本职位为中学教育机构任课教师，主要承担学科课程讲授工作，帮助学生扎实掌握相关知识与能力。需具备对口专业背景，精通所授学科内容及教学方式，善于与学生沟通交流，营造积极的学习氛围，提升学生学习主动性和参与度。工作中应持续跟踪学生学习情况，灵活优化授课方法，保障教学质量。同时承担作业批阅、教学测评及反馈等日常教学任务。整体目标是为学生提供高效、专业的教学支持，助力其综合素质与学业水平同步提升。

岗位职责: 1、按照讲师细则规范组织上课整体流程，负责讲授scratch/Python/C++算法编程课程。 2、负责课程辅导、答疑、批改作业、组织测评等教学环节工作。 3、负责整理学员学习报告，定期向家长做学习反馈及回访。 4、参与设计和优化课程体系和信息学竞赛训练方案; 5、配合完成班主任和其他相关同事的工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历，教育学专业或计算机相关专业。 2、熟练堂握scratch/Python/C++编程语言。一年以上教学经验。 3、表达清晰，善于沟通，能与家长孩子良好交流互动。 4、有责任心，热爱教育，亲和力强，临场应变能力强善于把握课堂气氛，让整个课堂充满热情、欢声笑语。 5、有团队协作和敬业精神，有主富的想象力和创造力，自信，乐于接受挑战。 6、有CSP-J/S/NOIP/NOI/IOI/ACM/蓝桥杯/PAT/天梯赛/CSP等算法相关参赛经验优先考虑。 7、有信奥赛算法执教经验优先考虑。 薪资福利: 1、具有竞争力的薪酬:责底薪+课时绩效+奖金激励+; 2、各种福利假期:法定节假日、带薪年假、婚假、产假、护理假、丧假; 3、员工福利:节日福利、入职周年福利、结婚贺礼、生育贺礼、白事慰问金、校区团建、子女免费入读、亲友特享优惠; 4、办公环境舒适，校区位于各大核心商圈，交通便利; 培训及晋升 1、培训体系完善:带薪岗前培训+入职培训+新人一对一带教+定期能力提升培训+管理培训; 2、职级晋升，教研方向晋升，讲师培训发展晋升，教学管理晋升;

一、工作职责 1、依据教学计划，落实所授学科的日常授课任务； 2、主动参与公司开展的教学研讨活动，持续提升教学水平； 3、关注学生心理状态与学习进展，结合个体差异制定个性化教学方案，提高学生学习成效，并定期向家长沟通反馈学习情况； 4、完成上级交办的其他相关工作任务 二、任职要求 1、本科及以上学历优先，专业不限 2、持有相应学科教师资格证者优先 3、具备相应学科教学经验者优先 三、福利待遇 1、保底工资+课时费+奖金（一对一教师平均月薪8—12K；首年10-15万）； 2、休息时间充足，带薪年假5-20天； 3、年度体检，免费零食及下午茶； 4、五险一金有保障； 5、公司处于快速发展阶段，成长空间广阔，晋升岗位逐年增加； 6.晋升路径：全职教师——资深教师——经理级/分校学科组长——学科主管/项目主管——学科总监/分校校长

河北阳光教育集团现拥有7所私立学校，遍布河北省（石家庄、承德）、山东省（德州）及贵州省（都匀、安顺、凯里）三个省份，现面向全国高薪招聘以下学科优秀教师： 小学（年薪23万起）：数学、语文、英语 初中（年薪28万起）：数学、语文、英语、文综（历史）、理综（物理） 高中（年薪30万起）：数学、语文、英语、历史、地理、政治、物理、化学、生物 岗位要求： 1.具备统招本科及以上学历，年龄不超过45周岁； 2.拥有5年以上省/市重点学校教学经历； 3.在原校曾承担清北班教学任务或具备两届以上重点班教学经验； 4.有3年以上在上述学校担任年级负责人或更高管理职务的经历。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-02-28 工作形式：招募线上题目讲解教师，无需坐班，可在家完成，平台题库丰富，支持开具实习证明（无需露脸） 岗位优势： 题库资源充足，支持按量产出；项目持续稳定，不受地域限制 时间安排灵活，收入水平较优 【招募科目】 小学：语文、数学、英语； 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注：实际招聘科目视需求调整，具体以沟通确认为准 【薪资待遇】 小学：4-6元/题； 初中：6-8元/题； 高中：6-10元/题； 大学：4-7元/题 另有不定期激励奖金，部分学科新加入者享专项奖励！

岗位职责： 1.承担相应学科的教学工作，完成课程授课任务，提升学生学习能力； 2.参与学科教研及培训活动，持续提升教学水平； 3.跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1.优先考虑毕业于优质院校的候选人； 2.热爱教育事业，认同有道领世企业文化理念； 3.具备所授学科扎实的专业基础； 4.持有教师资格证或具备教学经验者优先。

1.负责班级管理，家长沟通，班级教学2.工作认真，有责任心，讲普通话

岗位职责： 主要承担教材教案、学案、课件及试题的撰写、审校与更新任务，保障教学内容的准确、科学且符合实际应用需求。 任职要求： 1.大专或本科以上学历，具备三年以上一线教学经历； 2.有初高中学科教学背景，熟知课程标准与考试命题方向，工作细致严谨，具备较强的内容纠错与优化能力。

招聘初高中文化通识课程讲师 教授语文阅读写作国学经典等 要求相关专业毕业3年以上教学经验 能够针对初高中生的特点管理班级 善于做思想引导和班级管理

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火公社钢铁路总店招聘:前厅主管1名，服务员3人、厨师长1名，洗摘菜大姐1名、切配1名、夜班付灶2名；有工作经验优先，待遇优厚工资面议

永康街锦绣鹏程米粉店招 ●服务员●后厨人员 50以内，兼职时薪12元，长期综合月薪3500-4500 电话：

周末寒暑假一对一辅导各科小学，初中，高中课程

周末，寒暑假小学，初中，高中各科一对一，小班课辅导班，兼职教师

监督并协助学生完成作业。 辅导孩子延伸学科知识，提高学习成绩。

大学本科，1年经验，通勤距离不超过1个小时

有心理咨询师证的绘画疗愈师

英语老师 工作内容 1.负责3-16岁儿童的日常英语授课任务，确保教学效果与质量达标。 2.做好课前准备工作，包括教案撰写、教具整理及教学资料准备。 3.认真设计每节课的教学方案，严谨执行课堂教学流程。 4.主动向家长反馈学生学习情况，保持顺畅有效的家校沟通。 5.积极参与机构安排的各类培训、教研活动及工作会议。 职位要求 1.形象良好，具备亲和力，富有责任心，师德端正，热爱教育事业。 2.专业基础扎实，英语口语发音标准清晰。 3.熟悉儿童心理特点，思维敏捷，表达能力强，善于沟通，具备创新意识与持续学习能力。 4.试用期为两个月，期间基本工资、课时费及奖金按转正后标准的80%发放。 5.薪酬采用结构化工资体系，包含底薪（基本工资+绩效+课时工资+助学补助奖金+提成）。 优先录用条件：英语专业背景，持有教师资格证，发音标准，有少儿英语或初中英语教学经验者，英语水平达六级以上。

招聘英语老师，薪资面议，️。

岗位职责: 1.负责初高中学生数学辅导，无需上台授课 2.结合学生实际情况规划个性化教学方案 3.定期跟踪并评估学生学习进展与知识掌握情况 任职要求: 1.具备扎实的数学基础和较强的授课能力 2.能够调动学生学习数学的积极性与兴趣 3.富有耐心与责任感，确保提供高水平的教学支持

岗位职责： 1、承担理科类课程的授课任务，保障教学过程的质量与效果； 2、结合学生实际学习状况设计个性化辅导方案，提升学生学习主动性； 3、定期向家长反馈学生学习情况，给予专业化的学习指导建议； 4、积极参与教学交流与研讨，持续优化教学策略与授课技能。 任职要求： 1、具有扎实的理科专业基础，持有教师资格证者优先考虑； 2、具备线上或线下授课经验，能有效组织和管理课堂教学； 3、普通话流利，语言表达清楚，拥有良好的互动沟通能力； 4、热爱教育行业，富有责任心，具备自我驱动力及激励学生的能力。

招聘数英物老师，全兼职均可。

招聘托管班老师，要求：接送孩子辅导孩子作业。双休工资两千。地址新华南路小学对面同v

招聘长期英语督学师，喜欢.热爱英语，沟通能力强，有上进心，有责任心，有良好的服务意识

嘿，你好呀！我们正在寻找一位充满激情、有教育理想的初中教师，一起陪伴孩子们度过他们美好的初中时光！ 你的工作将包括备课、上课、组织活动，以及与孩子们互动，帮助他们发掘自己的潜能。 如果你具备以下条件，就赶快加入我们吧！ 教育学或相关专业本科及以上学历； 拥有教师资格证； 有教学经验者优先，但不是必须； 善于沟通，能与孩子们打成一片； 对教育事业充满热情，有责任心和爱心。 我们期待你的加入，一起为孩子们的成长播撒阳光！

早教中心诚聘优秀的你，有较强的授课经验，薪资待遇5000～8000+！☎️

英语老师 工作内容 1.负责3-16岁儿童的日常英语教学，确保授课质量达标。 2.做好课前准备工作，包括教案撰写、教具准备及教学资料整理。 3.认真设计每节课的教学方案，保证课堂教学有序高效进行。 4.主动与学生家长沟通学习情况，及时反馈学生进步与表现。 5.按时参加校区组织的各类培训、教研活动及工作会议。 职位要求 1.形象端正，具备亲和力，责任心强，品行优良，热爱教育事业。 2.英语专业基础扎实，口语发音标准清晰。 3.熟悉儿童心理特点，反应敏捷，表达能力强，富有创意和学习能力。 4.试用期为两个月，期间基本工资、课时费及奖金按转正标准的80%发放。 5.薪酬采用结构化工资体系，包含底薪（基本工资+绩效+课时费+助学补助+奖金+提成）。 6.英语相关专业毕业，持有教师资格证，发音标准，有少儿英语或初中英语教学经验者优先，通过英语六级及以上者优先考虑。

岗位职责： ⒈负责学生日常教学及教研相关工作； ⒉承担课程辅导、答疑解惑，以及作业批改和试卷评阅等任务； ⒊参与教学改革研究或试点项目，为教学创新提供可行性建议； ⒋完成教学主管交办的其他工作安排。 任职资格： ⒈本科及以上学历，师范类专业毕业，学科背景匹配； ⒉具备扎实的教学实践经历和一定教研基础； ⒊熟悉办公软件操作，熟练运用互联网工具； ⒋掌握教育心理学知识，授课能力突出； ⒌英语表达流利，发音标准，沟通清晰顺畅； ⒍富有亲和力，课堂讲解生动有趣，知识储备丰富； ⒎热爱教育行业，工作主动积极，责任心强； 8.欢迎优秀应届毕业生应聘。 员工福利： 1、工作满一年员工可领取免费工装，并享受校龄津贴； 2、提供具有市场竞争力的薪酬待遇，定期开展多样化的团队建设活动； 3、教职工子女及亲属享有就读优惠权益； 4、主任级及以上岗位高薪招聘，具体薪资可面谈； 5、五险一金、周末双休、餐费补贴、带薪寒暑假、生日关怀、专业技能培训。