1.具备良好的语言表达能力，能与团队成员及上级保持顺畅沟通 2.适应团队协作环境，主动融入集体，共同推进项目进展 3.拥有较强的学习意识，能够持续吸收新知识并掌握相关技能 工作时间：岗位职责: 1.负责在抖音、小红书等平台发布优质内容，扩大品牌影响力 2.积极与用户交流互动，提升用户活跃度，增强宣传成效 3.不断优化操作流程，提高自身及团队整体工作效率 上班时间 上午9:00~12:00 下午14:00~19:00 每周日休息 工作内容清晰易懂，零经验或应届生均可报名，入职后安排资深员工一对一指导，欢迎尽快投递面试！

谁说做销售就必须东奔西跑、风吹雨淋？还要看客户脸色、受领导排挤？ 在这里，完全不用外出奔波！我们为你准备了零食水果和下午茶，只需坐在舒适的办公区，通过电脑打字沟通客户，轻松促成成交。客户不反感你，反而会感激你的帮助，这样的工作氛围，相信你会爱上！现在入职还可享带薪年假！ 工作职责 1、通过线上文字方式与客户交流，理解客户需求，并运用专业知识为其提供解决方案 2、指导客户正确使用产品，提升客户满意度，增强长期合作意愿，促进复购 3、在线响应客户问题，记录客户信息，定期跟进并做好关系维护 工作要求 1、年龄19～28岁，性别不限 2、能熟练使用电脑进行基本打字操作，无需高速打字 3、不抗拒主动与客户开展线上对话 4、寻求一份可长期稳定发展的职业，短期过渡者请勿投递 5、欢迎应届毕业生及零经验者加入，实行一对一教学，新手也能快速上手 晋升路径 基础业务岗（前期完成基础任务，业绩达标）—组长（业务稳定且具备带教能力）—主管（可独立带队管理团队） 培训体系 1、新员工配备专属导师，实行“师徒制”培养，全程手把手指导 2、晋升至组长后，参与专项管理培训课程，由资深团队亲自授课，并结合线上学院巩固学习成果 3、主管层级享有区域精英团队经验分享机会，搭配实战型一对一辅导 福利待遇 1、涵盖情人节玫瑰、万圣节糖果、冬至饺子、生日蛋糕等各类节日惊喜，还有更多意想不到的关怀 2、定期组织团建活动，安排聚餐，国内外旅游机会不断 3、高端写字楼办公环境，四季恒温，配备背景音乐、零食饮料、休闲游戏区 薪资结构 1、底薪+提成+绩效奖金+全勤奖 2、始终设有无责底薪，保障新人初期基本收入；前1-2个月另设保护期补贴与额外奖励，综合收入约3500元。经过3-5个月积累，月收入可达5000～8000元，一年后晋升主管级别，月薪可达万元左右，后续随能力提升与职位上升，收入持续增长 工作时间 上午8:50-12:00，中午12:00-13:40为午休时间，下午13:40-18:30继续工作，法定节假日正常休息 看到这里你应该已经清楚：这是一份全程线上打字沟通客户的工作，办公室坐班，无需外出跑业务。更有专人带教，包教包会。动动手指提交简历，就有机会踏入前景广阔的电商行业，开启你的职业新篇章！

招聘：招聘电商商务对接人员底薪3000+提成 薪资：3000-20000元/月 岗位，电商商务，工作，建联网红达人，促进带货，要求努力有上进心。 底薪3000+提成，试用期7天 上班时间，8点30到12点，下午1点30到6点，周日单休

商务专员 行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，具备强劲的市场竞争力，覆盖全国业务，处于万亿级蓝海市场 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金累积，最长可分60期还款 2、互联网金融平台债务协商：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的费用 3、房地产相关解债服务：涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧，全程指导新人快速上手 2、师徒带教模式：实行一对一辅导，助力从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营支持 4、客户服务支持：响应及时，操作无忧，随时解答客户疑问 5、专业法务 backing：合作国内十大知名律所，以专业严谨态度处理各类债务问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极健康的心态，思维年轻化 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，有明确目标感，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并能在实际工作中有效执行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系，提升长期价值 工作时间： 可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度评优奖励（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展专业技能培训与主题活动 支持优秀员工考取国家级职业资格证书并提供相应资助 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

招聘：早九晚六商务对接上六休一底薪3000元+提成10% 薪资：3000-15000元/月 招聘电商商务对接 工作内容： 1.负责拓展直播平台电商达人，对接维护，寄样，直播沟通 2.挖掘匹配的达人、主播。与达人洽谈直播/短视频带货合作 任职要求： 不限经验、不限年龄 有较强的电商数据分析能力，熟练电脑打字 熟悉电商及各互联网行业者优先 薪资待遇： 底薪3000元+提成10%（阶梯加码，上不封顶） 综合月薪3000-15000+元 工作时间：9:00-12:0013:30-18:00周末固休

商务专员 行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，具备显著市场竞争力，覆盖万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，避免法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，调整过高利息与罚息，减免超出司法保护范围的利息支出 3、房地产相关解债服务：提供断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广方法与管理指导，全程带领新人快速上手 2、师徒制带教模式：一对一辅导传承，助力从入门到精通的成长路径 3、深度赋能体系：向下延伸服务链条，全面提供运营支持 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应并解决客户疑问 5、专业法务 backing：携手中国十大律所，以专业严谨态度处理各类债务问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力强，目标明确，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中有效执行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自行拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好客户关系 工作时间： 可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织团建活动 持续开展专业技能培训 公司支持优秀员工考取国家级职业资格证书

线上线下销售本公司产品

法定节假日享受带薪休假，欢迎新人加入！ 想系统学习短视频运营，掌握短视频带货技能？这个机会适合你！ 岗位职责： 1，负责日常事务对接，如快递收发、资料归档、电话接听等工作，协助上级推进各项任务，保障工作有序高效； 2，具备基础的数据分析与信息筛选能力，性格积极热情； 3，通过电话或微信与商家及渠道方保持沟通，建立并维护良好的商务合作关系，持续拓展新资源； 4，了解抖音等短视频带货平台运作模式，认同直播电商发展方向。 年龄要求：18-30岁，接受零经验者，有MCN机构、抖音商务达人、电话销售、短视频带货或选品商务相关经历者年龄可适当放宽； 上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00 任职要求： 1，大专及以上学历，专业不限，具备相关经验者优先录用； 2，性格外向，沟通顺畅，主动性强，适应力好，熟练使用Office办公软件，掌握基本网络操作； 3，有耐心、能坚持，抗压能力佳，具备良好的沟通协调与谈判技巧，富有团队协作精神，服务意识强，处事灵活； 4，拥有良好的表达能力，具备一定的组织协调与规划能力，能与团队成员高效配合； 5，按时保质完成上级交办的工作任务，学习能力强，能够持续优化工作方法； 薪资待遇：无责任底薪3500-4000+全勤奖+团队高额提成，综合收入6K-12K以上不封顶，有经验者薪资可面谈； 岗位培训：入职即享带薪培训，资深员工一对一指导； 试用期：1-3个月，表现优秀者最快1个月转正； 福利待遇：零食供应充足，五险、节日福利、团建活动、旅游安排、法定节假日带薪休假； 公司正处于部门扩张期，团队90%为00后，氛围轻松，无复杂人际关系！专注实干，一起踏实赚钱，期待你的加入！

出差地区以沿海地区为主 短期出差1-2周，长期出差约1个月。团队统一出行，相关费用由公司承担。 不加班+节日福利+生日福利+员工旅游+提供住宿 福利待遇： 1、底薪： A：6K+5％-10％提成+丰厚奖金（周奖、月奖等），综合收入8K以上 +免费住宿+节假日福利，每月奖金1300-2600不等，绩效部分2-3K，根据面试表现及两次试岗结果确定，介意二次考核者请勿投递！！！！！ B：日结薪资，提成比例30-60个点，当日结算，适合有经验者。 2、每年享有前往各地旅游的机会及多次学习提升机会。（出差费用可报销）。 3、表现优异者可安排至总部接受系统培训与深造。 5、提供公平、公开、公正的晋升通道。 6、设立每日、每周、每月优秀员工奖励机制。 7、入职即安排免费住宿（环境舒适、整洁明亮），并提供带薪培训学习机会。 岗位职责： 1、负责公司产品的销售与市场推广；（涵盖清洁消杀、洗护、医药、化妆品等领域。） 3、依据市场营销计划，达成部门销售目标； 4、积极开拓新市场，开发新客户资源（包括政府单位、院校机构、KA渠道、BD合作等）； 5、负责销售区域内的销售活动策划与执行，确保销售任务顺利完成； 任职要求： 1、年龄18-25岁，不限经验，欢迎应届毕业生加入。 1、具备坚韧意志，富有开拓与创业精神。 3、热爱销售工作，勇于挑战自我，追求成长突破。 晋升路径：销售业务员—销售主管—副经理—经理 工作时间：早八晚六，节假日正常休息

岗位内容：1.负责活动策划、市场推广和销售拓展等方面相关工作。2.通过电话、网络等渠道接触客户，为客户提供家装咨询服务。3.了解竞争对手信息，收集市场反馈及用户意见，持续优化服务体验和售后服务。任职要求：1.具备1年以上营销、销售或客户服务工作经验，熟悉销售流程和技巧。2.能够准确把握客户需求，寻找潜在客户并进行积极跟进，完成销售任务。3.掌握基本的市场分析和数据统计方法，能够制定可行的市场推广策略和执行计划。

明天有没有空闲的工人，联系下[握手]。

明天找替班司机2名，

开封杞县招建筑木工，木模

本地新建工厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏无锡

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装企工地商务专员

岗位职责： 1，拓展优质MCN，达人进行合作。 2，挖掘潜力主播，引入合作机构； 3，跟进试用期主播直播情况 任职要求： 1,1年以上工作经验，熟悉抖音，快手等直播平台，喜欢看游戏直播，喜欢玩游戏； 2，有游戏直播MCN等传媒机构的达人运营，达人经纪工作经验优先。 3，责任心强，有较强的服务意识，良好的沟通表达能力； 4，有丰富的MCN机构渠道资源/主播/达人资源者优先。 5，为人正直，性格外向，细心，善于商务谈判，挖掘合作机会。

岗位职责： 1. 协助市场部开展商务对接工作，高效响应客户需求并维护良好客户关系 2. 独立完成商务协议的起草、修订与归档，确保条款合规、权责清晰 3. 全程跟进项目执行节点，协调内外部资源，保障项目按时高质量交付 4. 统筹投标全流程工作，包括标书编制、资质整理、报价协同及投标汇报支持 5. 定期汇总分析商务数据，为市场策略优化提供有效信息支撑 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、工商管理、商务英语等相关专业优先 2. 具备5年及以上商务助理或商务专员相关工作经验 3. 熟悉商务谈判、合同管理及招投标流程，具备较强的文字表达与逻辑梳理能力 4. 责任心强，细致严谨，具备多任务并行处理及跨部门协作能力 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力

嗨喽，各位正在寻找工作机会的朋友们 你们好～ 专业不限，门槛宽松，无需担心背景不匹配 零经验也可加入，新人通常一周内即可熟悉业务~ 岗位实行上五休二，每周固定双休~ 详情如下，请查收 【薪资福利】 1、底薪4500+提成奖励+晋升通道，初期综合收入4000+，后期稳定可达6000以上，投入与回报直接挂钩； 额外福利：社保缴纳、生日关怀、节日礼品、团队聚餐、国内外团建旅游等～ 2、工作时间：9:00-18:00，中午休息两小时，周末双休，法定节假日照常休假+年假15天至余天 3、工作内容：通过电话+线上联系客户，邀约客户到公司面谈。

一、岗位职责: 1、寻找网络平台(抖音、快手、视频号、小红书等)优质主播达人资源。 2、联系达人主播向他们推荐我们品牌和产品，寻求合作机会。 3、产品寄样，推荐。 4、跟进合作主播的直播数据、直播期间的互动等。 5、维护好主播资源，筛选优质主播保持长期合作，建立资源池。 6、不断地积累更多主播资源、搭建媒介资源信息库，以达成更高的业绩。 二、岗位要求: 1、对赚钱有强烈欲望。 2、学历不限，年龄不限，有一定的销售经验（电销、网销都可，做过商务bd优先） 2、具备商务沟通能力，能够在商务洽谈中取得优势并尽快促进合作; 3、表达能力强，活泼善于沟通，有出色的学习能力，强烈的上进心; 5.、网销为主，电销为辅。 三、薪酬福利: 1、无责底薪+高提成+不定时团建+定期举办生日会等，公司福利上不封顶， 寻找合伙人，期待你的加入

一、售后任职要求 卖过保健品、羊奶粉等会销产品，3年以上优先 二、工作内容 1、整理客户档案 2、维护客户关系 3、协助店内日常工作

薪资待遇： 底薪＋高提成+奖金=综合收入4500起，全程保障底薪，确保你在起步阶段业务不熟练时也能安心工作。新人前1-2个月享保护期津贴，叠加日开单奖、周激励奖、月度奖金、年终奖励、优秀员工奖等多项激励。综合薪资6000以上，上不封顶，多劳多得 办公环境： 写字楼标准办公，环境整洁优雅，舒适宜人 团队现状： 团队人均月薪过万，客户忠诚度高，复购率稳定在85%以上 福利体系： 全勤奖励、节日礼品、内部员工专属优惠购活动 休假制度： 享受法定节假日及带薪假期 企业规范： 正规注册企业，入职即签劳动合同，每月18日准时发放薪资，绝不拖欠 工作时间： 上午08:50—12:10下午13:40—18:30 工作模式： 纯室内办公，无需外出，不用电话沟通，主要通过文字方式在微信与客户交流 团队氛围： 领导平易近人，管理宽松，沟通无障碍，团队以95后、00后为主，氛围轻松融洽 培训机制： 公司提供专业岗前培训，安排资深员工作为导师一对一指导，快速上手 岗位职责： 使用微信通过打字形式与客户进行日常沟通与维护 任职要求： 1、掌握基础电脑操作，打字速度无要求； 2、年龄18-28岁，不限经验、不限学历、不限性别； 3、有专人带教，岗位入门简单，轻松适应

想找一份无需外出奔波、时间灵活、靠聊天就能赚到钱的工作吗？我们正在招募一群爱沟通、会表达、想赚钱的年轻人，一起在线上“边聊边成交”！不必外向社牛，只要你会打字、喜欢交流，就能轻松上岗。 工作方式：在办公场所通过电脑与客户线上沟通完成销售，全程无需打电话，纯文字互动 主要工作内容（很简单！） ​线上交流​：使用微信、抖音等社交工具，像朋友一样和客户聊天，解答他们关于产品的疑问 ​分享产品​：将我们优质的产品推荐给有需求的客户，让他们觉得“这正是我需要的，必须入手！ ​长期互动​：把客户当朋友维护，让他们遇到问题第一时间想到你，还主动介绍新客户来——收入自然翻倍 我们期待这样的你： ​年龄​：18-28岁（年轻团队，氛围超活跃！） ​技能​：熟悉微信/抖音等社交平台，不要求打字速度（会用表情包加分！） ​性格​：喜欢聊天，对增收有强烈意愿 ​经验​：​完全不限！​​我们提供系统培训，全程指导，3天即可独立操作。 加入我们，你将收获 ​收入高​：月入6k-15k很普遍，业绩冠军月入过2w不是梦！ ​成长快​：新人专属培训+老员工一对一带教，零基础也能迅速上手。 氛围佳​：团队成员均为同龄人，日常轻松互动，每月组织团建（火锅/桌游/奶茶畅饮！） ​发展广​：表现优异者可晋升加薪，学习电商运营、选品策略等实用技能！ 上班时间：8:50-18:30中午休息一个半小时，周日休息法定节假日正常放假

岗位职责： 1.与客户沟通，给客户推广，完成订单成交； 2.客户复购定期回访老客户，促成二次成交； 薪资待遇： 底薪＋提成+奖金上不封顶晋升制度； 1.入职培训、岗位技能培训 2.完善的职位晋升体系和发展空间 3.全年各种节日福利、入职福利、丰富的企业文化； 4.上班时间：8：50-18：30，上六休一，节假日正常放假！ 有意者私呀

无需电话无需出差 通过发布编辑好的作品进行客户吸引，通过微信详细沟通了解需求，推荐合适产品给客户，客户可随意选择购买渠道 产品类型多，，需求大，有自己厂家保证产品质量和复购，17年品牌产品有公司投入的明星网红综艺电影推广代言，不用担心产品质量和宣传. 培训一对一，准备有话术模版方便快速上手，有具体情况没有注意到的组长可以在旁边及时纠正引导，不用担心无经验 有晋升，可发展，员工-储备组长-正式组长-主管-部门负责人晋升之后也有培训一路扶持帮助打造自己的电商团队，支持孵化创业 薪资底薪+提成+奖金小白首月3500-43002-3个月熟悉业务独立操作拥有自己的质量客户稳定在5-7千晋升涨底薪并且那团队提成晋升部门负责人可以拿分红 时间8.50到6.30午休一个半小时周日休息法定节假日休息 不限制学历和经验，愿意找份工作踏踏实实干，明年有一个稳定发展的来

开封西郊 短期，周结，日结，18-50岁有人可以来，，白班夜班都可以 管吃不管住，

我们倡导“积极向上、拒绝内卷”的工作氛围，坚信“工作是为了更好生活”——不加班、周末双休、不出差，让你在实现职业价值的同时，兼顾家庭与个人成长。 一、核心福利待遇（多维度保障，收入无上限） 1、薪酬结构：基础底薪3000＋客户服务佣金（人均5000元＋）＋客户满意度激励＋长期服务奖金，综合人均12000元＋，服务年限越久、客户认可度越高，收入无封顶； 2、全面保障：缴纳六险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金＋团体商业保险），覆盖工作与生活全场景； 3、灵活平衡：不坐班、不加班、不出差，周一至周五9:00-18:00（早会后自主安排工作节奏），周末双休＋法定节假日正常休假，带薪18 0天产假，兼顾职业发展与家庭责任； 4、资源支持：公司提供大量精准优质老客户资源，无需从零开发，聚焦客户深度服务与价值挖掘，新手无资源焦虑； 5、长期发展：岗位核心是客户长期关系维护与价值提升，服务年限越长、客户积累越深厚，职业竞争力越强，彻底告别年龄危机。 二、核心工作职责（以客户成功为核心，聚焦长期价值） 1、负责指定区域内老客户的深度服务：包括线下拜访、需求调研、问题解决、服务优化，确保客户满意度与忠诚度； 2、客户二次价值开发：基于客户需求与信任，提供适配的产品/服务升级方案，助力客户实现更高价值，达成客户与公司的双赢； 3、客户日常经营维护：通过微信等线上渠道，定期分享热点话题、健康养生、育儿知识、生活小妙招等内容，提升客户活跃度与粘性，构建长期信任关系； 4、建立客户服务档案，跟踪客户生命周期动态，及时响应客户需求，推动客户从“满意”到“推荐”的转化。 三、入职要求（重视沟通与学习，新手可培养） 1、年龄25-45岁，具备成熟的沟通心态与服务意识； 2、大专及以上学历（学信网可查），专业不限； 3、核心素质：善于倾听与沟通协作，执行力强，性格热情开朗，有同理心，具备较强的学习能力与客户需求洞察能力； 4、经验偏好：有客户服务、销售或客户关系维护经验者优先；公司提供专业资深讲师岗前培训+一对一老人带教，上手快。

工作内容 策划执行线下推广， 拓宽客户资源， 维护客情关系， 沟通能力强， 有销售经验， 地推经验者优先。

负责线下推广公司全系列木门产品，需主动学习并掌握木门相关知识，具备为客户提供专业定制化解决方案的能力，达成销售任务目标。 底薪5000+社保+提成（1%-3%）+奖金（开户奖+PK奖+业绩奖） 无专人带教，需自主学习成长，吃住行当日费用可报销，差旅支出当天结算

岗位职责： 1.负责客户“财富+健康+养老”一站式解决方案的需求分析与价值传递，提供专业金融保障建议 2.作为客户的金融顾问、家庭医生与养老管家，持续跟进并维护客户全生命周期的服务体验 3.根据客户需求匹配合适的保险及金融服务产品，完成方案设计与落地服务 4.积极参与团队协作与业务培训，不断提升专业能力与服务水平 5.维护客户关系，提供温暖、真诚、可靠的服务支持，提升客户满意度与转介绍率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力与服务意识 2.经验不限，有金融、保险或销售相关经验者优先 3.具备较强的学习意愿和自我驱动力，愿意长期发展 4.认同公司品牌价值，遵守职业道德，诚实守信 5.熟悉当地市场，能快速建立客户信任关系