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岗位职责: 1. 提供建筑领域资质相关的专业咨询服务，保障客户资质符合规范要求 2. 协助完成建筑行业各类资质的申报及后续管理工作 3. 与相关职能单位协同配合，优化服务流程并提高执行效率 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和客户服务意识 2. 能够独立应对和处理资质相关事务性工作 3. 拥有团队协作理念，可与团队成员良好配合开展工作

岗位职责： 急招！拒绝高压电销，全程不用销售、不用谈单、不用逼单！ 只负责电话沟通邀约，客户到店全部交给专属经理对接，小白也能轻松胜任！ 1. 日常通过电话联系意向客户，沟通简单轻松 2. 介绍公司信息，礼貌邀请客户到公司了解 3. 无需跟进成交、无需推销产品，零销售压力 4. 简单登记客户信息，工作单一好上手 任职要求： 普通话流利，沟通自然，性格开朗即可 无需经验，零基础新人免费培训，快速上岗 拒绝销售内卷，想轻松安稳上班的优先 工作踏实认真，服从日常安排 薪资待遇 1.无责任底薪兜底，收入稳定有保障 2.高额邀约提成，多劳多得、上不封顶 3.全勤奖+节日福利+丰厚年终奖，福利齐全 4. 综合薪资：4000-8000元，努力收入更高 单双休交替，一周单休一周双休，劳逸结合，法定节假日正常休假，合规放假，不加班，室内坐班办公，环境舒适，工作氛围轻松!!!

毕业时间：不限 招聘截止时间：2026.1.23 【薪资待遇】 无责任底薪4000元起（按时出勤即可保障），不设绩效考核，无需全勤打卡 业绩优异者底薪可达8000元以上，并享有阶梯型提成机制 每成功促成一单付费服务即享对应提成，杜绝无偿劳动 【上班时间】 上午10点至晚上8点，避开早晚高峰通勤压力 【工作内容】 1、协助家长剖析孩子行为背后的真实原因（如学习兴趣缺乏、动力不足、人际交往困难等）； 2、引导家长改善亲子互动模式，激发孩子的内在潜能； 3、主要通过微信渠道提供咨询服务； 4、推动客户完成服务转化，并为其精准对接合适的心理咨询专业人员。 【任职要求】 1、年龄22-40岁，接受零经验入职； 2、具备较强的学习能力，性格踏实专注，愿意持续提升自我； 3、热爱生活，具有团队协作精神，适应积极活跃的工作氛围； 4、拥有良好的沟通协作能力与自主学习意识。 【福利待遇】 1. 入职即配备电脑、手机等必要办公设备，助力高效开展工作 2. 不定期提供下午茶（含咖啡、奶茶等饮品），缓解工作疲劳 3. 每月安排丰富团建活动，增添职场乐趣，享受法定节假日带薪休假及各类节日福利 【公司地址】 郑州市金水区鑫苑国际中心25A

新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照12小时记薪，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，每天工作时间10小时，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 工作地点是在苏州！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

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[烟花]老凤祥珠宝招聘[烟花]岗位：珠宝顾问要求：有珠宝、饰品、奢侈品、鞋服相关零售经验优先；有良好的表达能力，有责任心，思路清晰；个人形象良好，40岁以下。福利待遇：5000-10000+，缴纳社保，提供良好的晋升空间。工作地点：西咸吾悦广场店。联系方式：付女士（）

具备珠宝零售经验，组织能力，口齿伶俐，性格开朗，稳重大方，吃苦耐劳者，具备一定的设计、编绳基础。

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​工作内容 1-热爱销售工作，积极乐观，敢于挑战高薪。 2-口齿清晰，有良好的表达能力，有良好的亲和力及沟通协调能力。 3-有较强的团队协作能力。 薪酬 1-底薪+提成+奖金+工龄奖+生日福利+旅游+团建+五险 2-完善的岗前培训以及超级培训。为员工提供良好的交流学习机会，关注每个成员的能力提升。 3-每月4天带薪休假，想什么时候休就什么时候休。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与项目落地效果 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与服务意识 5.工作地点灵活，适应阶段性出差或本地化客户拜访

招聘客户经理，行业精英。有销售经验优先，房地产工作经验那就太好了。底薪3500+50%提成。

【岗位职责】 1. 负责所辖区域内销售渠道的客户开发，完成新网点签约。 2. 定期拜访老客户，维护客情关系，提升产品在货架的陈列排面及陈列质量。 3. 根据公司下达的月度/季度销售指标，制定拜访路线并完成出货任务。 3. 跟进回款，确保渠道库存良性周转。 4. 执行公司的市场促销活动，确保海报、价格签等的准确使用。 5. 收集竞品的价格、新品动态及促销信息，并第一时间向上级汇报。 【任职要求】 1. 年龄25-35岁，高中/中专及以上学历，专业不限。 2. 身体健康，能适应户外拜访工作，抗压能力强，吃苦耐劳。 3. 有快消品行业销售经验，熟悉当地市场环境者优先。

工作内容 1、通过电话开展产品推广与销售工作，完成既定销售任务 2、维护已有客户资源，积极开发新客户渠道 任职要求 1、具备优秀的沟通能力和说服力 2、能迅速把握客户需求并提供合适的产品推荐 3、态度积极主动，富有团队协作意识

岗位职责： 1、维护客户关系，挖掘并推进商机转化 2、负责客户沟通、邀约见面、过程跟进及合同签署 3、处理客户投诉，做好情绪安抚，协调解决复杂问题 4、定期回访团队所属客户，进一步了解并挖掘潜在需求 5、每日梳理客户情况与订单进展，对员工日常沟通的客户进行盘点，识别可转化的业务机会 6、开展团队成员的日常管理、带教培训、工作指导、偏差纠正及业务支持 任职资格： 1、年龄21岁-40岁，性别不限 2、具备较强的客户服务意识 3、普通话标准，表达清晰，具备良好的人际沟通能力，善于把握客户心理，品行端正，性格积极乐观，思维灵活开阔 4、有责任心，诚实守信，具备团队协作精神，乐于接受挑战，服务意识和合作意识强 5、工作踏实认真，吃苦耐劳，具有强烈的进取心、奋斗精神和抗压能力 6、期望长期稳定发展者优先，不接受兼职或短期就业 上班时间：8:30--11:50 , 1:30--5:30

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1、年龄20-40岁，性别不限； 2、心怀目标、积极进取，追求成长与回报！ 3、热爱销售岗位，具备1年以上相关工作经验 薪资：5000-8000元/月，单休，行业前景广阔（宠物产品），企业实力强+信誉佳+缴纳社保+每年组织团建旅游1-2次+工资准时发放+团队氛围融洽+晋升通道完善！

【岗位职责】 1、公司统一提供车险即将到期的客户资源，专注于续保服务，无需自行开发客户。 2、通过全国统一客服热线，结合短信、微信等方式在办公场所内完成客户沟通，办理车险续保相关事宜，无外出要求。 3、前期进行客户预热及基础报价，后期推动成交，达成销售目标。 【产品优势】 1、车辆保险：属于车主必备刚需，国家规定强制投保，未投保车辆不得上路行驶。 2、意向客户资源：公司分配车险30天内到期的优质客户，该类客户购车险需求明确，购买意愿强，销售难度低、效率高。 3、生命周期：每年需续保一次，有车即需购险，业务具有持续性和稳定性。 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄20-40周岁。（表现优异者学历可放宽至高中或中专） 2、不限性别、不限户籍、不限经验，不要求具备行业背景，入职后提供系统培训（90％新员工为零经验入职）。 3、普通话表达清晰流畅，积极进取，掌握电脑基础操作技能。 【薪资＆福利】 1、收入稳定可观：员工平均月收入6000-8000元以上，业绩优秀者月薪过万，上不封顶。 2、培训支持：无需经验，新人享全面的产品知识与销售技巧专项培训。 3、年终奖：依据月度业务绩效核算，发放年终奖励。

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