房地产租赁，新房销售

房产中介店召工，具体薪资待遇面议，新人带薪培训

1、借助贝壳平台进行客户资源的开拓与维护，为客户提供完整的房产交易全流程服务 2、结合客户需求精准推荐合适房源，陪同看房并推动交易达成 作业工具：SAAS大数据+A+系统+贝壳找房网+贝壳加油站+入职培训系统等 培训体系： 拥有完善的培训机制，专注打造高素质的房地产服务人才： 1、理论培训：入职前将系统学习专业的房产经纪基础知识； 2、衔接培训：助力新人实现从理论到实操的平稳过渡，德佑新人在前三个月将参与三次不同阶段的衔接课程； 3、实战演练：采用师徒带教模式，师傅将带领你深入一线业务场景； 4、经验交流：德佑优秀员工定期分享实战心得，帮助你汲取成功经验； 5、团队氛围：这里如同校园般充满活力，汇聚了一群热爱学习、团结互助、富有激情与梦想的伙伴！ 任职资格： 1. 国家统招专科及以上学历，专业不限； 2. 形象积极健康，具备良好的逻辑分析与沟通表达能力； 3. 为人诚信、积极主动，拥有强烈的责任感和团队协作精神； 4. 有销售经历或学生干部经验者优先。 薪资待遇： 大专及以下学历：底薪3000 福利待遇：每周公休、节日福利、季度福利、生日会、开单奖励、互助金、定期团建、端口补贴、健全的晋升通道、按工龄享受父母补贴 晋升路径：A-m（储备经理）-M（店经理）-s（储备商圈）-S（商圈）-合伙人 我们重视每一位求职者的加入 招聘经纪人5名 我们期待积极进取、充满正能量、渴望高收入的你 收入上不封顶，本岗位员工今年最高月收入达40000+ 多劳多得，时间灵活，特别适合勇于挑战的优秀人才 具体信息欢迎面试详谈：I80 3220 1021 微信

二手房销售 新房销售 住宅销售 房屋租赁 销售主管 销售专员 电话销售 店面销售 一、工作时间： 上午9：00---12点 下午：14:30-----18:30 二、福利待遇： 高额提成：（40%-60%）业内领先薪酬水平，享受团建活动、集体聚餐、生日福利等； 晋升机制透明高效：经纪人A0--经纪人A3--M10店经理--S商圈经理--股权合伙人（我们寻找的不是普通员工，而是未来合伙人！） 无需经验入职，公司配备系统化培训体系：定期开设各类免费培训课程，重视人才成长，安排优秀员工外出学习与考察； 表现突出者奖励优厚，精英会成员可享月度国内旅游机会 三、任职条件： 1.年龄20-48岁，学历不限（持退伍证或具备丰富销售经验者可适度放宽年龄与学历要求）； 2.具备良好沟通能力，语言表达流畅，服务意识强； 3.热爱销售行业，积极进取，学习能力强，敢于突破自我，追求卓越。 求职者您好：由于简历投递量较大，请在提交简历后直接来电联系，符合条件者将优先安排面试！

1. 专做租房，无卖房业绩考核，成交率高、提成回款快 2. 公司提供精准房源/客户资源，无需自主拓客，节省时间 3. 完善新人培训体系，老带新一对一指导，7天快速上手 ▌任职要求：18-40岁，有销售/服务行业经验优先，善于沟通、执行力强，有无房产经验均可 ▌薪资福利：底薪+高提成+开单奖+工龄奖，综合月薪6k-20k，上不封顶，月休4天

招聘租房销售精英 你是否渴望一份充满挑战与机遇的工作？我们正在寻找热爱房产行业、具备出色沟通能力的租房销售加入我们的团队！ 在这里，你将拥有：广阔的发展平台，专业系统的培训，让你快速掌握行业知识与销售技巧；极具竞争力的薪酬体系，底薪+高额提成，多劳多得，上不封顶；积极向上的团队氛围，与一群优秀伙伴并肩作战，共同成长。 我们希望你是：积极主动，对销售工作充满热情；善于沟通，具备良好的客户服务意识；有责任心，能承受一定的工作压力。 如果你准备好迎接挑战，实现自我价值，欢迎加入我们！一起在租房市场中创造辉煌业绩！

岗位职责： 落实店长布置的各项业务任务，带领小组推进房屋托管、租赁、销售等目标达成，把控组员工作执行质量。 合理分配团队工作任务，及时处理业务中遇到的问题，积极参与具体业务操作并发挥带头作用。 促进团队协作与沟通，关注成员工作情绪与状态，配合店长开展业务指导及绩效反馈。 定期提交工作进度、房源与客户信息更新以及市场变化情况，为门店运营提供决策支持。 任职要求： 中专及以上学历，房地产或市场营销类专业优先考虑； 具备2年以上房产经纪工作经验，熟悉行业流程及相关法律法规； 拥有较强的市场开拓和团队管理能力，工作认真负责，执行力强。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成商务洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.学历不限，具备良好沟通表达与抗压能力 3.积极主动，目标感强，具备较强的客户服务意识 4. 熟练使用办公软件，能适应短期出差 5. 具备团队协作精神，认同公司价值观

1.负责在无极推广以及宣传雄安新区的房子！ 2.每天工作5小时，工作轻松自由！不耽搁你接送孩子上学，不耽搁你照顾家庭！ 3.语言表达能力强，普通话标准，能吃苦耐劳，有较强的学习能力。 我们要人你要钱，那就来看看。只要有能力、有梦想、有热情，月薪几万+不是梦， 这里有最温暖的团队，最欢乐的工作环境，最正能量的伙伴，能让你实现梦想的团队

1.需自备电动车，熟练骑行并能使用地图导航。 2.经验不限，入职后有专人带教，公司提供稳定房源信息支持。 欢迎想挑战高收入、有强烈挣钱动力的伙伴加入，公司承诺准时发放工资，不浪费彼此时间。 每月设有激励活动，奖励现金、苹果手机、九号电动车等丰厚奖品。 薪资待遇： 单笔成单在的情况下，公司提供约900元提成，若则全额归个人所有。 月收入8000-13000元，上不封顶，多劳多得，收入与努力直接挂钩。

邢台市柏乡县西汪乡招外包围挡小包工

新建饮料厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

招长干危货司机广宗上车双驾，鲁西拉二氧化碳，。

餐厅急招小时工两人，50岁以下

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公司主要做zf业务，项目正在扩大，目前急需增加一名评估老师，能独立完成项目，能独立出具评估报告，能接受出差，薪资待遇都可谈

1.持证3年以上 2.熟悉资产评估工作流程 3.可独立完成评估项目并出具报告 4.能从专业角度撰写评估报告

嘿，朋友！我们正在寻找一位对资产管理充满热情的伙伴，来共同守护公司的“宝贵财富”！ 你的职责将涵盖公司各类资产的全周期管理，确保其安全、完整并高效利用。 如果你符合以下条件，那就快来加入我们吧： 专科及以上学历，我们非常欢迎应届生或职场新人； 熟练操作资产管理相关的软件与工具； 具备良好的沟通能力，乐于参与团队协作； 做事细致、态度严谨，拥有强烈的责任意识。 期待你的到来，和我们一起成长为专业的资产管理者！

岗位职责： 1. 开展国内外知识产权（以专利和商标为主）的检索、分析与预警工作，围绕研发项目、新产品上市或市场扩展等关键节点，输出知识产权风险评估报告及布局保护建议。 2. 主动对接研发、产品、市场等内部业务团队，识别知识产权保护需求，指导或独立完成专利、商标等交底材料的撰写。 3. 协同外部代理机构开展工作，准备知识产权申请相关文件，审核并修改申请文本、审查意见答复材料，保障申请质量，推进申请前期流程。 4. 负责专利、商标等知识产权资产的日常维护与档案管理，包括期限监控、年费缴纳、权利变更及续展事务，确保权利状态有效；规范管理台账与资料归档，保证信息准确、完整、可追溯。 5. 优化知识产权内部管理流程并监控各环节时限，确保申请、答复、缴费等工作合规高效；参与知识产权合同审核及相关合规性检查。 6. 持续跟踪行业及竞争对手知识产权动态，开展布局分析，编制知识产权导航报告，为技术研发方向与市场战略提供决策支持。 7. 主导或协助处理知识产权维权与争议事项，如侵权监控与调查、证据收集整理、应对电商平台投诉或行政程序中的维权请求。 8. 完成公司安排的其他知识产权相关日常事务。 语言能力：具备英语读写能力，能够阅读和撰写英文邮件等基础英文文档。 专业技能： 1. 熟知中国知识产权法律体系及申请流程，掌握美国、欧洲、日本、韩国等主要国家知识产权基本程序； 2. 可独立完成新颖性检索、FTO分析及竞品知识产权监测； 3. 具备较强的技术理解力和沟通协调能力，能与技术人员高效交流，提炼技术创新点。 职业资格：不限，持有专利代理师资格证书者优先考虑。 关键胜任能力： 1. 具备全球范围专利、商标的检索与深度分析能力； 2. 能够独立撰写高质量的知识产权交底书； 3. 具备知识产权申请文件及审查答复材料的审核把关能力。 计算机能力：熟练使用办公软件；可进行外观设计专利图稿的简单编辑处理。 工作经验：具有3年以上知识产权领域相关工作经验。

岗位职责: 1. 承担国内外知识产权（以专利和商标为主）的检索、分析与风险预警任务，围绕研发项目、新产品发布或市场扩展等场景，输出知识产权风险评估报告及布局保护建议。 2. 主动联动研发、产品、市场等内部业务团队，识别知识产权保护需求，指导或独立完成专利、商标等交底材料的撰写工作。 3. 协同外部代理机构开展工作，组织准备知识产权申请文件，审核并修订申请文本、审查意见答复材料，保障申请质量，推进申请前期流程。 4. 负责专利、商标等知识产权资产的日常维护与档案管理，实施期限监控、年费缴纳、权利变更及续展操作，确保权利有效性；规范管理台账与档案资料，保证信息准确、完整、可追溯。 5. 优化知识产权内部管理流程并监督执行时限，确保申请、答复、缴费等环节合规高效；参与知识产权相关合同审核及合规性检查工作。 6. 持续跟踪竞争对手及行业发展趋势，分析其知识产权布局动态，编制知识产权导航分析报告，为公司技术研发与市场决策提供支持。 7. 主导或协助开展知识产权维权行动与争议应对，包括侵权监控与调查、证据收集整理、处理电商平台投诉或行政程序中的维权事宜。 8. 完成其他与公司知识产权相关的日常事务。 任职资格： 1. 熟知中国知识产权法律体系及申报流程，掌握美国、欧洲、日本、韩国等主要国家知识产权基本制度； 2. 具备独立开展新颖性检索、FTO分析及竞品知识产权监测的能力； 3. 具有较强的技术理解力和沟通协调能力，能够与技术人员有效对接并提炼技术创新内容。

"皮阿诺全屋定制（柏乡）招聘 岗位：设计师、销售 薪资：底薪3800+提成 销售：接待客户、讲解产品、跟进签单 沟通能力强，有销售/家居经验优先 设计师：会CAD、酷家乐、3DMAX 独立做设计方案、效果图、施工图 沟通方案、报价，跟进生产与安装 联系：贾先生 工作地点：柏乡 有意直接联系，非诚勿扰"

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立处理常见设计问题 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作精神 5.有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可投递

我们正在寻找一位具备创意与实践经验的室内设计师，承担公司及客户项目的室内设计工作。 工作内容： - 与客户深入交流，准确把握其需求与期待； - 提出具有创新性的室内空间设计方案； - 挑选适配的装饰材料、色彩搭配及家具配置； - 全程跟进施工进展，保障设计方案精准落地； - 持续关注行业设计潮流，不断提升专业水准。 岗位要求： 1. 室内设计或相关专业大专以上学历； 2. 具备3-5年室内设计领域实际工作经验； 3. 精通AutoCAD、酷家乐等主流设计软件； 4. 具备出色的沟通技巧与创意思维能力； 5. 注重细节，对品质有严格追求； 6. 责任心强，能高效按时完成各项任务。

招家装设计师

招工：设计师电脑客服木工，学徒工业务员工资2500-9000承

室内设计

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3. 协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计还原度与品质 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体完成度 5. 配合市场或销售部门提供设计支持，参与案例整理与品牌宣传 任职要求： 1. 热爱设计，具备良好的审美能力与创新意识 2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用 4. 沟通表达清晰，有责任心，能适应阶段性项目节奏 5. 有独立完成中小型项目经验者优先

工资一万元保底

根据现场把尺寸量好，图片存档

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协作节奏 5.有独立完成中小型项目经验者优先