会基本电脑操作，有一定的沟通能力，有工作经验优先。工资面仪。

职位：熟练电脑操作、推送内部流程。 要求： 责任心强、团队意识强、性格开朗、热情大方。

文员，行政班

懂电脑，抖音，微信

小区物业文员，工作简单好上手，月休四天（可自行调休），工资面议。

负责公司项目报名，报完名之后整理邮箱收到的文件，存到对应项目里面。工作简单，要求细致认真，熟悉办公软件的运用。

对接厂家，整理数据文件

工作轻松，上手快，零经验也可快速适应 薪资待遇：5-8K，老员工综合收入6000+，平均5000+ 工作时间： 8小时工作制 福利待遇： 六险，带薪年假，节日福利，带薪培训，团队活动 核心优势： 主打稳定发展，踏实干每月5500+稳稳到手（适合长期深耕） 不想再漂泊的伙伴，欢迎回乡安家！ 生活本不复杂，选择权始终在你手中 有问必答，交个朋友也无妨

文员，企业管理，形象好气质佳

办公室办公，有空调暖气有从事过销售的优先

洛阳市洛龙区招电焊

洛阳涧西招排水改造！能干的联系

该地址位于河南洛阳，提供办公室清洁服务，工作内容包括清理烟缸、擦拭桌子和拖地等，完成后即可离开。

伊滨区寻找近地家装保洁服务，推荐洛阳栾川的专业团队。

招聘：龙门疗养院招聘夜岗保安5名，要求；，58岁以下，身体健康，认真负责，工资面议。联系电话：张队

广东广州番禺区石楼镇华山路28号招聘跟单文员和营业员，薪资范围分别为50008000和40008000，面试主理人为黄小姐，简历投递网址详见招聘网址。

岗位职责： 1.负责日常办公文档的整理、归档及数据录入，确保信息准确性和及时性 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、物资申领和接待支持 3.处理内外部文件传递与通知传达，维护良好的沟通流程 4.配合完成报表统计、考勤记录等常规文职工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件 2.工作认真细致，责任心强，有良好的沟通协调能力 3.有相关工作经验者优先，可接受应届毕业生 4.具备较强的时间管理能力，能高效完成交办任务

招办公室文员

1、数据与沟通协调。 2、完成基础数据录入、统计和分析。 3、制作报表并在业务部门进行信息传达与事务协调，跟进任务进度。 4、基础财务协助（如发票整理）或领导交办的其他工作。 5、具备优秀的沟通表达和团队协作能力，能顺畅协调内外部事务。 6、工作必须细致认真、责任心强，能高效处理繁琐事务。 7、精通Word、Excel、PPT等办公软件。 8、具有快消品行业相关岗位经验者优先。 有意向者可以直接电话联系：唐总

文件处理，对接客户

岗位职责： 1对医疗机构各类系统的数据库字典进行梳理与分析 2编写SQL语句，涵盖多条件嵌套及复杂逻辑组合查询 3深入医院现场开展软件开发与系统优化工作 任职要求： 1熟练掌握SQL语言，能够编写高复杂度的组合型语句 2具备强烈的软件研发热情与持续学习意愿 3自学生时代起积累多年实际编程开发经历 4代码书写规范严谨，逻辑条理分明，追求技术精良品质 5工作作风积极认真，思维正向健康，坚持技术真实可靠原则

招聘行政专员1名 岗位职责： 1.协助领导处理日常行政事务，包括但不限于文件管理、处理邮件、文案写作以及外部对接 2.负责协助领导日常的行程预定，做好商务接待、客户拜访等相关事宜 3.管理并维护办公室的工作环境，负责领导办公室卫生清洁，确保其整洁、有序，做好相关接洽和接待工作 4.完成上级临时安排的其他任务 任职要求: 1.责任心强，工作细心、勤恳、执行力和团队合作精神，具有主动性 2.能熟练运用各种办公软件 3.具备较强的组织、协调、沟通能力和高度的工作责任心与敬业精神 4.C1驾驶经验 工作地点：洛阳市孟津区白鹤镇 上班时间：早8：00-晚18：00 待遇：薪资4-6k。试用期一个月，缴纳五险，包吃住 联系人及电话：闫女士，

看着学生背书、刷题、讲题

负责公司日常票据事宜

坐班无销售性质公司全部00后氛围好欢迎加入 岗位职责: 1.为客户提供专业服务，及时回应并解答各类咨询 2.妥善处理客户意见与建议，保障服务流程顺畅 3.持续维护客户联系，增强客户体验与满意度 任职要求: 1.具备良好的表达能力及主动服务意识 2.能够快速响应客户需求，确保问题有效解决 3.拥有团队协作观念，积极配合团队完成工作目标

工作内容 1、承担高三语文课程的授课及备课任务，保障教学效果与教学质量 2、积极参与校内组织的语文学科活动，助力学生语文综合能力提升 3、保持与学生及家长的有效沟通，关注学生学习情况与成长发展 任职要求： 1、掌握系统的语文学科知识，具备较强的教学实施能力 2、善于调动学生学习积极性，拥有良好的课堂组织与管理能力 3、富有责任感，能与学生和家长建立稳定、互信的沟通关系

职位描述 1.行政管理与制度建设 -梳理并完善公司各项管理制度、流程及操作规范； -推动规章制度的落地实施，监督执行过程，保障合规运行； -持续优化内部工作流程，提升整体运作效率。 2.环境管理 -统筹办公场所的日常运营管理，包含设备设施的维护与保养； -监管各区域环境卫生、安全状况及秩序维护； -组织协调各部门会议及活动安排； -负责公司内部会议的全流程支持，包括通知发布、场地布置、会议记录及决议跟进； -策划并执行企业活动（如年会、团队建设、节日庆典等）； -承担对外接待任务，统筹来访人员的接待安排。 3.绩效奖金与奖惩机制建设 -建立各部门绩效考核体系，推动方案实施并跟踪成效； -梳理各岗位职责，设计匹配的绩效与激励机制； -提升员工工作积极性与责任意识； -推进企业文化体系建设，开展宣导与培训，并监督执行落实。 4.后勤保障 -管理公司固定资产，定期组织盘点与登记； -促进员工关系和谐，提升部门间协作效率； -统筹食堂、宿舍等后勤事务的日常管理。 5.跨部门协调与支持 -对接各部门需求，提供行政支持与服务保障； -配合人力资源开展员工福利发放及文化活动执行； -及时处理突发情况，确保公司运营平稳有序。 6.文件与档案管理 -负责公司重要文件的分类归档、保管及查阅管理； -组织员工劳动合同的签订与归档，规范劳动关系管理。 7.预算与成本控制 -编制各部门年度及月度预算，严格管控费用支出； -优化采购流程，监督执行过程，确保成本可控、透明合规。 8.其他职责 -完成上级交办的临时性工作任务； -处理涉及各部门的外部相关事务。 核心能力要求 -**组织协调能力**：具备高效统筹会议、活动及日常事务的能力； -**沟通能力**：能与各部门保持顺畅对接与协作； -**问题解决能力**：能够快速响应突发事件，保障运营稳定； -**细致与责任心**：注重细节，确保行政工作严谨无误。

到点准时下班，无需加班！工作内容轻松易学，团队氛围融洽，福利不断，红包惊喜常有 综合薪资：5000-8000 会基础电脑操作，普通话交流顺畅，接受零经验新人 每日工作八小时，按时离岗，适合宝妈安心入职 每月休息8天；缴纳6险；提供住宿；法定节假日三倍工资、季度奖金、月度奖金、个人奖励、定期团建；享受带薪休假！

岗位职责: 1.协助主管完成文件归档、信息传递及通知相关人员的工作 2.工作时间：9:30-12:0014:00-18:30，每日工作7小时，无需加班，单双休交替 3.享有较长年假，法定节假日按规定全部休息 任职要求： 1.具备良好的组织协调与沟通能力，能高效完成信息传达与对接 2.熟悉常用办公软件操作，如文档编辑、数据表格处理等 3.工作认真负责，执行力强，具备积极的团队协作意识

岗位内容： 1.负责公司内部人才招聘相关工作 2.参与应聘人员的面试流程（前期有资深同事带教） 3.无责任底薪3000元+200元全勤奖＋提成 早九晚六，单休，五险一金，节假日正常休息，福利丰富 任职要求： 1.年龄18-38岁（具备相关工作经验者优先） 2.观察力强，表达流畅，具备基本逻辑思维能力 团队氛围轻松融洽，老板亲切随和，同事间协作互助，无内耗，共同成长 上班时间：9:00-12:00，下午1:00-6:00，不加班 月休四天，作息适合年轻人，无需早起 定期组织团建活动，节日福利不断，优秀员工享红包奖励 工作氛围活跃，在轻松环境中实现高效工作与收入增长