1、熟悉电网运行规范要求； 2、能熟练操作高低压配电柜，处理应急停电、配电柜故障等相关问题； 3、负责公司电井设备、电缆运行状态、机电线路及机电设备的巡视和检修； 4、监视各种仪表显示，正确抄录各项数据并填好报表； 5、配合开展高低压配电设备的维护保养、故障解决工作； 6、协助完成各楼栋电气设备整改及时间控制器调整，处理用电设备供用电异常、故障； 7、协助完成动力设备、工程项目的管理与实施。 任职要求： 1、年龄50岁以下； 2、有物业、批发市场的相关的工作经验； 3、持有高压电工证 职位福利：五险、意外险、免费员工餐、带薪年假、高温补贴、传统节日的物资等等

招聘运行技术员 1、工作内容：负责供配电系统设施设备巡检及维护；掌握系统设备的构造功能特点和维修保养方法，根据机器设备状况及时诊断并排除故障 2、任职要求：45岁以内，有相关工作经验，高压电工证 3、工作地点：楚河汉街地铁站附近 4、工作时间：上二休二，8：00-20：00，20：00-08：00 5、薪资、福利：4500/月、额外餐补300元/月、五险一金、员工活动，提供住宿等

急招高压电工 【岗位要求】 ✅ 45岁以下，持有高压电工证，有高压运维相关工作经验 【薪资待遇】 月薪5000 元，上四休二，年底奖金等，入职缴纳社保，可提供住宿 ⏰【上班时间】早班：8:00-20:00，晚班：20:00-次日8:00 【联系方式】严女士：（） 工作地址：光谷六路附近（园区）

湖北武汉江汉区物业急招（香港路） ​【高压电工】：55岁以下，持高压证+相关经验，8小时工作制单休（月休4天），提供吃住，工资面议 工作地址：武汉市江汉区香港路附近 ​联系电话：苑经理 ​支持！

招充电桩安装师傅，要求自带车辆，有低压电工证，具备电工基础知识，自备工具，公司安排培训，有意者详聊，单量较多，工作稳定 有车补油补不包吃住

武汉设备维修电工

武汉市江汉区汉口火车站附近机关单位 招配电工程员 任职资格：55岁以下，持有高压电工证，配电运行经验，身体健康，认真负责。 薪资待遇：3800-4200元/月 [庆祝]工作环境优越

工作地址：武昌区楚河汉街商业项目 招聘岗位： 强电领班 / 强电技工/ 暖通技工 薪资待遇： 技工：4.2-4.5K+餐补400+工单奖金 领班：4.5-5K+餐补400+工单奖金 工作时间： 运行岗：12小时，上二休二；白班岗：8小时，做五休二 岗位要求： 持有高压/低压证书，同岗位经验1年以上，年龄45岁以内 其他福利：入职缴纳五险一金、年终奖金、法定三薪、带薪年假、高温补贴、过节费、专业培训补助 本岗位签订第三方派遣合同（介意者勿扰） 联系人：彭女士

武汉市武昌区招强电

武汉市江夏区招强电

有那位师傅，会套丝，会电渣压力焊，我在，可以加我

招聘A2驾驶证司机 60名 二、任职要求： 1. 持有有效A2驾驶证，从业资格证齐全，驾龄5年以上； 2. 熟悉货车驾驶及日常保养，能独立处理车辆简单故障； 3. 无重大交通事故、酒驾、醉驾、危险驾驶等不良记录； 4. 身体健康，能接受长途/短途/夜班.吃苦耐劳。 5. 责任心强，遵守交通规则及公司规章制度，服从调度。 6.入职需考试正倒库反倒库，年龄要求53岁！需体检证明！考试时间2026年 三、工作职责 1. 负责货物安全、准时运输，确保行车安全； 2. 做好车辆检查、清洁、维护，保证车况良好； 3. 配合完成装卸货、单据交接等相关工作； 4. 严格遵守交通法规及公司运输管理规定。 四、薪资待遇 1. 底薪：10000元（底薪+提成/月结）综合工资14000左右 2. 有住宿。 五、运输线路及车型： 浙江衢州-湖北石首/武汉 解放电车全新车13米高栏，主要运输货物纸卷普货。 六、联系方式 联系人：史队 联系电话：

武汉联想电子 正月初四开招 不穿无尘服全坐班 空调车间冬暖夏凉 免费厂车来回接送 18-47.99周岁，男女不限 每天日结200 工作内容：主要做手机，平板电脑的组装，质检，测试，包装等手工活，坐岗，恒温车间 薪资待遇： 小时工： 联想省外户籍高工价32一个小时 联想省内户籍高工价30一个小时 联想省外户籍纯工价27一个小时 联想省内户籍纯工价25一个小时 派遣工： 底薪2400＋加班费2000【加班费按平日1.5倍周日2倍国假3倍标准计算】＋餐补930【正式工每天30餐补】＋绩效195／月＋全勤100／月＋水电补贴20＋夜班补贴20／晚 员工待遇: 入职即发放厂牌，厂牌‌额度930元/月，每限天‬额35元/‌天， 宿舍‬配套齐全、水电费自理，免住宿费，宿‌舍为‌4-6人/间。 入职统一安排 本月21‍日～‍下月20为日‬一个月，‍每月‌5号发放工资。 注意事项: 1.历史旷工离职人员，一年内不接受再次入职。正常离职满月即可再次入职。 2.员工需熟读26个英文字母。身份证消磁不接收，身份证有效期需大于一个月。 3.不接受身体上有攻击性纹身。 4.每日接待时间为：接待时间:9:00-15：00

招聘搬运工，装卸工:计时36块钱一个小时，包吃包住，每天10个小时，白班360，夜班400，一个月10000-12000+,工资一周一发，不压工资，准时发放，不拖欠，仓库直接招聘，真实可靠，放心入职， 不限学历，不限经验，在芜湖年龄：18~54岁。男女不限，身体健康。纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝，现金都可以发货， 工作长期稳定，天天有活干， 【月薪资】10000到12000+，多劳多得 工作内容：装卸车。三个人装一车 装卸车，小件搬运，自由不累。简单好上手。管理人性化 身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 【住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 【火食】食堂免费吃。想吃啥吃啥。南方菜，北方菜都有，不浪费就行。 入职新人满20天奖3000，推荐一个人过来满20天奖3000

武昌招聘厨师长1名，底薪12000绩效➕净利润提点，联系电话，➕同步

工作地址:全国各省市 基本工资+绩效工资+六险二金(各地区有差别)综合年薪15～30万左右 行政文职、营业厅、输电配电、电网调控、等电网公司综合岗位 30周岁以下（条件优秀者可以放宽年龄）应往届大专及以上学历

1、高低压电工证 2、有责任心。3、负责地下综合管廊巡检 维修工作。

黔东南苗族侗族自治州榕江县招电工，主要以新农村建设每家每户电表后加设防火板以及每家电表进线排布，电表按个计算，线按米计算，需持应急管理局双证上岗，低压电工证或高压证，特别提前大工需要加一证应急管理局登高证，有考虑的可联系我，年后初八就可进场施工……双证每个月有补助，有实力班组欢迎前来合作，合力共赢。

黔东南苗族侗族自治州榕江县招电工，主要以新农村建设每户更换电表以及每家电表进线排布，电表按个计算，线按米计算，需持应急管理局双证上岗，低压电工证或高压证，特别提前大工需要加一证应急管理局登高证，有考虑的可联系我，年后初八就可进场施工……联系方式夏总双证每个月有补助，有实力班组欢迎前来合作，合力共赢。

吴忠市青铜峡市大坝电厂制粉维护招工期3年，月休四天，管吃住，招巡检工10人，月工资5000-5500。制粉系统检修工10人，月工资6000-7000。焊工5人，月工资7500-8000。班组负责人2人，月工资9000-10000，要求对电厂中速磨煤机熟悉，熟练工，年龄50岁以下。

负责工控机的维修保养操作

奓山焊工，长白班. [焊工]：二保焊，货架焊接，35/小时，需要有证，长白班。 工作时间： 上午8:00—12：00 下午13：00—17：00 晚上17：30—20：00 白班计薪10.5， 包吃两餐，17点下班包一餐. 麻烦住宿，水电平摊.

《湖北精实机电》 缺口：钳工，小工，中工/大工 【招聘岗位】：装配钳工，组装等工作。 【招聘年龄】：18-48岁 【员工薪资】:24-34/小时 【发薪日】：每个月25号发薪，月综合工资8000—15000 【企业优势】：长白班，上班自由，可以带手机，工资高 【招聘要求】：能吃苦耐劳，可以加班，必须带身份证原件和复印件一张 【上班时间】：8:00-20:00（长白班） 【食宿情况】：免费三餐，包住宿 【体检情况】：无需体检 【面试地址】：武汉市东西湖惠安大道600号 【接待时间】： 上午10：00 下午2：00 咨询：

武汉黄陂招强电

伟星光谷星悦广场急聘 岗位名称：强电运行工 任职要求：45岁以下（优秀可放宽2-3岁），学历不限 岗位要求：有高电工证，商场工作经验者优先 薪资福利：月薪5000-6000 缴纳五险、包住，高温补贴，福利完善 工作时间：早晚班 (月休4天） 工作地点：伟星·光谷星悦广场（东湖新技术开发区高新六路与流芳路交汇处） 联系人：杜女士 （）

武汉中创新航 优质新能源企业 年后大量招聘 大量缺口 持续招聘 通过率高 名额有限 有人请提前报备 不接收面试当天报备人员 面试当天11点之前集合（身份证+行李）当天安排宿舍 招聘岗位：操作工、质检，叉车，配送，仓库，物流，技术员等 综合薪资：65008500元 薪资组成：岗前工资2500+绩效0-1300+加班费+工龄奖50每年递增+每月固定餐补450+车补150 每月20号发上月工资。 招聘要求：18-38岁 男女不限，接受连体无尘服，走动式站班，适应两班倒，认识26字母，身体健康，无不良嗜好，裸露纹身需要遮盖，，红、绿等特殊发色面试前需要染黑，需要查案底 福利待遇：吃饭每月450餐补，车补150，随工资发放，食堂菜品丰富多样，南北风味，住宿4-6人间，配置独立卫浴、空调、热水器、洗衣机，WiFi 报名热线

岗位名称：机修工（机械设备维护保养）;机械安装工程师。 岗位要求：1.机械设备的维护保养、检修及安装。2.掌握所管辖机械设备的构造和性能。3.巡回检查、记录，维护设备完好性。 薪资待遇：面议。

招消防做水师傅，弱电师傅，也招学徒。能吃苦耐劳。包住，按天记工，月结工资。

南湖区域设备班负责人招聘 【岗位职责】 1.管理2人维保团队，负责变配电房、水泵房、发电机房等设备房的日常运维。 2.统筹设备计划性维护及应急抢修，及时处理故障。 3.解决设备技术难题，参与制定设备房标准化及能耗优化方案。 4.通过EMS系统管理工单流程，配合完成团队绩效评价。 【任职要求】 1.55岁以内，身体健康，能适应区域内通勤。 2.持有效高低压电工证，具备扎实电工专业知识。 3.有设备维保团队管理或配电、水泵等设备运维经验者优先。 4.具备应急处理、沟通协调和团队统筹能力，责任心强。 【福利待遇】 1.月薪4000元，另有交通、通讯及伙食补贴。 2.公司缴纳社保，提供意外险，包食宿。 3.作为区域设备管理试点核心，享有技术支持和职业发展机会。 联系电话：纪总

一、岗位要求： 1、出差地点：马来西亚、新加坡等（根据项目安排）； 2、国内驻地：武汉、深圳、长春、哈尔滨； 3、学历要求：双一流高校硕士及以上学历； 4、专业要求：电气工程及其自动化、自动化、电力电子、工程管理等相关专业； 5、英语要求：通过英语六级，具备英语交流能力； 6、其他要求：年均驻外约9个月，能适应海外工作环境，具有较强的沟通协调能力与团队协作意识。 二、工作内容 1、负责海外项目现场的动力环境系统、电力系统、能源管理系统、综合自动化系统等部署与调试； 2、统筹项目所需各类资源，协调内外部力量，保障项目有序推进，包括与业主方、设计单位、监理单位及分包单位的高效对接； 3、提供专业技术支持，攻克技术难点，组织专家开展技术论证，在关键节点做出判断与决策，保障项目顺利实施； 4、合理划分团队成员职责，调动团队积极性，提升执行效率；与客户、供应商等相关方保持良好沟通，确保项目需求有效落实。 三、岗位亮点 1、国有控股企业，享有六险一金、带薪年休假、节日福利等健全的员工保障； 2、提供有市场竞争力的薪资及驻外津贴，并安排住宿； 3、配备专属导师指导，助力快速提升专业能力； 4、拥有清晰的晋升通道和职业成长体系，未来可向自动化工程师、项目经理等方向发展，表现优异者有机会内部转岗至售前、设计、研发等岗位； 5、参与国际项目，拓展全球视野，积累丰富的海外实践经验。