岗位职责： 1、全面负责公司财务运作，涵盖成本管控、预算编制、会计核算、财务监督、资产管理和账务处理等核心工作。 2、完善财务管理制度体系，统筹财务部门的日常运营与团队管理； 3、主导各类财务报表及合同相关报表的编制与审核工作； 4、审核公司日常费用报销单据，确保财务合规性； 5、及时组织往来款项清理，协同各部门开展定期资产盘点与核对，保障账实一致； 6、对公司整体财务运行情况进行系统性分析，并形成专业的财务分析报告； 7、参与企业重大经营事项的评估与决策，为业务拓展和管理优化提供有力的财务支持与建议； 8、对接税务、工商、银行及相关政府部门，维护良好外部关系，确保财税政策有效执行。 任职要求： 1、大专及以上学历，财务、会计、税务或财务管理类专业背景，具备中级会计师或以上职称； 2、5年以上大中型企业财务岗位从业经历，其中至少3年担任财务经理职务，有制造业行业经验者优先； 3、精通财务各模块专业知识，熟悉内部控制流程，具备扎实的财务管理实战经验； 4、品行端正、工作认真负责、作风踏实，具备高度的职业操守和团队协作意识； 5、具备优秀的沟通协调能力及良好的团队管理能力。

岗位职责: 1、全面统筹公司的财务管理、成本管控、预算管理、会计核算、会计监督、资产管理和账务处理工作； 2、构建完善的财务管理体系，对财务部门的日常运营及资金运作实施整体把控； 3、制定公司预算管理制度，主导财务报表、合同报表以及财务预算与决算的编制工作； 4、参与企业重大事项的分析与决策，为经营管理及业务拓展提供高效、准确的财务支持与决策依据； 5、与税务、工商、银行及政府部门保持良好沟通，确保各项财税政策有效落实； 6、定期对公司财务运行情况进行系统性分析，并出具专业的财务分析报告； 7、负责公司日常费用报销的财务审核工作； 8、严格遵守公司《保密制度》，严禁擅自泄露财务相关数据和信息； 9、及时组织清理往来款项，协同各部门开展财产清查与核对，确保账实相符。 任职要求: 1、年龄45周岁以下，大专及以上学历，会计、税务、财务管理等相关专业背景，具备中级会计师或以上职称； 2、拥有5年以上大型企业财务管理经验，其中至少3年担任财务总监岗位经历； 3、掌握系统的财务专业知识，熟悉内部控制流程，具备扎实的财务管理实践经验； 4、熟练掌握国家财税法律法规，具有出色的职业判断力和丰富的财务分析、问题处理经验； 5、品行端正、责任感强、工作作风细致严谨，具备积极的工作态度和高度责任心，沟通能力良好； 6、具备较强的组织协调能力与团队协作意识； 7、擅长财务数据分析，具备项目风控与评估经验者优先，有制造业从业背景者更佳。 福利待遇: 五险、单双轮休、全勤奖、话补、节日福利、团建、包食宿等。

岗位职责： 1. 参与公司整体战略的制定，根据战略方向设计企业顶层架构，并主导中长期财务规划的编制与实施。 2. 结合公司年度经营目标及各部门发展规划，协助总经理完成全面预算的编制与审核工作，推动预算执行监控，保障资源合理配置与经营目标实现。 3. 搭建并持续优化成本核算、分析与控制体系，确保其与公司实际业务深度融合，提升成本管理效能。 4. 主导跨境电商板块财务流程的建立与完善，统筹多平台收款结算、外汇风险管控、平台费用评估，以及销售与财务数据的高效对接。 5. 负责集团税务策略的整体规划，在合法合规前提下降低综合税负；保障国内制造及跨境电商业务的税务合规，有效应对跨境涉税风险。 6. 组织编制符合内外部需求的各类财务报告（包括合并报表），输出及时、精准、深入的财务与经营分析，为管理层提供高质量决策依据。 7. 建立健全覆盖全产业链（制造、采购、销售、跨境电商）的财务内控机制与操作流程，系统识别、评估并防范潜在财务风险。 8. 统筹财务团队建设，明确职责分工，持续提升团队专业素养、工作效率及对业务的支持能力。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，财务、会计、金融或相关专业背景； 2. 10年以上财务领域工作经验，其中至少5年财务管理岗位经历，有制造业或互联网电商行业背景者优先； 3. 精通财务管理全模块知识，具备优秀的财务分析、模型搭建及决策支持能力； 4. 具备扎实的成本管控经验与强烈成本意识； 5. 具备战略视野与商业洞察力，坚持财务原则，作风严谨，诚实守信。

岗位职责： 1、制定并实施公司财务战略规划，统筹财务管理体系建设； 2、领导财务团队开展工作，优化财务流程与内控机制，提升财务运营效率； 3、深度参与企业重大经营决策，提供专业的财务分析支持与决策建议； 4、组织编制资金运营计划及年度预算，监督资金使用情况，管控预决算执行； 5、对投资活动所需融资方式开展成本测算与可行性分析； 6、筹措公司发展所需资金，保障战略推进的财务支撑，审定重大资金调拨事项； 7、牵头开展重大投资项目和经营活动的风险评估，实施财务风险监控与管理； 8、对接银行、工商、税务等相关机构，保持良好外部关系，保障公司权益； 9、复核各类财务报表，定期呈报财务管理工作总结与改进方案。 任职要求： 1、年龄35-45岁，本科及以上学历，财会类专业，具备中级会计师或以上职称，持有注册会计师证书者优先考虑； 2、8年以上制造业财务管理工作经历，其中至少3年担任同等管理职务； 3、精通国家财经法规、会计准则及税收政策，具有较强的财务分析与判断能力； 4、具备优秀的组织协调能力和人际沟通技巧，能有效应对复杂财务事务； 5、品行端正，责任心强，工作作风细致严谨，抗压能力强，能持续高效履职。 福利待遇： 五险、单双轮休、全勤奖、话补、节日福利、团建、包食宿等。

岗位职责: 1、全面负责公司财务管理、成本管控、预算管理、会计核算、会计监督、资产管理和账务处理工作； 2、构建完善的财务管理体系，统筹财务部门日常运作及资金调度的监督管理； 3、制定公司预算管理制度，主导财务报表、合同报表以及预决算报告的编制与执行； 4、参与企业重大经营决策和项目评估，提供专业的财务分析支持和决策建议； 5、与税务、工商、银行及政府部门保持良好沟通，确保各项财税政策有效落实； 6、定期开展财务状况综合分析，形成财务分析报告，为管理层提供数据支撑； 7、审核公司日常费用报销，确保流程合规、数据准确； 8、严格执行公司保密规定，严禁泄露任何财务相关敏感信息； 9、及时组织清理往来款项，协同各部门开展资产盘点与核对，保障账实一致。 任职要求: 1、年龄不超过45岁，大专及以上学历，财会、税务、财务管理等相关专业，具备中级会计师或以上职称； 2、具有5年以上大型企业财务管理工作经历，其中至少3年担任财务总监岗位经验； 3、掌握系统的财务专业知识，熟悉内部控制体系，具备扎实的财务管理实战经验； 4、熟练掌握国家财税法律法规，拥有良好的职业判断力和丰富的财务分析处理能力； 5、品行端正、责任心强、工作作风细致严谨，富有敬业精神和团队协作意识； 6、具备较强的组织协调能力及跨部门沟通能力； 7、擅长财务数据分析，有项目风险控制、资产评估经验者优先，具备制造业背景者更佳。 福利待遇: 五险、单双轮休、全勤奖、话补、节日福利、团建、包食宿等。

岗位职责: 1.管理和监控电商业务相关的财务流程。 2.参与电商业务的日常财务记录和报表编制。 3.优化财务流程，提高电商业务的财务效率。 任职要求： 1.熟悉电商行业的财务管理流程。 2.具备良好的数据分析和问题解决能力。 3.注重细节，具有优秀的组织和协调能力。

工作内容： 1、开展税务规划及申报相关工作，保障企业税务合规； 2、负责税务资料的整理与处理，含税务申报表的编制与报送； 3、对接税务主管部门，协调解决涉税事项，提供专业税务支持。 岗位要求： 1、掌握系统的税务理论知识，具备较强的实操应用能力； 2、可独立承担税务申报任务，具备良好的组织沟通与协作能力； 3、熟悉税务筹划基本原理，并具备实际操作经历。

岗位职责: 1.监督各门店日常财务核算及管理工作，审核记账凭证的合法性和完整性。 2.监管供应商付款相关事务的执行与流程合规。 3.组织并实施本部门会计专业知识的培训与能力提升。 4.配合财务经理拟定公司各类财务管理制度与操作规范。 5.统筹各门店资产及低值易耗品的使用与管理。 6.开展财务经营数据与会员数据的整理、分析与报告输出。 7.推进各门店内部控制体系建设，落实财务监督与风险防范措施。 8.协同部门主管完成预算编制及资金使用的监控工作。 9.对公司日常财务活动进行监督与指导，涵盖成本管控、费用审核及采购流程监督 任职要求： 1.具备较强的组织协调与数据分析能力，能有效处理复杂财务事项。 2.能够自主应对工作挑战，并在高强度环境下保持高效执行。 3.拥有良好的表达沟通技巧和团队协作意识。 4.熟练操作财务系统及常用办公软件，可独立完成报表编制与财务分析。 5.严守职业道德，确保各项财务行为符合规范与伦理标准

岗位职责：负责公司往来账务，员工工资发放等任职要求：持有初级会计师证，年龄28-40岁，有工作经验者优先。

一、岗位职责 1. 财务规划与预算 协助拟定企业财务战略，推动财务目标与公司整体发展方向协同一致。 牵头组织年度预算编制工作，跟踪预算执行进度，开展分析评估并适时调整，保障各项业务在预算框架内高效运行。 2. 财务报表与报告 统筹财务报表的编制工作，包括资产负债表、利润表及现金流量表等，确保数据真实准确、报送及时。 定期开展财务数据分析，为管理层提供决策依据，涵盖成本效益、盈利水平、现金流状况等方面。 3. 成本管理 构建并持续优化成本核算体系，精准归集产品成本，支撑成本管控与合理定价。 深入剖析成本结构，挖掘降本潜力，制定并落实有效的成本控制方案，助力提升企业盈利能力。 4. 资金管理 负责资金筹措与科学调配，改善资金使用结构，降低融资成本。 跟踪资金运作情况，预判资金需求，保障公司日常经营和战略发展的资金供给。 5. 税务筹划 掌握国家税收法规政策，实施合规税务安排，防范涉税风险，合理控制税负。 完成税务申报及相关纳税事务的办理工作。 6. 内部财务控制 完善财务管理制度与操作流程，强化内部控制机制，有效识别和防范财务运营风险。 监督财务人员履职情况，组织实施内部审计，及时发现并整改财务管理薄弱环节。 7. 财务团队管理 带领财务团队高效运作，组织开展专业培训与能力提升活动，增强团队综合业务水平。 制定绩效考核办法，推动员工积极履职，营造高效协作的工作氛围。 二、任职要求 因公司即将实施用友ERP系统，需具备ERP操作能力，有财务模块上线实操经验者优先考虑。 1. 教育背景 本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业毕业。 2. 工作经验 须拥有5年以上制造业财务工作经历，其中至少3年担任财务部门主要负责人职务。 3. 专业知识 熟练掌握财务会计、财务管理、税务法规及审计相关理论知识。 了解国家财经政策、税收法规及相关法律规范。 4. 能力素质 具备扎实的财务分析、预算编制、成本管控及资金运作能力。 具有良好的跨部门沟通协调能力、团队领导力和管理决策水平。 责任心强，能承受工作压力，严格保守公司财务信息秘密。

厂区赶订单，为保证生产进度，现批量招聘员工。 当天办理入职入住，入职无费用 【薪资待遇] 1，300一天。综合保底薪资8000月(工资不压不扣) 2，过年不回家值班额外奖励5000元 3，包吃包住 二，【福利待遇] 1，厂区统-提供食宿吃住条件非常好 2，签合同当天安排宿舍 3，公寓式住宿4-6人间(独立卫生间，阳台空调洗衣 机 主要生产:手机配件，电脑配件。不无穿尘服作工轻松。岗位坐着上班，当天安排住宿，，住宿空调热水器齐全，主要负责产品的/组装、测试、检验、包装、封箱、扫码、贴标签。 【工作时间】 《1》：8-20点，两班倒，不适应夜班可申请转班，中间吃饭休息2小时 《2》：每周至少休息1天，一个月至少休息四天 《3》：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班） 《4》：每个月10号发工资。从不拖欠。 【招聘要求】 《1》：男女不限，年龄（16-45岁）不限学历， 《2》：身体健康 《3》：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用 有意向点击下方聊一聊详细咨询

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一、岗位职责： 1.负责日常账务处理及月末结账管理，确保准时性、精确 性、完整性； 2.负责准时精确编制公司财务报表、统计报表、税务报 表，每月按时申报； 3.负责审核原始凭证，按审批程序对外支付及内部报销； 4.做好纳税申报和发票的领用、开具、认证、核销等税务 工作； 5.负责应收账款及其他相关管理工作； 6. 完成上级交付的其他工作。 二、任职要求： 1.大专及本科以上学历，财务、会计、会计电算化等财经类相关 专业，4年以上主管及以上相关工作经验； 2.能娴熟把握会计学问、财务管理学问、税务学问等，持有会 计中级证书； 3.组织能力、团队协调能力、数据分析能力、推断力； 4.具有良好沟通协调能力，具有较强的计划管理意识、执 行力强、剧烈的服务意识和时间观念、良好的团队协作精神。

岗位职责： 1、负责公司全盘账务处理、增值税、年度所得税汇算清缴和其他各项税务申报工作； 2、完成项目预算核算成本费用支出，定期编制财务报表及报表分析，及时向公司领导汇报财务工作及财务分析； 3、负责对往来款项对账分析，处理应收、应付等相关工作； 4、建立和健全规范的、系统的税务管理制度，进行合理的税务筹划，降低公司税负水平及控制税务风险； 5、完成财务部门其它日常工作。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，财务相关专业，持有中级会计证，注册税务师，从事过电商行业优先考虑。 2、5年以上会计工作经验，需要有总账经验，有高科技企业会计财务工作经验，熟悉高新企业相关政策。 3、会使用金蝶软件做帐。 4、具有全面的财务知识，熟悉会计准则及相关财务、税务等法律法规，有良好的独立工作能力和财务分析能力。 5、较强的判断和决策、计划和执行能力；良好的沟通协调和领导能力；责任心强、作风严谨。 6、良好的推动能力、执行力、沟通与协调能力；成就导向型，积极上进，敬业认真；

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吉桥-优质乡村振兴企业招聘，现面向社会招募各类核心人才，岗位优质、发展空间广阔，诚邀有志之士加入 ! 财务总监-薪资（15-20K) 招聘人数：若干名 岗位职责： 1. 制定并落地企业整体财务战略，结合业务发展规划资金布局、投融资策略，支撑企业规模扩张与经营决策； 2. 懂投融资全流程运作，对接各类资本渠道，参与融资方案设计、尽调配合、投后财务管控等工作； 3. 搭建标准化财务管控体系，负责账务管理、资金管理、成本管控、财务风控等核心工作； 4. 出具精准的财务分析报告与经营数据解读，为领导提供专业财务建议，保障企业财务健康与合规运营； 5. 统筹财务团队建设与管理，制定团队考核与发展计划，提升财务团队专业能力与工作效率。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业（持有CPA、CMA等专业证书优先）； 2. 10年以上企业财务工作经验，其中5年以上财务总监/财务负责人岗位经验，具备投融资实操相关知识与经验，且拥有财务战略制定落地经验； 3. 精通财务核算、税务筹划、资金管理、资本运作等专业知识，熟悉国家财经法规及行业财务规范； 4. 具备较强的财务战略思维、数据分析能力和风险把控意识，能结合业务制定适配的财务解决方案； 5. 具备优秀的团队管理、沟通协调能力，做事踏实严谨，责任心强，能承受一定工作压力。

岗位职责： 1.负责全盘账务处理，包括凭证审核、账簿登记、期末结账及财务报表编制（资产负债表、利润表、现金流量表等） 2.统筹税务申报与缴纳工作，确保增值税、企业所得税等税种及时准确申报，配合税务稽查与审计 3. 完善总账核算体系，优化会计政策执行与会计科目设置，保障账务合规性与一致性 4.协同完成年度预算编制、财务分析及经营数据支持，为管理层提供决策依据 5.管理会计档案及财务系统基础数据，确保账实相符、资料完整、归档规范 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限；持有初级会计职称，具备中级职称者优先 2.具备3-5年总账会计或全盘账务工作经验，熟悉制造业/商贸业/服务业等行业账务特点者优先 3. 熟练使用用友、金蝶等主流财务软件及Excel函数，具备较强的数据处理与分析能力 4. 严谨细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 遵守财经法规，无不良执业记录，能适应阶段性加班与阶段性报表高峰期工作节奏

工作内容: 1负责日常财务核算工作，包括但不限于票具申请，发票管理及会计报表的编制及提交。 2处理现金和银行的收付事务，确保收付凭证的准确性，以及银行对财工作。 3审核单具，保存发票，协助完成财会文件的整理，归档和保存。 岗位要求: 1具备良好的办公软件 岗位要求 1 岗位要求: 岗位要求:

会计/跟单人员 有鞋厂工作经验最好，生手也行，熟悉电脑办公，会制表，能跟单 薪资福利:工资电联 男女均可

岗位职责： 1、负责财务部日常账务的复核与指导，保障财务数据的准确性与合规性； 2、编制各类财务报表，办理出口退税及各项税务申报事宜； 3、审核财务部提交的各项管理类报表，进行汇总分析并及时向相关负责人汇报； 4、协助财务经理完善并落实公司财务管理制度、流程及标准，提升财务工作规范化与运作效率； 5、与税务机关、高新技术辅导单位、审计单位等外部机构保持有效沟通与协作； 6、完成上级交办的其他工作任务； 任职资格 1、大专及以上学历，财务类相关专业毕业 2、具备3年以上总账或制造业全流程账务处理经验； 3、持有中级会计职称或相关资质者优先录用 4、熟练使用财务软件，有ERP系统全流程操作经验 5、具备良好的沟通协调能力与学习能力，能独立应对和解决实际问题，适应企业发展节奏 6、熟悉国家会计准则及相关税收法规；具备较强的成本控制意识与风险管控能力

工作内容： 1. 协助客户完善财务管理体系，有效防范税务相关风险。 2. 熟悉现行税收法规，深入分析业务场景并灵活运用政策，制定切实可行的申报方案，推动方案执行与落地。 3. 持续开展税务政策解读及账务合规培训，提升客户财税能力，协助解决复杂财税难题。 4. 为客户量身提供全面的财税管理服务，包括股权架构设计、财税咨询、流程优化及内部控制辅导等实施支持。 任职要求： 1. 大专或以上学历 2. 持有中级会计职称或更高级别会计资格证书者优先 3. 具备会计师事务所或税务师事务所从业经历者优先考虑 4. 具备全盘账务处理经验，有跨行业财务工作经验者优先 5. 具备良好的沟通协调能力

每月一次结算，日常记账，文档管理

1、具备代理记账行业工作经验者优先考虑 2、能够独立处理一般纳税人及小规模纳税人的税务申报事宜 待遇： 基本工资4K＋岗位补贴＋做账提成＋绩效奖金 上班时间： 上午8:40～12:00 冬季下午1:20～5:40 夏季下午2:00～6:20 （法定节假日按国家规定正常休息）

岗位职责: 1、全面负责公司财务管理、成本管控、预算管理、会计核算、会计监督、资产管理和账务处理工作； 2、构建完善财务管理体系，统筹财务部门日常运作及资金调度，实施整体监督与管理； 3、制定公司预算管理制度，主导财务报表、合同报表以及预算和决算方案的编制； 4、参与企业重大事项的讨论与决策，为经营管理和业务拓展提供精准的财务支持与分析依据； 5、与税务、工商、银行及相关政府部门建立并维护良好协作关系，确保财税政策有效执行； 6、定期开展财务运行情况综合分析，并出具专业的财务分析报告； 7、负责公司各项费用报销的财务审核工作； 8、严格执行公司《保密制度》，严禁私自泄露任何财务相关信息； 9、及时组织清理往来账款，协同各部门开展资产盘点与核对，确保账实一致。 任职要求: 1、年龄不超过45岁，大专及以上学历，会计、税务、财务管理等相关专业，具备中级会计师或以上职称； 2、具有5年以上大型企业财务管理工作经历，其中至少3年担任财务经理职务； 3、掌握系统的财务专业知识，熟悉内部控制流程，具备扎实的财务管理实战经验； 4、熟练掌握国家财税法律规范，拥有出色的职业判断力和丰富的财务分析与问题处理经验； 5、品行端正，责任心强，作风踏实，富有工作热情，具备良好的沟通表达能力； 6、具备较强的组织协调能力及团队协作意识； 7、擅长财务数据分析，有项目风险控制、评估经验以及制造业背景者优先考虑。 福利待遇: 五险、单双轮休、全勤奖、话补、节日福利、团建、包食宿等。

工作内容： 1. 协助客户完善财务管理体系，有效防范税务相关风险。 2. 熟悉国家税收法规，深入分析业务场景并灵活应用政策，制定切实可行的申报实施方案，推动执行落地。 3. 持续开展税务政策解读与账务合规培训，提升客户财税能力，及时响应并协助解决复杂问题。 4. 为客户量身提供全面的财税管理服务，涵盖股权架构设计、财税咨询、流程优化及内部控制辅导等实施支持。 任职要求： 1. 大专或以上学历 2. 持有注册税务师或注册会计师资格证书 3. 具备1年及以上会计师事务所或税务师事务所工作经验 4. 有参与企业沙龙培训或在会计培训机构担任讲师经历者优先 5. 具备高新技术企业认定或出口退税申报经验者优先 6. 具备良好的沟通协调能力

岗位职责： 1. 为客户提专业化的财务咨询服务，涵盖税务筹划、财务规划以及风险管理等方面。 2. 对客户的财务数据与业务流程进行深入分析，提供切实可行的优化方案，助力提升财务运作效率与合规水平。 3. 精准把握客户实际需求，制定并落地个性化的财务解决方案，保障服务满意度。 4. 密切关注行业发展趋势，持续学习更新专业知识，为客户提供及时的政策解读与市场动态分析。 任职要求： 1. 会计、财务或相关专业本科及以上学历，持有注册会计师资格者优先考虑。 2. 具备两年以上财务咨询或相关领域工作经验，有服务大型企业经历者优先。 3. 具备良好的沟通技巧与客户服务意识，能有效建立并维护客户信任。 4. 具备较强的分析判断与问题解决能力，可独立推进复杂财务咨询项目。

岗位职责： 1、运用财税专业知识及销售技巧，结合公司提供的客户资源，推广代理记账及相关财税服务项目； 2、为客户解答财税相关问题，提供专业、精准的财税咨询服务； 3、定期开展客户回访，维护良好的客户关系，提升客户满意度。 任职资格： 1、性格积极乐观，逻辑思维清晰，具备优秀的沟通与表达能力； 2、具备团队协作意识，能与团队成员高效配合完成工作目标； 3、年龄22-38岁，有销售工作经验者优先考虑。 福利待遇： 1、无责任底薪3200元+8%-30%提成+奖金，综合收入4-9K，上不封顶 2、工作时间8:30-12:00，13:30-17:30，准时下班，无需加班。单双轮休，法定节假日正常休假 3、定期组织团建活动、聚餐、下午茶，节日福利丰富多样