
静设备技术员
1.2-1.8万/月
设备工程师3-5年大专
1、具备3年以上大型化工企业静设备管理相关工作经验
2、持有大专及以上学历
3、可迅速到岗入职
特种设备工程师
8千-1万/月
设备工程师1-3年大专故障诊断预防性维护技术更新机械设备电气设备
岗位内容:
1. 负责公司设备的日常巡检、维护保养及故障检修工作;
2. 编制并落实设备周度、月度检查方案,确保设备运行稳定可靠;
3. 建立和完善设备台账、维修记录及相关报告,并进行整理分析;
4. 协调处理计划任务与突发工作,保障生产部门设备正常运转;
5. 完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1. 具备电气、机械类相关专业基础;
2. 拥有10年以上设备维保工作经验,熟悉常规维护作业流程;
3. 工作踏实严谨、有责任心,具备良好的协作能力;
4. 具备扎实的维修技术及全面的安全防护意识;
5. 面试阶段需通过设备维修实操考核。
电气安装工程师
4-6千/月
安装工程师经验不限大专安装工程住宅用地住宅建筑
岗位职责:
1、参与项目的策划、规划、设计及进度、质量、安全管理,定期组织项目例会;
2、协助处理施工期间的技术难题,协调各专业工种的交叉施工;
3、监督施工现场质量,确保施工符合设计规范与要求;
4、协助办理相关审批流程,完成资料填写及用章手续;
5、负责工程相关文件的整理归档与签发工作;
6、完成工程经理安排的其他项目建设相关事务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,安装工程(电气)相关专业;
2. 熟悉常用办公软件操作;
3. 经验不限,能吃苦耐劳、态度踏实,具备责任心和进取心。
岗位福利:试用期1-3个月,底薪+绩效+五险+节假日福利
工作地点:新乐市南环路建新街鑫达润滑油中国石化东侧
设备管理专员
4-5千/月
设备工程师1年以下中专/中技包吃住只上白班数控设备经验有设备管理经验
岗位职责:
1、负责机械设备的日常管理及维护工作,保障设备稳定运转;
2、编制并落实设备维护保养方案,减少设备故障发生频率;
3、实时跟踪设备运行状况,快速响应并解决异常情况;
4、配合新设备的选型、安装工作,协同技术团队完成调试任务;
5、完善设备台账信息,记录使用与维修数据,为管理决策提供依据。
任职要求:
1、掌握矿山类机械设备的操作规范与维护技能,具备实际工作经验;
2、熟悉设备管理流程,能科学制定设备维保计划;
3、具备较强的故障分析与处理能力,可独立完成设备问题排查;
4、拥有良好的沟通协作能力,能够与各业务部门顺畅配合;
5、工作细致认真,责任心强,能胜任现场作业环境。
设备实施工程师
8千-1.1万/月
设备工程师经验不限本科有源医疗器械医疗耗材医疗设备外科器械口腔科器械
负责公司口腔数字化设备(包括切削设备、扫描仪、3D打印机等)在海外市场的技术交付工作,全面统筹设备的现场安装调试、操作培训及售后支持,同时承担内部产品调试与知识传递任务,确保设备稳定运行并提升客户满意度。
核心职责:
- 执行海外客户现场设备的安装、调试、验收以及临床或技工端的操作培训,保障交付流程高效且符合规范要求。
- 提供远程技术支持,及时响应并处理设备故障问题,联动研发团队推动产品持续优化。
- 非出差时段参与产线设备调试、故障模拟复现,并主导开发和讲授内部技术培训课程。
- 编制中英文版技术文档、操作手册及常见问题解决方案库,支持海外经销商技术团队能力建设。
任职要求:
- 本科及以上学历,机械、自动化、口腔医学技术等相关专业背景,具备3年以上牙科CAD/CAM设备技术支持或项目交付经验。
- 熟悉切削机、3D打印机、口内扫描仪等工作原理及维护流程,掌握Hyperdent、Millbox等CAM软件基本操作。
- 英语可作为主要工作语言,能够流畅开展技术交流并撰写专业技术文件。
- 可接受每年多次海外出差安排(单次持续2至4周),具备独立应对现场技术问题的能力。
- 具备较强的客户服务意识,良好的跨文化沟通技巧与抗压素质
安装工程师
5千-1.2万/月
安装工程师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 根据施工图纸及技术规范,独立完成暖通、电气、给排水等安装工程施工与调试
2. 负责与监理、甲方及总包单位高效沟通,协调解决现场技术与进度问题
3. 组织并管理施工现场作业,把控安装质量、安全与工期节点
4. 编制安装相关技术交底、施工日志及验收资料,确保过程可追溯
5. 配合竣工验收及后期维保工作,提供专业支持与整改建议
任职要求:
1. 学历不限,具备安装工程相关实操经验者优先
2. 熟悉国家安装施工规范及验收标准,能准确识读施工图纸
3. 具备良好的现场管理能力与跨部门沟通协调能力
4. 责任心强,适应工地环境,能承受阶段性高强度工作
5. 持有电工证、焊工证、高空作业证等特种作业操作证者优先
设备维护技术员
8千-1.2万/月
设备工程师5-10年大专自动化设备机械设备
岗位职责:
1. 结合生产实际,科学编制设备检维修计划,确保计划的可行性与有效性。
2. 统筹安排维修团队按计划实施设备的日常维护、保养及检修任务。
3. 对维修作业过程及结果进行质量管控,及时识别并处理维修中出现的质量问题。
4. 推动技术攻关与创新实践,积极引入并应用新技术、新工艺、新材料,提升设备维修能力与运行效能。
岗位要求:
1. 年龄不超过45岁,具备大专及以上学历,机械自动化、电气自动化等相关专业背景。
2. 拥有5年以上高炉设备点检或相近领域工作经验,具备较强的分析与故障处置能力,可独立完成设备问题处理。
3. 有设备主任、设备厂长等管理经历或持有相关资格证书者优先录用。
西门子设备维护工程师/无经验应届生/8000+
8千-1万/月
设备工程师大专
【岗位职责】
1. 跟随资深维保工程师参与产线西门子自动化设备(涵盖PLC控制单元、伺服驱动系统、传动及传感组件)的日常点检、定期保养与基础故障处置,全力支撑生产环节设备的连续稳定运转。
2. 认真学习西门子工业设备的操作准则、维保作业流程与安全生产规范,准确填写设备运行日志、维保记录与故障处理档案,保障运维全流程数据的准确性与可追溯性。
3. 协助技术团队完成设备新装调试、参数优化、产线换型适配等配套工作。
乐铁开卷设备工程师
8千-1.2万/月
设备工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责开卷摆剪、落料设备异常问题处置、保养实施及优化。
2. 进行故障分析总结,实施对策。
3. 负责设备备件识别与申报,实施设备改善。
4. 降低线体成本费用。
5. 积累设备专业知识,制定标准流程,进行经验总结与分享。
【岗位要求】
1. 学历:本科以上学历。
2. 专业:机电一体化。
3. 熟悉韩国乐铁设备结构原理及程序控制相关技术。
4. 维修工作2年以上。
5. 能够操作设备专用软件(西门子/倍福)。
6. 学习能力强,适应新技术、新环境。
7. 具备基础的制图软件操作能力。
河北衡水急急急,现在河东冷冻厂北边找卸车工人40名一个小时400元13米的半挂15辆电话号
装卸工
急急急,现在河东冷冻厂北边找卸车工人40名一个小时400元13米的半挂15辆电话号码是崔老板
污水处理1-2人
故城县顺亿生物有限公司招聘以下岗位:
1. 会计1名,要求能独立开展工作,待遇为4000-10000元。
2. 污水技术员1名,待遇为5000-8000元。
工作地址位于故城县西苑工业区。
核电设备管理员
4-8千/月
设备工程师经验不限高中
核电技术岗招聘
珠三角中核项目 · 设备管理员
【岗位亮点】
到岗后即购买五险一金
6个月带薪培训
培训满1个月,参与大修额外奖励 100元/天,综合薪资可达6000左右
单位提供住宿 + 员工福利饭堂
表现优秀可转合同
技术 + 管理双通道发展
节假日员工福利
【工作/培训地点】
深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市,服从分配。
培训/实习结束后可协助协调意向城市,具体以单位安排为准。
【应聘流程】
提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同
【培训内容】
核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应
考核通过后转为正式技术岗,独立承担岗位职责。
【职业发展】
· 提供技术 & 管理双通道职业规划
· 定期技能比试 & 晋升评定
· 转正后年薪可达10w以上
【薪酬福利】
带薪培训期间
3700元/月生活津贴
到岗后即购买五险一金,到手约3300元
单位提供住宿
员工福利饭堂:6-10元/餐
培训满1个月后
如参与大修项目,每天额外奖励100元,综合薪资可达6000左右
转正后
综合薪酬 4300元~8000元
协助考证升级,表现优秀每年有机会转正式直签
转正考级后年薪10-15w以上
周末双休,节假日
享受员工福利
【岗位职责】
· 核电相关设备巡检 & 日常维护
· 参与火电设施检修改造作业
· 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程
【任职要求】
· 员工,18-35岁,身高165cm以上
· 大专以上优先,近两年退役军人优先
· 有机电维修相关经验者优先
· 学习能力强,能吃苦耐劳,团队协作意识好
· 无犯罪记录,无视觉障碍
· 身体健康,能适应轮班工作制
· 需通过入职体检 & 安全资格审查
设备管理员
4-8千/月
设备工程师经验不限大专
核电技术岗招聘
珠三角中核项目 · 设备管理员 80 名
【岗位亮点】
到岗后即购买五险一金
6个月带薪培训
培训满1个月,参与大修额外奖励 100元/天,综合薪资可达6000左右
单位提供住宿 + 员工福利饭堂
表现优秀可转合同
技术 + 管理双通道发展
节假日员工福利
【工作/培训地点】
深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市,服从分配。
培训/实习结束后可协助协调意向城市,具体以单位安排为准。
【应聘流程】
提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同
【培训内容】
核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应
考核通过后转为正式技术岗,独立承担岗位职责。
【职业发展】
· 提供技术 & 管理双通道职业规划
· 定期技能比试 & 晋升评定
· 转正后年薪可达10w以上
【薪酬福利】
带薪培训期间
3700元/月生活津贴
到岗后即购买五险一金,到手约3300元(以实际扣缴为准)
单位提供住宿
员工福利饭堂:6-10元/餐
培训满1个月后
如参与大修项目,每天额外奖励100元,综合薪资可达6000左右
转正后
综合薪酬 4300元~8000元
协助考证升级,表现优秀每年有机会转正式直签
转正考级后年薪10-15w以上
周末双休,节假日
享受员工福利
【岗位职责】
· 核电相关设备巡检 & 日常维护
· 参与火电设施检修改造作业
· 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程
【任职要求】
· 员工,18-35岁,身高165cm以上
· 大专以上优先,近两年退役军人优先
· 有机电维修相关经验者优先
· 学习能力强,能吃苦耐劳,团队协作意识好
· 无犯罪记录,无视觉障碍
设备工程师+电工证+萧山城南顺丰+薪资面议
8千-1.1万/月
设备工程师3-5年大专设备电工
杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名,薪资面议
岗位职责:
1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作(涉及设备:摆轮、皮带机、滚筒线);
2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作;
3.负责仓内各项设备类问题的对接处理;
4.负责仓内设备故障台账的记录及分析;
5.定期组织仓内操作人员,进行培训,降低操作故障;
6.完成上级交办其他工作事项。
工作时间:排班制节假日除外月休6-8天
设备安装工程师
4-6千/月
设备工程师1-3年中专/中技
1.负责VR设备的安装与调试工作
2.协助完成设备运行测试及问题排查
3.配合团队完成项目现场技术支持
岗位要求:
1.可配合项目出差
2.有相关工作经验优先
工作时间:
8:30-12:00;13:30-17:30,单休+法定节假日
风电叶片维护
1-1.2万/月
风电运维工程师1-3年学历不限电力设备
负责风电叶片损伤部位的精细修复作业,包括打磨、粘接、铺层、固化、找平及喷涂等工序
依据工艺文件要求控制各环节参数,自主检查维修质量,及时处理工艺异常
协同生产进度安排,确保维修任务按时完成,并准确填写过程记录
维护保养维修工具与设备,规范领取和使用材料,减少消耗,维持工位清洁有序
严格执行安全操作规程,预防安全与质量问题的发生
任职要求:
初中及以上学历
具备2年以上风电叶片或复合材料相关维修、手糊、铺层工作经验,可独立开展精修作业
了解环氧树脂、玻璃纤维布、胶衣等常用材料性能,熟练操作打磨机、喷枪、烘箱等工具设备
动手能力突出,工艺细致,能独立分析并解决现场工艺问题
工作态度端正,适应车间生产节奏,具有较强的质量与安全意识
风电运维工程师
6千-1.1万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技
招聘岗位:风电运维工程师
年龄范围:18-45周岁
学历要求:中专及以上
工作内容:巡检,技改,抄表,维护等。
见习工资:5000左右
转正工资:6000-12000(半年涨薪一次500-2000)
注意:此工作需要持证上岗,高低压登高证,接受小白需要出差
转正安置城市;全国各省市县,户籍所在地就近分配
风电运维工程师
7-9千/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维
一、人员需求:天津 河北 山西区域
一般就近分配原则,具体以项目安排为准,要求服从工作调配
1、大专及以上学历,电气、新能源、机械类相关专业毕业,具备8个月以上风电行业相关工作经验,熟悉现场常规作业流程及操作规范;
2、持有特种作业操作证:高压电工证、低压电工证、高处作业证。
二、福利待遇:
薪资待遇优厚
入职即安排住宿
缴纳六险一金
往返 + 体检费用报销 + 节假日福利 + 法定节假日三倍工资等
提供清晰晋升通道,定期开展技术培训,成长空间广阔
三、工作内容:
1、负责风力发电机组的日常巡检、维护保养、故障检修、运行管理及现场技术支持,确保机组安全稳定运行;
2、处理机组各类故障,参与巡检、大部件更换协助、辅助性技改、定期检查与维护及其他现场服务任务;
3、配合完成机组现场安装监督、调试及试运行工作,开展安全隐患排查与整改,并做好相关数据、资料的记录与整理;
4、严格执行现场负责人下达的工作指令,主动汇报工作进度与执行情况;
5、积极参与风电场及公司组织的各项培训活动,持续提升专业能力
机电工程师
7-9千/月
机电工程师3-5年高中维修/保养
岗位职责:
1、高效运营:
【1】定期对生产设备进行维护保养,保障设备稳定运行,助力饲料厂实现高效生产;
【2】熟悉设备构造与运行原理,具备扎实的故障诊断与处理能力,及时完成设备维修任务;
【3】负责厂区范围内公共设施、机械设备及电气系统的日常巡检工作,制定并执行巡检计划,确保生产过程零事故、零隐患;
2、改造创新:
【1】持续提升机电专业技术水平,支持饲料加工工艺的技术升级与优化创新;
【2】聚焦实际问题,围绕饲料厂生产中的难点,结合现场作业流程、设备状况及人员配置情况,制定切实可行的技改方案,组织实施并根据实施效果推动成果应用;
3、降低成本:
【1】基于现有设备与自动化系统配置,优化电路布局与设备配套方案,提高饲料厂智能化管理水平,有效控制成本;
【2】加强备品备件管理:科学申报与领用,降低资金占用,注重原材料节约与旧件修复再利用,杜绝浪费,持续压缩设备运维支出。
任职要求:
1、学历:高中及以上;
2、专业:电气自动化、电控、电力工程、机械类、机械制造及其自动化等相关专业;
3、具备高低压电控柜设计、安装调试、电动机、液压系统、工程车辆安装服务或研发等相关工作经验者优先。
风电设备维护与检修
5千-1万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维登高证接受无光伏/风电运维经验高压电工证低压电工证
职位描述
工作区域 :安徽、山东、河南、湖北
1、负责风力发电机组的日常巡检、维护保养、定期检查、运行管理及现场技术支撑,确保设备安全稳定运行;
2、开展风机故障排查与处理,执行巡检任务及其他现场服务工作;
3、服从现场负责人调度,主动落实各项工作安排,并按时反馈工作进度;
4、积极参与风电场和公司组织的各项技能培训与学习活动;
任职要求:
1、年龄18-40岁,持有齐全的三证,理工类专业优先(有相关经验者专业不限);
2、具有一年以上定检技改工作经验或半年以上风机运维经历;
3、具备较强的执行力、沟通能力、学习能力以及团队协作意识;
4、能适应长期驻外工作,身体素质良好,责任心强,具备吃苦耐劳品质;
5、身体健康,无影响岗位工作的职业禁忌症;
备注:大区面试将根据所在地就近安排
风电运维技术员
5千-1万/月
风电运维工程师经验不限学历不限三一重能华锐风电风电运维定检技改全国出差提供住宿报销差旅高温补助
一、风电定检技改工程师(定检或技改项目)
学历:初中及以上
经验:接受三证齐全的新人
年龄:18—****
岗位职责:
1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护,实施风机部件技术升级,加装辅助装置等相关工作。
2、按要求参与公司组织的各项培训,主动提升风电专业技术能力。
工作地点:全国各风电项目现场出差
要求:身体健康,无影响风电作业的禁忌症,动手能力突出,能适应长期外出作业,须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇:薪资按技术等级核定,住宿免费提供,遇刮风雷雨天气现场休息,每三个月可享带薪休假10天
二、风电运维工程师(运检一体)
学历:初中及以上
经验:具备3个月以上风电领域工作经验
年龄:18—40周岁
岗位职责:
1、承担风力发电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作,确保机组安全稳定运行;
2、参与现场安装监督、设备调试与试运行任务,落实隐患排查与整改,并做好相关数据、资料的记录与整理;服从现场负责人工作安排,及时反馈工作进度;
3、按时参加公司组织的技术培训,持续学习风电专业知识。
工作地点:国内各风电场就近分配
要求:身体健康,无妨碍风电作业的健康问题,实操能力强,能胜任长期出差任务,需具备低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇:工资依据现场评级+绩效奖金发放,免费提供住宿,刮风雷雨天气现场休息,每三个月享受10天带薪休假
风力发电属于国家重点支持的新能源行业,风机服役周期可达二十年,岗位稳定,发展空间广阔!
设备维护技术员(可接纳新手)
6-8千/月
设备工程师经验不限大专电气设备机电一体化
【工作内容】
1. 负责机组设备的日常巡检、维护与保养,保障设备稳定运行;
2. 参与设备的技术改造与升级工作,优化设备运行效率及可靠性;
3. 配合制定设备维保计划,并跟进执行落实情况;
【任职要求】
一、大专及以上学历,机械、自动化或相关专业优先;
二、薪酬福利:
薪资构成:底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同)综合薪资:6000-8000
2、缴纳五险一金,提供食宿,每半年一次晋升机会
3、享有高温补贴、技术奖金、年终奖等福利
4、晋升通道:运维初级-中级-高级—运维值长-场长
三、工作时间:月休5—6天,支持连上连休,休假往返按二等高铁票价
光伏工程师
招聘岗位二:光伏电工(运维技术工)1名
岗位职责:
1. 负责光伏电站的日常巡检、设备维护及故障处理,确保电站安全稳定运行。
2. 执行电气设备的检修、保养计划,包括逆变器、变压器、配电柜等核心部件。
3.负责新能源汽车充电桩的现场勘查、安装调试及电气接线工作。
-薪资待遇:面议。
栏目概述
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