⼯作内容 1.负责东艾堂产品的⽣产、组装和检测⼯作； 2.及时发现并反馈生产过程中的问题。 任职要求 1.身体健康； 2.具备踏实能⼲的工作态度； 3.具备厂长相关经验。

销售总监

1）负责组织落实公司下达的生产任务，严格遵循技术规范、工艺要求及质量管理体系文件，对车间生产质量与日常管理全面负责。 2）参与不合格品管控工作，落实公司制定的纠正与预防措施及相关生产管理制度；对因管理不到位引发的产品质量问题承担责任。定期组织召开质量分析会，深入剖析问题成因，并制定有效的改进方案与实施办法。 3）推行质量三检制度（自检、互检、专检），积极支持并配合质量检验人员开展工作，确保作业指导书和操作规程有效执行，严控车间产品质量关口。 4）协同相关部门推进生产现场规范化管理，落实产品标识与检验状态标识，做好不合格品的隔离处理，健全产品加工过程中的质量记录体系。 5）负责车间生产装配环节的产品产量、质量状况、原材料使用及劳动生产率等数据的统计、汇总与上报，保证统计数据真实、准确、完整。

岗位职责：1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划排产、进度跟踪与交付保障，确保订单按时保质完成2. 主导车间安全生产管理，落实安全培训、隐患排查与应急处置，杜绝重大安全事故发生3.监督工艺执行与质量管控，协调解决生产过程中的技术、设备及人员问题，持续提升良品率与效率4.负责车间团队建设与员工管理，包括班组长培养、绩效考核、技能提升及劳动纪律维护 5. 控制车间运营成本，合理调配人力、物料与能源资源，推动降本增效落地实施 任职要求：1. 有工作经验优先，踏实可靠优先，会开车的优先 2.学历不限 3. 沟通能力强，执行能力强。 4. 责任心强，抗压能力好，能适应生产一线工作环境并带头执行各项管理制度

工厂负责人 55岁以下 具备

【岗位职责】 1. 负责自动化产线及精密设备的现场调试，制定调试方案并主导设备联调与试运行； 2. 协调解决设备运行中的机械、电气及软件故障，优化系统参数以确保生产稳定性； 3. 对接研发、生产及客户团队，输出调试报告与技术文档，推动项目节点按期交付； 4. 指导现场技术人员进行设备操作培训，建立标准化作业流程并持续改进调试效率。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机电一体化、自动化或相关专业，具备5年以上重工设备调...

岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略，完成年度销售目标与利润指标 2.搭建、管理并优化销售团队，包括招聘、培训、考核与梯队建设 3.深度参与重点客户开发与大客户关系维护，推动高价值项目落地 4. 分析市场趋势与竞品动态，协同产品、市场部门优化销售策略与定价体系 5. 统筹销售数据管理与业绩复盘，定期向管理层汇报经营分析与改进建议 任职要求： 1.18-45岁，具备出色的商业敏感度、跨部门协同能力及高层沟通谈判能力 2.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业背景优先 3.目标导向强，抗压能力突出，适应高频出差与阶段性高强度工作

岗位内容： 1. 统筹生产环节的运作与流程优化，确保产品品质及交付周期的有效控制。 2. 负责下属人员的管理与技能培训，保障团队高效协同运行。 3. 落实企业战略决策，牵头制定厂区综合运营与管理方案。 任职要求： 1. 具备相关专业本科及以上学历，或具备同等水平的工作资历。 2. 五年以上制造行业高级管理岗位经验，具备出色的团队领导力与组织协调能力。 3. 精通现代制造技术及管理模式，了解市场发展方向与产业最新动态。

岗位职责: 1. 负责生产设备的日常运维与管理工作 2. 保障设备稳定运行，降低故障率及停机时长 3. 编制标准化操作规程并组织培训，监督指导操作人员严格执行作业规范 4. 参与设备选型、技术改造及升级项目的评估与落地实施 5. 制定设备日检、月度及季度维护保养计划，并推动执行；完善维修保养记录台账 6. 加强团队建设，提升团队协作能力与整体执行力 岗位要求: 1. 大专及以上学历，机械或工业自动化相关专业 2. 具备5-8年设备维修工作经验，其中至少2年担任设备管理岗位，有食品行业背景者优先

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，400一天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策： 一包：保证真实工价，每月工资保底10000+！ 二包：保证吃住全包！没有任何开销O费用入职！ 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 企业福利：新员工报到入职都外地过来有补贴，新人入职满20天奖励6400。9月15号之前报名享有新人红包800入职当天直接发放。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱20斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地址：安徽芜湖 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励3000. 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦

招底漆搬工一名工资3500-4000厂在舞阳

漯河市舞阳县碧桂园招家具安装 全屋定制安装师傅 调试柜门 价格联系人陈总

漯河市召陵区人民医院招长期建筑木工师傅十个小时320一天 每月生活3000，年龄不能超过56岁

漯河市临颍县招外墙漆/真石漆

招聘：花园施工管理薪资：5000-8000元1.负责现场施工管理2.把控施工进度3.协调供应商施工

岗位职责： 1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作，确保项目按计划进度推进 2. 编制施工方案及进度计划，监督技术交底与安全交底落实情况 3.统筹管理施工人员、机械设备及材料进场，把控工程质量与成本 4. 协调甲方、监理、设计及分包单位关系，及时解决现场各类问题 5.落实安全生产责任制，组织日常安全检查与隐患整改，杜绝安全事故发生 任职要求： 1.具备施工主管相关工作经验，熟悉建筑施工全流程 2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全管理法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4.责任心强，能适应工地现场工作环境，具备良好沟通表达能力 5.持有建造师证、安全员证等相关资格证书者优先

## 岗位职责 1、施工现场带班管理：能够独立顶岗驻场，统筹施工现场人员调度、设备调配、材料进场，制定每日施工计划，管控现场安全、进度、质量，及时处置施工现场各类突发问题，保障每日施工顺利推进； 2、设备作业与物资转运：持 C1 驾照，熟练驾驶手动挡厢式货车，完成施工设备、材料转运；独立操作 CCTV 管道检测机器人、QV 管道潜望镜开展管网内窥检测，完成管道病害排查、影像采集、现场初步研判； 3、非开挖修复技术管控：精通紫外光整体固化修复、局部固化点修工艺；负责现场技术交底，管控软管铺设、树脂浸润、固化、局部修补等关键工序，把控修复施工质量； 4、对外协调对接：作为现场主要对接人员，独立对接甲方、监理单位，及时汇报施工进度，配合现场报验、旁站，落实监理、甲方提出的整改意见； 5、项目资料及协议处理：独立编制整理施工日志、隐蔽资料、检测报告、签证及竣工报审资料；**结合项目实际情况修订、修改项目协议以及相关业务文件，完成项目文书整理工作**； 6、配合完成现场工程量核对，参与项目阶段性验收以及竣工结算资料归集。 ## 任职要求 1、C1 驾照，熟练驾驶手动厢式货车；**具备独立带班能力，可以独立顶岗开展项目，无需他人带领**； 2、熟练操作 CCTV、QV 管网检测设备；熟悉市政排水管网，精通紫外光修复、局部固化点修非开挖修复施工工艺，掌握质量验收要点； 3、熟练 office 办公软件；能够独立整理项目施工资料，可修改修订项目文件； 4、较强沟通协调能力，擅长和甲方、监理沟通协调现场各项事宜； 5、愿意接受外勤工地作业，抗压能力强，处事严谨； 6、有排水管网非开挖修复项目现场管理经验优先。

招聘：富豪蜂仔翻新店招聘施工管理员薪资：面议诚邀英才！富豪蜂仔翻新设计招聘施工管理人员，现因业务发展需要，诚聘施工管理员2名。工作职责：1、熟练掌握家装家装的维修改造细节，达成项目质量目标，施工进度的计划；2、懂得并高要求各工艺施工验收标准、工地形象；3、熟练并擅长与设计部、工程部、施工员、客户之间的沟通与协调；4、具有高要求的工作责任感及敬业精神；任职要求：1.3年以上装修行业工作经验；2.熟悉装修工程流程，具备良好的项目管理能力；3.优秀的沟通、协调、组织能力，能够承受一定的工作压力。我们为您提供：1.具有竞争力的薪酬待遇；2.完善的福利体系；3.广阔的职业发展空间；4.舒适的工作环境！觉得合适的直接投简历后打电话咨询。谢谢

车间普工 1.服从车间管理安排，学习能力较强，有宠物食品行业相关经验者优先考虑 2.能够适应生产过程中存在的一定气味 任职要求： 1.具备较强的组织与协调能力 2.拥有良好的问题处理能力，可快速应对生产过程中的突发情况 3.严格执行生产工艺流程及质量规范 4.具有积极的团队协作意识，易于融入集体工作环境

①制定小组工作计划，明确目标与任务分工，保障各项工作有序推进。 ②依据成员技能与专长合理分配工作任务，优化资源配置，提升团队执行效率。 ③对小组工作实施过程进行监督与指导，及时识别问题并协调解决，确保成果符合质量要求。 ④主持小组内部会议，传达上级部署与工作安排，汇总成员反馈与建议，推动信息互通与协作。 ⑤调解成员间的工作关系，化解分歧与矛盾，维护积极融洽的团队环境。 ⑥定期跟踪工作进展，对照原定计划评估执行情况，发现偏差立即调整应对。 ⑦向主管汇报小组工作动态，提供真实、准确的数据支持与信息反馈。

车间普工 1.服从车间管理安排，学习能力较强，有宠物食品行业工作经验者优先 2.能够适应生产过程中存在的一定气味 任职要求： 1.具备较强的组织与协调能力 2.拥有良好的问题处理能力，可快速应对生产过程中的突发情况 3.严格执行生产操作流程及质量规范 4.具备优秀的团队协作意识，能较快融入集体工作环境

工作内容： 1、负责厂区日常生产运营、现场管理，保障生产线正常运行。 2、负责沼气设备、生产设备日常巡检、简单维护，排查设备异常。 3、管控有机肥、天然体生产流程，监督生产质量，控制损耗。 4、做好厂区安全、卫生、环保日常管理，排查安全隐患。 5、记录生产数据、简单台账，配合完成厂区日常管理工作。 任职要求： 踏实肯干、责任心强，能适应厂区工作，有无经验均可，可带薪培训。 福利：包吃住、待遇面议、稳定长期岗位。

工作内容 1. 负责公司产品在生产与组装环节的具体操作； 2. 承担产品检验及质量管控相关工作； 3. 在生产过程中发现问题需及时识别并上报。

1. 服从车间主任安排。 2. 吃苦耐劳，踏实肯干。 3. 男女不限制。

岗位职责: 1. 负责食品生产全流程的组织与管控，保障生产作业高效有序开展； 2. 统筹落实生产计划，确保产品产量达标并按期交付； 3. 监控生产现场运行状况，严格执行安全与卫生规范要求； 4. 联动各职能部门调配资源，助力生产目标顺利实现； 任职要求： 1. 具备优秀的团队管理能力及跨部门协作经验； 2. 熟知食品生产运营流程及相关质量管理体系标准； 3. 具备较强的现场问题分析与应急处理能力； 4. 能够适应生产管理压力，确保各项工作按时推进完成

【岗位职责】 一、项目进度跟踪与管理 1. 负责汇总并整理研发项目的阶段性进展，运用项目管理工具对整体进度进行监控，按时向研发负责人提交进度报告。 2. 协助规划样品开发时间安排，及时发现并推动解决在样品试制及项目执行过程中涉及的技术、物料供应、设备使用等关键问题。 二、实验支持与样品执行 3. 协同完成实验所需原材料的准备工作，规范记录各项实验过程数据，深度参与样品制备、性能测试及感官评定工作。 4. 全程跟进小试与中试环节，负责样品检测实施、数据归纳整理，以及相关技术文档的撰写与归档管理。 三、跨部门协调与沟通 5. 担任研发团队与采购、生产、品质控制、市场等职能部门之间的联络桥梁，确保项目信息传递准确高效，并跟进跨部门协作任务的落地执行。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，食品科学与工程、动物科学、动物营养、动物医学等相关专业优先考虑。 2. 具备较强的逻辑分析能力和沟通协调能力，工作认真细致，责任心强，具有项目推进意识。 3. 优秀应届毕业生亦可培养，有实验室基础操作经验或熟悉食品研发流程者优先录用。

【岗位职责】 ·新能源充电桩销售，开发个人客户资源 ·通过面销、陌拜等方式拓展销售渠道 ·配合市场推广活动，完成销售目标 【职位要求】 ·3-5年销售经验，有汽车行业或客户渠道销售经验优先 ·有创业、运营或市场推广经验者优先考虑 ·能接受外出工作 【工作时间】 ·上班时间：09:00 ·下班时间：17:00 【薪资福利】 ·薪资区间：2000-12000元

表现决定岗位——车间主任起步，厂长、生产总监终点由你定义。 我们不画饼，只给真舞台；不熬年限，只看战绩。 你带团队打胜仗，我带你看更大的盘。薪酬顶格、授权充分、晋升不设年限。 这封简历，可能就是你职业生涯的转折点。投简历聊哦 工作职责： 1. 全面负责食品车间日常生产运作，编制并落实生产计划，保障产能目标与交付周期顺利完成。 2. 主导推进生产流程优化及工艺升级，提高作业效率，减少原材料浪费与制造成本。 3. 严格执行食品安全管理规范（如GMP、HACCP），开展质量巡查与过程监管，确保产品品质达标。 4. 负责车间人员的组织管理、技能培训与绩效评估，打造安全高效的工作环境。 5. 对接设备保养、物料调度等跨部门协作事项，快速响应并处理生产中出现的突发状况。 任职要求： 1. 拥有3年以上食品生产车间管理背景，掌握食品加工流程与质量管理体系。 2. 熟悉食品安全相关法规与标准，具备GMP/HACCP体系认证或实际操作经验者优先。 3. 具备良好的统筹协调能力与应变能力，能带领团队有效达成生产任务目标。 4. 作风踏实认真，责任感强，能够适应一定强度的工作节奏。

【岗位背景】 德佑作为高品质湿厕纸领域的领先品牌，专注于为消费者打造“洁净、舒适、精致”的日常使用体验。现诚邀熟悉市场、精通渠道、善于落地执行的销售人才加入，携手拓展区域市场，让更优质的湿厕纸走进千家万户。 【岗位职责】 1. 主导新品开发全流程：涵盖消费者需求挖掘、竞品动态分析、产品概念构思，以及基布（无纺布）选型、液体配方试样、包装设计推进等环节。 2. 联动研发、供应链与质量团队，监控产品核心性能指标，包括可冲散性、除菌效果（如针对金黄色葡萄球菌、大肠杆菌）、pH值呈弱酸性、不含酒精与荧光剂等安全特性。 3. 持续关注一次性卫生用品行业动向，如可降解材质应用、植物提取成分、敏感肌适配方案，结合电商平台热销逻辑及用户真实反馈，定期形成品类洞察报告。 4. 牵头开展感官测评工作，评估擦拭力度、湿润度、连抽顺畅性、气味表现及皮肤亲和性等维度，推动产品细节持续优化。 5. 配合制定产品上市推广策略，提炼关键卖点（如“用后可冲散不堵塞”“99.9%高效除菌”“采用EDI纯水工艺”），协同市场部门输出符合规范的宣传内容。 6. 负责产品全周期管理，包括成本控制、包装材料升级、老款产品迭代或退出市场的规划与执行。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，非织造材料与工程、应用化学、生物工程、市场营销等相关专业者优先考虑。 2. 具备1年以上一次性卫品、湿巾、纸制品或日化类产品相关工作经验，有湿厕纸、护理湿巾、婴儿湿巾领域经验者更佳。 3. 熟悉湿厕纸相关国家标准与法规要求，如GB/T 27728（湿巾通用标准）、可冲散性测试指南（INDA/EDANA第4版）、化妆品安全技术规范（若添加护肤成分）等。 4. 具备基础数据分析能力（熟练使用Excel或BI工具），能通过销售数据与用户评价反馈指导产品优化方向。 5. 对卫生用品具有较强感知力，能够参与并完成手感测试、气味识别等感官评测任务。 6. 具备良好的沟通协调能力，能有效联动研发、生产、采购等多部门共同推进项目落地。