岗位职责： 1. 负责人员的招聘选拔、面试安排及入职相关手续的办理； 2. 处理人事日常行政事务，并完成上级交代的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备人事相关工作经验者优先考虑； 2. 工作细致认真，具备良好的沟通与协调能力； 3. 熟悉Office等常用办公软件的操作。 薪资福利：薪资面议，工作氛围轻松愉快 工作时间：下午14:00-23:00 时间合适可直接私信联系，发送简历预约面试。

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议安排及纪要撰写 2. 协助办公用品采购、车辆调度及固定资产管理，确保行政资源高效使用 3. 接待来访人员，接听电话，维护公司前台形象与沟通秩序 4. 配合完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 形象整洁大方，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 持有有效驾驶证，能熟练驾驶，具备实际行车经验 3. 熟练使用主流办公软件 4. 工作细致负责，具备较强执行力与多任务协调能力 5. 学历不限，有行政相关工作经验者优先

不接受居家办公，不接受短期兼职！ 通过观看视频内容，将其中信息以文字形式进行准确描述，用于AI训练数据的输入。 纯文职岗位，全程依赖电脑完成工作 工作时间：9:30-18:30 每周六、日固定休息 要求本科及以上学历，需持有毕业证书 晋升通道：专员→质检→组长→主管→经理

岗位职责 1. 负责公司管理制度的撰写、修订与执行监督。 2. 协助部门完成日常行政事务，确保办公环境高效有序。 3. 组织并协调公司内部各类会议及活动的开展。 4. 管理员工档案及相关人事资料，确保信息准确完整。 5. 协助处理员工福利发放及相关事务，提升员工满意度。 6. 配合其他部门完成综合性行政支持工作。 任职要求 1. 具备良好的文字表达能力，能独立撰写各类公文及制度文件。 2. 熟悉行政管理流程，有相关工作经验者优先。 3. 持有行政管理或相关专业资格证书者优先考虑。 4. 具备较强的责任心和沟通协调能力，工作细致认真。 5. 熟练使用办公软件，具备基础的数据处理能力。 6. 有团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。

负责日常人员管理。工作分布。日常安排，公司人员调整等综合管理。内容简单 岗位职责： 1.负责公司日常行政事务管理，包括办公环境维护、物资采购与库存管理 2. 统筹安排会议、差旅、接待等事务，确保流程高效有序 3. 协助人员调配与基础人事工作，如入离职手续办理、考勤统计等 4.管理公司文件档案，保障资料归档规范、查阅便捷 5.协调跨部门沟通事项，支持公司各项综合管理工作顺利开展 任职要求： 1. 高中以上，行政管理、文秘或相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件，具备基本文书处理能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力和多任务处理能力 5.有行政或助理类岗位经验者优先

职位描述： 1. 负责招聘信息的发布，简历筛选及面试邀约工作； 2. 办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续； 3. 负责办公用品采购，办公区域电脑及设备的日常维护与管理； 4. 统计员工考勤数据，管理人事与行政类档案资料； 5. 协助完成公司运营中涉及的人事、行政及采购事务； 6. 关注企业相关最新政策动态，及时掌握人事行政法规变化，了解劳动法相关规定； 7. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 可接受派遣安排，能赴外地子公司工作； 2. 大专及以上学历，专业不限； 3. 有1年以上人事行政相关工作经验者优先考虑； 4. 具备良好的沟通能力和组织协调能力，态度积极，乐于学习； 5. 具有团队协作意识，工作细致认真，能够适应一定工作压力； 6. 欢迎应届毕业生应聘，提供带教指导，有学生干部经历或实习经验者优先； 7. 有责任心，具备独立开展工作的能力。

1.负责日常账务处理，包括凭证录入、审核、记账及结账，确保账实相符； 2. 处理税务相关工作，包括纳税申报、发票管理、税务对接等； 3. 协助进行成本核算、费用管控及财务分析，为业务决策提供支持； 4. 对接银行、审计等外部机构，整理保管财务档案。 5、安排公司日常行政事务的处理，包括文件整理、资料归档及办公用品管理； 6、安排员工考勤、请假等人事相关事务，确保数据准确无误； 任职要求： 1. 大专及以上学历，会计学、财务管理等相关专业； 2. 3-6年财务工作经验，有同行业经验者优先 3. 熟悉国家财税法规，掌握财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件操作； 4. 具备良好的逻辑思维、沟通协调能力，工作认真负责，原则性强，有团队合作精神。 我们提供： -完善的岗前培训及职业发展通道，助力个人成长； -轻松和谐的团队氛围，法定节假日+带薪年假+单休+五险 -3500-4000可面议

融景城找住家保姆，宝宝两个月，不带睡，4500四天假期。

小工主要打眼

泽信公馆小区招保洁2名，长白班，4天公休，年龄63岁以下，工资1800，地址，新兴大街与油漆厂路北行200米。联系电话

河北邯郸肥乡区招聘焊工，薪资为300元一天，每七天结算一次工资。

随车吊司机岗位，工作地点为邯郸城西片区，负责厂区地坪施工。薪资为12800-15200元/月，。

一、岗位职责 1. 行政文书管理：负责公司文件、资料整理、归档、保管；协助公文、通知、报告起草及日常打印、扫描等文职工作，保障办公流程规范。 2. 会务&接待：统筹会议筹备、场地、资料、设备、会议记录；负责来访客户、嘉宾接待及参观引导，维护公司形象。 3. 办公环境&设备维护：维护办公区域整洁，定期检查办公设备，及时对接维修，保障办公正常运转。 4. 资产后勤管理：负责公司固定资产台账建立、登记、定期盘点，做好后勤保障工作。 5. 其他工作：配合各部门工作，完成领导交办的各类临时事务。 二、任职要求 1. 学历：全日制本科及以上学历 2. 专业：管理类、文史类等相关专业 3. 经验：2年及以上综合管理、行政相关工作经验 4. 能力：熟练使用办公软件，沟通协调能力良好 5. 素养：品行端正、踏实稳重、身心健康、抗压能力强，服从工作安排

主要负责资产盘点，后勤、报销、租赁合同管理

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 4.工作细致耐心，责任心强，具备较强执行力 5.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先

岗位职责： 1. 负责日常办公事务处理，包括文件整理、会议安排、来访接待及行政物资管理 2. 协助人事基础工作，如员工入离职手续办理、考勤统计、档案维护等 3. 支持财务相关辅助工作，包括票据整理、报销初审、费用登记等 4. 管理仓库出入库台账，定期盘点库存，确保账实相符 5. 完成领导交办的其他行政支持类任务，保障部门高效运转 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力（Word/Excel/PPT） 2. 有行政、人事或财务相关实习或工作经验者优先 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力 4. 具备基本的仓库管理概念和财务常识者更佳 5. 形象端正，亲和力强，适应多任务并行的工作节奏

应届大学生，要求会开车，能见到用办公软件，工资5000，包吃住

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，提升客户满意度与复购率 2.制定并执行个性化服务方案，推动合作项目落地与业绩达成 3. 定期拜访客户，收集市场反馈及竞品信息，协助优化产品与服务策略 4. 协同内部团队（销售、产品、运营等）推进跨部门协作，保障客户交付质量 5.完成日常客户档案管理、数据录入及业绩报表分析工作 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力，有客户服务意识 2.具备较强的抗压能力与目标导向思维，能独立开展客户管理工作 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与文档撰写能力 4. 专业不限，热爱销售与服务工作，学习意愿强 5.有行业相关经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑

河北普邦贸易有限公司 钢厂协议户，负责卷板销售 招聘销售精英 薪资待遇 底薪+提成 话费补助 中午管饭 法定节假日+单休 超长年假

工作职责 1. 负责公司日常行政工作的具体执行，包括文件收发、会议记录整理及办公用品的统筹与管理。 2. 协助完成信息安全类文档的归档与保密管理，确保资料传递过程符合行业规范要求。 3. 负责抖音账号的日常维护，涵盖内容更新、用户互动及流量数据的监测与分析。 4. 协调各部门之间的工作对接，跟踪任务进展并及时汇报执行情况，协助处理人力资源基础事务。 任职要求 1. 做事认真细致，有耐心，具备较强的责任心和保密意识，能够适应信息安全领域的工作要求。 2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能同时应对行政事务与新媒体运营的多任务工作节奏。 接受无经验者，配备资深员工带教 薪资待遇 工资3500+全勤奖300 法定节假日按规定休假

本公司应扩大经营 现需聘线上销售人员数名，工资待遇6000！主要负责线上产品销售和跟进，有经验者优先面试，前期老带新，有经验者优先试用，欢迎电话咨询～

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成每日/每周销售目标，持续提升转化率与成交金额 4.配合团队完成市场推广活动，提供一线客户声音与竞品信息 5.参与销售话术优化与培训，不断提升专业沟通与谈判能力 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的倾听与应变能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验要求不限 3. 学历要求不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 目标感强，抗压能力好，能适应快节奏的销售工作环境 5.遵守

钢厂招聘全职行政2名。要求：会驾驶，年龄40岁以下，负责日常物资采购、客户接待等工作。 1. 负责文件的整理、归档及保管工作。 2. 负责员工相关物品与资料的登记管理。 3. 接待来访人员，提供初步咨询与引导服务。 4. 负责办公用品的采买、发放及相关管理工作。 5. 协助各部门完成其他行政支持事务。 有意者欢迎联系，期待您加入我们的团队！

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 岗位： 1.底薪+提成 2.8小时工作制+单休+全勤奖+社保+年终奖+年底十三薪+节假日福利 任职要求： 1.学历不限，年龄20-35岁 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，免除罚息与违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务协商：降低催收影响，调整过高利息与罚息，减免超出司法保护范围的利息支出 3、房地产相关综合解债服务：提供断供保房方案、担保责任剥离、工资卡解冻协助、法拍房权益维护等配套支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、师徒制辅导模式：实行一对一结对帮扶，规划从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：携手中国十大律师事务所，以专业严谨态度保障服务品质 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务可持续发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于制定达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，耐受挫折，坚守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，建立长期稳定的关系维护机制 工作时间： 可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松自在 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与专题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

工作职责： 1、负责公司产品的市场推广与销售工作； 2、根据区域销售指标制定实施计划，确保完成销售、回款目标及公司交办的各项任务； 3、开发新市场，拓展新客户，扩大产品销售覆盖范围； 4、及时收集并反馈区域市场相关信息； 任职要求： 1、学历专业：中专及以上学历，市场营销类专业优先考虑； 2、行业经验：具备工业品销售经历者优先录用； 3、本岗位工作年限：具有一年以上销售业务岗位工作经验； 4、需具备专业知识：了解机械相关知识者优先； 5、需具备专业技能：具备良好的沟通能力与学习能力，服务意识强； 6、其他要求：能接受出差安排，服从公司管理。

不接受居家办公，不接受短期兼职！！！ 岗位职责：从事文职类工作，主要完成图片、文本及视频内容的标注处理 上班时间：9:30-18:30 大专及以上学历要求 提供统一入职前培训 晋升路径：专员→质检→组长→主管→经理

一、工作地点：河北省邯郸市永年区迎宾大道招贤桃源居S16-501 工作性质：全职，出差与驻地结合 学历要求：全日制本科及以上 年龄要求：22-30岁，优秀者可放宽 薪资待遇：底薪4000元+提成，综合薪资7k-12k 福利待遇：节日福利、不定期团建 二、岗位职责： 开展市场调研与推广，走访经销商及终端客户，收集并反馈市场信息。 维护客户关系，促进业务增长，达成销售指标。 参与公司会议，掌握最新政策，优化销售方案。 完成上级安排的其他相关工作。 三、任职要求： 全日制本科及以上学历，市场营销、体育、食品、营养、医疗等相关专业优先考虑。 具备2年以上销售工作经验，有体育、食品、营养、医疗行业经历者优先。 具有较强的市场敏感度和良好的人际沟通能力。 持有运动营养师资格证书者优先录用。 能适应经常性出差，具备良好的时间规划能力。 四、我们提供： 具竞争力的薪酬：底薪4000元+提成，表现优异者月入过万。 健全的福利体系：社保、节日福利、不定期团队建设活动。 职业成长通道：公平的晋升机制，系统的培训支持。 良好工作氛围：融洽的团队协作环境，舒适办公场所

岗位职责： 1.负责宝马、奔驰、奥迪、沃尔沃4S店内按摩椅体验区的商品推广，向客户介绍产品的核心优势、功能特点及实际价值，重点面向三高四高等特定人群，精准匹配客户需求，提升产品转化率与销售业绩 2.自主规划月度销售目标，维护潜在客户关系，跟进服务流程，确保完成既定销售任务 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能有效应对销售过程中的各类问题 2.性格外向、富有亲和力，工作积极主动，具备较强的抗压能力与执行能力，渴望通过努力实现收入增长 3.反应灵敏，热爱销售工作，愿意持续学习与成长，追求高薪挑战 薪资福利： 1.薪资范围：5000-10000 2.员工福利：社保每周休息一天 3.薪资结构：基本工资加上销售额提成

岗位职责：物资盘点、活动组织、销售部工作监督、考勤核算岗位要求：熟练办公软件，善于沟通，外貌形象气质佳；有三年以上社会工作经验；入职后有专人带，完整的工作流程，合理的晋升机制，等您加入