岗位职责： 1.负责中小学英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略以提升学习效果 4.参与教研活动，配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通，及时反馈学习进展与成长情况 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的英语语言能力及表达能力 2.普通话标准，具备教师资格证者优先 3. 具备课堂组织能力与亲和力，能激发学生学习兴趣 4. 学习能力强，愿意持续提升教学水平与教育理念 5.责任心强，具备良好的职业道德与团队协作精神

【工作职责】 1. 承担高中英语课程的日常授课任务，确保教学质量； 2. 参与教学研究与培训活动（包括磨课、教研及常规培训），持续提升学科专业能力； 3. 根据学生情况制定个性化的教学计划； 4. 维护学生与家长的良好关系，提升学员满意度与续读率。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，师范类院校背景者优先考虑； 2. 具备相关教学经验或持有教师资格证者优先； 3. 具备优秀的语言表达能力，思路清楚，逻辑性强； 4. 服务意识良好，能站在学员和家长的立场思考并解决问题； 5. 心理素质好，抗压能力强，具备扎实的专业知识和深厚的学科功底； 6. 了解高中生的学习习惯与心理特征，善于发现问题并实施针对性教学。 【工作时间】 早九晚六，每周双休，周一至周二休息 【工作地点】 开封开元广场商圈 【薪资待遇】 月收入8-20K可稳定实现，整体薪酬水平高于行业均值30%，入职首月即办理五险一金

【岗位职责】 1、按季度教学计划，完成中小学各学科学习机配套授课视频的录制工作； 2、以线上或线下托管方式，为学生提供学习过程中的辅导与疑难解答； 3、定期组织并参与学员及家长的线上线下沟通交流活动； 4、通过高质量的教学实施与服务支持，赢得学员与家长的信任，助力续费与学员留存。 【任职要求】 1、本科及以上学历，专业不限，具备教培行业从业经验或持有教师资格证者优先考虑； 2、具备优秀的语言表达能力，思路清楚，逻辑严谨； 3、服务意识良好，能站在学员和家长的立场思考问题并妥善处理需求； 4、心理素质好，抗压能力强，专业知识扎实，熟悉所授课程内容，具备深厚的教学功底； 5、了解初中阶段学生的学习习惯与生活特征，善于发现学生个体差异，能够实施个性化教学。 【薪资福利】 无责任底薪3K+绩效+奖金+餐补，综合收入6-15K可稳定达成，涵盖线上线下班课项目，具体薪资可面议 朝九晚六，午休2小时，每日工作7小时，每周一、周二固定休息

工作职责 1. 承担英语学科的日常授课任务，确保教学质量； 2. 参与教学研究与培训活动（如集体备课、试讲、教研交流），持续提升专业能力； 3. 根据学生情况制定个性化的学习计划与教学方案； 4. 维护学生及家长的良好关系，提升学员满意度与续读率。 任职资格 1. 本科及以上学历，师范类院校背景者优先考虑； 2. 具备教学实践经验或持有教师资格证者优先； 3. 具备优秀的语言表达能力，思路清楚，逻辑性强； 4. 具有较强的服务意识，能站在学员和家长的立场思考并解决问题； 5. 心理素质好，能适应工作压力，具备扎实的学科理论基础，对所授科目有深入理解； 6. 了解高中生的学习习惯与心理特征，能够准确发现学习问题，实施针对性教学。

工作职责 1. 教学实施：运用多样化的教学方法，激发学生学习热情，帮助其掌握学科知识与解题技巧；授课以班课形式开展； 2. 学习跟进：及时跟踪学习情况并给予反馈，推动学生持续进步，助力高效成长； 3. 家校联动：搭建学生与家庭之间的沟通纽带，定期同步学习进展，让家长见证孩子的提升过程； 4. 自我发展：与优秀人才协同开展教研活动、课程设计，表现突出者可参与师资培训、产品创新及学科体系建设等工作。 任职资格 1. 学历要求：具备本科及以上学历，相关专业优先考虑； 2. 表达能力强：双语教师需具备标准口语发音，能高效引导学生理解核心知识点； 3. 因材施教：善于识别学生个性特点，并据此制定适宜的教学策略； 4. 沟通能力佳：能够站在学生与家长的立场思考问题，灵活运用多种方式进行有效沟通； 5. 承压能力强：能科学安排时间，高效处理多项任务，保持积极心态，确保目标达成； 6. 协作意识强：与教学团队及业务相关部门紧密协作，共同提升教学品质与品牌价值。

岗位内容： 1. 制定系统化的英语教学方案，并监督其全面落实与执行； 2. 策划丰富多样的语言学习活动，如互动游戏、主题讨论及实践任务等； 3. 及时给予学生学习反馈与个性化支持，助力英语能力稳步提升； 4. 参与学生学业表现的综合评定，协同家长及其他教师开展有效沟通。 任职要求： 1. 本科及以上学历，英语或相关专业背景优先； 2. 具备流利的英语口语与扎实的书面表达功底； 3. 能灵活运用多种教学方法，满足不同年龄段学生的学习需求； 4. 至少2年以上的英语授课经验，教学成果显著； 5. 具有良好的协作意识，善于与家长、同事及校内相关人员建立良好互动关系。

岗位内容： 1. 制定系统化的英语教学方案，并监督实施全过程以确保教学目标达成； 2. 策划丰富多样的语言学习活动，如互动游戏、主题讨论及实践任务等； 3. 及时给予学生学习反馈与个性化支持，助力其英语能力稳步提升； 4. 参与学生综合能力评价工作，定期与家长及同事进行有效沟通协作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，英语或相关专业背景优先； 2. 具备流利的英语口语和扎实的书面表达功底； 3. 熟悉多种教学方法，能根据各年龄段特点灵活调整授课方式； 4. 至少2年英语教学经历，教学成果显著且经验丰富； 5. 具有良好的协作意识，善于与家长、同事及其他教育人员建立良好互动关系。

【郑州急招】初高英语老师核心福利：综合工资8-15K+带薪寒暑假+导师带教工作内容：纯教学授课，设计趣味课堂，无销售压力应聘要求：英语发音标准，教学经验优先，应届生友好急招岗：面试速出结果，到岗即上岗有意向咨询

【工作职责】 1. 熟悉初高中语文英语学科的重点与难点，具备系统化、科学化的教学知识结构； 2. 能够根据学生特点制定个性化教学计划，灵活结合兴趣开展授课； 3. 具备良好的亲和力与沟通能力，职业态度端正，有较强的责任意识。 【任职要求】 1. 本科及以上学历（专科学历需具备两年以上全职代课经历）； 2. 年龄在22周岁及以上； 3. 持有教师资格证书，有教学或家教经验者优先录用。 【工作时间】 至少服务6个月，主要授课时段为周六、周日，工作日晚间17:30至20:30，寒暑假及法定节假日安排全天课程，具体上课时间根据家长需求协调确定

扬.州.二.保.焊.48以内都可以 急要3个焊工【450一天】会焊就行，不要证 点击右下角免费聊找我报名

开封市兰考县招电焊工三名，县城附近干活。每天回家吃住，可包可点，茶水丰厚！

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结280-320/天 模式二: 1、小时工待遇:30元每小时，300一天 一个月试用期，保底8500，新人奖励满30天奖励5000。 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:24周岁---45周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 5、工作地址在苏州

七大街长白班岗位需求：1.补气孔1人，23/小时，氩弧焊点焊持续招聘，会看图的学徒也可以（会看三视图）28-35/小时2.校正小件打磨，17/小时，30-45岁3.重工二保焊点焊2人，23/小时会看图纸（会看三视图）5.喷塑抛丸2人，17/小时，25-45岁6.组装上架修复1人，17/小时，打胶学徒1人，17/小时包装工1人，14/小时，22-45岁7.仓管员1人，17/小时，22-45岁8.质检员2人，17+1/小时（会看三视图），22-40岁9.外包打磨持续招聘10.门系校正1人，17/小时，25-45岁11.弯管1人，17/小时，22-40岁以上岗位，管工作餐和加班餐，配合车间加班由于天气炎热，面试人员禁止穿短裤，拖鞋，裙子。

现在杨寨东边挪东西，需要工4人半天活120元，电话

1、本岗位为纯线上兼职，不提供实习证明，介意者可关注其他老师的【实习】岗位 2、为保障双方权益，入职前将签署正式劳务合同，并依法履行劳务报税义务，介意者请谨慎考虑 3、需保证稳定排课时间，每周至少5天、累计15小时以上（周末为上课高峰，需有充足时间安排），合作周期不少于6个月，仅寻求短期兼职或实习者请勿投递 4、学历要求为统招公办本科及以上，非英语专业需通过CET-6，英语相关专业需通过专四 【面试流程】 需录制试讲视频并参加线上面试（使用腾讯会议），仅一轮面试即可完成评估 入职后统一安排培训，具体由教务老师对接通知 课程时长为60分钟，每节试听课对应2-3次抗遗忘训练；每节正价课包含6次抗遗忘训练；每次抗遗忘训练时长为10分钟 【薪资构成】 试听课成单奖励：以每10单为单位核算转化率，保底奖励240元，最高可达1800元。当月超过20节试听课另有额外激励 一次试听课匹配三次抗遗忘训练 正价课课时费：50元/课（含1次正式授课及6次抗遗忘训练） 续班奖金：学员成功续费后，按对应档位发放提成奖励 【工作时间】 兼职性质，无需坐班，支持远程办公，排课时间较灵活 需确保每周至少5天可安排课程，建议周五至周日能连续排课（通常安排在晚上18:00-22:00之间） 【工作内容】 1. 通过高途教学系统，组织中学生开展线上单词领读与抗遗忘训练，协助完成背诵目标 2. 指导学生掌握英语词汇，纠正发音问题，提升语言表达能力 【任职要求】 1、须具备统招公办本科及以上学历 2、专业不限，英语类专业优先；英语专业需通过专四，非英语专业需通过CET-6，词汇量不低于4000 3、英语发音准确清晰，普通话标准，声音响亮，具备良好沟通能力与亲和力 4、守时尽责，每日拥有固定可排课时间段，能够按时完成既定教学任务 5、配备可用电脑设备，确保麦克风与摄像头功能正常 6、服从公司整体教学安排与管理 【加分项】 1、有教培行业经历或辅导经验者优先，具有一对一或班课授课经验更佳 2、持有教师资格证者优先考虑（非强制要求，无证亦可申请）

带幼儿园大班，1-6年级孩子英语 喜欢孩子，擅长帮助小学孩子打好基础，养成好的英语学习习惯。

【岗位职责】 1、跟课：参与直播授课过程，跟进学生出勤情况 2、答疑：定期组织小班辅导，开展家长会，解析知识点，制作讲解视频 3、运营：负责学员班级群日常维护与问题解答，处理家长咨询，管理微信群及朋友圈内容运营 4、续费：与家长保持有效沟通，维系现有客户关系，推动课程续报 【任职资格】 1、本科及以上学历，持有教师资格证或具备教学辅导经验者优先考虑 2、具备良好的沟通能力，表达清晰，普通话标准，富有责任心与耐心 3、热爱教育行业，具备服务意识，愿意长期发展于在线教育领域 【岗位薪酬】 1、无责任底薪（4.1K~4.5K）+课时提成+续班奖励，综合收入8K-14K 2、工作时间：13:00~22:00，17:00至18:00为休息时段（打车补贴从11点起生效，每日30元，由公司承担）每周二、三固定休息 3、入职即缴纳五险一金，满3个月升级为六险一金 4、试用期6个月，签订三年劳动合同，期间薪资待遇不变 5、面试流程不含试岗环节，通过后可直接办理入职 【工作地点】 武汉洪山区光谷app广场4号楼20F（5A级办公环境）

【岗位】幼儿英语老师 我们想要温柔、有爱心、喜欢小朋友、热爱教育的你 岗位职责 1、负责0-6岁幼儿英语课堂教学，营造轻松有趣的英文课堂氛围； 2、根据课程体系完成备课、授课、课后反馈等教学工作； 3、配合校区开展亲子活动、节日活动、课堂展示活动； 4、维护师生关系，耐心和家长沟通孩子课堂表现及学习情况； 5、配合完成日常教学教务工作。 任职要求 1、年龄20–35岁，形象亲和、性格开朗、有耐心、喜欢小朋友； 2、英语口语流利，发音标准，语感好； 3、有幼教、早教、英语教学经验优先，优秀应届生可培养； 4、热爱教育行业，责任心强，稳定踏实，有团队协作意识； 5、持有教师资格证、英语四六级、幼师证优先。 我们的福利 轻松有爱、年轻化团队，工作氛围温柔治愈 带薪培训、完整带教体系，小白可成长 节日福利、团建活动、定期教研提升 稳定长白班、幼儿教育工作轻松无压力

招专业英语音标教学，音标拼读单词，巧记单词老师一名。价格面议

工作职责 1. 承担数学/英语/物理/化学学科的日常授课任务； 2. 参与教学研究与教研活动（包括常规培训、试讲、集体备课等），持续提升学科专业能力； 3. 针对学生情况制定个性化的教学计划； 4. 维护学生及家长的良好关系，保障学员的持续学习与稳定留存。 任职资格 1. 本科及以上学历，师范类院校背景者优先； 2. 具备相关教学经验或持有教师资格证者优先考虑； 3. 具备优秀的语言表达能力，思路清楚，逻辑性强； 4. 服务意识良好，能站在学员和家长的角度思考并解决问题； 5. 具备较强的抗压能力，掌握扎实的学科理论知识，熟悉所授学科内容，专业基础深厚； 6. 了解高中生的学习模式与生活特征，善于发现学生问题，能够实施针对性教学。

辅导1——6年级假期作业，预习新课

工作职责 1. 承担化学学科的常规授课任务，保障教学质量； 2. 参与教学研究与培训活动（如集体备课、试讲、教研交流），持续提升专业能力； 3. 根据学生情况制定个性化的学习计划与辅导方案； 4. 维护学生及家长的良好沟通关系，提升学员满意度与续读率。 任职资格 1. 本科及以上学历，师范类院校背景者优先考虑； 2. 具备教学实践经验或持有教师资格证者优先； 3. 表达能力强，思路清楚，具备良好的逻辑分析能力； 4. 具有较强的服务意识，能站在学员和家长的立场思考并解决问题； 5. 心理素质好，能适应工作压力，专业知识扎实，熟悉学科体系； 6. 了解高中生的学习行为与心理特征，善于发现学生问题，实施针对性教学。

【岗位职责】 1、承担初中数学学科的日常授课任务； 2、参与教学研究相关工作（包括培训、试讲、教研等），持续提升专业能力； 3、为学生制定个性化的学习方案； 4、维护班级学生及家长关系，及时反馈学习情况，保障续班工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历，专业不限，有教育培训经验或持有教师资格证者优先； 2、具备良好的语言表达能力，思路清楚，逻辑性强； 3、服务意识佳，能站在学员和家长的角度思考并解决问题； 4、抗压能力好，具备扎实的专业知识基础，熟悉课程内容，学科功底强； 5、了解学生的学习与生活特点，善于发现学生问题，能够因材施教。 【薪资福利】 朝九晚六，入职即缴纳五险一金，具体薪资可面试详谈 实际收入与带课量挂钩（寒暑假高峰期收入较高），依托新东方品牌资源，课程需求稳定，全职教师年薪12-20w可稳定实现

工作职责 1. 教学实施：运用多样化的教学方法激发学生学习兴趣，帮助其掌握学科知识与解题技巧；授课以班课形式开展； 2. 学习跟进：通过及时监督与反馈促进学生持续进步，助力学习效果稳步提升； 3. 家校联动：搭建学生与家长之间的沟通桥梁，定期同步学习进展，让家长清晰见证孩子的成长过程； 4. 自我发展：与优秀人才协同开展教研活动、课程设计，表现突出者可参与师资培训、产品创新及学科体系建设等工作。 任职资格 1. 学历要求：具备本科及以上学历，相关专业背景优先； 2. 表达能力：双语教师需具备标准的口语发音，能高效引导学生理解核心知识点； 3. 因材施教：善于识别学生个性特点，并据此调整教学策略，实现个性化授课； 4. 沟通协调：能够站在学生与家长的立场思考问题，灵活运用多种方式建立良好互动关系； 5. 承压能力：具备良好的时间管理与多任务处理能力，情绪稳定，目标导向明确； 6. 协作精神：与教学团队及业务相关部门紧密协作，共同推动教学质量与品牌价值提升。

工作职责 1. 承担物理学科的日常授课任务，确保教学质量； 2. 参与教学研究及相关活动（如培训、试讲、教研交流），持续提升专业能力； 3. 根据学生情况制定个性化的学习计划与教学方案； 4. 维护学生及家长的良好沟通关系，提升学员满意度与续读率。 任职资格 1. 本科及以上学历，师范类院校背景者优先考虑； 2. 具备实际授课经验或持有教师资格证者优先； 3. 具备良好的语言表达能力，思路清楚，逻辑严谨； 4. 服务意识佳，能站在学生和家长的角度思考并解决问题； 5. 心理素质好，能适应压力，具备扎实的学科理论基础，对所授科目有深入理解； 6. 了解高中生的学习模式与心理特征，善于发现问题并实施针对性教学。

【岗位职责】 1、承担初高中物理学科的常规授课任务； 2、参与教学研究相关工作（包括培训、试讲、教研活动），持续提升专业能力； 3、制定适合学生个体需求的教学计划； 4、维护学生与家长的良好关系，及时反馈学习情况，协助完成续班工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历，专业不限，具备教培行业经验或持有教师资格证者优先，条件特别突出者可适当放宽； 2、具备良好的语言表达能力，思路清楚，逻辑性强； 3、服务意识良好，能站在学员及家长的角度思考并解决问题； 4、抗压能力佳，专业知识扎实，熟悉课程内容，教学功底深厚； 5、了解高中生的学习习惯与心理特征，能够敏锐发现学生问题，实施个性化教学。 【薪资福利】 朝九晚六，入职即缴纳五险一金，具体薪资可面试详谈 实际收入与带课数量挂钩（寒暑假高峰期收入更高），依托新东方品牌优势课量稳定，高中全职教师年薪12-20w可稳定实现

工作职责 1. 教学实施：运用多样化的教学方法激发学生学习兴趣，帮助其掌握知识要点与解题技巧；授课方式以班课为主； 2. 学习跟进：及时跟踪学习情况并给予有效反馈，助力学生持续进步与快速提升； 3. 家校联动：搭建学生与家长之间的沟通纽带，定期同步学习进展，让家长清晰见证孩子成长轨迹； 4. 自我发展：与优秀人才协同开展教学研究、课程设计，表现突出者可参与师资培训、产品创新及学科管理工作。 任职资格 1. 学历要求：本科及以上学历，双语教师岗位优先考虑英语或相关专业背景； 2. 表达能力强：英语口语标准流利，能胜任全英文授课环境，引导低龄学生融入语言课堂； 3. 课堂生动：面对学生的提问和好奇心，能够逻辑清晰且富有趣味地回应，营造活跃课堂氛围； 4. 沟通协作佳：具备换位思考意识，擅长通过多种方式与学生及家长建立良好互动关系； 5. 承压能力好：能高效安排时间，同时处理多项任务，保持积极心态，坚定达成各项目标；

1. 负责初中及高中课程的教学工作 2. 根据学生实际水平实施分层教学，确保课堂教学的高效性与针对性 3. 定期开展学习效果评估，跟踪并检验学生各阶段的学习成效 4. 关注学生成长，引导其建立积极向上的心理状态和良好的行为习惯 5. 按时与家长交流，通报学生学习进展，并提供个性化的学习建议 6. 积极参加学校及部门安排的教研活动，持续提升教学专业能力

工作职责 1. 教学任务：运用多样化的教学方法，激发学生学习兴趣，帮助其掌握学科知识与解题技巧；授课模式为班课教学； 2. 课后跟进：及时跟踪学习情况并给予反馈，推动学生持续进步，助力快速提升； 3. 家校联动：搭建学生与家长之间的沟通桥梁，定期同步学习进展，让家长清晰见证成长过程； 4. 自我发展：与优秀人才协作，参与教研建设、课程设计，表现突出者可承担教师培训、产品打磨及学科管理工作。 任职资格 1. 学历要求：本科及以上学历，相关专业优先考虑； 2. 表达能力强：双语教师需具备标准口语发音，能高效引导学生理解核心知识点； 3. 因材施教：善于识别学生个性特点，并据此制定适宜的教学策略； 4. 沟通能力佳：能够站在学生与家长的立场思考问题，灵活采用多种方式进行有效交流； 5. 承压能力强：能有序安排多项任务，保持积极心态，专注目标达成； 6. 协作意识强：与教学团队及业务相关部门紧密协作，共同提升教学品质与品牌声誉。

岗位全职&兼职均可，校区可就近分配 【岗位职责】 1. 承担高中阶段对应学科的日常教学任务（线下一对一个性化授课）； 2. 与优秀教师协作，共同参与教学研究及课程内容研发； 3. 纯教学岗位，配备专职学管师，无需承担销售及续费工作！ 【福利待遇】 1. 工作时间：旺季按课表安排授课，不打卡、不坐班，时间相对灵活；秋季学期周中双休，周三至周五固定坐班开展教研，周末根据课程自由上课； 2. 薪资结构：课时费+季度留存奖金（享月度保薪与首年保薪双重保障），综合收入7-15K/月； 3. 入职即缴纳五险一金； 4. 享有带薪假期、节日福利、年度体检、年度团建旅游、礼金、员工本人及子女内部报班优惠等多项福利； 【任职资格】 1. 本科及以上学历，毕业于一本或重点师范类院校，专业对口者优先； 2. 思维条理清晰，语言表达流畅，能帮助学生高效掌握核心知识点； 3. 善于将复杂知识简化，以通俗易懂的方式讲解难点，提升学习效率； 4. 具备同理心，能站在学生与家长视角考虑问题，擅长运用多样化方式与学生及家长沟通互动；