岗位职责: 1. 协助律师处理法律事务，完成基础性文书整理与归档工作； 2. 参与案件资料的收集、整理及初步分析； 3. 协助进行法律检索、法规查询及相关研究支持； 4. 跟进案件流程，记录重要事项与工作进展； 5. 完成交办的其他辅助性工作。 任职要求： 1. 法学专业本科在读或研究生在读，具备扎实的法律基础知识； 2. 通过法律职业资格考试 3. 熟悉常用法律检索工具，具备基础研究能力； 4. 文字表达清晰，工作细致认真，责任心强； 5. 具备良好的沟通能力和团队协作意识。

（1）具备扎实的法学专业知识和优良的教育背景 （2）熟练掌握各类相关法律法规，拥有丰富实务经验，【硬性条件：需有律师事务所执业经历】； （3）工作态度认真细致，恪守职业道德，具有较强的团队协作精神与创新意识； （4）薪酬结构为底薪加案件提成（案件资源充足，无需自行开发案源） 综合年薪20万至50万；工作时间早九晚六，周末双休，享受法定节假日及五险一金待遇！

有专利代理人证和律师执业证 有专利律师经验 薪资可谈

岗位职责： 1、负责公司各类合同及法律文书的拟定与审查，确保内容符合法律法规要求； 2、处理企业日常法律事务，涵盖法律咨询、风险识别、评估及应对措施制定； 3、参与重大经营项目的法务支持，提供专业法律建议，协助化解相关法律难题； 4、维护公司法律资料档案，保证文件齐全、有序且可查可溯； 5、跟踪法律法规更新动态，开展内部法律培训并进行政策解读。 任职要求： 1、法学专业本科及以上学历，取得法律职业资格证书者优先考虑； 2、具有1年以上企业法务实务经验，熟悉合同法、公司法等基础法律法规； 3、具备良好的沟通协调能力，能独立开展法律事务工作，并对接外部法律顾问； 4、工作严谨细致，责任心强，具备较强的逻辑分析与实际问题处理能力； 5、熟练使用办公软件，具备一定的法律检索与文书撰写能力。

岗位职责: 1. 接收客户案件资源，对接合作律所，全程有人指导帮扶，操作简单易上手 2. 协助开展法律事务的分析与调研，为客户提供建议支持 3. 维护客户关系，建立有效沟通机制，保障服务流程顺畅 任职要求： 1. 具备良好的客户沟通能力 2. 表达清晰、沟通顺畅，能准确传达法律相关内容 3. 有团队协作意识，积极配合团队成员完成各项工作任务 双休法休九点到下午五点上班，可兼职，中午管饭，高提成

诚聘法律助理（公司直招） 高提成行业 一、要求： 年龄25-40周岁，男女不限，接受兼职； 二、工作时间： 上午9:00-11:00， 下午2:30-4:30， 单休 三、薪资待遇： 保底2000元+拓客奖金/招聘奖金/销售佣金，月收入轻松过万； 四、带薪培训！正规业务团队，入职即上岗，快速获得酬劳； 六、工作优势： 1. 工作时间灵活，方便接送孩子、照顾家人，不冲突现有工作安排 2. 提供带薪培训，资深人员指导，快速掌握业务流程 3. 只要肯努力、愿付出，月薪两万以上不是梦

【福利待遇】 不定期节日礼品、下午茶、团建活动，福利丰富多样 【工作时间】 上午9:00-12:00，下午1:30-6:30（无需加班） 【岗位职责】 负责法律文书起草及案件立案相关工作 【任职要求】 1. 法学专业背景或具备法务相关工作经验 2. 通过司法考试，持有律师执业资格证者优先考虑 公司正处于高速发展阶段，拥有完善的晋升机制，现面向社会诚招多名储备人才。互联网法律服务行业前景广阔，属新兴朝阳产业，期待有志之士加入共创未来！

诚聘法务专员 招聘人数：2-5人 工作时间：9:00-17:30，周末双休，不加班 薪资待遇：底薪3000+高额项目提成 岗位要求 1. 年龄23-38岁，大专及以上学历 2. 有销售/商务/法务相关工作经验优先 3. 普通话标准，情商高、有亲和力，具备良好的沟通与商务谈判能力 4. 执行力强、抗压性好，具备团队合作意识与进取心 5. 熟练使用Word、Excel等办公软件，具备一定文案能力 联系方式： 毛杰

1. 协助律师开展案件相关事务 2. 负责公司日常运营工作 3. 公司提供专业业务培训 4. 年龄要求26周岁以上 教育背景：法学专业优先考虑，具备客户接待或销售经验者优先录用

秦皇岛深河威卡威厂区倒短招B2本司机一名，明天就能上班工资7000元，有意者电话联系联系电话<br/>岗位职责:<br/>1. 跟司机、操作工要配合好<br/>2. 班前会要到，当天干啥、注意啥听明白<br/>3. 油料、运单单据对上，该交的交<br/>4. 能独立上手，有相关经验<br/>5. 能参加培训、安全交底别缺席<br/>6. 会干这活、有经验更好

市里需住家女保姆，护理自理大姨，保姆独立房间。每礼拜去医院透析三次打车去，当天回，和大姨一个屋两床月3500，月4个休，法定假日，联系人

要求:招30岁～55岁长期工（管吃不管住）希尔顿欢朋酒店招聘♀客房主管两名上下班时间：8:00-17:00工资3500+200（绩效）+100全勤，绩效根据当月考核来核定，试用期一个月，试用期工资3500+100全勤，月休4天。法定假日，包吃，住宿，。电话：

找半挂单驾驶司机，跑长春，来回拉标载，工资2200元一趟，要一名道路熟悉跑过的，今天龙家店上车

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招聘岗位： 授薪律师(1名)(执业年限不限，欢迎优秀应届生) 岗位性质： 全职，派驻至佛山市政府机关提供驻点法律服务。 任职要求： 1，性别：因派驻单位要求，优先； 2，学历：全日制法学本科及以上学历；3，院校背景(满足其一优先): "五院四系"法学专业毕业生； 重点院校(985/211/双一流)法学专业毕业生； 硕士研究生学历者优先； 4，驾驶技能：持有C1及以上驾照，熟练驾驶车辆； 5，地域：佛山本地户籍或常住佛山者优先； 6，资质：已通过法律职业资格考试(可申请实习律师证或已持有执业证者优先). 工作内容： 派驻佛山某政府机关，协助处理日常法律事务； 参与合同审查，出具法律意见书，行政复议及诉讼辅助工作；完成派驻单位及律所交办的其他法律事务。 薪资待遇： 基础薪资：5500元/月起； 绩效提成：根据案件或项目贡献核算提成(具体面议);。 其他： 社保，法定节假日，派驻工作补贴等(面议详谈).

找一位律师帮我打一个经济合同案件二审案件

1、独立承办民商事、刑事、法律顾问等各类案件； 2、负责案件对接、文书起草、庭审代理及客户维护； 3、遵守执业规范，坚守职业操守，配合律所日常管理。 任职要求 1、持有律师执业证，A证优先，无不良执业记录； 2、具备独立办案能力，沟通表达流畅，责任心强； 3、认同律所发展理念，可长期稳定合作。 律所核心优势（重点） 行业超低管理费，无高额抽成，个人创收留存率超高 无隐形收费、无挂靠杂费，低成本入驻 可共享律所公共案源、品牌背书，案源多渠道赋能 结算透明准时，晋升通道清晰，优秀者可晋升合伙人 不用为高昂管理费内卷，自己赚的大部分都归自己！ 诚邀各位优秀法律人携手共赢，有意直接沟通私聊～

岗位职责： 1.为客户提供专业法律咨询，独立起草、审核各类合同及法律文书 2.代理民商事、刑事、行政等诉讼与非诉案件，全程参与庭审、调解、仲裁等程序 3. 开展尽职调查、法律风险评估，协助企业构建合规管理体系 4.支持企业日常经营管理，提供制度优化建议及法律培训服务 5.跟踪研判最新法律法规及司法动态，及时预警并提出应对方案 任职要求： 1. 持有中华人民共和国律师执业证书，无不良执业记录 2.法学本科及以上学历，通过国家统一法律职业资格考试 3.具备扎实的法学理论基础、严谨的逻辑分析能力及独立办案能力 4. 沟通表达能力强，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5. 具备良好的团队协作精神和客户服务意识

需有：商事仲裁经验

作为公司法律风险管控的核心负责人，全面负责法务管理体系的建设与完善，为公司经营决策、业务拓展、投融资活动及合规运营提供专业法律支持与风控保障，维护公司合法权益，推动业务持续健康发展。 岗位职责 1、合同管理与合规审查：主导公司各类合同及法律文件（涵盖采购、销售、研发合作、经销协议等）的起草、审核与修订工作，参与重大合同谈判，有效识别并防控合同法律风险。 2、合规体系建设：构建并优化企业法律合规机制，确保公司在医疗器械行业监管、反腐败、数据安全、劳动用工等领域符合相关法律法规要求。 3、投融资与资本运作支持：为公司投融资、并购重组、IPO等资本项目提供全程法律服务，包括尽职调查、交易方案设计、协议拟定与谈判、交割执行等环节。 4、知识产权保护：统筹商标、专利、著作权等知识产权的申请、维护与管理，组织实施维权行动，配合外部律师应对知识产权纠纷与侵权风险。 5、争议解决与诉讼管理：主导或协同外部律师处理诉讼、仲裁及其他争议事项，制定应对策略，最大限度维护公司利益。 6、法律风险预警与培训：持续跟踪法律法规及政策变化，及时发布风险提示与解读意见，组织开展合规培训，提升员工法律合规意识。 7、外部律师管理：统筹外部法律顾问资源，对接律所合作事宜，评估服务质量，合理控制法律事务支出。 8、公司治理支持：协助处理公司治理相关法律事务，如三会文件审核、章程修订及治理流程规范化等工作。 岗位要求 1、法学专业本科及以上学历，须持有法律职业资格证书（A证）；具备民商法、经济法方向硕士学历者优先考虑。 2、具备5年以上法律工作经验，其中至少3年以上在企业法务部门或律师事务所从业经历；有制造业、医疗器械领域或上市公司法务实务经验者优先。 3、熟悉合同法、公司法、知识产权法、劳动法及相关医疗器械行业法规，具备扎实的法律专业知识。 4、具备优秀的法律文书撰写能力、合同审查能力以及法律风险识别与应对能力。

1、依据项目实际需要，承担劳务分包合同、专业分包合同及配套协议文本的编制与更新工作，确保内容规范统一 2、汇总各分包单位的营业执照、资质证书、安全生产许可证、人员资格证明等基础资料，核查其合法有效性 3、协调组织工程、成本、财务、法务等相关职能部门开展合同条款联合审查，整理各方评审意见并推动落实 4、负责合同正式签署过程中的用印、签批、分发等工作，保障签约流程合规完整 5、监控合同履约进展，跟进工程量调整、价格变动等变更事项，及时完成补充协议签署 6、搭建合同管理台账，实时掌握各项目合同签订、履行、结算及付款进度情况 7、结合合同条款和施工进度，审核劳务分包单位提交的付款申请材料，确保支付依据充分 8、排查履约过程中可能存在的法律隐患（如工期滞后、质量问题、安全责任事故等），发现异常及时上报 9、系统归集并保管全部劳务合同及相关文件资料（包括资质文件、补充协议、结算文书、付款凭证等），保证档案齐全、安全且可追溯

岗位职责： 负责公司日常合同及法律文书的拟定、审查与修改，持续优化合同模板体系，有效防控合同相关法律风险； 为上市公司治理运作提供法律保障，协助开展三会（股东会、董事会、监事会）相关法律事务处理及信息披露合规审核； 密切关注证券监管及行业监管法律法规的更新动态，组织合规培训与风险预警工作； 参与公司投融资、并购重组等重大项目的法律尽调及协议磋商工作； 主导或协同外部律师处理诉讼、仲裁等纠纷解决事项，保障公司合法权益； 统筹公司知识产权管理、工商变更登记、资质证照维护等常规法务工作。 任职要求： 法学专业本科及以上学历，已通过国家统一法律职业资格考试； 具备1-3年律师事务所或大型企业法务岗位工作经验，具有上市公司或证券事务经验者优先考虑； 精通公司法、证券法、民法典合同编及相关监管规定，具备扎实的法律分析与风险判断能力； 工作细致严谨，具备优秀的文字表达、沟通协调能力及较强的抗压性； 恪守职业道德，严格保守企业商业秘密。

岗位职责: 1. 为各类企业及个人提供专业法律咨询支持； 2. 参与合同审查与签署流程，保障合同合法合规及可执行性； 3. 协助处理日常法律事务，涵盖合同争议、知识产权等相关问题； 4. 开展法律知识培训，增强团队成员的法律认知与风险防范意识； 5. 持续跟进客户需求，妥善解决各类法律相关事项。 任职要求: 1. 零基础可投，欢迎无经验者加入； 2. 具备优秀的沟通能力与协作意识，能与客户顺畅交流； 3. 责任心强，职业操守良好，具备独立应对和处理问题的能力； 4. 热爱法律服务领域，能适应快节奏与高负荷的工作环境； 5. 拥有较强的逻辑分析与判断能力，能精准理解并运用法律条文。

岗位职责： 1. 负责为当事人解答法律疑问，提供专业的法律咨询服务； 2. 负责诉讼案件的立案、出庭应诉及执行等全流程法律事务； 3. 负责撰写、审核和修订各类法律文件、内部规章及合同文本； 4. 为当事人决策提供法律层面的可行性判断、合规性评估及风险预判支持； 任职要求： 1. 法学专业本科及以上学历，持有律师执业资格证（A证优先）； 2. 具备1年以上律师事务所从业经历，能够独立承办各类诉讼案件； 3. 熟悉企业相关法律知识，具备将理论有效运用于中小型企业实务操作的能力； 4. 形象端正，品行端正，责任心强，具备良好的沟通协调与逻辑分析能力； 5. 无任何行业纪律处分或行政处罚记录； 6. 遵守律师职业行为准则，认同机构发展愿景； 7. 愿意遵守机构内部各项管理规定。

岗位职责： 为有需要的客户提供法律咨询服务，对客户需求进行梳理分类，并协助安排对应领域的律师进行面谈。 任职要求： 具备良好的普通话沟通能力，有销售相关工作经验者优先考虑。 工作时间及休息： 8:30－12:00，1:30－6:00（无需加班）； 每周日休息，法定节假日正常休假。 福利待遇： 提供广阔晋升机会、绩效奖金、公司组织旅游、五险、生日福利、节日礼品

工作内容： 1、负责案件资料的查找、起草及法律文书的审核等相关工作 2、办理立案手续，开展调查工作，整理当事人提供的各类证据材料 3、对各类合同进行审查、修订及文本拟定 4、解答当事人法律咨询，提供专业法律建议与解决方案 5、协助处理各类法律案件事务 任职要求： 法学相关专业背景，具备法律实务工作经验者优先，持有法律职业资格证书者优先

岗位职责： 1. 公司提供意向客户资源，需主动对接并联系目标客户； 2. 对有合作意向的客户进行签约跟进及后续维护； 3. 公司安排专业系统的带薪培训； 任职要求： 1. 公司提供系统化带薪培训，资深员工一对一指导，助力快速适应与成长； 2. 性格积极乐观，具备责任心及良好的团队协作精神，勇于追求高收入； 3. 具备较强的沟通表达能力、语言组织能力及人际互动技巧，乐于学习新知识； 4. 逻辑思维清晰，表达流畅，具备良好的理解与反馈能力； 工作时间：8:50-11:50，13:30-18:30（夏季），13:00-18:00（冬季），大小周休息，法定节假日带薪休假，无需出差，无加班情况

工作内容： 1、负责案件的分析及驳回复审材料的撰写 2、承担无效宣告、异议申请、撤销三年不使用等文件的起草工作 3、完成各类答辩类案件的文书撰写 岗位要求： 1、掌握扎实的知识产权法律知识，具备较强的实务操作水平； 2、可独立开展知识产权案件处理，具备良好的沟通与协调能力； 3、深入理解知识产权保护机制，能为企业提供切实可行的法律风险防控建议

岗位内容： 1. 负责企业日常法律事务管理及合规性相关工作。 2. 熟悉国家法律法规，协助起草、审查、修改各类合同及法律文书。 3. 优化公司内部管理制度与业务流程，推动制度体系建设与持续维护。 4. 参与处理诉讼、仲裁案件，并对接律师团队推进案件进展。 5. 对接政府部门、司法机构及外部律所，保持良好沟通协作。 任职要求： 1. 法学或相关专业本科及以上学历。 2. 熟练操作Office办公软件及网络工具，具备独立完成日常文书工作的能力。 3. 具备良好的沟通协调能力、判断力与问题解决能力，能有效识别并防控法律风险。 4. 工作严谨细致，重视细节，责任心强，执行力高。 5. 具备团队合作精神，积极主动，能适应高强度工作及加班要求。

1. 试用期底薪2800元，转正后3000元，试用期为两个月，工龄每满一年增加200元 2. 工作时间为上午8:15～12:15，下午1:45～5:45，每周休息一天半，周六上午工作半天（8:00～12:00），法定节假日按规定正常休假 3. 试用期内提供一个月带薪培训，培训内容根据实际业务类型安排，入职初期集中培训七天，后续由专人指导带教 4. 岗位信息：该岗位主要承担公司内部后勤相关事务，具体工作内容依据上级安排，包括表格制作、物资调配及其他日常协助性工作