
初中英语老师
5000-10000元/月
英语教师3-5年本科学科应试(小初高)
岗位职责:
1.负责中小学英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成
2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练
3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略以提升学习效果
4.参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源
5.与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与成长情况
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的英语语言能力及表达能力
2.普通话标准,具备教师资格证者优先
3. 具备课堂组织能力与亲和力,能激发学生学习兴趣
4. 学习能力强,愿意持续提升教学水平与教育理念
5.责任心强,具备良好的职业道德与团队协作精神
初中英语教师(开封新东方)
6000-12000元/月
英语教师1-3年本科初中教育线下授课
【岗位职责】
1、按季度教学计划,完成中小学各学科学习机配套授课视频的录制工作;
2、以线上或线下托管方式,为学生提供学习过程中的辅导与疑难解答;
3、定期组织并参与学员及家长的线上线下沟通交流活动;
4、通过高质量的教学实施与服务支持,赢得学员与家长的信任,助力续费与学员留存。
【任职要求】
1、本科及以上学历,专业不限,具备教培行业从业经验或持有教师资格证者优先考虑;
2、具备优秀的语言表达能力,思路清楚,逻辑严谨;
3、服务意识良好,能站在学员和家长的立场思考问题并妥善处理需求;
4、心理素质好,抗压能力强,专业知识扎实,熟悉所授课程内容,具备深厚的教学功底;
5、了解初中阶段学生的学习习惯与生活特征,善于发现学生个体差异,能够实施个性化教学。
【薪资福利】
无责任底薪3K+绩效+奖金+餐补,综合收入6-15K可稳定达成,涵盖线上线下班课项目,具体薪资可面议
朝九晚六,午休2小时,每日工作7小时,每周一、周二固定休息
高中英语教师【26届应届毕业生】
9000-16000元/月
英语教师经验不限本科高中教育线下授课一对一授课小班授课不限教资不限专业
【工作职责】
1. 承担高中英语课程的日常授课任务,确保教学质量;
2. 参与教学研究与培训活动(包括磨课、教研及常规培训),持续提升学科专业能力;
3. 根据学生情况制定个性化的教学计划;
4. 维护学生与家长的良好关系,提升学员满意度与续读率。
【任职要求】
1. 本科及以上学历,师范类院校背景者优先考虑;
2. 具备相关教学经验或持有教师资格证者优先;
3. 具备优秀的语言表达能力,思路清楚,逻辑性强;
4. 服务意识良好,能站在学员和家长的立场思考并解决问题;
5. 心理素质好,抗压能力强,具备扎实的专业知识和深厚的学科功底;
6. 了解高中生的学习习惯与心理特征,善于发现问题并实施针对性教学。
【工作时间】
早九晚六,每周双休,周一至周二休息
【工作地点】
开封开元广场商圈
【薪资待遇】
月收入8-20K可稳定实现,整体薪酬水平高于行业均值30%,入职首月即办理五险一金
开封-中学英语学习机教师(J61789)
1-1.5万元/月
英语教师经验不限本科
工作职责
1. 教学实施:运用多样化的教学方法激发学生学习兴趣,帮助其掌握学科知识与解题技巧;授课形式以班课为主;
2. 学习跟进:通过及时监督与反馈,推动学生持续进步,助力学习效果稳步提升;
3. 家校联动:搭建学生与家长之间的沟通桥梁,定期同步学习进展,让家长清晰了解孩子的成长轨迹;
4. 自我发展:与优秀教育同仁协作,参与教研活动及课程设计,表现突出者可承担教师培训、产品优化、学科管理等延伸职能。
任职资格
1. 学历要求:具备本科及以上学历,相关专业背景优先;
2. 表达能力:双语教师需发音准确、口语流利,能高效引导学生理解核心知识点;
3. 因材施教:善于识别学生个性特点,并据此调整教学策略,实现精准教学;
4. 沟通协调:具备同理心,能从学生与家长视角出发,灵活开展双向沟通;
5. 抗压能力:能高效统筹多项任务,保持积极心态,专注目标达成;
6. 协作精神:与教学团队及业务部门紧密协作,共同提升教学质量与品牌口碑。
开封-高中英语教师(岗位编号61796)
1-1.5万元/月
英语教师经验不限本科
工作职责
1. 承担英语学科的日常授课与主讲任务;
2. 参与教学研究及常规教研活动(包括培训、试讲、集体备课等),持续提升专业能力;
3. 为学生制定个性化的学习方案,精准匹配学习需求;
4. 维护学生与家长的良好沟通关系,保障学员的持续参与与满意度。
任职资格
1. 具备本科及以上学历,师范类院校背景者优先考虑;
2. 拥有教学实践经验或持有教师资格证者优先;
3. 具备优秀的语言表达能力,思路清楚,逻辑严谨;
4. 服务意识良好,能站在学员及家长的立场思考并解决问题;
5. 心理素质佳,能适应工作压力,具备扎实的学科理论基础和深厚的学术功底;
6. 熟悉高中生的学习习惯与心理特征,善于发现问题并实施针对性教学。
英语教师
5000-10000元/月
英语教师1-3年本科初中教育线下授课集体授课教师资格证书英语专业四级英语专业八级
岗位内容:
1. 制定系统化的英语教学方案,并监督实施全过程以确保教学目标达成;
2. 策划丰富多样的语言学习活动,如互动游戏、主题讨论及实践任务等;
3. 及时给予学生学习反馈与个性化支持,助力其英语能力稳步提升;
4. 参与学生综合能力评价工作,定期与家长及同事进行有效沟通协作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,英语或相关专业背景优先;
2. 具备流利的英语口语和扎实的书面表达功底;
3. 熟悉多种教学方法,能根据各年龄段特点灵活调整授课方式;
4. 至少2年英语教学经历,教学成果显著且经验丰富;
5. 具有良好的协作意识,善于与家长、同事及其他教育人员建立良好互动关系。
英语辅导教师
4000-8000元/月
英语教师经验不限学历不限新概念英语小学教育线下授课英语专业四级
岗位内容:
1. 制定系统化的英语教学方案,并监督其全面落实与执行;
2. 策划丰富多样的语言学习活动,如互动游戏、主题讨论及实践任务等;
3. 及时给予学生学习反馈与个性化支持,助力英语能力稳步提升;
4. 参与学生学业表现的综合评定,协同家长及其他教师开展有效沟通。
任职要求:
1. 本科及以上学历,英语或相关专业背景优先;
2. 具备流利的英语口语与扎实的书面表达功底;
3. 能灵活运用多种教学方法,满足不同年龄段学生的学习需求;
4. 至少2年以上的英语授课经验,教学成果显著;
5. 具有良好的协作意识,善于与家长、同事及校内相关人员建立良好互动关系。
英语老师
6000-8000元/月
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
职位要求:
1.全英文教授学生英语课程
2.保障教学品质,完成日常英语教学相关工作
3.与学生、家长保持良好沟通
相关要求:
1.英语及相关专业,大专以上学历,普通话标准,一年内考取小学英语及以上教师资格证
2.英语表达清晰规范,语音语调准确自然,语言运用扎实熟练
3.热爱教育事业,耐心亲切,责任感强
4.良好的团队协作意识,善于沟通
在Joy Family中您可享有:
良好的语言环境——全英语沟通,中外籍教师联合办公、教学
专业的培训体系——每年数余场定期专业的岗前、在职培训及学术交流
业界优厚的薪资——基本薪金+课时费用+绩效奖金+福利工资=月薪6K至8K+
充分的职业空间——系统绩效考核 + 职业生涯规划 + 公平晋升平台
完善的福利保障——签订正规劳动合同,办理社保、商业意外险、公积金,代理档案托管
丰富的团队活动——每年均有集体旅游,10余次节庆活动及福利
贴心的人文关怀——每年30余天带薪休假,提供教师公寓, 员工孩子入学优惠
如果您热爱生活、热爱教育事业、那就请您加入“JOY FAMILY”这个快乐大家庭吧!
面试时,请携带中文简历一份及一支黑色水笔。
温馨提示:我校每周日为公休日,如有意来电咨询,请于周一至周六9:00-18:00联系我们。
牡丹广场分校: 涧西区太原路金源国际C座4层
滨河分校: 涧西区南昌路南兴街东100米滨河印象北侧裙楼
王府井分校: 西工区凯旋西路与纱厂南路交叉口(通元国际花园1号楼裙楼)
太康路分校: 洛龙区太康路与金城寨街交叉口(大张盛得美对面)
英才路分校: 洛龙区英才路一号高层次人才居住区对面
科大分校:涧西区景华路与青滇路交叉口南50米(美景新城裙楼)
纱厂路分校:西工区纱厂南路信安商务楼一楼
长兴街分校:洛龙区长兴街与牡丹大道交叉口东南角
新街分校:新街与九都路交叉口西南角(古都天玺裙楼)
英语老师
3000-6000元/月
英语教师经验不限大专
岗位职责:
1.负责幼小学英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成
2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练
3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果
4. 参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源
5.与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与成长建议
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力
3. 具备教学经验者优先,应届毕业生亦可,需通过教学能力考核
4.普通话标准,持有教师资格证或英语相关等级证书者优先
5. 具备亲和力、耐心及跨文化沟通意识,适应不同年龄段教学需求
【新东方大厂直聘】小学高年级英语素养教师
6000-12000元/月
英语教师1-3年本科小学教育线下授课
【置顶内容】
英语教育领域头部品牌(新东方核心优势科目),现面向小学高年级阶段招聘英语素养托管教师(本岗位重点招募4-6年级授课教师)。工作时间朝九晚六,每周双休,入职即缴纳五险一金,月综合收入稳定在9.7K以上,旺季可达1.5万-3.2万元,年收入12-19W有保障。因近期招生需求激增,现紧急补充教学人力,岗位待遇优厚,入职无忧。
【应聘须知】
1、授课年级范围:低年级指1-3年级,高年级为4-6年级
2、需具备1年以上小学高年级英语教学经验(曾讲授新概念英语、同步英语课程者均可),面试流程为部门初试+校长终面(无笔试环节),试讲时长15分钟,内容为小学高年级英语语法主题,题目自选,需准备PPT课件(后续正式上课使用统一教研课件,无需重复备课)
【工作内容】
1、教学工作:
(1)承担小学高年级英语素养课程的日常授课任务;
(2)配合校区开展活动类课程,高质量完成招生体验课,通过课堂表现助力生源增长;
2、教学服务:
注重服务品质,做好所带学员的日常学习跟进与家校互动,及时响应家长反馈,解决学习过程中的问题,提升用户满意度与口碑传播;
3、教研任务:
积极参与集体教研与培训安排,按时完成教案研发、课前备课等相关教学准备工作;
4、其他职责:
在教学主管统筹下,高效完成各项项目性工作任务。
【任职要求】
1、本科及以上学历;
2、具有一年以上小学高年级英语教学经验(含新概念英语、同步英语等课程授课经历者均可);
【工作时间】
实行双休制(春秋季为周一、周二休息,寒暑假调整为周六、周日休息),每日工作时间为早9点至晚6点,中午休息2小时。
【工作地点|授课+教研双地点】
授课校区(根据住址就近分配):
新东方汉江路校区
新东方锦艺城校区
新东方金梭路校区
新东方商都路校区
新东方瀚海海尚校区
(其余校区当前无招聘计划,如有变动将及时更新公告;有意低年级授课的教师也可投递,另有岗位专招低年级方向)
教研集中地:
新东方健康路校区(可地图搜索定位,若工作日全天无课,需前往该校区参与教研,通常安排在每周三、周四;临近地铁五号线,位于金水路与健康路交叉口向北50米,市七中旁)
【薪酬待遇】
入职即办理五险一金,薪资结构由无责底薪约4K + 课时费 + 每月210元餐补 + 续班奖励构成;
整体收入处于行业领先水平(月均综合收入9.7K起,旺季1.5万-3.2万元,年收入12-19W稳定实现);具体薪酬细节涉及内部信息,需面试时详谈,敬请理解
搬运工分拣装卸工
[庆祝]开封【大营延锋物流】[玫瑰]普工薪资:18元/小时每天上班11小时左右,月工时280-320小时,月综合工资5500-6500元,每个月20号发工资。[庆祝]年龄:[庆祝]工作内容:翻箱、拉地牛、推工装车[玫瑰]管工作餐餐,豪华公寓,免费住宿4-6人间,空调、独立卫生间、热水器都有,走路5分钟。纯工,年龄18-42岁,初中以上学历[玫瑰]主要负责生产车间物料分拣输送,上班时间早8点-晚8点,两班倒。注意事项:1、,。。
英文桌游法官
1.2-1.8万元/月
英语教师经验不限本科性格好,接受新颖教学模式,爱玩游戏剧本杀男女不限,e人i人均可喜欢小孩子留学生优先国内院校优先早教启蒙英语国家
乐趣Talk招聘英语老师
岗位要求:
1.理解书戏教育的教育理念及方法,掌握书戏教育的教学体系及内容,按照方式正确引导学员完成教学。
2.根据教学计划的要求,按时准备教学工作,高质量完成教学任务及其他教学任务。
3.及时跟进学员的听力情况,思维敏捷,制定针对不同学员的激励方案。
4.保持与家长和学员的良好关系,用心对待每一个教学、服务对象。
5.按照要求完成主管其他各项常规和临时性任务。
6.英语功底扎实,口音纯正流利。
7.英语专业需要专业8级,非英语专业需要6级。有经验持有雅思6分者优先。
8.应届毕业生,有家教或兼职老师经验者优先。
9.有英语剧本或者英文舞台表演相关工作者优先。
职位说明:
1.对4-孩子进行英语原著剧本游戏;
2.接受书戏体系英文桌游法官培训;
3.发挥你的想象力结合教育理念,带领孩子们完成每一次剧本桌游PK冒险;
4.富有亲和力,沟通能力强。
英文桌游法官
1.2-1.8万元/月
英语教师经验不限本科性格好,接受新颖教学模式,爱玩游戏剧本杀男女不限,e人i人均可喜欢小孩子留学生优先国内院校优先早教启蒙英语国家
乐趣Talk招聘英语老师
岗位要求:
1.理解书戏教育的教育理念及方法,掌握书戏教育的教学体系及内容,按照方式正确引导学员完成教学。
2.根据教学计划的要求,按时准备教学工作,高质量完成教学任务及其他教学任务。
3.及时跟进学员的听力情况,思维敏捷,制定针对不同学员的激励方案。
4.保持与家长和学员的良好关系,用心对待每一个教学、服务对象。
5.按照要求完成主管其他各项常规和临时性任务。
6.英语功底扎实,口音纯正流利。
7.英语专业需要专业8级,非英语专业需要6级。有经验持有雅思6分者优先。
8.应届毕业生,有家教或兼职老师经验者优先。
9.有英语剧本或者英文舞台表演相关工作者优先。
职位说明:
1.对4-孩子进行英语原著剧本游戏;
2.接受书戏体系英文桌游法官培训;
3.发挥你的想象力结合教育理念,带领孩子们完成每一次剧本桌游PK冒险;
4.富有亲和力,沟通能力强。
在线全职英语教师/入职五险一金/需有1年+独立教学经验/周内双休/四年制全日制本科学历
6000-9000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
英语学科,居家办公,提供培训
【工作内容】
1、教研教学:通过线上教学平台,进行1对1教学授课工作,准备教学计划、课前教案,提供课后服务;
2、学习规划:配合教务老师为学生制定学习计划;
3、答疑沟通:及时解答学生问题,阶段性反馈学生学习情况,与学生、家长保持良好沟通和粘性。
【岗位要求】
1、4年统招本科及以上学历,英语相关专业;
2、1年以上教学经验(不要课后辅导,单词带背老师 )要的是纯教学经验;
3、沟通能⼒、适应能⼒强,普通话标准;
4、有责任⼼和耐⼼,创新意识强并且愿意发展于教育事业。
薪资待遇
小学岗位:
底薪:2800元((包含40基础课时)。
课时费:70元h
初中岗位:
底薪:3200元(包含40基础课时)。
课时费:初一初二80元/h 初三90元/h
高中岗位:
底薪:4000元(包含40基础课时)。
课时费:高一90元/h 高二100元/h 高三110元/h
全职稳定课时量100+
福利:入职缴纳五险一金【济南当地,未来可以转移】(面试培训期3-7天,培训通过后⼊职)
工作时间:
周一、周二休息;
周三至周五 15:00-22:00(18:00-19:00休息);
周六、周日 8:00-22:00(12:00-13:00及17:00-18:00休息)。
在线全职英语教师/入职五险一金/周内双休/需1年+英语教学经验
6000-9000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
英语学科,居家办公,提供培训
【工作内容】
1、教研教学:通过线上教学平台,进行1对1教学授课工作,准备教学计划、课前教案,提供课后服务;
2、学习规划:配合教务老师为学生制定学习计划;
3、答疑沟通:及时解答学生问题,阶段性反馈学生学习情况,与学生、家长保持良好沟通和粘性。
【岗位要求】
1、4年统招本科及以上学历,英语相关专业;
2、1年以上教学经验(机构或学校经验,不包含家教,课后辅导,单词带背老师 ,要纯教学经验);
3、沟通能⼒、适应能⼒强,普通话标准;
4、有责任⼼和耐⼼,创新意识强并且愿意发展于教育事业。
薪资待遇
小学岗位:
底薪:2800元((包含40基础课时)。
课时费:70元h
初中岗位:
底薪:3200元(包含40基础课时)。
课时费:初一初二80元/h 初三90元/h
高中岗位:
底薪:4000元(包含40基础课时)。
课时费:高一90元/h 高二100元/h 高三110元/h
全职稳定课时量100+
福利:入职缴纳五险一金【济南当地,未来可以转移】(面试培训期3-7天,培训通过后⼊职)
工作时间:
周一、周二休息;
周三至周五 15:00-22:00(18:00-19:00休息);
周六、周日 8:00-22:00(12:00-13:00及17:00-18:00休息)。
初中英语老师,联系电话,
2000-3000元/月
英语教师经验不限大专
岗位职责:
1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成
2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练
3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果
4. 参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源
5.与家长/学员保持良好沟通,协助解决学习过程中的问题
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.英语表达流利,发音标准,具备扎实的语言基础和教学能力
3. 具备课堂教学组织能力及学生互动引导技巧
4.普通话标准,持有教师资格证者优先
5. 学习能力强,乐于接受教学创新与专业发展
开封-高中物理教师(岗位编号61797)
1-1.5万元/月
高中教师经验不限本科
工作职责
1. 承担物理学科的日常授课任务,确保教学质量;
2. 参与教学研究相关活动(如培训、试讲、教研交流),持续提升专业能力;
3. 根据学生情况制定个性化的学习方案,提升学习效果;
4. 维护学生与家长的良好沟通关系,保障学员的持续学习与满意度。
任职资格
1. 本科及以上学历,师范类院校背景者优先考虑;
2. 具备实际授课经验或持有教师资格证者优先;
3. 具备优秀的语言表达能力,思路清楚,逻辑严谨;
4. 服务意识突出,能站在学员及家长立场思考并解决问题;
5. 心理素质好,能适应高强度工作,具备扎实的学科理论基础和深厚的专业能力;
6. 了解高中生的学习行为与心理特征,善于发现学生问题,能够实施针对性教学。
开封-高中化学教师(岗位编号61798)
1-1.5万元/月
高中教师经验不限本科授课老师
工作职责
1. 承担化学学科的常规授课与课堂主讲任务;
2. 参与教学研究相关工作(包括定期培训、试讲演练、教研活动),持续提升学科教学能力;
3. 为学生量身定制个性化的学习计划与教学方案;
4. 维护学生及家长的良好沟通关系,保障学员的持续学习与稳定留存。
任职资格
1. 具备本科及以上学历,师范类院校背景者优先考虑;
2. 拥有实际授课经历或持有教师资格证者优先录用;
3. 具备优秀的语言表达能力,思路清楚,逻辑性强;
4. 服务意识突出,能站在学员与家长的立场分析并解决问题;
5. 心理素质好,抗压能力强,具备坚实的学科理论基础,熟悉所授学科内容,专业能力扎实;
6. 了解高中生的学习习惯与生活特征,能够敏锐发现学生问题,实施针对性教学。
开封-儿童智力开发教师(J61794)
1-1.5万元/月
教师经验不限本科培训机构
工作职责
1. 教学实施:运用多样化的教学方法,激发学生学习兴趣,帮助其掌握知识要点与解题能力;授课以班级制方式进行;
2. 学习跟进:及时跟踪学习情况并给予反馈,助力学生持续进步,实现快速成长;
3. 家校联动:搭建学生与家长之间的沟通桥梁,定期同步学习进展,让家长见证孩子的每一步提升;
4. 自我发展:与优秀团队协作,参与教研活动及课程设计,表现突出者可参与师资培训、产品设计、学科管理等相关工作;
任职资格
1. 学历要求:本科及以上学历,双语教师或英语相关专业优先考虑;
2. 语言能力:英语口语标准流利,能胜任全英文授课环境,引导低龄学生融入语言学习;
3. 课堂掌控:具备幽默感与应变力,能生动有序地回应学生的提问与好奇心,营造活跃课堂氛围;
4. 沟通技巧:善于换位思考,能根据学生和家长的需求,灵活调整沟通策略,建立良好互动关系;
5. 抗压能力:具备多任务协调能力,时间管理得当,情绪稳定,目标导向强;
开封-中学物理学习机教师(J61791)
1-1.5万元/月
物理教师经验不限本科线下授课授课老师
工作职责
1. 教学任务:运用多样化的教学方法,激发学生学习兴趣,帮助其掌握知识要点与解题技巧;授课形式以班课为主;
2. 课后跟进:及时跟踪学习情况并给予反馈,助力学生持续进步与快速提升;
3. 家校联动:搭建学生与家长之间的沟通纽带,定期同步学习进展,让家长清晰见证孩子的成长轨迹;
4. 自我发展:与优秀人才协同开展教研活动、课程设计,表现突出者可参与师资培训、产品创新及学科运营等相关工作。
任职资格
1. 学历要求:本科及以上学历,相关专业优先考虑;
2. 表达能力强:双语教师需具备标准口语发音,能高效引导学生理解核心知识点;
3. 因材施教:善于识别学生个性特点,并据此制定适宜的教学策略;
4. 沟通能力佳:具备同理心,能站在学生与家长的立场思考问题,灵活调整沟通方式;
5. 抗压能力好:能高效安排时间,同时处理多项任务,保持积极心态,坚定达成目标;
6. 协作意识强:与教学团队及业务部门紧密协作,共同推动教学质量与品牌建设。
开封-中学数学学习机教师(J61788)
1-1.5万元/月
数学教师经验不限本科授课老师
工作职责
1. 教学任务:运用多样化的教学方法,激发学生学习兴趣,帮助其掌握知识要点与解题技巧;授课形式以班课为主;
2. 课后跟进:及时监督学习进度并给予反馈,助力学生持续提升与快速进步;
3. 家校联动:搭建学生与家长之间的沟通桥梁,定期同步学习情况,让家长清晰了解成长轨迹;
4. 自我发展:与优秀同事协作开展教研、课程设计,表现突出者可参与师资培训、产品开发及学科运营等工作。
任职资格
1. 学历要求:本科及以上学历,相关专业优先考虑;
2. 表达能力强:双语教师需具备标准口语发音,能高效引导学生理解核心知识点;
3. 因材施教:善于识别学生个性特点,并灵活调整教学策略以匹配学习需求;
4. 沟通能力佳:能站在学生与家长的视角思考问题,采用适宜方式建立有效沟通;
5. 承压能力强:能合理安排多任务工作,保持积极心态,专注目标达成;
6. 协作意识强:与教学团队及业务部门紧密配合,共同推动教学质量与品牌建设。
初中数学老师
7000-14000元/月
数学教师1年以下本科初中线下授课一对一授课小班授课授课老师
【岗位职责】
1、承担初中数学学科的常规授课任务;
2、参与教学研究相关工作(包括培训、试讲、教研活动),持续提升专业能力;
3、为学生制定个性化的学习方案;
4、维护班级学员及家长关系,定期反馈学习情况,保障续班工作顺利进行。
【任职要求】
1、本科及以上学历,专业不限,有教育培训行业经验或持有教师资格证者优先;
2、具备良好的语言表达能力,思路清楚,逻辑性强;
3、服务意识佳,能站在学生和家长的角度思考并解决问题;
4、抗压能力好,具备扎实的专业知识基础,熟悉课程内容,教学功底强;
5、了解学生的学习与生活特性,善于发现学生问题,能够做到因材施教。
【薪资福利】
朝九晚六,入职即缴纳五险一金,具体薪资可在面试中详谈
实际收入与带课量挂钩(寒暑假高峰期收入较高),依托新东方品牌优势课量稳定,全职教师年薪12-20w可稳定实现
初高中各学科教师
5000-10000元/月
高中教师经验不限学历不限线下授课一对一授课小班授课授课老师
1. 负责初中及高中课程的教学工作
2. 根据学生实际水平实施分层教学,确保课堂教学的高效性与针对性
3. 定期开展学习效果评估,跟踪并检验学生各阶段的学习成效
4. 关注学生成长,引导其建立积极向上的心理状态和良好的行为习惯
5. 按时与家长交流,通报学生学习进展,并提供个性化的学习建议
6. 积极参加学校及部门安排的教研活动,持续提升教学专业能力
初高中一对一物理辅导教师
7000-12000元/月
高中教师经验不限本科初中高中线下授课一对一授课授课老师
【岗位职责】
1、承担初高中物理学科的常规授课任务;
2、参与教学研究相关工作(包括培训、试讲、教研活动),持续提升专业能力;
3、为学生制定个性化的学习方案;
4、维护学生与家长的良好关系,及时反馈学习进展,保障续班效果。
【任职要求】
1、本科及以上学历,专业不限,具备教培行业经验或持有教师资格证者优先,条件特别突出者可适当放宽;
2、具备良好的语言表达能力,思路清楚,逻辑性强;
3、服务意识佳,能站在学员及家长的立场思考并解决问题;
4、心理素质好,能适应工作压力,掌握扎实的专业知识,熟悉课程内容,具备深厚的教学功底;
5、了解高中生的学习习惯与生活特点,能够敏锐发现学生问题,实施针对性教学。
【薪资福利】
朝九晚六,入职即缴纳五险一金,具体薪资可在面试中详谈
实际收入与带课数量挂钩(寒暑假高峰期收入相对更高),依托新东方品牌优势,课程资源丰富,高中全职教师年薪12-20w稳定实现
开封-高中数学教师(岗位编号61795)
1-1.5万元/月
数学教师经验不限本科
工作职责
1. 承担数学/英语/物理/化学学科的日常授课任务;
2. 参与教学研究相关工作(包括常规培训、试讲、教研活动),持续提升学科专业能力;
3. 制定针对学生个体需求的教学计划;
4. 维护学生与家长的良好沟通关系,保障学员持续学习参与。
任职资格
1. 本科及以上学历,师范类院校背景优先考虑;
2. 具备实际授课经验或持有教师资格证者优先;
3. 具备良好的语言表达能力,思路清楚,逻辑性强;
4. 服务意识突出,能站在学员及家长立场思考并解决问题;
5. 心理素质好,能适应工作压力,具备扎实的学科理论基础,熟悉所授学科内容,专业能力过硬;
6. 了解高中生的学习与生活特征,善于发现学生问题,能够实施个性化教学。
栏目概述
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