工作内容 1、积极开展矛盾纠纷调解工作，全面听取当事人陈述并深入调查相关情况，运用法律依据、情理疏导、说服教育、劝导协商等方式，推动双方平等对话，促成自愿和解； 2、不断改进工作流程，完善日常统计报表，优化数据表格结构，开展数据分析，准确完成材料填报与汇报任务。 任职要求 1、本科及以上学历，法学专业，具备1-3年相关工作经验； 2、有法律领域从业背景，或具有司法调解、人民调解、诉讼调解实践经验者优先考虑； 3、具备良好的团队协作意识，执行力突出，沟通协调能力强，能够适应高强度工作。

工作内容 1、积极开展矛盾纠纷调解工作，全面听取当事人陈述并深入调查相关情况，通过依法依规、说理释法、劝导疏导等方式，引导当事人平等协商，自愿达成调解协议； 2、持续改进工作流程，优化日常统计报表设计，提升表格规范性，加强数据整理与分析，准确完成各类汇报材料的撰写与填报。 任职要求 1、本科及以上学历，法学专业，具备1-3年相关工作经验； 2、有法律领域从业背景，或具有司法调解、人民调解、诉讼调解实践经验者优先考虑； 3、具备良好的团队协作意识，执行力强，沟通协调能力突出，能够适应高强度工作。

1、全日制本科及以上学历，年龄*****； 2、具备1年以上法律相关工作经验，通过国家司法考试或律师资格考试，持有法律职业资格证书或律师资格证书者优先；无证书的优秀应届毕业生亦可考虑； 3、具备良好的沟通能力与责任心，能够适应岗位工作要求。 岗位职责 1、负责公司各类法律事务的处理，包括法律风险防控、合同管理及合规性审查等； 2、审核公司相关法律文书及文件； 3、参与公司经营相关的法律事务，起草及处理各类法律文书； 4、完成上级领导安排的其他工作任务。

岗位职责： 1、负责公司各类合同及法律文书的拟定与审查，确保内容符合法律法规要求； 2、处理企业日常法律事务，涵盖法律咨询、风险识别、评估及防控措施制定； 3、参与重大经营项目的法务支持，出具法律建议，协助处理相关法律难题； 4、维护公司法律文档体系，保障文件完整性与可查性； 5、跟踪法律法规更新动态，开展内部法律培训与政策解读工作。 任职要求： 1、法学专业本科及以上学历，取得法律职业资格者优先考虑； 2、具有一年以上企业法务实务经验，掌握合同法、公司法等基础法律知识； 3、具备良好沟通协调能力，能独立应对法律事务并对接外部法律顾问； 4、做事严谨细致，责任感强，具备优秀的分析判断与问题处理能力； 5、熟练操作常用办公软件，具有一定的法律检索与书面分析能力。

1、全日制本科及以上学历，年龄*****； 2、具备1年以上法律相关工作经验，通过国家司法考试或律师资格考试，持有法律职业资格证书或律师资格证书者优先；无证书的优秀应届毕业生亦可考虑； 3、具备良好的沟通能力与责任心，能够适应岗位工作要求。 岗位职责 1、负责公司各项法律事务的处理，包括法律风险防范、合同管理及风险管控等工作； 2、审核公司各类法律文书及相关文件； 3、参与公司经营相关的法律事务，并办理相应的法律文书工作； 4、完成上级领导安排的其他工作任务。

1、通过系统外呼与案件当事人开展沟通、协商及谈判工作。 2、采用线上调解模式，推动案件达成调解并完成确认。 （本岗位外呼属服务类工作，非销售岗，不涉及任何产品推销） 任职要求： 1、认同调解工作价值，具备良好表达与沟通能力，富有同理心与耐心； 2、大专及以上学历，有相关调解实践经验者优先； 3、自律性强，遵规守纪，责任心强； 4、综合素质良好，具备正向价值观，执行力强，注重团队协作。 我们的企业愿景：致力于让人民群众在每一次调解服务中体会到公平与正义 薪资待遇： 1、试用期综合月收入5K-10K；转正后7K-15K 2、六险一金，双休，享节日福利等； 3、提供新人带教与岗前培训，成长路径清晰，晋升机会多； 4、可定期免费参与国内双一流法学院校组织的专业培训。

负责法律相关事务的流程处理 要求全日制本科，法律相关专业或中文专业

在线客服岗位，及时响应并解决用户咨询问题； 无销售任务，仅需专业解答用户疑问； 办公环境舒适，配备独立工位； 福利薪资待遇： 1.综合收入3500+，业绩优异者上不封顶 2.每月安排休息6-8天 3.享有国家法定节假日及带薪年假 4.提供员工食堂及住宿支持 5.晋升机制公开透明 6.缴纳七险 7.上岗即享带薪岗前培训 河北讯普欢迎您的加入！

工作内容1.日常员工考勤统计，采购等2.办公室其他后勤工作任职要求1.熟练使用办公软件2.有相关经验优先考虑3.有良好的职业道德素养

工作内容1整理公司内部资料，审核；2.收发快递信件，复印文档，3.完成上级安排的其他工作，辅助人事部招聘等等。任职要求：1、积极乐观2、会简单的电脑打字3、吃苦耐劳，有上进心薪资待遇：1实习期底薪40002.享受带薪年假、法定节假日正常休息，生日、节日礼物3.给予完善的入职及在职培训机会4每三个月有一次晋升机会5.良好的工作环境及氛围6提供免费住宿

明天孙庄用替班司机

开九米六高栏大单桥，主要运输电动车业务，有经验优先

复兴区养老院招聘护理员，，要求：身体健康、有责任心，有爱心、不怕脏，心地善良，有无工作经验均可，可培训后上岗（免费），年龄：35−55岁， 一旦录用待遇丰厚：工资3500到4500➕吃住都管，节假日还有福利，需要这份工作的你欢迎加入，非诚勿扰，联系电话☎：

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内部招聘，绝非外包！ 注意：我们不是电销，不是催收，不是保险行业 工作内容简单，接受无经验小白 入职有专业培训，一对一老员工手把手教到会为止! 薪资结构: 无责底薪+提成，综合薪资7000-15000+，上不封顶 努力就有回报，公司平台大发挥空间大! 工作时间： 9:00-18:00 工作内容： 依法调解金融消费纠纷案件，根据法院要求，处理公司诉讼案件，负责案件资料整理、案件跟踪等事项。 公司直聘，无销售，接受小白，入职有相关培训，易上手

1、配合动迁调解员进行资料整理。 2、会基本的电脑工作，配合动迁人员进行各类资料整理工作。 3、能够用粤语无障碍沟通，不唯唯诺诺。能和动迁调解员一起进行调解工作。

岗位职责: 1.对接公司提供客户咨询进行维护、解答客户的法律咨询问题，分析以及解决客户的问题，出具相应的方案，达成委托协议，促成合作转化。 2.收集整理案件基础资料，与后期服务团队、法务部对接客户情况，并处理相关问题。薪资待遇: 1、阶梯式递增底薪4000-6000+提成6%-18%+日奖金+周奖金，公司老员工单日收入可达600+，月综合收入8k-2w不等

需具备良好的沟通协调能力、成本控制意识强，工作严谨且责任心强；工程、法律或相关专业大专及以上学历；2年以上建筑行业合同管理或法务经验，熟悉工程合同条款；熟练使用办公软件，掌握合同管理系统；熟悉劳动法规，能独立处理招聘、培训及薪酬事务，年龄45岁以下，在成都市区内有住房优先。

工作内容 1、负责处理公司涉及的各类法律事务，包括但不限于合同起草、审查和谈判等工作； 2、独立处理公司涉及的诉讼案件，负责案件的调查、准备和代理工作； 3、参与公司重大法律事务的分析和研究，为公司提供法律风险评估和建议。 任职要求 1、具备扎实的法律知识和学习能力，能够独立分析和解决法律问题； 2、具备良好的沟通和协调能力，能够与内外部各方进行有效的沟通和合作；

1年龄30岁左右 2有责任心 3会基础的办公自动化 4偶尔会加班 公司提供吃住中午可以休息3个小时

1、在厂长的指导下，发挥参谋与协调作用，落实上下级沟通衔接，配合厂长推进厂部各项工作的有序开展； 2、协助厂长实施成本管控，在保障生产任务完成及产品合格率达标的前提下，持续优化生产成本结构； 3、配合厂长落实厂区安全管理工作，定期组织员工参加培训与学习活动，提升安全意识与操作规范； 4、负责日常数据的收集、统计与分析，掌握各部门运行情况，为厂长决策和工作推进提供支持； 5、组织厂部各类会议，承担会议材料撰写、纪要发布以及规章制度的草拟与完善工作； 6、汇总并上报部门相关档案资料、处罚记录等管理信息； 7、完成上级领导交办的其他工作任务。

①工作时长固定：5+5工作模式，每周1-5上班、每天5小时，周六日有双休 ②收入待遇固定：月保底收入固定、上不封顶 ③保障待遇固定：，计提养老保障金 ④福利待遇固定：每月定向支持客户资源、每周定向支持客户联谊外出活动等

岗位职责: 1.内部文档整理; 2.与其他部门沟通协调安排工作; 3.负责相关数据整理及领导安排的其他工作。 任职要求： 1.性格开朗； 2.工作细致、有责任心，热爱文员工作; 3.较强的文字撰写能力; 4.能熟练使用办公自动化软件; 薪资待遇： 福利待遇：月双休，五险一金，节日补贴，13薪。包吃包住 工作时间: 朝九晚六，周末双休 岗位职责： 1、负责公司日常文档的整理、归档与管理，确保资料的完整性与可追溯性； 2、执行文档录入工作，维护公司内部信息系统的数据准确性； 3、协助团队完成文件的分发与跟踪，确保信息流转的效率； 4、支持会议准备及其他行政工作，包括会议记录和后续跟进事项； 5、处理领导交办的其他相关事务，保障办公室运营顺畅。 任职要求： 1、熟练操作办公软件，如Word、Excel等，具备良好的文档处理能力； 2、工作细心、负责，有较强的组织和条理性，能够高效完成任务； 3、具有良好的沟通能力，能够与团队成员和外部合作伙伴顺畅交流； 4、具备基本的协调和问题解决能力，能够在快节奏环境中保持冷静； 5、有较强的学习和适应能力，能够快速掌握新工具和流程。

【总经理司机兼助理】诚聘，与优秀者同行！ 如果你既能稳稳握住方向盘，也能从容处理繁杂事务，那这个岗位就是为你量身打造的！ **岗位职责：** -负责总经理日常出行驾驶，每日7:30前到阳光东尚附近经理家接人，根据行程安排往返于公司（位于成安）及其他地点，下午送经理回家后自行返程，确保行程安全、准时； -负责车辆定期保养维护，保障车况良好； -协助处理日常行政事务，如日程安排、文件整理、会议准备等； -对接内外沟通，传递信息、协调事务，成为总经理的得力帮手； -临时交办的其他任务，高效响应、妥善处理。 **任职要求：** -本科及以上学历，具备良好的综合素质； -3年以上驾龄，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况（尤其阳光东尚周边及成安地区交通），无重大交通违规记录； -细心严谨，有良好的沟通能力和应变能力，做事有条理； -形象得体，保密性强，能适应弹性工作时间； -有相关助理经验者优先。

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公司提供精准客户资源，无需自行开拓，每日分配10+优质数据，告别盲目寻找客户模式 薪资福利待遇： 1、底薪3000-4800元起，后期根据表现调整底薪至6000-12000元，综合月薪8k-30K，顶尖者综合收入可达30000以上，享行业最高提成比例及多项补贴，法律服务领域薪酬标杆！ 2、针对无住宿条件的新员工提供房源推荐支持 3、周末及法定节假日正常休假 4、工作时间：9:00-18:30，午休1小时，绝不强制加班 欢迎加入我们！期待你的到来～ 办公环境明亮舒适，团队成员均为年轻活力的伙伴，氛围轻松愉快，毫无压抑感 在这里，真正实现人在工位坐，收益主动来！ 我相信你本就不凡，若对现状感到无趣，不如来我们这里聊聊新可能。 本次招聘我无比认真，甚至超过对待感情的投入，请认真回应我的面试邀请。 其实很多人最终选择一份工作，都是从“试试看”开始，最后变成“非这里不可” 人生有多种走向，只需勇敢迈出一步，收获往往超乎预期。比如现在——我们在招人，你敢不敢投出简历？ 任职要求： 1、具备良好沟通能力，性格外向开朗； 2、工作有责任心，能按时高效完成任务； 3、学习能力强，遇到问题主动请教并快速掌握； 4、具有团队合作意识，心态积极乐观，乐于接受挑战

岗位职责: 1.配合木门经理完成日常事务管理，保障各项工作有序开展 2.参与木门产品的市场推广及销售支持，助力品牌影响力的提升 3.保持与客户的顺畅对接，及时处理订单执行过程中的各类问题 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能有效协助团队高效运作 2.拥有良好的沟通表达能力，善于维护客户关系 3.熟悉木门行业基本情况，具备较快的环境适应能力