社区财富管家 职位详情 不加班!不加班!不加班!不是电销岗位! 新部门网格部-社区运营经理岗以及主管岗： 25-50岁大专及以上学历，有金融经验和销售经验优先 不要求坐班，不加班！不加班！ 一，福利待遇薪资 基础底薪3100-4300+10%-30% 提成+800-10000新人津贴+激励奖金。 新人入职前三个月学习期人均薪资7000左右。 入职3 -6个月成长期8000-10000左右。 入职6月月以上熟练期10000+ ，社会养老保险，医疗保险，失业保险，工商保险，生育保险，住房公积金。 二，工作时间 上午9:00-10:30下午17:00-18:00，周末双休，法定节假日带薪休假，带薪180天产假。绝不加班。保安到点清场。 三，发展空间 晋升机会，内部三条指定的发展路线，灵活跨岗发展机制，为所有员工提供全面发展。 晋升发展：新人-高专-主任-见习经理-组经理-总监 公司也有职业生涯的培训帮助你成长，发展空间不是普通公司可比的哦 有意向可联系[玫瑰][玫瑰][玫瑰] 人事高经理

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，量身定制个性化投资方案 2. 深入挖掘客户需求及风险承受能力，动态跟踪理财组合表现并持续优化调整 3.系统讲解产品知识，合规高效完成销售全流程服务 4.主动维护存量客户关系，定期回访、精准识别二次开发及转介绍机会 5. 严格遵守监管政策与公司合规要求，确保展业行为合法、专业、诚信 任职要求： 1.学历不限，18岁以上 2. 无经验者可接受系统化带教培养 3.具备优秀的沟通表达能力、客户服务意识与较强抗压能力 4.诚实守信，责任心强，具备良好的职业操守与团队协作精神

岗位职责： 1. 为客户提供多元化的金融产品咨询与配置建议，涵盖保险、理财、信贷等业务领域 2. 深入了解客户需求，制定个性化综合金融服务方案并持续跟踪优化 3. 维护客户关系，开展定期回访与资产健康度分析，提升客户满意度与复购率 4. 协同银行、信托、券商等合作机构推进跨平台业务落地 5. 遵守金融监管合规要求，确保展业过程合法、专业、透明 任职要求： 1. 对金融行业有浓厚兴趣，学习能力强，具备基础金融知识者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 诚实守信，责任心强，能承受一定业绩压力 4. 具备团队协作精神及较强的执行力 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人才加入

岗位职责： 1. 为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，制定个性化投资方案 2. 深入了解客户需求及风险偏好，持续跟踪并优化理财组合表现 3. 宣讲金融产品知识，协助客户完成基金、保险、信托等合规销售流程 4. 维护存量客户关系，定期回访并挖掘二次开发与转介绍机会 5. 遵守监管规定与公司合规要求，确保展业行为合法、专业、诚信 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、管理类相关专业优先 2. 具备理财顾问相关经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 3. 持有基金从业资格证、证券从业资格证或CFP/CHFP等证书者优先 4. 具备良好沟通能力、服务意识与抗压能力 5. 诚实守信，具备较强的责任心与职业操守

工作内容： 1.对接公司客户资料，进行保单维护，保单信息变更，节日祝福等 2.活动通知 3.客户礼品发放 4.投诉受理，理赔资料整理 任职要求: 1.年龄25—45周岁，专科及以上学历(自身条件优秀者可放宽条件); 2.熟练操作电脑并且掌握各种办公软件; 3.较强的学习能力; 4.良好的语言沟通表达能力 薪资待遇: 1.副部级企业、周末双休、法定节假日全休，无加班 2.底薪+提成+津贴+奖励 3.旅游聚餐、定期团建 4.公司提供专业化，系统化培训体系，帮助你快速成长，提升自己的综合能力 5.新人入职，主管一对一培养

岗位职责： 1、负责日常财务相关事务； 2、开展税务统筹与管理工作； 3、实施成本控制与核算管理； 4、编制并分析财务报表； 5、参与财务预算及经营分析工作； 6、协助公司经营管理与战略规划 任职要求： 1、具备2年以上相同岗位工作经验，有建筑工程或高新技术行业背景者优先。 2、熟悉往来账务核对、台账建立与维护、数据统计及库存盘点等业务流程。 3、熟练使用EXCEL，具有较强的数据核对、整理及跟进能力。 4、执行力高，工作积极主动，服从安排，能配合财务经理有效推动各项改进措施执行。 5、坚持原则，责任心强，不推卸责任、不应付了事，可长期稳定任职。 6、有往来账清理、台账体系建设、仓库管理优化、信息系统实施经验者优先。

岗位职责：1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析2.按时完成纳税申报、发票管理、税务资料整理及税务风险自查3. 协助开展月度、季度及年度结账工作，确保账实相符、账账相符、账表一致 4.参与公司成本费用审核与预算执行监控，提供财务数据支持与改进建议5.配合内外部审计工作，及时提供所需资料并落实整改要求 任职要求：1. 学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先，持有初级会计职称者优先 2.有会计相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑，需具备扎实的财务基础知识 3.熟练使用财务软件（如管家婆、金蝶）及Office办公软件，具备良好的数据处理能力4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5.遵守职业道德，保守公司财务信息秘密，无不良从业记录

岗位职责： 1、负责公司日常财务资料的分类整理与归档管理，保障财务信息的完整与安全； 2、协助开展财务报销相关工作，包含票据审核、费用计算及报销进度跟踪； 3、参与年度预算的编制与执行监督，配合财务主管完成成本分析与管控任务； 4、协助推进财务审计及税务申报事务，确保财务操作符合国家法律法规要求； 5、协同内外部审计工作，及时提供所需的财务数据及相关文档支持。 任职要求： 1、掌握扎实的财务基础知识，了解财务操作流程及国家税收相关政策； 2、熟练操作财务系统及常用办公软件，具备较强的文件处理能力； 3、具备良好的沟通能力与团队协作意识，能与各职能部门顺畅对接； 4、工作认真细致，责任心强，具有较高的职业素养和信息保密观念； 5、有同类岗位工作经验者优先，综合素质突出的应届生亦可接受。

做合规账 要求：中级会计师职称，年龄40周岁以下，具备账务处理及纳税申报实操经验 作息时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00 每周双休，法定节假日统一安排休假

岗位职责： 1. 负责全盘账务处理，包括凭证审核、账簿登记、期末结账及财务报表编制（资产负债表、利润表、现金流量表等） 2. 统筹税务申报与缴纳工作，确保增值税、企业所得税、个税等各项税款及时准确申报 3. 协同完成年度审计、汇算清缴及内外部财务检查，提供合规性资料与说明 4. 优化总账核算流程，完善会计科目体系与财务内控机制，提升账务处理效率与准确性 5. 配合预算管理，开展财务分析，为管理层提供经营决策支持数据 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称，具备中级职称者优先 2. 具备3-5年总账会计或全盘账务工作经验，熟悉制造业/商贸业/服务业等行业账务特点者优先 3. 熟练使用用友、金蝶等主流财务软件及Excel函数，具备较强的数据处理与分析能力 4. 责任心强，细致严谨，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 遵守财经法规，职业操守良好，无不良从业记录

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招聘财务策划副总监、总监，主要做财富管理和家族办公室业务，面试通过后有3万元签约奖，之后为3-8万/月的待遇（有业绩要求）。 1、岗位职责 （1）为高净值客户提供全方位的财富管理及家族办公室服务，包括家族信托设计、财富传承方案、子女教育规划等专业服务； （2）学习并掌握金融市场动态和相关法规政策； （3）收入主要来自底薪+业务提成收入，上不封顶，多劳多得，团队平均年薪60万。 （4）工作地点：深圳。 2、任职要求 （1）本科及以上学历，世界百强名校及有金融行业相关资源者优先； （2）需通过相关专业资格考试； （3）有财富管理、私人银行、金融投资及金融产品销售经验者优先； （4）面试通过后有3万元签约奖（无业绩要求），之后为3-8万/月（有业绩要求）； （5）接受优秀应届生。 3、职位底薪：30000元/月，薪资范围为30000-80000元/月

公司给客户资源，做好客户开户和指导账户工作，收入由底薪佣金提成基金投顾产品提成构成，有生日和节假日慰问！

保险顾问男女不限25岁以上，做个金融地产中介优先

一、岗位职责 1.客户开发与维护：拓展高净值个人、机构投资者资源，挖掘资产配置需求，完成公司理财产品的销售目标； 2.产品推介与答疑：向客户清晰传递产业逻辑、产品收益结构、还款保障，配合客户完成尽调、协议洽谈等环节； 3.存续期服务：定期向客户同步钛产业动态、项目运营进度、兑付安排，维护长期客户关系，促进复购与转介绍； 二、任职要求 1.大专及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业优先，持有基金从业资格证、AFP/CFP证书者加分； 2.二年以上金融理财、财富管理、私募产品销售经验，有实体产业类项目销售经验者优先； 3.熟悉资管产品合规销售要求，具备良好的沟通表达能力和客户信任建立能力； 4.对大宗商品、高端制造赛道有兴趣，愿意深入了解产业逻辑者优先； 5.认同公司「诚信致远、共生共荣」的文化理念，目标导向，抗压性强。 三、公司简介 恒睿通成立于2013年，深耕钛元素全产业链赛道，是国内少有的覆盖“上游矿产-中游加工-下游贸易”的闭环服务商。钛作为国家核心战略资源，广泛应用于航空航天、医疗健康、军工装备等刚需领域。 公司现有「稳赢一号」（1年期，预期年化8.5%-8.8%）、「稳赢二号」（3年期，预期年化12%）两款成熟理财产品，配套四重还款保障机制，资产安全性强，为理财经理展业提供扎实底层支撑。 薪资福利 入职即缴纳五险，保障齐全 丰厚年终奖金，多劳多得，上不封顶 定期团队团建、节日福利、下午茶、员工关怀 工作环境 公司地理位置优越，交通便利，通勤方便 办公环境舒适轻松，团队氛围融洽，氛围简单不内卷 4.市场反馈收集：跟进客户需求与市场变化，向产品端反馈优化建议，辅助迭代适配市场需求的理财产品。

工作内容: 1、负责为客户提供专业的海外规划咨询服务，全程跟进业务办理流程，耐心解答客户各类疑问，提供优质、细致的一对一客户服务。 2、服务中高端个人客户，专注为客户提供全方位的家庭财务规划与理财咨询服务。 3、通过日常沟通对接，了解客户家庭财务现状、资金规划需求以及理财痛点，精准挖掘客户真实需求。 4、结合客户个人资产情况、生活目标、收益预期及风险接受程度，做专业的需求梳理，定制合适的个人及家庭理财规划方案。 5、依托公司多元化产品平台，为客户推荐多品类、多领域的优质资产配置方案，帮助客户合理规划资产。 岗位职责: 1、主动学习行业专业知识，持续提升个人专业能力、沟通能力与综合素养。 2、积极参与公司及总部组织的各类培训，实时了解行业动态、市场发展趋势，积累专业分析能力。 3、负责日常客户咨询对接、客户维护与资料管理，妥善处理客户的咨询与建议，长期维护良好的客户关系。 4、主动开展个人业务拓展工作，积累客户资源，逐步培养团队协作与团队管理能力，配合完成团队既定目标。 5、站在客户角度，结合客户实际情况提供客观、专业的理财配置建议。 6、定期回访存量客户，同步产品动态、市场行情及收益情况，持续维护客户信任。 任职要求: 1、22-40周岁，大专及以上学历，形象端正，沟通表达流畅。 2、热爱金融服务行业，有无经验均可，公司提供全套零基础培训。 3、做事积极主动，有目标感、抗压能力强，愿意长期稳定发展。 4、具备良好的服务意识、责任心和团队协作精神。 薪资福利: 1、薪资待遇：月薪15000-20000元，按单提成，业绩优异者收入可观，设有全勤奖、绩效奖金、年终奖金，福利齐全。 2、作息时间：周末双休，9:30-17:30，工作氛围轻松，人性化管理，工作时间灵活合理。 3、完善培训体系：提供岗前培训、在职培训、进阶提升培训，涵盖产品知识、销售技巧、沟通社交等全方位教学，同时可参与行业讲座、对外论坛、外地课程学习。 4、成长资源丰富：不定期前往总部参与课程学习、行业名企参观交流，对接优质行业资源，快速提升个人专业能力。 5、奖励机制完善：表现优秀可享受专项津贴、业绩奖励，公司定期组织国内外旅游、研学团建福利。 晋升发展: 1、晋升通道清晰：普通顾问→高级业务骨干→团队管理→联席管理层，晋升公平透明。 2、集团重点布局长三角及大中华区域，业务高速发展，人才缺口大，长期发展空间充足。 3、业绩突出、能力优秀者可获得总部深造、总部任职等优质发展机会，快速实现个人成长与职业升级。 平台稳定、资源优质、成长快速，欢迎有野心、想高薪、求进步的求职者加入！ 温馨提示：线下面谈需提前预约，未预约到访无法接待，请勿直接上门，避免跑空！

采购部财务岗位职责 一、采购单据审核管控 1. 审核采购申请、采购合同、入库单、送货单、发票等原始凭证，核对品名、数量、单价、金额、规格，确保资料齐全、数据准确、流程符合规定。 2. 严控采购付款材料审核，禁止无合同、无入库记录、票据不合规的付款行为，防范采购资金使用风险。 二、采购账务与台账管理 1. 负责采购相关账务处理，精准核算采购存货、应付账款及采购费用等科目。 2. 建立并维护供应商台账、采购价格台账、应付账款台账，及时更新交易数据、账期及应付款项。 3. 定期开展采购账与库存账的核对工作，确保账账一致、账实相符。 三、供应商往来管理 1. 组织供应商对账，定期核实往来余额、未结清单据及暂估入库信息。 2. 统筹管理应付账款，梳理账龄结构，科学制定付款安排，避免逾期支付及违约金产生。 3. 维护供应商保证金、履约金、质保金明细台账，跟踪到期退还与结算进度。 四、采购成本管控 1. 汇总各类物资采购单价及成本数据，结合历史价格与市场行情，形成成本分析报告。 2. 协助开展比价与核价工作，监督采购定价的合理性，防止采购支出浪费。 3. 跟进暂估入库物资的后续冲账与核销，规范存货成本归集与会计核算流程。 五、合同与发票管理 1. 参与采购合同中财务条款的审查，重点审核付款方式、账期约定、发票要求及税费承担等内容。 2. 负责采购进项发票管理，包括收集、验证、认证抵扣，保障税务操作合规。 3. 整理归集采购合同、结算单、发票、付款凭证等资料，统一分类存档备查。 六、资金与报表工作 1. 按月汇总采购付款需求，编制采购资金预算及付款计划表。 2. 准时提交应付账款报表、采购成本报表、供应商往来报表，为部门运营提供财务数据支持。 3. 对接公司财务部门，配合完成审计检查、税务核查及相关财务数据报送工作。

大隗职场助理 年龄25-40周岁，大专及以上学历 新密市大隗镇附近居住 负责大隗职场日常开门营业，考勤，接待，以及职场新人招募工作 待遇面议

工作职责 1. 主导构建契合水果生产加工行业特点的财务管理体系，覆盖成本核算、资金运作、税务规划等全链条流程，确保财务合规性与运营高效协同。 2. 推进生产成本的精细化管控，围绕水果原材料采购、加工过程损耗、仓储及物流运输等关键环节，建立科学的成本控制机制，助力毛利率提升。 3. 牵头公司预算全流程管理，结合生产节奏与市场变化趋势制定灵活的财务策略，为经营决策提供精准的数据支持。 4. 带领财务团队发展，完善人才梯队建设，促进财务与业务深度融合，增强团队对生产运营环节的专业服务能力。 任职要求 1. 本科及以上学历，财务、会计或相关专业，持有中级及以上会计职称者优先。 2. 具备5年以上财务管理工作经验，有农副产品加工或食品制造行业背景者更佳，熟悉农业类企业税收政策及成本核算模式。 3. 熟练掌握财务分析与风险防控方法，能够独立搭建适用于生产型企业的成本核算系统，具备应对季节性波动的财务应对能力。 4. 拥有良好的团队领导力和跨部门沟通协作能力，能高效对接生产、采购、销售等业务板块，推动财务职能深度融入业务价值链。

苟堂镇食品厂招聘财务会计一名，月休4天，公司包食宿，工资4000-5000元。要求有会计证，有相关工作经验，联系电话

岗位职责： 1、办理货币资金收付、银行结算、开具支票、转账等日常出纳业务； 2、审核原始票据，确保报销流程及单据的合规性与准确性； 3、登记现金和银行存款日记账，编制资金日报，并于每月末依据银行对账单完成银行余额调节表的编制； 4、妥善保管网银盾、印章、空白收据、空白支票、库存现金及有价证券，保障其安全与完整； 5、负责记账凭证的编号、装订、归档及相关财务资料的管理； 6、工作细致严谨，具备较强的原则性和保密意识； 7、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，会计或财务管理等相关专业毕业； 2、具备3年以上出纳岗位工作经验，有建筑行业从业经历者优先； 3、熟练使用财务软件及Excel、Word等办公软件； 4、熟悉现金管理及银行结算流程，掌握国家相关财经政策、会计与税务法规； 5、具有良好的自主学习与执行能力，原则性强，工作认真踏实，细心负责，积极主动。中共党员优先考虑，欢迎特殊群体应聘。

项目介绍：卓越经理人项目始创于2000年公司成立之初，由极富保险经验的顾问团队亲手打造，在业内取得了良好口碑，为公司培育了大量的骨干精英。该项目以培养高素质、高绩效、高收入团队，构筑品牌、塑造行业领袖为愿景，为更多有识之士提供卓越的事业发展平台。岗位职责：1、向客户解释保险商品内容及保险合同条款；2、向客户说明填写投保注意事项并办理投保手续；3、及时转送投保书等文件和保险合同；4、其它经公司以书面形式特别授权的行为。任职要求：1、大专及以上学历，年龄25岁-50岁之间；2、经验不限，有金融、销售、管理等相关经验者优先；3、具备良好的沟通、组织和协调能力；4、具备优秀的执行能力和团结协作能力；5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力；6、在当地居住2年及以上；7、无不良行为记录。职位待遇：1、学习成长奖励：培训津贴、创业成长奖金等；2、销售收入：展业佣金、最高长达两年的展业奖金等；3、团队发展收入：增星奖，组建团队后可获得团队管理津贴等；4、双百万计划：10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT有机会获得奖金108万元；2024年重磅升级祥龙奖，10年内晋升资深业务总监最高累计可获取140万元祥龙奖励，每阶段晋升，均有奖励，让每一步晋升都有收获；5、公司提供各类激励方案、专业认证培训和游学机会等。提示：以上职位待遇需达成一定条件方可获得，具体以公司相关文件为准。特别说明：本职位旨在招募优秀代理制保险销售顾问。工作地点：全国各分支机构（可根据分公司具体地址进行填写）公司介绍：公司成立于2000年，总部设在北京，公司注册资本金为73.6亿元。截至2025年12月底总资产已超过2,770亿元。 秉承“聆听所至，信诚所在”的经营理念，自成立以来倾心聆听客户心声，不断推出符合客户需求的产品和服务，覆盖传统险、疾病、医疗、意外、财富管理等多个领域。截至目前，公司已设立了广东、北京、江苏、上海、湖北、山东、浙江、天津、广西、深圳、福建、河北、辽宁、山西、河南、安徽、四川、苏州、湖南、无锡、陕西、宁波、青岛等23家分公司，共在101个城市设立了分支机构。2020年，公司设立全资子公司资产管理有限责任公司。截至2025年年末累计为超过1414万名客户提供保险服务，承保金额近22万亿元，向客户提供理赔近202亿元。

一、核心岗位职责 目标是打造 **“金融顾问、家庭医生、养老管家”** 三重身份的复合型服务人才中国平安： 金融顾问：提供保险、财富规划等综合金融方案 家庭医生：链接平安好医生等医疗健康资源 养老管家：对接高品质养老社区与服务 客户服务与方案定制：深度挖掘客户需求，依托集团顶尖医疗健康、养老资源，为客户定制个性化保险及综合服务方案； 市场拓展与品牌推广：参与公司高端市场活动，拓展优质客户资源，提升品牌影响力； 团队协作与能力提升：协同团队达成业绩目标，参与专业培训，持续精进服务与专业能力。 二、最大亮点：员工制（区别于传统代理） 合同：签订劳动合同（非代理合同） 保障：五险一金 + 企业年金（五险二金） 薪酬：固定底薪（8K–1.1W）+ 绩效 + 季度 / 年度奖 福利：过节费、高温补贴、工会福利、长期服务计划等 三、薪酬福利（正式劳动合同） 薪资结构：固定薪资 8000 元（因地区不同略有差异） + 浮动薪（管理津贴 / 年终奖）+ 创业津贴，综合年收入 30W-48W 保障齐全：五险二金、企业年金、带薪年假、法定节假日全额带薪休息 成长支持：平台资源倾斜、师傅一对一带教、系统化专业培训 工作节奏：周末双休，法定节假日正常休息，工作生活平衡 三、任职要求 年龄：30-45 岁，形象气质佳，沟通亲和力强； 学历：必须本科及以上（统招） 经验：8-10 年工作经验优先，有大客户服务、销售、市场拓展经验加分； 素养：学习力强、自我管理能力突出，具备销售潜质、同理心、抗压性、目标感与拼搏精神。 四、平台核心优势 【公司实力】 全球保险集团资产规模 / 品牌价值双第一，国内三大综合金融集团之一，品牌背书强，客户信任度高。 【项目六大优势】 稳定机制：长期主义发展，直签正式合同，成长期固薪兜底，成熟期收入极具竞争力； 优质客源：公司直接分配集团优质线索、金管家 / 个金迁徙客户，无需盲目拓客； 顶级培训：带薪入职培训、专业 + 实战双轨教学，免费送清华等高校认证学习； 专属带教：1:10 师徒配比，高素质教练全程陪伴，从理论到实战手把手带教； 优质环境：团队年轻化、高学历，高端办公职场，工作氛围积极； 智能工具：配备专属智能 PAD，数字化展业支持，高效经营客户。 【资源壁垒】 全品类产品体系 + 独家医疗 / 养老服务，人无我有、人有我优，高竞争力服务体系，轻松打动客户。 正式编制 + 固薪保障 + 优质客源 + 顶尖培训，30-45 岁职场人转型优选，年收入稳定 25K-40K！

全日制本科以上学历，公司总账，外账及纳税筹划经验丰富，中级以上证书，具有制造业方面的经验。

【岗位职责】 1、全面负责公司财务管理工作，主导年度、季度及月月度预算的编制与执行，结合业务发展策略，建立科学的预算管理机制，细化分解预算目标，动态监控执行进度，适时优化调整，保障预算与经营节奏协同一致。 2、深度掌握公司运营流程与商业模式，依托业务数据开展财务预测，研判财务趋势，为战略规划与业务拓展提供有力的财务依据，促进财务与业务的紧密联动。 3、组织财务报表的编制、复核与分析工作，准确反映企业财务状况、经营成果及现金流情况，深入剖析数据背后的经营问题，输出高质量的财务分析报告。 4、主导成本控制体系建设，构建覆盖全流程的成本管理框架，规范成本核算路径，拆解成本结构，识别降本潜力，制定切实可行的管控措施，助力提升盈利能力。 5、协同各业务部门，针对运营过程中的财务事项给予专业反馈与指导，完善业务端财务管控节点，推动流程合规化、高效化，支撑业务目标顺利实现。 6、熟悉电商领域税收政策及相关法律法规，统筹公司税务管理工作，科学设计税务方案，防范涉税风险，完成税务申报、汇算清缴等事务，合理降低税负成本。 7、建立健全财务管理制度与内部控制体系，统一规范会计核算、资金运作、费用审批等关键环节，确保财务工作依法依规、运行顺畅。 8、领导财务团队建设，承担人员培养、绩效评估与团队管理职责，持续提升团队专业素养，带领团队高效达成各项财务任务。 【任职要求】 1、专科及以上学历（能力突出者可适当放宽条件） 2、具备5年以上财务管理工作经历，其中至少3年在电商行业担任财务总监或同等管理岗位，深入了解电商运营模式、财务特性及业务流程。 3、具有扎实的预算管理、财务分析和成本控制能力，能独立完成预算编制、财报出具与深度分析，精准把握成本关键点，为经营决策提供有效支持。 4、精通电商相关税收政策、增值税及企业所得税法规，拥有丰富的税务筹划实践经验，能够有效规避风险并优化整体税负。 5、具备良好的业务洞察力，能快速理解业务逻辑，实现财务与业务的双向协同，善于从财务视角提出具有建设性的业务优化建议。 6、具备出色的组织管理、沟通协调与问题应对能力，能够统筹全局，带领团队高效运转，抗压性强，责任心强

岗位职责： 1.协助完成日常账务处理，包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 配合编制月度/季度财务报表，确保数据准确、及时 3. 负责发票开具、认证及税务申报基础资料整理工作 4. 管理会计档案，做好凭证、单据的归档与保管 5.协助财务主管完成预算执行跟踪、成本分析等专项支持工作 任职要求： 1.学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员投递 3. 熟悉Excel等办公软件，具备基本财务知识或持有初级会计职称者优先 4. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5.遵守职业道德，保守财务信息秘密