和行业知识，能够提出解决方案； 2、具备10人左右的销售团队管理能力； 3、能独立搭建团队，完成信息传递和跨团队协作； 4、能够担任讲师，指导团队成长。 5、了解SaaS行业、用友、 金蝶、思迅、海信龙等erp系统公司优先。 成长建议： 1、了解社交电商领域客户群体、经营模式，熟悉To B销售模式。 2、梳理自己的销售方法论，通过辅导新人、协助上级开展团队工作实践带团队拿结果的能力。 3、参与管理培训、讲师培训等提升管理赋能能力。 4、向身边优秀的管理者学习，通过案例分享等方法了解团队管理的实际场景。 薪酬福利： 1、底薪+高提成+团队提成（月综合收入6k-10k）； 2、想要获得更高的收入，就冲刺更高的业绩。 3、节日福利、集体活动、外派培训、年会庆典。 工作时间：9:00 - 18:00；单休 工作地址：哈尔滨市南岗区哈尔滨大街640号金爵万象一期2号楼1616室

接触过清吧，酒吧订台营销，销售等工作优先，00后优先，未接触过可以带可培训