许昌·建安区
职位详情
任职资格：
1、男女不限，30-40岁，硕士及以上学历，电气类相关专业；
2、具备8年以上工作经验，其中5年以上从事电力系统检测与调试工作，熟练掌握各类检测项目及电力调试方法；
3、具有3年以上在电力或检测领域从事技术管理或研发团队管理经历；
4、了解电力/检测行业相关政策法规及技术发展方向，具备较强的市场洞察力；
5、拥有出色的团队管理与组织协调能力，能有效激发团队活力，推动团队目标达成；
6、具备良好的沟通技巧和客户导向意识，可与客户建立持续稳定的协作关系；
7、具备突出的问题分析与解决能力，能够应对复杂多变的市场环境与竞争挑战；
8、具备较强的统筹协调能力，优秀的表达沟通水平以及高度的保密责任感；
9、熟练操作Office办公软件，持有C1驾驶证且具有一年以上实际驾驶经验。
岗位职责：
1、协助总经理拟定公司年度经营计划，参与制定研发战略规划、技术发展方向及研发中心年度目标任务；
2、牵头编制各项检测业务的操作规范及重大技术决策、技术实施方案；
3、组织开展技术交流会、专题培训讲座，向客户推介公司产品，制定配套交付方案；配合销售推进产品试用与场景验证，主导编制市场推广所需的技术文档资料，并提供必要的技术支持；
4、结合市场发展趋势，跟踪行业前沿动态，整合科研成果，策划新产品研发方案，持续优化和拓展产品体系；
5、负责研发团队建设，监督管控新产品的研发进程，审核研发工程师完成科技项目的成果交付；
6、主持安全技术方案的编制工作，组织制定并审定重大安全隐患治理方案，并指导现场实施；
7、搭建检测公司技术人才培训体系，定期组织实施针对研发与检测工程师的年度、月度培训计划，提升团队整体技术水平。
1、男女不限，30-40岁，硕士及以上学历，电气类相关专业；
2、具备8年以上工作经验，其中5年以上从事电力系统检测与调试工作，熟练掌握各类检测项目及电力调试方法；
3、具有3年以上在电力或检测领域从事技术管理或研发团队管理经历；
4、了解电力/检测行业相关政策法规及技术发展方向，具备较强的市场洞察力；
5、拥有出色的团队管理与组织协调能力，能有效激发团队活力，推动团队目标达成；
6、具备良好的沟通技巧和客户导向意识，可与客户建立持续稳定的协作关系；
7、具备突出的问题分析与解决能力，能够应对复杂多变的市场环境与竞争挑战；
8、具备较强的统筹协调能力，优秀的表达沟通水平以及高度的保密责任感；
9、熟练操作Office办公软件，持有C1驾驶证且具有一年以上实际驾驶经验。
岗位职责：
1、协助总经理拟定公司年度经营计划，参与制定研发战略规划、技术发展方向及研发中心年度目标任务；
2、牵头编制各项检测业务的操作规范及重大技术决策、技术实施方案；
3、组织开展技术交流会、专题培训讲座，向客户推介公司产品，制定配套交付方案；配合销售推进产品试用与场景验证，主导编制市场推广所需的技术文档资料，并提供必要的技术支持；
4、结合市场发展趋势，跟踪行业前沿动态，整合科研成果，策划新产品研发方案，持续优化和拓展产品体系；
5、负责研发团队建设，监督管控新产品的研发进程，审核研发工程师完成科技项目的成果交付；
6、主持安全技术方案的编制工作，组织制定并审定重大安全隐患治理方案，并指导现场实施；
7、搭建检测公司技术人才培训体系，定期组织实施针对研发与检测工程师的年度、月度培训计划，提升团队整体技术水平。
2026-07-22 14:39
IP属地：河南许昌
职位福利
硕士5-10年
河南四达检测技术有限公司
未融资 · 100-499人
鱼泡安全保障
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