
监理工程师
5000-7000元/月
总监理工程师5-10年大专注册监理工程师土木建筑工程
因公司需求现招聘监理工程师5名,需要有注册证,有工作经验者优先,要求长期,短期勿扰,有意者请联系,
市政监理
3000-5000元/月
总监理工程师5-10年高中总监,专监注册监理工程师交通运输工程
招在范县的市政道路监理
岗位职责:
1.负责范县市政工程项目的全过程监理工作,包括质量、进度、安全
2.审查施工组织设计及专项施工方案,监督施工单位按图施工和规范作业
3.组织并参与隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收
4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单
5.编制监理日志、月报及工作总结,确保资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1.持有国家注册监理工程师证书(市政公用工程专业优先)
2. 熟悉《建设工程监理规范》及河南省/范县地方建设管理规定
3.具备市政道路、桥梁、给排水等项目现场监理经验
4.责任心强,具备良好沟通协调能力和书面表达能力
5. 能适应驻场工作,接受范县本地项目长期派驻
监理工程师
3000-5000元/月
总监理工程师3-5年高中
范县新区监理工程师优先
岗位职责:
1.负责道路工程项目全过程监理工作,严格把控质量、进度、成本及安全文明施工关键环节
2. 审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案,并监督其现场执行落实情况
3. 组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收,确保合规达标
4.及时发现施工中的技术与管理问题,协调各方解决,并规范签发监理通知单、联系单等文件
5.独立、准确编制监理日志及相关过程资料,保证可追溯性与完整性
任职要求:
1.学历不限,持有国家注册监理工程师证书者优先
2. 具备道路工程相关监理经验,熟悉行业规范及标准流程
3.沟通协调能力强,能高效处理现场突发问题,责任心强、原则性强
4.能适应长期驻守项目现场工作环境,服从公司统一项目调配安排
5. 无不良执业记录,职业道德良好,具备良好的团队协作精神
专业监理工程师
3000-4000元/月
监理工程师1-3年大专
岗位职责:
1、依据监理规划及监理实施细则执行现场监理任务,及时协调并解决施工过程中出现的质量与安全问题;
2、检查并记录承包单位在项目中投入的人力、物资、材料设备及其使用和运行情况,按照相关规范对工程质量和安全进行验收,针对发现的隐患按监理规定采取相应措施;
3、参与工程计量数据的核实,并签署原始凭证;
4、根据监理手册及施工技术要求,对施工工艺、工序及施工质量等环节进行监督、检查并做好记录;
5、对施工现场材料取样及各类试块制作过程实施见证,并完成相应记录工作;
6、负责监理日志的编写及相关监理资料的归集与整理。
任职要求:
1、具备工程监理、工民建、工程管理等相关专业大专或以上学历;
2、了解监理工作流程,掌握扎实的专业理论知识,具备两年以上监理工作经历,持有助理工程师或更高职称者优先;
3、具备良好的组织协调能力与语言沟通能力;
4、工作态度严谨踏实,责任感强,具备优良的职业操守;
5、持有省级专业监理工程师资格证书。
职位福利:,能力符合基本要求即可。
注册设备监理工程师
8000-12000元/月
总监理工程师5-10年大专注册监理工程师土木建筑工程交通运输工程水利工程
1.按设备监造合同的要求,组织光伏设备监造工作。
2.组织开展对光伏设备的质量控制、进度控制及信息管理。
3.严格把关入厂原材料、零部件等质量。
4.开展驻厂监造及巡检监造。
5.出具监造报告。
技术主管
1.8-3万元/月
技术总监5-10年硕士
岗位职责:
1、主导公司产品整体技术架构的规划、设计及核心系统的开发工作。
2、深入分析行业动态与客户需求,参与产品定位与规划,制定技术优化策略。
3、组织制定并审核研发技术规范与通用模块标准。
4、牵头解决项目中的关键技术难题,组织架构设计与技术方案评审。
5、指导并监督研发团队依照技术标准与架构规范执行开发任务,确保技术方向正确。
6、负责产品设计过程中的质量管控。
7、参与研发战略制定,并据此编制年度技术研发计划。
任职要求:
1、年龄35岁及以下,重点院校本科或硕士学历,计算机软件或相关专业背景。
2、具备6年以上软件开发经验,曾主导中大型项目的技术架构设计。
3、熟练掌握相关技术标准与规范。
4、拥有丰富的产品技术管理及标准化建设实践经验。
5、具备创新思维与规范化研发意识。
福利待遇:
1、双休、五险一金,依法享受法定节假日
2、薪酬结构:基本工资+全勤奖+节日福利+话费补贴+交通补贴
3、享有正式员工各项福利:生日活动、节日津贴、团队聚餐、集体旅游等。
4、提供舒适办公环境,倡导和谐企业文化,实行透明化薪酬体系,提供公平晋升通道。
上班时间:8:30-12:00,13:30-18:00
地址:高新区金盏街16号亿达科技新城1号楼畅想高科3楼305人力资源部
郑州畅想高科股份有限公司期待您的加入,共创美好未来!
电气监理工程师
5000-7000元/月
监理工程师1-3年大专
工作地点:
全国范围内。需具备新能源项目(光伏、风电、高低压配电、储能等)实际操作经验!
任职资格:
1、具有电气、机电安装等相关专业大专及以上学历;
2、具备优良的职业素养,恪守工作纪律,积极维护企业声誉;
3、具备较强的学习能力与创新思维,能快速掌握新工艺新技术,持续优化施工流程,并在高强度工作环境中保持稳定发挥,保障项目有序推进;
4、具备两年以上风电、光伏、储能等新能源领域及高压电气设备安装、调试、监理相关工作经验,熟悉行业相关法规和技术标准;
5、须持有电气类相关专业资格证书,或具备注册监理工程师、造价工程师、国家注册安全工程师等执业资格;
6、具备出色的沟通协调能力,能独立高效应对现场突发问题,确保工程安全、质量与进度有效协同;
7、熟悉监理工作流程,熟练运用办公软件,具备全面的文档编写能力,可独立完成整套监理资料的编制与归档(含施工资料审查、签章等工作)。
岗位职责:
1、负责所承担工程项目的现场管理,深入学习施工图纸,掌握尺寸、标高、材料规格及质量标准,依据设计图纸、施工规范、操作规程和施工组织方案开展管理工作,发现问题及时处置或上报寻求解决方案。
2、参与单位工程的设计交底与图纸会审,对有特殊技术要求的分部分项工程,向施工单位进行技术说明,并做好相关记录。
3、按照工程管理制度执行现场巡查并留存记录,落实关键部位的技术复核,参与隐蔽工程验收并及时完成签证手续;未经签证验收的工序,严禁进入下一道施工环节;协同相关单位人员开展分部分项工程质量检查、评定与验收工作;重点工序须实施全过程跟踪监管。
4、对进场的各类建筑材料进行核查,监督施工单位按规定送检材料样品,对存疑材料应督促其重新抽样检测。
5、协调解决所辖工程中各专业工种之间的技术衔接问题。
6、认真填写施工日志及工程巡查记录,确保内容完整、真实、简洁、准确;及时整理经办的原始资料与技术文件,并提交至相关负责人归档备案。
7、依据已审批的总体进度计划及月度计划,对项目施工进度实施全程管控。
8、严格审核各类工程变更联系单及签证文件,按公司规定流程报批后及时完成签认并下达执行;
9、监督施工单位落实现场安全防护与文明施工措施,积极推动标准化工地建设;
10、认真审查施工单位提交的工程量周报、月报以及施工组织设计、进度计划等文件,提出具体审核意见。
技术主管
1-2万元/月
技术总监5-10年本科自动化专业生物医学工程专业
(一)岗位职责:
1、承担CT、MR、DSA、LA等一类或多种产品线的高级技术支持工作,主导复杂故障的诊断分析与解决方案设计;
2、搭建并持续优化技术文档系统,编制及迭代厂家技术培训资料,定期开展面向一线工程师的产品技术与故障应对培训;
3、牵头处理设备疑难问题,统筹资源推进重大技术难题的攻关与闭环管理;
4、为团队提供技术支撑,指导一线工程师完成子核磁类高难度维修任务,提升整体服务响应效率与客户满意水平;
5、根据实际业务需求,参与维修流程制定、巡检保养流程改进及技术升级项目的技术支持工作。
(二)任职要求:
1、本科及以上学历,自动化、生物医学工程等相关专业优先考虑;
2、具备5年以上原厂维修工作经验者优先,熟悉相关设备理论基础与维修方法,掌握厂家全系列设备的维护技能;
3、具有较强的责任意识、判断能力、执行能力和沟通协调能力;
4、勤于思考,具备出色的分析与问题解决能力。
研发主管
2-4万元/月
技术总监10年以上本科制药/医疗医疗器械
研发总监岗位职责:
1、主导产品开发战略的规划与实施,统筹公司产品研发及技术优化工作,构建并推行研发管理体系;确保研发成果契合市场需求,实现产品质量目标;
2、参与企业经营决策,制定研发领域中长期发展策略,协助拟定公司整体战略规划;
3、依据公司战略方向及经营管理要求,结合市场销售反馈动态调整产品开发方向与资源配置;
4、参与编制公司年度经营计划与预算方案,跟踪行业技术发展趋势,及时向总经理汇报并提供可行性应对建议;
5、牵头制定研发中心年度工作计划并推动执行,对计划的科学性、时效性及落地效果全面负责;
6、组织制定研发关键阶段任务计划,监督并协同推进实施,基于市场变化提出新产品立项建议,并主导项目可行性分析;
7、全面负责新项目立项及进度管控,支持新产品试制与小批量生产,参与项目评审,推动研发成果转化与市场化应用,同步监督项目运行维护及售后支持工作;
8、负责研发团队组织建设与管理,主导下属部门人才梯队搭建,提出并审核人员调配、培训发展及绩效考核方案;
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械、电气等相关专业,具备8-12年相关工作经验,其中5-8年专注于产品开发,3年以上管理岗位经历;
2、精通产品开发项目管理及机电类技术研发流程,熟悉机电产品市场特性与制造环节,掌握企业管理、质量体系及法律基础知识;
3、熟练使用自动化办公工具,具备基础网络操作能力,拥有良好的英语应用水平;
4、具备出色的领导力、判断与决策能力、人际交往能力、沟通协调能力、影响力、计划组织与执行能力以及谈判技巧;
5、高度认同公司使命与核心价值观,责任心强,勇于承担责任;服务意识突出,善于处理人际关系,心态积极乐观,待人真诚;具备强烈的团队协作意识和组织纪律性;
河南濮阳濮阳县清丰地区紧急招聘小工。工资现结,每小时薪资为人民币15元。
15元/时
小工日结
河南省濮阳市清丰地区紧急招聘小工。工资现结,每小时薪资为人民币15元。
河南濮阳濮阳县市里高架桥下的展厅需进行打砂纸和刷漆作业,现寻找的专业工人来完成此工作。
打磨
市里高架桥下的展厅需进行打砂纸和刷漆作业,现寻找河南省濮阳市的专业工人来完成此工作。
架子工脚手架长期11-20人月结
濮阳市中胜承建安装有限公司南京中国石化大检修,及维保,再增加架子工20人能长期跟着公司干,工资每小时45元,工作时间8小时,每天加班3之6小时,,每月28号发放上个月工资。喜欢请假歇班的事多的不要,酒蒙子不要,要求服从公司管理。管吃管住被褥自带,基本全是盘扣架子,没有大型脚手架,已井字架为主,年龄要求53岁内,微信不回直接打电话!电话林
濮阳濮阳县老城招聘打荷一名,工资2500有营业额提成奖金,两天公休不休加工资,电话
2500元/月
打荷1-2人月结
濮阳老城招聘打荷一名,工资2500有营业额提成奖金,两天公休不休加工资,电话
安装监理工程师
3000-4000元/月
总监理工程师3-5年大专监理工程师培训证土木建筑工程
要有3年以上相关工作经验,相关安装专业毕业,年龄40岁以下
土建监理工程师
5000-6000元/月
总监理工程师学历不限
岗位职责:
1. 负责土建工程全过程监理工作,包括施工准备、基础、主体、装饰及竣工验收等阶段的质量、进度、安全与文明施工管控
2. 审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件,监督施工单位按图施工、规范作业
3. 对进场材料、构配件和设备进行见证取样与验收,确保符合设计及标准要求
4. 组织并参与隐蔽工程、分部分项工程验收,及时签发监理通知单及整改闭环记录
5. 编制监理日志、周报、月报及阶段性总结报告,真实反映工程动态与问题处置情况
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师证书或监理员证,具备土建类相关执业资格者优先
2. 熟悉《建设工程监理规范》及地方工程建设标准,了解BIM、智慧工地等新技术应用者加分
3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力
4. 能适应包头地区项目驻场工作,服从公司统一调配
5. 无学历限制,具备实际土建监理经验者优先
总监理工程师
岗位:专业监理工程师(安全、土建)
工作地点:贵州贵阳观山湖区
薪资:4000-5000元/月
岗位职责:驻场负责房建项目全流程土建和安全监理,排查现场安全隐患,监督危大工程落实,检查安全防护、临时用电,签发监理通知单并闭环,整理安全监理资料,开展安全交底,协调各方处理安全相关问题。
任职要求:大专及以上,安全工程、土木相关专业;持注册安全工程师/安全专监证和土建专业监理工程师,3年以上房建安全监理经验;熟悉安全施工规范,能独立排查安全隐患,责任心强、原则性强,能适应驻场。
招聘带业绩总监
1-1.2万元/月
总监理工程师5-10年本科
浙江丽水招聘总监
岗位要求:持有高工,持证5年以上,有市政造价4000万业绩以上(可提供全套资料扫描件,中标,合同,竣工备案表),年龄55岁以内,谈好可尽快安排转注
安徽芜湖招聘总监
岗位要求:持有高工,有20万平厂房业绩或者10万平电子厂房业绩(可提供全套资料扫描件,中标,合同,竣工备案表),年龄55岁以内,谈好可尽快安排转注
联系电话:(同微信)
监理工程师或监理员
5000-6000元/月
总监理工程师3-5年大专
进场材料的检查验收,施工过程的质量监督,监理资料的完善,关键部位节点的旁站,其他总监安排的事项
监理
濮阳隆胜:
钻井、泥浆、测井监督
要求:中石化监督证及三小证,身体健康
工作地点:川渝地区
待遇:384-480元/天
有二级监督证奖励,休假补助,年限奖励等福利待遇。面试通过后立即安排上岗。
联系电话:
焊接工艺主管
1.2-1.8万元/月
技术经理3-5年本科新品开发优化工艺流程制造业工艺评审
岗位职责:
1.负责提升团队成员综合能力,制定多能工培养计划,确保员工严格执行公司各项规章制度,并组织开展相关培训工作。
2.统筹安排各岗位人员具体任务,合理把控工作负荷,动态优化人员配置,保障各项工作高效有序推进。
3.负责建立并持续优化成本核算模型,组织成本核算评审工作,提交核算成果,参与成本相关的研讨与数据分析。
4.制定工艺评审标准模板,主导新产品工艺评审、技术交底及总结会议,监督新品开发进度并及时反馈执行情况。
5.协调解决新品开发过程中的各类异常问题,打通各环节协作流程,确保项目顺利推进。
6.负责搭建并优化绩效考核体系,实施月度考核工作,组织考核结果评审会议。
7.分解年度降耗目标,编制降耗实施方案,组织降耗项目评估与核算,跟踪落实执行情况。
8.完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1.本科及以上学历,机械制造及自动化、焊接、材料成型等相关专业。
2.具有三年以上相关领域工作经验,其中至少一年担任经理或同等及以上管理职务。
3.熟练掌握焊接结构件、机加工行业图纸、工艺设计及工装夹具开发;熟悉APQP、FMEA、SPC、MSA等质量工具应用。
4.具备良好英语沟通能力,可作为工作语言者优先考虑。
5.具备较强的判断决策、团队领导、组织管理、工作规划、协调沟通、应急处理、专业技术研究及骨干人才培养能力。
加分项:
具有通用设备、专用设备行业从业经验者优先。
濮阳清丰县家装监理工作地址:3000-6000元/月,3个月短期工交保险
3000-6000元/月
监理社保月结
家装监理工作地址:清丰3000-6000元/月,3个月短期工交保险
监理
濮阳诚信公司招聘:
1、西南油气田招聘钻井、地质、试油、井下作业、测井监督,要求持有中石油监督证,年龄60岁以下。待遇:初级日费450元/天,中级日费500元/天;季度考核奖良好60元日费,优秀120元日费,待令100元/天,工资月发,缴纳社保,每满一年,日费增加10元。
联系人:赵波
河南濮阳招聘管理员(装修企业店面管理)。,年龄20-35岁,具有装修行业相关工作经验。工作
7000-8000元/月
装修监理包住包吃月结
招聘管理员(装修企业店面管理)。,年龄20-35岁,具有装修行业相关工作经验。工作内容:负责制作数据表格,能适应出差。薪资待遇:底薪5000元,绩效工资2000-3000元,综合收入7000-8000元。工作时间:每月项目工作20天,月休10天。福利待遇:,提供食宿(三室两厅)。工作性质:常年稳定。
房建总工
9000-10000元/月
总工程师10年以上大专
岗位职责:
1.全面负责公司技术战略规划与研发方向制定,主导技术团队建设与管理,确保技术路线与公司发展目标一致
2.组织开展重大技术决策、技术方案评审和技术难题攻关,提升整体技术水平和创新能力
3.监督指导各项目技术实施过程,把控工程质量、进度与安全,确保项目高标准交付
4.协调跨部门资源,推动技术研发成果的转化与应用,提升企业核心竞争力
5.跟踪行业前沿技术动态,组织技术交流与培训,打造学习型技术团队
任职要求:
1.具备扎实的专业背景,熟悉工程技术领域相关法规与标准,有大型项目技术管理经验者优先,
2.拥有出色的领导能力与团队协作精神,能够有效激励技术团队达成目标
3.具备优秀的沟通协调能力和问题解决能力,能应对复杂技术与管理挑战
4.对技术创新有强烈热情,具备战略思维和全局观,能适应高强度工作节奏
5.经验15年以上,具体条件可面议,特别优秀者可适当放宽要求
石油钻井工其他监理
濮阳隆胜招聘:钻井、试油气、井下作业监督证件要求:中石油中级监督证工作地点:川渝地区待遇:550元/天要求身体健康,工资月发。面试通过后安排上岗联系电话:钉钉同号钉钉同号
监理
濮阳诚信公司招聘:1、西南油气田招聘钻井、地质、试油、井下作业、测井监督,要求持有中石油监督证,年龄60岁以下。待遇:初级日费450元/天,中级日费500元/天;季度考核奖良好60元日费,优秀120元日费,待令100元/天,工资月发,缴纳社保,每满一年,日费增加10元。联系人:赵波
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供濮阳工程总监招聘网最新招聘信息在线招聘信息,主要招聘濮阳监理工程师相关人才。作为监理工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解监理工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。