负责3D打印机嵌入式软件开发工作，主导新产品软件项目的需求分析、立项、验证、设计、编码实现等全流程任务。 1. 软件开发： 1) 基于RK3568平台开展嵌入式Linux系统开发，完成交叉编译环境搭建，驱动及应用层程序开发； 2) 基于STM32系列微控制器和RTOS实时操作系统，进行底层硬件驱动与上层应用功能开发； 2. 主导3D打印机控制软件的全周期开发，包括需求梳理、架构规划、代码实现、单元测试与集成测试，重点满足齿科3D打印在精度控制、运行速度以及设备人机交互便捷性方面的核心需求。 3. 与硬件研发团队紧密协作，推进软件与主板、电机、传感器、光机组件等硬件模块的联合调试，排查并解决软硬件兼容问题，优化打印流程，提升设备稳定性与成型精度。 4. 承担现有3D打印设备软件系统的持续迭代升级，负责缺陷修复，汇总内部测试人员及齿科终端用户反馈，改进操作逻辑、提升打印效率与数据处理性能，确保按项目节奏交付。 5. 参与3D打印相关技术方向的研究与评估，关注行业前沿软件技术动态，结合齿科应用场景提出可行性优化建议，推动团队技术能力进步。 6. 编写软件设计说明、开发指南、测试文档等技术资料，规范文档归档流程，保障知识有效传承，支持团队协同作业与工作交接。 7. 配合项目整体进度管理，及时汇报开发进展中的风险点，主动协调资源解决问题，保证关键节点不受影响；协助测试、生产、销售等部门完成跨职能协作，对接客户软件需求并落实实现。 8. 严格遵守研发流程规范，保持积极进取的工作态度，杜绝消极情绪传播，积极配合团队完成各项开发目标，共同打造专业、务实、高效的研发环境。 任职要求： 1. 教育背景：本科及以上学历，软件工程、自动化、计算机科学与技术等相关专业； 2. 工作经验：具备5年及以上嵌入式软件开发全职经历，熟悉嵌入式系统或有3D打印领域经验者优先，具备系统架构设计能力者更佳； 3. 专业技能： 1) 掌握嵌入式Linux（RK3568）环境下交叉编译配置、驱动开发与应用程序设计； 2) 熟悉基于STM32系列单片机的RTOS系统下驱动与应用开发； 3) 熟练使用LVGL图形界面框架，掌握sqlite数据库开发； 4) 具备网络编程能力，熟悉TCP、UDP、FTP协议应用开发； 5) 精通C/C++语言编程，熟练运用shell脚本、makefile、cmake等构建工具； 6) 熟悉常用通信接口协议，如I2C、SPI、USB、CAN、RJ45、WIFI、蓝牙等； 7) 能读懂基本硬件原理图，熟练操作示波器、逻辑分析仪、万用表、电烙铁等调试工具；

负责风电设备环控系统（包括散热、通风、温控）的整体方案设计与技术实施，确保设备在严苛环境条件下的可靠运行。 主导开展环控系统的热仿真工作（如CFD流体分析），优化散热布局，提高系统热管理性能。 参与样机阶段的测试与验证流程，及时解决试产和批量生产中的技术难题。 跟踪国内外先进环控技术动态，推进风电环控系统的技术革新与持续优化

岗位内容： 1. 参与冶金生产项目的方案制定、工艺设计、设备调试及现场运营管理工作。 2. 统筹协调生产、研发、采购等相关职能部门，确保项目进度与产品质量达标。 3. 优化生产工艺流程，提升生产效率与产品品质，有效控制并降低制造成本。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备1-3年冶金行业生产及管理相关工作经验。 2. 熟悉各类冶金原材料性能特点，掌握先进冶金技术及现代化生产管理方式。 3. 具备良好的沟通协调能力，拥有一定的团队组织与项目统筹能力。

岗位职责： 聚焦中厚板新产品全周期研发工作，涵盖用户需求挖掘与产品特性分析、参与技术协议沟通、组织设计方案评审；主导研发路径规划、成分体系与工艺流程设计；组织实施试制验证、成果总结评估，并推动工艺改进与成本控制；协助开展市场分析及成本核算，支持产品定位与推广应用；牵头解决中厚板领域重大技术难题，突破高强、特厚及特殊性能产品开发中的核心技术瓶颈；协同推进产品资质认证与标准规范建设。 任职要求： 45周岁以下，本科及以上学历，材料、冶金类相关专业；具备5年以上中板生产线工艺实践经验，取得中级工程师或以上职称；掌握中厚板全流程生产工艺（炼钢—连铸—轧制—热处理）及产品性能指标要求；具有新钢种研发、成分优化或工艺改善经历，能独立承担研发任务；熟悉高端中板应用场景（如船舶、桥梁等）对应的技术规范；具备扎实的技术分析能力，有承担重大技术项目经验者优先；特别优秀者条件可适度放宽。工资一人一议

数字电路模拟电路PCB图电路设计熟练掌握Javase，MySQL，springboot，mybatis，tomcat，idea，熟练操作stm32、C51系列单片机，熟练运用c语言、keil软件，根据项目实际需求，承担基于ARM芯片的嵌入式软件开发与调试，按进度完成代码编写、模块实现及功能测试 岗位职责: 1.根据产品立项需求，制定硬件技术方案，完成电路原理图设计，元器件选型与评估，以及PCB布局布线工作。 2.熟悉嵌入式系统设计，参与系统联调及底层驱动的开发与调试。 3.负责产品硬件测试，确保底层驱动稳定运行。 4.持续优化现有产品的功能与性能，负责产品全生命周期内的故障排查与维护工作。 5.与生产工厂对接，指导生产制造过程，解决生产环节中的硬件技术问题，保障产品顺利批量生产。 6.按时保质完成项目负责人安排的各项任务。 应聘要求: 1.电力电子、电气自动化、计算机等相关专业本科及以上学历。 2.具备3年以上软硬件设计经验，有独立完成开发设计的能力，拥有丰富的项目实践经验。 3.具备较强的分析和解决问题的能力。 4.具备良好的团队协作与沟通能力。

长城汽车项目~ 具备MOM/MES/WMS/QMS系统开发背景者优先 1. 具备8年以上前端开发经验，拥有扎实的前端技术基础。 2. 具备出色的沟通与协调能力，能够独立思考并制定技术方案，具备强烈的团队合作意识，能通过自身技术能力推动团队研发效率提升，增强团队技术影响力。 3. 能够主导重点项目中的主视觉设计工作，涵盖界面风格设定与交互体验设计。 4. 能将设计方案转化为高质量的静态页面实现。 5. 拥有大屏、PC端、H5及无线端的数据可视化开发实践经验。 6. 有美术或平面设计作品积累及相关工作经验者更佳。 1. 8年以上Web前端开发经历。 2. 精通JavaScript，熟练掌握HTML、CSS，深入理解Web标准，持续关注前端技术发展趋势。 3. 熟练运用Vue框架，熟悉AngularJS或React框架者优先考虑。 4. 对前后端分离架构有深入理解并具备丰富实践经历。 5. 在移动端Web开发方面具备扎实的技术积累。 6. 掌握主流前端构建工具，如webpack/gulp/grunt等；熟悉组件间通信机制与数据管理方式，对模块化、组件化及前端工程化有清晰认知。 7. 能够提出有效的前端性能优化策略；掌握Node.js技术，有参与开源项目经验者优先。 8. 思维条理清晰，代码书写规范，具备优秀的分析、理解与问题解决能力。 9. 具备良好团队协作意识，善于交流，能快速吸收新技术与新理念，学习能力强。 10. 具备牵头完成完整业务功能端到端落地的项目经验，可独立承担业务模块级别项目的实施并取得成功成果。

岗位职责： 1、主导炼钢过程中各类生产与质量问题的分析，通过数据挖掘、工艺试验等方式追溯根本原因，提出改进方案并跟进实施效果。 2、推动新原料、新工艺、新技术及新型外观检测手段的引入与应用，优化生产过程稳定性，提升产品品质。 3、组织制定和修订各工序关键工艺参数、设备精度、水质等检查项目及相关标准规范。 任职要求： 1、本科及以上学历，冶金工程或相关专业，具有扎实的精炼工艺理论基础；5年以上炼钢精炼工艺（侧重LF/RH）实际工作经验，具备中级工程师或以上职称；特别优秀者，可适度放宽学历、职称及年限要求。 2、熟练掌握LF/RH等精炼全流程工艺技术，了解精炼设备运行原理，具备良好的数据分析、问题诊断及协同推进能力；有新钢种精炼洁净度控制、成分精确调控、夹杂物去除等实践经验，能独立牵头解决精炼环节中的成分异常、气体含量超标、夹杂物不达标等复杂技术问题。 工资面议

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2024-12-26 要求：软件能力优先，掌握ESP32开发，其次具备STM32开发经验。支持WIFI联网远程控制，实现手机端远程操作。 1、依据相关国家标准开展新仪器的研发工作； 2、承担公司新型仪器的测试与分析任务，整理并统计测试数据，编写仪器性能测试报告； 3、对仪器使用人员提供技术培训及现场服务支持； 4、记录仪器运行过程中出现的故障信息，及时排查问题或提出优化升级方案； 5、能独立完成设备机型的改进、创新及系统维护工作； 6、按时完成上级交办的各项工作任务

【我们是谁？】 √深耕汽车零配件行业，正值业务扩张关键期，急需培养内部核心人才。全新厂区配套完善，工作环境整洁舒适；全新宿舍设施齐全，拎包即可入住。年轻化管理团队主导，沟通高效无壁垒，全程不看资历只看能力，让有实力的你快速脱颖而出。 【你将拥有的成长路径（3年核心管理进阶）】 √基层历练期（前3个月）：深入生产一线实践，掌握汽车零配件生产核心运作逻辑，打下扎实行业基础，需吃苦耐劳，拒绝“办公室空想”。 √全能轮岗期（接下来6个月）：跨部门沉浸式学习，覆盖生产计划、质量管控、流程优化等关键模块，构建全面运营思维。 √管理启航期：轮岗结束后定岗班组管理，独立带领团队完成生产目标，积累一线管理经验。 √核心晋升通道：表现优异者1年内可冲刺车间核心管理岗，后续逐步向生产系统核心管理层进阶，能力达标可解锁多部门发展路径。 【我们为你提供的成长支持】 √定制化培养计划：专属成长地图+阶段性目标拆解，全程方向清晰不迷茫。 √一对一导师带教：生产系统资深管理者手把手指导，职场小白快速上手。 √配套学习资源：内部专业课程+实操技能培训，理论与实践双提升。 资源倾斜支持：优先参与汽车零配件核心生产项目，公司全力支持个人能力突破。 【你的专属福利】 √免费全新宿舍：设施齐全，拎包入住，解决住宿顾虑。 √免费营养午餐：省心省钱，助力高效工作。 √公平发展环境：年轻化管理团队，晋升只看能力不看资历，优秀者加速成长。 √稳定成长平台：行业前景广阔，企业扩张期机会多，个人发展与公司成长同频。 【我们期待这样的你】 √年龄25周岁以下，毕业3年内（应届毕业生优先）。 √性别不限，专业不限，对汽车零配件行业有兴趣，愿意从基层积累。 √能吃苦耐劳，有责任心和抗压能力，目标感强。 √具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，愿意接受挑战。 【工作地点】 √河北省邢台清河王官庄 √这是公司重点打造的内部人才储备项目，没有虚头巴脑的承诺，只有全新的工作生活环境、清晰的成长路径和实打实的资源支持。汽车零配件行业正迎来发展新机遇，只要你肯努力，3年就能实现从职场新人到管理骨干的蜕变！ √简历投递通道已开启，期待与你并肩，在全新平台上共赴行业新征程！

岗位职责： 1. 负责产品前端界面的开发工作，确保页面在多浏览器、多设备环境下的兼容性。 2. 与团队成员高效协作，保障产品功能实现与视觉效果的稳定交付。 3. 对页面展示效果进行优化，持续提升用户操作体验与交互感受。 4. 关注前端技术前沿动态，积极推动新技术在实际项目中的落地应用。 能力要求： 1. 精通HTML5、CSS3、JavaScript/TypeScript等前端核心技术，具备扎实的编码基础。 2. 熟练运用Vue.js、React等主流前端框架，并具有真实项目开发经历。 3. 熟悉Element UI、Ant Design Vue 等常用UI组件库的使用与集成。 4. 具备微信小程序、Uniapp等相关开发经验者优先考虑。 5. 具备良好的沟通能力和团队协作意识，能准确把握项目需求并高效完成开发任务。 6. 热爱前端技术，具备较强的学习主动性，乐于钻研和实践新兴技术方案。

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1、计算机、电子信息工程或软件工程相关专业本科及以上学历 2、熟悉嵌入式产品开发，熟悉汽车电子开发流程 3、至少5年以上软件开发或软件测试经验 4、有性能、白盒测试等专业测试领域经验者优先 5、熟悉UDS、烧写协议，懂BootLoader、AUTOSAR更好 6、有BCM PEPS空调控制器座椅控制器开发经验优先考虑

岗位职责: 1.负责新产品、新项目的软件开发、调试及联调工作,参与新产品开发立项,研究和引入新技术,新应用及新平台; 2.负责已出货产品的软件维护、完善及新需求开发工作,编写相关技术文档,与客户及合作商进行技术沟通; 3.协助硬件工程师进行原理图设计及新硬件的调试验证; 4.协助测试工程师进行测试文档设计及测试问题处理; 5.协助生产部进行生产流程设计及生产过程的技术支持; 6.协助技术支持部对产品使用问题进行分析及处理; 7.协助项目及业务进行需求确认和技术沟通; 8、根据上级领导要求以及工作需要,合理的完成岗位的相关工作。 岗位要求: 1.有3年及以上的嵌入式开发经验,大专学历及以上; 2.有展锐8910/ASR1603/移芯EC718等4G Cat.1平台独立开发经验 3.熟练使用uCOS、freeRTOS等嵌入式操作系统 4.熟悉网络编程(TCP/UDP、HTTP,MQTT等) 邹鹏程7606 5.熟练掌握C语言编程,良好的文档编写能力、编程习惯,有一定的硬便件基础(能看懂各种硬件原理图); 6.熟悉项目开发流程,有独立项目开发经验; 工作时间:5.5天工作制9:00-12:0013:30-17:30

【工作内容】 1.负责电子产品的需求分析，软件架构设计，以及软件开发的整体流程; 2.负责基于龙芯、GD32等国产化控制器为核心的数字/模拟电路的底层驱动软件开发; 3.协助开发设计较为复杂的多线程实时控制系统 4.负责各类通讯协议软件开发和维护工作: 5.负责系统功能调试! 6.完成上级领导交付的相关工作。 【任职要求】 1.学历要求:本科五年以上工作经验;硕士三年以上工作经验; 2.专业要求:自动化/计算机等相关专业: 3.熟练掌握C/C++语言，熟练使用IAR，Keil等编译工具; 4.具备良好的编程风格，熟练使用office办公自动化软件进行文档编写; 5.熟悉RS232/485,CAN，I2C、SPI、以太网等总线，有PowerLink协议、Profibus-dp等协议开发经验者优先; 6.具备电子产品软件稳定性，可靠性设计理念: 7.性格随和，为人正直，具有良好的规范化做事风 8.具备Linux应用开发经验，熟悉Linux操作系统架构，掌握Linux下多线程编程、网络编程（Socket/TCP/UDP）及系统调试工具（GDB、Valgrind等）； 9.熟练使用Linux开发工具链（GCC、Makefile、Shell脚本），具备Linux环境下软件需求分析、架构设计及模块化开发能力； 10.了解Linux文件系统、进程间通信机制（IPC）及设备驱动基础，有嵌入式Linux应用开发或跨平台软件移植经验者优先。

岗位职责： 1、负责公司产品嵌入式系统的裁剪、移植与性能优化； 2、承担嵌入式系统的整体架构设计，理解业务需求并制定系统技术方案； 3、排查并解决系统在开发和运行过程中遇到的各类技术问题； 4、具备扎实的Linux/Unix系统知识，熟悉多线程机制、网络通信及文件系统，熟练运用Linux环境下的开发、调试与性能调优工具； 5、基于供应商SDK完成二次开发工作，并撰写相应的技术文档。 任职要求： 1、计算机、嵌入式系统或相关专业本科及以上学历，具备1年以上相关领域工作经验； 2、掌握Linux、RTOS等操作系统下嵌入式软件驱动的开发流程； 3、深入理解Linux系统内核，具备sensor调试、isp调试经验，精通系统移植与应用开发，如视频编解码与存储、显示UI开发，熟悉网络协议开发、驱动模块移植与维护，了解uboot移植、内核定制、文件系统构建与烧录； 4、熟练掌握C/C++编程语言，了解汇编语言，具备良好的编码规范； 5、熟悉TCP/IP协议栈及Socket编程，具有ARM平台下嵌入式Linux开发经验，尤其在视频设备方向有实践经验者优先； 6、具备IPC/DVR/相机/NVR类产品的开发经历者优先考虑； 7、有OV OAX 8000、晶视、瑞芯微、Sigmastar、全志、海思等平台开发经验者优先。 公司薪酬福利: 1、工作时间：五天8小时工作制，提供具有市场竞争力的薪资待遇，每年享有1~2次调薪机会； 2、奖金: 根据公司经营状况与个人绩效，可获得项目奖金、技术创新奖、先进个人奖、优秀员工奖、服务工龄奖等多项奖励； 3、节假日福利: 法定节假日照常休假，享受带薪假期，公司定期发放节日福利； 4、一档社保: 入职即为员工缴纳五险一金； 6、职业通道: 提供双通道职业发展路径，建立公平透明的晋升机制，支持员工开展职业发展规划； 7、培训体系: 拥有完善的人才培养机制与企业学院，提供涵盖入职、岗位、技能提升、晋升及优质外部资源的系统化培训。

有三年以上嵌入式开发经验，熟悉使用ARM,51等单片机。能独立完成嵌入式系统开发，要有反汇编经验，会ida 和od等反汇编软件优先。

1、生产管理：依据公司年度生产目标，制定车间月度及周度生产排程，并组织人员有序落实，确保饮品产品按时、保质、足量完成生产任务，保障供应链稳定，支持企业在降本增效与品质提升方面的战略推进。 2、质量把控：全面落实企业质量管理体系及相关规范，对车间生产各环节实施全程质量监管，涵盖原料验收、工艺流程监控、成品检测等关键节点，快速响应并解决生产中出现的质量异常，持续提升产品一次合格率。 3、成本控制：科学调配生产资源，优化作业流程，降低原材料损耗与能源使用强度，有效管控车间运行成本，为公司年度降本目标的达成提供有力支撑。 4、设备管理：指定专人负责生产设备的日常巡检与保养工作，保障设备高效运转，延长使用寿命，降低突发故障率，最大限度减少停机对生产进度的影响。 学历与专业：大专及以上学历，食品工程、生物工程、工商管理等相关专业优先考虑。 5、工作经验：具备5年以上饮品行业生产管理背景，熟悉饮品加工工艺及生产全流程，有车间主任或同级别管理岗位经历者优先。 6、专业技能：掌握饮品生产设备的操作与维护要点，通晓质量管理、成本核算、安全生产等专业知识，具备良好的数据分析能力，确保数据真实准确，支撑企业经营决策的有效执行。

一、岗位职责： 1、制定构件车间的生产计划与作业安排，实施生产调度，并开展日常管理与过程控制； 2、组织管理生产线劳务人员，合理配置设备资源，统筹工作进度与任务分配； 3、持续优化生产流程与节拍设计，提高生产效率，减少资源浪费； 4、参与构件车间生产体系、物流系统、服务支持及辅助设施的设计、改进与评估工作； 5、统筹协调生产过程中各项活动与资源配置，确保产量、质量与成本目标的达成。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，管理学、土木工程或相关理工科专业背景； 2、具备5年以上在大型混凝土、预制构件、水泥制品或建筑类企业从事生产或施工管理的工作经历； 3、熟悉预制构件生产工艺流程、技术原理及相关产品应用者优先考虑； 4、熟练使用办公软件，能适应高强度工作节奏，工作积极主动，具有较强的责任意识； 5、具备良好的语言表达、书面沟通能力以及商务协商技巧； 6、能够接受全国范围内的工作调动，服从项目需要调整工作地点。 三、薪资待遇： 1、9K-12K，含绩效奖金 2、五险一金 3、免费提供住宿及三餐

1、订单处理 接收并审核销售订单，确认信息准确后及时录入系统，全程跟进订单的生产及物流进度，确保货物按期交付。 2、异常订单管理 实时监控订单执行中的异常情况，如退货、换货等事项，迅速协调相关职能部门处理，并对处理流程与结果进行记录和归档。 3、数据统计与分析 按时编制销售相关指标的月度、季度及年度统计报表与分析报告，包括销售额、销售量、客户复购率等，为管理层决策提供数据依据。 4、客户信息与档案管理 建立并维护客户档案，分类整理客户需求、合作历史及反馈意见，保障客户资料的完整性和准确性。 5、跨部门协调与沟通 与生产、物流等部门保持紧密对接，协调订单排产与发货安排，及时传达客户的特殊要求，保障销售流程高效顺畅运行。

1、全面掌控饮品生产各环节流程，统筹管理瓶装水、果汁、茶饮、碳酸饮料等产品的生产线日常运作，涵盖原料采购对接、生产计划安排、品质监督及设备保养等内容，确保产线稳定高效运行。 2、持续改进生产工艺流程（如配料、灌装、杀菌、包装等），优化资源配置，降低单位能耗，提升设备使用效率，保障生产任务按时保质完成。 3、严控产品质量与生产安全，落实国家相关标准（如GB7101《饮料通用安全标准》）及企业质量管理体系要求，构建覆盖全过程的质量追溯系统，实现产品合格率100%。 4、主导车间安全生产工作，制定应急处置预案，定期开展安全培训与隐患排查，强化员工安全意识，杜绝各类安全事故的发生。 5、实施生产成本精细化管理，聚焦原材料损耗、人工支出、设备维保等关键项，设定降本目标并推动执行，提升生产端盈利能力。 6、建立健全生产团队人才发展机制，负责车间主任、技术员、操作工等岗位的招募、培养与绩效评估，打造专业性强、执行力高的稳定作业队伍。

1、订单处理 接收并核对销售订单内容，确认信息完整准确后录入系统，全程跟踪订单在生产及物流环节的执行进度，确保产品按时交付客户。 2、异常订单管理 实时监控订单执行过程中的异常情况，包括退货、换货等情形，迅速联动相关职能部门进行处置，并对处理流程与最终结果做好记录与归档工作。 数据统计与分析 3、按月、季度及年度整理各类销售数据指标，编制相应的统计报表与分析报告，如销售金额、出货数量、客户复购率等，为管理层提供有效的数据支撑。 4、客户信息与档案管理 维护客户档案资料，动态更新客户信息，系统化归类客户的需求偏好、合作历史及意见反馈，保障客户数据的真实、准确与齐全。 5、跨部门协调与沟通 与生产、仓储、物流等团队保持密切协作，统筹安排订单生产排程与发货计划，及时传递客户的个性化要求，推动销售业务高效运转。

1、负责食品生产车间日常各类生产数据的采集、汇总及统计工作，涵盖生产数量、原料使用、成品入库、次品数量等内容，确保信息准确无误并及时更新。 2、按日/周/月周期对生产数据进行系统性分析，编制相应的统计报告，如生产日报、周报、月报等，并在规定时间内提交至相关管理人员。 3、负责车间内统计资料的分类整理、归档管理与存储工作，保障档案资料的完整性与安全性，按公司要求期限妥善保存各项原始记录。 4、学历与专业：[大专及以上学历，统计学、会计学、食品工程等相关专业优先]。

一、岗位职责： 1、负责编制构件车间的生产计划与作业安排，实施生产调度及全过程管控； 2、统筹生产线劳务人员的组织管理，合理配置设备资源并推进工作进度； 3、持续优化生产流程与节拍设计，提升作业效率，减少资源浪费； 4、参与构件车间生产体系、物流系统、服务支持及相关辅助系统的规划、改进与评估； 5、组织协调生产过程中的各项活动与资源配置，确保达成公司下达的产量、质量与成本目标。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，管理学、土木工程或理工类相关专业优先； 2、具备5年以上在大型混凝土、预制构件、水泥制品或建筑类企业从事生产或施工管理的工作经历； 3、熟悉预制构件生产工艺流程、工作原理及相关技术应用者优先考虑； 4、熟练使用常用办公软件，抗压能力强，工作积极主动，具有较强责任心； 5、具备良好的语言表达、文字沟通及业务协商能力； 6、能接受全国范围内的工作调动，可随项目需求调整工作地点。 三、薪资待遇： 1、9K-12K，含绩效奖金 2、五险一金 3、免费提供食宿

任职资格： 1、大专及以上学历，食品科学与工程、动物医学、动物科学、肉类加工、生物工程等相关专业优先。 2、工作细致认真，责任心强，学习能力强，能吃苦耐劳，身体健康。 3、个人特质：具备良好的沟通协作能力，能承受一定工作压力，可接受偶尔加班及短期出差。

岗位内容： 1.负责矿泉水生产车间的日常运营管理，确保生产任务按时完成，保障产品质量稳定可控； 2.组织并优化生产作业流程，合理分配生产线人员工作，高效利用设备与人力资源； 3.制定并执行安全、环保、质量等方面的管理制度，确保生产活动符合国家法规及公司标准； 4.高效落实上级安排的各项生产目标，确保产品品质达标，带领团队有序运作，实时掌控关键生产环节，持续降低能耗与成本； 5.严格执行安全生产规范，推动跨部门协作，协调原材料供应及产品出入库管理工作。 任职要求： 1.具备良好的组织协调与沟通能力，能够有效推进生产进度与计划执行； 2.熟悉矿泉水车间全流程生产工艺，掌握现代化生产设备的操作与维护技能； 3.拥有扎实的生产管理经验与实际操作能力，能适应快节奏、高强度的工作环境； 4.年龄30至55岁，高中及以上学历，具备五年以上矿泉水生产工作经验，有丰富的车间管理实操经历。

岗位职责： 1. 全面主持车间的生产运行、安全管理、设备维护及质量控制工作。 2. 组织落实产量、品位、回收率及消耗等各项生产指标的达成。 3. 强化现场作业管理，杜绝违规操作，及时排查并消除安全隐患。 4. 科学调配人员与设备资源，合理安排检修计划，确保生产连续稳定。 5. 负责组织班前会议、员工培训及技能培养工作。 6. 规范填写各类记录报表，落实交接班制度及现场6S管理要求。 任职要求： 1. 中专及以上学历，选矿或机电类专业优先考虑。 2. 具备3年以上选矿车间现场管理实践经验。 3. 熟悉选矿工艺流程，掌握设备操作规范及常见故障处理方法。 4. 持有安全培训合格证书，具备较强的安全意识和安全管理能力。 5. 工作责任心强，能够胜任带班及倒班工作安排。