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食品/饮料研发3-5年本科技术研发配方研发食品添加剂甜品烘焙
任职要求 一、学历要求:本科及以上学历,食品科学与工程、食品添加剂、生物工程等相关专业 二、工作经验:3年以上烘焙复配添加剂研发相关工作经验,具备酶制剂、膨松剂、SP蛋糕油、乳化剂、胶体、色素、果脯糖浆等三种以上复配技术应用经验者优先 工作内容 1. 熟悉各类烘焙复配添加剂的特性、功能及其协同作用机制,包括乳化剂、改良剂、酶制剂等 2. 精通复配配方的设计、性能验证与优化流程,可独立承担新产品从立项到开发的全过程 3. 掌握烘焙制品的加工工艺及设备应用,了解原辅料性能,能结合生产工艺匹配适用的添加剂方案 4. 熟知相关国家标准规范,持续关注行业法规更新与前沿技术动态 5. 具备扎实的实验规划、数据分析与问题排查能力,能主导研发项目由实验室阶段顺利推进至规模化生产
外用品研发专员
6000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科工艺设计配方研发
岗位职责∶ 1. 承担公司新产品开发任务,结合试用阶段的反馈情况,持续改进产品配方; 2. 编写产品注册所需文档,收集并整理相关技术文献与参考资料; 3. 及时跟进产品研发相关的政策动态、行业规范及标准要求,并将其应用于研发实践中; 4. 中药学、生物制药、化学等相关专业背景;有实际经验者可不限学历; 5. 具备消字号、械字号、妆字号、健字号类产品配方研发经历,尤其在中医膏药领域具备丰富研发经验; 6. 负责新产品的工艺方案设计、实施导入及后续跟踪工作; 7. 开展原材料测试与选型开发,建立相应的检测方法,并制定原材料质量控制标准; 8. 配合解决产品生产过程中的技术难题,保障生产流程顺利运行; 9. 具备扎实的技术研发理论基础,熟练操作各类实验工具与仪器,拥有较强的创新意识、职业操守和责任担当。 薪资福利: 1、基本工资+绩效奖金+加班补贴,经验丰富者薪酬可面谈; 2、工作时间:8:30-12:00,13:00-17:30;
其他生产营运人员免费培训包住月结1-3年本科现场管理生产计划管理设备管理
岗位职责: 1、现场管理:深入生产一线,及时识别并处理现场问题;对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控,实现降本增效。 2、计划执行:依据生产排程,组织车间有序作业,确保生产任务全额达成。 3、品质管理:依照工艺规范与产品标准,指导现场操作流程,保障产品质量满足客户要求。 4、人才培养:系统开展员工技能培训、绩效评估与综合素养培养,持续提升团队整体能力。 任职要求: 1、学历:本科及以上学历。 2、专业:不限专业,工业工程类、管理类相关专业优先考虑。 3、具备较强执行力;能扎根车间现场,善于发现并解决实际问题;具有一定组织管理与沟通协调能力。 晋升快:提供明确的晋升路径,班组长→车间主管→子公司经理 职位福利:五险一金、绩效奖金、包住、员工食堂、节日福利、带薪休假、岗前培训、晋升机制等。
研发人员
5000-7000元/月
其他生产营运人员3-5年本科配方研发技术支持
1、密切关注采购与销售市场动态,及时开展产品成本核算,并向相关部门发出预警提示。 2、依据产品质量标准,确保技术方案的可行性、合理性与经济性,推进产品结构的持续优化。 3、负责现有产品的升级改进、新产品的开发设计,以及市场端的技术支持与维护服务。 4、追踪新产品、新技术、新工艺的发展方向,掌握客户需求变化,做好技术与信息的积累储备。 5、有包点粉、煮食类、烘焙类食品开发经验者优先考虑 任职要求: 本科及以上学历,食品科学与工程、粮食工程等相关专业背景。 具备2年以上粮油类或面制品研发工作经验,熟悉面粉性能及面条加工流程与品质管控标准。 掌握食品研发中的实验设计方法,可独立完成配方调整、工艺改进及感官测评任务。 具备扎实的数据分析能力,能基于实验结果持续优化技术方案,有成功量产转化经验者优先。 具备良好的团队协作意识,能与生产、品控等职能部门紧密配合,推动项目高效实施
其他生产营运人员3-5年本科硬件研发软件研发结构设计直流充电桩交流充电桩便携充电桩
岗位职责: 1、市场调研:开展产品市场调研、竞品动态分析及市场需求对接工作; 2、产品设计:承担充换电设备的结构设计、新材料研发与应用、结构强度评估、可制造性验证及热管理性能分析; 3、产品测试:主导结构防护性能与散热效能的测试验证; 4、资料固化:编制零部件技术条件、产品设计标准、验证规范,并负责相关专利的申请工作; 5、问题处理:协调解决产品在生产制造及市场售后环节中的技术问题。 任职要求: 1、机械类、材料成型等相关专业本科及以上学历,具备3年以上产品结构设计经验,有充电桩、充电枪类产品开发背景者优先; 2、掌握机械加工基础知识,熟悉充电类产品零部件设计,了解机械零件加工工艺及成型流程; 3、具备基本电气知识,熟悉充电设备相关的国家规范与技术要求; 4、熟练操作Auto CAD等二维绘图软件进行图纸输出,精通Catia、Creo、Solidworks中至少一种三维设计软件(Catia优先); 5、具备使用ANSYS、Comsol、Adams等工具开展运动仿真、结构力学分析或热仿真分析能力者优先; 6、具有较强的团队协作意识和执行力,具备良好的沟通表达能力与创新思维。
其他生产营运人员10年以上硕士新能源汽车商用车底盘系统
岗位职责: 1、技术规划:结合行业发展方向,把握前沿技术动态,制定纯电/混动变速器的技术发展路径,确保技术路线与新产品策划具备前瞻性和市场竞争力; 2、产品开发:主导纯电/混动变速器新产品的整体技术方案设计,统筹并指导设计团队完成开发与验证工作,实现项目各项关键指标; 3、疑难问题解决:牵头处理纯电/混动变速器在试验及实际应用中的复杂技术问题,确保问题闭环并取得有效成果; 4、能力建设:制定专业团队能力培养计划,构建完善的纯电/混动变速器设计规范与验证体系。 任职资格: 1、教育背景:硕士及以上学历,机械设计及理论、车辆工程(传动系统方向)、机械工程、机械设计制造及其自动化等相关专业优先考虑; 2、任职经历:具备10年以上整车或零部件企业工作经验,熟练使用二维三维设计软件及常用办公工具; 3、素质要求:具备主动意识、服务意识、诚信正直品质、信息搜集能力、团队协作精神以及组织认同感; 4、其他要求:掌握本专业领域内的国家标准与行业规范。
储备干部
3000-4000元/月
其他生产营运人员免费培训经验不限大专销售方向市场营销方向工程管理方向
1. 参与企业业务培训,增强专业能力; 2. 轮岗实践各职能部门,全面了解运作; 3. 深度参与实际项目,积累实战经验; 4. 总结并反馈学习成效,推动优化提升。 诚邀加入,携手共进!
其他生产营运人员月结经验不限本科发动机底盘系统汽车内饰乘用车商用车新能源汽车
岗位职责: 1、(产品设计及验证)依据总布置图纸或客户订单要求,开展地板骨架、车身骨架总成、前后围骨架总成、楼梯骨架的图纸设计工作,完成评审后图纸的优化完善,跟进所负责总成的设计问题,进行处理、验证与改进,保障结构设计的先进性与可靠性。 2、(创新设计)按照年度创新规划推进创新项目实施,完成成果固化与推广应用,组织创新成果申报,推动产品技术升级与成本控制。 3、(产品完善与提升)针对售后、市场及生产环节反馈的骨架相关问题,深入分析根本原因,制定有效对策,实施验证并推广落地,持续提升产品稳定性和质量水平。 4、(设计规范固化)根据标准制定与优化计划,编制和完善骨架类企业标准文件(如设计手册、防错指南等技术文档),为骨架设计人员提供设计指导与依据。 任职要求: 1、掌握与骨架相关的国家及企业标准,熟悉专业总成和零部件的构造、材质、性能特点及相关制造装配工艺; 2、熟练运用相关设计软件工具; 3、具备良好的逻辑归纳能力、信息收集能力、组织协调意识、团队奉献精神及协作能力。
生产运营
7000-12000元/月
生产运营3-5年大专
任职资格: 1、从事机械加工行业 2、有驾照
其他生产营运人员3-5年本科液压设计液压设备液压系统液压试验台AutoCADCATIASolidWorks
机械设计制造及其相关专业,具备流体设备设计经验者学历可适当放宽; 熟练掌握Office办公软件,具有三维设计软件应用基础; 承担机械与液压设备的设计、维护及技术优化工作; 负责技术方案的编制与撰写; 参与售前技术支持及售后技术服务工作; 本科及以上学历,实践经验丰富者条件可适度放宽
洛阳洛龙区招工地小工/杂工
180-220元/天
小工1-4天1-2人日结个人
洛阳洛龙区明珠佳苑招工地小工/杂工
洛阳 洛龙区
7月6日 23:02拨打电话
洛阳宜阳县招钢筋绑扎、钢筋制作
200-300元/天
钢筋绑扎钢筋制作1-2人
洛阳市宜阳县招钢筋绑扎、钢筋制作
洛阳 宜阳县
7月6日 22:59拨打电话
洛阳伊川县清理工地现场垃圾。服从管理,管吃住。工资100-160。不在工地吃加20块钱
小工长期餐补包住包吃6-10人月结
清理工地现场垃圾。服从管理,管吃住。工资100-160。不在工地吃加20块钱
洛阳 伊川县
7月6日 22:55拨打电话
化妆师力工工厂搬运工
招聘青年宫附近汉服店,,年龄在50岁左右,上班时间:12点到11点,月工资3000元。工作要求:帮助化妆师卸妆、洗汉服。联系电话:
洛阳
7月6日 22:50拨打电话
洛阳宜阳县招钢筋绑扎、钢筋制作
200-300元/天
钢筋绑扎钢筋制作1-2人
洛阳市宜阳县招钢筋绑扎、钢筋制作
洛阳 宜阳县
7月6日 22:45拨打电话
食品生产员
5000-7000元/月
食品研发3-5年中专/中技烘焙糕点生产机器操作烘培类食品加工及制品国内院校优先食品相关专业成本控制安全性测试稳定性评估配方开发膨化压缩食品儿童食品保健食品
岗位职责: 1.负责食品/饮料新产品的研发、配方设计及工艺优化 2. 开展原料筛选、小试中试验证及稳定性测试 3.编制产品技术标准、BOM清单及作业指导书 4. 配合生产部门完成新品转产与技术交接 5.跟踪行业技术动态,参与知识产权申报与技术文档管理 任职要求: 1.食品科学、食品工程、生物工程或相关专业背景 2.熟悉食品法规、GB标准及HACCP、ISO22000等质量管理体系 3. 具备实验设计与数据分析能力,熟练使用常用研发仪器设备 4.良好的跨部门沟通协作能力及项目推进意识 5.对风味感知、营养健康趋势有敏锐洞察力
食品/饮料研发10年以上学历不限航空餐
一、岗位职责: 1、负责对接业务及内部需求,将需求转化为实际样品,并完成初步呈现; 2、负责与外部客户沟通需求,实现需求的具体化并进行小批量试制展示; 3、协助参与车间新产品各阶段的测试工作,现场提供操作指导与示范; 4、定期提出新品创意构想,制作概念样品,并协同相关工程师推进项目实施; 5、配合开展感官评审的现场筹备工作,包括样品的准备与整理; 6、对新开发产品进行口味感官评估,提供真实、客观的改进建议; 7、定期收集市场动态信息,关注行业发展趋势,实地调研各地特色风味食品,推动具备量产潜力的项目落地; 8、持续学习专业及相关领域知识,不断提升个人技能与综合认知水平; 二、任职要求 1、具备10年以上调味酱料研发或制作相关工作经验; 2、熟悉原材料特性,掌握酱料稳定性、增稠、护色等功能性添加技术,味觉敏锐,能独立调配多种类型酱类产品; 3、具有航空餐食或食品研发生产经验,具备产品成功上市的实际案例; 4、富有创新思维,具备良好的沟通协调能力,工作踏实认真,积极主动。
食品研发
5000-10000元/月
食品研发3-5年学历不限烧烤半成品粮食加工肉类食品加工及制品食品添加剂/香料配方开发
1. 负责工厂烧烤肉制品、半成品食材的配方研发、口味升级、产品迭代,结合全国不同区域烧烤口味特点,开发适配门店爆款新品; 2. 精通肉制品加工工艺、调料配比体系,优化现有食材生产配方、腌制工艺、加工流程,稳定产品口感、品质,降低量产成本; 3. 深度贴合烧烤门店经营逻辑,站在烧烤店老板视角优化产品,研发出品相好、复购高、易储存、易操作、适配门店出餐的标准化食材; 4. 负责新品小试、中试、量产落地,记录研发数据,制定标准化生产工艺、配料标准手册,对接工厂生产部门落地执行; 5. 跟进市场烧烤流行口味、竞品产品优势,结合公司产品定位,输出常态化产品优化、创新方案,助力公司产品差异化竞争; 6. 配合销售团队,针对客户定制化食材需求,快速完成配方调试、样品制作,支撑全国市场业务拓展。 任职要求 1. 年龄25-45周岁,身体健康,无不良从业记录,人品端正、踏实靠谱,具备极强的职业素养; 2. 3年及以上线下烧烤店实操工作经验,熟悉烧烤门店运营、出品逻辑、门店盈利需求,深刻了解烧烤店老板选品、采购核心思维; 3. 精通各类烧烤调味料搭配、腌制配方、去腥增香工艺,熟练掌握牛羊肉、各类烧烤肉制品加工、腌制、锁鲜等实操技术,具备扎实的一线实战经验; 4. 具备强自驱力、高执行力,无需督促可主动推进产品研发、工艺优化工作,做事高效落地; 5. 有目标感、有独立想法,不墨守成规,能主动洞察市场口味趋势,自主规划产品迭代方向; 6. 有烧烤食材工厂研发、预制菜研发、肉制品深加工经验者优先,熟悉食品量产标准化流程者优先。 • 薪资:面议(能力优秀薪资可上不封顶),根据从业经验、研发能力、落地成果定薪;
包子研发制作师
8000-9000元/月
食品/饮料研发1-3年中专/中技配方研发技术研发包子产品研发生产标准化制定中式面点经验
工作职责 1. 负责包子类新品的开发工作,涵盖馅料配方设计、面团发酵工艺改进及口感优化。 2. 编制包子生产标准作业流程(SOP),保障产品品质的一致性与稳定性。 3. 关注市场潮流动态及客户反馈,持续优化现有产品线,提高顾客满意度。 4. 协同生产团队解决包子制作过程中的技术难题,确保批量生产的顺利进行。 任职要求 1. 中专及以上学历,食品工程、中式面点等相关专业者优先考虑。 2. 有2年以上包子研发或面点实操经验,熟练掌握各类馅料调配与面团发酵工艺。 3. 熟悉食品安全与营养基础知识,具备独立完成配方成本核算及质量管控能力。 4. 富有创新意识,能根据市场需求开发具有差异化的新品。
三明治研发主管
1.5-3万元/月
食品/饮料研发5-10年本科技术研发配方研发三明治
一、岗位职责 1、承担公司新产品研发与配方设计工作; 2、负责现有产品配方的优化与升级; 3、持续改进产品配方,有效控制生产成本; 4、调研市场动态,研判趋势并制定研发策略。 二、任职要求: 1、熟练掌握烘焙、西点、沙拉、三明治等品类制作技术; 2、具备85℃、可斯贝莉等品牌产品研发经历者优先录用; 3、具有创新研发能力及追求卓越的工作态度; 4、熟悉食材特性,掌握各类原辅料的搭配应用; 5、具备良好的沟通协作能力,乐于倾听并接纳不同意见; 6、富有创新思维,能持续推动新品开发落地。
其他生产营运人员月结1-3年学历不限UGCAD装配工艺
矿山设备及通用设备的研发工程师、制造工程师,需掌握设备的工作原理与结构设计,熟练使用各类设备制图软件,具备设备建模、改型及优化研发经验者优先考虑。
储备干部
3000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专管食宿
岗位职责 1.参与公司日常运营管理,为未来承担管理职能积累经验; 2.在多个部门进行轮岗实践,熟悉企业生产流程与管理模式; 3.协助制定并落实部门项目计划,推动工作效能提升; 4.开展岗位调研与分析工作,为公司战略规划提供决策支持; 5.按时完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1.年龄******,大专及以上学历,工业工程、机械制造、自动化等相关专业优先,具备3年以上相关领域工作经验; 2.具备较强的主动性与问题解决能力,责任心强,能吃苦耐劳,愿意从基层岗位做起; 3.学习能力强,思维活跃,善于吸收和应用新知识; 4.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识,能够与团队成员高效协作; 5.有家具厂工作经历者优先考虑。
车间主任包吃包住月结学历不限全职有生产管理经验
岗位名称:生产经理/车间主任 薪资范围:4000-8000元/月(底薪+绩效奖金+生产达标奖,经验丰富者薪资面议) 岗位职责: 1.生产统筹:制定硫铁矿、冶金辅料的月度/周度生产计划,匹配订单需求与产能,跟踪生产进度并动态调整,保障交付效率; 2.安全管理:落实车间安全生产制度,组织日常隐患排查、安全培训及应急演练,杜绝生产安全事故; 3.质量管控:监督生产工艺标准执行,对接质检部门处理质量异常,确保产品合格率达标; 4.设备运维:统筹生产设备的日常维护、检修计划,降低设备故障率,保障生产连续性; 5.团队管理:负责车间班组人员的排班、培训、绩效考核,提升团队操作技能与执行力; 6.跨部门协同:衔接采购、仓储部门保障物料供应,配合研发部门落地产学研工艺改进项目; 7.问题优化:分析生产数据(产能、成本、能耗),提出流程优化建议并推动实施。
设备管理专员
3000-6000元/月
生产设备管理员1-3年中专/中技
岗位职责: 1.监督设备的日常使用规范,确保操作人员严格执行标准作业程序(SOP); 2.组织协调供应商或维修人员开展设备检修与技术升级,跟进维修效果,及时解决设备异常问题; 3.跟踪设备运行数据,保障包装品质达标;分析停机原因,提出改进措施以提升产线效率; 4.检查设备安全防护设施的有效性,消除安全隐患,预防工伤事故发生; 5.对新员工进行设备操作及基础故障处理培训,并负责编制操作指导书、点检清单、保养记录等相关文档。 任职资格: 1.中专或大专以上学历,机械、自动化类相关专业优先考虑; 2.具备1年以上包装类设备管理或维护工作经验,了解主流设备机型; 3.工作严谨细致,具备较强的应变能力,能迅速定位故障并缩短停机时间。
生产跟单/文员包住月结1年以下大专产品出入库
岗位职责: 1.负责仓库内物资调度、设备保养及故障处理。 2.按要求开展库存盘点,保障账实相符。 3.协同团队完成产品出入库作业,确保物流高效运转。 4.根据公司安排,完成其他相关仓储事务。 任职要求: 1.具备较强的统筹与管理能力,能有序组织仓库日常运作。 2.了解机加类仓库常用刀具的规格、型号及分类。 3.有一年以上仓管工作经验,有机械加工行业背景者优先。 岗位福利:福利及待遇: 1、缴纳社保(五险)、提供住宿、全勤奖励、餐费补贴、节日慰问。 2、工资按月准时发放,无拖欠,晋升机制完善。 3、配备恒温生产车间。 公司地址:宜阳县锦屏镇祥和路九创园区1号厂房旅游
工厂文员包吃免费培训包住3-5人月结1-3年中专/中技全职
1,会计2名 2,工厂文员加跟单2名 3,上班时间早7点半到中午12点 下午2点到6点半 4,一天9小时 5.工作量不大,要求长期 要求长期
生产储备干部
3000-7000元/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结经验不限学历不限全职
薪资范围:4500-6000元/月(面议,含绩效奖金;根据培养进度及能力调整薪资) 岗位职责 1.参与生产车间日常运营管理,协助车间主任落实生产计划、工艺标准及安全操作规程; 2.学习硫铁矿开采、加工、冶金辅料生产等核心流程,熟悉设备运维、质量管控及现场5S管理; 3.协助开展生产现场隐患排查、整改跟踪,参与安全生产培训及应急演练组织; 4.跟进生产过程中的物料消耗、产能统计、质量异常处理,整理相关数据并形成报告; 5.参与生产工艺优化、技术改进项目,配合产学研合作相关的生产端落地工作; 6.轮岗学习生产计划、设备管理、质量检验等岗位,积累综合管理经验,逐步承担班组管理职责; 7.完成上级交办的其他生产相关工作任务。 任职要求 1.大专及以上学历,冶金工程、材料科学与工程、化工工艺、机械制造、矿山工程等相关专业优先; 2.应届毕业生或1-2年制造业生产相关工作经验均可,有冶金、矿山、化工行业从业经历者优先; 3.了解生产管理基础理论,具备一定的现场问题分析与解决能力,能快速适应车间工作环境; 4.熟练使用基础Office办公软件,具备数据整理、报告撰写能力; 5.吃苦耐劳、责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队协作精神及抗压能力; 6.认同公司安全管理理念,严格遵守安全生产规章制度,有安全意识和风险防范意识; 7.愿意从基层岗位做起,有明确的职业发展规划,立志向生产管理方向发展。
储备管理人才
3000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专管食宿
岗位职责 1.参与企业日常运营管理,为未来承担管理职能积累经验; 2.在各职能部门轮岗实践,熟悉公司生产运作流程及管理模式; 3.协助制定并落实部门项目计划,推动工作效率提升; 4.开展岗位调研与分析工作,为公司战略规划提供决策支持; 5.按时完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1.年龄******,大专及以上学历,工业工程、机械制造、自动化等相关专业优先,具备3年以上相关领域工作经验; 2.具备较强的主动性和问题解决能力,责任心强,能吃苦耐劳,愿意从基层岗位成长发展; 3.学习能力强,思维富有创新性,能够迅速掌握新技能与知识; 4.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识,可高效协同团队成员开展工作; 5.有家具制造行业从业经历者优先考虑。
会计1名文员2名工资4000到5000
4000-5000元/月
工厂文员包吃包住3-5人月结1-3年学历不限全职不需要出差跟单经验文员经验
防盗门厂直招会计一名,文员跟单各一名, 要求工作认真,有责任心
干熄焦余热发电岗位班长及操作人员
5000-7000元/月
生产管理免费培训包住有提成3-5人月结1-3年高中全职团队管理化工
班长负责岗位人员调动安排监督必须有工作经验,运行操作人员必须熟练掌握各种参数调整。
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