岗位职责: 1. 承担初高中化学学科的授课任务 2. 参与教学资料的整理及教材的筛选工作 3. 辅导学生解决学业难题，激发学习积极性 任职要求： 1. 具备较强的表达能力与授课能力 2. 能够依据学生情况灵活调整授课方式 3. 拥有协作意识，能与团队共同优化教学效果

授课，教研，一对一，班课

工作内容： 1.负责内部员工的排班安排、考勤管理及数据统计整理； 2.测算访客流量并监控线路运营情况； 4.制作业绩达成可视化看板并定期共享通报； 5.办理员工系统账号的启用与停用，配置相应权限； 6.完成领导交办的其他临时性工作； 任职要求： 知识与技能(Knowledge&Skills) 1.熟悉使用Word、EXCEL、PPT等常用办公软件； 2.具备基础的数据分析能力； 3.具有较强的沟通表达能力，能与各部门顺畅协作； 4.口头及文字表达流畅，擅长话术归纳与提炼； 5.可独立完成人员排班工作。

岗位职责： 1. 围绕中高端客户运营及逆向控损目标，开展全域客户数据深度挖掘，健全客户分层画像与标签系统，输出客户行为洞察、策略成效评估等关键分析报告，助力精准化运营决策。 2. 监测中高端客户保有拓新率、全球通用户综合留存率等核心指标，拆解运营任务目标，识别指标波动风险，复盘执行进度，提供资源调配与策略迭代优化建议。 3. 结合河北区域市场特点，将数据分析结果与模型输出转化为可执行的运营方案，推动省市联动营销落地，动态调整策略以匹配本地化需求。 4. 核查数据质量，持续优化分析工具与模型表现，按时推进项目节点，协同多部门联动实施运营动作，提升运营效率与成果落地价值。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，大数据分析、统计学、计算机、市场营销、通信工程等相关专业优先考虑。 2. 具备1年以上运营商客户运营管理、大数据分析、策略研究或模型开发相关经验，熟悉通信行业客户运营模式与业务流程者优先。 3. 熟练使用SQL、Python等数据分析工具，具备数据处理、建模及可视化能力；了解逻辑回归、随机森林等机器学习方法，有客户分群、风险预警类模型实践经验者优先。 4. 能适应河北省内短期出差。

招聘 两名辅助工，负责简单的辅助工作，有师傅带，好上手，工作不累，坐着工作，免费午餐。 要求：年龄18-45岁，男女不限。人品好，听从领导安排 工作地点：兴港小区 工作时间：早8：00-晚6：00每周日休息 薪资：2000-3000 联系电话： 联系人：关女士

北京中青华云新媒体科技有限公司是共青团中央批准设立，由中国青年报社主管的舆情大数据企业，总部位于北京，在上海、宁波和石家庄设有子公司或数据服务中心。公司核心研发团队均源自清华大学智能技术与系统国家重点实验室。 主营业务涵盖：1、舆情监测平台；2、人工研判预警；3、重大危机管理；4、专业分析报告；5、大数据分析平台；6、新媒体影响力指数平台；7、网评管理平台；8、综合导控管理平台；9、云屏展示平台。 公司依托“软件+服务”的创新模式，为各级党政机关及企事业单位提供专业的舆情解决方案，积累了大量实战经验。凭借全面精准的监测能力与高质量的分析成果，赢得客户广泛认可。 因业务拓展需求，现面向社会诚聘英才，只要你具备实力，中青华云将为你提供广阔发展空间——这里有成长机遇，也有职业挑战；我们尊重人才，也重视价值实现。 一、网络舆情分析师 工作地点：石家庄 工作经验：不限，应届生亦可 学历要求：本科及以上 专业要求：新闻传播学、编辑学等相关专业优先 薪资待遇：面议 岗位职责： 1、跟踪社会焦点事件，研究网络舆情演变规律与发展趋势，对互联网舆论动态开展研判分析，输出专业建议，辅助决策参考； 2、掌握舆情分类体系与分析方法，具备敏锐的时政与新闻感知力，逻辑清晰，善于独立思考与深度剖析； 3、按时完成舆情日报、月报、专报等常规报告，并持续优化内容结构与呈现质量； 4、研读宣传导向政策，为党政机关及企事业单位提供切实可行的网络声誉维护与舆论引导策略； 5、整合多源数据，开展挖掘、处理与建模分析，牵头撰写专题类舆情调研报告； 6、面对突发热点事件，快速判断舆情走向，预判发展态势，并提出科学应对方案； 7、执行上级交办的其他工作任务。 任职条件： 1、有媒体机构、党政部门或事业单位项目经历者优先考虑； 2、具备扎实的文字表达与方案策划能力，熟练运用数据分析工具； 3、关注网络热点动态，了解微博、微信、抖音等社交平台运营机制与传播特性； 4、视野开阔，乐于学习，对互联网新兴事物保持探索热情； 5、工作作风严谨，责任心强，细致耐心，能承受高强度工作压力； 6、具备良好的协作意识与跨团队沟通能力，注重集体配合。

公司提供海报和展示架，在指定地点展示，有人询问时做一下介绍

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-28 1.学历要求： ·全日制本科及以上学历，硕士优先考虑。 3.经验要求： ·有带教过高三学生经历，熟悉高考重点内容、命题趋势及考试大纲。 ·具备1-3年或以上相关学科实际授课经验，拥有毕业班（中考/高考）教学经历者优先。 ·有一对一辅导或小班教学实践经验者优先。

工作内容：会使用抖音快手就可以，平台上发图文，复制粘贴有素材，简单易操作，5元一条，三分钟就可以完成

一、 岗位职责 1. 数据体系建设与维护： （1）负责电商数据仓库（如商品、订单、用户、流量、营销、推荐等主题）的数据需求梳理、模型构建及数据质量管控。 （2）设计并开发数据ETL流程，保障数据的准确、完整与及时同步。 （3）搭建并运维企业级电商数据报表体系（如BI看板），实现核心业务指标的自动监控与可视化呈现。 2. 业务专题分析： （1）用户分析：建立用户画像体系，开展用户生命周期价值（LTV）分析、用户分层（RFM模型）、新老客户行为研究、流失预警及挽回策略探索。 （2）流量与转化分析：评估各渠道流量的来源质量、获客成本及转化路径，识别转化漏斗中的关键瓶颈，输出优化建议。 （3）商品分析：开展商品销售表现分析（ABC分类、爆款与滞销品识别）、库存周转效率分析、价格弹性分析及商品关联推荐挖掘。 （4）营销活动分析：对各类促销活动（如大促、优惠券、秒杀）进行效果评估与ROI测算，完成活动复盘，支撑后续策略制定。 3. 数据驱动决策与赋能： （1）协同产品、运营、市场等团队，将数据分析结果转化为可落地的业务行动方案。 （2）运用A/B测试、因果推断等方法，科学衡量产品功能更新和运营策略的实际成效。 （3）定期输出数据分析报告，并向管理层和业务方汇报，推动数据价值在组织内的传递与应用。 4. 数据模型与算法应用：结合实际业务场景，应用统计模型与机器学习算法（如聚类、分类、预测、推荐等），解决销售预测、用户流失预警、个性化推荐等具体问题。 二、 任职要求 1. 学历与经验： 本科及以上学历，统计学、数学、计算机科学、信息管理等相关专业优先。 具备2年以上电商平台数据分析工作经验，熟悉电商业务流程及核心指标（GMV、转化率、客单价、复购率等）。 数据分析工具： 熟练掌握SQL，能高效完成复杂查询、数据提取与处理任务。 精通至少一种数据分析编程语言，如Python（Pandas, NumPy, Scikit-learn等）。 熟练使用至少一种主流BI工具，如Tableau、Power BI、FineBI、Quick BI等，具备独立搭建数据看板的能力。 数据库知识： 有Hadoop、Hive、Spark、Flink等大数据技术使用经验者优先。 了解常见数据库系统，如MySQL、Doris、Greenplum等。

安能物流詔聘装卸工，会计 1⃣ 招装卸工，要求能适应长夜班 听从指挥 。(28--40岁之间)。工资每月：每月9000元左右。 2⃣招会计一名（25--50岁之间)工资每月4500元。 地址【工作地址:肃宁县万里镇沙河村】只招长期工 短期勿扰 电话

1.设备操作工：操作分条机、热熔胶机、涂胶机、模切机等设备 年龄22到50周岁 2.织机工：开织布机器 男女不限 有经验者优先 年龄18到50周岁 3.维修工：要有维修经验 维修工厂设备 会画图者优先 以上岗位均有师傅带新人 学徒4000元/月，有经验的面谈

急招B本货车司机 最低8000，上不封顶，开6.8米高栏，跑五省一市，主要拉日用品绿通等，咱司机师傅只管开车盖雨布，不装不卸，联系电话

河北鹏墨电梯销售有限公司现面向社会诚聘以下人员，待遇优厚，欢迎有志之士加入！ 一、招聘岗位 1. 电梯维护保养人员 2. 电梯维保学徒 3. 销售 二、薪资待遇 • 薪资：3000-7000元 • 福利：加班费、值班补贴、油补、节假日福利，包住宿 三、岗位要求 电梯维护保养人员/学徒 • 能吃苦耐劳，服从工作安排 • 负责规定台量电梯的定期清洁、润滑、检查、调整及维修工作 • 按规范完成电梯保养操作审核 销售 • 沟通能力强，服务意识佳 • 工作认真负责，有责任心 四、工作地址 沧州市医专南100米 力顺写字楼305室 五、联系电话 • 祝：

要有维修经验 维修工厂设备 会画图者优先

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，覆盖学科知识讲解、习题训练与学习方法指导 2.定期跟踪学习进度，及时反馈学习效果，并与家长保持良好沟通 3. 针对薄弱环节开展专项突破，提升学生理解力、解题能力及应试技巧 4.激发学生学习兴趣，培养自主学习习惯与逻辑思维能力 5.遵守教学规范，按时完成备课、授课及课后总结工作 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备良好的亲和力与沟通表达能力 2.学科基础知识扎实，熟悉对应学段教材及教学大纲（如中小学语文/数学/英语等） 3.具备基本教学能力，能独立设计教案并实施有效课堂互动 月收入3000-6000元

【岗位职责】 1.备课磨课：钻研、打磨好每一节课，为呈现优质的课堂做好充分准备； 2.在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的效果； 3.教学工作：高质量完成教学任务，精心教研交流，教学研究，集中过课；定期参加教学培训，提升专业水平； 4.关爱学生身心健康成长，帮助学生树立健康积极的学习心态和良好的学习习惯； 5.课后沟通：及时有效地与家长沟通，反馈学生的学习情况，并给予针对性的建议。 【任职资格】 1. 本科及以上学历，教育类相关专业优先，热爱教育事业，立志成为一名优秀的人民教师； 2. 热爱所教授的学科，具有扎实的学科知识； 3. 善于沟通和表达，喜欢激情满满的课堂，有教师范儿，富有亲和力、能迅速与孩子打成一片、责任心、有师德； 4. 有较强的团队意识和责任意识，有一定的抗压能力，能力优秀者可放宽要求。 工作地点：宽窄巷子附近 【福利待遇】 1.领域内头部品牌，上百家分公司，良好的品牌美誉度，生源丰富体量大； 2.团队教研能力出众，教学质量优质，以老带新名师指导，人性化管理，团队氛围融洽； 3.提供广阔的职业发展空间，公平的晋升机制，督学师-学科带头人-主管-总监-副校长-执行校长； 4.具有竞争力的薪酬，薪资：底薪+课提成费+分成奖金+绩效奖金（前两个月保底薪资面议）。普通督学老师年薪不低于12W，优秀督学老师年薪不低于16W，名师年薪不低于25W，能者多得； 5.完善的入职培训+在职培训机制，定期举行督学培训、咨询培训、精英综合能力提升、教育前端资源培训等，大平台机会广提升快； 6.集团及校区活动丰富多彩，趣味运动会、登山、篮球、羽毛球、书法、速算等活动； 7.，超长带薪年假，带薪国内外团队旅游； 8.周中早九晚五，周一周二双休，周末及寒暑假旺季根据安排轮班上班（最晚下班时间晚八点半）3

【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+全勤奖+饭补+工龄工资+续费提成+转介绍奖金+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖+园丁奖，我们定期进行行业薪酬调查，各项结构的设计均采取薪酬领先水平的薪酬策略。 综合收入月度平均6000-12000，优秀者15000左右，寒暑假可达25000左右，你的收入多少取决于你的付出与努力，在我们这里年收入20万不是梦，靠自己买车买房不是梦，因为我们的使命之一是：为了员工的物质幸福而不断努力！ 福利： 节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜。 年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利。 年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、团队短途游、每年4月户外春游，管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴。 大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、管理层年会、全员大年会，管理层和优秀员工父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感。 员工子女教育福利：公司设有少儿口才事业部，员工子女根据工龄享有3-7折不等的课程折扣，总监级别则享有免费课程，快快晋升总监助理或校长级及以上级别吧！ 常规福利：五险一金、住宿、优秀员工评选。 加入我们，你可以像蚂蚁一样工作，像蝴蝶一样生活！ 【培训学习】 内部培训：入职培训、周周复盘总结学习会、定期新人阶段成长训、精英提升训、储备管理干部系列课程、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，可以汲取丰富的经验与技能，一路引领你成长。 外部培训：和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君学、世华教育，每年至少一次线下全员学习、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、家庭教育、家庭关系等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家，因为我们的使命之一是：为了员工身心两方面的幸福而不断努力。 【岗位职责】 1、负责给学生进行授课，以及试卷出题、批改； 2、针对每一位在读学生做好教学规划及课后跟踪，定期跟踪、回访每一位学生，根据满意度回访及时调整教学方向和计划； 3、积极配合班主任召开学生家长会，做好教学和续费计划，配合班主任进行学生维护和续费工作； 4、定期进行集体备课、教研活动、配合班主任和咨询师的工作，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 4、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 5、做好教学授课和课后维护工作，积极推进学生转介绍 6、积极参加公司和校区组织的各项活动 7、领导交代的其他事宜 【任职要求】 1、热爱教育事业，潜心教书育人； 2、热情开朗，品行良好，师德上佳，言行举止合乎教师形象； 3、本科及以上学历，熟悉教材与考点，在教学上有所特长； 4、普通话标准，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 5、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 【职业发展】 1、职业发展通道：专员--骨干-储备管理干部-组长-储备主管-主管-储备校长-校长-区域总经理。 2、平均每月有10名左右员工晋升，平均每年培养5名校长。我们的校长或总监级别管理者平均工龄8年时间，很多都是毕业就来到了公司。很多员工虽然入职时没有很多经验，但在公司人才培养体系下，入职半年左右晋升为储备管理干部，入职不到一年晋升为主管岗位，入职两年左右晋升为储备校长，这样的案例比比皆是。只要你够努力，渴望成长一定可以帮助你实现稳定、持续、长久的职业规划。因为我们的使命之一是：为优秀的教育人才搭建实现人生价值的平台。让员工成长，给员工幸福，是我们所有管理层的工作使命。

岗位职责： 1. 承担初高中化学学科的教学研究与内容开发工作； 2. 开展初高中化学同步课程、备考资料及专项内容的产品化探索与实践； 3. 推进初高中化学体系化内容搭建及教学方法的研究与优化。 任职要求： 1. 第一学历为统招公立本科及以上者优先，须为化学相关专业； 2. 符合以下任一条件即可：有公立学校高中化学教学经历者优先，或具备互联网教育机构高中化学教研工作经验； 3. 熟悉化学学科知识结构与教学重点难点，精准把握课堂教学实际需求，具备一定的产品意识； 4. 持有所教授学科教师资格证者予以优先考虑。

薪酬待遇： 工资+上课绩效+转介绍业绩绩效，综合年收20W+ 工作职责: 1. 承担初高中化学学科的1对1及1对多教学辅导工作。 2. 根据高考考纲与学生基础，制定匹配的教学计划、课件及讲义，开展化学课程授课。 3. 持续跟踪学员学习效果，及时反馈并动态优化教学方案以匹配学习进度。 任职资格: 1. 统招本科及以上学历； 2. 持有初中或以上学段教师资格证； 3. 具备较强抗压能力，良好的沟通协调与组织管理能力，态度认真负责，工作严谨细致。 上班时间： 1、周中实行大小周休息制度，暑期安排中班，法定节假日按规定调休。 如果你能力出众，潜力突出，锐思平台将为你提供快速成长通道！参与合作人机制~

白老村招零工两名，工作简单。有意者联系

招 工 打 零 活， 工 资 日 结，一天180 元，（年龄40-60岁 ） 联 系 电 话 ： 寺门村

寺门村招募短工，工作地点富镇，每日工资220元，工作地点涵盖沧州泊头。

招工2026年，招工二名25岁----55岁，附近优先，工资面议，地址郭家口村，.

线下工作室招打手

英语六级，口语流利，能自如进行自我介绍 双休 8:30-12:00，夏季14:00-18:00，冬季13:30-17:30

交河镇和平医院南招聘半日工，主招在家辍学没事儿或没开学的孩子们

招聘:年龄25一55周岁‬（男女不限）兼职，专职‬均可 ⏰上午8:30至11:00 工作时间短，环境好、轻松！不误耽‬接送孩子，不耽误照顾家庭。 学习津贴1000元，每天‬上午俩小时，周六日休息 51一55周岁有意向者也可面谈 地址：泊头市里 联系☎同号 电话或联系别在咨询，不易看到。 了解咨询有礼品相送

招工人2-4名，一天8小时，工资月结，地址西方屯，电话

小坟庄招工一名，3天打鱼两天晒网的勿扰，