岗位职责: 1.为客户提供建立专业接待与服务，保障客户获得优质体验； 2.负责接听并准确转接来电电话，确保信息传递顺畅无误； 3.对来访客户进行详实登记与及时反馈，维持高效沟通机制； 4.承担前台分诊工作及病历资料的整理与管理任务。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和服务意识，能妥善应对各类客户咨询； 2.拥有较强的责任感与耐心，可有序完成前台日常事务处理； 3.注重职业形象，保持整洁仪表和礼貌言行，营造舒适的接待氛围。

岗位职责: 1.为客户提供专业接待与服务，确保客户获得优质体验； 2.负责接听电话并准确转接，保障通讯顺畅无误； 3.对来访客户进行详实登记与信息反馈，维持高效沟通； 4.负责前台分诊工作及病历资料的整理与管理。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能妥善回应客户咨询； 2.有较强的责任感和耐心，能够有序完成前台日常事务； 3.注重职业形象，保持得体仪容与礼貌举止，营造舒适的等候氛围。

岗位职责： 1、负责日常行政接待及相关事务处理 2、负责公司各类会议的会务接待工作 3、完成上级交办的临时性工作任务 任职要求： 1、年龄18-25周岁，大专及以上学历，形象气质佳。 2、女性身高165cm以上，男性身高175cm以上。 3、工作积极主动，踏实认真。 备注：应聘者请附个人照片，并注明身高与体重 符合条件者可直接联系： 手机：***********

岗位职责: 1.新店健身房即将开业，负责接待来访客户进行登记引领，带领客户进行参观每个区域，然后交接给经理进行介绍活动优惠 2.负责办卡客户砸金蛋抽奖，领取健身包，指引送走客户 3.负责收银开票 4.负责楼下指引客户上楼 以上四个工作分配都需要兼职日结，感兴趣可以联系我

岗位职责： 负责行政办公室的日常文件归档及来访人员接待工作。 岗位要求： 1、身高165cm以上，形象端正，普通话流利。年龄18-25岁 2、熟练操作办公电脑，具备基本礼仪知识。 3、能接受每周安排一次值班任务。 此岗位工作地点位于燕郊经济技术开发区，提供免费住宿，待遇优厚。

前期主要负责打包蛋糕，后期慢慢发单处理后台消息

米其林连锁“驰加汽车服务中心”前台台记账兼接待，有1年以上经验，会电脑，善于沟通

前台收银接待

前台接待记账收银。

弦悦琴社 诚聘：音乐储备教师一名，提供带薪培训，日常工作包含前台接待事务，热爱音乐并能长期稳定工作者优先考虑

承德市双桥区，双滦区招室内拆除/运渣，日工

需要保洁小时工，要干过的20每小时，平时也有活，谁干？

零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴，可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时，300一天，包食宿，，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

一体钢橱柜招焊工熟手2名，价高，活多！爱请假的事多的请绕行，另外零工1名，工作地点:兴隆宫！联系电话：（李）

承德市隆化县招泥瓦工、抹灰

身体健康，有责任心，形象气质佳，年龄25-45男女不限，全职，

岗位职责： 1.按照前台操作流程与规范，严格落实会员制度及防损安全管理要求，制定培训计划，持续提升员工岗位操作能力。 2.结合客流量变化规律，科学调配人员配置，统筹服务台、迎宾、服务区等岗位排班，根据实际运营情况动态优化人力安排，有效控制用工成本。 3.定期盘点前台日常用品库存，合理规划采购计划，实现物资供应稳定的同时降低运营支出。 4.关注团队工作状态与服务质量，熟练运用CBWA工具，为收银岗位提供现场指导与支持，激发员工积极性，提升整体服务水平。 5.依据现金办每日反馈的收银差错记录，及时开展针对性培训，减少操作失误，降低公司损失。 6.快速响应并妥善处理会员相关突发状况，提升会员服务体验与满意度。 7.监督前台区域环境维护，确保购物车篮干净整齐、促销商品陈列有序、收银区域清洁卫生。 8.搭建跨部门及上下级之间的高效沟通桥梁，促进协作顺畅，提升整体运作效率。 9.全面执行部门经理下达的各项业务指标，包括个人会籍销售任务、前台商品促销目标等。 10.积极践行并传播公司文化及相关政策，带领团队成员成长，制定并落实团队培训与发展计划，储备优秀人才，营造公开、公平、公正的工作环境，增强团队凝聚力。 11.遵循公司标准组织部门内各项活动，营造积极向上的工作氛围，推动员工培训与职业发展，保障会员服务品质持续稳定输出。 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备3年工作经验，其中至少2年在关键职能岗位从事管理工作 2.具备良好的语言表达与沟通能力 3.服务意识强，注重客户体验 4.协调能力强，反应敏捷，性格开朗热情 基于负责任招聘的原则，应聘者无需为获取沃尔玛职位而支付任何费用。 如发现有沃尔玛员工或第三方以公司名义向求职者收取费用，可立即向沃尔玛道德与合规部（https://www.walmartethics.com）举报。

招聘前台 公司名称：贵州权鸿新能源科技有限公司 公司地址：云岩区中建大厦13楼1307号 招聘：前台1名 形象端正，身高165㎝及以上 年龄：25-28岁 薪资待遇：4/5千，实习期过交五险。 学历：本科，专科 技能：会熟练掌握电脑办公软件 实习期2个月，表现好可提前转正 联系电话(微信同号)

岗位职责： 1.负责来访人员的接待与登记，提供热情周到的前台服务，树立企业良好形象 2.接听咨询电话，准确转接来电并做好信息记录与传递工作 3.管理办公区域前台物资，协助日常行政事务及会议准备工作 4.处理快递收发、文件传递等日常事务，确保办公秩序高效有序 5.配合人事部门完成员工考勤统计及相关支持性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的仪表仪态，亲和力强，普通话标准 2.具备基本的沟通协调能力和服务意识，工作认真细致有责任心 3.熟练使用常用办公软件，能够快速适应工作环境和流程 4.有相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备较强的安全意识和保密意识，遵守公司规章制度

全职前台岗位招聘 一、岗位职责 1、热情接待来访人员，进行访客信息登记 2、负责电话的接听与转接，准确记录并传达相关留言 3、处理文件的收发，整理及归档，保持办公文件有序 4、管理办公用品的采购，库存与发放，定期进行盘点。 二、任职要求 1、年龄在22-35岁之间，身高需160以上，无相关工作经验可培养 2、普通话标准，形象气质佳，有较强气场，长相出众者优先考虑 3、具备良好的沟通能力和服务意识，能熟练操作办公软件 4、工作细致认真，头脑灵活，具备团队协作精神 三、工作时间 每天9点上班，17点30下班，实行做六休一的制度，周末不安排休息。 四、工作地点 上海市虹口区 五、联系方式 请将个人简历发送至邮箱：@qq.com，邮箱主题请注明“全职前台应聘+姓名+联系电话”；也可致电：进行咨询。

岗位要求：不限性别，具备一定英语基础，能熟练操作翻译工具，年龄18-38岁，具备基本沟通交流能力，遵守工作安排，配合团队管理。 工作内容：负责英文资料的整理与录入工作，确保信息准确清晰。 工作时间：冬季22:00至次日7:00，夏季21:00至次日6:00，期间含1小时休息时间。 福利待遇：每周工作五天，周六、周日固定休息，享受规律作息。 薪资：月收入4000-5000元。

一、行政管理： 负责办公室日常行政事务，保障各项行政制度与流程的规范落实。 监督下属员工出勤情况、工作表现及服务水准，落实考核与奖惩机制。 掌握法务相关业务，统筹处理劳资争议、信访事项、群体性事件及法律诉讼等突发情况。 负责公司各类证照、资质认证及法人、关键岗位人员证书的管理，包括申报、继续教育、考核培训等工作，确保所有资质持续有效可用。 制定并监督执行公司休假、调休及值班管理制度。 二、会议组织与记录： 统筹安排公司各类会议，如工作例会、月度会议等，负责会议签到、会议记录及决议事项的跟踪督办。 三、文件管理： 承担公司内部文件的起草、打印与分发工作，同时负责上级单位及外部来文的接收、登记与传阅管理。 四、人力资源与培训： 组织实施员工招聘、考勤管理及人事手续办理等相关工作。 办理员工离职过程中涉及的各项人事流程。 定期统计、整理、核对并上报员工薪酬及各项保险缴纳数据。 拟定并推行员工培训与发展计划，提升团队专业能力与综合素质。 五、客户关系维护： 熟悉公司业务发展动态，协同业务部门开展客户接待，积极收集客户反馈，维护稳定良好的客户关系。 承担公司对外接待任务，推动政府关系与公共关系的建立与持续维护。 策划并组织公司重要公关活动及庆典事宜，协调处理外部事务。 六、后勤与物资保障： 监督办公环境的安全与卫生状况，确保办公设备正常运行，营造安全整洁的工作氛围。 统筹公司日常后勤事务，涵盖环境卫生、办公用品采购与管理等内容。 对公司固定资产实施全流程管理，确保登记、使用、报废等环节规范有序。 七、其他工作职责： 配合领导开展安全保卫等相关工作。 完成上级交办的其他临时性任务。 办公室主任需具备强烈的责任意识、出色的协调能力、沟通技巧及应急处置能力，确保行政体系高效运转，支持公司整体目标达成。具备处理法务问题、劳资纠纷等突发事件经验者优先，熟悉司法、劳动部门工作流程者更佳。

岗位要求：不限性别，具备一定英语基础，能熟练操作翻译工具，年龄18至38岁之间，具备基本沟通交流能力，遵守工作安排。 工作内容：负责英文资料的整理与录入工作。 工作时间：冬季22:00至次日7:00，夏季21:00至次日6:00，期间包含1小时休息时间。 福利待遇：每周工作五天，周六、周日固定休息。 薪资：月收入4000-5000元。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-27 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书公益活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-5000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道

一、行政管理： l负责办公室日常行政事务，保障各项行政流程与制度的规范落实。 l对下属员工的出勤情况、工作表现及服务品质进行监督与考核，落实相应的激励与惩戒措施。 l掌握法务相关业务，统筹处理劳资争议、信访问题、群体性事件及法律诉讼等事项。 l负责公司各类证照、体系认证及关键岗位人员资质的维护，包括申报、继续教育、考核培训等工作，确保所有资质持续有效可用。 l组织制定并监督执行公司休假、调休及值班等相关管理制度。 二、会议安排与记录： l组织实施公司各类会议，如工作会议、月度例会等，负责会议签到、记录整理及决议事项的跟踪督办。 三、文件管理： l承担公司内部文件的起草、印制与分发工作，同时负责上级单位及外部来文的接收、登记与传阅管理。 四、人力资源与培训： l负责员工招聘配置、考勤管理及人事手续办理等基础人力资源工作。 l办理员工离职相关人事流程，确保手续合规完整。 l定期完成员工薪酬数据及各项保险费用的统计、核对与上报工作。 l策划并推行员工培训与发展计划，提升团队整体专业能力与综合素质。 五、客户关系管理： l了解企业经营动态，协同业务部门开展客户接待，积极收集客户反馈，维护稳定良好的客户关系。 l主导公司对外接待事务，推动政府关系与公共关系的建立与维系。 l策划组织重大公关活动及庆典仪式，妥善处理各类对外联络事务。 六、后勤与物资管理： l保障办公环境的安全与卫生，定期开展检查，确保设备运行正常、环境整洁有序。 l统筹公司日常后勤事务，涵盖环境卫生、办公用品采购与发放等环节。 l负责固定资产的全周期管理，落实登记、使用、报废等规范化流程。 七、其他职责： l配合管理层开展安全保卫等相关支持工作。 l完成上级交办的其他临时任务。 办公室主任需具备强烈的责任意识、优秀的协调沟通能力和应急处置能力，确保行政运转高效顺畅，助力公司战略目标达成。具备处理法务纠纷、劳资冲突等突发情况经验者优先，熟悉司法、劳动主管部门业务流程者更佳。

1.精通Web前端核心技能，熟练运用Vue2/Vue3、TypeScript、JavaScript，深入掌握Vue生态（VueRouter、Pinia等）的原理与实践应用 2.熟悉前端工程化体系，具备webpack/vite等构建工具的实际使用经验，可独立完成项目工程配置及性能调优 3.具备小程序与uniapp独立开发能力，并有成功上线的项目实践经验 4.擅长模块化组件的设计与封装，拥有业务组件库或通用组件库的开发、维护经验（包含文档编写与测试覆盖） 5.拥有PC端与移动端项目开发经历，具备前端架构设计能力（技术选型、规范制定）及全流程性能优化经验（如首屏加载、运行时性能等） 6.熟练使用Git进行版本管理，具备良好的团队协作沟通能力及代码规范意识

职员任职要求： 1，年龄18-35周岁，具有较好的语言交流能力； 2，净身高160*170以上 3，初中及以上学历； 4，五官端正，面容姣好，身材匀称，动作协调，形象气质佳； 5，拥有中华人民共和国公民身份； 6，本人及家庭成员无犯罪记录； 7，身体日常部位无明显大伤疤， 工作地点；可根据个人意愿调回户籍所在地或意愿城市就近分配。 福利待遇 1，转正后月薪5000-8000以上（基本工资+其他福利津贴） 2，转正后上几休几，上半个月休半个月。 3，免费宿舍，被褥，免费无线网，宿舍有空调，24小时热水澡。 4，晋升：半年一次晋升机会，并享受岗位津贴 5，优秀员工可参加公司年会，并享受年终奖金1-2万不等 6，公司统一上五险或五险一金 7，免费被褥，当天安排食宿。长期合同制，签订长期劳动合同，一直可以工作到退休，享受养老政策。 全程不收取任何费用，有意向可以投递或拔打电话联系！

协助校长开展校区日常运营及管理工作 团队氛围融洽，上级领导亲和力强

1.协助校长办理日常事务

主要工作职责包括以下几个方面： 1．文件的收发与管理，包括邮件处理、各类文书及报告的撰写、资料归档与整理等。 2．信息的记录与整理：负责会议纪要、客户资料、考勤情况、销售统计等相关信息的登记与维护。 3．日常行政事务协助：承担来访人员接待、会议安排、行程协调、电话及邮件沟通等基础行政工作。