工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2027-12-31 【岗位职责】 1. 解决各种网络问题。 【岗位要求】 1. 有过网络调试经验，可以单独完成调试； 2. 有证书可优先派单。 【薪资待遇】 1. 根据订单内容，每天400到1600不等。 【工作地点】 1. 各地都有订单项目，在自己的常驻地即可接单。 【其他说明】 1. 因为是兼职工程师，自己有空就可以在平台接单； 2. 有想法的工程师可以随时联系。

工作内容很简单，日常维护一到两台电脑运营，无需工作经验，高中学历以上就行

【职位要求】 1、计算机相关专业； 2、2年以上相关工作经验； 3、熟练掌握IP、路由、核心交换机及网络核心技术（OSPF、WLAN、NAT、STP、VLAN、ACL、DHCP），熟悉主流H3C、华为、锐捷等厂商网络设备的安装、配置、调试及技术支持，具备快速分析和解决突发故障的能力； 4、熟悉并掌握计算机网络安全技术，了解TCP/IP、HTTP等常用网络协议中的安全机制； 5、熟悉主流安全产品的基本配置与工作原理，如防火墙、堡垒机、VPN、WAF、态势感知、审计系统； 6、能够严格按照规范进行项目交付，具备规范化输出项目交付文档的能力； 7、具体薪资面议 【工作内容】 1、负责网络安全体系的规划与部署，监控网络运行状态，及时识别并处置安全风险，参与组织网络安全培训，提升团队整体安全防范意识； 2、保障公司网络系统的稳定运行与持续优化，承担网络架构设计、运维管理及其他相关网络技术工作。

岗位职责： 1. 负责企业局域网及无线网络的规划、部署、配置与日常维护，确保网络系统7x24小时稳定运行。 2. 对路由器、交换机、防火墙、零信任网关等网络设备进行性能监控，及时排查丢包、延迟、断网等故障问题。 3. 维护本地网络安全体系，包括ACL策略设置、VPN搭建、IPS防护、数据备份与恢复等操作。 4. 协调运营商处理专线接入及相关通信事宜。 5. 建立并完善网络设备清单、运维流程文档和应急响应预案，定期组织技术交流与知识分享。 6. 保障办公终端软硬件正常运转，涵盖台式机、笔记本、打印机、投影仪等常用设备的维护支持。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备2年以上相关领域工作经验； 2. 熟悉华为、华三等主流品牌路由器、交换机、防火墙的配置管理，掌握VLAN、STP、RIP、OSPF、BGP等路由协议； 3. 精通无线网络建设与调优，了解WiFi 6协议，熟悉AC/AP组网配置及漫游优化，有高密度用户接入场景运维实践； 4. 熟悉防火墙ACL、NAT、IPsec/SSL、L2TP等功能的配置与应用； 5. 掌握DNS、DHCP、FTP等基础服务的部署与故障诊断方法； 6. 具备较强的网络问题分析能力，能快速定位并解决突发故障，适应高强度工作压力； 7. 工作认真细致，具备良好的文档撰写能力和技术积累意识； 8. 拥有优秀的沟通协作能力，可高效对接跨部门团队、运营商及各地分支机构； 9. 有郑州地区政企单位、互联网或制造业行业项目经验者优先考虑； 10. 持有软考网络工程师、CCNA/CCNP、HCIA/HCIP等相关认证者优先录用。 福利待遇：单双休、入职缴纳五险一金、带薪年假

【岗位职责】 1. 负责安全生产管理的各项基础工作。 2. 负责作业现场的安全监督检查和隐患整改，并做好记录。 3. 督促工作人员严格遵守各种安全生产规章制度和操作规程。 4. 负责公司安全消防的日常管理工作。 【岗位要求】 1. 持有注册安全工程师证。 2. 工作态度端正，吃苦耐劳。

【工作内容】 - 负责汽车电子系统的安全测试，包括但不限于车载通信协议、软件模块及硬件接口的安全性验证； - 参与制定和执行信息安全测试方案，确保产品符合行业安全标准和法规要求； - 与开发团队协作，分析测试结果并提出改进建议，提升系统整体安全性； - 持续关注车载信息安全领域的最新动态和技术趋势，优化测试方法和工具。

职位职责: 1. 安全合规执行宣贯：落实国家安全生产、环境保护法律法规及行业规范，传达上级安全文件与管理要求，统筹推动公司安全环保合规工作的实施。 2. 制度建设与优化升级：主导公司安全与环保管理制度的起草、修订与完善；推进安全标准化体系的建立、运行及持续改进，实现安全管理的系统化与标准化。 3. 现场安全监管执行：组织实施日常安全与环保巡查监督，确保制度有效执行，制止各类违规操作；定期开展安全隐患排查，跟进整改进度并闭环管理，参与安全事故的调查分析与处理工作。 4. 应急管理与安全培训：编制和更新安全生产应急救援预案，组织应急演练；负责全员安全与环保知识培训、作业前安全交底及宣传教育，提升员工安全意识与规范操作水平。 5. 台账维护与考核实施：建立完善安全隐患、违规行为、培训记录、整改措施等安全管理台账，实现资料归档规范化；推进安全目标责任制考核，保障安全责任逐级落实。 6. 环保管理体系运行：负责企业环保管理制度的构建、优化与监督执行，持续识别环保风险点，规范环保作业流程，确保企业环保合规稳定运行。 任职要求: 1. 本科及以上学历，专业不限，安全工程、环境工程等相关专业优先考虑。 2. 熟知安全生产与环保领域的法律法规及标准化管理流程，能独立完成安全检查、隐患识别、制度推行及培训组织工作。 3. 具备出色的沟通协调与跨部门协作能力，可独立应对厂区或矿区现场各类安全突发情况，具备较强的现场处置与问题解决能力。 4. 文字表达能力强，能够独立撰写安全管理制度、应急预案、总结报告、整改材料等文书。 5. 熟练操作Office办公软件，工作认真细致，责任心强，坚持原则，具备良好的职业操守和执行力。 6. 有工矿、煤矿、工程机械等行业安全管理经验者优先，持有注册安全工程师证书者优先录用。 职位福利： 年终奖、法定节假日+双休、五险一金（公积金缴纳比例12%）、提供员工餐厅、提供住宿/交通补贴/通勤班车、通讯补贴、带薪年假、年度健康体检、节日福利、生日福利、专业课程培训及资深员工指导等。五险一金、交通补助、带薪年假、定期体检、节日福利、生日福利、完善培训体系、提供食宿等。

岗位职责： 1、全面落实公司战略发展方向，具备向团队传递目标并带动同事共同践行的能力； 2、构建客户画像，提炼高效沟通策略，对内实现跨部门协作，对外准确把握客户需求与工作意图，维持良好的客户互动关系； 3、深入掌握公司产品、服务及解决方案，持续提升对客户新兴需求及相关知识的理解与响应能力； 4、撰写面向客户的各类材料：包括项目申报书、验收报告、招投标技术文件、服务月报、典型案例等，主动收集客户意见，持续优化文档输出质量； 5、参与安全合规体系建设——等保实施、攻防演练、应急响应（含日志与流量分析）、安全测评与加固，熟悉渗透测试基本流程； 6、推进安全管理体系建设，结合自身知识结构，梳理并输出适用于客户现场的安全管理框架； 7、有效应对现场突发状况，及时向上协同资源，扩展支持范围，推动问题快速闭环； 8、具备自我驱动意识，对照技术条线能力模型持续提升专业水平；拥有团队带领经验，能组织团队落实具体任务，并协同公司完成相关管理工作。 任职要求： 1、计算机科学与技术、信息安全等相关专业，本科及以上学历； 2、具备清晰的结构化思维，可独立完成项目申报、验收、招投标技术方案、服务月报、案例总结等文档编写； 3、有安全评估与加固类项目交付及管理实践经验； 4、熟悉主流网络与安全设备，如防火墙、IDS、防病毒系统、堡垒机、态势感知平台等； 5、责任心强，积极进取，具备良好的沟通协调能力、学习适应能力及抗压能力； 6、持有CISP、CISSP、CCSP、Security+、ITIL 等信息安全相关认证者优先； 7、具备网络与信息安全实操经验、渗透测试经历或团队管理经验者优先录用。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2027-01-04 【岗位职责】 1. 解决各种网络问题。 【岗位要求】 1. 有过网络调试经验，可以单独完成调试。 2. 有证书可优先派单（HCNA/HCNP、CCIE、HCIE）。 【薪资待遇】 1. 根据订单内容，每天400到1600不等。 【工作地点】 1. 各地都有订单项目，在自己的常驻地即可接单。 【其他说明】 1. 因为是兼职工程师，自己有空就可以在平台接单。 2. 有想法的工程师可以随时联系。

工作内容 1、负责网络信息安全领域的日常运维与管理工作。 2、参与网络安全项目的方案设计与落地执行，保障网络系统安全及公司信息防泄露措施的有效落实。 3、协助开展网络安全事件的应急响应，完成风险识别、评估及安全审计相关工作。 任职要求 1、具备较强的网络安全意识和信息防护能力。 2、能独立分析并解决各类网络安全问题，具备良好的应变与问题处理能力。 3、具有良好的团队协作意识，善于与团队成员沟通配合，推动项目顺利实施。

开封工地，十三大街交叉口往南10公里，于岗附近学校，大工两名，工资看手艺，7-10天，有空闲师傅。联系

招腻子/大白/墙漆龙，260一天，手机

开封市尉氏县招腻子/大白/墙漆

开封用三，四名小工，有意去的联系，电话，.

开封用三，四名小工，有意去的联系，电话，.

我们正在寻找一位富有热情的环境/健康/安全工程师（EHS），期待你加入团队，共同打造安全、健康的作业环境。 你的职责将包括： - 搭建并持续优化EHS管理体系； - 开展风险识别与评估，制定切实可行的改进方案； - 策划并实施EHS培训活动，提升全员安全防范意识； - 在突发事件中牵头应急响应，确保处置有序高效。 我们希望你具备： - 本科或以上学历，主修环境、安全或相关领域优先； - 至少3年EHS领域实际工作经验，掌握行业法规与标准要求； - 具备良好的沟通协调能力及问题解决能力； - 拥有高度责任心和良好的团队协作精神。 如果你符合以上条件，欢迎加入我们！

岗位职责： 1.负责项目现场安全管理体系的建立、实施与持续优化 2. 开展日常安全巡查、隐患排查及整改闭环管理 3.组织安全教育培训、应急演练及事故调查分析 4. 监督施工/作业过程合规性，确保符合国家及行业安全规范 5.编制安全技术方案、风险评估报告及标准化台账资料 任职要求： 1.熟悉安全生产法律法规及JGJ、GB等标准规范 2. 具备安全检查、风险识别与应急处置实操能力 3. 责任心强，原则性强，具备良好沟通协调与文档编写能力 4.持有注册安全工程师证书者优先 5.身体健康，能适应现场巡检及阶段性驻场工作

要求安全工程师

有石油化工维保3-5年工作经验，持注册安全工程师证或安全c证。主要负责项目部人员进厂办理，安全培训，现场安全、隐患排查，安全资料整理等工作。

岗位职责： 1、参与安全有关的应急体系的建立和监督实施等工作; 2、负责组织编制项目部各类安全汇报材料及安全管理工作总结报告:并负责跟踪安全会议行动项落实情况; 3、负责组织回复上游单位下发的关于安全管理体系方面问题的文件; 4、组织开展各部门/施工队、分包单位HSE考核工作及考核问题跟踪 任职要求： 1、25-40岁，大专以上学历，安全工程类专业，持安全C证 2、熟悉安全生产管理体系方面的业务，熟练运用PPT、word、Excel等办公软件 3、具备2年及以上的大型施工项目安全管理工作经验，掌握安全管理体系的建设和运行的要点，有过核电施工安全管理工作经验的优先考虑; 4、具有较强的沟通及协调能力，能组织、协调、配合与上游单位对接工作，具有较强的文字总结和概括提炼以及表达能力: 5、持注册安全工程师优先考虑。

1、熟练操作各类办公软件 2、熟悉供电公司PMS、同源、一体化、电采、营销等系统者优先考虑 3、了解供电公司技改大修流程并具备实际操作经验者优先 4、工作地点覆盖开封市所辖各县

1、全面负责公司ERP及相关主营业务系统的软件运维与技术支持； 2、及时响应并处理系统运行中的各类问题，开展故障排查与解决； 3、结合实际业务需求设计系统实施方案，并推动实施过程直至落地完成； 4、编写ERP等信息系统的操作手册、培训资料、管理规范等文档，配合开展内部培训工作； 5、主导主营业务系统在企业内部的部署与实施工作； 6、完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，信息系统、网络工程、软件开发等相关专业优先考虑； 2、具有一年以上金蝶、用友等国产ERP系统的实施、维护及服务支持经验； 3、具备良好的业务理解能力与逻辑分析能力； 4、工作积极主动，细致耐心，遵章守纪，具有强烈的责任感和职业操守； 5、具备良好沟通能力，能够协同团队高效合作； 6、思维清晰，抗压能力强，具有一定文字撰写能力。

【岗位职责】 1. 负责公司系统的运维和维护，确保系统的安全性和稳定性。 2. 协同开发人员优化系统并推进自动化运维工作。 3. 参与制定公司运维流程和规范，不断改善和提升运维效率和质量。 【岗位要求】 1. 具备扎实的计算机基础知识和Linux操作经验。 2. 熟悉Shell、Python等编程语言，并具备相关项目经验。 3. 具备较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神。

负责企业服务器及系统应用的维护与管理，保障系统稳定运行，承担公司信息系统的部署、更新、运维及相关管理工作。 1. 熟悉Linux/Windows Server系统运维，熟练运用Linux命令，掌握Nginx、MySQL、Redis、MQ等常用服务的部署与性能调优。 2. 掌握计算机网络基础理论，具备网络故障诊断与处理能力，了解防火墙配置及网络安全防护机制。 3. 了解SpringCloud微服务架构下的运维实践，具有容器化技术应用经验，熟悉Docker、K8s相关操作与管理。 4. 性格外向，具备较强的业务理解力、沟通协调能力及文档编写能力，善于自主学习与问题定位分析。

1、熟练使用常用办公软件 2、熟悉供电公司PMS、同源、一体化、电采、营销等相关系统者优先 3、了解供电公司技改大修流程操作者优先 4、工作地点覆盖开封各县

1、全面负责公司ERP及相关主营业务系统的软件运维工作； 2、及时响应并处理系统运行中的各类日常问题，确保稳定运行； 3、结合实际业务需求设计系统解决方案，并推动实施与落地； 4、编写ERP等信息系统的操作手册、培训资料及管理规范等文档，配合开展内部系统培训工作； 5、主导主营业务系统在企业内部的部署与实施； 6、完成上级安排的其他临时性工作任务。 其他要求： 1、具备良好的业务理解力与逻辑分析能力； 2、工作积极主动，细致耐心，遵守规章制度，具有强烈的责任意识和职业操守； 3、擅长沟通交流，富有团队协作精神； 4、具备较强的逻辑思维、抗压能力以及一定的书面表达能力。

【岗位职责】 1. 全面负责公司ERP等信息系统和主营业务系统的软件维护； 2. 负责日常问题分析和解决； 3. 根据业务需求给出系统解决方案，并跟进方案的落地； 4. 编制ERP等信息系统操作手册、培训文档、操作规范等项目文档，协助组织实施ERP等系统的内部培训； 5. 承担主营业务系统在公司的落地实施； 6. 完成交办的其他临时任务。 【岗位要求】 1. 本科学历，信息系统、网络工程、软件开发等专业优先； 2. 一年以上金蝶、用友国产ERP信息系统的实施、维护、支持服务经验； 3. 有较强的业务逻辑和思考能力； 4. 工作有热情、耐心，遵守工作纪律，具备高度的工作责任心和敬业精神； 5. 善于沟通，具备团队合作精神； 6. 较好逻辑思维能力和抗压能力，具备一定的写作能力。

1、全面负责公司ERP及相关业务管理系统的日常运维与技术支持； 2、及时响应并处理系统运行中的各类问题，确保系统稳定高效； 3、结合实际业务需求，制定可行的系统解决方案，并推动实施落地； 4、编写ERP等信息系统的操作手册、培训资料及管理规范等文档，配合开展内部培训工作； 5、主导核心业务系统在企业内部的部署与实施工作； 6、完成上级安排的其他临时性工作任务。 其他要求： 1、具备良好的业务理解能力与逻辑分析能力； 2、工作积极主动，细致耐心，遵章守纪，具有强烈的责任意识和职业操守； 3、擅长沟通交流，富有团队协作精神； 4、具备较强的逻辑思维、抗压能力以及基础的文字表达能力。

岗位职责： 1、全面负责公司ERP及相关主营业务系统的软件运维与技术支持； 2、及时响应并处理系统运行中的各类日常问题，确保系统稳定运行； 3、结合业务实际需求，设计可行的系统解决方案，并推动实施落地； 4、编写ERP等信息系统的操作手册、培训资料及管理规范等文档，配合开展内部培训工作； 5、主导主营业务系统在企业内部的部署与实施工作； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，信息系统、网络工程、软件开发等相关专业优先； 2、具有一年以上金蝶、用友等国产ERP系统的实施、维护及服务支持经验； 3、具备良好的业务理解能力和逻辑分析能力； 4、工作积极主动，耐心细致，遵守规章制度，具有较强的责任感和职业操守； 5、具备良好的沟通能力，能够协同团队高效合作； 6、具备较强的逻辑思维、抗压能力以及一定的文字表达能力。

岗位职责： 1、全面负责公司ERP及相关核心业务系统的软件运维与技术支持； 2、及时响应并处理系统运行中的各类问题，确保系统稳定高效； 3、结合实际业务需求，设计可行的系统实现方案，并推动实施落地； 4、编写ERP等信息系统相关的操作手册、培训资料及管理规范，配合开展内部系统应用培训； 5、主导主营业务系统在企业内部的部署与实施工作； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，信息管理、网络工程、软件技术等相关专业优先； 2、具有一年以上金蝶、用友等国产ERP系统的实施、维护及服务支持经验； 3、具备良好的业务理解能力与逻辑分析能力； 4、工作积极主动，细致耐心，遵守规章制度，具有强烈的责任意识和职业操守； 5、具备良好的沟通协调能力，富有团队协作精神； 6、思维清晰，抗压性强，具备一定的文档撰写能力。