岗位职责：接听来电，及时回应并处理相关咨询 工作时间：早九晚五 薪资待遇：基本工资+全勤奖+绩效+奖金，综合收入2500-3500元 任职要求：****以下，具备良好沟通能力，熟练使用电脑且打字速度快

招聘电话客服3名 美拉的风味剂公司 要求： 年龄28-40周岁，熟练运用办公软件，能短期出差，有电话销售经验/宠物行业主播经验者优先 工作地点：贾宋 待遇：底薪+补助+奖金

【邦邦企服】招聘客服3名 薪资2600+提成+奖金 双休法休不加班五险 20-40周岁，男女不限 【打电话筛选意向客户】 电话(同微） 地址：建发大厦

岗位职责： 1.主要负责公司招聘相关的电话沟通工作，保障招聘流程有序开展。 2.提供标准沟通话术，工作内容清晰易上手。 3.具备客服、销售或人事相关工作经验者优先考虑。 4.工作时间8:30-17:30（含一小时午休），每周单休，法定节假日正常休息。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力及良好的团队协作意识。 2.熟悉招聘环节，能独立完成基础招聘任务。 3.能熟练运用各类招聘渠道及社交工具进行人员搜寻与对接。

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朝九晚六，缴纳五险，工资准时发放，晋升体系健全，定期发放各类福利 经过1天新手培训即可快速上岗，工作内容轻松简单 公司提供客户资源，主要负责电话沟通，协助客户进行信息核实、查询及反馈 工作时间：9:00-12:00 　　　　　13:30-18:00 薪资结构：底薪+全勤奖+高额提成+任务奖金 　　　　　前期综合收入5K-8K 双滦、双桥可就近分配 任职要求： 普通话标准，性格坚韧，具备良好的应变能力和抗压能力 员工福利： 带薪年假、高提成、单休、法定节假日

职位详情 通过电话与商户沟通，达成合作并签约成交，协助商家提升店铺业绩 后期店铺运营由专业团队全权负责，无需操心 项目稳定，业务简单，全程有人带教 新老员工能力差距小，无需经验积累，只要肯努力，新人同样可成为销售冠军 任职要求： 1.具备电销或销售经验者优先 2.性格外向，沟通表达能力强，学习能力突出 晋升机制：每三个月进行晋升考评 晋升路径：销售主管→销售经理→销售总监 工作时间： 上午8:30～12:00，下午13:30～18:00 每周日单休 薪资范围：基本月收入6000～15000元 福利待遇： 业绩奖金+节日礼品+带薪培训+不定期团建+下午茶+广阔晋升空间+惊喜奖金

接受实习生可以签实习协议和盖章 工作内容：负责接听移动业务客户来电，回答并解决客户问题。如查询流量、套餐、资费等。 岗位要求： 1、性别不限，18-40岁 2、标准流利的普通话表达能力、口齿清晰；简单的电脑操作 3、有工作经验者优先录用； 薪资待遇： 1、月休8-9天 2、提供五险+商业险； 3、节假日福利、年休、现金奖，年假、婚假等

得物客户在线咨询时，我们负责及时回应。感兴趣的朋友欢迎来公司实地了解，具体可详聊，想知办公地址的可直接联系我，诚邀你前来参观交流。 注：不招假期工，老板邀请你来免费享用饮料零食，主要是来享受空调，特别凉爽，随时欢迎来纳凉避暑[呲牙][呲牙][呲牙] 想要边喝饮料、边吃零食、边吹空调还能顺便赚钱的，快来联系我[OK][OK][OK] 备注【因为空调够强劲～无需开口，打字即可，让你享受冷气，绝不让你受热】[呲牙] 平均薪资3500-5000 无销售任务 有意向者请私信联系。

岗位职责: 1.通过电话、短信等方式，联系并协助客户完成相关业务办理 2.登记并持续跟进客户需求，及时传递最新政策信息 任职要求： 1.能够长期稳定工作 2.不限经验，入职提供带薪培训 薪资待遇：3000+提成，综合5-8k，上不封顶！！8：30-6：00（7.5小时工作制），五险一金，月休7天，带薪年假，生日福利……

【昌黎县奕铭保安公司】招聘：门岗保安员2名；巡逻岗2名（需要有驾照），，60岁以下，身体健康，政审合格，有保安证和工作经验者优先录用，工作时间24小时工作制！工作期间管吃。 工作地点 昌抚交界处。报名热线 手机

诚聘： 山海关船厂电焊7人能焊接UT/RT的师傅，可包活月工资过万离家近。最高390/8小时，打磨工6名最高300/8小时加班多。铆工大铆三百八二把刀看手定工价，主要干船厂的分段预合拢大合拢！！！。夏天进仓有空调机。 找几个能吃苦耐劳的兄弟一起合作。 电话

日结下班就结!！！ 日结280-360一天，下班就发工资！ 【薪资待遇】280-360元一天包吃住:干完活发薪， 综合月入8500-9500多劳多得，上不封顶; 【岗位要求】 1、16-55周岁，男女不限。 2、身体健康，吃苦耐劳。 3、正常体检能通过即可。 4、符合以上要求、承诺100%录取入职 5、工作地点在天津 【工作内容】 小件搬运(10-20斤)，小组分工协作，以人力搬得动物品为主，搬不动的由又车辅助;空调 环境作业，简单培训立马上手! 【发薪模式】： 日结： 一天一发，

连锁餐饮公司招聘 1、应付会计、全盘账务会计各1人 任职要求：具有相关工作经验，独立完成总账、日记账、明细账处理，凭证编制与审核、应收应付账款管理、成本核算、报销、税务管理、报表编制与分析等工作； 薪资待遇：面谈 工作地点：燕山大街与西港路交口写字楼 2、寿司手捏师傅1人 任职要求：30岁及以下，具备相关工作经验，能够独立完成寿司制作，注重细节品质，具有较好的服务意识，能够适应短期出差（北京、营口），工作构成简单； 薪资待遇：3800-5000/月 工作地点：根据公司门店需要分配 联系电话：（同）

年底饮料厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000【工作岗位】饮料厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：涉及工作城市苏州，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

工作职责： 1、达成年度销售目标，落实上级交办的各项任务； 2、开展销售线索的挖掘与全流程跟踪管理； 3、积极开发优质新客户，制定详尽的客户拜访及市场拓展方案； 4、全面推广公司产品、服务及相关解决方案的核心能力； 5、开展客户及竞争格局的调研，收集并分析相关信息； 6、统筹组织各类销售支持活动，包括客户接待、技术交流、实地考察、培训会议、参展等； 7、按时提交工作汇报，完成销售日报、周报、月报，以及客户拜访计划与跟进总结等文档； 8、主导招投标流程及相关商务事务的推进； 9、负责合同签署、参与项目商务执行管理、回款跟进，并有效识别和控制回款风险； 10、维护现有客户关系，推动老客户新业务增长，提升客户持续价值贡献。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，具备IT行业、外包领域、鸿蒙生态或招投标相关销售经验1年以上； 2、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识； 3、市场洞察力强，能准确把握客户需求及行业发展趋势； 4、具备较强的心理承受能力，适应快节奏与高压力的工作环境； 5、掌握娴熟的谈判技巧，有实际商业谈判经验，能够建立并维系长期客户合作关系。 【薪资福利】 1、09:00-18:00，12:00-14:00午休，周末双休。 2、收入构成=固定薪资+销售绩效提成。 3、员工激励：优秀员工奖、年终奖金、专项现金奖励。 4、法定节假日、年休假、婚假、产假、病假、调休假等带薪假期完善（制度规范）。 5、五险一金：养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金齐全。 6、人文关怀：生日礼品（多品类可选）、节日福利、婚丧慰问（覆盖员工及家属）。 7、团队活动：下午茶点、兴趣俱乐部、团建聚餐、户外拓展、漂流、轰趴、蛋糕DIY等。 8、成长支持：涵盖入职培训、专业技能进阶、拓展训练、储备干部培养等多元培训体系。 9、奖励机制：优秀个人奖、卓越团队奖、年终奖金、核心人才长期激励、特别现金激励。 【公司特点】 1、身处高速增长赛道，具备广阔市场潜力与发展前景。 2、技术实力领先，拥有数十项专利及软件著作权。 3、倡导公平竞争，晋升与激励依据业绩表现决定。 4、企业处于快速发展阶段，提供丰富的职业成长机会。 5、坚持按劳分配原则，薪酬待遇在同行业中具备较强竞争力。

【工作内容】 1.基于公司提供的线索资源、公海客户池，结合自主挖掘的招投标商机及历史合作客户资源，推动销售方案落地，制定并实施销售策略，精准拓展目标客户群体。 2.负责公司软件系统产品、IT技术人才派遣服务及鸿蒙生态改造解决方案的推广，面向互联网、金融等行业客户提供人力外包、项目外包、离岸交付ODC等多元化服务，在合规前提下以灵活方式拓展新客户并维系客户关系。 3.主导合同评审、签署及全流程管理，跟进合同执行进度，监督履约情况，统筹协调内外部资源，推动意向协议转化为正式合同。 4.协同推进项目落地执行，落实合同签订与回款管控，持续挖掘客户新需求，强化客户粘性，促进转介绍机会，提升客户满意度与品牌美誉度。 【任职要求】 1.全日制大专及以上学历，具备1年以上销售岗位经验，有互联网、软件或金融领域销售背景者优先考虑。 2.拥有互联网、软件SaaS类产品或金融行业客户资源，了解人力资源外包业务模式者更佳。 3.熟悉商务招投标流程、客户开发与关系维护机制，掌握合同撰写及采购管理流程。 4.具备开拓新市场与新客户的信心与动力，追求高绩效回报，乐于拓展优质客户群体。 【薪酬福利待遇】 岗位薪资结构：提供具有市场竞争力的底薪+业绩提成+激励奖金 完备的假期：周末双休、法定节假日、带薪年假、其他法定员工假期； 多样的福利：入职即享五险一金、节日福利、员工生日会、周年礼品等； 丰富的活动：精品下午茶、定期聚餐、团队建设、兴趣小组、年度旅游等； PS: 我们配备完善的商务支持团队与业务协作体系，依托行业领先的平台资质，拥有齐全的业务许可、认证及授权资源，提供富有吸引力的薪酬回报与多样化的奖金挑战机制。清晰透明的晋升路径，助力实现高收入目标，期待与你携手共进！

岗位职责： 1.负责互联网、金融、科技、能源等领域的人力外包与项目外包类销售工作，在主管指导下按时完成既定工作指标，并能独立推进和落实所分配的任务。 2.独立开展客户资源开拓，主动挖掘潜在客户群体，达成个人销售业绩目标。 3.完成销售合同的签署，协调处理签约过程中涉及的各项事宜。 4.妥善应对客户在销售及服务环节中的各类反馈与投诉问题。 5.结合市场销售情况与客户需求，为产品优化与研发方向提供可行性建议。 6.协助上级完成团队成员的指导与管理，共同推动团队建设与发展。 任职资格： 1.统招专科及以上学历，市场营销或相关专业优先。 2.具备1年以上同行业销售经验，拥有ITO/BPO、解决方案或软硬件销售管理背景者优先考虑。 3.掌握扎实的销售方法与实战经验，熟悉市场营销及渠道开发流程。 4.具备优秀的沟通表达能力，以及组织协调与团队管理能力。 5.具有高度的责任感与进取精神。 6.终生学习：具备积极的学习态度，持续学习意愿和个人成长规划，可通过专业培训或知识共享等方式实现能力不断提升。 7.热爱健康：重视身心健康，有规律运动安排或长期锻炼习惯者更佳。

【岗位职责】 1、对接客户的人力外包需求，高效响应并满足客户的人员配置要求； 2、协同内部招聘团队，推进招聘流程的执行，及时反馈面试进展并持续跟踪，确保招聘进度贴近客户需求； 3、深化与现有客户的合作关系，维护长期稳定沟通，深入挖掘潜在服务需求；积极拓展新客户资源，与目标客户建立稳固的业务联系，推动业务持续增长； 4、开展市场信息采集与调研工作，收集项目动态及竞争情况，进行分析研判，并向相关部门提出可行性建议； 5、负责突发事件的跟进与处置，落实相关风险防范措施； 6、统筹外包技术团队的员工关怀事务，策划组织团队活动，同时管理客户现场我司所属资产； 7、主导客户合同的签署工作，参与项目开发管理，完成商务费用核对与回款跟进，把控回款过程中的各类风险； 8、承担项目投标任务，配合完成投标过程中的各项支持工作。 【任职要求】 1、全日制本科及以上学历（学信网可查）； 2、具备基本的商务谈判技巧，有交付、商务、销售或客户关系管理相关经验者优先； 3、性格开朗、反应敏捷，擅长沟通表达，具备良好的协作意识，富有进取心，能适应高强度工作节奏。

【岗位亮点】 •周末双休朝九晚六无加班法定节假日正常休息 •高额底薪+丰厚提成+多项激励奖金 •岗位发展稳定每季度开放调薪调级通道 •每个项目提成持续3年！续签后再次享受3年提成！ •一年签下多个项目稳定收益享三年！ 「面试评估定薪（参考过往业绩流水进行薪资上浮）」 【职位描述】 1、专注B端软件销售及重点客户开发，主要面向互联网与金融行业，为客户提供ITO人力外包解决方案服务 2、具备独立开拓客户资源的能力，能在规定周期内完成客户转化目标 3、主导项目全周期管理，涵盖商机获取、需求梳理、方案设计、商务对接、招投标流程、合同签署及回款跟进，具备优秀的项目运作与风险把控能力 【任职资格】 1、全日制统招本科及以上学历，拥有可迁移的互联网或金融行业客户资源者，条件可放宽至统招大专学历 2、具备1-3年ToB销售工作经验即可 3、反应迅速，具备敏锐的市场感知力、较强的学习适应能力与成长潜力，沟通表达流畅，形象气质良好 【底薪+提成】 专员(1-2年经验): 底薪8-9K+提成+奖金综合收入12-25K 初级(2-4年经验): 底薪10-12K+提成+奖金综合收入15-30K 真实薪资内部分享！(入职后可查证！) 公司顶尖销售人员年收入突破100W！ 销售岗位老员工平均年薪达40W以上！ 提成计算示例： 如全年达成1000W业绩利润300W提成比例17%则第一年提成=300万×17%=51万 提成延续三年！第二年51万×0.6=31.6万第三年 51万×0.4=20.4万 总提成????51W+31.6W+20.4W????103W 三年后客户续约！新一轮三年提成再拿103W！ 客户资源越积累越多提成叠加增长越快晋升通道越顺畅！ 晋升至销售总监（最快3年可达） 解锁高额年终奖励+期权分红+团队管理提成！

销售工作，电销结合面销，工作简单上手快，收高

岗位职责: 1、利用公司分配的新资源，在企业微信中完成客户维护、建群及订单处理服务。客户自主下单，无需主动推销。 2、负责客户群的日常运营与维护，及时解答客户疑问，引导群内成员参与活动，提升互动氛围与活跃度。 3、主动与客户保持联系，定期沟通交流，增强客户粘性与关注度，深入了解客户实际需求。 任职要求: 1、具备客服或销售相关经验者优先考虑；无经验人员可享受公司提供的带薪培训。（工作内容简单易掌握） 2、具备基本的文字沟通能力，打字速度顺畅 3、性格积极外向，热爱生活，富有爱心与责任感，具备良好的团队协作精神，做事认真细致、有耐心、善于表达交流 福利待遇: 1、底薪+全勤奖+提成2-10个百分点，多劳多得，工作时间朝九晚六，每月休息四天 2、提供公开透明的晋升机制，公司重点发展新兴营销团队，拥有更多晋升空间 3、每年安排多次团建旅游，享有节日礼品、下午茶等丰富员工福利

南京同仁堂招聘 一、工作内容： （不包食宿，不包食宿，不包食宿） 1.通过微信对接已购用户，解答疑问并提供有效解决方案 2.维护客户日常关系，提升客户持续使用产品的意愿 二、任职要求： 1.具备良好的沟通能力与服务意识，耐心细致、亲和力强，能高效建立客户信任 三、薪资待遇： 底薪3000-3500+提成（上不封顶）+奖金+五险+节假日带薪休假 工作时间： 8:30-12:00 1:30-5:30 单休、享受带薪法定假期

岗位职责： 1.负责指定区域的销售及客户开发。 2.完成日常订单的配送任务，确保商品及时、准确送达。 3.维护现有客户关系，处理客户咨询及售后问题。 4.收集市场信息，反馈客户需求，协助优化商品策略。 5.负责接收、保管、配送货物并完成公司交代的其他相关工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和客户服务意识，有销售经验者优先。 2.具备客户开发和维护能力，能独立开展销售工作。 3.必须自备电动三轮车或新能源面包车等运输工具，并确保车辆符合交通法规、安全可靠。 4.熟悉当地路线，能高效完成配送任务。 5.吃苦耐劳，责任心强，能适应灵活的工作时间安排。 6、自备不低于10平方储货空间 7、外卖骑手、货拉拉师傅均可。 8、详询

高薪急聘！挑战年薪百万+的业务大神！ 还在为收入不高而烦恼？ 还在为平台有限而焦虑？ 加入东莞市鼎旌建材有限公司，给你一个实现梦想的舞台！ 岗位：高级业务员/销售精英 你的工作： • 不是简单地推销，而是为客户提供价值，成为他们信赖的伙伴。 • 公司提供优质的客户资源和强大的产品支持，你只需尽情发挥你的才华！ 我们能给你的： • 顶级的薪酬待遇：行业内最具竞争力的提成方案，上不封顶！只要你有能力，年薪百万分分钟[礼物]财富密码诚信期待您的加盟[握手]

岗位职责: 1、负责秦皇岛浚源口腔品牌在市区内的市场拓展，提升品牌知名度和市场占有率; 2、执行线下推广活动,增强顾客互动,提高顾客满意度和忠诚度; 3、建立并维护良好的客户关系，定期跟进客户需求，提供个性化服务方案; 4、收集市场反馈信息，分析竞争对手动态，为营销策略调整提供依据; 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够独立开展工作; 2、有医疗行业或相关行业线下运营经验者优先; 3、具有较强的市场洞察力和活动策划能力，能够创新性地推动业务发展; 4、责任心强，能够承受工作压力，适应快节奏的工作环境。

1.工作时间8:30-17:30，中午休息一小时 2.年龄需满18周岁及以上，接受实习生应聘 3.主要职责为维护客户资源，公司提供系统化培训

南京同仁堂旗下珍疏服分公司招聘 一、工作内容：（不包食宿，不包食宿，不包食宿） 1.公司提供客户资源，在线处理客户咨询与答疑。 2.快速响应客户需求，提升客户满意度并推动复购。 二、薪资待遇： 底薪3000+高额提成（上不封顶）+奖金，综合收入5000-10000+ 五险+节假日带薪休假 工作时间：8:30-12:001:30-5:30 单休，享受法定带薪假期及带薪年假

工作时间8.30-11.302.30-4.30 可以双休，节日假正常休息 负责老客户的维护，以及保单整理。 底薪2500-3000 无经验也可以，免费培训 年龄25-45周岁最好 22-50也可以尝试

1.公司提供客户资源 2.负责讲解公司项目内容 3.推动并完成签约流程 4.普通话表达清晰流利 5.福利待遇优厚，缴纳五险一金，法定节假日正常休息，团队年轻化，工作氛围轻松融洽，办公环境舒适，配备免费咖啡，畅饮不限量！