
【神洲裕隆门厂招聘销售接单】
4000-10000元/月
销售助理年终奖高温补贴餐补1-2人1-3年学历不限电话销售网络销售渠道销售门店销售基本坐班TOCTOGTOB弹性工作制协助维护客户关系单证处理/跟单客户联系/拜访营销活动策划及执行配合处理售后对机构(To B)销售经验市场推广经验电话销售经验销售助理/运营相关工作经验面销/陌生拜访经验服务意识沟通能力社群运营能力网络营销能力项目管理能力批发/零售
【神洲裕隆门厂招聘销售接单】
主产:CPL生态木门/墙板/全屋定制
工作:开发维护新老客户,负责客户售前售中售后问题,办公室接单。
要求:听从指挥,吃苦耐劳,有责任心,没经验的勿扰,熟练使用办公软件。
工资:底薪+绩效+全勤+奖金
地址:正定县上水屯村东(神洲裕隆)
生产统计
5000-6000元/月
工厂文员生产跟单包住1-2人月结1-3年大专全职不需要出差单休ERP系统经验驾驶证机械加工制造经验
岗位职责:
1. 负责生产订单全流程跟进,协调计划、采购、车间及质检环节,确保交期达成
2. 准确录入并维护生产数据,完成日常统计、报表编制与异常分析
3. 整理归档生产相关单据(BOM、工单、检验报告等),保障资料完整可追溯
4. 协助物料进度跟踪与库存动态更新,及时反馈缺料或积压问题
5. 配合部门完成日常行政事务及跨部门沟通支持
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备基础办公软件操作能力,熟练使用Excel进行数据处理
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与多任务处理能力
3. 有生产跟单、文员或制造业相关经验者优先
4. 能适应生产环境,服从工作安排,具备团队协作意识
5. 无不良从业记录,能长期稳定工作者优先
铝材门窗厂招工,普工,客服文员
4000-8000元/月
工厂文员包吃免费培训6-10人月结经验不限学历不限全职
门窗工人5名,4000-8000元
客服文员3名,3500-5000元
要求男女均可,吃苦耐劳,服从安排,有建材经验优先
工资月结,按时发放,有年终奖
销售内勤,办公室文员
3000-5000元/月
销售助理包住包吃年终奖1-2人1-3年大专网络销售基本坐班销售额提成TOG弹性工作制CRM信息完善及维护协助维护客户关系协调出库与物流配合处理售后电话销售经验销售助理/运营相关工作经验数据分析能力服务意识沟通能力网络营销能力批发/零售
职位:销售内勤(团队核心枢纽)
【您将负责】
·处理销售订单,全程跟踪直至顺利交付。
·作为窗口,与客户进行日常沟通和维护。
·整理销售数据,制作统计报表。
·协调内部部门(如生产、物流),确保信息通畅。
【我们期待您】
·大专及以上学历,有经验者佳,优秀应届生也热烈欢迎。
·Excel操作熟练(会用VLOOKUP等函数加分)。
·沟通力强,有耐心,做事细心有条理。
·有责任心,具备团队协作精神。
【我们将给予】
·薪资3000+绩效奖金,上不封顶!
·专业带薪培训,清晰的晋升通道。
·轻松愉快的团队氛围。
生产跟单员
5000-7000元/月
生产跟单/文员3-5年大专生产物料管理生产计划管理生产跟单
岗位内容:
1. 负责外协生产计划安排及技术图纸的分发与调配
2. 跟进订单执行情况,协调外协件到厂后的入库工作
3. 组织落实订单的发货安排
4. 负责包装材料的采购事宜
任职要求:
1. 机械类相关专业背景,大专及以上学历
2. 具备较强的沟通协调能力与团队协作意识,能有效应对和解决工作中的各类问题
3. 具备良好的时间规划与进度管理能力,确保任务按时高质量完成
4. 持有驾照者优先考虑
销售助理
3000-7000元/月
销售助理1-2人3-5年大专门店销售基本坐班销售额提成
岗位职责:
1.协助销售团队做文案工作 报价单 合同 送货单
2.负责销售合同流程跟进
3.响应销售需求,及时提供产品资料、报价单及投标文件等业务支持
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
2. 熟练使用Office办公软件(尤其Excel函数及PPT制作)
3. 具备基础销售逻辑和客户服务意识,学习能力强
4. 有销售助理、商务助理或行政支持类实习/工作经验者优先
营业业务
5000-6000元/月
贸易跟单经验不限本科生产跟单外贸跟单外企工作经验市场营销专业小语种日语
作内容:营业业务(国内以及出口),营业储备人员
具体工作内容:
新品报价,按照客户要求进行新品签样,下达生产订单,跟单,制作出货计划,订 舱,制作出口单据,与日本客户沟通联络,以及领导安排的其他业务工作。
职位要求:1.日语N2
,年龄40周岁以下
3.正规院校本科日语专业毕业
4.包装行业经验者优先
销售内勤/文员
4000-5000元/月
销售助理1-2人1-3年高中基本坐班
岗位职责:
1.协助销售经理整理电缆桥架及相关产品资料、技术参数、报价单及合同文档,确保信息准确
2.负责客户询盘登记、初步沟通与进度跟进,协调技术、生产部门提供定制化方案及交期反馈
3.维护客户档案及销售台账,定期更新系统数据,保障销售流程可追溯
4.配合完成投标文件编制、样册制作及日常工作
任职要求:
1. 熟练操作Office办公软件
2. 有经验者优先,熟悉电缆桥架行业更佳
3. 普通话标准,具备良好沟通协调能力、服务意识及商务文书写作能力
4.工作细致耐心、责任心强
5. 具备稳定职业意愿和学习成长主动性
业务助理
3000-8000元/月
销售助理社保年终奖1-2人1-3年大专面销/陌拜门店销售较多外勤阶梯式提成混合办公协助开发新客户客户联系/拜访支持销售业务培训配合处理售后销售助理/运营相关工作经验服务意识沟通能力其他行业
岗位职责:
1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性
2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进
3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况,制作可视化报表
4.协调内外部资源,安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作
5.响应销售需求,及时提供产品资料、报价单及投标文件等业务支持
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
2. 熟练使用Office办公软件(尤其Excel函数及PPT制作)
3. 具备基础销售逻辑和客户服务意识,学习能力强
4. 有销售助理、商务助理或行政支持类实习/工作经验者优先
5. 学历不限,欢迎应届毕业生投递
办公室客服文员
4000-5000元/月
工厂文员生产跟单3-5人月结1-3年学历不限售后客服售前客服电话客服全白班
铝材门窗厂招聘客服文员3名
客服文员岗位
主要负责客户订单出单,生产跟单,销售制单,日常办公事务处理等
薪资月结,准时发放,享有年终奖金,提供工作餐等福利
招几个愿意长期干活的320一天/开空调/包吃住
9000-10000元/月
工厂搬运工保险餐补社保包住包吃20人以上月结
招聘搬运装卸工,分拣工,每月保底9000+!
夜班补贴40一晚,一周一发,不压工资,准时发放,不拖欠,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有新人入职半月励3000!
负责搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。
货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早中晚吃饭各一小时。
【招聘要求】
年龄16-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
各种岗位,组装包装质检。扫码贴标签等,福利待遇好!!!
工作地在安徽芜湖!接受再咨询!
【交通住宿零负担】
★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正做到入职无忧,介绍当天拿红包
外贸助理
5000-6000元/月
贸易跟单1-3年大专外贸跟单销售经验建筑材料
岗位职责:
1.协助进行国际市场的开发与拓展,与海外客户建立和维护良好的商务关系;
2.参与外贸业务的全过程,包括但不限于报价、谈判、合同签订及订单跟进;
3.监控订单生产状态,确保产品按时完成并交付;
4.处理客户的反馈和投诉,提高客户满意度;
5.支持团队完成其他相关工作。
任职要求:
1.具备流利的英语沟通能力;
2.对国际贸易流程有基本的了解和操作经验;
3.具有良好的市场洞察力和业务拓展能力;
4.能够自主管理时间和工作,具备高效的工作态度;
5.具备团队合作精神,能够与团队成员有效沟通。
外贸跟单
4000-7000元/月
贸易跟单经验不限大专外贸跟单英语可用于工作
岗位职责:
1、对接外贸销售员,收集、登记、归档客户询价信息。
2、整理客户询价资料、产品清单、技术参数等基础材料。
3、翻译客户询价资料,完成信息核对与整理。
4、根据客户国家,翻译报价单和相关技术资料。
5、在项目执行的过程中,对接技术部、采购部、质检部、工程部,跟进产品的生产状态、发货状态、运输状态、在途信息、到货时间等。
6、定期向外贸销售员同步项目执行进度,异常及时预警。
7、负责客户询价资料、成本核算单、标书、报价单、合同等资料的统一存档管理。
外贸跟单(服装厂)
6000-8000元/月
贸易跟单3-5年大专服装跟单生产跟单外贸跟单服饰鞋包
外贸跟单:
1)负责从样板的开发到大货出口的整个流程的业务跟进与订单交期。
2)根据手头订单确定跟踪打板所需物料及进度,并与客户、工厂相关部门协调沟通。
3)根据订单需求制作生产制单、物料采购订单、装箱单及其他所需的物料卡、布版、衣版等按照需求提供给相关部门、供应商、加工厂、客户进行审批。
4)上级安排的其余临时性事务。
5)大专以上学历,英语4级以上,有良好的英语读、写能力,能进行英语邮件交流。
6)早8晚五点半,8小时工作制。
7)包吃不包住,买社保
外贸跟单售后
4000-15000元/月
贸易跟单1-3年学历不限外贸跟单外企工作经验熟悉信用证知识熟悉报关单据制作熟悉ERP/WMS系统
一、订单全程跟单
1. 接收业务成交订单,核对产品型号、连接器规格、数量、材质、认证、交期、包装、出货要求等订单细节,建立订单台账;
2. 对接工厂安排排产、跟进生产进度、物料进度,及时同步生产、延期、备货情况给业务及客户;
3. 跟进产品质检、验货、打包、包装标签核对,确保工业品出货规格、参数、包装符合外贸出口标准及客户要求。
二、出货、物流与单证工作
1. 对接货代、安排订舱、装柜、出货,跟进物流轨迹、船期、到货节点;
2. 整理制作全套外贸单证:合同、发票、装箱单、报关资料等,确保资料准确无误、顺利报关出货;
3. 跟进尾款收款、出货对账、订单收尾归档。
三、客户售后维护(核心工作)
1. 对接海外老客户日常售后咨询:货期查询、物流查询、库存咨询、产品使用简单答疑;
2. 处理出货后售后问题:错漏发、物流延误、包装问题、售后补发、退换货对接、客诉跟进闭环;
3. 定期维护老客户档案,整理客户出货记录、产品采购型号,协助业务做好老客留存。
四、台账与日常管理
1. 建立完整订单台账、出货台账、售后台账,做到每单可追溯;
2. 定期盘点出货数据、对账数据、售后问题汇总,同步团队;
3. 协助业务整理样品单、样品登记、样品寄出跟进。
任职要求
1. 经验优先:有工业连接器、电气配件、五金工业品、外贸跟单经验优先,熟悉工业品型号、规格对接者优先;
2. 技能要求:熟悉外贸跟单完整流程,了解报关、出货、单证基础工作,熟练Excel表格做账、做台账;
3. 语言要求:基础英语读写即可,能看懂简单客户英文售后信息、单据资料,不需要商务谈判、不需要口语谈单;
4. 个人特质:细心、耐心、责任心强,对数字、型号敏感,做事严谨、不粗心,执行力强;
5. 适配人群:想要稳定、长期、无销售压力、不用冲业绩的求职者优先。
贸易跟单
5000-6000元/月
贸易跟单经验不限学历不限外贸跟单熟悉ERP/WMS系统
岗位职责:
1.负责外贸订单全流程跟进
2.协调采购、物流等部门,确保订单按时保质交付
3. 及时处理客户咨询、异常问题及售后反馈,维护良好客户关系
4.整理归档订单相关资料,定期汇总分析订单执行情况并向上级汇报
5.配合业务团队完成新订单承接及老客户维护支持工作
任职要求:
1.具备贸易跟单相关工作经验,熟悉外贸出口流程及常用单证
2. 英语能力达到独立处理英文邮件及基础商务沟通
3. 细致耐心、责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
4. 熟练使用Office办公软件,有ERP系统操作经验者优先
5.诚信守时,具备团队合作精神和客户服务意识
6.工作内容细节和薪资待遇方面线下详谈,仅接受线下面试!
服装厂裁剪车间主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长5-10年高中
岗位职责:
1.负责服装厂裁剪车间的日常运营与管理工作
2.指导并监督员工操作,保障生产进度与产品质量
3.协调处理车间内各类生产问题,确保流程高效运转
任职要求:
1.具备较强的沟通能力及团队协作意识
2.能够合理组织和管理车间人员,提升作业效率
3.工作态度严谨细致,责任心强,具备良好的执行能力
调试车间主管
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验仪器仪表经验质量管理经验钣金工艺经验
岗位职责:
1.负责调试车间的日常运作与管理工作
2.监督生产流程,确保符合质量及安全规范
3.指导团队成员,提升工作效率与专业技能
任职要求:
1.具备良好的沟通能力与团队合作意识
2.能及时应对并解决生产过程中出现的问题,保障生产进度
3.对工作改进有积极态度,能适应变化并持续优化作业流程
生产设备管理
5000-10000元/月
生产设备管理员月结3-5年大专化工食品/饮料生物制药
一、设备管理
1、全面负责公司工程设备的管理工作,涵盖设备选型、采购、安装调试等前期环节,确保新进设备符合项目实际需求。
2、持续跟踪设备运行状态及使用情况,掌握设备动态运行数据。
3、制定并落实设备维护保养计划,定期开展设备的保养、检修工作,提升设备稳定性,延长使用寿命,降低故障发生频率。
二、人员管理
1、科学配置设备操作与维护岗位人员,清晰界定各岗位职责分工。
2、组织开展相关人员的专业培训,包括设备操作规范、安全作业等内容,持续提升团队专业能力与安全意识。
三、成本控制
1、实施设备全周期成本核算,涵盖采购、运行、维修等各项支出,制定有效的成本管控措施。
2、开展设备更新与技术改造的可行性分析,合理评估性能优化与投入成本之间的平衡关系。
四、安全管理
1、建立健全设备安全操作规程,确保设备运行符合相关安全技术标准。
2、定期开展设备安全性能检查,组织应急演练,强化事故预防与处置能力。
五、协调沟通
1、加强与生产部、工程部等相关职能部门的协作配合,保障设备高效支持项目建设。
2、与设备供应商保持稳定沟通,及时获取技术支持与售后服务保障。
生产储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结1-3年大专生产管理方向
岗位福利:
1. 月薪6-8K
2. 提供住宿及优惠内部食堂
3. 享受节假日福利,带薪休假(含法定节假日、婚假、丧假、产假等)
4. 免费技能培训,具备年度晋升与调薪机会
岗位职责:
1. 协同团队完成日常生产任务,保障工作流程高效顺畅
2. 推进现场管理规范化,增强团队执行能力与协作水平
3. 参与培训实施与流程改进,助力团队综合能力提升
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备2年以上一线操作岗位经验;
2. 责任心强,能积极承担工作任务并推动执行到位;
3. 学习能力突出,适应生产一线工作节奏,勇于面对挑战。
生产厂长
8000-15000元/月
厂长/主管5-10年学历不限
协调安排生产工厂现场的生产任务
熟悉钣金加工及设备制造流程
具备大型制造企业从业经历者优先
拥有外资企业钣金生产经验者优先
年龄在35至50周岁之间者优先考虑
工作地点:河北邯郸魏县(伊特克斯产业园)
车间主任
7000-12000元/月
车间主任免费培训包住1-2人月结5-10年大专全职有生产管理经验
1、薪资福利:
①薪酬范围:7000–12000元;
②绩效奖金:按季度/年度考核发放(产量);
③社保福利:职工保险、带薪年假、节日福利;
④其他待遇:各项补贴,职业发展通道清晰;
⑤工作时间:常白班,偶尔需加班协调生产,月休4天。
2、岗位职责:
①全面负责橡胶工业管生产车间的日常运营管理,包括生产计划执行、人员调度、设备协调与现场5S管理;
②组织落实公司下达的生产任务,确保按时、保质、保量完成各项生产指标;
③监督并优化挤出、编织/缠绕、硫化、检验等关键工序的工艺执行,提升产品质量与生产效率;
④负责车间安全生产管理,严格执行安全操作规程,杜绝重大安全事故、人员调度、设备协调与现场5S管理;
⑤管理车间一线员工,包括培训、考核、排班及团队建设,营造高效协作的工作氛围;
⑥协同技术、质量、设备等部门解决生产过程中的异常问题,推动持续改进项目;
⑦控制生产成本,合理使用原材料、能源及辅料,降低损耗;
⑧完成上级交办的其他管理工作。
3、任职要求:
①年龄30–45岁,大专及以上学历,高分子材料、机械、化工、工业工程等相关专业优先;
②5年以上橡胶制品(尤其是工业胶管)生产管理经验,3年以上车间主任或同等岗位经历;
③熟悉橡胶配方、挤出、编织/缠绕、硫化等工艺流程及设备原理;
④具备较强的组织协调能力、问题分析与解决能力,能承受工作压力;
⑤精通生产计划排程、精益生产或TPM者优先;
⑥责任心强,原则性强,具备良好的沟通能力和团队领导力;
⑦熟练使用办公软件,能看懂基本工程图纸。
工作地点:河北省邯郸市肥乡经济开发区西区幸福大道南;
电子绣花工班长(1人)
4000-6000元/月
生产管理1-2人月结全职团队管理
岗位职责:
1.负责绣花车间的日常管理与生产安排;
2.熟练操作及维护电子绣花机,能快速解决常见故障;
3.合理排产,确保生产进度与质量达标;
4.培训和指导新员工,提升团队技能水平。
任职要求:
1.有电子绣花行业1-2年以上管理经验;
2.熟悉绣花机原理,操作及保养;
3.具备良好的排产与沟通协调能力;
4.工作认真负责,抗压能力强
待遇:面议
保健食品生产主管
5000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专食品/饮料生物制药生产跟单生产成本管理生产计划与物流控制
1、车间主任直接向总经理汇报工作,在公司副总经理的指导下,全面主持车间的日常管理工作
2、负责统筹车间的生产运营、质量管理、安全生产及设备维护,确保各项考核指标顺利达成。强化“产品质量第一责任人、安全生产第一责任人”的职责意识
3、落实公司下达的生产计划,保质保量完成各项生产任务;贯彻执行公司会议决议及相关管理制度与具体措施
4、组织推进生产流程优化与现场管理提升,持续提高生产效率与产品合格率
5、落实车间人身安全与设备安全管理,保障生产过程安全有序、文明规范
6、负责在制品、生产设备、附件、工具、量具及工位器具的使用管理与日常维护保养,确保其完好有效
7、加强车间员工的日常管理,组织开展培训与团队建设,不断提升员工技能水平与综合素养
8、监督本车间工艺纪律的执行情况,确保各工序按标准规范操作
9、对车间各类生产报表及原始记录的及时填报与真实准确承担管理责任
业务跟单员
3000-5000元/月
销售助理五险1-2人经验不限学历不限基本坐班单证处理/跟单数据分析能力服务意识沟通能力企业服务
主要工作内容负责采购原料,负责从销售那里接单,直到订单走完
焊接车间主管
6000-10000元/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验质量管理经验仪器仪表经验焊接工艺经验
岗位职责:
1.精通氩弧焊工艺,能对生产环节的焊接操作进行指导与监督,保障焊接质量达到规定标准。
2.负责焊接班组的人员管理,涵盖人员招募、技能培训、绩效评估及团队激励,持续提升团队作业效率与技术水平。
3.熟知并优化焊接生产流程,确保焊接任务与整体生产计划协调一致,按时高效完成。
4.承担焊接成品的质量管控工作,确保产品满足客户规范及行业技术要求。
5.针对生产中出现的技术障碍提出有效解决方案,推动生产效率与产品质量双提升。
任职要求:
1.熟练掌握氩弧焊操作技能,具备扎实的技术功底和多年实际生产经验。
2.具备较强的团队管理能力,善于组织团队建设并实施有效管理。
3.深入理解制造流程,可根据实际生产需要推进流程改进与效率提升。
4.具有较强的问题分析与处理能力,能够快速响应并解决现场技术问题。
栏目概述
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