挑战高薪 收入无上限 年龄25～55岁 工作内容: 1. 主动通过线上渠道开发客户，并邀请其到公司洽谈 2. 组织客户到公司完成签约流程 3. 定期跟进合作客户，保持密切沟通，维护长期稳定的合作关系，持续服务老客户 4. 提供贷款全流程服务，涵盖贷前咨询、贷中协助及贷后支持，推动客户复购与推荐 工作地点: 滦河大酒店对面

1. 提供上门服务，办理POS机安装、积分兑换、国补领取、真实商户码牌、收银设备、充电宝、ETC及信贷等相关业务，无需线下推广。 2. 需持有有效驾驶证，自备交通工具。 3. 工作时间灵活自主，不设固定办公地点，无需坐班，无需打卡考勤。 4. 服务范围覆盖保定全市。 5. 不限经验，公司统一组织培训，安排专人指导，新人也能迅速掌握流程。 6. 日收入可达300至1000元以上。 7. 要求态度积极，具备良好沟通能力和服务意识。 8. 享受长期刷卡分润权益，持续获得被动收益。 诚邀有目标、有追求、渴望增加收入的伙伴加入我们

1.公司主营移动支付设备 2.招聘对接员，纯坐班，不用出外勤，不用线下见客户，公司提供客户资源 3.以电话+微信，线上登记发货对接与售前售后不是纯电销 4.后期以微信为主，无通话时长要求 很稳定的客服岗 老板事少、同事体贴 交五险

岗位职责: 1.负责贷款业务的受理及审核相关工作 2.与客户交流沟通，了解其实际需求并提供专业的贷款咨询支持 3.协助客户整理贷款所需资料，确保申请信息真实、完整、准确 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能有效维护客户关系 2.具有较强的团队协作能力，能够积极配合团队成员完成各项工作任务 3.学习能力强，能快速熟悉贷款产品内容及相关政策法规

明天需要小工，薪资为180元，日结。

安平找挖山药工人

焦洼地区明天需要替班司机。

明天焦洼用替班司机<br/>岗位职责:<br/>1. 班前查车况和防护、班后车停好料具收好<br/>2. 班前会要到，当天干啥、注意啥听明白<br/>3. 和同事搭手、交办的活干好<br/>4. 按要求完成交办事项

冀州水立方，招面点一名，工资3500——4000，公休两天，电话

银行新项目发展需要，需要托招到200人，发展空间超级大~~ 【提供住宿】【接受无经验】 【带薪培训】【晋升空间大】 ---岗位职责： 负责银行全国信用卡客户办理登记业务，不外出不推销； 接受无经验，入职后会有带薪培训，接受无经验小白 ---上班时间 早九晚七，周末休假，法定正常休假； ---综合薪资8000--15000+多劳多得上不封顶，有保底薪资兜底不担心适应期~~ 带薪年假，法定节假日正常休假，年度福利等。 后期晋升可观，新增项目，每个人都是储备干部

岗位职责： 负责通过电话联络信用卡持卡用户，专业开展分期业务邀约，精准传递分期产品优势与促成办理 岗位要求： 1、中专以上学历； 2、 有良好的语言表达能力和理解力，普通话标准； 3、 性格开朗大方，有积极向上的心态，抗压性好。 薪资福利：底薪+全勤+补贴+绩效提成，综合7-20K+，新人前期有保底；购买五险一金，带薪培训，节假日福利，团建活动，年终奖品大派等。 上班时间：9:00-18:30，月休4天，节假日休

月休8天 工作时间：早九晚六 入职五险一金 客户过来接待和办理服务 底薪2330加1000饭补一个月加加话补100加一个月加其他福利服务提成综合6k-9k 业绩达标可转正，转正可选择两个方向： 1，客户经理-业务主管（全国范围内晋升，有行编）-科室经理-总经理 2，分支行转岗 财客户经理等，柜员、大堂经理、零售客户经理， 工作内容：给来银行的客户办理开卡和金融业务，或者高铁站驻点，或者和下面支行谈合作 。负责银行信用卡活动宣传推广 ，负责银行信卡新客户获取 ，负责配合分支行进企,上门提供金融服务 ，负责网申客户的联络及上门收件面签 ，信银行分支行营业网点驻点推广(公司将按照 相关制度要求分配) B加油站/商场/地铁等场景驻点 负责落实区域市场的商户体系建设及新业务的推进工作，做好区域商户的拓展、经营和维护等工作，构建属地经营阵地，促进属地 负责属地消费分期业务推广，拓展资质良好且有消费分期需求的新客户。

浦发银行| 信用卡升级岗位 | 前3月保底7000 | 五险一金 | 不用找客户 | 不用外出 | 电脑办公 以下均为真实信息，请认真阅读，诚信沟通 工作内容 1、致电持卡人，根据其消费情况邀请升级白金，告知其可参加信用卡升级活动 2、指导客户完成信用卡升级的申请流程，主动向客户反馈信用卡升级的申请审批进度 3、提醒客户激活事宜并介绍激活方式和注意事项 工资情况: 试用期保护薪资7034元，前三个月有保护薪资 正常工资方式为底薪加提成，前三个月如果底薪加提成高于保护，就按照高的薪资走，如果低于保护。那么就按照7034的保护薪资给到。 工资组成为3734元底薪再加上提成组合成我们的薪资，每月15日发工资 团队共计70人，我们团队倒数第一的人工资每月8000元，均值工资9000元，最高工资30K 以上均为税前工资，以上为实际数据，均为真实工资 工作时间 早上九点，晚上7点，月休5天，国家法定假日全休. 工作地址:长宁区兴义路8号万都中心19楼 正规银行招聘，国家法定假日必休，餐补，交通补，都有

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招聘：保单服务专员（环境好） 薪资：5000-8000元 职位描述： 中国人寿保险公司衡水分公司 保单服务专员 10 名 工作内容：负责存量保单维护、客户回访、保单信息变更及相关售后咨询服务，协助客户办理保单相关手续。 上班时间： 上午8点半到11点，下午服务客户自由支配。 一周五天工作制 待遇情况： 无责底薪2000-4000***，上不封顶 有责底薪提成，综合月均收入5000*** 年龄：,优秀者可放宽 缴纳保险，福利优厚，定期旅游，周末休息 参训入职还可以享受大礼包 地址：桃城区育才南大街816号财贸大厦 以上岗位招满即下架

【岗位职责】 1. 负责日常柜员工作，包括接待客户、提供咨询服务等。 2. 处理客户的业务需求，如存款、取款、转账等。 3. 维护柜台秩序，确保交易环境的安全和整洁。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够准确理解客户需求并提供满意的解决方案。 2. 具备团队合作精神，能够与同事协作，共同完成工作任务。 3. 具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新的业务知识和操作流程。

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招聘：保险宣传员2名，打卡时间8点半到十点半，每月签到16天，时间自由，工作地（深州市域内） 联系电话号码张经理

岗位福利：每月带薪团建，法定或特定节日提供礼品，生日会，零食下午茶，全勤奖，新人奖，激励奖，周、月、年度奖。 工资：底薪3500+1500绩效+新人开单奖励888+提成+奖金综合薪资10000＋ 提成：20%—70%（同行业最高提成） 底薪+提成+奖金+双休+社保 工作时间及福利： 1、八小时工作制长白班无夜班，9:30-6:30(午休12:00—13:30) 2、双休，每周六日休息 3、国家法定节假日正常休息 4、签劳动合同，缴纳社保 5、节假日发放福利 6、公司不定期举行各类活动或给子团队活动经费 7、每年组织团队出游，拓展训练等户外娱乐活动，加强团队精神 任职要求：18岁以上，普通话标准，逻辑清晰，用心服务客户。 初创公司，前身是销冠团队创建的公司，不画饼，固定周六日双休，国家法定节假日休息，签订正规劳动合同，缴纳本地五险，节假日发放福利，每个月都有带薪团建。 工作内容，外呼电话筛选意向客户邀约到公司根据客户资质提供服务方案，公司提供客户资源，没有经验也不用担心，有老带新培训，主要负责对接相应银行，帮助客户获取资金需求。 本岗位亲自手打。编辑真实有效，这是一个很有归属感的公司，打工人不为难打工人

工作内容： 通过百度企业系统与意向客户进行外部沟通，开展贷款营销相关工作（无需自行开拓客户资源） 招聘要求： 年龄******，学历要求大专及以上，具备销售外呼、催收或贷款相关工作经验，需有贷款行业电话销售从业经历，不接受无经验者（无相关经验者请勿投递） 福利待遇： 入职即缴纳五险一金，享有带薪年假5至15天，月薪范围7-12k，薪资水平随个人能力提升而增长。周末双休，享受法定节假日，工作时间早九晚七

1.善于沟通，性格外向 2.有抗压能力 3.有车险工作经验优先

岗位职责： 1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与岗位管理要求，推进客户营销工作，完成业绩指标，全面负责贷前调查、贷中执行及贷后管理等全周期客户服务； 3、严格执行公司各项管理制度，强化业务与人员风险管理，确保业务运作合规、高效且具备可持续性； 4、开展所属区域市场调研，收集市场信息，进行数据整理分析，并及时反馈相关建议； 5、根据公司及上级安排，积极配合完成其他临时性或指定工作任务。 岗位要求： 1、年龄30周岁以下，具备本科及以上学历； 2、具有2年以上销售岗位工作经验； 3、具备基本风险防范意识，熟悉市场营销技巧，能精准识别目标客户，准确把握客户需求并推动合作达成。

帮助新老客户梳理、查看已买保单的一系列服务，帮助公司寻找新专员，工作时长周一到周六，每天5小时，上午8：30--11：00，下午2：30--5：00，工资3000+，有意者需到公司经理面试，通过才行。

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