收展部业务专员
8000-16000元/月
保险销售经验不限大专
职位描述
【瑞众·新乡直招】在家门口的稳定好工作！
工作地址：新乡市红旗区百货大楼北全季酒店4楼
热招岗位：拓聘收展部主管（25-45岁）
要求：大专文凭以上，服务意识强，有销售经验，团队管理经验，带团队优先。
待遇：年薪8-30万，公司派发客户。
无论是追求稳定的你，还是渴望挑战高薪的你，这里都有适合你的舞台！福利完善，欢迎添加微信或来电自荐和推荐！（保险行业）
储备干部
1-1.5万元/月
保险销售生日福利3-5人经验不限大专按单提成TOC保险公司健康险养老险车险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验财险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
岗位职责
1. 客户服务：负责个人高净值客户全周期服务，包括保单检视、续保、理赔协助与长期关系维护。
2. 团队管理：统筹职场人力发展、增员选拔、日常管理与目标追踪，打造高绩效代理人团队。
3. 经营分析与策略：复盘团队人力、业绩结构、客户画像，优化获客与服务策略，解决业务卡点。
4.跨部门协同：对接运营、核保、理赔等部门，保障业务顺畅，提升客户服务体验。
任职要求：
1. 学历要求：大专及以上学历。
2. 年龄要求：25-45周岁
3. 能力要求：具备良好的学习能力、沟通能力、团队合作能力和自我管理能力，有较强的市场开拓能力和服务意识，能够承受工作压力。
4. 经验要求：有3年以上创业经历或从事过销售、管理工作经验者优先考虑。
薪资福利
1. 薪资待遇
实习储备期：
业务提成（20%～30%）+绩效底薪（1.2K～1.65W）+学习津贴（1.9K-3K）+巨鑫优才奖（3K～1W）+季度奖金（1.8W～3.6W）
晋升管理期:业务收入+管理收入
2. 福利待遇：享受法定节假日、生日福利、入司周年福利、定期团建等福利，提供医疗保障、意外伤害保障，养老保险。
3. 工作时间：弹性工作制
晋升体系 ：
1.业务路线：业务员—业务主任—业务经理—高级业务经理
2. 管理路线：业务主任—组经理（高级组经理、资深组经理）—处经理（高级处经理、资深处经理）—区经理（高级区域总监）
3.行政内勤路线：培训讲师（准星～五星）、培训主持人等。
公司一年有四次晋升机会，8个晋升级别，无工龄限制，无岗位数量限制。
高级区域经理
1-1.5万元/月
保险销售交通补助保险生日福利年终奖餐补3-5人经验不限大专代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜区域销售按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成保险公司健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验财险业务经验互联网产品经理经验优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
岗位职责 ：
1. 负责对接中国人寿和广发银行的存量客户，提供保单续期、理赔、保全等售后服务；2. 通过电话或面访邀约客户参与公司活动，挖掘潜在金融需求，管理客户关系，提供保险、银行理财、贷款、信用卡等综合金融方案
3. 推广人寿险、车险、家财险等保险产品，以及广发银行的储蓄、信贷、信用卡等业务；根据客户需求制定家庭资产配置计划，推荐合适的金融产品；
4. 与公司内部的其他部门，如核保、理赔、客服等密切协作，确保业务流程的顺畅进行。
任职要求 ：
1. 年龄要求：年龄一般在22周岁到45周岁之间
2. 学历及专业要求：具有大专以上学历，部分岗位优秀人才可放宽学历要求；
3. 能力素质：品行端正，身体健康，无不良犯罪记录；具有较强的沟通能力及交际技巧，反应敏捷、表达能力强，有亲和力；具有强烈的责任感和事业心，具备时间管理能力和强烈的独立性；具有金融行业从业经验者优先。
薪资福利
1. 薪资待遇：收入构成包括底薪、提成（20%-30%）、级别津贴，月度奖励
2. 福利待遇：季度旅游等福利；部分岗位有启航津贴、护航津贴、培训津贴等，首月参加培训&参会最高2k，收入保障长达15个月，月度最高1.6w；
2. 福利待遇：提供定期寿险、意外伤害、意外医疗、住院医疗、养老年金等基本保障；绩优及高职级人员享有特别养老金，任职5年以上享有长期养老津贴；依托中国人寿强大的金融学院，享受终身免费培训。
晋升体系 ：
1.业务路线：业务员—业务主任—业务经理—高级业务经理
2. 管理路线：业务主任—组经理（高级组经理、资深组经理）—处经理（高级处经理、资深处经理）—区经理（高级区域总监）
3.行政内勤路线：培训讲师（准星～五星）、培训主持人等。
公司一年有四次晋升机会，8个晋升级别，无工龄限制，无岗位数量限制。
月嫂、育婴师、住家保姆、护工、保安、保洁、洗碗工
4000-10000元/月
护工包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职医院养老院老年人陪护病人陪护孕婴护理儿童陪护育婴师资格证健康证养老护理员证做饭好吃擅长营养搭配会开车早教经验
管吃管住，生手熟手都可以，60岁以下，一个月4000到1万左右，要求干净利索，有爱心，有耐心，不嫌弃老人和孩子的实在人
保险顾问
1.3-2万元/月
保险销售保险年终奖6-10人1-3年大专电话销售面销/陌拜直销较多外勤按单提成阶梯式提成TOCTOG保险公司留学生优先国内院校优先健康险养老险意责险财产险车险互联网新险种人身险寿险家庭财险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务保险市场需求分析保险数据分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验核保工作经验财险业务经验车险业务经验互联网产品经理经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧法律/管理相关学历
中国人寿保险销售岗位招募令——携手共赢，掘金财富新赛道！
你是否渴望一份时间灵活、收入上不封顶的工作？你是否期待凭借自身能力，实现财富与价值的双重跃升？现在，机会来了！中国人寿重磅开启保险销售岗位招募，邀你并肩前行，共拓万亿保险蓝海市场！
中国人寿作为央企保险巨头，拥有深厚的品牌积淀、丰富的产品矩阵和完善的培训体系。在这里，你无需担心客源与资源，公司将提供全方位扶持：从新人入门的系统化专业培训，到资深导师一对一实战带教；从海量优质客户资源倾斜，到多元化营销工具支持，助力你快速成长为保险行业精英。
我们正在寻找这样的你：
1. 年满25-45周岁，大专以上学历，有销售经验、金融从业背景者优先；
2. 热爱销售行业，具备强烈的赚钱欲望和目标感，敢于挑战高薪；
3. 拥有良好的沟通表达能力、亲和力，善于与人建立信任关系；
4. 具备责任心与同理心，愿意用专业知识为客户规划保障方案；
5. 认同保险行业价值，怀揣长期深耕的职业规划。
加入我们，你将收获：
无上限薪资：底薪+高额提成+业绩奖金+年终分红，月入过万只是起点，能力越强，收入越高；
完善福利：五险一金+带薪培训+节日福利+国内旅游奖励，全方位保障你的生活；
广阔晋升：透明公开的晋升通道，从销售顾问到团队主管、区域经理，你的未来由自己掌控；
自我成长：接触前沿金融知识，提升沟通、谈判、管理等综合能力，成为更优秀的自己；
社会价值：用专业的保险方案守护万千家庭的幸福，收获客户的认可与尊重。
保险行业正迎来黄金发展期，国家政策大力扶持，居民保障需求持续攀升。选择中国人寿，就是选择一份有前景、有温度、有价值的事业！
面试地点双子塔南塔郁主任
如果你不甘平庸，渴望突破，就来加入我们吧！中国人寿期待与你一起，用专业创造价值，用奋斗成就未来！
保险契约管理专员 五险一金 带薪节假日
5000-10000元/月
保险顾问经验不限学历不限财产险车险个险
工作内容：
1、通过网络和电话与车主进行联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务。
2、公司提供稳定的客户资源，无需外出拓展客户，工作内容轻松，收入稳定，办公环境良好。
薪资福利：
1、完善的薪酬体系：基本工资+绩效奖金+月度奖励+各类补贴+节日福利。
2、岗位收入：入职前两个月综合收入4000-4500元/月；转正后稳定月收入5000~8000元/月，高级岗位月薪1万元以上，上不封顶！签订正式劳动合同并缴纳五险，年终享有高额分红奖励！！！待遇优厚！
3、带薪培训机制：公司提供系统化专业培训，无论是否有经验均可快速掌握工作技能，管理岗位优先从内部选拔，每年均有晋升机会，晋升路径公开透明。发展平台广阔。
4、额外福利包括：年终奖金、各类节日津贴；缴纳五险一金、团队激励金、定期组织团建旅游、享受国家法定节假日、带薪年假等。
工作时间：
1、标准工时制（长白班）：上午8:30-12:00，下午1:40-6:30，每日工作八小时。
2、周末双休，国家法定节假日均享受带薪休假（包含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦），另享带薪年假。
职位要求：
1、年龄在20-40岁之间，具备基础电脑操作能力；
2、工作细致认真，具有较强的责任意识；
3、具备良好的沟通表达能力及团队协作精神；
4、寻求长期稳定发展的求职者优先录用，背景单位更注重持续成长。
选择我们的理由：
1、实力平台：本公司为国有重点企业，是国内较早专注于车险领域的保险公司，以车险为核心业务方向，发展潜力巨大。
2、行业增长强劲，职业发展空间广阔，福利水平行业领先，公司整体业务保持年均约40%的增长速度。
3、其他优势：随着国内汽车保有量持续上升，车辆保险成为刚需，产品推广难度低，晋升通道宽，客户资源优质，提成政策优于同类型企业，成长速度快，办公条件优越，享受正式员工各项待遇。公司属国营性质，福利完善，平台稳定且发展前景广阔。
你的顾虑：未从事过相关行业，担心无法胜任。实际上，公司新入职员工中90%此前并无相关经验。公司将提供专业培训，并配备已有合作记录的客户名单，无需自行开拓市场，工作轻松，稳定性强。
保险代理人
5000-10000元/月
保险销售保险年终奖3-5人经验不限大专电话销售面销/陌拜渠道销售较多外勤销售额提成TOC保险公司互联网金融留学生优先国内院校优先健康险养老险意责险财产险车险互联网新险种人身险寿险家庭财险工程险旅游险海外险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务保险市场需求分析保险数据分析核保风控销售工作经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
全职稳定工作！中国人寿收展七部直招
坐标：郑州市管城区东大街
团队：中国人寿收展七部
【我们优势】
- 做老客户维护+保单服务，不用盲目跑业务
- 全职上班，作息规律，工作稳定
- 零基础免费培训，一对一带教
- 收入：底薪+提成+奖金，多劳多得
- 晋升透明，可做主管、带团队
【要求】
- 22-40岁大专，人品端正、有责任心
- 想长期稳定发展，愿意学习
工作地点：郑州市管城区东大街
找靠谱全职工作的，欢迎私聊！
中国人寿保险销售岗位招募令
8000-13000元/月
保险销售生日福利年终奖五险3-5人3-5年大专电话销售面销/陌拜门店销售较多外勤阶梯式提成销售额提成TOB保险公司国内院校优先健康险养老险人身险寿险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
1. 工作轻松，时间自由，周末双休，宝妈轻松胜任，有无经验均可，有经济压力、房贷车贷、销售经验，年满22-50周岁、大专学历以上、金融从业背景者优先；
2. 月入过万，轻松实现财富自由，具备强烈的赚钱欲望和目标感，敢于挑战高薪热爱和销售行业，；
3. 拥有良好的沟通表达能力、亲和力，善于与人建立信任关系；
4. 具备责任心与同理心，愿意用专业知识为客户规划保障方案；
5. 认同保险行业价值，怀揣长期深耕的职业规划。
加入我们，你将收获：
无上限薪资：底薪+高额提成+业绩奖金+年终分红，月入过万只是起点，能力越强，收入越高；
完善福利：五险一金+带薪培训+节日福利+旅游奖励，全方位保障你的生活；
广阔晋升：透明公开的晋升通道，从销售顾问到团队主管、区域经理，你的未来由自己掌控；
自我成长：接触前沿金融知识，提升沟通、谈判、管理等综合能力，成为更优秀的自己；
社会价值：用专业的保险方案守护万千家庭的幸福，收获客户的认可与尊重。
保险行业正迎来黄金发展期，国家政策大力扶持，居民保障需求持续攀升。选择中国人寿，就是选择一份有前景、有温度、有价值的事业！
联系方式：
面试地址：金水区绿地双子塔南塔
如果你不甘平庸，渴望突破，就来加入我们吧！中国人寿期待与你一起，用专业创造价值，用奋斗成就未来！
续收专员
4000-8000元/月
保险销售6-10人经验不限高中代理商销售电话销售网络销售渠道销售基本坐班保险公司健康险养老险意责险财产险车险保险产品营销销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验财险业务经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
工作内容
1. 负责客户保单保全业务办理，包括客户基本信息修改、身份信息更新、联系方式变更、地址变更等基础维护工作。
2. 对客户保单进行专业梳理，检查受益人设置是否合理、合规，给出优化建议并协助办理变更。
3. 开展保障缺口排查与风险分析，结合客户家庭情况、现有保单，识别保障不足、重复投保、保额缺失等问题。
4. 向客户清晰告知保障风险缺口，提供专业、易懂的保障建议。
5. 为客户完善保险画像，在原有保障基础上进行二次补充规划，让保障更全面、贴合家庭需求。
6. 客户保单资料整理、信息核对、档案更新，配合完成日常售后回访与服务跟进。
薪资待遇
• 综合月薪：4000~8000元
• 工作时间：周末双休，法定节假日正常放假
• 福利：带薪培训、节日福利、团队激励、稳定晋升渠道
售后回访客服
5000-9000元/月
售后客服月结经验不限学历不限电话客服全白班
岗位内容：
1. 负责售后支持工作，涵盖电话/在线答疑、故障诊断与解决、客户沟通维护等相关事务。
2. 汇总并登记客户意见，及时传递至对应部门，并跟踪问题处理进展。
3. 配合团队推进售后质量管理及服务流程改进等协作任务。
任职要求：
1. 具备较强的沟通协调能力与团队意识，能独立应对和解决客户提出的问题。
2. 熟练使用常规办公软件，掌握基础计算机操作技能。
3. 有一年以上售后服务工作经验，熟悉售后运作流程者优先考虑。
人事专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专招聘绩效管理人事培训
人事主要工作:招聘 人员入职 离职档案管理，考勤管理、办公室采购等！
售后回访电话客服
5000-9000元/月
电话客服免费培训月结经验不限学历不限全白班
无需自己找客户，简单易上手、易成交，按照公司提供话术念就行[玫瑰]有培训 一对一带
河南濮阳招聘：厨师
厨师1-2人月结
招聘：厨师
<div>招聘职位:厨师<br/>招聘人数:1名<br/>工资待遇:面议<br/>工作地点:文化路民政局对面<br/>任职要求:<br/>备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人</div>
汽车保险理赔主管
8000-12000元/月
保险理赔3-5年大专车险产品
岗位职责：
1、全面统筹门店理赔业务管理工作，制定并优化理赔流程、服务规范及考核机制，保障理赔作业高效有序运行，提升客户体验与门店理赔绩效。
2、负责理赔团队的日常运作、人员培训与业务指导，建设专业化理赔队伍，强化员工在理赔流程、保险条款、定损技术等方面的专业水平，监督工作执行，落实绩效管理。
3、与各主要保险公司保持紧密对接，维护合作关系，协商理赔政策，处理理赔争议，跟踪案件进展，确保赔款及时到账，减少理赔纠纷。
4、受理客户理赔咨询与投诉，快速响应客户需求，妥善解决理赔过程中各类问题，保障客户权益，维护门店服务形象。
5、开展理赔数据收集与分析工作，定期输出理赔报告（含案件数量、赔付比率、到账周期等指标），提出改进措施，控制理赔支出，提高理赔收益能力。
6、协同售后、销售等相关职能部门联动协作，支持保险续保、事故车引流等业务推进，助力门店整体经营目标达成。
7、严格执行行业监管要求及公司内部管理制度，规范操作流程，防范骗保、定损偏差等风险，确保理赔工作合规合法。
8、完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，汽车类专业（如车辆工程、汽车检测与维修等）优先考虑，具备3年以上汽车4S店理赔主管工作经验，熟悉主流汽车品牌理赔流程者优先。
2、熟练掌握汽车保险理赔政策、定损标准及操作流程，了解各大保险公司合作模式与理赔规则，能独立处理重大事故、复杂案件及理赔争议。
3、具备优秀的团队管理、沟通协调和问题应对能力，能够有效组织团队工作，协调门店、保险公司与客户三方关系。
4、具有良好的服务意识、责任心和抗压能力，工作认真细致，善于识别业务痛点并提出改善建议。
5、持有C1或以上驾驶证，了解汽车结构与维修知识，熟练使用办公软件（如Excel、Word），具备基本的数据整理与分析能力。
6、无不良从业记录，无违法违纪行为，认同公司企业文化，具备良好职业操守和团队合作精神
安定区保险理赔岗位月薪3500元起
3000-5000元/月
保险理赔经验不限大专
【岗位职责】
- 负责保险理赔相关事务的办理
- 协助客户完成保单管理及理赔手续
【职位要求】
- 学历要求：大专及以上
- 工作经验：具备1-2年相关领域工作经验
【薪资福利】
- 薪资范围：3000-6000元
- 享周末一天半休息，法定节假日正常休假
上班时间：
8:30—10:30
14:30—17:30
年龄要求：25—45周岁，大专及以上学历，条件特别优秀者可适当放宽
保险理赔专员/双休+朝九晚五
7000-10000元/月
保险理赔经验不限高中保险理赔处理理赔风险核查跨方沟通协调保险代理从业人员资格证财产险人身险车险产品
工作职责
1. 负责保险理赔案件的接收、审核及处理，确保操作流程符合公司规范及相关监管规定。
2. 审核理赔资料的真实性，发现并评估潜在风险点，保障公司利益不受损害。
3. 与客户、医院及内部协作单位保持有效沟通，促进案件快速妥善解决，提高服务满意度。
4. 汇总并分析理赔相关数据，为流程优化和决策支持提供依据。
任职要求
1. 具备高中或以上学历，保险、金融、法律等相关专业背景者优先考虑。
2. 了解保险理赔运作机制及有关法规，有同行业理赔实操经验者优先录用。
3. 具备良好的协调沟通能力和风险判断力，能够独立应对复杂理赔情形。
4. 态度认真细致，责任感强，具备优良的服务意识和职业道德素养。
该岗位是保险服务体系中的关键岗位，直接影响客户感受与企业风控成效。主要价值体现在通过专业、高效的理赔作业，增强客户信任感并维护公司资产安全。
补充说明：
工作时间：9:00-12:00 13:30-17:00 双休，法定节假日正常休息
年 龄：25-50周岁
保险理赔经验不限大专
1、负责蚂蚁渠道理赔相关事务的执行与跟进；
2、在规定时间内准确完成各类通知书的编制工作；
3、处理蚂蚁渠道理赔相关的签报流程；
4、完成上级安排的其他工作任务。
需具备投诉或理赔相关工作经验，抗压能力良好，能适应加班安排。入职即缴纳五险一金，享受双休待遇。
保险理赔专员
5000-8000元/月
保险理赔1-3年学历不限
职位详情
工作内容：
1．协助客户完成理赔相关流程的办理
2．为老客户提供业务支持，如打印发票、信息更新等咨询服务
3．对接已购保险的客户，完善资料录入，落实礼品发放，传达活动通知及节日问候
4．处理客户投诉，提供追加投保服务
工作时间：8:30-16:30，午休2小时
单位，享有法定节假日及带薪休假，节日福利齐全，工作环境融洽，无加班现象，定期组织旅游聚餐与团队建设活动
岗位福利：享受薪资体系，除基本工资外，包含年终奖金、绩效奖励、各类津贴与补贴。同时，员工可享有全面的保险保障，涵盖人身意外险、定期寿险、养老保险、医疗保险、失业保险等多项福利
保姆护工
大名北峰镇现城村，独居老两口，老人全自理。有时候做生意不在家，老人不这么自理。不用抱轮椅，拉一下就站起来，有时候喂饭，有时候自己吃。头脑清楚。脑梗后遗症，月工资4000休四天联系电话
护工月结
小娟家政华府店
【类型】住家男护工
【地址】清丰县城
【工资】4000/28天
【工作】照顾一位半自理60岁左右男士，要求素质高，爱干净，会做饭！
☎岳经理
人事专员/保险顾问（可按发展情况选择）
1.2-2.4万元/月
保险销售经验不限大专
协助团队完成外勤（保险代理人/业务团队）招聘，负责新人入职、培训协调、数据统计及团队人力支持，保障团队人力规模与留存率目标达成。
核心职责
1. 招聘执行：发布职位、筛选简历、邀约面试、跟进录用，维护招聘渠道，搭建人才库。
2. 入职管理：办理新人入职手续、合同签订、档案整理与系统录入。
3. 培训与留存：协助组织新人培训、追踪学习进度，关注新人成长并提供日常帮扶。
4. 数据与报表：统计人力数据，制作增员、留存率等报表，为团队决策提供支持。
5. 团队协作：配合主管开展人才挖掘、增员活动策划及业务推动，完成交办任务。
任职要求
1. 基本条件：大专及以上学历，人力资源、行政管理、市场营销等相关专业优先；25-50岁（优秀者可放宽），普通话标准，征信良好。
2. 能力要求：良好沟通协调与表达能力，熟练使用Excel/Word/PPT；细心负责，学习能力强，能高效处理多任务。
3. 经验偏好：有招聘、HR助理或保险行业经验者优先，优秀应届生可培养。
薪资福利
- 薪资结构：底薪+增员提成+新人津贴+绩效奖励+年终奖。
- 福利：周末单休法定节假日、团建、培训晋升通道（助理→专员→主管→经理）
- 工作时间：一般8:30-17:30，部分岗位弹性作息。
河南濮阳住家护工工作地址:二实小学校旁边3000元照顾一个90多岁女老人，会走路，耳朵聋，
3000元/月
护工包住月结
住家护工工作地址:二实小学校旁边3000元照顾一个90多岁女老人，会走路，耳朵聋，有时候有点小糊涂
护工月结
小娟家政中医院店
[订单类型] 住家男女护工都可以，今天上户
[家庭位置 富泉花园
[薪资待遇] 5000休两天
[年龄要求]:55岁左右
〔家庭成员〕：2口
〔负责内容〕:主要照顾卧床老爷子，翻身拍背胃管打饭，老爷子有180斤，做饭做家务
【客户要求】:干净利落勤快踏实有爱心有耐心，人品好习惯好
[联系方式
护工包住
住家护工工作地址:土地局家属院按天开工资，1天100元照顾一个80多岁快90岁男老人，生活多半自理，出门时跟着就行
护工
住家护工工作地址:建设路古城路附近按天开工资。一天100元照顾一个80多岁能自理女老人，老人一个人住
护工1-2人月结
濮阳县濮上路与未来路，交叉口，附近小区，找女护工，家庭情况，女老人不自理，自己可以吃饭，小便也可以，大便得帮老人处理，七晚七，3500，休四天，家里事不多，能接单的姐妹，请联系好姐妹家政，
护工包吃
找专业女护工地址：清丰县人民医院新院区，女，53岁脑干堵塞，气切，吸痰，拍背白天12个小时，160每天，管吃咨询电话0393-5271314我爱妻一生一世过目不忘同爱妻家政
护工包吃包住1-2人月结
急单，急单养护院想招两名护工了，一个月3500，两班倒，一月两天休息，管吃住，白班是11个小时，夜班是13个小时，夜班中间能睡觉，想去姐妹抓紧联系
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供濮阳保险理赔在线招聘信息，主要招聘濮阳保险理赔相关人才。作为保险理赔工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解保险理赔的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
